上海立信會計(jì)金融學(xué)院輔導(dǎo)員選聘細(xì)則【模板】_第1頁
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文檔簡介

**學(xué)院輔導(dǎo)員選聘細(xì)則**(試行(20172號一、選聘原則堅(jiān)持公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu);堅(jiān)持個(gè)人綜合素質(zhì)與輔導(dǎo)員工作性質(zhì)相結(jié)合。二、選聘目標(biāo)通過嚴(yán)格、規(guī)范的程序,按照“高進(jìn)”的要求,選聘“政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、紀(jì)律嚴(yán)、作風(fēng)正”的應(yīng)聘人員,充實(shí)輔導(dǎo)員隊(duì)伍。三、選聘基本條件(一)中共黨員,政治立場堅(jiān)定,品德高尚;(二)具備碩士及以上學(xué)位;(三)熱愛大學(xué)生思想政治教育工作,有較強(qiáng)事業(yè)心、強(qiáng)烈的責(zé)任感和奉獻(xiàn)精神;(四)具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和良好的溝通表達(dá)能力;(五)身心健康,具有較強(qiáng)的適應(yīng)和承受壓力的能力;(六表現(xiàn)優(yōu)異者優(yōu)先。四、輔導(dǎo)員選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡稱選聘領(lǐng)導(dǎo)小組。選聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在黨委學(xué)生工作部,負(fù)責(zé)具體工作的落實(shí)。五、選聘程序(一)編制招聘計(jì)劃二級學(xué)院及相關(guān)單位按照輔導(dǎo)員配備的有關(guān)規(guī)定,根據(jù)本單位的實(shí)際需求,每年11月編制下一年度招聘計(jì)劃并申報(bào)至人事處,人事由校長辦公會審議決定。(二)公布招聘信息內(nèi)校外網(wǎng)站、招聘會等各種途徑公開發(fā)布招聘信息。(三)匯總應(yīng)聘材料將匯總的所有符合任職條件的應(yīng)聘材料轉(zhuǎn)交選聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。(四)初選選聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在收到應(yīng)聘材料后及時(shí)開展輔導(dǎo)員初選工作。依照崗位匹配程度,原則上按照6:1試和第一輪面試的人選。(五)筆試和第一輪面試面試。的綜合素養(yǎng)和書面表達(dá)能力,選聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)組織閱卷。3-5人為一個(gè)小組,由專家提問并打分。根據(jù)筆試和面試成績(筆試成績占50%,面試成績占50%)對3:1的比例進(jìn)入復(fù)試。(六)復(fù)試語,考察語言交流能力。(七)實(shí)習(xí)2:1的比例進(jìn)入實(shí)習(xí)。向二級學(xué)院及相關(guān)單位派出實(shí)習(xí)輔導(dǎo)員。二級學(xué)院及相關(guān)單位安排一名專職輔導(dǎo)員作為實(shí)習(xí)人員的帶員填寫實(shí)習(xí)鑒定表,實(shí)習(xí)單位對其做出實(shí)習(xí)鑒定。(八)錄用2/3異議通過,確定擬錄用輔導(dǎo)員名單、候補(bǔ)名單。事處報(bào)送材料,辦理錄用手續(xù)。選

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