幼兒園園本教研工作計劃

中心幼兒園園本教研工作計劃一、指導(dǎo)思想按照區(qū)教育局幼教工作的要求，以《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》精神為準(zhǔn)繩，在教育教學(xué)中日常工作中由思想上過度到行為上的真正以孩子為本充分的尊重孩子，繼續(xù)以“研訓(xùn)一體”的模式開展教育研究工作，認(rèn)真扎實(shí)做好園本教研工作以強(qiáng)帶弱以老幫新的方式全面促進(jìn)新教師的專業(yè)成長促進(jìn)幼兒園整體教學(xué)質(zhì)量的提高。二、工作目標(biāo)1、根據(jù)本園實(shí)際情況，結(jié)合課題《幼兒園早期閱讀的研究》——開展特色教育，樹立自身品牌，爭創(chuàng)特色幼兒園。2、認(rèn)真學(xué)習(xí)，貫徹落實(shí)《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》精神，以教研中的問題為切入點(diǎn)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高教育教學(xué)實(shí)效，促進(jìn)幼兒全面發(fā)展。3、深入開展教育科研，注重過程管理，觀摩研討、交流學(xué)習(xí)，認(rèn)真進(jìn)行分析、反思，善于總結(jié)經(jīng)驗(yàn)與不足，促進(jìn)教師專業(yè)化成長。三、具體工作及措施（一）繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，推進(jìn)課改研究。繼續(xù)深入學(xué)習(xí)“綱要”的精神和理念，以及各種幼教書籍。以“爭創(chuàng)教育現(xiàn)代化示范幼兒園”為核心，貫徹《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》精神，建設(shè)一支業(yè)務(wù)素質(zhì)高、具有崇高敬業(yè)精神和奉獻(xiàn)精神的教師隊(duì)伍。1、利用多渠道的學(xué)習(xí)“綱要”的精神，結(jié)合我園“自薦課、優(yōu)質(zhì)課”評選活動開展系列活動，提升教師專業(yè)化水平。教研組在研究、實(shí)踐教材的基礎(chǔ)上，開展說教材評比活動，從而引導(dǎo)教師樹立新的教材觀。2、進(jìn)一步深入開展園本教研活動，以研帶教、以研促教，提高全園整體教學(xué)質(zhì)量為規(guī)范課題的過程管理有效保證教學(xué)正常進(jìn)行本學(xué)期將在課題開展中繼續(xù)開展“五個一”活動，以《幼兒園早期閱讀的研究》藝術(shù)領(lǐng)域展開教學(xué)教研活動，進(jìn)行看課、評課、研課，解決教學(xué)中的關(guān)鍵問題，促進(jìn)老師們專業(yè)素養(yǎng)的提高。在《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》精神指導(dǎo)下，落實(shí)新課程教材實(shí)施的過程管理，定期檢查指導(dǎo)課程實(shí)施情況，充分發(fā)揮以查促提高的正面導(dǎo)向作用。

3、深入學(xué)習(xí)教材，轉(zhuǎn)變新的教材觀，正確領(lǐng)會教材編寫意義，積極實(shí)踐教材。4、進(jìn)一步探索“課程審議”途徑、方法，構(gòu)建園本課程內(nèi)容。在實(shí)施新課程中我們進(jìn)一步熟悉解讀教材修訂課程審議記錄方法合課程審議的實(shí)踐，積極開展課堂教學(xué)觀摩研討活動定期交流教改經(jīng)驗(yàn)解決教師日常教學(xué)中存在的實(shí)際問題。4、創(chuàng)設(shè)外出、觀摩學(xué)習(xí)機(jī)會，傳達(dá)新信息，擴(kuò)大新經(jīng)驗(yàn)，提高教師對目前幼兒教育的進(jìn)一步認(rèn)識。（二）加強(qiáng)課改研究，提升教研水平。領(lǐng)會課程理念，積極探索，樂于反思，善于總結(jié)，不斷提高教育教學(xué)水平，并以教研組為單位進(jìn)行專題研究解決保教工作中的問題提高幼兒園一日活動質(zhì)量。1、重組教研組，以年級組為單位，成立大中小三個教研組，使活動更具靈活性、操作性，并有選擇學(xué)習(xí)相關(guān)的知識，更有利于各組的研討和交流。根據(jù)班級年齡段確定三個教研組：大班組、中班組、小班組。2、加強(qiáng)集體備課的指導(dǎo)，充分發(fā)揮教師群體的智慧優(yōu)勢和分工協(xié)作的整體效益以年級組為單位定期開展好集體備課活動認(rèn)真抓好備課上課與課后反思三個環(huán)節(jié)，在教學(xué)過程中體現(xiàn)《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》理念，促進(jìn)每個幼兒在原有基礎(chǔ)上富有個性的發(fā)展鼓勵教師勤于探索著力創(chuàng)新促進(jìn)教師間的互研互學(xué)，強(qiáng)化教研教改的意識。集體備課必須堅(jiān)持“四定”備”，鉆透“五點(diǎn)”，優(yōu)化“兩法”定：定時間、定地點(diǎn)、定內(nèi)容、定發(fā)言人。五備：備目標(biāo)、備教材、備教法、備學(xué)法、備互動；五點(diǎn)：重點(diǎn)、難點(diǎn)、知識點(diǎn)、能力點(diǎn)、教育點(diǎn)；兩法：教師的教法和學(xué)生的學(xué)法）。集體備課時要體現(xiàn)課程理念突出科學(xué)性創(chuàng)造性組長要根據(jù)本學(xué)期的教學(xué)內(nèi)容給組員作好分工確定各主題的中心發(fā)言人參加集體備課的教師要認(rèn)真聽中心發(fā)言人的發(fā)言，并積極發(fā)表自己的見解，保證集體備課的質(zhì)量。3、音樂教研工作：

（1）音樂教研活動以音樂教學(xué)游戲化的研究為切入點(diǎn)，推進(jìn)教研工作的開展，將音樂教育融入于音樂游戲活動之中，在操作中通過發(fā)現(xiàn)問題、提出問題、解決問題獲得數(shù)知識和經(jīng)驗(yàn)積累師在組織過程中應(yīng)重視音樂教學(xué)游戲化的活動設(shè)計加強(qiáng)音樂教育游戲化的指導(dǎo)等并于學(xué)期末每名教師完成一篇優(yōu)秀音樂活動案例，形成具有我園特色的音樂優(yōu)質(zhì)教育資源，以供大家分享、借鑒。（2）針對青年教師走進(jìn)案例中存在的問題進(jìn)行問題研究討論，從教學(xué)活動目標(biāo)、教學(xué)組織形式方法、教學(xué)環(huán)境創(chuàng)設(shè)、教學(xué)環(huán)節(jié)內(nèi)容要求、材料投放、指導(dǎo)幼兒等方面解決教師在實(shí)施課題工作中存在的問題時鼓勵青年教師積極參加各級各類組織的教學(xué)觀摩研討交流活動堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際結(jié)合教學(xué)工作中的問題及時跟進(jìn)教師的培訓(xùn)工作，以自主學(xué)習(xí)為主認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記、聽課記錄，認(rèn)真反思分析每一教學(xué)活動的情況，提高組織教學(xué)的能力。（三）多途徑促進(jìn)教師的專業(yè)成長。1、本學(xué)期每位教師圍繞本班研究的小課題制定教研專題初稿。2、調(diào)動全員參與幼兒園教研管理的積極性，大膽實(shí)踐探索，共同參與班級各領(lǐng)域目標(biāo)的制定，使保教工作有序開展。3、開展各種園本教研活動。（1）繼續(xù)開展“一課多上、一課多研”的教學(xué)研討活動，在園內(nèi)由一個或多個教師對同一活動內(nèi)容進(jìn)行多次實(shí)踐研究在研究中比較不同的教學(xué)策略教學(xué)方法、組織形式、價值取向等對幼兒發(fā)展的影響，讓老師們在“教學(xué)實(shí)踐——研討——反思——再實(shí)踐——再研討——再反思”的過程中，專業(yè)得到成長。（2）自薦課評比活動，大家一起來聽，聽后進(jìn)行評析，，從而讓老師明白有價值的教育活動究竟應(yīng)該怎樣來組織。園領(lǐng)導(dǎo)隨堂聽課，做好教師的引領(lǐng)者，對教師組織的活動進(jìn)行具體的接的指導(dǎo)的提高教師的教育能力和水平。每位教師1個月自薦課一次，班長、骨干教師要起到模范帶頭作用。（3）每位教師一學(xué)期最少上次高質(zhì)量的研究課，全園教師參加聽、看、研活動。（4）園本講座。每位教師一學(xué)期最少承擔(dān)1次園本培訓(xùn)的主講人。骨干教師、教研組長不少于2次。準(zhǔn)備好了報幼兒園安排時間。4、建立園內(nèi)分層次園本培訓(xùn)組，確立完善培訓(xùn)、教研制度

根據(jù)骨干教師和新教師的不同需要建立兩個不同層次的培訓(xùn)組時促進(jìn)骨干教師和新教師的迅速成長。5、構(gòu)建學(xué)習(xí)型、反思型的教師隊(duì)伍，促進(jìn)教師在實(shí)踐中學(xué)習(xí)，在反思中提高。實(shí)踐前反思，我要怎樣做，為什么這樣做，會有什么樣的結(jié)果。實(shí)踐中反思隨時審視自己的教學(xué)行為驗(yàn)預(yù)定措施的可行性調(diào)整策略。實(shí)踐后反思，在自己反思的基礎(chǔ)上，及時記錄，提出改進(jìn)意見。通過教研組交流。學(xué)期末每人上交篇質(zhì)量較高的反思筆記，園內(nèi)評出優(yōu)秀反思筆記。6、培養(yǎng)一部份骨干教師，發(fā)揮骨干帶頭作用，通過大帶小、教師互學(xué)的方式提高教師的整體素質(zhì)。（四）開展“教師專業(yè)技能比賽”系列活動。1、“教師音樂創(chuàng)編活動比賽”、“《綱要》知識競賽”等。2、新教師基本功比賽：普通話、彈唱、繪畫、寫字、普通話比賽。（五）加強(qiáng)教師教育經(jīng)驗(yàn)文章的撰寫與交流。由于我園年輕教師居多論基礎(chǔ)薄弱工作一直是我園的一個大問題，因此本期繼續(xù)要求教師注重日常工作中教育教學(xué)教研經(jīng)驗(yàn)的積累隨時學(xué)習(xí)反思總結(jié)，期末寫出質(zhì)量較高的經(jīng)驗(yàn)論文、總結(jié)、隨筆、案例等。四、具體工作安排八月：1、熟悉、解讀《幼兒園早期閱讀的研究》、《幼兒創(chuàng)意學(xué)習(xí)課程》教材，各班級進(jìn)行課程審議工作（增減課程說明）。2、制定各項(xiàng)工作計劃、班級教育教學(xué)活動計劃、區(qū)域活動計劃、備課，各班布置數(shù)學(xué)、主題活動環(huán)境，做好開學(xué)前準(zhǔn)備工作。3、各班制訂教學(xué)計劃、新教師成長計劃4、早操的創(chuàng)編5、教師排練舞蹈6、新教師培訓(xùn)

7、中心教研組討論制定本學(xué)期課題研究的方向，各課題組制定課題工作計劃。九月：1、各班召開家長2、新教師見面課3、專題研討：學(xué)習(xí)解讀《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》，結(jié)合教學(xué)工作提出問題，研討分析反思問題原因，梳理成功經(jīng)驗(yàn)，提升教育能力。4、組織開展教學(xué)觀摩研討活動，青年教師演練課、老教師示范課，并做好資料收集整理工。5、相互觀摩班級區(qū)域活動開展情況，解決存在的問題，提升區(qū)域活動的價值。6、課題研討交流：針對青年教師走進(jìn)案例中存在的問題進(jìn)行——（教學(xué)活動目標(biāo)、教學(xué)組織形式方法、教學(xué)環(huán)境創(chuàng)設(shè)、教學(xué)環(huán)節(jié)內(nèi)容要求、材料投放、指導(dǎo)幼兒等方面）。7、集體備課教學(xué)觀摩活動研討交流：案例→組織教學(xué)活動→分析評價反思活動→調(diào)整活動案例→活動小結(jié)。8、教研課題匯報工作，解決課題進(jìn)展中的問題及困惑，推進(jìn)課題工作扎實(shí)有效。十月：1、專題培訓(xùn)：結(jié)合《幼兒園早期閱讀的研究》活動培訓(xùn)，提升理念、積累經(jīng)驗(yàn)。2、“音樂活動游戲化”教研案例研討，開展一課三研活動，解決課題實(shí)施中的問題。3、做好教育局組織的特色開放日活動，做好資料收集工作；4、集體備課教學(xué)觀摩活動研討交流：案例→組織教學(xué)活動→分析評價反思活動→調(diào)整活動案例→活動小結(jié)；5、教研工作（針對日常教學(xué)工作中存在的問題，以及教師急需解決的問題或困惑及課題問題開展研討交流）；

6、教研課題匯報工作，解決課題進(jìn)展中的問題及困惑，推進(jìn)課題工作扎實(shí)有效開展。十一月：1、專題培訓(xùn)：《幼兒園早期閱讀的研究》知識講座。2、組織開展青年教師自薦課教學(xué)觀摩活動，為青年教師成長搭建平臺。3、組織參加區(qū)教育局骨干教師示范課展示活動，做好相關(guān)信息收集工作。4、教研工作（針對日常教學(xué)工作中存在的問題，以及教師急需解決的問題或困惑及課題問題開展研討交流）。5、教研課題匯報工作，解決課題進(jìn)展中的問題及困惑，推進(jìn)課題工作扎實(shí)有效開展。6、集體備課教學(xué)觀摩活動研討交流：案例→組織教學(xué)活動→分析評價反思活動→調(diào)整活動案例→活動小結(jié)。