問題建議類信息范文問題建議類信息范文八篇

問題建議類信息范文問題建議類信息范文精選八篇

篇一：?jiǎn)栴}建議類信息怎么寫問題建議類信息怎么寫怎樣寫好建議類信息重要建議類信息，也叫“參謀型”信息，就是幫助領(lǐng)導(dǎo)出主意、想辦法之類的信息。建議類信息一般是下級(jí)對(duì)上級(jí)的建議，也可以是人民群眾對(duì)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)的建議呼聲。一篇好的建議類信息對(duì)領(lǐng)導(dǎo)決策具有重要的參考價(jià)值和啟示作用，因而編好這類信息是對(duì)信息工作人員的基本要求。根據(jù)個(gè)人的實(shí)踐，我認(rèn)為寫好建議類信息應(yīng)在以下幾個(gè)方面下功夫。一、關(guān)注全局工作，為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策。撰寫建議類信息首先必須站在領(lǐng)導(dǎo)的角度，多關(guān)心，研究全局工作中的重點(diǎn)，難點(diǎn)問題提出意見和建議，供領(lǐng)導(dǎo)決策時(shí)參考，一條好的建議信息往往可以使領(lǐng)導(dǎo)對(duì)久拖不決的問題豁然開朗。如在農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進(jìn)程中，技術(shù)服務(wù)滯后的狀況一直影響著產(chǎn)業(yè)化水平的提高，我們通過調(diào)查研究上報(bào)了《建議在全省設(shè)立新技術(shù)服務(wù)示范基地推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化》信息，被省領(lǐng)導(dǎo)批示給省委農(nóng)工部，不長(zhǎng)時(shí)間就付諸實(shí)施。撰寫建議類信息還要學(xué)會(huì)像領(lǐng)導(dǎo)者那樣觀察、分析、處理問題，特別要對(duì)新情況、新問題提出創(chuàng)造性的建議。在撰寫建議類信息時(shí)，還要注意建議的普遍適用性，不鉆牛角尖。例如有一階段，不少企業(yè)法定代表人有了實(shí)績(jī)后往往放松要求，逐漸發(fā)展到私欲膨脹、腐化墮落，對(duì)國(guó)家、集體和企業(yè)都造成一定損失，為此，我們撰寫了《建議對(duì)企業(yè)法定代表人實(shí)行離任審計(jì)》的信息，對(duì)離任審計(jì)的要求、操作方法、結(jié)果處理等進(jìn)行了說明，被省委辦公廳采用，并被總結(jié)推廣，現(xiàn)在已成為普遍的做法。二、注重調(diào)查研究，多出精品。質(zhì)量是信息的生命，建議類信息要想得到領(lǐng)導(dǎo)的重視，最根本的是靠質(zhì)量?！吧钊氤鼍贰痹缫殉蔀楣沧R(shí)，因此我們首先對(duì)基層反饋上來的大量初級(jí)信息潛心進(jìn)行綜合處理，經(jīng)過分析、歸納、綜合，找出帶有普遍性、傾向性的問題，把基層的呼聲及時(shí)反饋給領(lǐng)導(dǎo)，使之成為領(lǐng)導(dǎo)開展群眾工作的重要依據(jù)。其次是深入實(shí)踐，吃透情況，弄清問題，本著實(shí)事求是和求深、求細(xì)、求精、求準(zhǔn)的工作作風(fēng)，沉到基層第一線，經(jīng)常聯(lián)絡(luò)基層信息工作點(diǎn)，會(huì)同有關(guān)部門，在全縣范圍內(nèi)進(jìn)行聯(lián)合調(diào)查研究，使點(diǎn)、線、面互相結(jié)合、互相補(bǔ)充，有利于掌握全面情況和提出可操作性建議，提高參謀服務(wù)的水平。我們非常注重建議類信息中情況、分析和建議三要素的處理，做到情況典型，對(duì)事件的認(rèn)識(shí)和表達(dá)明確肯定；分析深刻、準(zhǔn)確、細(xì)致全面；建議不但有創(chuàng)見性，而且有較強(qiáng)的實(shí)用價(jià)值，真正做到“語(yǔ)當(dāng)其時(shí)，諫當(dāng)其用”。…………篇二：信息科問題分類處理流程信息科問題反饋處理流程為了提高信息科室服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)意識(shí)，規(guī)范信息科問題反饋的處理流程，并在以后的工作中能夠通過問題分類處理登記表（見附件一、軟件問題：1.業(yè)務(wù)系統(tǒng)問題：先遠(yuǎn)程查看問題，不能及時(shí)處理的需記錄下問題情況并有問題截圖存檔，反饋給軟件工程師，找到原因并修改測(cè)試后，確認(rèn)問題是否解決，如未解決繼續(xù)追蹤此問題。2.人為操作問題：屬于人為操作失誤或操作流程不熟悉，規(guī)范并制作出操作流程并培訓(xùn)科室操作員熟悉流程。3.醫(yī)保問題：如遇醫(yī)?；颊卟荒苌蟼?，不報(bào)賬，報(bào)銷比例不正確等社?？撇荒芙鉀Q的問題，信息科自行處理該患者，如不能在信息科內(nèi)處理就需聯(lián)系社保局協(xié)助處理。4.其他應(yīng)用軟件問題：如WORD,EXCLE、幻燈片等操作問題，在自己能力之內(nèi)指導(dǎo)其如何操作；如是軟件BUG問題可考慮重裝該軟件，但必須經(jīng)過報(bào)告人同意。二、硬件問題：1.電腦問題：如電腦不能啟動(dòng)或系統(tǒng)問題，先判斷是系統(tǒng)故障還是硬件故障：屬于電腦操作系統(tǒng)故障可考慮重裝操作系統(tǒng)，但必須經(jīng)過報(bào)告人同意。屬于硬件故障，告知報(bào)告人需要更換配件，由報(bào)告人決定是否需要更換。2.打印機(jī)問題：屬于操作系統(tǒng)故障，重新安裝驅(qū)動(dòng)設(shè)置打印機(jī)。屬于打印機(jī)故障，需要告知物資供應(yīng)科更換。3.服務(wù)器問題：服務(wù)器是重中之重機(jī)房值班人員一旦發(fā)現(xiàn)服務(wù)器問題，立即報(bào)告上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)協(xié)助處理并記錄備案。三、網(wǎng)絡(luò)問題：1.單機(jī)網(wǎng)絡(luò)故障：先檢查排除物理連接問題，再查看檢查計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)設(shè)置問題。2.片區(qū)網(wǎng)絡(luò)故障：直接查看連接此片區(qū)的交換機(jī)是否正常工作，如交換機(jī)故障立即更換為備用交換機(jī)，如電源問題立即聯(lián)系總務(wù)科解決。四、其他：1.日常問題處理：轉(zhuǎn)發(fā)文件，發(fā)布內(nèi)網(wǎng)新聞，密碼重置，權(quán)限授予等日常工作，記錄備案并處理。五、因?yàn)樾畔⒖频奶厥庑?，我們?cè)诠ぷ髦幸獏⒄障旅嫠膫€(gè)標(biāo)準(zhǔn)：…………篇三：農(nóng)信社風(fēng)險(xiǎn)管理問題及建議農(nóng)信社風(fēng)險(xiǎn)管理問題及建議符學(xué)麗合規(guī)已成為農(nóng)村信用社內(nèi)部一項(xiàng)核心的風(fēng)險(xiǎn)管理活動(dòng)，合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)逐漸成為除信用風(fēng)險(xiǎn)、市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)和操作風(fēng)險(xiǎn)之外的農(nóng)村信用社面臨的重要風(fēng)險(xiǎn)。因此，銀監(jiān)部門的監(jiān)管重點(diǎn)已從農(nóng)村信用社體制監(jiān)管逐步轉(zhuǎn)移到合規(guī)經(jīng)營(yíng)上來，以力促合規(guī)經(jīng)營(yíng)為主要目標(biāo)的合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理工作成為今年農(nóng)村信用社系統(tǒng)一大熱點(diǎn)問題。但從目前工作進(jìn)展情況來看，農(nóng)村信用社合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理還存在許多深層次的問題。就當(dāng)前農(nóng)村信用社的實(shí)際，及近二年我縣聯(lián)社在市辦的各項(xiàng)檢查情況，對(duì)如何完善農(nóng)村信用社合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理提出一系列改進(jìn)建議。一、農(nóng)村信用社合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理存在的主要問題長(zhǎng)期以來，農(nóng)村信用社一直未將合規(guī)作為一個(gè)重要的風(fēng)險(xiǎn)源來管理，更沒有將合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理擺上應(yīng)有的重要位置，從目前農(nóng)村信用社開展的合規(guī)建設(shè)年和風(fēng)險(xiǎn)管理年活動(dòng)情況看，農(nóng)村信用社在合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理中存在以下問題：1、合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí)淡薄根據(jù)今年以來強(qiáng)化合規(guī)知識(shí)教育提高案件防控力活動(dòng)開展情況來看，相當(dāng)一部分干部員工，對(duì)合規(guī)管理還沒有充分的理解和認(rèn)知，即使是合規(guī)部門從業(yè)人員，對(duì)今后合規(guī)工作怎樣開展也拿捏不準(zhǔn)。一些員工特別是基層職員，對(duì)于什么是合規(guī)，為什么要合規(guī)，怎樣才能合規(guī)，還存在模糊的、甚至是錯(cuò)誤的認(rèn)識(shí)和做法。有的員工對(duì)當(dāng)前推行的合規(guī)教育培訓(xùn)和考試存在被動(dòng)應(yīng)付的消極心理，對(duì)合規(guī)工作極為排斥，甚至將其與業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)對(duì)立起來，將其視為一種負(fù)擔(dān)，害怕合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理進(jìn)行下去會(huì)影響業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)工作的開展。但事實(shí)上，由于管理層人員掌握著人力、物力、財(cái)力等大權(quán)，由其而引發(fā)的合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)，其危害性要遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于執(zhí)行層操作人員。2、合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)制不健全在合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理活動(dòng)中，農(nóng)村信用社開始著手建立合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理體系，組建了相對(duì)獨(dú)立的合規(guī)部門，配備了合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理人員。但從目前情況看，農(nóng)村信用社在合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)制上仍存在一定缺陷：一是合規(guī)管理沒有完善、垂直的合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理體制還沒有完全形成。大多數(shù)農(nóng)村信用社還沒有成立獨(dú)立的合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理部門來對(duì)合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行統(tǒng)籌管理，還沒有形成橫向到邊、縱向到底的全面和全方位的合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理架構(gòu)。二是合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理職責(zé)分散?！模簻\析瀆職侵權(quán)類犯罪線索貧乏的問題及建議淺析瀆職侵權(quán)類犯罪線索貧乏的問題及建議康強(qiáng)瀆職侵權(quán)犯罪線索發(fā)現(xiàn)難，有效線索少，查處概率低，反瀆職侵權(quán)部門的檢察人員在主動(dòng)摸查瀆職侵權(quán)犯罪行為的過程中，又深受偵查權(quán)不完善和偵查手段落后的困擾，很大程度上在瀆檢干警行使檢察職能上受到了制約，使其不能充分有效的發(fā)揮檢察職能作用，假如瀆職犯罪的問題沒有暴露出來，就難于掌握實(shí)際狀況和犯罪證據(jù)。如何變“無米下鍋”為“選米下鍋”，保證反瀆職侵權(quán)工作正常順利開展，就案件線索匱乏的原因在此做一些初淺分析，并就解決問題的方法略談幾點(diǎn)拙見。首先分析瀆職侵權(quán)犯罪的主要特點(diǎn)：瀆職侵權(quán)犯罪是檢察機(jī)關(guān)在履行檢察職能、行使偵查監(jiān)督過程中逐漸形成的法律概念。它經(jīng)常在司法機(jī)關(guān)尤其是檢察機(jī)關(guān)內(nèi)部使用，還不被社會(huì)所熟悉。在此對(duì)瀆職侵權(quán)犯罪進(jìn)行簡(jiǎn)要闡述。瀆職罪也叫職務(wù)犯罪，指的是國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員濫用職員或者不盡職責(zé)，妨害國(guó)家機(jī)關(guān)、單位正?；顒?dòng)的犯罪。瀆職罪具有極其嚴(yán)重的危害，它直接侵害了國(guó)家、集體、公民個(gè)人的財(cái)產(chǎn)和安全。隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展，瀆職侵權(quán)犯罪往往發(fā)生在權(quán)力集中的單位和部門，從發(fā)案的分布情況看，主要集中于土地、城建、房管、司法等行政執(zhí)法人員和司法工作人員之中。涉嫌罪名主要集中于濫用職權(quán)、玩忽職守等方面。該類型犯罪有兩個(gè)很重要的特點(diǎn)：一是能構(gòu)成該罪的犯罪主體是國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員;二是犯罪分子在行使犯罪的過程中都與其職務(wù)有著不可分割的聯(lián)系。對(duì)于檢察工作人員，只有充分了解和熟練掌握瀆職侵權(quán)犯罪的特點(diǎn)和規(guī)律，才能更好地把握線索，嚴(yán)厲打擊職務(wù)犯罪。其次分析瀆職侵權(quán)犯罪線索貧乏的主要原因：近年來，在查辦瀆職侵權(quán)犯罪案件方面呈現(xiàn)案源線索日漸減少趨勢(shì)，偵查人員曾花費(fèi)大量精力去挖掘線索，但收效甚微，筆者認(rèn)為根據(jù)瀆職侵權(quán)犯罪的特點(diǎn)，瀆職侵權(quán)案件線索匱乏的原因主要有以下幾點(diǎn)：一、線索發(fā)現(xiàn)難。反瀆職侵權(quán)工作的職責(zé)是維護(hù)公平正義，強(qiáng)化法律監(jiān)督，在依法治國(guó)，保障人權(quán)方面要發(fā)揮重要的作用。目前根據(jù)刑法及刑法修正案規(guī)定的瀆職侵權(quán)的受案范圍相比原來擴(kuò)大了很多，罪名多達(dá)43個(gè)，辦案的空間理應(yīng)更大。但是由于認(rèn)識(shí)等諸面的原因，人民群眾向檢察機(jī)關(guān)反映瀆職侵權(quán)犯罪方面的情況是相當(dāng)?shù)纳?，主?dòng)上門提供線索的更是少之又少。案件線索來源狹窄，渠道不暢，線索不足、線索質(zhì)量明顯不高，可查性差，經(jīng)常會(huì)一度出現(xiàn)線索枯竭的狀況?！澹盒畔㈩惐究粕撐闹笇?dǎo)中應(yīng)注意的哪些問題對(duì)于計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)、通信與信息系統(tǒng)、信息工程、電子商務(wù)等信息類專業(yè)的本科畢業(yè)生，要申請(qǐng)學(xué)士學(xué)位，必須先進(jìn)行一定的畢業(yè)設(shè)計(jì)、撰寫學(xué)位論文，參加答辯并獲得通過,這是國(guó)際通行的慣例，特別是在目前強(qiáng)調(diào)應(yīng)用型人才的培養(yǎng),更加注重通過本科畢業(yè)論文來提高學(xué)生的專業(yè)綜合素質(zhì)。不同級(jí)別的學(xué)位,表示學(xué)術(shù)研究能力的等級(jí)，盡管學(xué)士學(xué)位是學(xué)位中最低級(jí)別的’其學(xué)術(shù)性、創(chuàng)新性不可能有碩士、博士學(xué)位那樣高,但是，學(xué)士學(xué)位，卻是走向?qū)W術(shù)研究的“鋪路石”，對(duì)本科生畢業(yè)后的學(xué)術(shù)工作、進(jìn)一步深造起著至關(guān)重要的指導(dǎo)作用。因此,學(xué)士學(xué)位論文應(yīng)具備起碼的學(xué)術(shù)成分，在論文格式上也應(yīng)符合學(xué)位論文的要求。1注重基本要求20xx年x月軍學(xué)位辦通報(bào)1篇博士學(xué)位論文、4篇碩士學(xué)位論文抄襲，并根據(jù)《中華人民共和國(guó)學(xué)位條例》的有關(guān)規(guī)定,令學(xué)位授予單位撤銷相應(yīng)學(xué)員的學(xué)位,并對(duì)有關(guān)責(zé)任人進(jìn)行處理。20xx年x月，上海師大美術(shù)學(xué)院應(yīng)屆油畫班全體學(xué)員的論文因“不具學(xué)術(shù)性”未通過答辯。20xx年x月，我院畢業(yè)學(xué)員3人因論文未通過而未取得學(xué)士學(xué)位。這無疑給學(xué)位論文工作敲響了警鐘。學(xué)位論文是指高等院校、科研機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生為申請(qǐng)學(xué)位而撰寫和提交的學(xué)術(shù)論文。學(xué)位論文分為學(xué)士、碩士和博士論文三種。學(xué)士論文要求完成一項(xiàng)有意義的工作;碩士論文應(yīng)能對(duì)所研究的課題發(fā)表一些獨(dú)到的見解;博士論文則要求具有系統(tǒng)的創(chuàng)造性成果。學(xué)位論文通常應(yīng)做到有圖、有表、有公式，對(duì)所研究問題的論述應(yīng)比較完整、詳細(xì)，對(duì)原始資料和數(shù)據(jù)的收集比較充分,文后參考文獻(xiàn)豐富而且全面，其篇幅通常比期刊論文要長(zhǎng)。在本科學(xué)士論文指導(dǎo)的組織形式上，通常采用獨(dú)立導(dǎo)師指導(dǎo)方式、導(dǎo)師組指導(dǎo)方式，學(xué)員通常分組(按課題大小決定人數(shù)，一般不多于5人)進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計(jì)、獨(dú)立完成論文撰寫。如采用獨(dú)立導(dǎo)師指導(dǎo)方式,則導(dǎo)師應(yīng)具有副高以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)，通常應(yīng)是碩導(dǎo)。如采用導(dǎo)師組指導(dǎo)方式，導(dǎo)師組通常由2名人組成，其中組長(zhǎng)應(yīng)具有副高以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)。每個(gè)導(dǎo)師或?qū)熃M可以指導(dǎo)2~3個(gè)學(xué)員組的畢業(yè)設(shè)計(jì)，導(dǎo)師與學(xué)員的比例為1:6較合適，學(xué)員太多，導(dǎo)師的精力顧不過來，學(xué)員太少，也不利于培養(yǎng)學(xué)員的科研協(xié)作精神。2論文選題應(yīng)貼近行業(yè)技術(shù)應(yīng)用…………篇六：信息類本科生論文指導(dǎo)中應(yīng)注意的幾個(gè)問題對(duì)于計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)、通信與信息系統(tǒng)、信息工程、電子商務(wù)等信息類專業(yè)的本科畢業(yè)生，要申請(qǐng)學(xué)士學(xué)位，必須先進(jìn)行一定的畢業(yè)設(shè)計(jì)、撰寫學(xué)位論文，參加答辯并獲得通過,這是國(guó)際通行的慣例，特別是在目前強(qiáng)調(diào)應(yīng)用型人才的培養(yǎng),更加注重通過本科畢業(yè)論文來提高學(xué)生的專業(yè)綜合素質(zhì)。不同級(jí)別的學(xué)位,表示學(xué)術(shù)研究能力的等級(jí)，盡管學(xué)士學(xué)位是學(xué)位中最低級(jí)別的’其學(xué)術(shù)性、創(chuàng)新性不可能有碩士、博士學(xué)位那樣高,但是，學(xué)士學(xué)位，卻是走向?qū)W術(shù)研究的“鋪路石”，對(duì)本科生畢業(yè)后的學(xué)術(shù)工作、進(jìn)一步深造起著至關(guān)重要的指導(dǎo)作用。因此,學(xué)士學(xué)位論文應(yīng)具備起碼的學(xué)術(shù)成分，在論文格式上也應(yīng)符合學(xué)位論文的要求。1注重基本要求20xx年x月軍學(xué)位辦通報(bào)1篇博士學(xué)位論文、4篇碩士學(xué)位論文抄襲，并根據(jù)《中華人民共和國(guó)學(xué)位條例》的有關(guān)規(guī)定,令學(xué)位授予單位撤銷相應(yīng)學(xué)員的學(xué)位,并對(duì)有關(guān)責(zé)任人進(jìn)行處理。20xx年x月，上海師大美術(shù)學(xué)院應(yīng)屆油畫班全體學(xué)員的論文因“不具學(xué)術(shù)性”未通過答辯。20xx年x月，我院畢業(yè)學(xué)員3人因論文未通過而未取得學(xué)士學(xué)位。這無疑給學(xué)位論文工作敲響了警鐘。學(xué)位論文是指高等院校、科研機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生為申請(qǐng)學(xué)位而撰寫和提交的學(xué)術(shù)論文。學(xué)位論文分為學(xué)士、碩士和博士論文三種。學(xué)士論文要求完成一項(xiàng)有意義的工作;碩士論文應(yīng)能對(duì)所研究的課題發(fā)表一些獨(dú)到的見解;博士論文則要求具有系統(tǒng)的創(chuàng)造性成果。學(xué)位論文通常應(yīng)做到有圖、有表、有公式，對(duì)所研究問題的論述應(yīng)比較完整、詳細(xì)，對(duì)原始資料和數(shù)據(jù)的收集比較充分,文后參考文獻(xiàn)豐富而且全面，其篇幅通常比期刊論文要長(zhǎng)。在本科學(xué)士論文指導(dǎo)的組織形式上，通常采用獨(dú)立導(dǎo)師指導(dǎo)方式、導(dǎo)師組指導(dǎo)方式，學(xué)員通常分組(按課題大小決定人數(shù)，一般不多于5人)進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計(jì)、獨(dú)立完成論文撰寫。如采用獨(dú)立導(dǎo)師指導(dǎo)方式,則導(dǎo)師應(yīng)具有副高以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)，通常應(yīng)是碩導(dǎo)。如采用導(dǎo)師組指導(dǎo)方式，導(dǎo)師組通常由2名人組成，其中組長(zhǎng)應(yīng)具有副高以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)。每個(gè)導(dǎo)師或?qū)熃M可以指導(dǎo)2~3個(gè)學(xué)員組的畢業(yè)設(shè)計(jì)，導(dǎo)師與學(xué)員的比例為1:6較合適，學(xué)員太多，導(dǎo)師的精力顧不過來，學(xué)員太少，也不利于培養(yǎng)學(xué)員的科研協(xié)作精神。2論文選題應(yīng)貼近行業(yè)技術(shù)應(yīng)用…………篇七：(論文)農(nóng)信用社改革中面臨的問題對(duì)策及建議(楊艷峰)農(nóng)村信用社經(jīng)營(yíng)中面臨的問題及對(duì)策建議----------巴林左旗農(nóng)村信用合作聯(lián)社楊艷峰隨著農(nóng)村金融體制改革步伐的不斷深入，農(nóng)村信用社各項(xiàng)業(yè)務(wù)得到了快速發(fā)展，經(jīng)營(yíng)效益大幅提升，資產(chǎn)質(zhì)量明顯改善，抗風(fēng)險(xiǎn)能力大大增強(qiáng)。截止20xx年x月末，我左旗信用聯(lián)社資產(chǎn)總額為146130萬元，比年初增加18663萬元。各項(xiàng)收入5338萬元，同比增長(zhǎng)902萬元。各項(xiàng)存款余額為113142萬元，比年初增加12843萬元。各項(xiàng)貸款余額119953萬元，比年初增加49953萬元。股本金余額4644萬元。從現(xiàn)狀來看，我信用社在國(guó)家和政策的支持下這兩年越走越好，經(jīng)營(yíng)的越來越好。在實(shí)際經(jīng)營(yíng)管理中農(nóng)村信用社還存在著一些不容忽視的問題。這就要求我們切實(shí)轉(zhuǎn)變觀念，轉(zhuǎn)換經(jīng)營(yíng)機(jī)制，完善法人治理結(jié)構(gòu)，提高科技手段，增強(qiáng)服務(wù)功能，提高核心競(jìng)爭(zhēng)力。一、自有資金難以滿足貸款需求。隨著農(nóng)業(yè)銀行在農(nóng)村機(jī)構(gòu)的收縮，農(nóng)村信用社成了支持農(nóng)村經(jīng)濟(jì)建設(shè)的主力軍，截至20xx年x月末，全旗各項(xiàng)儲(chǔ)蓄存款余額為113142萬元，全旗各項(xiàng)貸款余額119953萬元，借入支農(nóng)再貸款余額15000萬元，自有資金缺口很大。主要原因：一是單個(gè)農(nóng)戶的貸款需求額度不斷擴(kuò)大。隨著農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整，農(nóng)村剩余勞動(dòng)的外流，使目前的單戶農(nóng)業(yè)生產(chǎn)無論是從單位面積投入還是從擴(kuò)大生產(chǎn)面積投入上都有大幅度的增加，使單戶農(nóng)戶的貸款需求額度不斷擴(kuò)大。二是涉農(nóng)領(lǐng)域不斷擴(kuò)大涉農(nóng)產(chǎn)品的商品率不斷提高。“三農(nóng)”領(lǐng)域已經(jīng)在人們的思想領(lǐng)域不斷開闊，農(nóng)村信用社也在不斷擴(kuò)大“三農(nóng)”金融服務(wù)領(lǐng)域。尤其是社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)，為農(nóng)村金融和“三農(nóng)”賦予了更廣闊的內(nèi)涵。與“三農(nóng)”資金需求還有相當(dāng)大的一段距離，形成了供需矛盾。二、思想觀念陳舊，缺乏進(jìn)取精神。一是對(duì)目前農(nóng)村金融改革的重要性認(rèn)識(shí)不足，創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，許多信用社主任平時(shí)不注重學(xué)習(xí)，對(duì)先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn)和服務(wù)理念不采納、不推廣應(yīng)用，愛用傳統(tǒng)的老觀念、老思想、老辦法、老經(jīng)驗(yàn)去開展工作。二是得過且過思想嚴(yán)重。許多信用社員工缺乏工作責(zé)任心，對(duì)待工作馬馬虎虎、應(yīng)付了事，不思進(jìn)取，有得過且過、不求功勞，但求無過的思想。三是傳統(tǒng)的經(jīng)營(yíng)觀念尚未根除，部分職工缺乏市場(chǎng)營(yíng)銷意識(shí)，皇帝女兒不愁嫁，視貸款為權(quán)力，等客上門，坐陣經(jīng)營(yíng)，人求于我的思想觀念根深蒂固。雖然現(xiàn)在郵政小額信用貸款已經(jīng)投放，小額貸款公司也已經(jīng)成立，農(nóng)行貸款也開始下鄉(xiāng)，但部分職工只是在喊“狼來了”，卻沒真正意識(shí)到“狼來了”的后果，因此從思想上制約了農(nóng)村信用社的發(fā)展?！耍簳?huì)銷問題與建議會(huì)銷問題總結(jié)及建議總結(jié)：一、會(huì)前1、會(huì)銷主題不夠明確，導(dǎo)致邀約話術(shù)和客戶溝通都偏離主題