2020年公司與各級組織目標(biāo)責(zé)任書

個個個個個個個個2020年度安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書甲方： 乙方：為了認(rèn)真落實“安全第一，預(yù)防為主；全員參與，綜合治理；科學(xué)管理，持續(xù)發(fā)展”的安全生產(chǎn)管理方針，樹立“安全生產(chǎn)、人人有責(zé)”的觀念，保障職工人身安全和財產(chǎn)安全，切實保證車間穩(wěn)步健康發(fā)展，行政總經(jīng)理與后勤部簽訂2020年度安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。一、控制指標(biāo)1．無重大人身傷害事故：無死亡，無重傷，無急性中毒，無職業(yè)病，輕傷頻率3?4%；2．火災(zāi)、爆炸事故為零；3．重大安全事故為零；4．隱患整改率為100%；5．職業(yè)危害治理率為100%；6．在崗職工培訓(xùn)率為100%。二、工作目標(biāo)1．貫徹國家安全生產(chǎn)方針、政策、法律法規(guī)和制度、國家標(biāo)準(zhǔn)，在分管副總經(jīng)理和安全生產(chǎn)委員會的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)車間的安全管理監(jiān)

督工作。2．負(fù)責(zé)對外來進(jìn)行安全教育培訓(xùn)。3．發(fā)生重傷及死亡事故，應(yīng)迅速查看現(xiàn)場，及時準(zhǔn)確地向上級報告，組織事故調(diào)查，確定事故責(zé)任，提出處理意見及防范措施。三、獎懲規(guī)定1、控制指標(biāo)沒有完成、工作目標(biāo)沒有落實到位的，甲方按規(guī)定給予乙方處罰。2、完成控制指標(biāo)和落實工作目標(biāo)的，甲方按規(guī)定給予乙方獎勵，詳見公司安全生產(chǎn)責(zé)任制考核獎懲辦法。甲方： 乙方：簽訂日期：年月日簽訂日期：年月日簽訂日期：年月日簽訂日期：年月日個個個個個個個個個個2020年度安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書甲方： 乙方：為了認(rèn)真落實“安全第一，預(yù)防為主；全員參與，綜合治理；科學(xué)管理，持續(xù)發(fā)展”的安全生產(chǎn)管理方針，樹立“安全生產(chǎn)、人人有責(zé)”的觀念，保障職工人身安全和財產(chǎn)安全，切實保證車間穩(wěn)步健康發(fā)展。行政總經(jīng)理與經(jīng)理辦公室簽訂2020年度安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。一、控制指標(biāo)1．無重大人身傷害事故：無死亡，無重傷，無急性中毒，無職業(yè)病，輕傷頻率3?4%；2．火災(zāi)、爆炸事故為零；3．重大安全事故為零；4．隱患整改率為100%；5．職業(yè)危害治理率為100%；6．在崗職工培訓(xùn)率為100%。二、工作目標(biāo)1．貫徹國家安全生產(chǎn)方針、政策、法律法規(guī)和制度、國家標(biāo)準(zhǔn)，在總經(jīng)理和安全生產(chǎn)委員會的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)車間的安全管理監(jiān)督工作。2．負(fù)責(zé)對員工進(jìn)行安全教育培訓(xùn)、新入庫員工的廠級安全教育。歸口管理特種作業(yè)人員的安全技術(shù)培訓(xùn)和考核，組織開展各種安全活動，辦好安全教育宣傳，制定安全活動計劃。3．組織安全大檢查，執(zhí)行事故隱患整改制度，協(xié)助和督促有關(guān)部門對查出的隱患制定防范措施，檢查監(jiān)督隱患整改工作的完成情況。4．對各種直接作業(yè)環(huán)節(jié)進(jìn)行安全監(jiān)督，檢查各項安全管理制度的執(zhí)行情況。5．負(fù)責(zé)對各類事故的匯總、統(tǒng)計上報工作，主管工傷、中毒、爆炸事故的調(diào)查處理，發(fā)生重大事故，組織向上級匯報。6．按照國家有關(guān)規(guī)定，負(fù)責(zé)制定員工勞保用品的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，并督促檢查有關(guān)部門按規(guī)定及時發(fā)放和合理使用。7．會同有關(guān)部門搞好車間職業(yè)安全衛(wèi)生和勞動保護(hù)工作，不斷改善勞動條件。8．負(fù)責(zé)對車間各單位安全工作進(jìn)行安全考核評比，對在安全生產(chǎn)工作中有貢獻(xiàn)（或者事故責(zé)任）者，提出獎懲意見。9.組織開展冬、夏季“安全四防”工作。10．建立健全安全管理網(wǎng)絡(luò)，指導(dǎo)基層安全工作，加強(qiáng)安全基礎(chǔ)建設(shè)，定期召開安全專業(yè)人員會議。.向安委會提交公司年度安全工作計劃、工作總結(jié)及安全責(zé)任書兌現(xiàn)報告；擬定安委會會議議程，提請召開安委會會議。.做好安全生產(chǎn)管理工作的獎懲考核工作，定期進(jìn)行講評。

三、獎懲規(guī)定1、控制指標(biāo)沒有完成、工作目標(biāo)沒有落實到位的，甲方按規(guī)定給予乙方處罰。2、完成控制指標(biāo)和落實工作目標(biāo)的，甲方按規(guī)定給予乙方獎勵，詳見公司安全生產(chǎn)責(zé)任制考核獎懲辦法。甲方： 乙方：簽訂日期：年月日簽訂日期：年月日簽訂日期：年月日簽訂日期：年月日**********2020年度安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書甲方： 乙方：為了認(rèn)真落實“安全第一，預(yù)防為主；全員參與，綜合治理；科學(xué)管理，持續(xù)發(fā)展”的安全生產(chǎn)管理方針，樹立“安全生產(chǎn)、人人有責(zé)”的觀念，保障職工人身安全和財產(chǎn)安全，切實保證車間穩(wěn)步健康發(fā)展。總經(jīng)理與銷售部簽訂2020年度安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。一、控制指標(biāo)1．無重大人身傷害事故：無死亡，無重傷，無急性中毒，無職業(yè)病，輕傷頻率3?4%；2．火災(zāi)、爆炸事故為零；3．重大安全事故為零；4．隱患整改率為100%；5．職業(yè)危害治理率為100%；6．在崗職工培訓(xùn)率為100%。二、工作目標(biāo)1．對所管轄范圍內(nèi)安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)，建立健全安全生產(chǎn)規(guī)章制度，負(fù)責(zé)對外來人員（客戶、學(xué)習(xí)、參觀人員）進(jìn)行安全教育、廠規(guī)廠紀(jì)教育。2．負(fù)責(zé)公司安全技術(shù)項目的材料、儀器、儀表、勞動防護(hù)用品的采購供應(yīng)工作，并確保所購物料符合安全要求，把好產(chǎn)前安全關(guān)。3．負(fù)責(zé)危險化學(xué)品供應(yīng)、銷售工作，嚴(yán)禁無危險化學(xué)品運(yùn)輸證照運(yùn)輸危險化學(xué)品，確保危險化學(xué)品的安全。4．嚴(yán)格執(zhí)行《危險化學(xué)品安全管理條例》，負(fù)責(zé)危險品運(yùn)輸、使用單位的安全審查，并及時提供《安全技術(shù)說明書、安全標(biāo)簽》，對不符合安全生產(chǎn)條件或運(yùn)輸資格的客戶嚴(yán)禁售貨。5．及時向供應(yīng)商索要危險化學(xué)品《安全技術(shù)說明書》、《安全標(biāo)簽》，無法提供《安全技術(shù)說明書》、《安全標(biāo)簽》的供應(yīng)商，不得購買其提供的危險化學(xué)品，并對造成的后果負(fù)責(zé)。三、獎懲規(guī)定1、控制指標(biāo)沒有完成、工作目標(biāo)沒有落實到位的，甲方按規(guī)定給予乙方處罰。2、完成控制指標(biāo)和落實工作目標(biāo)的，甲方按規(guī)定給予乙方獎勵，詳見公司安全生產(chǎn)責(zé)任制考核獎懲辦法。甲方： 乙方：簽訂日期：年月日 簽訂日期： 年月日個個個個個個個個個個2020年度安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書甲方: 乙方：為了認(rèn)真落實“安全第一，預(yù)防為主；全員參與，綜合治理；科學(xué)管理，持續(xù)發(fā)展”的安全生產(chǎn)管理方針，樹立“安全生產(chǎn)、人人有責(zé)”的觀念，保障職工人身安全和財產(chǎn)安全，切實保證車間穩(wěn)步健康發(fā)展。總經(jīng)理與財務(wù)部簽訂2020年度安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。一、控制指標(biāo)1．無重大人身傷害事故：無死亡，無重傷，無急性中毒，無職業(yè)病，輕傷頻率3?4%。；2．火災(zāi)、爆炸事故為零；3．重大安全事故為零；4．隱患整改率為100%；5．職業(yè)危害治理率為100%；6．在崗職工培訓(xùn)率為100%。二、工作目標(biāo)1．按照上級安全經(jīng)費(fèi)提取管理規(guī)定，建立臺帳；確保公司的安全技術(shù)措施項目經(jīng)費(fèi)和安全技術(shù)教育費(fèi)用的支出和合理使用。2．在編制基本建設(shè)和工程費(fèi)用計劃的同時，編制安全技術(shù)措施

費(fèi)用計劃，確保資金到位，監(jiān)督安全生產(chǎn)資金?？顚Ｓ谩?．保證事故隱患治理費(fèi)用的資金到位。4．確保公司資金預(yù)算安排的大修、技改和其它專項資金的按期到位，并監(jiān)督合理使用。5．對勞保用品、保健津貼、清涼飲料及防暑降溫設(shè)施經(jīng)費(fèi)進(jìn)行財務(wù)監(jiān)督和正確使用。6．負(fù)責(zé)生產(chǎn)、施工設(shè)備的投保工作，做好保險范圍內(nèi)的事故損失的申報和索賠工作。三、獎懲規(guī)定1、控制指標(biāo)沒有完成、工作目標(biāo)沒有落實到位的，甲方按規(guī)定給予乙方處罰。2、完成控制指標(biāo)和落實工作目標(biāo)的，甲方按規(guī)定給予乙方獎勵，詳見公司安全生產(chǎn)責(zé)任制考核獎懲辦法。甲方： 乙方：簽訂日期：年月日簽訂日期：年月日簽訂日期：年月日簽訂日期：年月日個個個個個個個個個個2020年度安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書甲方： 乙方：為了認(rèn)真落實“安全第一，預(yù)防為主；全員參與，綜合治理；科學(xué)管理，持續(xù)發(fā)展”的安全生產(chǎn)管理方針，樹立“安全生產(chǎn)、人人有責(zé)”的觀念，保障職工人身安全和財產(chǎn)安全，切實保證車間穩(wěn)步健康發(fā)展?？偨?jīng)理與裝卸部簽訂2020年度安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。一、控制指標(biāo)1．無重大人身傷害事故：無死亡，無重傷，無急性中毒，無職業(yè)病，輕傷頻率3?4%；2．火災(zāi)、爆炸事故為零；3．重大安全事故為零；4．隱患整改率為100%；5．職業(yè)危害治理率為100%；6．在崗職工培訓(xùn)率為100%。二、工作目標(biāo)1．貫徹國家、上級部門關(guān)于設(shè)備設(shè)計、制造、檢修、維護(hù)保養(yǎng)及施工方面的安全規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)，作好主管范圍業(yè)務(wù)內(nèi)的安全工作。負(fù)責(zé)制定、修訂各類機(jī)械設(shè)備的操作規(guī)程和管理制度。2．負(fù)責(zé)各類機(jī)械、設(shè)備、電氣、動力儀表、管道、采暖通風(fēng)裝置的安全管理，使其符合安全技術(shù)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)和制度要求。禁止危險等級不夠的電氣進(jìn)入生產(chǎn)裝置。3、負(fù)責(zé)組織起重機(jī)械、施工機(jī)具、鍋爐、壓力容器、壓力管道及安全附件、氣瓶、防塵防毒裝置、防靜電裝置、機(jī)械和電氣連鎖裝置、安技裝備的定期檢查。及時整改檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，有重大隱患的要堅決停用。4．在制定和審定有關(guān)設(shè)備設(shè)計、制造、改造方案，編制設(shè)備檢修計劃時，應(yīng)有相應(yīng)的職業(yè)安全技術(shù)措施內(nèi)容，對安全措施完成情況負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查。5．組織設(shè)備安全大檢查，對檢查出的問題，要有計劃地及時整改，按期實現(xiàn)安全技術(shù)措施計劃和事故隱患整改項目。6．負(fù)責(zé)對鍋爐、壓力容器、壓力管道、起重設(shè)備及其它特種設(shè)備（人員）的安全管理、登記建檔、取證工作。7．負(fù)責(zé)組織主管項目的外來施工隊伍和人員的安全教育、培訓(xùn)、考核；簽定施工合同時必須有安全條款，發(fā)生事故時按照合同處理。8．負(fù)責(zé)設(shè)備檢修許可證、吊裝作業(yè)證的管理和審批工作。9．貫徹執(zhí)行國家電力生產(chǎn)法規(guī)、制度、標(biāo)準(zhǔn)。三、獎懲規(guī)定

1、控制指標(biāo)沒有完成、工作目標(biāo)沒有落實到位的，甲方按規(guī)定給予乙方處罰。2、完成控制指標(biāo)和落實工作目標(biāo)的，甲方按規(guī)定給予乙方獎勵，詳見公司安全生產(chǎn)責(zé)任制考核獎懲辦法。甲方： 乙方：簽訂日期：年月日簽訂日期：年月日簽訂日期：年月日簽訂日期：年月日個個個個個個個個個個2020年度安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書甲方： 乙方：為了認(rèn)真落實“安全第一，預(yù)防為主；全員參與，綜合治理；科學(xué)管理，持續(xù)發(fā)展”的安全生產(chǎn)管理方針，樹立“安全生產(chǎn)、人人有責(zé)”的觀念，保障職工人身安全和財產(chǎn)安全，切實保證車間穩(wěn)步健康發(fā)展，總經(jīng)理與化驗室主任簽訂2020年度安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。一、控制指標(biāo)1．無重大人身傷害事故：無死亡，無重傷，無急性中毒，無職業(yè)病，輕傷頻率3?4%；2．火災(zāi)、爆炸事故為零；3．重大安全事故為零；4．隱患整