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文檔簡(jiǎn)介

第關(guān)于巾幗文明崗優(yōu)秀事跡材料范文5篇

巾幗文明崗優(yōu)秀事跡1

__市建設(shè)工程專業(yè)分包、勞務(wù)分包交易中心(以下簡(jiǎn)稱分包中心)是__市建筑市場(chǎng)管理站的一個(gè)對(duì)外窗口服務(wù)部門,現(xiàn)有工作人員6人,其中女職工4人,占科室總?cè)藬?shù)的70%。主要負(fù)責(zé)建設(shè)工程專業(yè)和勞務(wù)分包交易服務(wù)與管理,建設(shè)工程專業(yè)和勞務(wù)分包信息發(fā)布,核發(fā)建設(shè)工程專業(yè)和勞務(wù)分包施工合同備案書,新建工程項(xiàng)目文明施工技術(shù)咨詢服務(wù)的登記與信息傳遞,外來專業(yè)和勞務(wù)分包企業(yè)登記核驗(yàn)服務(wù),全市建筑業(yè)流動(dòng)人口_管理,代收印花稅,接受市民咨詢和投訴等工作。多年以來,分包中心在市建委黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持開展創(chuàng)建文明崗位、構(gòu)建和諧窗口活動(dòng),把創(chuàng)建巾幗文明崗活動(dòng)作為一面旗幟,嚴(yán)格制度,熱情服務(wù),頑強(qiáng)拼搏,不斷改革創(chuàng)新,創(chuàng)建工作取得了較好成果。

一、領(lǐng)導(dǎo)重視、組織健全,開創(chuàng)創(chuàng)建工作新局面

為了抓好巾幗文明崗創(chuàng)建工作,站領(lǐng)導(dǎo)十分重視,把創(chuàng)建活動(dòng)納入日常工作計(jì)劃,成立了創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組,全面負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)工作,制定創(chuàng)建規(guī)劃,形成了黨政一把手親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓的工作格局。組織開展定期檢查,科室負(fù)責(zé)人具體負(fù)責(zé)巾幗文明崗創(chuàng)建工作的落實(shí),以確保創(chuàng)建活動(dòng)有制、有序、有效地開展。通過會(huì)議宣傳、組織學(xué)習(xí)、制作板報(bào)等形式,分包中心全體女職工以崗位建功為目標(biāo),積極開展?fàn)巹?chuàng)巾幗文明崗活動(dòng),以崗位成才、崗位建功為目標(biāo),心往一處想,勁往一處使,開創(chuàng)創(chuàng)建工作新局面。

二、健全制度、規(guī)范管理,服務(wù)質(zhì)量再上新臺(tái)階

沒有規(guī)矩、不成方圓,分包中心為對(duì)各項(xiàng)工作進(jìn)行規(guī)范、科學(xué)、長效管理,根據(jù)上級(jí)有關(guān)規(guī)定,結(jié)合實(shí)際情況,制定完善了一系列行之有效管理制度。先后制定了《業(yè)務(wù)受理操作指引》、《投訴處理工作規(guī)范》、《分包交易工作流程和交易規(guī)則》、《辦事明白卡》、《社會(huì)辦事承諾》等一系列流程制度,每年向前來辦事的建筑企業(yè)發(fā)放各類宣傳資料3000余份。此外,還對(duì)各項(xiàng)流程制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)控,及時(shí)發(fā)現(xiàn)存在問題,制定改進(jìn)方案。真正形成人人是窗口,處處是形象,事事是服務(wù)的良好局面,深受參建各方的好評(píng)。

三、強(qiáng)化學(xué)習(xí)、提高素質(zhì),窗口形象煥發(fā)新面貌

女職工們采取多種形式加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn),堅(jiān)持每周利用半天時(shí)間進(jìn)行學(xué)習(xí),常年堅(jiān)持開展三義、三德、四有、四自教育、開展做人與做事、爭(zhēng)做崗位明星等為主題的學(xué)習(xí)與討論。女職工們能夠嚴(yán)格要求自己,虛心接受干部職工和建筑企業(yè)的意見建議,對(duì)社會(huì)反映強(qiáng)烈的焦點(diǎn)、熱點(diǎn)問題,認(rèn)真開展自查自糾,制定整改措施,確保突出問題有效解決。始終堅(jiān)持從小事入手,從點(diǎn)滴入手,常年堅(jiān)持著裝儀表、待人接物、文明用語、衛(wèi)生習(xí)慣等日常行為的養(yǎng)成,并以此作為創(chuàng)建巾幗文明崗、樹立文明服務(wù)形象的基礎(chǔ)。

四、愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn),平凡崗位展巾幗風(fēng)采

女職工們?cè)诠ぷ鲘徫簧暇ぞI(yè)業(yè),愛崗勝過愛家,全身心投入到每一天、每一刻的工作中,認(rèn)真受理每一項(xiàng)業(yè)務(wù),為給企業(yè)解難題、辦實(shí)事,經(jīng)常推遲下班,在自己平凡的崗位上,做出不平凡的表現(xiàn)。在搞好本職工作的同時(shí),她們還積極參與社會(huì)各項(xiàng)公益事業(yè),堅(jiān)持每年參加站組織開展的送溫暖、獻(xiàn)愛心、社區(qū)扶貧幫困、救助下崗職工、捐資助學(xué)等活動(dòng),近年來先后捐款千余元。積極參加文體活動(dòng),陶冶情操,展現(xiàn)巾幗風(fēng)采。幾年來,她們?cè)谌藡D女節(jié)、五一勞動(dòng)節(jié)、七一黨的生日、元旦春節(jié)聯(lián)歡會(huì)等節(jié)日中參加各項(xiàng)文體娛樂活動(dòng)。

分包中心把創(chuàng)一流管理、創(chuàng)一流效率、創(chuàng)一流服務(wù)、創(chuàng)一流業(yè)績(jī)、樹一流形象作為工作的準(zhǔn)則和行為標(biāo)準(zhǔn),以實(shí)際行動(dòng)爭(zhēng)創(chuàng)巾幗文明崗、爭(zhēng)當(dāng)巾幗崗位明星,以實(shí)現(xiàn)我市城建事業(yè)的快速發(fā)展為己任,在新一輪的城市建設(shè)高潮中做出新的更大的貢獻(xiàn)。

巾幗文明崗優(yōu)秀事跡2

__,53歲,__公司總經(jīng)理,市人大代表、市鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)協(xié)會(huì)副會(huì)長。

__是恢復(fù)高考后第一屆鄭大化工系畢業(yè)生,酷愛化工研究。她不顧家人的阻攔,放棄了舒適優(yōu)越的機(jī)關(guān)干部工作,毅然到企業(yè)從事化工技術(shù)研究。1995年臨危受命,到已停產(chǎn)幾年的鄉(xiāng)化工廠當(dāng)廠長。她充分發(fā)揮科研優(yōu)勢(shì),走科技創(chuàng)新的發(fā)展之路,逐步帶領(lǐng)企業(yè)走出了困境。她從北京燕山石化大廠的廢棄物中找到了垃圾無規(guī)物,研制成功無規(guī)聚丙稀填充母料的改性,降低了塑米的成本,僅此一項(xiàng),當(dāng)年給企業(yè)創(chuàng)產(chǎn)值1000多萬元,獲利150多萬元。1990年又開發(fā)了鄰對(duì)硝基甲苯產(chǎn)品,填補(bǔ)了省內(nèi)空白,并通過省級(jí)鑒定獲鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)成果一等獎(jiǎng)。1999年主持研究開發(fā)的新產(chǎn)品間硝基苯甲酸獲河南省星火獎(jiǎng)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)科技成果一等獎(jiǎng)、全國第五屆高新技術(shù)產(chǎn)品博覽會(huì)金獎(jiǎng),

她的公司年利稅109萬元,先后安排35名下崗職工、50名農(nóng)村富余勞動(dòng)力,并帶動(dòng)了運(yùn)輸、化工等行業(yè)的發(fā)展,為社會(huì)做出重大的貢獻(xiàn)。先后被評(píng)為河南省科技先進(jìn)企業(yè)、安陽市科技創(chuàng)新先進(jìn)企業(yè),躋身安陽市非公經(jīng)濟(jì)前50強(qiáng)行列。

她本人先后獲得河南省三八紅旗手、省巾幗創(chuàng)業(yè)帶頭人、省百名科技女杰等榮譽(yù)稱號(hào)。

巾幗文明崗優(yōu)秀事跡3

她這種舍小家顧大家的精神震撼了我們的心靈,這是何等的境界,她讓我們看到了一個(gè)柔弱女子的擔(dān)當(dāng);這種舍小家顧大家的優(yōu)良品質(zhì),極大鼓舞了我們每一個(gè)人。她雖然沒盡到對(duì)女兒應(yīng)盡的責(zé)任,但他換來了驗(yàn)收的順利通過,這就是奉獻(xiàn),這就是主人翁精神的具體體現(xiàn)。在親人親情與集體利益的抉擇中,她用自己的行動(dòng),傳承、弘揚(yáng)著中華民族的傳統(tǒng)美德和人間真情。

中心試驗(yàn)室助理工程師修泰鵬,一直負(fù)責(zé)試驗(yàn)室細(xì)集料原材監(jiān)控,另外還負(fù)責(zé)內(nèi)業(yè)資料的整理指導(dǎo)。她是一個(gè)樂于助人的人,在管理資料方面謝粉的經(jīng)驗(yàn)較為缺乏,每次謝粉要是有什么疑難問題,她都很耐心的去指導(dǎo)她。后來聽說她懷孕了,因?yàn)樽錾笆系臋z測(cè)項(xiàng)目如輕物質(zhì)、有機(jī)物含量等,都需要使用化學(xué)試劑,而這一些化學(xué)試劑中有些是有害身體的。同樣身為母親的陶洪英考慮到了寶寶的健康,為了讓修泰鵬能夠安全的孕育著新生命,主動(dòng)向領(lǐng)導(dǎo)提出了接替修泰鵬的工作決定。

馬志華是一名技術(shù)員,她主要負(fù)責(zé)對(duì)原材料(水泥,粉煤灰,外加劑)的檢測(cè)控制。有一次,她為了將減水劑的摻量從1.26調(diào)到1.0,她從早上七點(diǎn)就開始做試驗(yàn),從1.26到1.23一遍、兩遍、三遍時(shí)間一分一秒都的過去了,可是還沒有得到理想的效果,她就這樣執(zhí)著的調(diào)試著,觀察著下午,等同事們都來上班的時(shí)候卻發(fā)現(xiàn)她還沒有吃午飯。對(duì)于這樣的事情,仿佛是家常便飯了,往往為了等一個(gè)水泥或者外加劑的終凝時(shí)間,她時(shí)常忘記了時(shí)間,忘記了吃飯。在工作中,她堅(jiān)持做到以檢測(cè)的實(shí)際數(shù)據(jù)為依據(jù),以規(guī)范要求為準(zhǔn)繩,沒有一絲馬虎,當(dāng)天的事情當(dāng)天完成,絕不拖拖拉拉,按時(shí)完成每天的工作任務(wù)及領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)任務(wù)。她深知混凝土原材料的質(zhì)量對(duì)工程的重要性,所以她對(duì)各種試驗(yàn)的反復(fù)性,試驗(yàn)結(jié)果的精確性進(jìn)行多次檢測(cè),特別是在配合比選料時(shí),對(duì)原材料的各項(xiàng)檢測(cè)更為精確,尤其是外加劑和水泥的相溶性等等檢測(cè),為了使混凝土達(dá)到最佳效果,她對(duì)選定配合比時(shí)的外加劑、粉煤灰、水泥的每一項(xiàng)檢測(cè)步驟都達(dá)到了300次以上,為求數(shù)據(jù)的公平性、公正性,每一項(xiàng)原材料她都抱以認(rèn)真細(xì)致的工作態(tài)度去進(jìn)行檢測(cè),

巾幗不讓須眉在她們身上,真的得到了最好的詮釋。在工區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的倡導(dǎo)下,她們積極的參與了土木公司組織的qc小組研究,以《高性能混凝土的耐久性》為研究課題,在工作中積極的去探索有關(guān)研究課題中的各項(xiàng)原材料質(zhì)量對(duì)混凝土耐久性所產(chǎn)生的的影響,制訂出措施,并把各自在工作中發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)的跟同事們討論。

在工作的一年里她們協(xié)作完成了粗集料試驗(yàn)356組、細(xì)集料試驗(yàn)312組、水泥試驗(yàn)298組、粉煤灰試驗(yàn)200組、外加劑試驗(yàn)35組、協(xié)助試驗(yàn)技術(shù)主管和質(zhì)量負(fù)責(zé)人共同完成混凝土配合比71組、砂漿配合比15組、混凝土試塊2950組、現(xiàn)場(chǎng)坍落度試驗(yàn)上萬次。在此期間,她們以她們工作的熱情,緊緊圍繞工程建設(shè),扎根一線,克服苦、臟、累等艱苦的施工環(huán)境,為建設(shè)精品工程貢獻(xiàn)出自己的力量。工作中以質(zhì)量高于一切、質(zhì)量重于泰山為座右銘來鼓舞和激勵(lì)著我們的每個(gè)人,在提升自身綜合素質(zhì)的基礎(chǔ)上,不斷提高升自身綜合素質(zhì)的基礎(chǔ)上,不斷提高工作效率和質(zhì)量。在自己的崗位上做到盡忠盡職。她們身上那種敢于拼搏、敢于創(chuàng)新、堅(jiān)強(qiáng)、勇敢的形象充分的發(fā)揚(yáng)了巾幗不讓須眉的精神。

她們通過學(xué)習(xí)創(chuàng)建文明崗位,塑巾幗形象的各項(xiàng)活動(dòng),不斷提高自身的思想政治素質(zhì)和專業(yè)業(yè)務(wù)素質(zhì),為工程試驗(yàn)工作奉獻(xiàn)自己一點(diǎn)光和熱,樹立了21世紀(jì)女職工的光輝形象。

巾幗文明崗優(yōu)秀事跡4

__街道__社區(qū)地處平房區(qū)的中心地帶,占地面積為4萬多平方米社區(qū)有居民1779戶,人口5692人,女性人數(shù)2596人占總?cè)丝诘?5.6%其中已婚婦女1864人,下崗女性98人,社區(qū)員工9人全為女性,真可謂是地道的娘子軍,_年3月社區(qū)開展了以樹立崗位形象、練一流崗位技能、創(chuàng)一流業(yè)績(jī)的巾幗文明崗活動(dòng),通過這項(xiàng)活動(dòng)的開展提升了我們社區(qū)女性員工的綜合素質(zhì),社區(qū)按照_和構(gòu)建和諧社會(huì)的要求,緊緊圍繞重服務(wù)求質(zhì)量,樹形象創(chuàng)一流的社區(qū)精神,以人為本,立足平凡崗位,銳意進(jìn)取,開拓創(chuàng)新,真誠服務(wù),熱心奉獻(xiàn),努力打造著百姓滿意服務(wù)窗口。

一、建立創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),強(qiáng)化社區(qū)員工創(chuàng)建意識(shí)

社區(qū)的工作既要承擔(dān)著政府下派任務(wù),還要做好居民的各項(xiàng)服務(wù)業(yè)務(wù),工作比較繁忙,在創(chuàng)建巾幗文明崗活動(dòng)中,為了使創(chuàng)建活動(dòng)有序,有效地開展社區(qū)成立了以黨支部書記任組長,由黨、政、工、青、婦為成員的創(chuàng)建活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,全面負(fù)責(zé)創(chuàng)建活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo),督促,檢查工作,制定了具體的創(chuàng)建計(jì)劃及相關(guān)的措施,健全的管理切實(shí)將各項(xiàng)創(chuàng)建措施有機(jī)地落到了實(shí)處,為了強(qiáng)化社區(qū)全體員工的創(chuàng)建意識(shí),增強(qiáng)社區(qū)的凝聚力,戰(zhàn)斗力和內(nèi)在活力,提高社區(qū)員工的綜合素質(zhì)、工作能力和工作水平,促進(jìn)和推動(dòng)社區(qū)工作的開展,社區(qū)還開展了一系列的教育活動(dòng),對(duì)員工進(jìn)行黨的基礎(chǔ)知識(shí)、科學(xué)發(fā)展關(guān)、社會(huì)主義榮辱觀、職業(yè)道德等教育。

二、以人為本增強(qiáng)員工素質(zhì)

社區(qū)在日常的工作中以女性的細(xì)心與溫情,為辦事群眾帶來片片溫馨和欣慰,在建設(shè)一流隊(duì)伍中我們的社區(qū)員工做到有諾必踐,有求必應(yīng),時(shí)刻樹立社區(qū)的良好形象,急人之所急,想人之所想,待人似待己,熱情周到,每個(gè)人都以巾幗精神嚴(yán)格要求自己,我們還注意從每件小事做起,每當(dāng)居民朋友來到社區(qū),員工們都會(huì)給他們送去親切的微笑,一句溫暖的問候,努力將黨的溫暖根植到老百姓的心中,充分展示新時(shí)期,新形勢(shì)下社區(qū)員工的良好形象,我們還積極開展了業(yè)務(wù)服務(wù)、愛心服務(wù)、便民服務(wù)為內(nèi)容的巾幗文明崗,展示著新時(shí)期婦女的新形象。

三、愛崗敬業(yè)倡奉獻(xiàn)不斷提升服務(wù)水平

愛崗敬業(yè),無私奉獻(xiàn)是我們社區(qū)員工的傳統(tǒng)精神所在,多年來一代一代的傳頌著,聽不到一句怨言,一句責(zé)備,社區(qū)的很多業(yè)務(wù)都算的上是窗口服務(wù),為此社區(qū)狠抓了規(guī)范化管理和窗口服務(wù)工作,一是采用了一條龍一站式服務(wù),進(jìn)一步縮短辦事時(shí)限,在窗口服務(wù)上很好的體現(xiàn)了以人為本的服務(wù)理念,還開展了上門服務(wù),特事急辦,為方便群眾辦事開通了綠色通道。二是加快了辦公自動(dòng)化信息化建設(shè)步伐。三是實(shí)施服務(wù)承諾,提高辦事效率,四是開展以奉獻(xiàn)崗形象崗等形式多樣的主題活動(dòng),為辦事群眾提供溫馨服務(wù),我們社區(qū)的員工在任何時(shí)候?qū)ぷ鞫际橇x無反顧的付出,全體員工為工作,舍小家,顧大家,用自己的心血換來了群眾的信任、愛戴和尊敬,為爭(zhēng)創(chuàng)巾幗文明崗,同志們更加團(tuán)結(jié),全力參戰(zhàn),展現(xiàn)娘子軍良好的精神面貌.

四、幫貧救困、努力構(gòu)建和諧社區(qū)

開展助殘幫困的活動(dòng)是社區(qū)始終堅(jiān)持的服務(wù)宗旨:熱心關(guān)注弱勢(shì)群體,把黨和政府的溫暖及時(shí)地送到千家萬戶,自創(chuàng)建活動(dòng)起社區(qū)黨支部共為困難群眾捐贈(zèng)衣物一千多件,折合人民幣三千余元,捐贈(zèng)人民幣一千多元,共產(chǎn)黨員侯瑞馥同志在幫貧濟(jì)困活動(dòng)中,不顧自己老伴病重需要高額醫(yī)藥費(fèi),曾主動(dòng)的多次捐款,社區(qū)黨支部為育齡婦女提供健康知識(shí)講座:達(dá)20余場(chǎng),曾有一千多人受益,我們還與區(qū)計(jì)生部門和女子陽光醫(yī)院、二一一醫(yī)院等部門協(xié)調(diào)為育齡婦女提供免費(fèi)體檢、發(fā)放免費(fèi)體檢卡上千張,為婦女送藥上門是我們社區(qū)常年堅(jiān)持不懈的工作。社區(qū)的全體員工為婦女姐妹們及時(shí)的送去了健康。為寒門學(xué)子求學(xué)難、解憂愁也是黨支部關(guān)切的重點(diǎn):低保戶閻忠孝,是一名精神殘疾人,愛人又下崗無工資收入,每天只能靠擺地?cái)偩S持生活,困境的家庭,可孩子學(xué)習(xí)卻十分的努力,20__年閻悅以優(yōu)異的成績(jī)考入大學(xué)。學(xué)費(fèi)成了他們沉重的負(fù)擔(dān),社區(qū)黨支部積極的為他尋找資金的來源,在支部的努力下,通過協(xié)調(diào)民政部門為他送去了1500元的資金補(bǔ)貼。就業(yè)服務(wù)平臺(tái)為下崗失業(yè)人員帶來了福音:為您服務(wù)是我們的宗旨,幫您就業(yè)是我們的責(zé)任,助您成功是我們的愿望,千方百計(jì)促進(jìn)下崗失業(yè)人員再就業(yè)是我們社區(qū)就業(yè)平臺(tái)的職責(zé)所在,我們社區(qū)共為下崗人員辦理《再就業(yè)優(yōu)惠證》190份,為397名下崗求職人員找到了新的崗位為他們的二次就業(yè)提供了優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

五、立足平凡崗位,努力爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī)

在創(chuàng)建巾幗文明崗活動(dòng)中,社區(qū)的全體員工,立足崗位,精益求精,扎扎實(shí)實(shí)地做好本職工作,在平凡的崗位上爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī),一是規(guī)范化管理取得新成效,社區(qū)秉承便民、高效、廉潔、規(guī)范的服務(wù)理念,二是積極開展三個(gè)一活動(dòng),活動(dòng)要求,即:以建設(shè)一流領(lǐng)導(dǎo)班子、一流員工隊(duì)伍、一流工作業(yè)績(jī)?yōu)槟繕?biāo),不斷強(qiáng)化班子建設(shè),我們將以創(chuàng)建活動(dòng)為契機(jī),認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的會(huì)議精神,以更好的服務(wù)開展巾幗文明崗創(chuàng)建活動(dòng),發(fā)揮婦女半邊天的作用,盡我們的最大努力把黨的溫暖根種到百姓的心中,為社區(qū)的建設(shè)做出更大的貢獻(xiàn)。

巾幗文明崗優(yōu)秀事跡5

廠監(jiān)控室,現(xiàn)有職工6人,全部是女職工,是礦女工委巾幗示范崗掛牌崗點(diǎn)。主要擔(dān)負(fù)干燥窯、焙燒窯濕度和溫度的微電腦監(jiān)控、監(jiān)測(cè),負(fù)責(zé)指揮協(xié)調(diào)原料粉碎后往陳化庫的落料和陳化庫原料成分的檢查,負(fù)責(zé)對(duì)磚坯成型質(zhì)量的檢驗(yàn)和監(jiān)督,負(fù)責(zé)成品磚出窯的調(diào)度指揮和產(chǎn)品質(zhì)量的分級(jí)。其工作性質(zhì)屬廠從原料配比到產(chǎn)品出窯整個(gè)過程的監(jiān)督、控制和把關(guān)工作的核心崗位。

該班全員刻苦鉆研系統(tǒng)操作和維護(hù)技術(shù),努力掌握燒結(jié)工藝,成品磚合格率從的90%今年提高到92%以上;在安全工作上,該班杜絕機(jī)電、機(jī)械和操作系統(tǒng)方面的各類事故,全員杜絕三違和輕微傷以上的人身事故。在安全生產(chǎn)工作上成為全廠的示范性崗點(diǎn),在產(chǎn)品質(zhì)量控制和生產(chǎn)線的人、機(jī)監(jiān)督管理上為全廠順利試生產(chǎn)工作做出了突出貢獻(xiàn)。

一、全員學(xué)習(xí),掌握全新系統(tǒng),不斷鞏固和提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平,努力提高產(chǎn)品合格率。作為一個(gè)全新的煤矸石制磚項(xiàng)目,全廠90%以上的設(shè)備對(duì)于該班職工來說都是新生事物,尤其窯爐監(jiān)控系統(tǒng),在全國同行業(yè)來說尚屬首家設(shè)立,整套設(shè)備由曲阜師范大學(xué)開發(fā)研制,首次在宏力廠現(xiàn)場(chǎng)使用,其現(xiàn)代化程度遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于生產(chǎn)線其他設(shè)備。

為提高人員業(yè)務(wù)技術(shù)能力,發(fā)揮系統(tǒng)最大效能,該班組6名成員在被選派到曲阜師范大學(xué)自動(dòng)化研究所進(jìn)修學(xué)習(xí)14天的基礎(chǔ)上,她們回廠后建立了每周一次的《業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度》。該班成立的星火qc小組,研究的課題《提高成品磚合格率》在礦發(fā)布并取得前六名。生產(chǎn)成品磚2364萬塊平均合格率為92.7%,較試生產(chǎn)之初提高了8個(gè)百分點(diǎn),全年累計(jì)減少189萬塊次品磚出窯,僅次項(xiàng)創(chuàng)效達(dá)49萬余元。

二、堅(jiān)守崗位,動(dòng)態(tài)遙控,確保生產(chǎn)線良性運(yùn)行。粉碎后的煤矸石原料通過皮帶傳送到陳化庫,該班根據(jù)電子監(jiān)控指揮原料落料地點(diǎn),去年9月份,因原料灑水不均勻,導(dǎo)致干料進(jìn)入皮帶,當(dāng)班職工屈榮通過監(jiān)控發(fā)現(xiàn)后,立即通知原料車間停機(jī)查找原因,及時(shí)避免了干燥原料入池,保證了原料在陳化庫的陳化質(zhì)量。在磚坯干燥和產(chǎn)品進(jìn)出窯工作上,該班根據(jù)微電腦顯示,隨時(shí)指揮成型車間和成品車間進(jìn)出車,并通過對(duì)磚坯的細(xì)致觀察及時(shí)制止不合格磚坯上車。

去年12月份,因車間內(nèi)溫度低,磚坯受凍、發(fā)散導(dǎo)致在干燥窯倒坯等現(xiàn)象,該班及時(shí)提出建議,通過調(diào)整高溫車位和調(diào)整干燥窯進(jìn)出車速度,來促進(jìn)磚坯進(jìn)行碼裝后能夠及時(shí)進(jìn)干燥窯防止凍坯。在今年1月份氣溫最低時(shí),該班監(jiān)控工對(duì)成型磚坯堅(jiān)持時(shí)時(shí)質(zhì)量把關(guān),整車磚坯及時(shí)進(jìn)干燥窯,并通過協(xié)調(diào)人員對(duì)干燥窯內(nèi)車輛合理調(diào)度,防止和杜絕了往年因凍坯導(dǎo)致磚坯倒跺現(xiàn)象,極大地遏制住了二次污染,提高了廠隊(duì)綜合效益。

三、監(jiān)督、調(diào)控生產(chǎn),同時(shí)做到消滅視野之內(nèi)的不規(guī)范作業(yè)行為。該崗點(diǎn)監(jiān)控系統(tǒng)掌握著全廠10多處重要的生產(chǎn)環(huán)節(jié),成為原料傳送、原料配比、磚坯成型、磚坯干燥、產(chǎn)品進(jìn)出窯、產(chǎn)品質(zhì)量分級(jí)等整個(gè)生產(chǎn)線的得力耳目,該班職工根據(jù)屏顯,對(duì)于各操作人員出現(xiàn)的各類不規(guī)范作業(yè)行為立即進(jìn)行電話制止,成為全廠安全監(jiān)督檢查工作的準(zhǔn)確的、得力的助手。

去年10月份,因空氣壓縮機(jī)故障導(dǎo)致磚坯密實(shí)度降低,磚坯質(zhì)量不符合要求,為防止磚坯進(jìn)窯后造成的資源浪費(fèi),該班職工及時(shí)令成型車間停機(jī)檢修,并上報(bào)

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