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文檔簡介

千里之行，始于足下讓知識帶有溫度。第第2頁/共2頁精品文檔推薦新員工入職培訓計劃范文(通用版)

編號：YB-JH-0292

(工作方案)

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新員工入職培訓方案范文(通

用版)

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新員工入職培訓方案范文(通用版)

四．技巧訓練

1）如何選擇您企業(yè)所需的培訓內容2）如何做新晉員工的需求調查

3）樣板課程內容演繹練習：技巧篇4）課程演繹點評

五．禮儀訓練

1）基本商務禮儀學問

2）現(xiàn)場學員禮儀練習

六．課程評估

1）課程評估表設計

2）課程評估表范例

附：樣板課程內容

第一篇心態(tài)篇

一、您具備追求勝利人生的心態(tài)嗎？四個信心：

—我有必然勝利公式

—過去不等于將來

—做事先做人

—是的，我預備好了

二、企業(yè)與您

企業(yè)是什么

企業(yè)的組織

工作場所是什么

您作為新晉人員的自覺

其次篇行動篇

一、科學的工作方式

舉行工作的程序（六步驟）劇烈的問題意識

創(chuàng)新意識

二、了解您的職務

責任、權限、義務

了解您工作的前手和后手

三、完成指派工作

接受命令的三個步驟

解決問題的九個步驟

四、企業(yè)新人工作的基本守則第三篇、技巧篇

一、人際關系的技巧

與同事相處之道

與上司相處之道

二、交流的技巧

有效交流的五個重點

交流禁忌

交流預備五大步驟

企業(yè)內部交流

企業(yè)內部交流文書范例

三、報告

溫馨提示

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