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第頁共頁有關(guān)學校工作方案集錦九篇有關(guān)學校工作方案集錦九篇學校工作方案篇1一、指導思想人類社會進入二十一世紀,教育面臨著更多的挑戰(zhàn)。家庭教育是現(xiàn)代教育中一個重要組成局部,只有加強科學管理,努力辦好家長學校,進步家庭教育程度,促進家校聯(lián)絡,廣開社會育人渠道,積極構(gòu)建家庭、學校、社會一體化的教育體系,才能全面推進素質(zhì)教育,培養(yǎng)德才兼?zhèn)涞目缡兰o社會事業(yè)建立者和接班人。二、工作要點:1、定時間、定內(nèi)容,對家長進展家長學校講座,向家長宣傳黨的教育方針,宣傳新課程改革的有關(guān)精神。2、宣傳中共中央、國務院《關(guān)于深化教育改革全面推進素質(zhì)教育的決定》。3、宣傳以德育為核心,以培養(yǎng)創(chuàng)新精神和理論才能為重點的素質(zhì)教育,幫助家長更新教育觀念,樹立正確的育人觀,明確為國教子的責任和義務。4、傳授家庭教育的根本知識,指導家長科學教子的方法。5、幫助家長進步思想道德、科學文化和教育程度,加強法制教育,標準家長自身的教育行為,促進孩子身心的安康成長。6、形式多樣性、開放式,提倡家長共同參與,發(fā)揮家長的主體作用,幫助家長克制“重養(yǎng)輕教、重智輕德、重身體安康輕心理安康”的傾向。7、創(chuàng)造條件讓指導者運用現(xiàn)代科技手段,進步家長教育的方法。8、建立一支專兼結(jié)合、功能互補、具有較高專業(yè)素養(yǎng)的指導者隊伍。9、充分發(fā)揮優(yōu)秀家長的示范、輻射作用,積極培養(yǎng)家長的先進典型。三、工作措施⑴、家長委員會管理扎實有效。⑵、落實“家長學校”的上課時間。⑶、精心挑選“家長學?!钡纳险n老師。⑷、保證“家長學校”的學員的參與率。每次上課前一周以內(nèi),發(fā)出書面通知,并及時信息反應,家長可提早請假或調(diào)休,保證出勤率,并加強簽到和點名制度。為進一步推進家校聯(lián)絡,開家長會時,下發(fā)調(diào)查問卷,來理解家長對學校教育的評價與建議。⑸、采用多種形式,豐富“家長學校”的活動。①、本學期初,根據(jù)學校工作安排及工作的連續(xù)性,周密制定好教學方案,做到有序施行。②、按方案認真施行。能注意理論聯(lián)絡實際,通過座談,問卷等方式來加強調(diào)查研究,進展客觀分析^p,并將改良措施落實到以后的工作中去。③、開展咨詢效勞,對家長提出的在家庭教育中遇到的疑難問題給予較好的解決或號召大家共同研討,進步研究程度。④、通過“家長學校”的學習,在家長中廣泛征集家庭育兒經(jīng)歷,并評獎?chuàng)駜?yōu)登載在學校板報上,并積極向各??扑]。⑹、抓好理論學習,實在進步全體老師及家長的家教理論程度。①、每一位家長學校的老師應不斷學習新理論,理解新信息,掌握新知識,形成新觀念,使我們的家庭教育指導工作具有時代性、前瞻性、科學性和實效性。②、本學期,我們將組織家長學習《公民道德建立施行綱要》、《學校事故處理意見》等,向家長宣傳《根底教育課程改革綱要〔試行〕》,使家長理解當前家庭教育面臨的新情況、新問題,明確新形勢下家庭教育的重要性,理解當今的孩子有哪些迫切的需要,從而從孩子的需要出發(fā),從家庭教育的實際出發(fā),加強學習、更新教育觀念,進步家庭教育的程度。⑺、抓常規(guī)管理,實在進步家長學校的辦學質(zhì)量。①、繼續(xù)抓各項制度的落實。在實在做到“四有”、“四定”、“兩張表”的根底上,繼續(xù)做好家長學校的常規(guī)工作,健全家長學校檔案、獎勵、考核、教學等各項制度。②、豐富授課內(nèi)容及活動形式,加強授課內(nèi)容的針對性。為使家長學校的授課增強吸引力和實效性,本學期,從學生的需要、家長的需要出發(fā)豐富授課內(nèi)容和活動形式。③、加強家校聯(lián)絡,注重信息反應。信息的反應將直接影響到授課的效果。家長學校的老師要親密和家長的聯(lián)絡,通過家訪、校訪、分析^p回執(zhí)等理解授課的情況,為以后的授課改良提供根據(jù)。⑻、抓課題研究,進一步進步家庭教育工作的理論程度。五、活動安排九月份:1、制定家長學校活動方案;2、與家長委員會成員獲得聯(lián)絡,確定本學期活動安排。3、家長開放半日活動——尊重才能、促進開展。十月份家長開放日活動——讓孩子生活在一片希望中〔和家長談談成功教育〕十一月:1、家長優(yōu)秀作文比賽。2、家長知識講座:平安教育系列十二月份:1、家庭問題問卷、咨詢;2、家長育兒經(jīng)歷論文比賽;3、開家長會。元月:1、優(yōu)秀家教論文評選暨表彰。2、總結(jié)本學期家長學校工作。學校工作方案篇2吳中區(qū)木瀆第五小學20xx~20xx學年度第一學期第3周〔9月15日~9月19日〕學校工作安排工程工作要點責任人中心工作1.進一步加強學生日常行為標準教育;2.啟動“校外專家助推工程”工程。全體詳細工作1.分組召開教研活動;2.新老師師徒結(jié)對活動;3.配合德育處做好一年級家長會工作;4.準備啟動興趣組活動。教誨處1.全體老師參與吳中區(qū)第十四次教育教學研究論文暨“有效教學”征文評選;2.做好書法等級考試報名工作;3.校園網(wǎng)開設(shè)讀書欄目,開展老師讀書活動。教科室1.召開一年級家長會;2.參加區(qū)德育工作會議;3.布置黑板報。德育處少先隊1.完成E卡通學生照片采集工作;2.幼兒園教室網(wǎng)絡維修。教技室1.做好校服征訂工作;2.做好學校教育設(shè)施設(shè)備的平安檢查工作;3.做好臨工的合同簽訂工作。總務處工團其他相關(guān)處室學校工作方案篇3一、指導思想以《山東省普通中小學管理根本標準》及《課程施行評估細那么》歷城區(qū)“創(chuàng)立和諧校園”的精神為指導,以“讓教育創(chuàng)造幸福人生”為辦學理念,以“真”作為學校的靈魂,以“精、細、實”為管理策略,喚醒鼓勵全體師生幸福成長,促進學校的新開展。二、工作目的總體目的:我們提出了“高標準,嚴要求;明責任,抓細節(jié);重落實,務實效”的18字方針,各項工作有布置、有檢查、有落實,“抓不落實的事,查不落實的人”“今天能做的事決不拖到明天”要成為文苑人的信念。詳細目的:1、完成教學樓的二期改建工作。2、爭創(chuàng)歷城區(qū)第二批“行為習慣示范?!?。3、采用多種方式抓教學質(zhì)量,進步學生的整體程度。4、在“xx”課題立項的根底上開展高效地研究。5、提升老師的素質(zhì),實現(xiàn)學生的全面開展。6、各教研組扎實開展工作,實現(xiàn)教科研的打破。三、工作要點1、開展“533”工程,打造堅強的領(lǐng)導集體。“5”指5個目的,即:以德修身、以德服眾、以德領(lǐng)才、以德潤才、德才兼?zhèn)?;?”指3種意識,即創(chuàng)新意識、責任意識、效勞意識;“3”指3種常規(guī)活動,即、領(lǐng)導干部談話、讀書交流。2、開展“534工程”提升老師的師德程度?!?”是5學會,即學會微笑、尊重、關(guān)愛、寬容、感恩;“3”是3轉(zhuǎn)變,即轉(zhuǎn)變心態(tài)、角色、視點;“4”是4活動,即老師的宣誓活動、師德論壇、心靈雞湯、心理輔導。3、開展六個“一”活動,錘煉老師的根本功。六個“一”指每周一篇博文、一板粉筆字、一篇經(jīng)典摘抄,每學期一篇論文、一次讀書發(fā)布、一次外出培訓。4、學校繼續(xù)舉辦名師講堂活動,舉行一次外出參觀學習,開展好讀書節(jié)活動,爭取舉辦“多元評價”展示活動。5、狠抓教學五項常常規(guī)的管理,認真對待每個環(huán)節(jié),打造學科特色工程。建立文苑小學備課資庫。積累學生多元評價的資料。6、堅持周二聽課日制度、周三教研活動制度、周五讀書制度。施行主題教研,開展同課異構(gòu)研討活動,開展網(wǎng)絡名家系列講壇,開展讀書活動,使教研更有實效性。7、以“xx”立項課題為抓手,扎實開展科研活動。執(zhí)行我校的科研管理制度及獎勵制度,建立科研的機制,強化過程性管理,注意把課題研究和平時老師的實際教學進展有效地整合,促進教科研標準、高效的進展。學期末,繼續(xù)評選“十大教學經(jīng)歷”。8、進一步加強對校本課程“幸福課”的開發(fā)。首先從禮儀教育、走出去的理論活動作為幸福課的開場。9、繼續(xù)開展興趣小組活動,為學生提供多彩的學校生活。巧妙借助大學生志愿者的優(yōu)勢對學生進展特長教育。10、進一步創(chuàng)新班主任管理方式,推出一批有代表性的先進班級體和班主任。開展班主任老師走進學生家庭的活動,為教育孩子提供契機,組織好學生的端午節(jié)、六一的慶賀活動及春游活動。11、繼續(xù)以“星愿卡”的爭創(chuàng)為載體,進一步深化“星愿卡”的內(nèi)容,探究有效地施行方法,實現(xiàn)德育教育效果最大化。狠抓學生的行為習慣的培養(yǎng),尤其是學生注意力的培養(yǎng)。1212、實現(xiàn)學生理論活動的主題化和系列化。13、充分發(fā)揮家長委員會的作用,借助“家長學?!睂议L進展全方位的培訓。繼續(xù)開展家長開放日活動、家長講堂活動、家長義工活動,讓更多的家長參與到學校管理的隊伍中來,為學生的成長效勞。14、繼續(xù)開展“青春助力志愿者關(guān)愛農(nóng)民工子女”活動,讓“五彩課堂”“讓愛駐你家2對1輔導”“心靈驛站”成為品牌。15、學校繼續(xù)推行“政務公開”和“校務公開”,讓權(quán)利在陽光下運行;進一步激發(fā)老師的主人公意識,讓“我參與我快樂”“金點子評選”成為學校決策的根據(jù),讓所有的老師都參與到學校的管理中來。16、進一步完善各種制度,繼續(xù)靠“鐵的制度”標準行為,用“活的機制”引領(lǐng)老師,用“柔的方法”營造幸福文苑生活。本續(xù)期將執(zhí)行二屆二次教代會通過的《績效工資發(fā)放補充方案》。17、進一步加強我校的博客管理,嚴格執(zhí)行《文苑小學借助博客實現(xiàn)全方位管理的施行方案》,正式出版我校的第一本書。開展多種形式的博文展示活動。18、充分發(fā)揮工會的作用,結(jié)合上級教育主管部門的工作創(chuàng)造性落實開展好工作。繼續(xù)每月一次老師活動、繼續(xù)老師體能達標活動、繼續(xù)給老師送安康的工程,開展豐富多彩的文體活動。19、在平安方面,我們要求人人樹立平安意識,推行全員全過程參與的平安管理形式。繼續(xù)執(zhí)行護導制度,進一步落實‘一崗雙責’,開展好“平安教育日”“平安教育月”活動,開展各種專題講座,讓師生形成良好的平安意識。20、繼續(xù)豐富大課間的形式,讓孩子們都活動起來。組織好小型競賽活動,開展好春季運動會,組織好學生的體質(zhì)檢測工作,并到達國家要求。21、學校衛(wèi)生工作要貫徹好學校衛(wèi)生工作條例。搞好常見病及近視的預防工作,做好突發(fā)疫情的防治工作。22、組織好合唱隊、舞蹈隊、美術(shù)小組等各種興趣小組,定期展出學生作品,辦好師生書畫展。在各級競賽中繼續(xù)獲得好成績。23、總務工作——突出效勞。全體總務人員要結(jié)實樹立雙為效勞思想,堅持為教學效勞,為師生效勞,把進步工作效率和效勞質(zhì)量作為衡量工作的標準。堅持好例會制度,落實好各項制度。24、本學期完成學校的新的教學樓的建立,繼續(xù)完善學校硬環(huán)境建立,突出和諧美。設(shè)計具有教育性、藝術(shù)性、知識性的高品位學校文化,進一步營造濃濃的書香、文化氣氛。25、作為學校共同體的優(yōu)質(zhì)學校,要通過全方位的交流實現(xiàn)對帶教學校的引領(lǐng)。學校工作方案篇4一、指導思想以全國和XX市根底教育工作會議精神為指導,以開展為主題,進一步樹立“以人為本”的思想,強化“教育即效勞”的辦學理念,認真落實《XX區(qū)教育事業(yè)“十二五”開展規(guī)劃》的年度目的和任務,以爭創(chuàng)示范校和標志校為主線,促進學校工作的全面開展,使學生的綜合素質(zhì)得到全面進步。二、工作思路1.以德治校,開展爭創(chuàng)“綠色學校”活動。以生動活潑的群體活動教育人;以實在可行的行為標準引導人。以活動為依托,以先讓學生學會做人為落腳點,進一步學習落實XX市“三好學生”、“優(yōu)秀班集體”評選條件和方法。2.以爭創(chuàng)XX區(qū)示范校和標志校為契機,依法治校,標準我校的管理,建立有效的鼓勵機制。3.進一步樹立名校意識,本著務實的原那么,促進各學科教學的普及與進步工作,加強全體老師的根本功訓練,使全校學生全面開展。4.以科研促教學,進一步深化課程教材改革。三、詳細工作〔一〕管理工作本著務實、高效、創(chuàng)新、效勞的原那么,進一步標準學校的管理工作,進步辦學程度?!?〕制度建立1.修改完善我校的工資獎勵制度,使其有利于調(diào)動廣闊教職工的工作積極性。開學初,召開有關(guān)人員獎勵工資調(diào)整會議,制定調(diào)整方案,并獲得職工代表大會通過付諸施行。2.建立并完善我校的教育教學評價機制,促進學校標準化的管理。在原有的教育教學及行政人員評價方案的根底上,由教育教學各級主管領(lǐng)導修改制定符合校情的行之有效的評價方案并付諸施行。3.堅持領(lǐng)導干部周例會制、施行年級和教研組長的每月例會制,以此加強互相的學習與交流,促進各口工作的創(chuàng)新開展。4.加強領(lǐng)導干部值周工作,把值周和管理融為一體,并及時進展總結(jié)?!?〕隊伍建立1.通過教育教學評價機制和獎勵工資制度的完善,使我校的骨干老師盡快脫穎而出,成為我校的中堅力量。進一步鼓勵那些可以積極主動完成教育教學任務的老師。2.通過各種形式的學習和交流活動,進步我校老師隊伍的思想理論程度,進一步更新老師的教育教學觀念,并可以實在在理論中廣泛應用。3.加強黨員和入黨積極分子的學習和交流活動,發(fā)揮其在學校中的積極作用,使我校的正風正氣發(fā)揚下去。〔3〕領(lǐng)導干部進一步深化一線,以老師為本,以學生為本,深化開展思想工作,為管理工作提供客觀的基層信息?!?〕加強對外交流和宣傳工作,拓展我校辦學空間,進一步進步我校的知名度。選拔有才能的老師,積極開展對外交流和宣傳活動,增強每位老師、每位領(lǐng)導和主管干部的宣傳意識,通過各種形式,積極宣傳本學科、本部門、本年級的教育教學等活動。〔5〕加強對財務工作的管理,合理規(guī)劃開支,積極開拓渠道籌集辦學資金。〔6〕進一步完善我校的人事管理制度,做好新老師的聘任工作?!?〕進一步加強我校的檔案管理工作,使檔案管理工作朝著有序、高效、全面、系統(tǒng)的方向開展,為全校的教育教學工作效勞。〔二〕教育和少先隊工作指導思想:認真貫徹德育綱要,進一步加強德育工作的研究。繼續(xù)認真貫徹和落實我校三年開展規(guī)劃,以德治校,注重養(yǎng)成教育,進一步完善我校德育工作特色,深化開展師德建立,進步師德教育的實效性,加強學科浸透德育和新時期加強思想品德課及小學生心理安康教育的研究。開展爭創(chuàng)“綠色學?!被顒?,以生動活潑的群體活動教育人;以實在可行的行為標準引導人。以活動為依托,以先讓學生學會做人為落腳點,進一步學習落實XX市“三好學生”、“優(yōu)秀班集體”評選條件和方法。少先隊本學期將以開展活動為載體,實現(xiàn)隊員“六個一”,積極鼓勵隊員參加少先隊活動,為創(chuàng)立優(yōu)美、文明的校園環(huán)境出謀劃策,展現(xiàn)少先隊小主人的精神風貌。工作重點1.進一步完善德育常規(guī)管理。〔1〕加強德育干部管理,進步工作效益。為更好地開展德育工作,本學期在原有的根底上,進一步標準德育干部的日常管理,明確職責,責任到人,把各項工作落到實處?!?〕繼續(xù)開展全員德育工作,加強老師隊伍的德育建立,進步老師素養(yǎng)?!?〕班主任管理標準化。為不斷進步班主任素質(zhì),增強班主任責任感,搞好班主任隊伍的梯隊建立,本學期力爭做好以下幾點:①搞好班主任特別是年輕班主任的理論和業(yè)務的培訓,全面進步工作素質(zhì)。每月組織一次理論學習,班主任輪流主講。在適當?shù)那闆r下,請專家到校講學,或到他校參觀學習。②加強年級組長的管理工作,每月一次例會,組織學習或總結(jié)工作情況,每月有重點工作的方案、施行和總結(jié)。③搞好年級組長及班主任工作的考核。主要考核四個方面:a、年級開展活動情況;b、班校會召開情況;c、會議出席情況;d、各種材料的完成情況。2.進一步加強學生的德育素質(zhì)教育?!?〕開展環(huán)保教育的主題活動,采用不同形式如主題班會、講座、參觀等形式創(chuàng)立“綠色學?!薄!?〕加強日常行為標準檢查評比和教育管理,及時向年級組通報,及時解決問題,班與班有評比,年級與年級有評比,每月的文明示范班評比、班級文明標兵評比,期末評選“三好學生”、“優(yōu)秀班集體”?!?〕繼續(xù)開展學生心理安康教育,聘請專家專題講座,進展心理咨詢?!?〕與師大附中聯(lián)絡開展畢業(yè)班的小升初的理想教育工作、探究學習方法、策略等?!?〕由少先隊組織開展美化校園環(huán)境,消滅校園內(nèi)衛(wèi)生死角的活動。開展處處是花草的綠色活動,創(chuàng)立生物角,發(fā)揮隱性課堂的教育優(yōu)勢,努力創(chuàng)立綠色校園?!?〕少先隊配合年級組織好學生參加社會理論活動,接觸自然理解社會,培養(yǎng)愛勞動的習慣和艱辛奮斗的精神。3.突出環(huán)保主題,爭創(chuàng)“綠色學?!?。環(huán)境教育是學生行為養(yǎng)成教育的一個方面,也是少先隊工作進展衛(wèi)生評比的一個縮影。本學期為貫徹市、區(qū)關(guān)于創(chuàng)立“綠色學校”的精神,我校本學期德育工作將把環(huán)境教育作為一個貫穿活動的主線,落實一系列有關(guān)措施,開展一系列相關(guān)活動,結(jié)合學科特點開展環(huán)保浸透和形式多樣的第二課堂教育。讓學生深知“人類只有一個地球”,人人主動“爭當環(huán)保小衛(wèi)士”。詳細措施:一是根據(jù)我校當前校園衛(wèi)生狀況,從學生行為養(yǎng)成教育入手,對學生進展“建綠色校園做環(huán)保衛(wèi)士”思想行為教育,加強衛(wèi)生環(huán)境評比力度,實行三級管理,〔學校、年級、班級〕把校園建立成為綠色的家園。二是逐步深化開展好環(huán)保教育。少先隊積極組織,開展一次大型環(huán)保宣傳活動,布置一次學生深化調(diào)查我們身邊的環(huán)境污染狀況任務,讓學生從生活中體驗環(huán)境與人類的關(guān)系。三是開展一次大型“我愛綠色校園”的大隊主題活動。4.日常工作〔1〕本學期,我校各年級組將重新組建家長委員會,積極發(fā)揮社會教育、家庭教育的功能,整合學校、社會、家庭的力量,積極創(chuàng)設(shè)良好的德育環(huán)境。同時,學校將深化辦好家長學校,親密聯(lián)絡家庭、社區(qū),引導家長開展正確有效的家庭教育、心理教育和法制教育?!?〕發(fā)揮少先隊德育大舞臺的作用。認真組織好播送,宣傳工作。做好少先隊的宣傳工作,利用校級、班級的宣傳版面反映學校的德育活動,讓環(huán)境說話,讓環(huán)境育人?!?〕做好平安宣傳工作,教育學生友好相處珍愛生命?!?〕進一步抓好我校文體工作,培養(yǎng)學生興趣,進步學生鍛煉的技能,進步學生競賽成績〔5〕音美組、體育組發(fā)揮優(yōu)勢與少先隊一起完成“六一”大型藝術(shù)節(jié)的慶賀活動。5.詳細工作安排:二月份:學習守那么落實標準。〔1〕下發(fā)班主任各類表冊?!?〕少先隊下發(fā)評比的條件與方法?!?〕檢查標準落實情況?!?〕各班交教育、少先隊方案?!?〕召開年級組長及班主任會〔6〕組建綠色衛(wèi)士小隊三月份:做好環(huán)保爭創(chuàng)綠色校園的發(fā)動工作。進展平安教育、宣傳落實標準的好典型,進展總結(jié)評比?!?〕開展我做小先鋒,環(huán)保入人心的發(fā)動工作〔2〕建環(huán)?;??!?〕大型環(huán)保宣傳系列活動?!?〕參加運動?!?〕開展環(huán)保讀書活動。〔6〕做好畢業(yè)班的理想教育工作?!?〕開展雛鷹爭章活動,為獲獎同學頒發(fā)獎章。四月份:繼續(xù)開展環(huán)?;顒樱匍_主題中隊會〔1〕搞好宣傳活動,開展環(huán)保板報的評選活動。〔2〕進展衛(wèi)生評比。〔3〕進展保護花草的教育。〔4〕征集環(huán)保小創(chuàng)造的活動。〔5〕以“綠”為主題的隊會展示。五月份:藝術(shù)月為藝術(shù)節(jié)匯報演出作準備〔1〕征集主題〔2〕籌備演出活動的內(nèi)容〔3〕對學生進展“三好生”、“優(yōu)秀班集體”的發(fā)動工作?!?〕假日小隊活動成果展示六月份:舉行大型主題藝術(shù)節(jié)的活動〔1〕做好評選工作〔2〕做好期末總復習工作〔3〕評選“三好生”、“優(yōu)秀班集體”〔4〕期末總結(jié)工作〔三〕教學和科研工作緊緊圍繞以爭創(chuàng)示范校和標志校為主線,樹立名校意識,養(yǎng)成嚴謹、務實的工作作風;把教學、科研嚴密結(jié)合,進一步開展教材教法的改革實驗,推進學生的素質(zhì)教育向縱深開展;加強全體教學人員的根本功訓練,各學科親密配合,使全體學生的綜合素質(zhì)得到進步。1.進一步加強教學常規(guī)管理工作,把聽課、備課、學生的作業(yè)及單元驗收工作落到實處?!?〕按照行政管理條例規(guī)定,老師聽課每學期不少于10節(jié),教研組長不少于15節(jié),年級組長、教研組長要聽本年級的每位任課老師2節(jié)以上的課。聽課紀錄各項要填寫到位〔必須進展散評〕。鼓勵積極調(diào)課外出聽課的老師?!?〕備課要留有提早量,不缺項,尤其是教學重點、難點、學生情況分析^p和課后小結(jié),有條件的老師可使用新普備課系統(tǒng)進展備課?!?〕加大對老師修改作業(yè)、試卷的檢查力度,做好學生作業(yè)的復批工作,不得出現(xiàn)錯批現(xiàn)象,作文批語的針對性要強,制止進展大面積對作業(yè)和對試卷?!?〕教研組長要嚴格履行組長的職責,積極、準時、高效地推進教研組活動,每位教研組成員不得缺席并積極參加研討活動。組長標準本年級學生用本和作業(yè)量以及作業(yè)格式,把握本年級各班的教學進度和教學質(zhì)量情況并及時采取必要的措施加強管理和監(jiān)控。2.加強老師根本功訓練,進步我校老師的整體教學程度。做好老師的書法、下水文及本學科知識的測查工作。3.搞好中心學區(qū)優(yōu)質(zhì)課評選活動——暨下學期XX區(qū)世紀杯評優(yōu)課活動。4.全面開展各學科的研究課活動,每位老師必須參加,針對個人的科研課題或組內(nèi)的研究熱點開展活動,做好研究課評價工作。5.努力做好語文、數(shù)學、科學、音樂等學科的課程教材實驗工作,為下學期的實驗教材的全面啟動做好鋪墊。6.搞好科學課的“做中學”試驗工作,把“做中學”的育人理念拓展到其它各個學科。7.做好語文、數(shù)學和英語學科學困生的補習和尖子生的進步工作,設(shè)立其相關(guān)檔案,監(jiān)控其學習狀況。8.做好全校各年級學生的教學質(zhì)量檢查工作9.加強英語、體育、科學等學科課堂教學的檢查力度,使我校的教學工作全面開展,學生的綜合素質(zhì)得到進步。詳細學科數(shù)學:見附件1語文:見附件2體育:見附件3英語:見附件48.科研工作:見附件59.課外活動課程本著教育即效勞的原那么,從進步學生的綜合素質(zhì)和學校全面開展的角度出發(fā),繼續(xù)開展我校的課外活動課程,并積極開展校本課程的實驗研究。為保證老師正常的教科研和學習等活動,對課外活動課程做必要的精簡,保存學生愛好、有特色、老師認真負責的活動小組,由專學科老師進展專項負責,加強對管樂隊、合唱隊、體訓隊、計算機、奧校、英語組、綜合組的培養(yǎng)和管理,并力爭在原有成績的根底上有較大打破?!菜摹澈笄诤徒虅展ぷ骼^續(xù)以教育教學為中心,以效勞為本,樹立名校的后勤教務效勞形象。1.做好六年級畢業(yè)班的小升初工作和新一年級的招生工作。2.加強對“藍波”教學網(wǎng)絡的管理工作,保證教學的正常使用。3.做好全校辦公設(shè)備的維護、保障和監(jiān)控工作。落實辦公設(shè)備的年級組長負責制。4.做好各班學生檔案的輸入及管理工作。5.繼續(xù)做好各種公開課以及參觀老師和外賓的接待效勞工作。6.加快圖書館的現(xiàn)代化管理和與師大圖書館合作進程,充分發(fā)揮圖書館效勞于老師、效勞于學生的功能,完成圖書的清理工作,并加大開放度,進步使用率。7.繼續(xù)進步我校電化教育設(shè)備的使用效率,做好電教設(shè)備的維護保障工作。加強對老師軟件制作的指導、修改、搜集和推選工作,并提供。8.繼續(xù)落實印刷、謄印、辦公室、教室、專用教室、以及各項設(shè)施的使用制度和檢查措施,做好維修和維護工作。9.加大我校的衛(wèi)生和環(huán)境的管理工作,做到時時檢查、時時整潔,為爭創(chuàng)綠色學校提供保障10.做好食堂改建、電增容及南樓的建樓工作,并積極改善教學及辦公條件。11.做好學生小飯桌和營養(yǎng)配餐工作,保證學生餐的營養(yǎng)和衛(wèi)生。12.做好學校的平安防范工作。13.配合學校的教育教學開展各項活動?!参濉持Р抗ぷ鳎阂姼郊?〔六〕工會及離退休人員工作支持老協(xié)的工作,加強和離退休職工的溝通,為其排憂解難。積極開展活動,豐富全校教職工的學校生活,建立團結(jié)、協(xié)作、愉悅的群體氣氛。詳細安排二月:聽取意見,落實工會工作方案細那么三月:組織“三·八”節(jié)系列活動:健身舞和圖片展四月:組織教職工運動會五月:組織心理調(diào)節(jié)專家講座以及知識競賽活動六月:組織教職工春游七月:總結(jié)學期工會工作,做好表彰、獎勵工作,組織工會干部培訓。學校工作方案篇5家庭是社會的細胞,家庭教育是根底教育,又是終身教育,它對一個人的啟蒙、成長、成才有著不可估量的作用。我校大局部家長對培養(yǎng)孩子缺少方法,觀念陳舊,要使孩子安康成長,家庭教育是一塊非常重要的陣地。近幾年來,我校非常重視家長學校的工作,一直把它視作溝通家庭和學校的橋梁。為了幫助家長進步家教程度,不斷充實家長學校的工作內(nèi)容,有針對性地開展了各項活動,使家長在參與中考慮,受到感染,深化認識,進步家教工作成效?,F(xiàn)將本學期工作總結(jié)如下:一、加強領(lǐng)導,職責明確本學期來,家長學校各項工作注重抓早、抓細、抓落實。首先明確了分工職責,建立起以主管德育副校長為組長,德育主任、校級家長委會成員為組員的家長學校領(lǐng)導小組,形成由校長、教務人員、老師代表、家長代表和社區(qū)代表等共同構(gòu)建成的家庭教育網(wǎng)絡構(gòu)造。組織建立起來后,家長學校立即召開會議,詳細布置各項工作,各個人落實詳細責任,準備講稿、推薦優(yōu)秀家長介紹經(jīng)歷,并經(jīng)過討論確定本學期的工作主題,著重組織家長討論如何教子并在其中貫穿家庭德育教育。二、建立完善各項規(guī)章制度健全的規(guī)章制度是辦好家長學校的根據(jù),完善管理制度是辦好家長學校的有力保證。為了加強家長學校管理,建立并完善了各種必要的規(guī)章制度,使學校的整體工作能順利地開展起來,如《家長學校管理制度》、《備課講課制度》、《講課報告制度》、《教學教研制度》、《班主任職責》、《考勤制度》、《考核考察制度》、《檢查評比制度》、《先進家長、先進家長學校條件》、《檔案管理制度》等。做到各負其職,各盡所能,使各項工作做到有方案、有目的地進展,減少了隨意性和盲目性。三、創(chuàng)辦多形式的教育活動,進步家教程度1、加強家長學校師資隊伍建立首先,我們注重進步管理者程度,選用具有政治優(yōu)勢、聲威優(yōu)勢、經(jīng)歷優(yōu)勢的老師,保證教學質(zhì)量,保證學生家長進得來、留得住、學得好;并先后選派家長學校校長及多名骨干老師到其他學校進展觀摩學習。讓我們的家長學校的組織者在辦學理念上有高認識,辦學行為上有高標準。今年4月18日上午,作為13中家長學校骨干老師的三位班主任馬瑜琳、王鳳霞、趙燕麗老師還拜周士良老師為師,簽訂了師徒協(xié)議書。周士良老師是享受國家級津貼的全國優(yōu)秀老師、全國優(yōu)秀班主任、中國教育學會區(qū)域骨干培訓方案講師團特聘專家、上海市普教系統(tǒng)師德建立標兵,具有豐富的班主任工作的理論和理論經(jīng)歷。這三位班主任將在今后的教育教學及家長學校工作中通過集中座談、個別輔導的方式承受周老師全方位的指導,力爭成為班級管理方面的名老師、名班主任。2、加強信息溝通。學校和家長的聯(lián)絡親密。一方面鼓勵家長校訪,向?qū)W生家長公布孩子所在班級的各課任老師的住址、號碼,以便家長向老師反映情況,獲取信息;另一方面班主任、科任老師充分利用家校聯(lián)絡冊,積極與家長獲得聯(lián)絡,及時地把學校的、班級、學生個人的信息向家長發(fā)送,得到家長的好評。學校與家長的聯(lián)絡,不管是通過什么方式,只要是對孩子身心安康成長好的、對學校的教育有幫助的,都應該提倡、都應該堅持。因為,加強了學校與家長的聯(lián)絡,促進了家長與學校領(lǐng)導、班主任、科任之間的思想、感情的交流,讓家長更加理解學校的辦學目的、管理措施、校園建立、教學動態(tài)、學生學習和生活等,從而使家長的思想觀念更能跟上學校步伐,與時俱進,使學校對學生的教育更有成效,更有保障。3、組織家長參與學習,進步自身素質(zhì)。每個學期初,學校都召開大型家長會,由校長談學校培養(yǎng)人才的目的和家長的職責;由家長代表發(fā)言,講怎樣做一個合格的家長;由學生代表發(fā)言,講怎樣做一名合格的.學生。期中舉辦以班級為單位的家長會,由班主任負責授課,課題由班主任根據(jù)班級學生年齡特點而定,有針對性地展開;請學習成績優(yōu)秀的學生向各位家長介紹自己的學習方法和學習經(jīng)歷,為家長對孩子的學習教育起到了幫助作用;還讓學生家長閱讀學生寫的《給家長的一封信》,加強學生與父母的溝通;會后那么由班主任、任課老師與家長單獨懇談,開誠布公,引導家長改良教育方法,進步教育技能,幫助家長改掉教育言行的弊端,防止對孩子產(chǎn)生偏導、誤導。通過這些會議,有針對性地開展了各項活動。經(jīng)過這些家長會議,既加強了家校聯(lián)絡,又縮短了家長與孩子兩代人之間的間隔,糾正了家教中的一些失誤,獲得了良好的效果。此外,家長學校還認真組織進展了“優(yōu)秀家長”的評選活動,要求家長寫好了優(yōu)秀事跡的介紹材料,在廣闊家長中推介,還搜集了家長的經(jīng)歷論文。在這批優(yōu)秀家長的帶著下,收到了很好的效果。通過家長學校培訓活動,家長們感觸很深,有的家長在經(jīng)歷交流會上說:“過去我只知道對孩子一味地愛,家長學校使我知道愛有誤區(qū),過分的愛反而會危害孩子的身心健康。如今孩子懂得在家?guī)椭黾覄栈睿谕饽軒椭欣щy的人做事,我們真快樂?!?、邀請家長來校參加活動。為了更好搭建家校互動平臺,拓寬家長學校的學習和活動途徑,讓家長從多方面理解學校工作,學校堅持了每學期一次的家長開放日,讓家長走進校園、走進課堂、走進活動之中,使家長在理解學校教育教學管理的過程中形成教育共識、管理共識,到達學校工作與家庭教育的良好溝通。又如我校推行軍風教育,從生活細節(jié)入手,從身邊小事做起,培養(yǎng)學生良好的學習、生活習慣。而作為特色之一的軍風內(nèi)務要求學生宿舍“一塵不染、規(guī)整有序”。我們隨時歡送家長到校參觀,每間宿舍的窗明門凈,方方正正,堪稱“豆腐塊”的被子,分門別類、擺放整齊的洗漱用具和生活用品均是學生們在學校不斷成長的見證,也得到了家長們的一致好評。通過參觀家長看到了自己的孩子的特長,又欣賞到別的孩子的擅長,倍受鼓舞,調(diào)動了其教育子女的積極性,同時提供了自身文化素養(yǎng)。四、小結(jié)總之,在全體家長委員會成員和老師的共同努力下,我校家長學校的工作開展得有聲有色。一次次生動鮮活的家教輔導、一個個面對面雙向交流的家長會及其他活動,不僅溝通了學校與家庭的關(guān)系,統(tǒng)一了教育方法,拉近了彼此間心靈的間隔,而且利于學生全面素質(zhì)的培養(yǎng)、完美人格的塑造,更重要的是孩子怎樣做人并進步了學校教育教學質(zhì)量。學校、家庭、學生三方獲得了“三贏”。雖然家長學校已獲得了一定的成績,但真正把家長學校辦到家長的心坎上,還尚須不斷努力,相信有廣闊家長的配合,我們家長學校會越辦越好。學校工作方案篇6一、指導思想以“十八屆四中全會”精神為指針,進一步加強科學管理,努力辦好家長學校,進步家庭教育程度,促進家校聯(lián)絡;廣開社會育人渠道,堅持學校教育、家庭教育、社會教育三者有機結(jié)合,互相補充,協(xié)調(diào)開展;融思想性、知識性、理論性于一體,積極構(gòu)建家庭、學校、社會一體化的教育體系,依靠全體老師的努力及全體家長的支持,全面推進素質(zhì)教育,促進孩子的安康成長和全面開展。二、工作目的1.學校整體形象進步來促進學校家庭教育工作的提升。2.開展主動與家長溝通的家訪活動。3.把脈家長的需要。為家長解決在教育孩子方面的困惑,找出原因,引導家長找到最好的教育策略,實現(xiàn)教育的最優(yōu)化。4.開拓多種渠道,夯實家長學校的管理。5.采用多種形式,豐富家長學校的活動。三、詳細要求與措施(一)抓好組織領(lǐng)導,實在進步全體老師及家長的家教理論程度。1.組織落實。健全組織機構(gòu),成立年級、學?!凹议L學校”委員會,每學期召開一次到二次家長委員會的會議,研究當前家庭教育,學校教育,社會教育的動態(tài),商討辦好“家長學?!钡拇胧┖头桨?,及時反應家教信息,搜集并反映家長對學校工作的建議和意見,協(xié)調(diào)并參與學校管理,進一步進步管理的實效。2.學校定期組織領(lǐng)導班子及老師隊伍學習家庭教育的理論及方法途徑,研究相應的教育內(nèi)容,針對各年級學生心理特點,開展授課活動,及時聽取家長意見,不斷改良工作。3.借助《家教園地》和學校網(wǎng)絡平臺,開拓“名人家教”和“專家談家教”等專欄,幫助家長理解當前家庭教育面臨的新情況、新問題,明確新形勢下家庭教育的重要性,理解當今的孩子有哪些迫切的需要,從而從孩子的需要出發(fā),從家庭教育的實際出發(fā),加強學習、更新教育觀念,進步家庭教育的程度。(二)抓常規(guī)管理,實在進步家長學校的辦學質(zhì)量。1.充分發(fā)揮各年級組的作用,把工作做實、做細。每個年級組定期授課,并針對各個時期的集中問題進展分解總結(jié),指導好家長積極配合學校的教育教學和對孩子的教育工作。各年級組組長為本年級家長委員會主任,另裝備由家長推舉產(chǎn)生的12名家長委員會委員,其中主任、副主任各一人,其余為委員;班主任擔任家長學校的輔導員,下班班主任積極配合做好家長學校的各項工作,各司其職,認真授課,做好課后小結(jié),注意搜集學員意見并及時向領(lǐng)導小組反映。每學期每班授課不少于二次,并通過各種方式,如講座、觀看視頻、座談會、交流發(fā)言等。普及家庭教育的科學知識,指導家長為孩子創(chuàng)造一個學習型、寬松、和諧的家庭環(huán)境,以利于孩子身心全面開展。2.開展“好家長”和“家庭教育專題征文”的評選活動,最大限度地引導家長學習教育理論及心理學的教育觀點,配合學校共同實現(xiàn)科學育人。為了進一步調(diào)動家長的積極性,充分發(fā)揮其引導、指導、教育孩子的作用,開展“好家長”和“家庭教育專題、經(jīng)歷征文”的評選活動,評選比例為班級學生人數(shù)的5%左右,通過評選優(yōu)秀家長活動推動我校的教育格局建立。3.開展多種形式教育活動,豐富家長學校內(nèi)容(1)充分利用多媒體輔助教學和網(wǎng)絡教育手段,組織家長____學校的教育教學網(wǎng)站,幫助家長深化仔細地理解學校。(2)聘請家庭教育獲得成功,具有豐富經(jīng)歷的家長到校為家長學員們傳經(jīng)送寶,進展經(jīng)歷介紹。(3)舉行年級的家長開放半日活動,組織家長共同參與學?;虬嗉壍挠嘘P(guān)教學活動,引導家長配合學校共同教育好孩子,使孩子養(yǎng)成良好的學習行為習慣。(4)開展“學習型家庭”的創(chuàng)立活動,努力營造“書香家庭”,為孩子創(chuàng)造良好的學習氣氛。4.強化家校聯(lián)絡工作老師應主動走向?qū)W生,走向家庭,走向家長,以老師強烈的工作責任心贏得家長的信任,進一步進步家訪的質(zhì)量和效果。將以下類型的家庭作為家訪工作的重點來抓:(1)外來民工子女。這些家長無暇顧及教育子女的義務,老師家訪找不到,家長學?;顒記]時間,對這樣的家長要采用或書信的形式聯(lián)絡,強化家庭教育的意識和責任。(2)單親家庭子女。這類家長多數(shù)在心理上有一定障礙,與之交往時把尊重對方、理解對方作為前提,老師要明確提出科學、陽光培育孩子的家教方法。(3)經(jīng)濟困難家庭、學習有障礙的同學。對這樣的家庭,班主任要向?qū)W校反映情況,以便給予援助,幫助學生樹立自強自立,拼搏向上的精神。5.進一步做好家長學校的資料積累工作。做到“六有”,即:有家長學校,有家長學校組織網(wǎng)絡,有教材,有教學方案,有講師隊伍,有家長學校工作方案、記錄、總結(jié)。各種表格齊全。檔案資料標準。(三)實在加強指導管理,進步辦學程度1.充分發(fā)揮家長學校和家長委員的監(jiān)視參與職能,家長學校領(lǐng)導小組成員和家長委員會要經(jīng)常開會,分析^p新形勢下學校管理存在的問題,討論交流相關(guān)對策。2.根據(jù)不同年段的學生安排詳細的教學內(nèi)容,做到有方案,有序列地進展,使教學內(nèi)容序列化,系統(tǒng)化。并且要求認真?zhèn)湔n,力求課上得精彩、實用。3.家長學校采用靈敏多樣的教學方法。如講座、經(jīng)歷交流、問卷調(diào)查、致家長的公開信等多種方式。4.辦好??都倚@地》,每月一期,人手一份,架起家橋之間的橋梁。在家長中廣泛征集家庭教育經(jīng)歷論文,并評獎?chuàng)駜?yōu)登載在《家校園地》上,并積極向各專刊推薦。四、詳細安排一、二月份:1.做好20xx年度家長學校的工作總結(jié);2.認真做好20xx年度家長學校工作方案;3.各年級組(班)做好20xx學年度第一學期家長學校授課、家長會各項資料的整理、上報、存檔;4.發(fā)放《家校園地》校刊,精心布置寒假工作,積極組織開展文明禮儀教育和社會理論活動。三月份:1.留守學生的關(guān)愛活動。2.一年級學生的家長半日開放活動。四月份:組織開展一次學生社會理論活動,印發(fā)《家校園地》。五月份:1.結(jié)合“5·1”國際勞動節(jié)、母親節(jié)和“5·16”國際家庭日,組織開展“我愛我家”征文比賽活動;2.召開六年級學生家長會,針對六年級學生學習、青春期教育、升學等問題進展集中授課。其他年級組組織召開一次家長會,著重結(jié)合期中檢測情況進展家庭教育指導。六月份:1.做好家長學校學員培訓檢測工作,并進展學期工作總結(jié)。2.各年級組織開展“優(yōu)秀家長、好家長”評選。3.六年級學生考前心理輔導講座。七、八月份:1.做好各班級家長學校的學年度考核工作和暑假安排,發(fā)放《家校園地》;2.整理家長學校學年度檔案資料的存檔工作;3.積極籌備新學年的各項準備工作;4.學校做好校級評選表彰,同時擇優(yōu)推薦參加縣級評選。九月份:1.組織好新學年開學各項工作;2.籌建一年級家長學校委員會,召開一年級家長學校委員會會議,討論家長學校有關(guān)問題;3.家長學校開學典禮,組織開展新學年家長學校第一次授課活動,重點是養(yǎng)成教育、家長如何配合、老師的任務,使學生邁好入學的第一步。4.在家長的配合下,組織一年級新生教育教學常規(guī)訓練(開學前)。十月份:1.組織開展“我愛家鄉(xiāng)”手抄報評選活動;2.組織學生參加語言文字社會調(diào)查理論活動。3.舉辦家長學校第一次集中授課活動。十一月份:1.召開各年級班家長會;2.發(fā)放《家校園地》;3.組織開展一次家訪活動。十二月份:1.舉辦第二屆校園陽光體育藝術(shù)節(jié),邀請局部學生家長參與;2.認真做好20xx年度家長學校工作總結(jié);3.在分析^p總結(jié)本年度家長學校工作的根底上,考慮20xx年度家長學校工作方案。學校工作方案篇7一、指導思想:繼續(xù)以貫徹落實《中共中央國務院關(guān)于深化教育改革全面推進素質(zhì)教育的決定》的精神為指導思想,造就一支師德修養(yǎng)高、業(yè)務素質(zhì)精良、教學技能全面、教學根本功過硬、具有一定教科研才能、適應新時期新課程改革需求的老師隊伍。二、工作目的:通過培訓力爭使我校老師具有以下素質(zhì):不斷更新教育觀念,使之符合創(chuàng)新教育和素質(zhì)教育的要求;更新知識構(gòu)造和才能構(gòu)造,使之具有綜合教育的才能和銳意創(chuàng)新的才能;進一步開展自己的個性特長,使之具有鮮明的教育、教學個性,并形成自己的教育、教學風格和特色;進一步拓寬科學文化視野,掌握現(xiàn)代教育技術(shù),進步課堂教學效益,進一步進步理論功底和科研才能,使之成為學科骨干,為老師的成長和成功鋪設(shè)方便之路。培訓以抓師德、抓教改、抓科研為主要途徑,樹立典型,引導中青年老師專業(yè)素質(zhì)的不斷進步,同時逐步構(gòu)建校本培訓形式,形成校本培訓體系,建立校本培訓機制,使校本培訓逐步科學化、標準化、系列化。三、工作要點:1、高質(zhì)量完成繼續(xù)教育的檔案建立工作,并做好迎檢準備。2、內(nèi)部挖潛,擇本校之能人,訓本校之老師。即充分發(fā)揮我校那些理論經(jīng)歷豐富、理論程度較高的各級骨干老師的帶頭示范作用,通過講座或示范課向其他老師傳授課堂教學經(jīng)歷、展示教學根本功與教學技能。3、繼續(xù)進展“一人學習,眾人受益”式培訓。多年來,學校要求外出學習、考察培訓的骨干老師,必須寫出學習匯報材料,并利用校本培訓時間對全員老師進展培訓,傳達學習精神。培訓可采用作專題講座、經(jīng)歷交流、講匯報課等多種形式,產(chǎn)生一人學習,多人受益的效應。4、做好“請進來”工作。針對老師在教育教學中普遍出現(xiàn)的疑難和困惑,盡可能地邀請校外專家、學者來校開展專題講座,進展“臨床會診,現(xiàn)場診斷”,找出問題及原因,制訂對策措施,幫助老師解答疑難。5、圍繞新課程,扎實開展活動,實在進步實效。〔1〕、加強新課程課堂教學管理并對管理內(nèi)容進展檢查,做好各項檢查記錄及相關(guān)資料的搜集。〔2〕、立足課改,不斷深化施行新課程。扎實開展"施行新課程交流日"活動。以學科為單位,交流、反思教學情況,進展案例交流、經(jīng)歷交流、論文交流、教育教學日記交流等,既注重實在解決實際問題,又注重概括、提升,總結(jié)經(jīng)歷、探究規(guī)律,逐漸形成我校民主、開放、有效的教育教學活動格局?!?〕立足崗位培訓,著力打造名師。建立首席老師制度,組織所有任課老師開展教育教學業(yè)務技能大賽,著力打造名師,促進教研活動的開展和老師業(yè)務技能與程度的進步。開展教學設(shè)計競賽、課堂教學大賽、優(yōu)秀論文或優(yōu)秀案例評比、課后反思交流、課件大賽等活動?!?〕、立足年組教研活動,大力開展校本教研。目前我校經(jīng)過一年多的課程改革,新課程理念日益深化人心,正轉(zhuǎn)化成老師的教學行為。我們的任課老師自覺學習、積極考慮、深化研究,表達了對新課程理念由不甚理解到逐漸理解到付諸理論再到加深理解的過程。她們從備課、設(shè)計教學環(huán)節(jié)到選擇教學方法與教學手段;從授課形式到評價方法;從對教材的理解到對學生個性的關(guān)注等都進展了相應的改革,使我校課堂教學呈現(xiàn)出一種蓬勃向上的喜人場面。因此,二零零四年我們要繼續(xù)以年組為單位興研究之風,開展“備課、上課、評課、改課和觀摩課”等系列教研活動,同時,各教研組在每周的教研活動中要圍繞課題,結(jié)合學校實際,結(jié)合學生實際,結(jié)合課堂理論,把理論中的疑問、困惑進展歸納、挑選,確定一個討論專題,組織交流討論,使老師沿著方案——行動——觀察——反思這一互聯(lián)互動的螺旋式的漸進過程,求得問題的解決。真正“開展自己的教學研究”、“解決自己的教學問題”、“發(fā)表自己的研究成果”、“改善自己的教學理論”不斷積累經(jīng)歷,進步教育教學研究才能。讓"走進新課程,課堂教學大賽"成為為老師搭建展示年組凝聚力、個人教育教學魅力的舞臺。從而促進老師間的互動式交流和老師與新課程的共同成長,到達互相學習、取長補短、共同進步的目的。〔5〕、注重日常教研活動的資料管理。學校要求老師嚴格按管理制度完成好自己的各項工作,注意做好校檔案和個人檔案資料的積累工作,做到有方案、有總結(jié)、有反應、有整改、有實效,學校將組織評選新課程活動優(yōu)秀教案、教學反思、典型案例、心得體會,編輯成冊。6、拓寬研討渠道,豐富研討內(nèi)容。學校除組織老師到校外觀摩,聽專家講座外,還將繼續(xù)完善電子備課室、校園網(wǎng)站,為老師創(chuàng)設(shè)良好的教研環(huán)境。老師們可以通過教育網(wǎng)站虛擬教研活動,與全國各地實驗老師0間隔接觸,從而向先進學校學習取經(jīng)。拓寬了校本教研的渠道,豐富教研內(nèi)容,使教研活動更具實效,促進老師的專業(yè)成長。7、加強校本培訓的管理。校本培訓要加強層級管理,就是各個管理層要各司其職,各負其責。校本培訓管理主要有三個層次:一是校級決策層,校長是第一責任人,把握校本培訓的方向,提供人、財、物、時、信等方面的條件;二是繼教執(zhí)行層,主要職責是在校長的領(lǐng)導下,組織和開展校本培訓活動,并通過管理擴大參與面,進步培訓程度。詳細做好五項工作:①建立相應的規(guī)章制度;②師資隊伍建立;③組織培訓;④負責培訓效果測評;⑤檔案建立;三是教研組根底層,教研組長主要職責是:①發(fā)動組織本組老師參加培訓;②主持以組為單位的教科研活動??傊?,我們要以新課程師資培訓為重點,以進步老師施行素質(zhì)教育的才能和程度為主線,進一步加大老師繼續(xù)教育和校本培訓的力度,開拓創(chuàng)新,與時俱進,努力創(chuàng)始我校老師培訓工作新格局。四、工作安排三月份:1、學習《老師鉆研教材的三個途徑》2、撰寫學習體會。3、優(yōu)秀教案、批書評比。4、校本教研一次。四月份:1、老師語文綜合知識檢測。2、校本教研一次。五月份:1、數(shù)學綜合知識檢測。2、“走進新課程,課堂教學大賽”3、校本教研一次。4、優(yōu)秀教育教學日記評比。六月份:1、優(yōu)秀論文、案例評比。2、老師硬筆書法驗收。3、首席老師的評選。七月份:老師評優(yōu)校本培訓方案由教案吧搜集及整理,轉(zhuǎn)載請說明出處學校工作方案篇8一.指導思想:認真貫徹落實《中共中央國務院關(guān)于進一步加強和改良未成年人思想道德建立的落干意見》的精神,以構(gòu)建和諧社會為工作目的,以“社會榮辱觀教育”為家庭教育指導內(nèi)容,以進一步“推進學習型家庭創(chuàng)立”為重點,以學校辦校特色———快樂小隊活動為載體,精心打
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