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第頁(yè)2023公司年終總結(jié)大會(huì)發(fā)言稿公司年終總結(jié)大會(huì)發(fā)言稿
總結(jié)是指社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)單位和個(gè)人對(duì)某一階段的學(xué)習(xí)、工作或其完成狀況加以回憶和分析,得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性相識(shí)的一種書(shū)面材料,它在我們的學(xué)習(xí)、工作中起到呈上啟下的作用,為此我們要做好回憶,寫(xiě)好總結(jié)??偨Y(jié)一般是怎么寫(xiě)的呢?下面是我為大家整理的公司年終總結(jié)大會(huì)發(fā)言稿,歡送大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。
公司年終總結(jié)大會(huì)發(fā)言稿1
各位同事們:
今日是一個(gè)辭舊迎新的日子,我們都滿(mǎn)心快樂(lè),我們公司的全部人每年都會(huì)在這一天團(tuán)聚,這樣的年終大會(huì),讓我們的心靠得更攏。今日,我的心情很劇烈,因?yàn)槲夷苷驹谶@里發(fā)言,我感到很榮幸,作為一名優(yōu)秀員工的獲得者,我很驕傲。在這里,我代表全部?jī)?yōu)秀員工獲得者向大家表示感謝,感謝領(lǐng)導(dǎo)的厚愛(ài),感謝同事們的支持。我來(lái)到公司已經(jīng)有×年了,在這幾年里,我明顯感覺(jué)到了單位的開(kāi)展,也感覺(jué)到了自身的成長(zhǎng)。記得剛踏入公司時(shí),我還是個(gè)懵懵懂懂的小姑娘,沒(méi)有任何的閱歷,這幾年來(lái),多虧了領(lǐng)導(dǎo)的悉心教化,也多虧了同事們的支持與幫助,我已經(jīng)獲得了許多閱歷,我的人生也在漸漸成長(zhǎng),我的頭腦也日益豐富,我的生活也越來(lái)越豐富多彩。今年,我能獲得優(yōu)秀員工,首先,我認(rèn)為這個(gè)榮譽(yù)是屬于大家的,我取得的成果和成長(zhǎng)與領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)切和同事們的幫助是分不開(kāi)的,在此,我真誠(chéng)的說(shuō)聲感謝,感謝單位給我就業(yè)與表現(xiàn)的時(shí)機(jī),感謝領(lǐng)導(dǎo)的諄諄訓(xùn)誨,感謝朝夕相處的同事們給我的鼓勵(lì)與支持,感謝你們。其次,我認(rèn)為我取得的這些成果與公司的大環(huán)境有著親密的關(guān)系,在我們單位,有一批兢兢業(yè)業(yè)的員工,員工們的素養(yǎng)個(gè)個(gè)都很強(qiáng),我們單位的企業(yè)文化業(yè)在日益的鼓勵(lì)著我們,我們的辦公設(shè)備也越來(lái)越先進(jìn),辦公環(huán)境也越來(lái)越舒適。在這樣的工作環(huán)境中,我們的業(yè)務(wù)漸漸精湛,我們的技術(shù)越來(lái)越專(zhuān)業(yè),我為此感到驕傲,我為自己能在這樣的環(huán)境中工作而倍感謝情,我情愿將我的每一份精力都奉獻(xiàn)給我最鐘愛(ài)的工作。
20xx年即將過(guò)去,20xx年即將到來(lái),過(guò)去的成果我不沾沾自喜,在以后的工作中,我會(huì)再接再厲,腦勤、腿勤、手勤,完成好公司交給我的各項(xiàng)工作任務(wù),盡職、盡責(zé)!同時(shí)向公司里的老員工們學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們的優(yōu)良品質(zhì)和嫻熟的工作業(yè)務(wù)!我信任,我肯定會(huì)通過(guò)努力獲得更好的成果,我信任,在大家的同心協(xié)力下,我們單位的明天將會(huì)越來(lái)越好。
最終,我還是要感謝,感謝公司、感謝領(lǐng)導(dǎo)、感謝同事,祝福你
們?cè)谛碌囊荒昀锷眢w健康,萬(wàn)事如意!
感謝大家!
公司年終總結(jié)大會(huì)發(fā)言稿2
各位同仁,敬重的客戶(hù):
下午好!
首先感謝支持我惠通開(kāi)展的客戶(hù)們賜予我廠(chǎng)的信任與支持!特殊感謝能夠堅(jiān)持奮斗到今日的辛勤勞作的惠通員工們!在此我僅代表廠(chǎng)部向辛勤工作在各崗位的全體員工致以誠(chéng)心的感謝及新春的慶賀!在此大地回春,新春到來(lái)之際,也是對(duì)我們上一年工作做出總結(jié)的時(shí)候了!
在匆忙而過(guò)的20××年里,在全體員工的共同努力下,工廠(chǎng)在各方面都取得了顯著成果,年產(chǎn)量突破20000臺(tái)比去年同期上漲近一倍。在ISO9001和20xx質(zhì)量管理體系引導(dǎo)下?tīng)?zhēng)取明年將產(chǎn)量再翻一番,勇創(chuàng)歷史新臺(tái)階。今年我們又向蕭山區(qū)當(dāng)局提交了“管理創(chuàng)新〞工程申請(qǐng)和專(zhuān)利認(rèn)證工程60多個(gè),已經(jīng)獲得批準(zhǔn)的專(zhuān)利工程40多個(gè)。在現(xiàn)場(chǎng)管理一塊,我們又重新聘請(qǐng)深圳來(lái)的詢(xún)問(wèn)公司葛老師和楊老師為我們做現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo),并對(duì)我們的績(jī)效工資考核做出進(jìn)一步完善,讓大家有多大實(shí)力賺多少錢(qián),你們的工資自己定!敬愛(ài)的員工們!我們的企業(yè)就好比一列行駛中的火車(chē),我只是火車(chē)頭,把把方向而已,原委我們跑不跑的快,要靠大家的齊心努力,為什么動(dòng)車(chē)跑的快?因?yàn)閯?dòng)車(chē)上每一節(jié)車(chē)廂都裝有發(fā)動(dòng)機(jī),每一節(jié)都是動(dòng)力,只要大家在各自的崗位上都是可保持著和
我同一個(gè)方向,我們就肯定會(huì)向前進(jìn)中的動(dòng)車(chē)一樣奔馳!
你們?cè)诠ぷ鲘徫簧系呐ξ铱吹靡?jiàn),比方潘春波同志在生產(chǎn)任務(wù)特別緊的狀況下,和工人一起加班,工人干到幾點(diǎn)他就跟到幾點(diǎn),不叫苦不叫累,這是一種什么樣的精神?這是一種忘我的團(tuán)隊(duì)精神,我們就須要這樣踏實(shí)肯干的員工,身先士卒的領(lǐng)導(dǎo)。當(dāng)有些人埋怨工作煩,不愿擔(dān)當(dāng)責(zé)任的時(shí)候,他還有一句話(huà)是這樣說(shuō)的“工廠(chǎng)里的每一件事都和我們有關(guān),大到根底建設(shè),小到一顆螺絲,只要是惠通的,就跟我有關(guān)!〞多么典型的主子翁精神,員工們,惠通是大家的惠通,工廠(chǎng)是大家的工廠(chǎng),我信任在我們大家的共同努力下,不久的將來(lái)我們就有上市的可能,到時(shí)候我愿與大家一起共享成果,你們都是惠通的股東!
我們工廠(chǎng)里優(yōu)秀敬業(yè)的員工有許多,優(yōu)秀事跡比比皆是,在這里就不一一列比了。再說(shuō)我們的工藝改良方面的成果,西門(mén)子廠(chǎng)家6—7十萬(wàn)的設(shè)備才可以做出來(lái)的大堂機(jī)柜,在我們優(yōu)化部的潘志橋的苦心探討下只用幾個(gè)模具的改造就輕而易舉的成功投產(chǎn)了,馬智民設(shè)備組的工藝也為產(chǎn)能再創(chuàng)新高打下堅(jiān)實(shí)的根底。在過(guò)去的20××年里,我們?yōu)榱吮WC客戶(hù)的滿(mǎn)足度確保設(shè)計(jì)出的產(chǎn)品順當(dāng)投產(chǎn)在機(jī)柜的試裝程序上又作了進(jìn)一步改良,質(zhì)量過(guò)程限制也上了一個(gè)新臺(tái)階,盡管還有些質(zhì)量反響問(wèn)題出現(xiàn),但比起往年還是有所進(jìn)步。此外在質(zhì)量限制上我還是堅(jiān)持:過(guò)程限制、主動(dòng)補(bǔ)救、
查明緣由、擔(dān)當(dāng)責(zé)任的十六字方針。以客戶(hù)滿(mǎn)足為核心,本著環(huán)環(huán)限制,精益求精,主動(dòng)進(jìn)取并持續(xù)改良,確保產(chǎn)品質(zhì)量和流程限制的精確、準(zhǔn)時(shí)、省時(shí)的前提下,快速反響市場(chǎng)變動(dòng),滿(mǎn)意并超越客戶(hù)要求,使我們?cè)谑袌?chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。
我們?cè)诓粩嗝髦靶械倪^(guò)程中,本著追求完備,創(chuàng)立精品的理念不斷地推出現(xiàn)產(chǎn)品,紅酒機(jī)要求高,難度大,可是我們還是一批又一批的做下去了,這說(shuō)明什么,說(shuō)明客戶(hù)對(duì)我們是認(rèn)可的,說(shuō)明我們有實(shí)力做好,月牙彎的產(chǎn)出又是我廠(chǎng)的一大優(yōu)勢(shì)呈現(xiàn)。在同行訂單缺乏的狀況下,我們的訂單卻供不應(yīng)求,現(xiàn)在我可以明確的告知各位我們的銷(xiāo)售訂單可以排到5月份了。銷(xiāo)售量節(jié)節(jié)上升,產(chǎn)品的不斷更新,新設(shè)備激光切割機(jī)的引進(jìn)大大提高了生產(chǎn)效率,為來(lái)年的產(chǎn)值翻番目標(biāo)都打下了堅(jiān)實(shí)的根底。各部門(mén)嚴(yán)格管理不遺余力使我們廠(chǎng)呈現(xiàn)出團(tuán)結(jié)一心,主動(dòng)向上高效務(wù)實(shí)的良好工作氣氛,在我們惠通金屬箱柜廠(chǎng)的開(kāi)展史上寫(xiě)下濃重的一筆。新的一年里,我們將面對(duì)新的困難與風(fēng)險(xiǎn),當(dāng)然也是挑戰(zhàn)與機(jī)遇,我們將接著盡一切努力抓住機(jī)遇,開(kāi)拓創(chuàng)新。充分利用現(xiàn)有設(shè)備及技術(shù)革新,為生產(chǎn)力提高打下堅(jiān)實(shí)的根底。此外,我們也將在機(jī)柜外形改造,內(nèi)部構(gòu)造,整機(jī)生產(chǎn)方面做出努力,爭(zhēng)取將產(chǎn)值翻一番!
在客觀(guān)總結(jié)閱歷與成果的同時(shí),我們也清晰的意識(shí)到企業(yè)在開(kāi)展的過(guò)程中仍有須要進(jìn)一步整改和完善的地方,我們的制度建設(shè)還不夠完善,職工素養(yǎng)還須要提高,機(jī)構(gòu)設(shè)置還不夠科學(xué),行政部門(mén)還不夠完善,員工業(yè)務(wù)技能參差不齊,團(tuán)隊(duì)整體意識(shí)不夠突出。因此,我們還須要進(jìn)一步改革和完善企業(yè)的管理體制和生產(chǎn)模式,合理調(diào)整企業(yè)現(xiàn)行機(jī)構(gòu)設(shè)置和人員力氣的配置,進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部管理,加大各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行力度和檢查力度,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),使企業(yè)日常生產(chǎn)更加合理有序,員工生活更加充溢富有,同時(shí)也要加強(qiáng)對(duì)全體員工的思想教化和技能培訓(xùn),特殊是平安生產(chǎn)意識(shí)肯定要提高,提升企業(yè)的整體戰(zhàn)斗力,實(shí)現(xiàn)20××年質(zhì)的飛躍!
總之,20××已成過(guò)去,20××接踵而來(lái),我信任,不,是堅(jiān)信,只要我們?nèi)w員工能夠統(tǒng)一思想,同心協(xié)力,勇于擔(dān)當(dāng),扎實(shí)工作,與時(shí)俱進(jìn)就肯定能夠圓滿(mǎn)完成我們20××年產(chǎn)值翻一番的目標(biāo)!
最終,再次慶賀大家在新的一年里?。汗ぷ黜槷?dāng),身體健康,合家快樂(lè),新春開(kāi)心!
公司年終總結(jié)大會(huì)發(fā)言稿3
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
大家好!
很興奮與大家相聚在這一年一度的年終大會(huì),我在此向大家致以最真誠(chéng)的問(wèn)候,祝:大家元旦開(kāi)心!身體健康!萬(wàn)事如意!新年大發(fā)!
回憶到公司以來(lái)的日子,風(fēng)風(fēng)雨雨與公司經(jīng)驗(yàn)了短短幾月的路程,在這些日子里,不管老元帥還是新同事,我們共同領(lǐng)會(huì)了洋溢在這里的盛大喜樂(lè),也共同披風(fēng)頂雪覆過(guò)那些隱藏在這里的憂(yōu)患,與公司共榮開(kāi)展.首先,我從這幾個(gè)月對(duì)公司行政工作的細(xì)心視察,只能粗略的給大家做一次不怎么詳盡的總結(jié).假設(shè)總結(jié)得不好,還望大家見(jiàn)諒!
行政部在最近幾個(gè)月結(jié)合工作實(shí)際,仔細(xì)履行工作職責(zé),加強(qiáng)與其它部門(mén)的協(xié)調(diào)與溝通,使行政部根底治理工作實(shí)現(xiàn)了標(biāo)準(zhǔn)化,為公司各項(xiàng)工作的開(kāi)展創(chuàng)立了良好的條件.一是建立了員工人事檔案、業(yè)績(jī)考評(píng)檔案、培訓(xùn)安排、培訓(xùn)流程和培訓(xùn)檔案等,出臺(tái)了?員工手冊(cè)?、?新員工培訓(xùn)方案?、?各崗位人員職責(zé)?、?員工花名冊(cè)?、?消防平安緊急預(yù)案?等各種大小方案和制度,日常工作根本能落到實(shí)處,但在某些方面還是沒(méi)能做到為領(lǐng)導(dǎo)和員工創(chuàng)立一個(gè)良好的工作環(huán)境.這幾個(gè)月以來(lái)收發(fā)文件20幾件,并對(duì)領(lǐng)導(dǎo)批示的公文做到剛好處理,從不拖拉;剛好完成各類(lèi)報(bào)表及總結(jié);辦公用品領(lǐng)用與辦公用品選購(gòu) 堅(jiān)持精打細(xì)算的原那么,辦公用品領(lǐng)用從節(jié)約動(dòng)身,削減公司不必要的開(kāi)支;組織和幫助組織召開(kāi)各種會(huì)議20多場(chǎng),做到會(huì)前有打算,會(huì)中有記錄,會(huì)后有總結(jié);組織全體員工戶(hù)外活動(dòng)1次,做到活動(dòng)前有方案,活動(dòng)后有總結(jié).二是健全了人事資料,各類(lèi)報(bào)表及總結(jié).三是完善了部門(mén)組織職能,入職、請(qǐng)假、離職、領(lǐng)料等一系列工作程序以及報(bào)表等工作.對(duì)南北方分公司返貨管理、對(duì)賬也進(jìn)行了標(biāo)準(zhǔn);對(duì)返貨監(jiān)督實(shí)行人人監(jiān)督,獎(jiǎng)懲清楚.當(dāng)然,之所以取得這些好的成果,主要得益于孫總和劉總的有力領(lǐng)導(dǎo)和大家對(duì)我工作的支持.在此,我以無(wú)限的真誠(chéng)向大家說(shuō)聲:“感謝!〞感謝大家對(duì)我工作的支持與鼓勵(lì)!
在行政工作取得肯定成果的同時(shí),行政工作還存在著諸多問(wèn)題:一是在公司原有的企業(yè)文化中,工作開(kāi)展得不是很順暢,工作開(kāi)展難度是時(shí)出不窮,甚至在某些時(shí)候沒(méi)法主動(dòng)性去開(kāi)展工作.二是深層次的企業(yè)文化尚未取得顯著成效.三是各職能部門(mén)未執(zhí)行到位,不能發(fā)揮各部門(mén)職能作用,導(dǎo)致工作起來(lái)沒(méi)有層次感,沒(méi)有執(zhí)行力度,沒(méi)有工作效率.工作難開(kāi)展、問(wèn)題難解決、工作效率難提高.
針對(duì)行政工作的種種問(wèn)題,行政部門(mén)將在來(lái)年主動(dòng)、主動(dòng)加強(qiáng)與各部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)溝通,協(xié)調(diào)好組織工作,起到承上啟下的作用,解決“三難〞問(wèn)題.把行政部職能工作發(fā)揮到更大、更強(qiáng)!
最終祝公司在新的一年虎虎生財(cái),萬(wàn)事大吉!
感謝大家!
公司年終總結(jié)大會(huì)發(fā)言稿4
公司領(lǐng)導(dǎo),各位員工:
大家好!
剛剛過(guò)去的一年,是公司飛速開(kāi)展的一年。
以會(huì)計(jì)口徑核算,全年主營(yíng)業(yè)務(wù)收入完成2.38億元,同比增長(zhǎng)57.95%;上繳國(guó)家各種稅費(fèi)199萬(wàn)元,同比增長(zhǎng)39.81%,成為xx市重點(diǎn)稅源企業(yè);總資產(chǎn)規(guī)模于去年12月首次超過(guò)億元大關(guān),開(kāi)展形勢(shì)令人欣喜。
去年的財(cái)務(wù)工作,在集團(tuán)董事會(huì)、公司管理層的領(lǐng)導(dǎo)和各部門(mén)的大力協(xié)作下,通過(guò)在職財(cái)務(wù)人員的努力,克服人事支配上的新老交替等諸多困難,順當(dāng)?shù)赝瓿闪吮静块T(mén)的各項(xiàng)工作。主要是:
一、在加強(qiáng)資金管理,盤(pán)活存量資產(chǎn)方面,協(xié)作業(yè)務(wù)部剛好清收應(yīng)收賬款,依據(jù)公司資金需求量辦理的票據(jù)的貼現(xiàn)和背書(shū),利用公司擁有的現(xiàn)有資源辦理質(zhì)押借款,主動(dòng)為公司籌措流淌資金;
二、在財(cái)務(wù)費(fèi)用管理方面,清償高息資金,阻擋積聚增長(zhǎng)的財(cái)務(wù)費(fèi)用對(duì)企業(yè)利潤(rùn)的侵蝕;
三、在財(cái)產(chǎn)清查工作方面,定期開(kāi)展財(cái)產(chǎn)清查工作,核實(shí)公司資產(chǎn),確保公司財(cái)產(chǎn)平安;
四、在本錢(qián)費(fèi)用和稅費(fèi)的核算方面,剛好計(jì)算本錢(qián)費(fèi)用,仔細(xì)做好各種稅費(fèi)的計(jì)提及解繳工作;
五、在對(duì)企業(yè)外部工作聯(lián)系方面,按時(shí)保質(zhì)報(bào)送對(duì)外的各種報(bào)表及企業(yè)信息資料,覺(jué)察問(wèn)題剛好溝通,融冶對(duì)政府、銀行和稅務(wù)等部門(mén)的關(guān)系;
六、正確剛好地開(kāi)具增值稅發(fā)票,保證銷(xiāo)貨款的剛好清收;
七、嚴(yán)格審核會(huì)計(jì)憑證,防止不合規(guī)憑證入賬。
財(cái)務(wù)工作繁瑣、機(jī)械、枯燥乏味,工作量集中在月底和月初,如遇企業(yè)中心工作,常常加班加點(diǎn)是常事,對(duì)此,財(cái)務(wù)人員都毫無(wú)怨言、任勞任怨地完成工作。
在公司高速開(kāi)展的同時(shí)也應(yīng)當(dāng)看到,公司的盈利實(shí)力還不高,與公司高速開(kāi)展不相適應(yīng)的管理上的沖突還非常突出,跟公司做得比擬勝利的營(yíng)銷(xiāo)工作相比,形成顯明的反差,表現(xiàn)在核算粗略,管理松散,成文的管理制度比擬少見(jiàn),在管理上的人治現(xiàn)象,工作上的隨意性因此不行避開(kāi),這些應(yīng)當(dāng)快速得到改善。
新的一年里,財(cái)務(wù)部將緊緊圍繞公司的總目標(biāo)來(lái)支配工作,一是開(kāi)展全面預(yù)算管理,提高前瞻性財(cái)務(wù)規(guī)劃力度;二是強(qiáng)化會(huì)計(jì)根底工作,為公司逐步推動(dòng)精細(xì)化管理供給信息支持;三是升級(jí)會(huì)計(jì)電算化,根據(jù)新會(huì)計(jì)準(zhǔn)那么要求,推動(dòng)內(nèi)部限制制度建設(shè),提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量;四是加強(qiáng)財(cái)產(chǎn)清查工作,務(wù)必復(fù)原建立庫(kù)存商品明細(xì)分類(lèi)賬;五是接著保持和加深與銀行、稅務(wù)等部門(mén)的友好合作關(guān)系;六是加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),培育團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;七是主動(dòng)探究轉(zhuǎn)換財(cái)務(wù)角色,提升財(cái)務(wù)管理水平。
新的一年,我部財(cái)務(wù)人員將在集團(tuán)董事會(huì)和公司領(lǐng)導(dǎo)下,與各部門(mén)及全體員工一道勤勉工作,奮力完成各項(xiàng)工作目標(biāo)!
感謝各位對(duì)財(cái)務(wù)部工作的支持,感謝大家!
最終祝公司旺盛興盛,興盛興旺!
公司年終總結(jié)大會(huì)發(fā)言稿5
各位同仁,大家下午好。
充溢挑戰(zhàn)的20xx年已經(jīng)過(guò)去,充溢希望的20xx年已經(jīng)到來(lái)。首先我代表公司領(lǐng)導(dǎo)向各位同仁、各位員工一年來(lái)的辛勤工作表示誠(chéng)心的感謝!
20xx年是明麓公司全面總結(jié)以往的閱歷,不斷探究開(kāi)展新路,努力尋求新的開(kāi)展的一年;也是公司在面對(duì)嚴(yán)峻的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下和建筑市場(chǎng)低迷、萎縮、惡性競(jìng)爭(zhēng)加劇的狀況下在寒冬中不懈努力“打根底、練內(nèi)功、強(qiáng)管理、謀開(kāi)展〞,為盡快實(shí)現(xiàn)走上大開(kāi)展的關(guān)鍵性一年。一年來(lái),在公司董事長(zhǎng)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在社會(huì)各界的大力幫助下,在公司全體員工的共同努力下,公司對(duì)內(nèi)接著深化和完善企業(yè)內(nèi)部改革,強(qiáng)化施工現(xiàn)場(chǎng)工程管理,提高企業(yè)管理水平,增加企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力;對(duì)外依據(jù)市場(chǎng)形勢(shì)的改變,主動(dòng)調(diào)整經(jīng)營(yíng)開(kāi)展戰(zhàn)略,走多種經(jīng)營(yíng)化道路,使企業(yè)得到了較好較快的開(kāi)展。
下面,將20xx年公司所作的主要工作和各項(xiàng)指標(biāo)完成狀況向大家做個(gè)匯報(bào):
一、全年完成指標(biāo)狀況:
截止20xx年xx月底,公司累計(jì)完成產(chǎn)值197xx.61萬(wàn)元〔未包含海外分公司產(chǎn)值〕,工程施工面積256xx4㎡,竣工面積43208㎡;新開(kāi)工程產(chǎn)值5.5億元,新開(kāi)工程面積155876㎡;其中南京地區(qū)完成產(chǎn)值14458.44萬(wàn)元,連云港公司完成產(chǎn)值20xx萬(wàn)元,裝飾公司完成產(chǎn)值744萬(wàn)元,聯(lián)營(yíng)單位完成產(chǎn)值2430.17萬(wàn)元。
工程創(chuàng)優(yōu)方面:方園建設(shè)工程材料檢測(cè)中心工程、南京質(zhì)量技術(shù)檢測(cè)中心工程榮獲20xx年南京市“金陵杯〞優(yōu)質(zhì)工程獎(jiǎng),南京質(zhì)量技術(shù)檢測(cè)中心工程通過(guò)“揚(yáng)子杯〞的驗(yàn)收,成為公司首個(gè)獲得“揚(yáng)子杯〞獎(jiǎng)項(xiàng)的工程;創(chuàng)“南京市優(yōu)質(zhì)結(jié)構(gòu)〞3項(xiàng);新興市政辦公樓、祖堂山社會(huì)福利院工程通過(guò)了南京市文明工地驗(yàn)收,萬(wàn)裕龍庭水岸一期工程獲得省級(jí)文明工地獎(jiǎng);完成了8個(gè)QC課題的申報(bào)工作;2人通過(guò)二級(jí)建立師考試;8人獲評(píng)工程師中級(jí)職稱(chēng);3人通過(guò)造價(jià)員考試。
二、全年開(kāi)展的主要工作
1、主動(dòng)開(kāi)展資質(zhì)升級(jí)工作,為企業(yè)開(kāi)展供給更高的平臺(tái)。
20xx年上半年,在公司的主動(dòng)努力下,在區(qū)建工局的大力幫助和扶持下,公司進(jìn)一步開(kāi)展資質(zhì)增項(xiàng)工作,將市政公用總承包和建筑裝飾裝修、建筑幕墻、地基與根底、鋼結(jié)構(gòu)工程、機(jī)電設(shè)備安裝五個(gè)專(zhuān)業(yè)承包三級(jí)資質(zhì)晉升為二級(jí)資質(zhì),為公司的快速開(kāi)展供給了更好的條件。
2、進(jìn)一步拓寬經(jīng)營(yíng)思路,強(qiáng)化經(jīng)營(yíng)工作。
20xx年,在國(guó)家大的經(jīng)濟(jì)蕭條和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益劇烈的形勢(shì)下,如何翻開(kāi)對(duì)外經(jīng)營(yíng)局面,加強(qiáng)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)防范這一難題擺在了董事長(zhǎng)面前,董事長(zhǎng)堅(jiān)持以求真務(wù)實(shí)的看法,冷靜、客觀(guān)的分析市場(chǎng),在確定公司自身實(shí)力和找準(zhǔn)在市場(chǎng)中的位置根底上,找尋機(jī)遇,抓住機(jī)遇,先后承接了4S店、國(guó)網(wǎng)二期、人才公寓、啟迪科技園、祿口機(jī)場(chǎng)復(fù)建房等工程,為歷年來(lái)承接工程最多的一年,提高了公司的知名度,為20xx年的工作創(chuàng)立了一個(gè)良好的根底。同時(shí),公司堅(jiān)持拓展多元化經(jīng)營(yíng),尋求新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn),在20xx年初,公司新成立了裝飾公司,大力扶持和幫助裝飾公司,在董事長(zhǎng)的干脆關(guān)切和幫助下,先后承接了翠屏國(guó)際、東吉谷、藍(lán)灣咖啡等裝修工程,并通過(guò)裝飾公司的辛勤努力,取得了較好的業(yè)績(jī)和經(jīng)濟(jì)效益。
3、加強(qiáng)工程部和公司部門(mén)的管理工作、煉好“內(nèi)功〞。
同時(shí),加強(qiáng)了工程質(zhì)量,平安管理工作,特殊是加強(qiáng)了對(duì)20xx年新開(kāi)工程施工現(xiàn)場(chǎng)管理的過(guò)程限制,并屢次組織工程部和公司部門(mén)相關(guān)人員學(xué)習(xí)與溝通,推廣好得閱歷和作法,提高管理人員質(zhì)量限制實(shí)力和平安生產(chǎn)意識(shí),將質(zhì)量管理與創(chuàng)立優(yōu)質(zhì)工程工作結(jié)合起來(lái),將平安管理和創(chuàng)立文明工地相結(jié)合,增加了質(zhì)量、平安管理工作開(kāi)展的針對(duì)性和實(shí)效性。技術(shù)人員也側(cè)重抓好工程施工的技術(shù)交底和技術(shù)指導(dǎo),把好質(zhì)量、平安關(guān),根本做到了檢查、指導(dǎo)剛好、仔細(xì)、細(xì)致、精確,并對(duì)檢查中覺(jué)察的問(wèn)題提出書(shū)面整改要求,有效地保證了工程施工的質(zhì)量與平安。
同時(shí),重點(diǎn)抓好“突出〞工程的建設(shè),特殊是4S店工程、東吉谷工程、人才公寓地下室工程,這些工程在工程部和公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及人員的共同努力拼搏下,通過(guò)細(xì)心組織與協(xié)調(diào)、細(xì)心施工,都圓滿(mǎn)地完成了奮斗目標(biāo)。不僅為公司創(chuàng)了品牌,贏得了信譽(yù)和誠(chéng)信,拓展了企業(yè)生存空間,也為企業(yè)爭(zhēng)創(chuàng)了經(jīng)濟(jì)效益。值得大家學(xué)習(xí),值得表彰。
4、注意人才隊(duì)伍建設(shè),重視科技進(jìn)步創(chuàng)新在企業(yè)開(kāi)展中的作用。
20xx年公司將引進(jìn)高素養(yǎng)好用性人才和開(kāi)展員工培訓(xùn)作為全年的工作重點(diǎn)之一,通過(guò)內(nèi)部舉薦、老職工回任,網(wǎng)上聘請(qǐng),現(xiàn)場(chǎng)聘請(qǐng)等多種方式,共引進(jìn)各類(lèi)人員38人,充溢了公司的人才力氣,為公司的開(kāi)展壯大和提升企業(yè)的綜合管理水平供給了保障。
人才建設(shè)是一項(xiàng)系統(tǒng)工程。吸引人才、用好人才、留住人才、環(huán)環(huán)相扣、哪一個(gè)環(huán)節(jié)都不能無(wú)視,不行掉以輕心。企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)歸根究竟是人才的競(jìng)爭(zhēng),人才的競(jìng)爭(zhēng)又是企業(yè)人才管理體制和模式的競(jìng)爭(zhēng)。
因此,公司成立以來(lái)始終著力與創(chuàng)立一個(gè)良性的軟環(huán)境,從“理才〞和“留才〞上下功夫。觸發(fā)人才潛能的發(fā)揮,建設(shè)一個(gè)和諧、進(jìn)取、同等、穩(wěn)定的工作環(huán)境。
20xx年公司的人才建設(shè)工作主要從兩個(gè)方面來(lái)考慮和開(kāi)展工作的:
一是從公司現(xiàn)有的有責(zé)任心、想干事、對(duì)公司有很深感情的人員中去覺(jué)察人才、培育人才。在培育人才過(guò)程中不僅著重于專(zhuān)業(yè)技能培育教化,更注意素養(yǎng)培育教化,同時(shí),大膽覺(jué)察,培育、啟用青年人,使之能夠成長(zhǎng)為適應(yīng)企業(yè)開(kāi)展、完成企業(yè)使命的人才,通過(guò)將這些人大膽放到一些關(guān)鍵崗位運(yùn)用激發(fā)其潛能。
二是加快對(duì)人才的引進(jìn),培育和運(yùn)用。實(shí)行“兩條腿〞走路,首先以考察、磨合為主,引進(jìn)成熟人才,其次以培育為主,引進(jìn)畢業(yè)生。提倡“團(tuán)結(jié)、啟發(fā)、互助、提高〞的工作形式,營(yíng)造和諧的工作氣氛是留住人才的關(guān)鍵環(huán)節(jié)之一,我們不僅要對(duì)人才的穩(wěn)定工作做思想工作,更要強(qiáng)調(diào)各級(jí)業(yè)務(wù)骨干,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的工作作風(fēng)和領(lǐng)導(dǎo)方法問(wèn)題,為人才的更快更好成長(zhǎng)搭建好舞臺(tái),打造一個(gè)有戰(zhàn)斗力的管理團(tuán)隊(duì),構(gòu)建合理的人才梯隊(duì)。
5、加大了對(duì)“老〞工程的清債工作。20xx年,由公司財(cái)務(wù)部門(mén)牽頭,梳理了已完工已決算、已完工未決算工程的清債工作,召開(kāi)屢次協(xié)調(diào)會(huì),分析和解決清債工作中存在的問(wèn)題,確立債權(quán)債務(wù),歸整資料,逐一工程落實(shí)責(zé)任人。為公司追要清欠“老〞工程款供給了依據(jù)和條件。
三、雖然20xx年通過(guò)全體員工的辛勤努力,公司取得了可喜的成果,但是,我們要醒悟地看到,公司還是一個(gè)年輕成長(zhǎng)的企業(yè),還有很多工作須要完善和提高,還存在著諸多需待解決的問(wèn)題和沖突,我們必需要加以重視、仔細(xì)對(duì)待、拿出措施,切實(shí)很好的解決。
下面我就公司20xx年存在的問(wèn)題簡(jiǎn)要匯報(bào)如下:
1、完成的工作量缺乏,利潤(rùn)狀況不好。與公司一級(jí)企業(yè)不相匹配。所創(chuàng)立的產(chǎn)值獲得的利潤(rùn)還不夠維持公司的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
2、資金流短缺。20xx年建筑市場(chǎng)材料費(fèi)、人工費(fèi)、租賃費(fèi)等上漲幅度較大,行業(yè)墊資狀況越來(lái)越嚴(yán)峻,公司雖然靠集資、融資解決了一局部的資金問(wèn)題,但資金流仍舊比擬短缺,肯定程度上影響了工程工程進(jìn)度和工程本錢(qián)以及公司的開(kāi)展。
3、工程施工質(zhì)量狀況下滑明顯。局部在建工程主體和裝飾施工質(zhì)量監(jiān)管不力、監(jiān)督與檢查不剛好、不到位,管理不嚴(yán),交底不清。同時(shí),沒(méi)有選擇好勞務(wù)班組和分包隊(duì)伍也是很大的因素,過(guò)多的注意了價(jià)格因素,無(wú)視了勞務(wù)和分包隊(duì)伍的實(shí)力,實(shí)力和誠(chéng)信。
4、工程經(jīng)理部對(duì)工程本錢(qián)限制不重視,公司本錢(qián)考核機(jī)制不完善,不是先算后干,精打細(xì)算,過(guò)程限制,而是先干后算、先干不算。
5、材料管理存在薄弱環(huán)節(jié)。一方面由于資金短缺的緣由,沒(méi)能很好地實(shí)行材料招標(biāo)工作,進(jìn)行貨比三家,選擇有實(shí)力、有供貨實(shí)力、講誠(chéng)信的供給商,增加了工程實(shí)際本錢(qián);另一方面沒(méi)能有效地、仔細(xì)地、細(xì)致地把好材料驗(yàn)收關(guān)和運(yùn)用關(guān),施工現(xiàn)場(chǎng)材料奢侈嚴(yán)峻,大幅度增大了工程本錢(qián)。
6、預(yù)算人員對(duì)工程工程實(shí)際造價(jià)不能剛好、精確供給給工程決策層,以便剛好、精確地做出決策。
四、20xx年工作安排
1、改革內(nèi)部機(jī)制,搭建集團(tuán)平臺(tái)
20xx年,公司將在縱向組織結(jié)構(gòu)方面實(shí)施扁平化管理,將管理的重點(diǎn)放在工程上,削減管理層次,提高管理實(shí)效,重在強(qiáng)化工程經(jīng)營(yíng)、工程管理、工程本錢(qián)核算、工程過(guò)程管理、工程考核評(píng)估;橫向組織結(jié)構(gòu)方面,將逐步實(shí)施綜合化管理,簡(jiǎn)化專(zhuān)業(yè)分工,突出團(tuán)隊(duì)合作和綜合部門(mén)的協(xié)調(diào)實(shí)力和作用。
同時(shí),公司將由單一的經(jīng)營(yíng)方式向集團(tuán)化管理模式轉(zhuǎn)變,搭建集團(tuán)平臺(tái),實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),以提高公司的整體綜合實(shí)力和水平,謀求共同開(kāi)展。
2、依據(jù)市場(chǎng)改變,創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)模式
20xx年,公司將盡可能找尋、選擇承接一些資金狀況好點(diǎn)的工程,以躲避風(fēng)險(xiǎn)。也重點(diǎn)全力承接一些工程對(duì)象好、資金狀況好,有影響力的住宅工程,作為公司自營(yíng)完成產(chǎn)值,創(chuàng)立品牌和效益的主“戰(zhàn)場(chǎng)〞。對(duì)一些資金狀況不好、對(duì)象不好的工程盡量少接,即使承接公司將選擇有實(shí)力、有實(shí)力、易合作、講誠(chéng)信的整建制分包隊(duì)伍進(jìn)行分包。公司將接著實(shí)行和完善總承包、自營(yíng)、專(zhuān)業(yè)分包、勞務(wù)分包,尋多種經(jīng)營(yíng)模式并存的方法,擴(kuò)大市場(chǎng)份額和規(guī)模,提高工程資金,工程技術(shù)和工程管理的集成實(shí)力。
3、強(qiáng)化企業(yè)管理、創(chuàng)立公司品牌效益和經(jīng)濟(jì)效益雙豐收
20xx年,公司將在提高管理運(yùn)行質(zhì)量,著力打造核心競(jìng)爭(zhēng)力上狠下功夫,由粗放型管理向精細(xì)化管理邁進(jìn),不斷加強(qiáng)公司兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),建立“高效、精干〞的員工隊(duì)伍,切實(shí)加強(qiáng)內(nèi)部管理,提升管理水平,提高執(zhí)行力和工作效率,干好每個(gè)在建工程,從根本上提高公司抵擋風(fēng)險(xiǎn)的實(shí)力,更好地抓住機(jī)遇,促進(jìn)公司平穩(wěn)健康的開(kāi)展,推動(dòng)公司品牌效益與經(jīng)濟(jì)效益的雙豐收。
4、接著抓好人才建設(shè)
20xx年,公司將進(jìn)一步突出以人為本的開(kāi)展理念,通過(guò)各種渠道,引進(jìn)公司開(kāi)展所須要的各類(lèi)人才,培育和儲(chǔ)藏后續(xù)人才資源,增加公司開(kāi)展后勁和公司核心競(jìng)爭(zhēng)力,有安排地組織各專(zhuān)業(yè)職業(yè)資格考前培訓(xùn)和崗位培訓(xùn),將職工接著教化和人才培訓(xùn)有機(jī)結(jié)合,做好企業(yè)人力資源的管理、培訓(xùn)、再教化、鼓勵(lì)、運(yùn)用、晉升工作,形成制度化、機(jī)制化實(shí)施措施,增加員工的開(kāi)展觀(guān)、價(jià)值觀(guān)、歸屬感,謀求人才開(kāi)發(fā)績(jī)效最大化。
搞好工程本錢(qián)管理機(jī)制的建設(shè),使工程管理制度化、標(biāo)準(zhǔn)化,保證工程本錢(qián)管理責(zé)任制落到實(shí)處并有效地執(zhí)行,實(shí)現(xiàn)本錢(qián)管理目標(biāo),表達(dá)工程施工中責(zé)、權(quán)、利相結(jié)合的原那么,表達(dá)工程部?jī)?yōu)化組合,多干多得、少干少得的原那么,到達(dá)提高經(jīng)濟(jì)效益,降低本錢(qián),追求利潤(rùn)最大化的目標(biāo)。
5、強(qiáng)化各項(xiàng)創(chuàng)優(yōu)工作和科技創(chuàng)新工作。
設(shè)定創(chuàng)優(yōu)工作和技術(shù)人員科技創(chuàng)新的硬性指標(biāo),加大創(chuàng)優(yōu)和科技創(chuàng)新的鼓勵(lì)機(jī)制,調(diào)動(dòng)全員創(chuàng)優(yōu)和科技創(chuàng)新的主動(dòng)性。
6、建立能獨(dú)立運(yùn)行的勞務(wù)公司。
以上是20xx年年終工作總結(jié),缺乏之處請(qǐng)大家指責(zé)指正,感謝大家。最終祝大家在新的一年身體健康,合家華蜜,萬(wàn)事順意!
公司年終總結(jié)大會(huì)發(fā)言稿6
在這另人劇烈的時(shí)刻,我卻不敢劇烈,因?yàn)槲铱吹降氖穷I(lǐng)導(dǎo)們殷殷的期盼,老師們無(wú)限的信任,同學(xué)們渴望的眼神。面對(duì)全部的期盼,我感到的是沉甸甸的責(zé)任。濟(jì)源一中是一個(gè)洪亮的名字,她有光芒的過(guò)去,有讓人驕傲的現(xiàn)在,更有讓人向往的將來(lái)。作為一名一中人,在得到仰視和艷羨的同時(shí),也注定你必需有更高的層次和責(zé)任。在社會(huì)日新月異的開(kāi)展面前,在學(xué)問(wèn)經(jīng)濟(jì)的今日,在終身教化時(shí)代已經(jīng)來(lái)臨的時(shí)刻,因循守舊,得過(guò)且過(guò),不思進(jìn)取,胸?zé)o大志,注定要在轉(zhuǎn)瞬間被時(shí)代淘汰。與時(shí)俱進(jìn),終身學(xué)習(xí),敬業(yè)奉獻(xiàn),不斷創(chuàng)新,才是必由之路。老師們,我們打算好了嗎?同學(xué)們,你們打算好了嗎?
競(jìng)爭(zhēng)不憐憫弱者,競(jìng)爭(zhēng)不信任眼淚。競(jìng)爭(zhēng)激發(fā)人的無(wú)限潛能。同學(xué)們,你們的開(kāi)展也逼迫老師們更快地開(kāi)展,其實(shí)老師們也在跟你們綻開(kāi)一場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),學(xué)習(xí)的競(jìng)爭(zhēng),進(jìn)步的競(jìng)爭(zhēng),開(kāi)展的競(jìng)爭(zhēng)。不過(guò)這場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)雙方都不能失敗,對(duì)我們來(lái)說(shuō),而且永無(wú)止境。終歸開(kāi)展才是硬道理。我們老師們開(kāi)展是為了更好地勝任工作,更好地引導(dǎo)你們,不是為了給你們學(xué)問(wèn),更不僅僅是讓你們考上高校,學(xué)問(wèn)要你們自己去探究,要你們親自去創(chuàng)立,老師應(yīng)當(dāng)是引導(dǎo)者,是放飛學(xué)生夢(mèng)想的人,是點(diǎn)燃學(xué)生激情的人,是激發(fā)學(xué)生創(chuàng)立的人,是鼓勵(lì)學(xué)生恒久進(jìn)取的人,是以人格魅力塑造學(xué)生高雅品嘗的人。這是老師的崇高目標(biāo)和神圣職責(zé)。我們將在這圣潔的教壇鞠躬盡瘁,以自己的良心和責(zé)任真誠(chéng)面對(duì)學(xué)生的前途。
同學(xué)們,放飛你們的夢(mèng)想,點(diǎn)燃你們的激情,揮灑青春的力氣,活出青春的精彩。青春不成認(rèn)失敗,青春不屬于灰色。
假設(shè)在明天的社會(huì)上,全部曾從一中走出去的人,都能用自己杰出的才能效勞社會(huì),創(chuàng)立財(cái)寶,福澤他人,以自己富有魅力的人格和高雅的品嘗成為社會(huì)修身之范,那將是一中最大的勝利、老師們最大的驕傲和華蜜,更是我們將鞠躬盡瘁為之奮斗的目標(biāo)!
三年開(kāi)展規(guī)化描繪了我們近期應(yīng)當(dāng)?shù)竭_(dá)的開(kāi)展程度,省級(jí)文明單位也是我們?cè)缫褢?yīng)當(dāng)?shù)膿碛?,把一中辦成全省示范性中學(xué)乃至全國(guó)知名中學(xué)也肯定會(huì)在我們的手中實(shí)現(xiàn)。讓我們一起夢(mèng)想,讓我們一起創(chuàng)立,讓我們共同期盼。時(shí)代在變,社會(huì)在變,觀(guān)念在變,但奮斗不變,執(zhí)著不變,將來(lái)無(wú)限。
成果屬于過(guò)去,榮譽(yù)歸于大家,將來(lái)在于創(chuàng)立,讓我們攜手共進(jìn),把濟(jì)源一中變成全部曾為之奮斗并受之恩澤的人心中恒久的驕傲!
感謝大家!
公司年終總結(jié)大會(huì)發(fā)言稿7
敬重的公司領(lǐng)導(dǎo)及同事們:
您們好!
在這新的一年里,我謹(jǐn)代表華南指揮部的全體資料員向在座的各位致以真誠(chéng)的謝意,同時(shí)給大家拜個(gè)晚年,祝福各位領(lǐng)導(dǎo)同事們春節(jié)開(kāi)心,20xx事事如意;祝公司事業(yè)蒸蒸日上,更上一層樓。
我是華南指揮部xx工程部的資料員兼出納,我叫xx,想必大家對(duì)我既熟識(shí)又生疏,熟識(shí)的是名字,生疏的是人。我是一個(gè)進(jìn)公司剛滿(mǎn)一年的員工,在過(guò)去的一年里深得領(lǐng)導(dǎo)的信任和厚愛(ài),有幸被評(píng)為優(yōu)秀員工,并在年終作為資料代表在此發(fā)言,向領(lǐng)導(dǎo)們進(jìn)行工作總結(jié)匯報(bào)。
自進(jìn)入謙誠(chéng)后任職的第一個(gè)工程是江西向莆鐵路,于20xx年2月9日到向莆工程任職,在向莆工地起先接觸軟基處理的資料匯編和小票打印,在工程部邊做邊學(xué)至5月份完工。又于6月份調(diào)任南廣鐵路xx工程部任職,自由公司從事資料員兼出納工作以來(lái),我便對(duì)資料有了一種全新的相識(shí),我認(rèn)為,我們的資料員工作是特別重要的工程環(huán)節(jié)之一,是一個(gè)與現(xiàn)場(chǎng)施工同步的重要環(huán)節(jié),而且也是個(gè)須要敏捷、耐性、細(xì)致的工作。那么我們?cè)趯?shí)際工作中應(yīng)當(dāng)根據(jù)什么程序才能做到最好呢?我總結(jié)了幾點(diǎn):
1、首先,我們資料員要明白自己在崗位上的職責(zé),即開(kāi)工前需向甲方有關(guān)負(fù)責(zé)人確定好施工資料記錄表表格以及甲方、監(jiān)理對(duì)資料小票的一些要求。然后了解圖紙,熟識(shí)樁位圖,保證日后資料均符合甲方及設(shè)計(jì)要求。在工程開(kāi)工后的工作中,每天剛好匯編工地上技術(shù)員帶回的資料,檢查記錄中樁長(zhǎng)、樁時(shí)有可能存在的問(wèn)題,從資料的反映狀況催促技術(shù)員對(duì)現(xiàn)場(chǎng)機(jī)臺(tái)的嚴(yán)格管理。在計(jì)量上,對(duì)實(shí)際工作狀況和上報(bào)量狀況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、登記。在每天資料匯編完后對(duì)資料進(jìn)行自檢查然后交給工程總工看一下,看有沒(méi)有到達(dá)要求,覺(jué)察哪里出了錯(cuò)或報(bào)甲方資料有所疑問(wèn),剛好修改后按類(lèi)歸放在資料文件夾。在后期竣工資料的匯編中,嚴(yán)格按公司要求執(zhí)行,平常工作的同時(shí)漸漸收集并匯編相關(guān)資料,工程完工之際剛好按書(shū)目匯編竣工資料,現(xiàn)xx工程部已進(jìn)入結(jié)算階段,竣工資料也已按要求匯編并裝訂成冊(cè)交給公司有關(guān)部門(mén)驗(yàn)收,也得到了相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可和表?yè)P(yáng),不過(guò)存在的缺乏之處,我工程部經(jīng)理在后期經(jīng)過(guò)與甲方溝通,應(yīng)公司領(lǐng)導(dǎo)要求拿到了竣工資料中缺的工程樁的檢測(cè)報(bào)告,目前已向公司交出了一套完整的資料。
2、其次,在工作中與同事需團(tuán)結(jié)齊心,因?yàn)槊總€(gè)工程部都會(huì)不定期的培育一批優(yōu)秀的實(shí)習(xí)生,其中也有實(shí)習(xí)資料員,在工作前把一般的流程和小票打印運(yùn)用方法教給她們后再起先一起工作。資料員這個(gè)職務(wù)是個(gè)比擬敏捷的事,依著每個(gè)工地的實(shí)際狀況都有著不同的要求和標(biāo)準(zhǔn),我們幾個(gè)資料員一起多問(wèn)多學(xué)的把工作做好,每天有條理的把資料分類(lèi)匯編好。同時(shí)我們的工作也確實(shí)取得了突破性的進(jìn)展,半年來(lái),我們?cè)诠?jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,在我們自己的主管努力下,我們比擬圓滿(mǎn)的完成各項(xiàng)任務(wù)。我相比上一個(gè)工程有了肯定的提高,實(shí)習(xí)資料員也對(duì)自己的'實(shí)習(xí)期有了個(gè)完備的句號(hào)。
3、最終,為了能使自己工作緊跟公司的步伐,并能得到領(lǐng)導(dǎo)確實(shí)定。我會(huì)讓自己在20xx年有更大的進(jìn)步??炭嚆@研。總結(jié)資料匯編閱歷,不斷提高自身的工作水平,在能充分做好工作的前提下也起先熬煉自己的溝通和表達(dá)實(shí)力??偠灾?,公司的體系是完善的,無(wú)論在什么狀況下,嚴(yán)格要求自己,工作也就會(huì)得到期許的提高。
20xx年公司又有了更宏大的目標(biāo),為了適應(yīng)公司的高速開(kāi)展,我們須要不斷的挑戰(zhàn)自己,以更高的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求自己,在新的一年里,我也肯定不辜負(fù)公司領(lǐng)導(dǎo)及同事們對(duì)我的厚愛(ài),肯定做好自己的本職工作,為謙誠(chéng)集團(tuán)實(shí)業(yè)的開(kāi)展壯大盡職盡責(zé),與全體謙誠(chéng)員工一道為公司的將來(lái)而努力奮斗!
公司年終總結(jié)大會(huì)發(fā)言稿8
各位來(lái)賓、經(jīng)銷(xiāo)商、媒體摯友們:
大家上午好!
今日我們?cè)陲L(fēng)景如畫(huà)的B酒店隆重的召開(kāi)A公司20xx年度全國(guó)經(jīng)銷(xiāo)商大會(huì)!首先,對(duì)各位在百忙之中蒞臨本次會(huì)議深感榮幸,同時(shí)對(duì)全國(guó)各地經(jīng)銷(xiāo)商摯友的到來(lái)表示熱情的歡送和誠(chéng)心的感謝。
本次會(huì)議我們將和廣闊經(jīng)銷(xiāo)商摯友一同共享公司XX年銷(xiāo)售工作取得的豐碩成果,明確A公司將來(lái)的品牌開(kāi)展規(guī)劃,并確立A公司20xx年的營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略,布局20xx年全國(guó)的銷(xiāo)售工作,同時(shí)我們將對(duì)多年以來(lái)為A公司公司的開(kāi)展做出杰出奉獻(xiàn)的優(yōu)秀經(jīng)銷(xiāo)商們進(jìn)行表彰和嘉獎(jiǎng)。
20xx年,A公司利用資本及品牌優(yōu)勢(shì),沉著的應(yīng)對(duì)了席卷全球的金融危機(jī),在應(yīng)對(duì)市場(chǎng)改變時(shí)進(jìn)行了有效的轉(zhuǎn)型,搶占先機(jī),超越了大局部的競(jìng)爭(zhēng)者,實(shí)現(xiàn)了逆勢(shì)高速增長(zhǎng),到達(dá)了跨越式的開(kāi)展目標(biāo)。在這一年里,我們公司的營(yíng)業(yè)收入突飛猛進(jìn),我們的業(yè)務(wù)領(lǐng)域不斷的擴(kuò)展,我們的企業(yè)品牌更加的深化人心。在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶著下,大家精誠(chéng)團(tuán)結(jié)、眾志成城,圓滿(mǎn)的完成了XX年的各項(xiàng)工作指標(biāo)?;貞?0xx年,A公司在行業(yè)形勢(shì)普遍低迷的狀況下,公司依舊實(shí)現(xiàn)了民品超過(guò)17%、燈具超過(guò)40%的高增長(zhǎng),當(dāng)然這離不開(kāi)在座的廣闊經(jīng)銷(xiāo)商對(duì)A公司的大力支持。
20xx年,在全球金融危機(jī)的沖擊下,在許多企業(yè)認(rèn)為是生存和開(kāi)展的危機(jī)時(shí),卻反其道而行之,視危機(jī)為開(kāi)展的時(shí)機(jī),加大市場(chǎng)投入力度,搶占優(yōu)勢(shì)廣告資源。目前在全國(guó)重點(diǎn)高速馬路和城市人氣地段、專(zhuān)業(yè)市場(chǎng)等顯著位置均能見(jiàn)到戶(hù)外廣告的身影。
A公司作為中國(guó)綠色照明企業(yè)的提倡者和推動(dòng)者,始終以來(lái)主動(dòng)參加我國(guó)的綠色照明推廣活動(dòng)。憑借過(guò)硬的產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力、品牌美譽(yù)度以及歷年來(lái)在大型工程中的突出表現(xiàn),再次助力國(guó)家節(jié)能減排工作的推動(dòng)。XX年A公司依托自己的實(shí)力和專(zhuān)業(yè)的推廣隊(duì)伍,再次創(chuàng)下了超出國(guó)家任務(wù)的佳績(jī),完滿(mǎn)完成了20xx年全國(guó)節(jié)能改造推廣任務(wù)。同時(shí)通過(guò)推廣政府補(bǔ)貼產(chǎn)品,有效帶動(dòng)其他配套節(jié)能產(chǎn)品的銷(xiāo)售;通過(guò)聯(lián)合國(guó)家、各中標(biāo)地區(qū)政府對(duì)本次推廣活動(dòng)進(jìn)行宣揚(yáng)、推動(dòng),快速有效的提升了我司品牌形象在消費(fèi)者心中的影響力。
20xx年是A公司的一個(gè)整合年,整個(gè)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略都在不斷地向現(xiàn)代運(yùn)營(yíng)模式過(guò)度。過(guò)去A公司雖然占到的時(shí)常份額也很大,但是由于始終實(shí)行傳統(tǒng)的運(yùn)作模式,總有一種力氣打不出去的感覺(jué),無(wú)法發(fā)揮A公司品牌的強(qiáng)大影響力。所以在XX年初我們順應(yīng)市場(chǎng)開(kāi)展須要,整合業(yè)內(nèi)優(yōu)秀資源與優(yōu)秀的經(jīng)銷(xiāo)商,建立多渠道運(yùn)營(yíng)模式。新的營(yíng)銷(xiāo)模式的建立一方面是適應(yīng)行業(yè)開(kāi)展的大方向,另一方面更是公司自身在尋求突破與蛻變。20xx年A公司將接著在這種多渠道的根底之上,將多渠道銷(xiāo)售的優(yōu)勢(shì)與運(yùn)營(yíng)中心的優(yōu)勢(shì)相對(duì)接。
渠道之于企業(yè),就像興旺的樹(shù)根之于參天大樹(shù)一樣,它為市場(chǎng)供給養(yǎng)分并確保其具有良好的汲取實(shí)力。渠道驅(qū)動(dòng)戰(zhàn)略,是A公司成長(zhǎng)的主要?jiǎng)恿Α公司多層次的渠道進(jìn)化步驟,已經(jīng)內(nèi)化為自身的成長(zhǎng)基因。
近幾年來(lái),A公司對(duì)渠道進(jìn)行了大規(guī)模的擴(kuò)充和精細(xì)化改造,全國(guó)終端擁有近百家省級(jí)運(yùn)營(yíng)中心、數(shù)百家品牌形象店及上千個(gè)終端分銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò),分層覆蓋了全國(guó)各級(jí)市場(chǎng),渠道的不斷完善也是使FSL系列產(chǎn)品快速占據(jù)市場(chǎng)重要因素。
在新的一年里,公司將投入大量的人力物力在終端渠道的建設(shè)上,提升專(zhuān)賣(mài)店在終端表現(xiàn)力,培育終端營(yíng)銷(xiāo)贏利新模式,走務(wù)實(shí)的開(kāi)展之路。重視二、三級(jí)市場(chǎng),面對(duì)廣闊農(nóng)村市場(chǎng),深耕細(xì)作。在市場(chǎng)開(kāi)拓上加大力度,加大投入,在全面開(kāi)發(fā)網(wǎng)點(diǎn),深耕渠道的同時(shí),優(yōu)化二級(jí)分銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò),進(jìn)行渠道優(yōu)化升級(jí)。同時(shí)公司也將在各方面全國(guó)最大限度的支持,除銷(xiāo)售政策支持外,專(zhuān)賣(mài)渠道投入、市場(chǎng)推廣、促銷(xiāo)活動(dòng)、人員配備等都將一一落到實(shí)處。
面對(duì)20xx年,在機(jī)遇面前,A公司已搶先發(fā)力,為企業(yè)的縱深開(kāi)展做好了足夠打算。公司將接著完善運(yùn)營(yíng)中心模式,加強(qiáng)二級(jí)分銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò)建設(shè),加強(qiáng)對(duì)地級(jí)經(jīng)銷(xiāo)商的扶持力度,使渠道向終端延長(zhǎng)。同時(shí)公司將不斷豐富產(chǎn)品系列,在擴(kuò)大節(jié)能燈、T8、T5系列產(chǎn)品的產(chǎn)能根底上,加快新產(chǎn)品的研發(fā)速度,將推出LED新產(chǎn)品系列、排插系列、浴霸燈系列、商照新品系列、辦公照明系列等。
展望20xx年,A公司將以更強(qiáng)有力的姿態(tài),更猛烈的動(dòng)作,開(kāi)拓更廣袤的市場(chǎng)。同時(shí)在新的一年里,我們所面臨的市場(chǎng)機(jī)遇和挑戰(zhàn),須要全體經(jīng)銷(xiāo)商接著努力和大力協(xié)作,創(chuàng)立更好的業(yè)績(jī)以謀求更大的開(kāi)展。
公司年終總結(jié)大會(huì)發(fā)言稿9
敬重的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事、摯友們:
晚上好!
虎躍前程去,兔攜好運(yùn)來(lái)。又是一年一度的年終總結(jié)大會(huì),我很榮幸可以代表全體員工上臺(tái)發(fā)言。在此,我要感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的厚愛(ài),感謝全部同事對(duì)我的信任與支持!
俗話(huà)說(shuō):有工作就有挑戰(zhàn),有挑戰(zhàn)才有超越!依舊記得,從報(bào)到的第一天起,公司的領(lǐng)導(dǎo)和參謀剛好為我們開(kāi)展了緊密的入職培訓(xùn)、指導(dǎo)工作,讓我們?cè)诹私饬斯窘?jīng)營(yíng)管理理念之余,更意識(shí)到提高個(gè)人綜合素養(yǎng)既是集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)每位員工寄于的厚望,也是我們每個(gè)員工應(yīng)具備的修養(yǎng)。從今,我們進(jìn)入新的角色,適應(yīng)新的崗位,在旗濱這個(gè)精彩的舞臺(tái)開(kāi)啟新征程,放飛新夢(mèng)想!
為了避開(kāi)新員工走彎路,盡快融入集體,公司特意支配了資深的領(lǐng)導(dǎo),無(wú)私、耐性的傳授給我們豐富閱歷,讓我們?cè)谳^短的時(shí)間里,熟識(shí)崗位的工作流程,適應(yīng)新的工作環(huán)境。在領(lǐng)導(dǎo)的帶教下,現(xiàn)在的我們,不僅能夠獨(dú)擋一面、嫻熟處理現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題,而且對(duì)設(shè)計(jì)方面有了進(jìn)一步的了解。我們漸漸融入旗濱大家庭,沐浴著勤勉細(xì)致和愛(ài)崗敬業(yè)的工作作風(fēng),學(xué)習(xí)著誠(chéng)懇謙遜的處事之道,感受著“不經(jīng)驗(yàn)風(fēng)雨,怎能見(jiàn)彩虹〞的豪邁激情。這個(gè)過(guò)程中,我們也從最初的劇烈和興奮中冷靜下來(lái),起先以主子翁的心態(tài),定位自我目標(biāo),發(fā)揮個(gè)人才能。
作為旗濱人,我們對(duì)將來(lái)充溢信念!今后,除了踏實(shí)做事、虛心做人、開(kāi)拓創(chuàng)新,我們還須要接著努力學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)學(xué)問(wèn),提高個(gè)人綜合素養(yǎng),在個(gè)人崗位上發(fā)揮專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng),與公司攜手并進(jìn)!
千淘萬(wàn)漉雖辛苦,吹盡狂沙始到金,展業(yè)的道路上布滿(mǎn)了荊棘,但努力的集合必將積淀出刺眼的光線(xiàn)。20xx年的工作中,我們隨時(shí)可能遇到種種困難,但我信任,有公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo),有全體員工同心同德、扎實(shí)工作,我們旗濱房產(chǎn)肯定能夠披荊斬棘順當(dāng)?shù)竭_(dá)志向的此岸!
最終,我祝福在座的全部領(lǐng)導(dǎo)、同事、摯友們?cè)谛碌囊荒昀铮汗ぷ黜槷?dāng),身體健康,合家華蜜!
感謝!
公司年終總結(jié)大會(huì)發(fā)言稿10
敬重的領(lǐng)導(dǎo),各位員工:
大家好!
今日是我們公司的年終總結(jié)大會(huì),我是公司的總經(jīng)理,在大會(huì)上向大家進(jìn)行這一年的工作總結(jié),感謝你們,在這一年對(duì)我的支持,協(xié)作的工作,一起努力的把公司給建設(shè)好了。過(guò)去一年,我們?nèi)〉貌环频某晒?,是特殊不平凡的一個(gè)年份。
這一年,公司又招進(jìn)了一批不錯(cuò)的人才,更好的完善了公司各部門(mén)的人才系統(tǒng),公司也有了很大的人才力氣去進(jìn)行建設(shè)?,F(xiàn)如今,這群新進(jìn)的員工,都已經(jīng)成為了公司很棒的人才了,我和領(lǐng)導(dǎo)們也是特殊的欣慰。你們能夠通過(guò)公司的考驗(yàn),順當(dāng)?shù)纳蠉彛瑸楣镜拿烂罱ㄔO(shè)奉獻(xiàn),我在此代表公司和領(lǐng)導(dǎo)感謝你們。平常我也會(huì)去底下轉(zhuǎn)轉(zhuǎn),都能看到大家的努力,很晚了還在加班,主動(dòng)的工作,把一天內(nèi)自己的職責(zé)全部做好,這是身為一個(gè)員工的素養(yǎng),很慶幸你們有,所以公司有那么,真的是很幸運(yùn)的。
過(guò)去一年,我們獲得不少的好成果,公司制度進(jìn)一步完善,本年度的全部工程根本上都是完成了的。我許多時(shí)候去看你們的工作時(shí),都覺(jué)察你們中有許多好學(xué)的人,特殊喜愛(ài)騎琢磨一些東西,也喜愛(ài)去鉆研,因而這些人的進(jìn)步是很大的,我信任不管是我,還是你們的同事,亦或是領(lǐng)導(dǎo),都是可以感覺(jué)到的。公司內(nèi)有許多都是年初進(jìn)來(lái)的實(shí)習(xí)生,你們的努力,到現(xiàn)在都已經(jīng)回報(bào)給你們了。許多人都留下來(lái)了,而且正是因?yàn)槟銈儔蚯趭^,所以升職加薪的不少,有一局部的人甚至是特殊的讓人欣賞的,不管是在實(shí)力,還是在處世上,都有很好的表現(xiàn)。
希望大家記住,公司不會(huì)虧待任何一個(gè)肯努力的人,我們都會(huì)去竭力覺(jué)察人才,并幫助你們站上更高的平臺(tái),終歸這也是有利于公司的開(kāi)展的。將來(lái)我們還會(huì)接著在一起工作,公司也正處于一個(gè)須要沖刺的重要階段,就希望大家可以再加油,把個(gè)人的實(shí)力真正的發(fā)揮出來(lái),公司的開(kāi)展的好,你們獲得的好處也就多,那么公司也會(huì)有長(zhǎng)遠(yuǎn)的開(kāi)展。我很期盼大家明年的成長(zhǎng)和開(kāi)展,期盼與你們走上更高地方,實(shí)現(xiàn)自己的理想。愿新一年我們可以與公司共同成長(zhǎng),與公司一起開(kāi)展。
那么我在此次大會(huì)上的發(fā)言就此結(jié)束了,感謝你們的傾聽(tīng)。
公司年終總結(jié)大會(huì)發(fā)言稿11
各位領(lǐng)導(dǎo)、同事:
律回春暉漸、萬(wàn)象始更新。我們告辭了成果斐然的20xx年,迎來(lái)了充溢希望的20xx年。今日,在這個(gè)美妙的日子,我們xx電器全體員工團(tuán)聚在一起,我們一起興奮,一起慶祝走過(guò)了昨天!踏著新年的鐘聲,共同迎來(lái)了新的起先!今日是一個(gè)平安、祥和、充溢激情的一天,首先我向您們的到來(lái)表示熱情的歡送!同時(shí)向付出的辛勤耕耘和無(wú)私奉獻(xiàn)的全體同事致以深深的謝意!并通過(guò)你們,向始終大力支持我盲作的家人、親屬致以最真誠(chéng)的問(wèn)候和最美妙的祝福!在這里我給大家拜個(gè)早年,祝大家身體健康,萬(wàn)事如意,合家華蜜!
20xx年,又是不平凡的一年。20xx年,是我們xx電器人腳踏實(shí)地、不斷進(jìn)取的一年!也是承前啟后的一年!xxxx電器歷經(jīng)了經(jīng)營(yíng)風(fēng)波卻依舊昂首挺立,但是我們也應(yīng)當(dāng)醒悟地看到,隨著市場(chǎng)的改變和開(kāi)展,我們行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)將更趨劇烈,消費(fèi)者對(duì)我們企業(yè)和產(chǎn)品的`要求也會(huì)更高。在董事長(zhǎng)、王總的正確領(lǐng)導(dǎo)下,xx人同心協(xié)力,共同前進(jìn)。
公司通過(guò)強(qiáng)化管理、科技創(chuàng)新、優(yōu)化生產(chǎn)工序、市場(chǎng)多項(xiàng)經(jīng)營(yíng)、虧損整治、人才引進(jìn)、文化建設(shè)等方面的齊抓共管,公司現(xiàn)保持著健康、穩(wěn)定、強(qiáng)勁的開(kāi)展勢(shì)頭。特殊是部門(mén)之間、同事之間的共同合作,把我們的管理制度漸漸引入正常軌道。詳細(xì)從以下方面進(jìn)行總結(jié):
1、20xx年,公司在仔細(xì)貫徹全面打造“制度化、人性化、標(biāo)準(zhǔn)化〞的開(kāi)展思路上,人事行政通過(guò)多種途徑穩(wěn)中求進(jìn),不斷完善了各項(xiàng)日常管理制度,制定了公司管理月總結(jié)和月工作管理安排制度,健全了作息考勤統(tǒng)計(jì)制度。20xx年公司取得了ISO19001質(zhì)量體系、環(huán)境14001和社會(huì)責(zé)任18001的體系證書(shū)。建立了公司完整的程序文件和管理手冊(cè)。勝利接受了“GE〞、“家得寶〞、“迪士尼〞屢次多家的廠(chǎng)方和第三方審查。20xx年公司從年初通過(guò)大家的共同努力,到年底實(shí)現(xiàn)年總產(chǎn)量做到多萬(wàn)件。確保產(chǎn)品的質(zhì)量,全年終期一次查驗(yàn)合格率在93.5%。在平安生產(chǎn)方面下降了10%。
2、在企業(yè)文化上,建立了文化窗口公告宣攔,建立了企業(yè)文化宣廣告標(biāo)語(yǔ)牌,建立了員工文化消遣活動(dòng)中心、建立了藍(lán)球場(chǎng)和藍(lán)球隊(duì),使得企業(yè)文化的活動(dòng)進(jìn)一步活潑與推動(dòng)。此外,公司本著“人人參加管理〞的精神,聽(tīng)取廣闊員工的看法和建議,建立了員工“建議箱〞。比方在食堂晚上管理、環(huán)境管理、停車(chē)放置管理上都是比擬好的改良。
3、20xx年公司對(duì)于各生產(chǎn)車(chē)間做大量的形象整理和設(shè)施進(jìn)行了完善和改良,重抓了設(shè)備操作標(biāo)準(zhǔn)平安運(yùn)用、車(chē)間污氣排放的改善。
1〕注塑車(chē)間通過(guò)注塑車(chē)間的搬動(dòng),完善了車(chē)間的整體形象,提升注塑生產(chǎn)實(shí)力,變更往年依靠外發(fā)加工的方式,強(qiáng)化了“自己安排自己把握〞的做法,目前,已經(jīng)有80%的產(chǎn)品自己在根據(jù)安排完成,月生產(chǎn)實(shí)力已經(jīng)到達(dá)320萬(wàn)以上,管理上也在進(jìn)一步提升,初步完善了料房和模具的細(xì)微環(huán)節(jié)管理。同時(shí),公司制定了20xx年注塑自動(dòng)模具的改良安排,日常工作中做到模具的整改安排記錄,全面推行自動(dòng)化。
2〕裝配車(chē)間調(diào)整了車(chē)間內(nèi)部的整體區(qū)域位置,標(biāo)準(zhǔn)了區(qū)域的運(yùn)用和管理,大大的提升了車(chē)間的整齊和管理,明確了區(qū)域管理責(zé)任,塑造了一個(gè)“現(xiàn)代化、標(biāo)準(zhǔn)化〞有相當(dāng)月生產(chǎn)實(shí)力到達(dá)200萬(wàn)PCS的物料暫放、生產(chǎn)裝配車(chē)間。
3〕插件車(chē)間標(biāo)準(zhǔn)的搬動(dòng),插件生產(chǎn)線(xiàn)的重新加置,以標(biāo)準(zhǔn)半自動(dòng)的插件生產(chǎn)車(chē)間配套投入,提升插件車(chē)間的生產(chǎn)實(shí)力和管理素養(yǎng)。
4〕插頭車(chē)間在原來(lái)的根底上,重點(diǎn)的標(biāo)準(zhǔn)了區(qū)域的管理擺放,不斷的推行了“自動(dòng)化〞的工程。在加強(qiáng)車(chē)間的日常管理得到了進(jìn)一步提升。
5〕物控〔倉(cāng)庫(kù)〕是20xx年重點(diǎn)整改部門(mén)之一,變更了倉(cāng)庫(kù)管理的責(zé)任分工,建立了成品區(qū)、塑件區(qū)、包裝區(qū)、五金區(qū)等綜合區(qū)域,特殊是化學(xué)品區(qū)域進(jìn)行大量的整理變更,效果明顯。倉(cāng)庫(kù)的管理目前看上去有了很大的變更,首先倉(cāng)庫(kù)的擺放是標(biāo)準(zhǔn)有序,標(biāo)識(shí)清晰可見(jiàn)、清潔衛(wèi)生,屢次受到客人審查的好評(píng)。
4、生產(chǎn)系統(tǒng)管理中,通過(guò)ERP的系統(tǒng)管理,供給了生產(chǎn)溝通信息平臺(tái)。在日常生產(chǎn)安排管理上提前做好生產(chǎn)安排,提前落實(shí)產(chǎn)前工作,優(yōu)化生產(chǎn)流程,加強(qiáng)產(chǎn)前、產(chǎn)中限制,確保了工作的責(zé)任落實(shí)。
1〕生產(chǎn)上根本制定了公司整體月生產(chǎn)計(jì)和周生產(chǎn)安排制,制定了日常報(bào)表統(tǒng)計(jì)制。
2〕管理上制定了車(chē)間早會(huì)制,制定了周生產(chǎn)例會(huì)議制、制定了周品質(zhì)例會(huì)議制,制定了異樣專(zhuān)題例會(huì)議制,強(qiáng)化了日常信息的溝通與標(biāo)準(zhǔn),強(qiáng)化了日常管理責(zé)任落實(shí),對(duì)于生產(chǎn)的問(wèn)題做到了剛好的跟進(jìn)與處理。特殊是從9月起先幾個(gè)月相比,訂單生產(chǎn)交期明顯縮短〔現(xiàn)根本在一個(gè)月以?xún)?nèi)〕。月生產(chǎn)能量高達(dá)xx5萬(wàn)PCS以上,對(duì)于生產(chǎn)中存在的異樣問(wèn)題,能夠剛好、敏捷的處理、反響。對(duì)于局部產(chǎn)品的工裝夾具進(jìn)行了改良,通過(guò)變更工藝,提升了組裝效率,保證了產(chǎn)品質(zhì)量;對(duì)于來(lái)料問(wèn)題、工程問(wèn)題,也能夠剛好反響,工程剛好給于解決;對(duì)于客人在驗(yàn)貨中提出的問(wèn)題,到達(dá)了資源共享,盡量避開(kāi)問(wèn)題的重復(fù)性。同時(shí)對(duì)物料擺放進(jìn)行了標(biāo)準(zhǔn),但效果不是很明顯,仍需加大力度改善,對(duì)以前遺留訂單物料進(jìn)行整理清理和消化??偟膩?lái)看效率上有了明顯提升,各部門(mén)成果可以確定的。我們?nèi)〉玫某晒麃?lái)之不易,我們之所以能堅(jiān)毅地走下來(lái),離不開(kāi)我們董事長(zhǎng)、王總的正確領(lǐng)導(dǎo),離不開(kāi)公司各部門(mén)的鼎力支持,更離不開(kāi)我們每一位員工艱苦奮斗地拼搏。我始終認(rèn)為,勤奮的身影是最漂亮的,因此,你們是最漂亮的。在此,我再次向?qū)x電器開(kāi)展有過(guò)幫助、付出過(guò)努力的每一位員工表示誠(chéng)心的感謝!因?yàn)橛心銈儾庞衳x開(kāi)展的今日!感謝你們!成果是大家有目共睹的,是值得確定的,但取得的成果只能代表過(guò)去。在看到成果的同時(shí),我們也要去覺(jué)察我們的缺乏,以便我們今后改正,以便我們今后進(jìn)步。在以往的工作中,我們車(chē)間班組長(zhǎng)的實(shí)質(zhì)作用在某些方面還須要更加提升,有些員工標(biāo)準(zhǔn)流程操作行為還是不夠標(biāo)準(zhǔn),思想上不重視管理。此外,員工與管理人員之間的信任度還不夠,協(xié)作度也是欠缺的。今后,我們將通過(guò)細(xì)致的工作,解決溝通的問(wèn)題,建立一種相互信任的狀態(tài);進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)生產(chǎn)流程,實(shí)行生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理。加強(qiáng)班組長(zhǎng)與成員的溝通、互動(dòng),明確工作目標(biāo),并且制定目標(biāo)有依有據(jù)。樹(shù)立以“事〞為重心,以“情〞為力氣?!昂椭C、上進(jìn)〞全員參加。
接下來(lái)的20xx年,我們主要從以下幾個(gè)方面來(lái)實(shí)現(xiàn)我毛司的開(kāi)展:20xx年是一個(gè)嶄新的一年,也是我們頗具機(jī)遇與挑戰(zhàn)的一年。20xx年,公司的開(kāi)展前景廣袤,我們的生產(chǎn)規(guī)模須要不斷優(yōu)化,特殊是注塑車(chē)間必需向自動(dòng)化開(kāi)展,裝配工藝以全能、自動(dòng)智能操作手提升生產(chǎn)效率。經(jīng)營(yíng)模式目標(biāo)為外貿(mào)、內(nèi)銷(xiāo)模式共同有序開(kāi)展,并造就““制度化、人性化、標(biāo)準(zhǔn)化〞的和諧企業(yè)文化。在福利待遇方面,我們將通過(guò)努力讓每一位員工努力進(jìn)一步明確、透亮、公正合理。在面臨競(jìng)爭(zhēng)愈加劇烈的社會(huì)大環(huán)境下,我們肩上的擔(dān)子很重,我們開(kāi)展的工程依舊許多。首先,穩(wěn)定是我盲作的重中之重,特殊是人員的穩(wěn)定特別重要,老員工帶好新員工,以人帶人,借助我們老員工的思想和素養(yǎng)培育新員工,通過(guò)老員工給我們帶他們家鄉(xiāng)的人。其次,就是要接著完善公司體制。以目標(biāo)安排為導(dǎo)向,工作明確細(xì)致化,主要通過(guò)GS、PDCA有效地實(shí)施績(jī)效考核和改良,真正表達(dá)多勞多得、表達(dá)質(zhì)量和效率的提升。第三,實(shí)現(xiàn)管理的人性化、制度化,這主要表達(dá)在我們將在管理上敬重事實(shí),堅(jiān)持原那么。以情論理、以標(biāo)準(zhǔn)做事情,以學(xué)習(xí)培訓(xùn)為重點(diǎn),深化管理意識(shí)。健全充溢標(biāo)準(zhǔn)我們的生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理。第四,發(fā)揮IE工作方式,在實(shí)際生產(chǎn)過(guò)程中,我們每個(gè)員工的IE工作將要發(fā)揮主動(dòng)的作用,遇到比擬難的工序,提前對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn),班組組織人員進(jìn)行IE方式剛好介入,強(qiáng)化每個(gè)工作崗位的自檢。實(shí)施員工技術(shù)全能,崗位專(zhuān)業(yè),不斷提升產(chǎn)品的質(zhì)量和效率。第五,加強(qiáng)培訓(xùn),對(duì)員工進(jìn)行平安生產(chǎn)、標(biāo)準(zhǔn)操作、強(qiáng)化反奢侈意識(shí)以節(jié)約本錢(qián)等方面培訓(xùn);對(duì)班組進(jìn)步行平安生產(chǎn)、人員管理及溝通溝通藝術(shù)等方面的管理培訓(xùn);對(duì)公司辦公室管理人員進(jìn)行“如何做好管理工作〞等方面的培訓(xùn)。培訓(xùn)的方式我們可以通過(guò)外請(qǐng)專(zhuān)業(yè)講師,內(nèi)部觀(guān)看資料片等形式來(lái)進(jìn)行,爭(zhēng)取把我們的員工個(gè)個(gè)都培訓(xùn)成精英。第六,在企業(yè)文化建設(shè)方面,我們多聽(tīng)取廣闊員工的看法,把我毛司打造成一個(gè)充溢“制度化、人性化、標(biāo)準(zhǔn)化〞的和諧企業(yè)。為我們實(shí)現(xiàn)20xx年外貿(mào)、內(nèi)銷(xiāo)一體化綜合型實(shí)力企業(yè)打下根底,而且我們?yōu)?0xx年供給配套堅(jiān)毅管理打下根底。最終,要求我們xx電器的全部員工,敢于嘗試,敢于挑戰(zhàn),同心協(xié)力,共同沖刺年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。
我堅(jiān)信,有了董事長(zhǎng)、王總的正確領(lǐng)導(dǎo),有我們優(yōu)秀的xx員工的努力,xx電器的開(kāi)展歷史必定會(huì)續(xù)寫(xiě)又一頁(yè)華美的篇章。
我堅(jiān)信,只要我們xx電器員工從自我做起,關(guān)注工作的每點(diǎn)每滴,從小事做起,做好身邊的每一件事。只要這樣,我們的志向目標(biāo)就會(huì)離我們?cè)絹?lái)越近,我們就能實(shí)現(xiàn)由“量變〞的積累到達(dá)“質(zhì)變〞的升華。
昨日的勝利帶來(lái)了今日的喜悅,今日的努力昭示著明天的輝煌,讓我們團(tuán)結(jié)一心,加倍努力,為實(shí)現(xiàn)我們雄偉藍(lán)圖而奮斗!
最終,在新春佳節(jié)即將到來(lái)之際,我再一次誠(chéng)心地祝福大家新春歡樂(lè),合家華蜜,工作順當(dāng),健康平安!感謝大家!
公司年終總結(jié)大會(huì)發(fā)言稿12
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
大家好!
這一鞠躬有兩層含義:一是給大家拜個(gè)早年,二是感謝大家兩年來(lái)與我一起同舟共濟(jì),不離不棄,走到現(xiàn)在,感謝大家對(duì)我的信任、理解和支持,感謝各位的父母、妻子、丈夫,為你們能更好、更安心的工作所付出的諸多艱辛。
剛剛就工程、銷(xiāo)售、工程等工作幾個(gè)大的方面的工作,幾位代表對(duì)20xx年的工作做了一些回憶、總結(jié);并對(duì)20xx年的工作做了一下展望。前排在座的各位分管各個(gè)口,假設(shè)都逐一發(fā)言的話(huà)時(shí)間會(huì)很長(zhǎng),我想大家付出的辛苦勞動(dòng),大家所創(chuàng)立的業(yè)績(jī),我們心里都有數(shù),以后會(huì)有時(shí)機(jī)支配大家在不同的場(chǎng)合進(jìn)行溝通,再一次誠(chéng)心的感謝各位為山東集團(tuán)的工作所付出的努力!
我們必需加強(qiáng)學(xué)習(xí)、自我提高、縮短差距。當(dāng)今全球劇烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)、人才競(jìng)爭(zhēng)以及對(duì)稀缺資源的競(jìng)爭(zhēng)如火如荼,大家平常通過(guò)網(wǎng)絡(luò)和報(bào)紙都能感覺(jué)的到,無(wú)時(shí)無(wú)刻不在威逼著每一個(gè)公司,大到一個(gè)行業(yè)、一個(gè)國(guó)家,小到一個(gè)公司、一個(gè)團(tuán)隊(duì)乃至我們個(gè)
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