建筑集團(tuán)董事長在2016年新員工入職大會(huì)上的講話(終稿)

在2016年新員工入職大會(huì)上的講話——集團(tuán)公司董事長 曹國章2016年7月29日）各位新入職員工，同志們：大家上午好！在這個(gè)充滿希望和活力的美好季節(jié)里， 我們歡聚一堂，隆重召開亞泰集團(tuán)人力資源工作表彰暨歡迎新員工入職大會(huì)。首先，我代表集團(tuán)公司董事會(huì)、領(lǐng)導(dǎo)班子和1300余名干部員工，對(duì)新加入集團(tuán)公司的66名新員工表示熱烈的歡迎！并對(duì)今天受表彰的先進(jìn)單位、先進(jìn)個(gè)人和優(yōu)秀師徒表示衷心的祝賀！今天，對(duì)每位新入職員工而言，將是人生旅途中一個(gè)重要的里程碑。你們經(jīng)過十多年的寒窗苦讀，告別了校園和學(xué)生時(shí)代，踏上了社會(huì)，走上工作崗位，將用自己的青春和才智書寫更加精彩的人生。看著你們充滿熱情、富有朝氣的臉龐，我由衷地感到欣喜，并充滿期待。欣喜的是你們風(fēng)華正茂、意氣風(fēng)發(fā)、滿懷豪情，將成為企業(yè)發(fā)展的新生力量；期待的是你們能夠早日成才，在未來的日子，能與亞泰集團(tuán)并肩前行、共同奮斗，用青春與拼搏，譜寫企業(yè)發(fā)展的華麗篇章。經(jīng)過為期一周的培訓(xùn)，相信大家對(duì)城建亞泰集團(tuán)也有了一個(gè)大概的了解。北京城建亞泰建設(shè)集團(tuán)有限公司成立于 1994年，經(jīng)過20年的茁壯成長，現(xiàn)已發(fā)展成為擁有 20家法人企業(yè)1和20家管理公司、分公司以及項(xiàng)目經(jīng)理部的集團(tuán)化公司；擁有高、中級(jí)職稱人員 325人，碩士學(xué)歷 42人，本、?？茖W(xué)歷998人，注冊一、二級(jí)建造師 273人。截至目前，集團(tuán)公司施工領(lǐng)域遍及國內(nèi) 20多個(gè)省市和安哥拉、南蘇丹、泰國、朝鮮、哈薩克斯坦等多個(gè)國家和地區(qū)。 獲得“中國建筑業(yè)成長性百強(qiáng)企業(yè)”稱號(hào)，在北京市 2700余家建筑施工企業(yè)中市場信用綜合排名前10名。年來，城建亞泰人前赴后繼，團(tuán)結(jié)拼搏，用實(shí)際行動(dòng)創(chuàng)造了一個(gè)又一個(gè)奇跡，尤其是企業(yè)“十二五”規(guī)劃期末，共完成市場營銷額240億元；完成經(jīng)營額160億元；資產(chǎn)總額23.8億元。取得國家級(jí)專利34項(xiàng)，科技進(jìn)步32項(xiàng)，省部級(jí)以上工程獎(jiǎng)70多項(xiàng)；獲得“北京市綠色施工樣板工地”4個(gè)，五年發(fā)展規(guī)劃圓滿收官。這些成績的取得，得益于企業(yè)選人、育人、用人、留人的管理機(jī)制，與集團(tuán)公司“尊重知識(shí)、尊重人才、尊重科技”、“人才強(qiáng)企”戰(zhàn)略是密不可分的。青年強(qiáng)則企業(yè)強(qiáng)，青年興則企業(yè)興?！笆濉逼陂g，集團(tuán)公司將站在新的歷史起點(diǎn)上，把引進(jìn)和培養(yǎng)高學(xué)歷、高技能人才作為一項(xiàng)戰(zhàn)略性任務(wù)和常態(tài)化工作來抓。主動(dòng)適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)，以改革創(chuàng)新為動(dòng)力，以科技進(jìn)步為導(dǎo)向，堅(jiān)持一業(yè)為主，多元發(fā)展，積極探索和培育新產(chǎn)業(yè)；通過做強(qiáng)總部，做精專業(yè)，做活資本，做大國際，提升企業(yè)品牌影響力和資信水平，加快實(shí)現(xiàn)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)，打造具有綜合競爭優(yōu)勢的百億級(jí)建筑2服務(wù)商，努力實(shí)現(xiàn)全體員工小康社會(huì)新要求。 而今天新入職的名員工，作為企業(yè)的新鮮血液加入集團(tuán)發(fā)展的洪流之中，將成為亞泰集團(tuán)“十三五”發(fā)展的參與者、建設(shè)者和實(shí)現(xiàn)者，無疑你們是幸運(yùn)的，是應(yīng)該感到自豪的！我由衷的希望在亞泰集團(tuán)未來發(fā)展壯大的道路上，有你們矯健的身影；在亞泰發(fā)展的史冊上，有你們閃亮的名字！今天的會(huì)議以后，新員工將奔赴各個(gè)單位，正式開始全新的工作與生活，在此我對(duì)各單位提四點(diǎn)要求：一、高度重視新員工的入職教育和接收工作，加強(qiáng)企業(yè)文化宣貫力度，提升新員工的企業(yè)歸屬感今天以后，各位新員工將奔赴各自的工作崗位。各單位要做好新員工的接收和安置工作，組織好新員工見面會(huì)，使新員工盡快適應(yīng)新環(huán)境，早日融入企業(yè)大家庭；同時(shí)，要加大對(duì)企業(yè)文化的宣貫力度，積極做好對(duì)新入職員工的培訓(xùn)、培養(yǎng)和入職教育工作，講解企業(yè)發(fā)展形勢和任務(wù)，激發(fā)他們愛崗敬業(yè)的熱情，提升企業(yè)歸屬感。二、積極關(guān)注新員工的思想動(dòng)態(tài)，幫助和指導(dǎo)新員工樹立正確的價(jià)值觀和人生觀集團(tuán)公司黨委和各級(jí)黨組織要充分發(fā)揮黨、工、團(tuán)組織的政治核心和保障作用，加強(qiáng)與新員工的思想溝通，認(rèn)真傾聽他們的意見，逐步引導(dǎo)他們適應(yīng)崗位、適應(yīng)社會(huì)；加強(qiáng)對(duì)新員工敬業(yè)愛崗、人生價(jià)值的主題教育，引導(dǎo)新員工樹立正確的人生3觀、價(jià)值觀，為他們的成長、成才奠定良好思想基礎(chǔ)。三、以人為本，全方位關(guān)心新員工的工作和生活新員工入職后，各單位要從工作和生活上全方位進(jìn)行關(guān)心，工作上要嚴(yán)格要求，生活上要體現(xiàn)人文關(guān)懷。要充分利用各種載體，組織開展形式多樣的文體活動(dòng)，豐富員工的業(yè)余生活，讓新員工切實(shí)感受到企業(yè)的凝聚力；要定期開展優(yōu)秀青年知識(shí)分子和技術(shù)能手比賽活動(dòng)，充分調(diào)動(dòng)了廣大青年知識(shí)分子為企業(yè)勤奮工作的積極性也，形成了良好的識(shí)才、育才、成才環(huán)境。四、建立人才培養(yǎng)機(jī)制，明確培養(yǎng)目標(biāo)，做好新老員工的“傳、幫、帶”工作各單位要深入開展“師徒結(jié)對(duì)子”活動(dòng)，提升老員工的責(zé)任意識(shí)，加大對(duì)新員工的培養(yǎng)和幫助力度，加強(qiáng)新員工專業(yè)技術(shù)和業(yè)務(wù)素質(zhì)的培養(yǎng)，盡快讓他們掌握專業(yè)技能，提升業(yè)務(wù)水平，適應(yīng)自己的工作崗位要求，盡快成為公司發(fā)展壯大的中堅(jiān)力量。從今天開始，我們亞泰大家庭又多了66名員工，亞泰的發(fā)展又增添了新鮮血液和力量。對(duì)于你們的到來，我們寄予了殷切期望。為此，對(duì)于各位新員工，我也提三點(diǎn)希望：一、立足崗位，轉(zhuǎn)變角色，在平凡的崗位上樹立正確的人生理想有理想就有人生的精神動(dòng)力，有信念就能開辟美好未來。各位新員工，不論畢業(yè)于哪所學(xué)校、 就讀于什么專業(yè)， 你們一4定是懷揣著美好的憧憬和理想來到這里。從今天開始，你們的平臺(tái)是一致的，希望你們一定要堅(jiān)定理想信念，立足崗位，盡快完成角色轉(zhuǎn)變，在今后的工作和學(xué)習(xí)中嚴(yán)格要求自己，愛惜自己的崗位，借助城建亞泰這個(gè)平臺(tái)，逐步把文憑變?yōu)樗?，把學(xué)歷變?yōu)槟芰Γ褖粝胱兂涩F(xiàn)實(shí)。二、扎實(shí)工作，融于團(tuán)隊(duì)，在團(tuán)結(jié)和諧氛圍中實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值今天的入職，只是你們跨入社會(huì)的第一步， 今后的人生之路是否精彩，完全取決于你們在各自崗位上的努力與良好表現(xiàn)。施工企業(yè)工作條件相對(duì)艱苦，但是我們既然選擇了，就應(yīng)該安下心來，在工作崗位上踏踏實(shí)實(shí)做點(diǎn)事情，這對(duì)你們今后的發(fā)展至關(guān)重要。希望同學(xué)們能盡快適應(yīng)亞泰、融入亞泰、扎根亞泰，培養(yǎng)自己的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，強(qiáng)化組織紀(jì)律，與企業(yè)共同成長，在平凡的崗位上貢獻(xiàn)你們的力量，施展你們的才華。三、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，勇于創(chuàng)新，用知識(shí)和能力描繪精彩人生學(xué)如弓弩（nu），才如箭鏃（zu）。講的就是學(xué)問的根基好比弓弩，才智好比箭頭，只有靠扎實(shí)厚重的學(xué)問來引導(dǎo)， 才能使聰明才智發(fā)揮更大的作用。 在知識(shí)更新日趨加速的今天， 人們要想跟上時(shí)代發(fā)展的步伐，就必須不斷學(xué)習(xí)。在今后的工作中，應(yīng)該把學(xué)習(xí)作為一種責(zé)任、一種精神追求、一種生活方式，樹立夢想從學(xué)習(xí)開始、事業(yè)靠本領(lǐng)成就的觀念；要理論結(jié)合實(shí)際，多向一線基層員工學(xué)習(xí)，多向老員工學(xué)習(xí)，多向業(yè)務(wù)骨干5學(xué)習(xí)，多向優(yōu)秀的中層管理者學(xué)習(xí)，并在工作中不斷完善自