給員工的發(fā)言稿集合10篇

第頁共頁給員工的發(fā)言稿集合10篇給員工的發(fā)言稿集合10篇給員工的發(fā)言稿篇1尊敬的各位領導、各位同事：大家晚上好！我是XXX部的XXX，很快樂今天作為員工代表站在這里發(fā)言，此時此刻，我們大家歡聚一堂。每個人都希望自己能在一個像“家”一樣的團隊里工作、生活。在我們中，有很多同事默默無聞的堅守在各自的崗位上，雖然沒有轟轟烈烈的壯舉，沒有聲名顯赫的地位，他們同樣享受著福威智這個大家庭帶來的快樂和幸福，過得充實、因為幸福不僅僅只與物質(zhì)有關！潤物細無聲，細小見真情。一張生日賀卡，一聲生日祝福，集體生日慶賀會形式雖然簡單，但公司的關心卻讓我們每位員工都真切感受到了“家”的溫暖與和諧。生日就像人生旅途中的一個坐標、記錄著人生軌跡在這些特別的日子有著最真誠的祝?！绱苏滟F需要感恩、需要審視自己以前的成長。在這特別的日子我要特別感謝福威智給我們這樣一個溫馨的生日會，彼此相逢就是一種緣分、我們大家共同的努力照亮著公司將來的旅程，此刻讓我們一起祝愿福威智越走越好，此情此景，燭光搖曳，歡聲笑語，我不想占用大家的美妙光陰，最想說的只有：謝謝！……謝謝所有到來的同事們，特別感謝丘總以及各級領導給我們倍加關愛、創(chuàng)造這樣的一個溫馨環(huán)境，在此謝謝大家！給員工的發(fā)言稿篇2尊敬的各位領導、各位同事：大家下午好！今天很快樂在這里能與各位新員工見面，與同事們交流，首先，我代表會員部并以我個人的名義，對各位新同事表示熱烈地歡迎和親切的問候！歡迎大家能參加x這個大家庭，成為這個大家庭的一員，工作是人生一個新的起點，你們的人生將掀開嶄新的一頁。我先自我介紹一下：我叫大衛(wèi)，會員部總監(jiān)；是來自江西山區(qū)的農(nóng)村孩子；我從學校畢業(yè)，就開始我的打工生涯，我做過糕點學徒，自己也與人一起投資面包店，一個偶然的時機讓我接觸____工作，我先后在福建福州風暴迪吧任職吧員，后晉升為領班；旗下的新偶像酒吧任職領班；北京藍黛俱樂部任職領班后晉升為；北京今日良緣百度酒吧主管；江蘇無錫樂巢會酒吧主管后晉升KTV經(jīng)理；無錫美麗會任職營業(yè)部總監(jiān)；常州芭芘任職總經(jīng)理助理；現(xiàn)任職xx會員部總監(jiān)，負責管理和帶著會員部配合各部門，做好對客效勞、接待、充值工作，為公司穩(wěn)固客戶盡自己的一份力。我在這我與大家分享一個真實的故事；在我老家有一個人，他因為先天原因導致的身材矮小，又駝背，還站不直；說難聽一點就是怪物，在當?shù)赜泻芏嗳嗽谧h論和笑話他，那他作為茶余飯后的消遣對象，有一次有人當著他的面笑話他，他沒有生氣，而是說了一句話：牛是不是又高又大？他只能吃草還要耕田；蚊子小不小？他還能吸你的血；他如今的生活在當?shù)厮愫玫?，獲得老婆是我們鎮(zhèn)上最漂亮的；這各故事給我的啟示：一個人不管多么有天賦或有多少缺陷，請大家一定要記住，你都擁有一項天生的才能，那就是只要自己努力、勤于學習，都會在某個方面獲得進步。美妙的生活就會到來。今天我們雖然只是作為一名基層員工，但只要我們努力在不久的將來，大家就會在各個地方發(fā)光。我希望各位可以在各自的崗位上發(fā)揮自己的聰明才智，干一愛一行、精一行，以一流的效勞回報公司、回報客戶。正所謂天道酬勤，我也衷心希望你們可以勤奮工作、老實做人、敢為人先，盡快適應新環(huán)境、進入新角色。我相信xx在董事會的指導、總經(jīng)理黃總的帶著下、各位同事的共同努力下，公司強勁的開展勢頭和良好的工作氣氛，可以為大家提供施展才能的廣闊舞臺，我也希望大家可以珍惜人惹事業(yè)開展的大好機遇，腳踏實地、恪盡職守，在工作理論中迅速成長，早日成為公司建立和開展的棟梁之才！讓我大家一起為了xx成為引領娛樂行業(yè)的先鋒，讓xx在中國的各個城市綻放，我們一起攜手共進，共同奮戰(zhàn)！創(chuàng)作美妙的將來！最后祝愿我們大家工作順利！身體安康！謝謝！給員工的發(fā)言稿篇3尊敬的領導同事們：大家好！時間一晃而過，轉眼間試用期已接近尾聲，首先感謝公司經(jīng)理室能給我展示才能、實現(xiàn)自身價值的時機。這段時間是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷，也給我留下了精彩而美妙的回憶。在這段時間里公司給予了我足夠的支持和幫助，讓我充分感受到了領導們“海納百川”的胸襟，感受到了xx人“不經(jīng)歷風雨，怎能見彩虹”的豪氣，也體會到了xx人作為拓荒者的困難和堅決。同時，也為我有時機成為xxxx的一份子而感動快樂。記得當初應聘時，公司和和諧、團結向上的氣氛深深打動了我，讓我感受到和睦的大家庭感覺。進入公司后的三個月時間里，在經(jīng)理室和同事們的悉心關心和指導下，通過自身的不懈努力，各方面均獲得了一定的進步，現(xiàn)將我的工作情況作如下匯報：一、對公司的認識xxxx是從事xxxx、xx、xxxx經(jīng)營的專業(yè)公司，經(jīng)營網(wǎng)絡遍布省內(nèi)各地市縣，總經(jīng)銷、代理諸多國際國內(nèi)知名品牌，經(jīng)營規(guī)模居xx省第一。xxxx以正確的經(jīng)營和管理理念為指導，依靠精干的團隊，成為行業(yè)的佼佼者。二、工作成績：1、與xx一起主持員工聯(lián)歡會，得到大家的認可。2、將總公司下發(fā)的紅頭文件及前期xx公司各品牌三證整理分類，并制作電子檢索，使調(diào)閱、查詢非常方便簡潔。3、每次例會前做好準備工作，會后及時整理會議紀要。4、完成優(yōu)秀員工先進材料的起草工作；標準綜合科對外聯(lián)絡函的行文格式并幫助其整理、修改對外行文；協(xié)助綜合管理科科長整理車輛管理方法，并制作每月油費、修理費等相關費用的表格；完成武昌量販店與超市獨立核算的政策表格的整理工作。5、與各部門良好溝通協(xié)調(diào)，較好的完成上傳下達工作。6、純熟操作VIP客戶檔案管理系統(tǒng)。7、通過在xx科的兩天實習中，初步理解公司的供應鏈系統(tǒng)，能進展簡單的業(yè)務流程操作。8、能做好其它的行政后勤工作。三、存在問題及對其改進方法1、由于在原公司從事的是機要秘書工作，未涉及業(yè)務操作，對于零售企業(yè)的進、銷、存更沒有本質(zhì)理解，概念非常模糊，故對公司整體的運營形式與流程還需進一步的深化理解與熟悉。當然，我并不能以此為理由，我將會在今后的工作中多向前輩請教，勤問、勤練，用最短時間熟悉公司業(yè)務及流程，做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”，在工作中磨煉意志，增長才干。雖然只有短短的三個月，但對于我來說受益匪淺。在今后的工作中，我將揚長避短，發(fā)奮工作，克難攻堅，力求把工作做得更好，不辜負公司經(jīng)理室對我的期望與栽培。我的發(fā)言完畢，謝謝大家。給員工的發(fā)言稿篇4尊敬的各位領導、同志們!歷史長河中是彈指一揮間,年。但對于人生卻是那么的漫長。有人說廠開發(fā)的歷史就像一____詩,輝煌與艱辛相伴,平凡與奉獻相隨，許多人用青春譜寫廠年優(yōu)美的樂章，才使它就像美酒葡萄夜光杯一樣美妙,大小珠落玉盤一樣動聽。當初風華正茂的小伙都已年近中年，但說起開發(fā)的歷史和奮斗的歷程，無不如數(shù)家珍，歷歷再現(xiàn)，年是不平凡的一年，昔日平靜的農(nóng)田，頓時沸騰起來，鉆機轟鳴，真是人如水、車如潮，喜訊不斷，捷報頻傳。慶六井出油啦！慶二十五井自噴啦！歡聲笑語響徹天宇。其修遠兮，路漫漫。常言說：萬事開頭難，開發(fā)之初條件相當艱辛，生活基地還未建立，間隔胡狀基地路途較遠，住的木板房，夏天炎熱無比，冬天難擋嚴寒，但是的將士們毫無怨言，以戰(zhàn)天斗地的英雄氣概，度過了難關；以人定勝天的豪邁情懷，書寫了奇跡。生活設施完備齊全，看如今生活區(qū)樓房林立。區(qū)大院清潔衛(wèi)生，各種設備擺放標準。計量站管理標準有序，管理秩序井然。廣闊職工的共同努力下，油田屢次實現(xiàn)超產(chǎn)，本錢實現(xiàn)了逐年遞減的良好態(tài)勢，各項指標上，創(chuàng)造了一個個開發(fā)史上的奇跡。在五區(qū)新的領導班子的領導下，海到盡頭天為岸。干群有心，群策群力，五區(qū)人再次以自己的聰明才智創(chuàng)造了輝煌，改寫了歷史。自年初以來，區(qū)全體干部職工，面對無新井產(chǎn)量接替，老區(qū)穩(wěn)產(chǎn)難度大，本錢控制形勢嚴峻等重重困難，發(fā)揚為廠分憂的精神，努力使才能變成程度，從管好油井消費的每一天做起，立足老區(qū)穩(wěn)產(chǎn)，不斷完善注采關系，以挖掘剩余油潛力為中心，以無論層大層小見效為目的油井措施上不求技術尖端，只求簡單有效，對每口消費井對癥下藥，各個擊破。強化消費管理，以根底工作為龍頭，嚴密組織，周密運行，努力使消費銜接造成的損失降到最低；強化“六小措施”施行，進步措施對號率，做到有的放矢、疏而不漏，精細有效上下功夫，強抓老井，外圍打破，二十五塊發(fā)現(xiàn)新層，慶十一塊捷報頻傳，實現(xiàn)了超產(chǎn)8000噸的計定目的。爭創(chuàng)金牌采油區(qū)拭目以待，平安消費先進隊、青年樣板站已收入囊中。但成績代表過去，面對將來任重道遠，五區(qū)有一支特別能吃苦，特別能戰(zhàn)斗職工隊伍，五區(qū)新的領導班子的領導下，一定能在復雜斷塊中找出聚寶盆，栽好梧桐樹一定能引來金鳳凰。謝謝大家！給員工的發(fā)言稿篇5尊敬的各位公司領導，親愛的各位同事：首先我很快樂與大家在此相聚一堂，每年公司召開這樣的年終大會，這就讓我們所有人的心靠得更攏。今天可以有時機上臺發(fā)言，我感到非常榮幸，又感到自己的壓力，感到榮幸的是我有幸成為×××公司的一員，我日后將會在×××公司企業(yè)文化業(yè)日益的鼓勵下、領導及同事的關心和支持下，會有一個更好地開展，在此我深表感謝！感到有壓力的是從今后，我必須將更應該嚴格要求自己，把工作做得更好；這也是人們常說的“沒有壓力，就沒有動力”一樣，這也是對我工作的一種鞭策；我會在新的一年里會把工作做的更好的。我雖然是×××公司的員工，其實也是公司的主人，需要有將公司當成家的態(tài)度，態(tài)度認真是整個工作的主導，為公司做事其實就是為自己做事。我們要時刻記住只有公司這個大家庭的開展，才有我們小家庭的幸福，只有公司的輝煌，才有我們事業(yè)的輝煌，我們的個人榮譽與公司的榮譽是嚴密相連，我們要始終把公司的利益放在第一位，用感恩的心做感恩的事回饋于公司，還應有良好的態(tài)度效勞于社會，這才能表達出自身的價值。在我進入公司工作的×月中，我親切感受到了公司銷售質(zhì)量的提升，銷售業(yè)績的不斷開展，管理的不斷完善，身為公司其中的一員，我感到無比驕傲與自豪，也正是這份自豪，讓我時時充滿信心，心中有信心，便無敵于天下，我的工作中格言是：兢兢業(yè)業(yè)的工作，踏踏實實的做人?！坝行判木陀邢Ｍ?，有恒心就有奇跡，”我相信：公司在各位領導以及所有的同事同心協(xié)力下，我們的公司明天會更好！相信明年這個時候就是我們公司又一次豐收的時刻！最后，祝愿大家在新的一年里合家歡樂，身體安康，萬事如意！謝謝大家！給員工的發(fā)言稿篇6卡樂星20xxx年10月員工大會很榮幸可以參加卡樂星這團隊，經(jīng)過2個月的工作和學習，使我對我們卡樂星KTV有了深化的理解，在這個大家庭中，通過大家的幫助，團隊的氣氛，使我有時機學習并進步自身素質(zhì)。我可以擔任執(zhí)總這個職務，很感謝左總可以給我這個時機。也感謝左總提供我這個平臺。在以后的工作中希望大家多多配合我的工作。讓我有時機和大家共同學習，共同成長，共同進步。把公司的業(yè)績做上去。想問下大家，有沒有信心。謝謝大家！下面我就講一下我的工作規(guī)劃：1、嚴抓效勞技能，樹立核心競爭力目前本地區(qū)市場漸進展寡頭競爭格局，作為市場挑戰(zhàn)者的我們唯有在效勞技能創(chuàng)新，并逐漸聚集起本KTV獨有的核心競爭力，才能在競爭劇烈的市場中嶄露頭角、并逐漸搶占市場份額。今后，我們將Y嚴抓效勞技能，并樹立全員營銷意識，讓部門全體員工懂得“今天的效勞就是明天的市場”，讓員工把自己的言行、舉止都提升到營銷的高度上來，讓員工意識到自己為賓客提供的優(yōu)質(zhì)效勞就是在支持營銷，從而使全體員工在思想上高度保持一致，保證了各項工作可以落實到位。以此來不斷進步顧客滿意度，提升KTV整體形象，形成獨有的市場核心競爭力。2、標準效勞用語，進步對客效勞的專業(yè)性針對我公司效勞用語存在不標準、不統(tǒng)一的現(xiàn)象，公司將專業(yè)效勞用語進展統(tǒng)一標準，作為我們對客交流的語言指南，同時也作為我們培訓的教材。相信標準效勞用語執(zhí)行以后，公司員工在對客語言交流上肯定會有顯著進步。3、加大培訓力度和培訓方式，提升效勞質(zhì)量由于效勞工作的特性，招來的新員工自身素質(zhì)和綜合才能不盡一樣，或者從未做過KTV行業(yè)，理解才能和操作才能不一而足，給公司管理帶來一定的難度。為此，公司已經(jīng)詳細制定了新員工培訓方案和培訓內(nèi)容及在職員工系統(tǒng)培訓方案和培訓內(nèi)容，將由公司趙經(jīng)理、胡主任親自負責培訓、監(jiān)視，并且對每一次的培訓內(nèi)容進展專項考核使培訓工作得到深層穩(wěn)固。今后，公司每周、每月搜集投訴案例和日常工作中發(fā)現(xiàn)的問題，由管理人員集中研究，找出問題的癥結對員工進展專題培訓，使效勞和管理上存在的問題通過培訓工作一一得到解決。4、建立與健全部門各項規(guī)章制度規(guī)章制度是加強KTV管理的重要保證。今后將全方位加大管理力度，按照公館、米樂星等好的KTV的標準，繼續(xù)完善各種規(guī)章制度、工作流程，逐步建立起以“制度管人”主要內(nèi)容的獎罰鼓勵管理機制。對每一個人的崗、責、目的都提出了明確的標準，對超越和違犯的都做出了相應的處分規(guī)定。做到了對每項工作、每個工作環(huán)節(jié)都有章可循，有規(guī)可依。5、準確定位，轉變觀念，加大營銷力度。進步KTV的知名度和培植自己的固定客，是一個KTV生存和開展的根本前提。根據(jù)不同季節(jié)制定營銷方案，注意穩(wěn)定老客戶，開展新客，同時建立全員營銷的大營銷網(wǎng)絡以及相應的營銷獎勵機制，以最大限度地調(diào)動每一個人的工作積極性。9月份銷售目的42W,，完成業(yè)績366769，完成銷售目的87%，AB兩組目的各是21W,A組完成188008W,完成目的90%，B組完成178761，完成目的85%。10月份銷售目的40W，讓我們大家共同努力，達成目的，有沒有信心。給員工的發(fā)言稿篇7各位女士、各位先生、各位親朋好友：大家好！今天是公元二零xx年元月六日，正是個又“發(fā)”又“順”的黃道吉日，xx先生和xx女士將在這桔祥的日子喜結良緣！紅杏枝頭春意鬧，乾坤深處伊人來。身穿著結婚的禮服、沐浴在幸福甜蜜之中的佳人，在莊嚴的婚禮進展曲當中心貼著心、手牽著手，面帶笑容站在我們面前。朋友們，為了他們的結合，讓我們再一次熱情鼓掌，送上我們的祝福、歡呼和喝彩！各位來賓，新郎xx先生是我們xx財政局目前炙手可熱的“鉆石王老五”，不僅長得英俊瀟灑，而且忠厚老實、為人和藹，有一顆仁慈質(zhì)樸的心；在工作上更是認真負責、任勞任怨，是一位出色的好青年。新娘xx女士不僅外表漂亮得意，具有東方女性的美麗，而且心靈純潔、品質(zhì)高貴、溫順體貼、賢淑大方；據(jù)說不僅知書達理，還能當家理財，非常能干，是一位百里挑一的好姑娘。從今以后，不管貧窮或富有、不管疾病或安康、不管環(huán)境惡劣還是優(yōu)裕，你們都要不離不棄，忠貞不渝地保護對方，孝敬父母，善待朋友，在人生的旅程心心相印、白頭偕老。漫漫的人生旅途中，可能會有風雨坎坷，但是從今天起，你們有了愛人的陪伴、有了朋友的關愛，有了這一份藏在心里的溫暖，我相信你們一定會笑看花開花落，笑對人生風雨，共同創(chuàng)造美妙的明天！各位先生、各位女士，朋友們，你們好！陽光明媚，歌聲飛揚，歡聲笑語，天降桔祥，在這美妙的金秋季節(jié)，我們在這里歡聚一堂、共同慶賀一對新人楊火清先生和左海燕小姐的幸福結合。對不起，更正一下?。菏菞罨鹎逑壬膬鹤?看楊志虎笑)與左海燕的結合。對不起，再更正一下：是楊火清先生的二兒子楊志華先生與左海燕小姐的幸福結合！在這里，請允許我與在座各位一起，用熱烈的掌聲給予二位新人以美妙的祝福！〔鼓掌〕同時，我又代表一對新人和他們的家人對各位的光臨表示衷心的感謝！在此，我還要代表老楊局長，對左海燕小姐成為自己家中的一員表示熱烈的歡迎！紅杏枝頭春意鬧，玉欄橋上伊人來，經(jīng)過漫長的相識、相知、相戀，經(jīng)過無數(shù)個花前月下，今天一對新人終于走到了一起，走進了新婚的殿堂,也走進了親朋好友的期盼和祝福中。此時此刻，我相信大家和我一樣，懷著一顆真誠的愿望來到這里，為他們的美滿姻緣叫好，為他們的幸福結合歡呼。新婚之后希望兩位新人在工作上互相鼓勵、齊頭并進；在事業(yè)上百尺竿頭、更進一步；在生活上關心體貼、互敬互愛；在逆境中同舟共濟、共渡難關；在順境時共謀大計、再創(chuàng)輝煌！有道是：才子配佳人花好月圓，織女配牛郎地久天長！祝你們百年恩愛、永結同心！給員工的發(fā)言稿篇8尊敬的同事們：大家好！經(jīng)過一段時間的籌劃奔波，正定縣鑫農(nóng)糧食種植專業(yè)合作社終于成立了，這是一件沖動人心的事情。因為它為我們今后更快更好地建立好自己的家園提供了另一條可供理論的道路，在這個歡欣鼓舞的日子，請允許我代表合作社的全體成員。對所有關心支持合作社開展事業(yè)的人們致以最崇高的敬意和最真摯的謝意，特別是要感謝各級政府領導們對我們的支持和保護，像……，謝謝你們。說到合作社，年紀稍大一點的大伯大嬸可能都知道。像土改時的合作社，上世紀60年代的人民公社。但那些都是傳統(tǒng)意義上的合作社，與我們今天所說的合作社大不一樣。我們今天所說的合作社，是由政府支持、農(nóng)民自愿結合組織成立的合作社，國家在20xx年7月1日專門公布了《中華人民共和國農(nóng)民專業(yè)合作社法》，鼓勵和支持農(nóng)民結合起來購置消費資料〔material〕，消費、加工和銷售農(nóng)產(chǎn)品，以及共享技術和信息。對農(nóng)民專業(yè)合作社，國家還給予多項優(yōu)惠政策。一是辦理登記不用收取費用。二是國家支持開展農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟的建立工程，可委托和安排有條件的農(nóng)民專業(yè)合作社施行。三是農(nóng)民專業(yè)合作社享受國家規(guī)定的對農(nóng)業(yè)消費、加工、流通、效勞和其他涉農(nóng)經(jīng)濟活動施行的相應的稅收優(yōu)惠。四是國家政策性金融機構將采取多種形式，為農(nóng)民專業(yè)合作社提供多渠道支持。可以說，合作社是農(nóng)民組織構造的一次重大變革，也是農(nóng)村開展道路上不可多得的機遇。我們?nèi)缃癯闪⒌恼h鑫農(nóng)糧食種植專業(yè)合作社，共同參與設立的社員共有22戶，注冊資金5萬元，每股500元。合作社目前主要開展的工作有：共同購置消費資料〔material〕降低消費本錢，共同承租土地種植糧食作物賺取利潤，共同收割農(nóng)作物節(jié)約本錢，共同學習經(jīng)歷技術提升自己，共同交流信息尋找商機……我們合作社的理念是：民主管理，共同協(xié)商；互幫互助，共同開展。我們的目的是：把合作社辦成農(nóng)民自己的公司，不僅可以為社員帶來顯著的經(jīng)濟效益，而且可以提升社員的文化素質(zhì)和思想程度，建立美妙家園。我們的合作社是一個開放的合作社，但凡愿意參加合作社的農(nóng)戶都可前來申請參加。當然，合作社是一個新穎事物，一時之間不是人人都能理解承受的，它的開展道路也不可能是一帆風順的，我們有堅決的信念和充分的信心去迎接挑戰(zhàn)，同時也希望各級政府可以對我們加以呵護和支持，扶持幫助我們抑制困難，使我們做得更好，走得更遠。謝謝大家！給員工的發(fā)言稿篇9尊敬的各位領導、各位同事：大家下午好!下面由我代表XXXX酒店綜合部，對上月的工作做總結，對9月份的`今天工作做方案。一、銷售業(yè)績：在8月份，綜合部銷售業(yè)績總額為：183986，相比7月份，上漲9018。其中，客房營業(yè)額為：114300，相比7月份上漲13116。茶樓營業(yè)額為：69686相比7月份下降4098。二、業(yè)務技能通過陳露主管、李豐豆、李梅兩位領班的培訓和監(jiān)視，所有一線員工的業(yè)務技能都有很大進步。1.以前茶樓有客人來，效勞員會問：你是參加婚宴的客人嗎?如今，有客人來到茶樓，效勞接待人員會問：您好，請問，您有預定嗎?兩種不同的語言，表達了兩種不同的素質(zhì)，后者更加有禮貌，更防止了很多的歧義和誤解以及不必要的費事。2.效勞員的推銷意識明顯上升，推銷成果非常明顯。從上月開始，我們對員工進展了提成鼓勵，分班分組。在7月份，我們茶樓的20元/杯及以上價格的茶水總共的銷售是50多杯，8月份的銷售總成績是118杯，比前一個月翻了一番。雖然，茶樓的大部分顧客都是宴席賓客，還是充分說明一點，我們的培訓是有成績的，我們的員工推銷意識在進步，團隊合作的精神在深化。三、物品使用、能節(jié)約1.低值易耗品，綜合部7月份的使用總價值為：6167.75，8月份的易耗品總價值為：5836.3，相比7月份下降了331.45，而8月份的總營業(yè)額卻反而進步了9018，說明一點：我們平常的工作沒有白做。2.能方面，我們制定了相應的《綜合部能使用管理制度》，空調(diào)的設置溫度等細節(jié)都做出了統(tǒng)一的標準和控制方案，有專人負責，落實到人頭。3.不管是客房部、保安部、還是茶樓，以前的每個月物品盤點，總是要差，物品總是遺失。從上月開始，我們學習了物品的六常法管理，對物品進展了科學的分類、整理，不再是以前的亂堆亂放，上月，我們的物品沒有遺失，同時，很大程度上也進步了工作效率。四、人事調(diào)整、工資調(diào)整1.由于8月份工資尚未發(fā)放，我們用6、7月份兩個月做統(tǒng)計比較：7月份綜合部工資40419.占總營業(yè)額的20%;6月份綜合部工資37620.占總營業(yè)額的23%;我們的員工工資在增加，所占比例在下降，我們的人事構造更加科學、合理。五、缺點保安部人員不穩(wěn)定，業(yè)務才能參差不齊，我們還需要進一步強化培訓。客房入住率近期有下降趨勢，我們會找出根本原因所在，盡快解決問題。9月份根本工作方案在本月，由于綜合部新增加機麻大廳，營業(yè)面積會更寬。綜合各方面實際情況，我們將從以下幾個方面開展工作。1、綱要：9.099.15，主抓勞動紀律和行為標準。9.169.22，專業(yè)技能和工作效率。9.239.30，主抓平安防范和節(jié)能降耗。2、清潔衛(wèi)生天天抓，時時抓。3、詳細標準，責任人，綜合部已經(jīng)有詳細的書面參照條文，并且已經(jīng)公示以上3個方案周期，在每一個周期的第一天，由部門經(jīng)理在會議上會對部門員工宣讀，綜合部各部門嚴格施行，主管、領班監(jiān)視檢查，部門經(jīng)理復查。4、承諾：a.假設沒有完成方案，或者沒有到達方案效果，由部門經(jīng)理開始，逐級懲罰，懲罰方式為罰款，罰款幅度為20--200.b.假設按時、按標準完成方案，到達方案效果，由部門經(jīng)理開始，逐級獎勵，獎勵方式為現(xiàn)金，獎勵幅度為20--200.5、綜合部9月份目的任務：18萬宣誓：以上5點，作為綜合部本月的核心，我和我的團隊，保證不折不扣地完成以上方案和任務。我，作為綜合部經(jīng)理，我將以身作那么，努力工作，用心做人、用心做事。帶著我們的優(yōu)秀團隊，創(chuàng)造更好的業(yè)績，共同打造XXXX酒店更加輝煌給員工的發(fā)言稿篇10尊敬的領導同事們：大家好！我于xxxx年xx月xx日成為公司的試用員工，到今天x個月試用期已滿，下面作一個發(fā)言。當初來到公司時，我還是一個沒有任何工作經(jīng)歷的新人，當初對公司的信心也不是很足，因為我覺得，在經(jīng)過試用期都是一種很困難的事情，因為沒有經(jīng)歷，我怕通過不了公司的試用期。不過既然開始了，我就要開始工作了，我一直在不斷的努力，我一直在兩個月里堅持自己的想法，我一直不斷的進步，我很欣喜我的才能的進步。參加公司已經(jīng)兩個月了，任行政助理一職，雖然之前有過一些相關的工作經(jīng)歷，但“不在其位，不謀其政”很多事情都是跟想象的不一樣。兩個月的時間很快過去了，在這兩個月里，我在公司領導及同事們的關心與幫助下完成了各項工作，在思想覺悟方面有了更進一步的進步。這兩個月的工作總結主要有以下幾項：1、工作質(zhì)量、成績、效益和奉獻。在開展工作之前做好個人工作方案，有主次的先后及時的完成各項工作，到達預期的效果，保質(zhì)保量的完成工作，工作效率高，同時在工作中汲取經(jīng)歷，使工作程度不斷的進步，為公司及部門工作做出了應有的奉獻。總結兩個月的工作，盡管有了一定的進步和成績，但在一些方面還存在著缺乏。比方對行政方面的知識缺乏，衛(wèi)生清潔工作做的還不夠細心，監(jiān)視工作沒有做到位，缺少與同事溝通，未能反響員工的意見，會議記錄不詳細考勤統(tǒng)計不夠細心，做事缺少主動。還有其他工作也存在很多的缺乏。這都有待于在今后的工作中加以改進。在往后的工作中我將認真學習各項政策