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個人勞動合同一、甲方和乙方的基本信息本勞動合同（以下簡稱“合同”）由以下雙方簽訂：甲方：[甲方公司名稱/個人姓名]（以下簡稱“甲方”）地址：[甲方公司地址/個人地址]電話：[甲方聯(lián)系電話]電子郵箱：[甲方聯(lián)系郵箱]乙方：[乙方姓名]（以下簡稱“乙方”）身份證號碼：[乙方身份證號碼]戶籍地址：[乙方戶籍地址]電話：[乙方聯(lián)系電話]電子郵箱：[乙方聯(lián)系郵箱]甲方和乙方均確認(rèn)以上信息真實無誤。二、合同的有效期和工作地點合同有效期從[合同生效日期]起，至[合同終止日期]止。乙方工作地點為[工作地點]，具體工作內(nèi)容為[工作內(nèi)容]。三、勞動報酬乙方的月工資為[工資金額]，具體工資結(jié)構(gòu)由甲方和乙方協(xié)商確定。甲方按法律規(guī)定扣除乙方的社會保險、住房公積金等。四、工作時間和休假乙方的工作時間為[工作時間]，每周工作[工作日數(shù)]天，每天工作[工作小時數(shù)]小時。乙方享有法定節(jié)假日休假和帶薪年假。具體調(diào)休和請假規(guī)定由甲方制定并告知乙方。五、勞動保障和福利待遇甲方按國家法律規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金。甲方為乙方辦理工傷保險和意外傷害保險。六、勞動紀(jì)律和安全保障乙方應(yīng)積極履行工作職責(zé)，保守甲方商業(yè)機密，不泄露任何與甲方相關(guān)的信息；乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，維護甲方企業(yè)形象和利益；乙方必須嚴(yán)格遵守勞動安全、防止勞動傷亡事故，保護個人安全和健康。七、合同的解除乙方違反工作紀(jì)律或者未達(dá)到工作要求，經(jīng)甲方書面通知，責(zé)令其改正，仍不改正的，甲方有權(quán)解除合同。乙方不正當(dāng)原因提前[提前通知期限]通知甲方解除本合同的，在提前[通知期限]內(nèi)通知甲方的，應(yīng)當(dāng)支付相當(dāng)于[提前通知期限]個月工資的賠償金。八、爭議解決和補充協(xié)議本合同適用中華人民共和國法律。對于因履行本合同發(fā)生的任何爭議，應(yīng)協(xié)商解決。如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。任何對本合同的修改、補充均應(yīng)以書面形式作出，并由甲、乙雙方簽字、蓋章、生效。本勞動合同以下雙方共同簽署：甲方簽章：乙方簽名：日期：日期：

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