高校旅游管理專業(yè)教育與就業(yè)問題的若干思考

高校旅游管理專業(yè)教育與就業(yè)問題的若干思考旅游業(yè)是國家重要的支柱性產業(yè)之一，也是近年來經濟發(fā)展最為迅猛的行業(yè)之一。隨著中國經濟的不斷發(fā)展，旅游業(yè)的發(fā)展勢頭也越來越迅猛。據統(tǒng)計，目前我國的旅游業(yè)總體規(guī)模已經達到2.5萬億，并且還在不斷增長當中。而對于高校旅游管理專業(yè)學生來說，面對這個發(fā)展勢頭蓬勃的行業(yè)，他們需要面對的就業(yè)競爭也越來越激烈。

作為一個高校旅游管理專業(yè)的學生，要想在就業(yè)市場中占據一席之地，必須擁有高素質的素質和技能，才能在激烈的競爭中脫穎而出。那么，關于高校旅游管理專業(yè)教育與就業(yè)問題，有哪些值得深入思考的問題呢？

一、理論和實踐的結合

高校旅游管理專業(yè)的教育考試重在理論教學，這方面可以說已經做得比較成熟了。但是，有些學校缺乏相應的實踐環(huán)節(jié)，只停留在理論層面，這樣的教學極容易導致學生在實際工作中遇到困難。因此，高校應該加強對學生的實踐教育，讓他們參與實際的旅行行業(yè)項目，親身體驗工作流程，發(fā)現(xiàn)所學到的理論知識在實踐中的應用，換句話說，讓學生能夠形成動手動腦的能力，從而提高就業(yè)能力。

二、培養(yǎng)綜合素質

旅游業(yè)涉及到多個領域的知識和技能，在面對市場需求的時候，員工的綜合素質會成為其是否受雇的重要因素。所以，高校應該注重培養(yǎng)學生的綜合素養(yǎng)，例如：語言溝通、團隊合作、品質意識、職業(yè)道德等，這些都是求職所必備的素質，不可或缺。

三、靈活創(chuàng)新

旅游業(yè)每年都會面臨大量人員往來的情況，行業(yè)更新也十分迅速，這意味著就業(yè)者需要有靈活、創(chuàng)新的能力，能夠應對不斷變化的市場需求，從而更好地為客人提供滿意的服務。因此，高校就業(yè)教育應該鼓勵并培養(yǎng)學生具備創(chuàng)新思維，讓他們在就業(yè)面臨問題時能夠主動總結經驗并提出改進方案，從而發(fā)揮出自己的潛力。

四、增強實力

在高校旅游管理專業(yè)中，如何增強實力是一項非常重要的任務，正所謂：飽讀之后，方能有所作為。學生可通過兼職、實習等機會去鍛煉自己的實踐能力，同時參加各種比賽、培訓，提高自己綜合素質，為以后的就業(yè)做好準備。高校也可在教育方面幫助學生加強實力的培養(yǎng)，例如開設校內講座、提供相關行業(yè)實習等。

五、落實就業(yè)指導

根據就業(yè)市場的需求，高校應該為即將步入社會的學生提供充足的就業(yè)指導，提供包括jobfairs、校內推薦等就業(yè)資源，同時，高校還應該充分發(fā)揮就業(yè)輔導員等組織的作用，提供慢就業(yè)人群支持、職業(yè)認證輔導，以及就業(yè)后的緊密聯(lián)系等服務，為學生的成功就業(yè)加油打氣。

在當前的經濟環(huán)境下，旅游人數(shù)不斷增加，旅游市場也日漸成熟發(fā)展，標志著離我們更好地認識旅游管理專業(yè)與就業(yè)的關系更近了。無論是教育方面、市場需求方面還是個人能力方面，高校旅游管理專業(yè)應該全面關注就業(yè)問題，為學生創(chuàng)造良好的環(huán)境與機會