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轉(zhuǎn)變作風(fēng)提高素質(zhì)主題教育培訓(xùn)活動(dòng)實(shí)施方案一、背景近年來(lái),我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展進(jìn)入新階段,權(quán)力運(yùn)行機(jī)制不斷完善,社會(huì)要求干部隊(duì)伍必須轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提高素質(zhì)。為貫徹落實(shí)中央關(guān)于干部作風(fēng)建設(shè)和素質(zhì)提高的要求,堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨,為干部轉(zhuǎn)變作風(fēng)提高素質(zhì)營(yíng)造濃厚氛圍,加強(qiáng)和改進(jìn)干部培訓(xùn)工作,本培訓(xùn)方案制訂。二、目的通過(guò)開(kāi)展轉(zhuǎn)變作風(fēng),提高素質(zhì)主題教育培訓(xùn)活動(dòng),推動(dòng)廣大干部轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提高素質(zhì),建立健全新型干部隊(duì)伍,全面提高服務(wù)群眾和推動(dòng)各項(xiàng)工作的能力和水平。三、培訓(xùn)內(nèi)容1.全面深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想及中央關(guān)于干部轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提高素質(zhì)的文件精神;2.開(kāi)展干部作風(fēng)建設(shè)知識(shí)、案例,展開(kāi)交流研討;3.學(xué)習(xí)和掌握干部素質(zhì)要求,分析干部素質(zhì)建設(shè)的困難和挑戰(zhàn),并展開(kāi)交流研討;4.進(jìn)行干部能力提升培訓(xùn),培養(yǎng)干部解決實(shí)際問(wèn)題的能力;5.加強(qiáng)對(duì)干部形象塑造的培訓(xùn),推進(jìn)干部形象提升。四、培訓(xùn)對(duì)象中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部,包括廳局級(jí)及以上領(lǐng)導(dǎo)干部、主官及以上參謀干部、區(qū)級(jí)及以上管理干部,涵蓋全市各職能部門、企事業(yè)單位、基層單位和機(jī)關(guān)各部門。五、培訓(xùn)方式1.學(xué)習(xí)培訓(xùn)。邀請(qǐng)國(guó)內(nèi)知名專家進(jìn)校授課,現(xiàn)場(chǎng)學(xué)習(xí),結(jié)合實(shí)際交流探討,形成思想共識(shí),促進(jìn)干部隊(duì)伍轉(zhuǎn)變作風(fēng)和提高素質(zhì)。2.現(xiàn)場(chǎng)觀摩。組織相關(guān)干部參觀先進(jìn)單位,現(xiàn)場(chǎng)參觀、交流、學(xué)習(xí),并結(jié)合實(shí)地督導(dǎo)、指導(dǎo),推動(dòng)實(shí)際工作中落實(shí)所學(xué)所思所想。3.自主學(xué)習(xí)。通過(guò)網(wǎng)上學(xué)習(xí)平臺(tái),組織干部應(yīng)聽(tīng)課程、查看教材、在線交流、互動(dòng)答疑等,進(jìn)行多樣化學(xué)習(xí)。六、培訓(xùn)計(jì)劃培訓(xùn)時(shí)間:2019年9月至2020年6月。培訓(xùn)形式:分期分批,多種方式。培訓(xùn)地點(diǎn):全市各級(jí)機(jī)關(guān)、學(xué)校等單位。七、培訓(xùn)效果評(píng)估1.培訓(xùn)后,將通過(guò)問(wèn)卷調(diào)查、測(cè)量等方式對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估。2.對(duì)問(wèn)題較多的案例進(jìn)行集中學(xué)習(xí)、分析、研究,后期逐步改進(jìn),優(yōu)化培訓(xùn)方案。八、總結(jié)與改進(jìn)1.定期召開(kāi)培訓(xùn)總結(jié)會(huì)議,深入分析培訓(xùn)效果,展開(kāi)反饋和交流。2.根據(jù)總結(jié)情況,適時(shí)進(jìn)行改進(jìn)、完善培訓(xùn)方案,提高培訓(xùn)質(zhì)量,推進(jìn)干部轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提高素質(zhì)。九、實(shí)施保障1.各單位要進(jìn)一步加大對(duì)培訓(xùn)活動(dòng)的宣傳力度,協(xié)助做好培訓(xùn)報(bào)到和安排工作。2.財(cái)務(wù)部門要統(tǒng)籌編制培訓(xùn)經(jīng)費(fèi),確保培訓(xùn)工作的順利開(kāi)展。3.培訓(xùn)方案實(shí)施過(guò)程中,要加強(qiáng)對(duì)干部的監(jiān)督和管
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