養(yǎng)老個人年終工作總結(jié)

養(yǎng)老個人年終工作總結(jié)為順應(yīng)社會老齡化進(jìn)展趨勢需要，更好地為轄區(qū)老年人辦好事、辦實(shí)事，xx年社區(qū)在xx街道辦事處的指導(dǎo)下，積極探究，大膽嘗試，整合轄區(qū)單位資源，成立社區(qū)居家養(yǎng)老效勞中心，為老年人供應(yīng)各類效勞工程。社區(qū)自成立居家養(yǎng)老效勞中心至今，我們從調(diào)查摸底、健全體系、健全制度、建立臺帳、成立隊(duì)伍、開展活動、特色效勞開頭，使社區(qū)居家養(yǎng)老工作的效勞質(zhì)量和效勞水平得到進(jìn)一步提升，現(xiàn)就我社區(qū)居家養(yǎng)老服工作開展?fàn)顩r做一總結(jié)：

一、深入調(diào)查討論，明確效勞對象

為了了解轄區(qū)內(nèi)養(yǎng)老對象的根本狀況，社區(qū)開展了老年人狀況和需求的摸底調(diào)查工作，社區(qū)從收入狀況、現(xiàn)居住狀況、養(yǎng)老意愿、社區(qū)養(yǎng)老效勞工程、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等方面著手綻開調(diào)查，并收集裝訂成冊。據(jù)統(tǒng)計(jì)，轄區(qū)內(nèi)的60歲以上老年人為536人，其中60-69周歲的307人，70-79周歲的153人，80-89周歲的50人，90-100歲有8人，100歲以上的有2人。孤寡老人30名，特困老人18名，病殘老人5名?，F(xiàn)享受低保的老人有23人，空巢老人24人，對于開展居家養(yǎng)老效勞持贊成態(tài)度的有750人，占老年人總數(shù)比例的71%。

二、建立健全各項(xiàng)制度

第一，成立領(lǐng)導(dǎo)小組。社區(qū)成立了特地的居家養(yǎng)老領(lǐng)導(dǎo)小組，主任任組長，副主任任副組長，配備專職工作人員2名，兼職工作人員3名，負(fù)責(zé)調(diào)查養(yǎng)老需求、受理申請、簽訂協(xié)議、派工效勞、監(jiān)視工作，充分發(fā)揮志愿者作用。社區(qū)居家養(yǎng)老工作人員平常通過網(wǎng)絡(luò)、上培訓(xùn)班，系統(tǒng)學(xué)習(xí)養(yǎng)老護(hù)理員的職業(yè)道德、老年心理學(xué)、食品養(yǎng)分與安康、常見老年病、老年人護(hù)理學(xué)問等。通過定期和不定期的培訓(xùn)加強(qiáng)了效勞人員的業(yè)務(wù)水平，對居家養(yǎng)老效勞中心的效勞水平有很大提升。

其次，建立效勞網(wǎng)絡(luò)。為使居家養(yǎng)老效勞系統(tǒng)化，社區(qū)成立了以居委會為中心，四家醫(yī)療、衛(wèi)生效勞機(jī)構(gòu)，7家餐飲效勞店面、三家超市，兩家足療，四家美發(fā)在內(nèi)的以及消遣活動中心等于一體的居家養(yǎng)老效勞網(wǎng)絡(luò)，并且與這些效勞機(jī)構(gòu)簽訂協(xié)議，實(shí)行就近原則，為轄區(qū)的老年朋友供應(yīng)最便利、快捷的生活效勞。

第三，建立七大臺賬。為了對社區(qū)居家養(yǎng)老工作有一個統(tǒng)一的治理，建立七大臺帳。一是老年人根本信息臺賬，對老年人根據(jù)年齡、身體狀況和經(jīng)濟(jì)狀況分類下設(shè)三個子信息庫。二是志愿者信息臺賬。包含大學(xué)生、醫(yī)療、法律、文體五大類志愿者信息庫。三是助老機(jī)構(gòu)信息臺賬。包含助老人員信息，效勞單位信息等。四是鄰里互助信息臺賬。包含無償效勞和有償效勞兩大類。五是愛心銀行臺賬。六是愛心貼臺賬。七是談心小組臺賬。

三、搭建效勞平臺

為了更好地為轄區(qū)的廣闊居民效勞，社區(qū)成立了五支效勞隊(duì)。

一是愿者效勞隊(duì)。通過開展“一助一”扶貧幫困活動，緩解困難家庭的后顧之憂；通過開展定期綜合效勞活動，為社區(qū)居民供應(yīng)便利；通過開展文藝活動，滿意社區(qū)居民精神生活的需要；

二是老年人健身文娛活動效勞隊(duì)。為豐富老年人的文化生活，社區(qū)還特地開設(shè)了“xxx藝術(shù)團(tuán)”。藝術(shù)團(tuán)從開頭組建的10人左右先進(jìn)展為30人左右的老年人文藝宣傳隊(duì)，完全由老年人自我組織，自我治理，每天晚上7點(diǎn)30分左右就在“中華廣場”排列舞蹈，打腰鼓，熬煉身體，真正實(shí)現(xiàn)了老有所樂！

三是建立了醫(yī)療志愿者效勞隊(duì)。志愿者效勞隊(duì)定期為轄區(qū)內(nèi)老年人進(jìn)展醫(yī)護(hù)效勞；社區(qū)衛(wèi)生效勞站的醫(yī)務(wù)工不定期的上門為行動不便的老年人效勞；社區(qū)還與咸陽市中心醫(yī)院、咸陽市其次附屬醫(yī)院聯(lián)合，為60歲以上的老年人建立了安康檔案，并且還常常性地來社區(qū)免費(fèi)為患者贈送藥品。

四是建立了法律志愿者效勞隊(duì)。由社區(qū)法律參謀和司法所轄區(qū)退休工組成，志愿者效勞隊(duì)利用自己的法律學(xué)問，切實(shí)維護(hù)被害人的合法權(quán)益。支持起訴損害賠償，維護(hù)了司法正義，彰顯了司法人文關(guān)心。發(fā)揮余熱，為轄區(qū)的老年人排憂解難。

養(yǎng)老個人年終工作總結(jié)2

今年的養(yǎng)老護(hù)理員工作中我學(xué)習(xí)到了許多重要的學(xué)問，在工作中務(wù)必要按標(biāo)準(zhǔn)去做，只有這樣，才能使老人得到很好的照料，家屬也才能滿意，社會才能放心，護(hù)理質(zhì)量才得以保證。發(fā)覺問題，查找緣由，訂正護(hù)理工作中的誤區(qū)和弱點(diǎn)，實(shí)行積極的方法去訂正、改善。以下是今年的工作總結(jié)。

一、依據(jù)老人身體狀況進(jìn)展分析

在護(hù)理工作中，我們發(fā)覺護(hù)理員雖然按翻身要求的時間對老人進(jìn)展了翻身，但在易受壓位置老人仍消失了皮膚發(fā)紅、甚至皮膚破潰，對于這種狀況，要加以分析，首先從老人本身身體狀況來了解有沒有貧血、養(yǎng)分不良、低蛋白血癥、肺心病、腎功能不全等根底疾病，假如是疾病導(dǎo)致的，必需積極治療根底疾病，同時加強(qiáng)飲食養(yǎng)分，賜予高蛋白、高維生素、高熱量的飲食，可以要求家屬供應(yīng)蛋白粉、牛奶、水果等輔食，加強(qiáng)喂食，實(shí)行少食多餐，增加喂食次數(shù)，對吞咽困難的，可以將食物打成勻漿進(jìn)展喂食。

二、護(hù)理工作中留意方法

對進(jìn)食嗆咳明顯的老人，可依據(jù)醫(yī)生醫(yī)囑實(shí)行鼻飼，以保證老人的養(yǎng)分；在翻身過程中我們不僅只關(guān)注翻身的時間，也應(yīng)留意翻身的方法，在給老人翻身時，有沒有將老人的身體稍抬起再翻轉(zhuǎn)或挪動位置，有沒有拖、拉、推等動作，同時在老人體位安置穩(wěn)妥后有沒有在老人身體易受壓位置墊氣圈、軟枕等，以減輕骨骼突出部位的`壓力，使支撐體重的面積加寬而勻稱。

三、做好老人的清潔工作

固然我們還要留意到與老人身體直接接觸的衣服、被褥是否清潔、枯燥、平坦，失能老人的大小便有無準(zhǔn)時清理，老人是否直接臥于橡膠單上，護(hù)理人員增加護(hù)理員仆人翁責(zé)任感，充分發(fā)揮護(hù)理員在效勞老人工作中的積極性和制造性，從來到達(dá)相互學(xué)習(xí)、相互幫忙、加強(qiáng)護(hù)理學(xué)問的應(yīng)用和提升這項(xiàng)工作的特別性就要求在護(hù)理工作無時無刻都要做，而且要按護(hù)理技能標(biāo)準(zhǔn)去做。

因此，護(hù)理工作時肯定要把握好根本學(xué)問，在常規(guī)工作中貫穿，把工作和日常護(hù)理嚴(yán)密集合起來。不斷加強(qiáng)理論學(xué)問和技能的應(yīng)用，更好的效勞與工作崗位上。

養(yǎng)老個人年終工作總結(jié)3

年人機(jī)體反響力量下降，患病不易發(fā)覺。由于機(jī)體反響低下，老年人患病后常沒有典型的臨床病癥，使用使得老年人患病不易被準(zhǔn)時發(fā)覺，也簡單被忽視或誤碼診，從而不能準(zhǔn)時治療，延誤碼了病情。因此養(yǎng)成老護(hù)理員應(yīng)隨時留意觀看員老人的身體狀況，如發(fā)覺特別表現(xiàn)，即使是最微小的表現(xiàn)，也要引起重視。以下是今年的養(yǎng)老護(hù)理工作總結(jié)。

一、工作禮儀方面

養(yǎng)老護(hù)理員的工作對象往往是具有豐富的社會閱歷和閱歷的老年人，他們見多識廣，一般都有良好的審美觀，所以養(yǎng)老護(hù)理員在工作中肯定要留意著裝、修飾、行為舉止和個人衛(wèi)生。服裝要清潔、整齊，在養(yǎng)老機(jī)構(gòu)應(yīng)著工作裝，若在老人家庭工作其服裝要莊重、大方、合體，夏天著衣不行過多暴露，衣服要常常清洗、晾曬，以保持干凈。

梳短發(fā)時頭發(fā)以在頸部以上為宜，長發(fā)的養(yǎng)老護(hù)理員工作時應(yīng)把頭發(fā)梳成發(fā)辮。常常修剪指甲，不留長指甲和染彩色指甲，過長的和顏色艷麗的指甲，不但會公開細(xì)菌，也會給老人帶來不良刺激，甚至在工作中會不慎損傷老人的肌膚，應(yīng)特殊留意。工作時可以淡妝上崗，但不行濃妝艷抹和佩戴指環(huán)上崗，以防指環(huán)引發(fā)老人的穿插感染或身體的損傷。

二、日常護(hù)理工作

日常生活自理困難者較多，需要細(xì)心照料。保持老人身體清潔一些高齡、患病的老人在日常生活耍嘴皮子，常常不能自己維持個人的清潔衛(wèi)生，需要養(yǎng)老護(hù)理員的幫忙。早晚要幫忙老人洗臉、刷牙；對于戴有活動假牙的老人，要留意假牙的護(hù)理；每晚睡前要為老人洗腳，天氣熱時還要為老人擦身或洗澡。衣服、被褥若被打濕或弄臟要準(zhǔn)時更換，以保持皮膚的清潔衛(wèi)生。

留意壓瘡的預(yù)防。對于自己不能活動或長期臥床的老人，要保持床鋪平坦、清潔，定時更換臥位，一般至少2小時翻身一次。幫助老人翻身后要觀看老人的皮膚有無壓瘡的狀況。對肢體有癱瘓、大小便失禁的老人要隨時幫助其更換床單、被褥，以保持老人身體的清潔和舒適，避開發(fā)生壓瘡。

細(xì)心照看老人的衣著。老人的衣著要合體保暖。老人外出時要戴帽子，冬季戴可避開受涼，夏季戴可遮擋陽光。老人鞋襪要舒適：夏天相宜穿輕巧、寬松或軟牛皮便鞋，冬季相宜穿保曖性能好、輕巧、防滑的棉鞋，老人的襪子應(yīng)為寬口的棉制品。

三、飲食方面

飲食照看要周到。老年人由于牙齒的松動或缺失，對較硬的食物咀嚼困難，吃飯慢，食量少，經(jīng)常飯沒呼完就涼了，養(yǎng)老護(hù)理員要準(zhǔn)時發(fā)覺，將飯菜重新加熱，而且食物應(yīng)煮得軟爛、可口。設(shè)法滿意老人養(yǎng)分需要。有的老人味覺與嗅覺功能減退，常感到食物沒有味道，影響食欲和進(jìn)食量，但老年人又不能吃過多的鹽和糖類。此時養(yǎng)老護(hù)理員不但要滿意老人的養(yǎng)分需求，還要設(shè)法使老人增加進(jìn)食量，享受進(jìn)食的愉悅。留意進(jìn)食的安全。對不能自理的老人，養(yǎng)老護(hù)理員要幫忙老人進(jìn)食。

四、急躁照看老人

老年人活動少，腸蠕動減慢，再加上平常進(jìn)食、飲水缺乏，食物過于精細(xì)，所含簡單發(fā)生便秘；老年人因飲食不當(dāng)或疾病而導(dǎo)致腹瀉；個別老年人因年輕、疾病或肛門、尿道括約肌的神經(jīng)功能失調(diào)，而造成大小便失禁等。準(zhǔn)時發(fā)覺老人睡眼障礙。睡眼障礙是老年人常常發(fā)生的安康問題，如失眠、早醒、入睡難等。老年人的視力、聽力減退，使老人與外界的溝通困難，長此以往對老人的身心安康造成不良影響。養(yǎng)老護(hù)理員要設(shè)法幫忙老人，彌補(bǔ)因視力、聽力減退造成的困難。

五、老年人安全愛護(hù)

留意環(huán)境的安全設(shè)施。在布置老人室內(nèi)及室外環(huán)境時，應(yīng)留意老人的安全，如取暖、用電、沐浴、室內(nèi)家具，物品等，要從老人的需要考慮，以防不慎造成老人的損傷；養(yǎng)老護(hù)理員要強(qiáng)化安定意識，如對自理困難的老人要避開其墜床，使用熱水袋的老人要防止其燙傷。了解老人的心理狀態(tài)。有的老人不服老或是怕麻煩別人，生活中的事情情愿自己動手去做，但又常不能掌握自己的姿態(tài)，如自己上凳子、爬高取放物品而發(fā)生跌倒摔傷等意外。因此，養(yǎng)老護(hù)理員照看老人時，就依據(jù)詳細(xì)狀況賜予照看。

養(yǎng)老個人年終工作總結(jié)4

時間如水、歲月如梭，帶著些許的工作成績和許多的工作圓滿又走到了20xx年的年尾。一年來xx敬老院在xx的頑強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，每名職工踏實(shí)工作、守紀(jì)奉公、盡職履責(zé)、不斷提高個人業(yè)務(wù)素養(yǎng)、夯實(shí)效勞水平與質(zhì)量，總體效勞水平較之往年有了質(zhì)的飛躍；供給對象雖年事已高，但在院內(nèi)的各項(xiàng)建立均以不同的方式發(fā)揮著自己的余熱，做到了“老有所為”；一年來xx敬老院的全面建立得到了進(jìn)一步的提升。一年來全院的工作成績是突出的，但也存在著一些缺乏的地方。詳細(xì)如下：

一、取得的工作成績

（一）完成了供給對象搬遷后的適應(yīng)問題。自20xx年x月x日xx敬老院搬遷至我院后，我院工作人員在人員少，工作頭緒多的狀況下，克制各種困難順當(dāng)?shù)耐瓿删诸I(lǐng)導(dǎo)給予的全部搬遷工作任務(wù)，工作的效率得到局領(lǐng)導(dǎo)的確定。

1、供給對象對生活環(huán)境的適應(yīng)和工作人員工作量、工作對象的適應(yīng)。

2、日常生活制度和工作日程的適應(yīng)。

（二）各種生活設(shè)施設(shè)備的完備和水、電、消防設(shè)施設(shè)備的高度完好率。在供給對象搬遷前與搬遷后的近四個月時間，xx敬老院將相關(guān)水、電、消防、生活設(shè)施設(shè)備進(jìn)展了全面的修繕與更換，對未配備的設(shè)備進(jìn)展了選購補(bǔ)充，如：生活設(shè)備冰箱、消毒柜的采買，微型消防站的建立等。

（三）設(shè)立省級“醫(yī)養(yǎng)結(jié)合試點(diǎn)區(qū)”。我院是省醫(yī)養(yǎng)結(jié)合試點(diǎn)單位，年初，我院與xx鎮(zhèn)xx衛(wèi)生院結(jié)成醫(yī)養(yǎng)結(jié)合對子并簽定合作協(xié)議、明確各自責(zé)任分工與義務(wù)，試點(diǎn)區(qū)于x月x日正式投入運(yùn)行，運(yùn)行以來得到州、縣各級領(lǐng)導(dǎo)的確定和供給對象的首肯，并在全州進(jìn)展全面推廣。

二、存在的問題與缺乏

（一）上半年因供給對象的遷入，工作人員工作頭緒亂，工作成效不高。

（二）醫(yī)養(yǎng)結(jié)合試點(diǎn)區(qū)成立的必定性和資源鋪張的現(xiàn)實(shí)性的沖突仍未得到解決