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農(nóng)村精神文明建設(shè)工作總結(jié)報告

農(nóng)村精神文明建立工作總結(jié)報告

2023年以來,街道辦在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在縣委宣傳部和縣精神文明辦的細心指導(dǎo)下,結(jié)合街道辦實際,多載體帶動,全方位推動,扎實有效的開展轄區(qū)精神文明建立各項工作,現(xiàn)將一年的工作總結(jié)如下:

一、精神文明建立的主要成效和特色做法

(一)深化典型帶動

典范的力氣是無窮的,街道辦組織實施“典型宣傳工程”,以堅持培育“五好”新人為目標(biāo),大力弘揚和培育民族精神,實行多種形式進展“五德”教育,在本轄區(qū)內(nèi)組織開展“五好家庭”評比活動,組織新聞媒體對“五好家庭”提名獲得者的先進事跡進展深入報道,同時組織廣闊文藝工對先進事跡進展文藝創(chuàng)作,通過講故事、看表演等形式讓“五好家庭”成為一張人人都想擁有的“名片”,在群眾中形成你做道德先鋒,我當(dāng)文明衛(wèi)士的良好風(fēng)氣。

(二)豐富文化生活

針對現(xiàn)階段群眾對文化生活需求的不斷提高,多年了,街道辦自上而下廣泛開展了各種形式的文化活動,以現(xiàn)有文化場所和設(shè)施為陣地,以各村(社)文藝骨干為核心,以縣級專業(yè)文藝人員為保障,組織成立了一支文藝表演隊,在重大節(jié)日,如春節(jié)、國慶節(jié)、元旦節(jié)等節(jié)日廣泛看展鄉(xiāng)村文藝活動,文藝隊自編自演以歌頌黨、喜愛祖國、喜愛家鄉(xiāng)為主題,宣傳黨的好政策和改革開放以來取得的成績,既注意思想教育性、群眾參加性、藝術(shù)觀賞性,又有地方特色、鄉(xiāng)村特色和群眾特色的各種貼近生活、群眾喜聞樂見的節(jié)目,極大地豐富了農(nóng)村文化生活,深受廣闊群眾的歡送。

(三)營造美麗環(huán)境

街道辦在推動農(nóng)村精神文明建立過程中,將狠抓村容村貌整治作為一項常態(tài)工作來抓,通過大力實施鄉(xiāng)村清潔工程,實行治臟、治亂、治水、治路、治污、植綠、改灶、改廁等措施,著力推動生態(tài)文明村建立,經(jīng)過整治,各村主干道根本實現(xiàn)了硬化、綠化、亮化和凈化,村容村貌、路容路貌煥然一新,鄉(xiāng)村文明程度進一步提高。另外,依據(jù)轄區(qū)的進展實際,街道辦根據(jù)縣委、縣政府的要求,補齊短板,大力整治亂搭亂建,堅持規(guī)劃引領(lǐng),做到應(yīng)拆盡拆,專心用力的將度門打造成一個“宜居化的生態(tài)城”。

(四)建立文化陣地

隨著農(nóng)村文體事業(yè)的蓬勃進展,相繼而來的是文體活動場所缺乏、公共設(shè)施缺乏等一系列問題,街道辦為了增加農(nóng)夫文化素養(yǎng),加大對農(nóng)村文化活動場所的建立,一方面,不斷拓展村級文化活動場所籌資的渠道,初步形成政府推動、掛鉤單位共建、企業(yè)贊助、群眾集資的多元資金投入格局,資金有了保障,村級活動室、村圖書館、老年活動室、黑板報等文化陣地不斷完善起來。另一方面,轉(zhuǎn)變?nèi)罕姷奈幕盍?xí)慣,從只習(xí)慣看電視,玩棋牌到讀書看報、跳舞健身等,實現(xiàn)了單一文化生活到高層次,多元化的轉(zhuǎn)變。

(五)健全體制機制

街道辦將精神文明建立作為一項根底工作來做,為此,街道辦屢次召開精神文明建立專項會議,成立了精神文明建立工作專項領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組分工明確,形成了由街道“一把手”親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)詳細抓,班子成員共同抓的領(lǐng)導(dǎo)體制,形成了有人管事的領(lǐng)導(dǎo)體系和有人干事的工作機制,真真做到了思想到位、領(lǐng)導(dǎo)重視、人財物相協(xié)作,為轄區(qū)內(nèi)的精神文明建立各項工作的順當(dāng)推動供應(yīng)了體制機制保障。

(六)加強宣傳力度

只有宣傳才有影響力,在農(nóng)村播送電臺作為一種傳統(tǒng)的聽覺媒體,它的親和力和有用性使它擁有很多農(nóng)夫聽眾群和開闊的農(nóng)村收聽市場,街道辦深知這個道理,在政策宣傳,輿論引導(dǎo)方面,街道辦結(jié)合轄區(qū)實際,以及村民們的生活習(xí)慣,主要實行了播送到戶的宣傳方式,播送成為新農(nóng)村建立的“效勞員”,播送員在播送時,充分考慮農(nóng)村特點,將內(nèi)容做到接地氣,讓群眾聽得懂,播送成為了黨和政府最親切的“鄉(xiāng)音”,保證了群眾在家里都能“知村事、曉國情”。

二、精神文明建立存在的突出問題和對策建議

一年來,通過大家的努力,在農(nóng)村精神文明建立方面雖然取得了肯定的成效,但依舊還存在一些亟待解決的問題,主要表現(xiàn)為一下幾個方面:

(一)業(yè)務(wù)力量缺乏。街道辦在在精神文明建立中下了硬功夫,但依舊存在短板,精神文明建立作為一種“軟實力”的培育,是一種新型的業(yè)務(wù)力量,局部干部對此心有余而力缺乏,知道是什么,但又不知道怎么做才好,像是一個門外漢看戲一樣,摸不著頭腦,很難將其精確的傳達下去,在工作中往往抓不住重點,從而導(dǎo)致了精神文明建立工作難以取得更好的成效。

(二)農(nóng)夫參加度不高。在農(nóng)村農(nóng)夫群眾普遍存在自身文化素養(yǎng)低,經(jīng)常熟悉不到精神文明建立的重要性,較多農(nóng)夫認(rèn)為,賺錢才是硬道理,農(nóng)夫群眾之間比擬的是誰家賺錢賺得多,誰家日子過的好,而不是你看了幾本書,我學(xué)了幾個字,大家覺得精神文明建立無足輕重,甚至一局部人認(rèn)為精神文明建立是“有文化的人”做的,和自己沒有多大的關(guān)系。

針對精神文明建立中存在的種種問題,我們應(yīng)當(dāng)結(jié)合實際,有的放矢。一是努力進展農(nóng)村經(jīng)濟,只有吃飽穿暖了,大家才有心情去想精神層面的事,只有進展農(nóng)村經(jīng)濟,促進農(nóng)夫增收,才能為精神文明建立供應(yīng)必要的物質(zhì)根底。二是加大街道辦干部業(yè)務(wù)力量的培訓(xùn)力度,一方面可以邀請縣文明辦工作人員以開座談會、視頻會等方式,開展業(yè)務(wù)培訓(xùn),幫忙業(yè)務(wù)人員消退畏難心情,同時,可以現(xiàn)場答疑解惑,使培訓(xùn)更有針對性;另一方面,可以向兄弟單位或者在該項工作中有優(yōu)異成效的單位取取經(jīng),溝通工作閱歷,結(jié)合自身實際,取長補短。三是加強監(jiān)視,對于文化陣地是否用到實處、文化設(shè)施是否滿意需求、文化政策是否落底基層等進展監(jiān)視,對文化建立工作不到位的地方馬上限時整改,對文化建立工作中的新問題新需求整理匯總,準(zhǔn)時上報。

精神文明建立是一項簡單的系統(tǒng)工程,是一項長期的艱難任務(wù)。根據(jù)社會主義新農(nóng)村“生活進展、生產(chǎn)富裕、

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