中學(xué)學(xué)校章程(正式)

PAGEPAGE1霍山縣諸佛庵中學(xué)學(xué)校章程2015年2月修訂霍山縣諸佛庵中學(xué)章程第一章總則第二章行政管理第三章教育教學(xué)管理第四章后勤財(cái)務(wù)管理

第五章民主管理與監(jiān)督第六章教職工管理第七章學(xué)生管理第八章附則霍山縣諸佛庵中學(xué)學(xué)校章程第一章總則

第一條為適應(yīng)社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的需要，全面貫徹國(guó)家的教育方針，積極推進(jìn)素質(zhì)教育，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)效益，積極實(shí)施依法治校，促進(jìn)學(xué)校持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展，建設(shè)現(xiàn)代化新型學(xué)校，依據(jù)《中華人民共和國(guó)教育法》、《中華人民共和國(guó)教師法》等有關(guān)法律和上級(jí)教育主管部門的各項(xiàng)政策，制定本章程。第二條學(xué)校性質(zhì)：學(xué)校是霍山縣人民政府領(lǐng)導(dǎo)管理的全民所有制農(nóng)村完全中學(xué)，學(xué)制三三年。六安市示范高中。教學(xué)設(shè)施、儀器設(shè)備、文體器材、圖書音像資料尤其是現(xiàn)代化教學(xué)設(shè)施的使用效益，防止設(shè)備設(shè)施的閑置和浪費(fèi)。

第二十八條加強(qiáng)檔案資料建設(shè)和管理，學(xué)校指派專人負(fù)責(zé)。各部門要認(rèn)真做好各類教育教學(xué)資料的收集與歸檔。第四章后勤財(cái)務(wù)管理

第二十九條總務(wù)后勤工作必須堅(jiān)持為教育教學(xué)服務(wù)，為教育科研服務(wù)，為師生服務(wù)的原則，堅(jiān)持教育性原則和講求實(shí)效的原則，積極推行學(xué)校后勤社會(huì)化管理，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，主動(dòng)、熱情、優(yōu)質(zhì)、高效、超前做好服務(wù)工作。

第三十條堅(jiān)守崗位，履行職責(zé)，規(guī)范工作流程，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，公開服務(wù)內(nèi)容，接受師生評(píng)議。

第三十一條遵守上級(jí)有關(guān)部門制定的各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度，加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，嚴(yán)守財(cái)經(jīng)紀(jì)律，堅(jiān)持勤儉節(jié)約，杜絕鋪張浪費(fèi)。

第三十二條嚴(yán)格執(zhí)行收費(fèi)政策，規(guī)范收費(fèi)行為，按照有關(guān)部門行文規(guī)定的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)規(guī)范票據(jù)。實(shí)行收支兩條線管理，收好管好用好各項(xiàng)教育經(jīng)費(fèi)。

第三十三條加強(qiáng)校舍、校產(chǎn)、物業(yè)管理，嚴(yán)防公物流失。

第三十四條搞好勤工儉學(xué)，增強(qiáng)學(xué)校自身“造血”功能，以改善辦學(xué)條件和教職工福利待遇。

第三十五條積極創(chuàng)造條件，更新教學(xué)設(shè)備，搞好學(xué)校整體規(guī)劃，加強(qiáng)學(xué)校發(fā)展步伐，有計(jì)劃、有步驟地、合理地進(jìn)行基本建設(shè)及其維護(hù)管理，為創(chuàng)先進(jìn)學(xué)校奠定物質(zhì)基礎(chǔ)。第五章民主管理與監(jiān)督

第三十六條學(xué)校黨支部對(duì)學(xué)校工作實(shí)施政治領(lǐng)導(dǎo)，發(fā)揮政治核心作用，保證監(jiān)督作用和戰(zhàn)斗堡壘作用。對(duì)學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、工作計(jì)劃、重大改革方案、重要人事安排和工作安排等涉及方向、政策及全局性的重要問題進(jìn)行研究，參與決策。黨支部加強(qiáng)對(duì)工會(huì)、團(tuán)支部等組織領(lǐng)導(dǎo)，發(fā)揮其重要作用。

第三十七條教職工大會(huì)是學(xué)校依靠教職工民主管理學(xué)校的基本制度和基本形式。

教工會(huì)按照黨和國(guó)家的方針、政策和國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)行使下列職權(quán)：

（一）審議校長(zhǎng)工作報(bào)告、學(xué)校工作計(jì)劃、發(fā)展規(guī)劃、教學(xué)改革方案、財(cái)務(wù)預(yù)決算、重大基建項(xiàng)目、教職工隊(duì)伍建設(shè)、重要規(guī)章制度以及學(xué)校教育教學(xué)和管理中其他重大問題；并根據(jù)需要作出相應(yīng)決議。

（二）討論教職工的獎(jiǎng)懲辦法、獎(jiǎng)金分配方案以及集體福利實(shí)施方案等有關(guān)教職工利益的問題并作出相應(yīng)的決定。

（三）選舉產(chǎn)生工會(huì)主席及工會(huì)委員，建立工會(huì)委員會(huì)。

（四）對(duì)學(xué)校教育教學(xué)和管理工作提出批評(píng)和建議。

（五）參與評(píng)議、考核學(xué)校干部。

第三十八條教職工大會(huì)每屆任期三年，每年召開一次全體教職工大會(huì)。

第三十九條學(xué)校定期召開教育教學(xué)和學(xué)校管理方面的研討會(huì)和座談會(huì)，廣泛征求教職工的意見。

學(xué)校根據(jù)需要召開工會(huì)、教工團(tuán)員和女職工等各類代表座談會(huì)，聽取對(duì)學(xué)校教育、教學(xué)、行政事務(wù)工作的意見。

第四十條學(xué)校教職工對(duì)學(xué)校教育、教學(xué)、管理工作有權(quán)提出意見和建議。教職工行使民主權(quán)利，任何組織和個(gè)人不得抵制、阻撓、打擊報(bào)復(fù)。

第四十一條學(xué)校接受上級(jí)黨政部門和教育行政主管部門的督促、評(píng)估、檢查、審計(jì)和監(jiān)督。根據(jù)上級(jí)有關(guān)部門要求，學(xué)校積極推行校務(wù)公開，接受社會(huì)、家長(zhǎng)和全體教職工的輿論監(jiān)督，聽取各方面的意見，自覺規(guī)范管理行為。第六章教職工管理

第四十二條學(xué)校教職工必須遵守憲法、法律、職業(yè)道德法規(guī)和各項(xiàng)規(guī)章制度，自覺維護(hù)學(xué)校榮譽(yù)和利益。

學(xué)校必須依法維護(hù)、保障教職工的合法權(quán)益。

第四十三條教師是辦好學(xué)校的主體力量，學(xué)校必須尊重教師，尊重知識(shí)，尊重人才。

教職工必須確立主人翁意識(shí)，在工作中必須牢固樹立創(chuàng)精品意識(shí)，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外塑形象，自覺維護(hù)學(xué)校形象。

第四十四條教師在享有《教師法》規(guī)定的權(quán)利的同時(shí)，必須履行《教師法》規(guī)定的義務(wù)。任何組織和個(gè)人不得侵犯教師的合法權(quán)益。

第四十五條教師應(yīng)愛崗敬業(yè)，勇于改革，刻苦鉆研，精通業(yè)務(wù)，崇尚科學(xué)，師德高尚。教書育人，為人師表。教師應(yīng)積極參加各類繼續(xù)教育，并達(dá)到規(guī)定學(xué)時(shí)。

第四十六條學(xué)校實(shí)行全員聘用合同制，教職工必須履行聘約，服從學(xué)校分工，執(zhí)行學(xué)校教育教學(xué)和各項(xiàng)工作計(jì)劃，完成教育教學(xué)和各項(xiàng)工作任務(wù)。

教職工不履行聘約的，須提前三個(gè)月向校長(zhǎng)提出申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后，方可解除聘約。對(duì)不服從學(xué)校分工或不能完成教育教學(xué)和各項(xiàng)工作任務(wù)的，學(xué)校將予以辭聘。

第四十七條學(xué)校執(zhí)行國(guó)家教師資格制度和教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任制度。

第四十八條鼓勵(lì)教師開展教育教學(xué)改革和實(shí)驗(yàn)，鼓勵(lì)和支持教師從事科學(xué)研究、學(xué)術(shù)交流和參加進(jìn)修或其它方式的培訓(xùn)。

保證教職工享有國(guó)家和法律法規(guī)規(guī)定的待遇，逐步改善教職工的工作條件和生活條件。

第四十九條學(xué)校采取各種形式，建立教師業(yè)務(wù)檔案。對(duì)教職工的政治、思想、道德、業(yè)務(wù)水平、工作態(tài)度和工作實(shí)績(jī)進(jìn)行客觀、公正、準(zhǔn)確的考核。

第五十條教職工在教育教學(xué)、培養(yǎng)人才、科學(xué)研究、教學(xué)改革和學(xué)校建設(shè)等方面成績(jī)優(yōu)秀的學(xué)校予以表彰、獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)有突出貢獻(xiàn)的教職工，按程序報(bào)請(qǐng)上級(jí)有關(guān)部門給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。

對(duì)違反學(xué)校《章程》和規(guī)章制度，在工作中造成失誤和嚴(yán)重影響的教職工予以教育、批評(píng)和處罰。第七章學(xué)生管理

第五十一條凡按有關(guān)規(guī)定正常手續(xù)被本校錄取或轉(zhuǎn)入我校學(xué)習(xí)的學(xué)生可取得本校學(xué)籍。

第五十二條學(xué)生享有下列權(quán)利：

（一）接受平等教育的權(quán)利。學(xué)生享有德育、智育、體育、美育、勞動(dòng)教育以及社會(huì)生活指導(dǎo)和青春期教育。

（二）參與學(xué)校、班級(jí)管理，評(píng)議學(xué)校工作和教師教育教學(xué)工作。

（三）參與學(xué)校組織的各種教育教學(xué)活動(dòng)，使用和維護(hù)教學(xué)儀器和設(shè)備。

（四）在學(xué)習(xí)成績(jī)和操行評(píng)語等第上獲得公正評(píng)價(jià)。完成規(guī)定的學(xué)業(yè)后獲得相應(yīng)的學(xué)業(yè)證書。

（五）對(duì)教師獎(jiǎng)懲不公平，有權(quán)提出意見；對(duì)學(xué)校給予的處分不服可向有關(guān)部門提出申訴；對(duì)學(xué)校、教師侵犯其人身權(quán)、財(cái)產(chǎn)權(quán)等合法權(quán)益，提出申訴或者依法提出起訴訟。

（六）法律、法規(guī)規(guī)定的其他權(quán)利。

第五十三條學(xué)生必須履行下列義務(wù)：

（一）自覺遵守國(guó)家法令、法規(guī)、學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度和公共秩序。

（二）自覺維護(hù)國(guó)家榮譽(yù)、學(xué)校榮譽(yù)、關(guān)心班級(jí)，并見之于行動(dòng)。

（三）養(yǎng)成良好的思想品德，道德情操，尊敬師長(zhǎng)，團(tuán)結(jié)同學(xué)，誠(chéng)實(shí)正直，惜時(shí)守信，自信自強(qiáng)，立志成人。

（四）養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，勤奮學(xué)習(xí)，刻苦鉆研，培養(yǎng)能力，勇于創(chuàng)新，立志成才。

（五）養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣，行為文明。

（六）養(yǎng)成良好的勞動(dòng)習(xí)慣，積極參加校內(nèi)外社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)。

（七）自覺抵制不良思想與行為，正確辯別是非、美丑、善惡，敢于主持正義。

（八）增強(qiáng)自我保護(hù)意識(shí)，提高自理、自救、自護(hù)、生存能力。

第五十四條學(xué)校關(guān)工委、共青團(tuán)組織受學(xué)校黨組織領(lǐng)導(dǎo)，是學(xué)校教育中對(duì)學(xué)生教育，引導(dǎo)和服務(wù)的重要力量，要配合黨政組織全面貫徹教育方針，認(rèn)真搞好自身建設(shè)，在推進(jìn)素質(zhì)教育的進(jìn)程中發(fā)揮積極作用。

第五十五條學(xué)校對(duì)品行優(yōu)秀、成績(jī)優(yōu)秀的學(xué)生予以表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)為學(xué)校贏得榮譽(yù)，有杰出成績(jī)的學(xué)生予以重獎(jiǎng)。

學(xué)校對(duì)違反《中學(xué)生守則》《中學(xué)生日常行為規(guī)范》和學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度的學(xué)生予以教育批評(píng)和處罰。

第五十六條學(xué)校對(duì)在校學(xué)生的安全負(fù)責(zé)。對(duì)于超出學(xué)校有關(guān)規(guī)章制度允許范圍造成責(zé)任事故由學(xué)生自己承擔(dān)。第八章附則

第五十七