2023公司年會勵志演講稿范文

公司年會勵志演講稿范文

公司年會勵志演講稿(一)

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事大家好

從特別繁忙的工作中，來到今日的公司年會，顧不上去留意新的春天的腳步漸近，但是，這年會的喜慶提示著我，新的春天的確已經(jīng)到來。

此時此刻，與各位一起共同總結(jié)過去望將來，這種共聚一堂的喜悅與感慨，在繁忙的工作中，顯得如此寶貴。我們的年會，或許對外人來講不算什么，但對我們在座的每一個人，都有著沉甸甸的重量，由于，這是我們?nèi)咳硕几械綒g樂的年終大會。

特別感謝公司，給我這樣的平臺與發(fā)言機(jī)會，讓我作為員工的代表，與各位共享我在過去一年的理解與思索。我想以“一個成熟員工的心態(tài)”為主題，來談?wù)勎业南敕ā?/p>

作為團(tuán)隊的一份子，我見證了公司這幾年的進(jìn)展，比較深刻地理解公司的理念。但從未像這幾天這樣的心情，百般味道揉一體，萬千感慨。不同于幾年前，今日公司已經(jīng)成長為一個較大的公司，公司的規(guī)模與實力都在快速增長。我的心情如大家一樣，深感心潮澎湃、深感我心激蕩。身處這大變局之中，我們的企業(yè)布滿了無限的可能，而我們每一個人，布滿了無限的機(jī)遇。

回望剛剛過去的一年，我們的產(chǎn)業(yè)，得到快速進(jìn)展，盡管這過程中有許多的磨礪與曲折。

回望過去的一年，在我們身上有著勝利的喜悅也有創(chuàng)業(yè)的艱苦，這一年，我深深感謝公司的成長，讓我在公司進(jìn)展的大潮中得到成長的機(jī)遇與寶貴的磨礪。在過去的一年，由于經(jīng)濟(jì)的下滑，我們承受了太多太沉重的壓力與委屈，由于力之不所及，只是在靠一種責(zé)任心在支撐，那種累，愿睡它三千年不醒。但正是這樣的高壓，讓我無可奈何卻又無比幸運地意識到自己需要成長的地方，不成長不行，由于不成長總是要受批判，不成長不行，由于不成長總會耽擱項目的進(jìn)展。摸爬滾打、踉蹌前行??這一年的辛苦與勞累、挫敗與哀痛、拼搏與淚水，此時此刻，都化作成長的喜悅，這是發(fā)至內(nèi)心的喜悅，歷經(jīng)千錘百煉，走向坦蕩從容。

我有許多許多的體會，在這里，迫不及待與你們共享，你們愿不情愿聽?

首先，是關(guān)于成長。

成長理論與成長心態(tài)是我?guī)啄甑靡钥焖俪砷L的力氣源泉。我永久也不會遺忘，三年前我有一次在出差途中聽到的李總關(guān)于成長的一段話，我今日把它精煉地總結(jié)為每個人，在每個階段，都需要成長，成長是人生的常態(tài)。這些年，我對成長心態(tài)的理解與運用，關(guān)心我在人生、在工作中的每一個關(guān)口取得進(jìn)步，這是受用一生的哲理。在前兩年，我常常性地會體會這句話，并且不斷地發(fā)覺每個階段的成長都那么驚人。這句話直到今日依舊在影響我，我信任李總自己也在用他的行動不斷地把這個哲理傳遞給他所接觸到的團(tuán)隊，影響一批人，并通過這一批人，影響越來越多的鴻與智人。就在我為這次發(fā)言做預(yù)備時，又有機(jī)會深刻體會到，成長，尤如一顆種子，必需經(jīng)受過狂風(fēng)暴雨，干枯的土地，其他種子成長的競爭，才可擁有強大的生命。

公司年會勵志演講稿(二)

敬重的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事

大家好!

在這辭舊迎新的日子里，我們迎來了每年一次的年會，我心情特殊感動，而且特別榮幸的在這里發(fā)言。我在威翔公司任職會計工作一年有余，這是我其次次參與公司的年會，在職期間公司的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們給了我許多指導(dǎo)和關(guān)心，在此，我深表感謝，感謝大家!

在職期間我始終本著“做一名優(yōu)秀的財務(wù)人員”的信念，并以仆人翁的心態(tài)樂觀、熱忱、嚴(yán)謹(jǐn)、微小地完成各項工作，嚴(yán)格要求自己，在本職崗位上發(fā)揮了應(yīng)有的作用。

大家都知道，財務(wù)部門作為公司的一個主要職能監(jiān)督部門，“當(dāng)好家，理好財，更好地服務(wù)企業(yè)”是財務(wù)部門應(yīng)盡的職責(zé)。201*年財務(wù)部門順當(dāng)?shù)赝瓿闪斯绢I(lǐng)導(dǎo)交付的各項工作，下面就將這一年的工作狀況向大家做一個簡潔的匯報

首先，我們專心工作。在日常工作中專心努力地做好每件事，爭取把問題想周到，盡量使自己能做到事半功倍的效果。在財務(wù)工作中我始終以提高工作效率和工作質(zhì)量為目標(biāo)，力爭做到總公司和分公司財務(wù)制度統(tǒng)一，樂觀主動地了解各分公司財務(wù)工作中消失的問題，準(zhǔn)時上報，準(zhǔn)時解決。使得各分公司人員根據(jù)公司的制度