宿舍規(guī)范管理課件

宿舍規(guī)范管理

Dormitorymanagementspecification培訓(xùn)目的為了維護(hù)住宿人員正常的生活秩序，培養(yǎng)員工講文明、守紀(jì)律，樹(shù)立起熱愛(ài)集體，熱愛(ài)勞動(dòng)，勤儉節(jié)約，愛(ài)護(hù)公物，遵守公共秩序的社會(huì)主義道德風(fēng)尚。1住宿登記注意酒店員工，凡需要安排住宿的，必須由本人提出申請(qǐng)，經(jīng)行政人事部批準(zhǔn)后方可住宿，如發(fā)現(xiàn)未經(jīng)書(shū)面審批擅自入住者，將按其所住單元住宿標(biāo)準(zhǔn)的雙倍進(jìn)行處罰。1原則上，酒店員工宿舍只能入住酒店的員工，如特殊情況下，有公司總部員工或其他分店的員工要求入住，必須經(jīng)過(guò)行政人事部批準(zhǔn)方能入住。2凡入住員工宿舍的員工必須辦理住宿登記手續(xù)。3各宿舍由酒店統(tǒng)一安排宿舍舍長(zhǎng)，負(fù)責(zé)宿舍的衛(wèi)生、安全等管理工作。42退宿手續(xù)手宿續(xù)CONTENTS退需提前三天向宿舍舍長(zhǎng)或行政部提出退宿申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)和辦理手續(xù)后方可搬離宿舍；凡辭職人員，必須辦理離職手續(xù)后次日遷出宿舍。交還宿舍相關(guān)物品。宿舍舍長(zhǎng)對(duì)宿舍物品及搬離物品進(jìn)行清點(diǎn)、核實(shí)。3宿舍管理規(guī)定酒店行政人事部定期對(duì)員工宿舍進(jìn)行檢查，檢查包括衛(wèi)生清潔、入住記錄、宿舍物品管理和安全管理等，如發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，將追究當(dāng)事人責(zé)任。2對(duì)所居住宿舍，應(yīng)盡管理責(zé)任，不得隨意改造或變更房舍。34不得將宿舍全部或一部份轉(zhuǎn)租或出借予他人使用，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即停止其居住權(quán)利。室內(nèi)不得私自存放或使用易燃易爆危險(xiǎn)物品及違禁物品。1服從宿舍管理員管理、派遣與監(jiān)督。宿舍管理規(guī)定不得于宿舍內(nèi)喝酒、賭博或從事其他不健康或不當(dāng)?shù)幕顒?dòng)。貴重物品應(yīng)妥善保管或避免攜入，違反規(guī)定放入室內(nèi)而致丟失，責(zé)任自負(fù)。室內(nèi)禁止私自接配電線及裝接電器，確有需要需上報(bào)行政人事部處理備案。不得以任何名義在未經(jīng)批準(zhǔn)情況下，擅自留宿外人或親友，尤其不得留宿異性。規(guī)定宿舍管理宿舍管理規(guī)定使用電視、收音機(jī)時(shí)，聲音不得過(guò)大，以免妨礙他人休息（尤指就寢后不得有影響他人睡眠的行為）。不得隨意在墻壁、櫥柜、門(mén)窗上粘貼字畫(huà)、牽線或釘物品。換洗衣物不得堆積室內(nèi)，洗曬衣物、鞋類必須收放于指定位置。污穢、廢物、垃圾等應(yīng)集中于指定位置定時(shí)傾倒。個(gè)人床鋪、物品須擺放整齊。水、電不得浪費(fèi)，做到用畢即關(guān)閉。使用完公共設(shè)施應(yīng)及時(shí)恢復(fù)原狀，浴畢應(yīng)清理浴室。宿舍管理規(guī)定4修繕管理員工宿舍修繕費(fèi)用原則上由酒店負(fù)擔(dān)。1若因入住員工過(guò)失或故意造成的損失，

則由本人全額負(fù)擔(dān)修繕費(fèi)用。2居住或附屬設(shè)施需要修繕時(shí)，由入住者直接向酒店提出申請(qǐng)。3入住者不得對(duì)居住和附屬設(shè)施進(jìn)行改裝。4TableofContents修繕管理5不得住宿的人員范圍患有傳染病者。01有不良嗜好者。02不服從舍長(zhǎng)管理者。03在宿舍賭博、斗毆者。04蓄意損壞公用設(shè)施者。05不得住宿的情況！

不遵守就寢時(shí)間，影響他人休息者。05無(wú)正當(dāng)理由不值日，（超過(guò)兩次）。06未經(jīng)批準(zhǔn)留宿外人者。07無(wú)正當(dāng)理由經(jīng)常外宿不歸者08不得住宿！

！未經(jīng)許可擅自裝設(shè)電燈及插頭或其他電器者。09有偷竊行為者。10違反其他法規(guī)者。11不得住宿??！5員工親屬暫住管理規(guī)定暫住規(guī)定員工親屬來(lái)店探親時(shí)，可申請(qǐng)宿舍暫住。暫住必須提前向行政部提出書(shū)面申請(qǐng)。入住時(shí)間一般不超過(guò)2天。必須遵守員工宿舍管理規(guī)定。6員工宿舍相關(guān)費(fèi)用收取規(guī)定降耗節(jié)能酒店給員工提供免費(fèi)的集體宿舍，給予一定的水電費(fèi)使用標(biāo)準(zhǔn)（標(biāo)準(zhǔn)由酒店另行確定），若有超標(biāo)，酒店有權(quán)將超額費(fèi)用按實(shí)際住宿人數(shù)分?jǐn)?，并在?dāng)月工資中扣除。7舍長(zhǎng)崗位職責(zé)合理安排輪流值日人員表，分配清掃范圍，監(jiān)督值日人員完成清潔工作，維持室內(nèi)的整潔（尤指公共區(qū)域的清潔）門(mén)窗、水電、煤氣的安全巡視（尤其是睡前及臺(tái)風(fēng)時(shí)門(mén)窗、水電、煤氣的關(guān)閉情況）。維持日常生活秩序。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題應(yīng)及時(shí)向行政管理部門(mén)報(bào)告并立即采取措施。舍長(zhǎng)崗位職責(zé)宿舍應(yīng)該備置入住人員資料，如緊急聯(lián)絡(luò)人及身體體質(zhì)等方面的資料，以備不時(shí)之需。。員工身體不適，宿舍管理員應(yīng)負(fù)責(zé)照顧，病情重大者及時(shí)通知其親友及主管并