搬家辦公室副主任安全生產(chǎn)責(zé)任制范文合集篇

專業(yè)文檔，歡迎下載！ 搬家辦公室副主任安全生產(chǎn)責(zé)任制范文合集篇搬家辦公室副主任安全生產(chǎn)責(zé)任制第一條為進(jìn)一步嚴(yán)格執(zhí)行搬離辦公室副主任全面落實安全責(zé)任，強(qiáng)化對煤礦安全生產(chǎn)工作的管理，嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)責(zé)任制度，依據(jù)國家安全法律、法規(guī)，集團(tuán)公司安全工作建議，制訂本責(zé)任制。

第二條搬離辦公室副主任，幫助主任負(fù)責(zé)管理全礦準(zhǔn)備工作區(qū)隊的安全生產(chǎn)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作、隱患排查及風(fēng)險識別及管控工作。

第三條搬離辦公室副主任二要履行職責(zé)不好9項安全工作職責(zé)。

一、貫徹落實、表達(dá)上級各項命令，幫助主任負(fù)責(zé)管理搬離辦公室日常事務(wù)。

二、嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)公司、礦及本單位各項規(guī)章制度。

三、幫助主任策劃制訂搬離籌辦各項規(guī)章制度及區(qū)隊考核制度。

四、嚴(yán)格執(zhí)行搬離籌辦員工強(qiáng)化安全標(biāo)準(zhǔn)化監(jiān)管及巡查力度。

五、對搬離籌辦員工每日井下檢查出來的問題展開匯總辨認(rèn)出隱患及時向領(lǐng)導(dǎo)充分反映。

六、對準(zhǔn)備工作系統(tǒng)井下設(shè)備材料的領(lǐng)用嚴(yán)格把關(guān)。

七、負(fù)責(zé)管理每個月對搬離的工作情況展開總結(jié)向領(lǐng)導(dǎo)報告。

八、負(fù)責(zé)管理員工自學(xué)、培訓(xùn)工作。

九、搞好準(zhǔn)備工作隊組各類規(guī)程措施的審核工作。

第四條工掘辦公室副主任責(zé)任目錄具體內(nèi)容事項，見到附表：《工掘辦公室副主任安全責(zé)任目錄》。

第五條《工掘辦公室副主任安全責(zé)任目錄》考核嚴(yán)格執(zhí)行礦《安全至崗逐級考核制度》。振動弧形篩司機(jī)安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制一、必須按規(guī)定出席安全技術(shù)培訓(xùn)，考試合格后，上崗上崗。

二、必須精確掌控《選煤廠安全規(guī)程》和《操作規(guī)程》中的有關(guān)規(guī)定和作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，并按規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)展開操作方式。

三、必須在開機(jī)前對電機(jī)、篩板、護(hù)板展開檢查。

四、檢查設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)及篩面物料流動情況，辨認(rèn)出問題立即處置。

五、對本崗位設(shè)備存有保護(hù)和參予檢修的責(zé)任。

六、必須掌控本崗位安全科學(xué)知識，搞好獨(dú)立自主保安。

七、負(fù)責(zé)管理設(shè)備、責(zé)任區(qū)的衛(wèi)生潔凈，達(dá)至廠級標(biāo)準(zhǔn)。

八、負(fù)責(zé)管理本崗位照明設(shè)備、信號、防雷設(shè)施和備品的管理。寧魯煤電機(jī)電運(yùn)輸專業(yè)崗位責(zé)任制（2010年修訂）寧魯煤電機(jī)電運(yùn)輸專業(yè)崗位責(zé)任制（2010年修改）

寧魯煤電有限責(zé)任公司任家莊煤礦

二零一零年元月

目錄

1、采煤機(jī)司機(jī)崗位責(zé)任制3

2、給煤機(jī)司機(jī)崗位責(zé)任制3

3、支架工崗位責(zé)任制4

4、乳化液泵站司機(jī)崗位責(zé)任制5

5、膠帶輸送機(jī)司機(jī)崗位責(zé)任制5

6、大絞車司機(jī)崗位責(zé)任制5

7、刮板輸送機(jī)、轉(zhuǎn)發(fā)機(jī)、破碎機(jī)崗位責(zé)任制6

8、KTC5型控制器操作工崗位責(zé)任制6

9、電氣設(shè)備維修工崗位責(zé)任制7

10、鉆機(jī)工崗位責(zé)任制8

11、掘進(jìn)機(jī)司機(jī)崗位責(zé)任制8

11、礦燈電池工崗位責(zé)任制9

13、電機(jī)車電池工崗位責(zé)任制9

14、電焊工崗位責(zé)任制10

15、車工崗位責(zé)任制11

16、提升機(jī)司機(jī)崗位責(zé)任制11

17、變電工崗位責(zé)任制12

17、主排水泵司機(jī)崗位責(zé)任制12

18、鉗工崗位責(zé)任制13

19、主扇司機(jī)崗位責(zé)任制14

20、電工崗位責(zé)任制14

21、注膠工安全崗位責(zé)任制15

22、制氮工崗位責(zé)任制15

23、架空乘坐人器司機(jī)崗位責(zé)任制16

24、Messei崗位責(zé)任制18

25、電機(jī)車司機(jī)崗位責(zé)任制18

26、跟車工崗位責(zé)任制19

27、軌道工崗位責(zé)任制20

28、電機(jī)車修理工崗位責(zé)任制20

29、蓄電池電機(jī)車電池工崗位責(zé)任制21

30、扒車器司機(jī)崗位責(zé)任制22

3

1、運(yùn)料工崗位責(zé)任制23

3

2、“一坡三壓”及鋼絲繩檢查工安全生產(chǎn)責(zé)任制24

3

3、信號把鉤工崗位責(zé)任制24

3

4、巡科季夫崗位責(zé)任制25

3

5、移動甩風(fēng)機(jī)司機(jī)崗位運(yùn)轉(zhuǎn)隊隊長安全生產(chǎn)責(zé)任制運(yùn)轉(zhuǎn)隊隊長安全生產(chǎn)責(zé)任制

1、在本單位行政的領(lǐng)導(dǎo)和礦、本單位業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)管理本隊安全生產(chǎn)管理工作，就是本隊安全生產(chǎn)的第一責(zé)任者。

2、深入細(xì)致貫徹落實黨和國家的安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)、煤礦“三小規(guī)程”及礦、本單位的各項規(guī)章制度。

3、負(fù)責(zé)管理職工的安全技術(shù)教育培訓(xùn)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提升職工的技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì)。

4、負(fù)責(zé)管理策劃每周一次的職工安全生產(chǎn)會議，表達(dá)貫徹落實上級安全指令和會議精神，分析存有的問題，布置下周安全生產(chǎn)工作。

5、負(fù)責(zé)管理定期非政府本隊的安全檢查，及時排查機(jī)電設(shè)備故障，確保設(shè)備的安全、正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

6、對所統(tǒng)轄范圍內(nèi)的設(shè)備，必須保證各種維護(hù)齊全，靈敏可信，必須定期精心安排專人試驗共存存有記錄。

7、負(fù)責(zé)管理設(shè)備檢修計劃精心安排工作，并按審核的檢修計劃及時非政府檢修，并監(jiān)督檢查檢修質(zhì)量。

8、井下電氣設(shè)備的安全檢查管理工作，

9、負(fù)責(zé)管理所劃歸范圍內(nèi)設(shè)備故障的確定和安全隱患的自查全面落實。

10、堅實積極開展質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作，保證機(jī)電設(shè)備臺臺較完整，設(shè)備主硅必須達(dá)至上級規(guī)定。

11、出現(xiàn)機(jī)電事故，必須及時趕往現(xiàn)場，在領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一指揮下，及時非政府處置，深入細(xì)致分析原因，制訂防范措施，避免相似事故出現(xiàn)。通風(fēng)隊隊長安全生產(chǎn)責(zé)任制（麟北煤業(yè)）通風(fēng)隊隊長就是通風(fēng)隊在安全生產(chǎn)管理活動中的第一責(zé)任人，按照“管業(yè)務(wù)必須管安全，管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全”“一崗雙責(zé)”原則，在通風(fēng)副總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下積極開展“一通三嚴(yán)防”等工作，必須熟練掌握煤礦安全生產(chǎn)專業(yè)知識并依法經(jīng)過培訓(xùn)、獲得安全資格證。

一、崗位安全生產(chǎn)責(zé)任范圍

1、在通風(fēng)副總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)管理本隊安全、行政、生產(chǎn)等非政府工作，狠抓副職及分管隊干的管理工作。

2、根據(jù)本隊的工作性質(zhì)及工作任務(wù)，揪工作全面落實情況。必須經(jīng)常深入細(xì)致井下現(xiàn)場，對所統(tǒng)轄范圍內(nèi)的工作展開檢查全面落實，排查工作現(xiàn)場安全隱患。

3、每天根據(jù)井下生產(chǎn)情況和發(fā)生的問題，查閱各副職和分管隊長、班組長、工人崗位責(zé)任制全面落實情況，對本隊的日常生產(chǎn)活動、安全工作全面負(fù)責(zé)管理。

二、崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制

1．積極主動協(xié)調(diào)通風(fēng)副總經(jīng)理全面落實有關(guān)“一通三嚴(yán)防”的國家煤礦安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章、技術(shù)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)以及集團(tuán)公司和煤業(yè)分公司管理制度規(guī)定，保證通風(fēng)隊“一通三嚴(yán)防”工程設(shè)施合法合規(guī)。

2．認(rèn)真執(zhí)行礦井“一通三嚴(yán)防”管理制度，搞好“一通三嚴(yán)防”基礎(chǔ)工作，保證礦井“一通三嚴(yán)防”工作合格。

3．對區(qū)隊“一通三嚴(yán)防”各類技術(shù)工作展開嚴(yán)格把關(guān)。根據(jù)礦井生產(chǎn)動態(tài)情況，及時非政府有關(guān)人員編制有關(guān)安全技術(shù)措施;嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)班組按時順利完成礦井“一通三嚴(yán)防”設(shè)施任務(wù)。

4．經(jīng)常檢查井下“一通三嚴(yán)防”各類設(shè)施，辨認(rèn)出問題及時非政府人員展開自查。

5．負(fù)責(zé)管理非政府“一通三嚴(yán)防”專項工程、設(shè)施的施工，對存有的問題必須及時非政府自查。

6．積極參與礦井“一通三嚴(yán)防”隱患排查與環(huán)境治理工作。

7．按建議順利完成每月拎、值守工作，按建議出席各項安全生產(chǎn)有關(guān)會議。

8、順利完成區(qū)隊領(lǐng)導(dǎo)交予的其他安全工作。

三、考核規(guī)定

安全生產(chǎn)責(zé)任制考核推行百分制定量考核，由安全生產(chǎn)責(zé)任制考核領(lǐng)導(dǎo)小組展開考核，并列入月度安全績效考核，安全生產(chǎn)責(zé)任制考核繼續(xù)執(zhí)行公司《安全生產(chǎn)專項考核實施細(xì)則》《安全風(fēng)險預(yù)控管理考核實施辦法(實施)》《安全生產(chǎn)責(zé)任制管理考核制度》等有關(guān)考核內(nèi)容。2019年煤礦安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則2019年煤礦安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則

目錄

第一章各級管理人員安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則1

一、礦長安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則1

二、總工程師安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則2

三、生產(chǎn)礦長安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則4

四、安全礦長安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則6

五、機(jī)電礦長安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則7

六、工會主席安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則9

七、生產(chǎn)副總安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則10

八、安全副總安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則12

十一、機(jī)電副總工程師安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則16

十二、安監(jiān)科長安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則17

十三、技術(shù)科長安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則19

十四、地測科長安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則20

十五、調(diào)度室主任安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則21

十六、冶煉隊長安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則22

十七、機(jī)電科長安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則24

第二章各主要部門安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則25

一、安監(jiān)科安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則25

二、技術(shù)科安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則26

三、地測科安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則27

四、冶煉隊安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則29

五、機(jī)電科安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則30

六、調(diào)度、監(jiān)測監(jiān)控指揮中心崗位責(zé)任制及考核細(xì)則31

七、辦公室崗位責(zé)任制及考核細(xì)則32

八、工會崗位責(zé)任制及考核細(xì)則33

九、通風(fēng)班崗位責(zé)任制及考核細(xì)則34

第三章班組長安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則36

一、礦井班組長安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則36

二、盾構(gòu)班組長安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則37

三、機(jī)電班組長安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則38

四、巷修成班組長安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則39

五、運(yùn)輸班組長安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則41

六、通風(fēng)班組長安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則42

第四章安全生產(chǎn)系統(tǒng)各工種安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則43

一、安監(jiān)員安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則43

二、礦井技術(shù)員安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則44

三、盾構(gòu)技術(shù)員安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則45

四、通風(fēng)技術(shù)員安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則47

五、地測技術(shù)員安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則48

六、調(diào)度員安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則49

七、井下安全監(jiān)測監(jiān)控工安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則50

八、地面安全監(jiān)測監(jiān)控工安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則51

九、測風(fēng)工安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則52

十、測塵工安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則53

十一、通風(fēng)防塵工安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則53

十二、瓦斯檢查員安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則54

十三、支柱工安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則55

十四、攉煤工安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則57

十五、架棚工安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則59

十六、粗大工安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則60

十七、回柱工安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則61

十八、滅火工安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則62

十九、巷道維修工安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則63

二

十、支柱維修工安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則63

二十一、手推車工安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則65

二十二、軌道維修工安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則66

二十三、礦車維修工安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則67

二十四、主要通風(fēng)機(jī)司機(jī)安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則68

二十五、調(diào)度絞車司機(jī)安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則69

二十六、主提升機(jī)司機(jī)安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則70

二十七、井口信號工安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則71

二十八、機(jī)車司機(jī)安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則72

二十九、爆胎工安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則72

三

十、充燈工安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則73

三十一、電鉗工安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制及考核細(xì)則74

三十二、乳化泵站司機(jī)安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制后勤服務(wù)部炊事員安全生產(chǎn)責(zé)任制后勤服務(wù)部炊事員就是本崗位安全生產(chǎn)的輕易責(zé)任人。安全生產(chǎn)職責(zé)如下：

1、按照國家有關(guān)規(guī)定經(jīng)專門的安全作業(yè)培訓(xùn)，獲得適當(dāng)資格，方可上崗上崗作業(yè)。

2、拒絕接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，掌控本崗位所需的安全生產(chǎn)科學(xué)知識，提升安全生產(chǎn)技能，進(jìn)一步增強(qiáng)事故防治和應(yīng)急處置能力，知曉自身在安全生產(chǎn)方面的權(quán)利和義務(wù)。

3、按規(guī)定出席健康檢查，抱持《健康證》上崗，固守工作崗位，嚴(yán)格遵守作業(yè)時間，繼續(xù)執(zhí)行各項規(guī)章制度，杜絕三違現(xiàn)象。

4、嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生制度，做好食堂內(nèi)外衛(wèi)生及個人衛(wèi)生，餐具定期消毒，不出售腐爛變質(zhì)的食物，確保職工用餐安全。

5、維持廚房消防器材較完整，嫻熟采用滅火器。

6、嚴(yán)格遵守廚房的安全防雷、安全管理制度，避免烹調(diào)期間出現(xiàn)火災(zāi)和食物中毒事故。定期清掃灶具，煙道，煙罩等部位，避免因積油引發(fā)火災(zāi)。

7、非政府檢查燃?xì)夤艿?，閥門及灶具連接處與否存有漏氣，辨認(rèn)出隱患及時確定。

8、津津樂道作業(yè)場所和工作崗位存有的危險因素、防范措施及事故應(yīng)急措施，辨認(rèn)出事故隱患或者其他不安全因素，應(yīng)立即向現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理人員或者本單位負(fù)責(zé)人報告，并及時參予處置。

9、出現(xiàn)各類安全事故，必須按建議出席搶修工作。

10、拒絕接受事故調(diào)查，如實匯報。11、出現(xiàn)食物中毒事件，必須全面落實食物中毒應(yīng)急預(yù)案。11、履行職責(zé)法律、法規(guī)和上級有關(guān)安全生產(chǎn)文件規(guī)定的其它安全生產(chǎn)職責(zé)?？己藰?biāo)準(zhǔn)

1、不順從管理，違背安全生產(chǎn)規(guī)章制度或者操作規(guī)程的，依照有關(guān)規(guī)章制度給與處分；構(gòu)成犯罪的，依照刑法有關(guān)規(guī)定追責(zé)刑事責(zé)任。

2、因個人違章、冒險作業(yè)的，危害自己或他人的或?qū)е路侨松硎鹿实?，個人正數(shù)輕易責(zé)任，按照礦有關(guān)制度給與處分，導(dǎo)致嚴(yán)重后果，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

3、對生產(chǎn)安全事故謊報不報、謊報或者遲報的，按照礦有關(guān)制度給與處置。

4、在作業(yè)過程中，自己危害自己或危害他人的，按照礦有關(guān)制度給與處置。

5、沒有搞好食物衛(wèi)生管理，導(dǎo)致食物中毒等惡性事件，按有關(guān)制度給與處分，導(dǎo)致嚴(yán)重后果的，依法追究刑事責(zé)任。黨支部書記安全生產(chǎn)責(zé)任制（煤礦）一、責(zé)任范圍

1．認(rèn)真貫徹繼續(xù)執(zhí)行黨的安全方針，把安全工作列為黨支部工作的關(guān)鍵意議日程。

2．強(qiáng)化對安全工作的領(lǐng)導(dǎo)，參予本單位的安全管理工作，對違章違紀(jì)導(dǎo)致事故的責(zé)任者，會同行政主要領(lǐng)導(dǎo)查案處置。

3．負(fù)責(zé)管理對本單位職工展開安全法規(guī)和遵章守紀(jì)教育;不斷加強(qiáng)職工的安全意識，提升自我保安能力。

4．隨時深入細(xì)致現(xiàn)場，介紹掌控安全質(zhì)量情況，化解不安全的問題，辨認(rèn)出違章及事故隱患及時制止。

5．充分發(fā)揮黨、工、團(tuán)在安全生產(chǎn)中的促進(jìn)作用，以構(gòu)成齊抓共管的局面。

6．參予業(yè)務(wù)范圍內(nèi)安全風(fēng)險識別、評估、管控措施的制訂，全面落實管控措施，并努力做到持續(xù)介入。

7．順利完成領(lǐng)導(dǎo)信訪部門的其他工作。

二、考核標(biāo)準(zhǔn)

1．對違章違紀(jì)導(dǎo)致事故的責(zé)任者，未會同行政主要領(lǐng)導(dǎo)查案處置妥當(dāng)，罰款200元。

2．安全工作未列為黨支部工作的關(guān)鍵意議日程，罰款200元。

3．未非政府制訂職工安全培訓(xùn)計劃并監(jiān)督實行，未非政府職工展開安全自學(xué)，及時表達(dá)貫徹落實安全生產(chǎn)指令、命令，罰款300元。生產(chǎn)準(zhǔn)備隊技術(shù)員安全生產(chǎn)責(zé)任制（麟北煤業(yè)）生產(chǎn)準(zhǔn)備工作隊技術(shù)員主要負(fù)責(zé)管理業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全技術(shù)管理工作，非政府基本建設(shè)各項作業(yè)規(guī)程及安全技術(shù)措施，監(jiān)督規(guī)程、措施全面落實情況，按照“管業(yè)務(wù)必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全”和“一崗雙責(zé)”的原則，幫助隊長搞好安全技術(shù)管理工作。

一、崗位安全生產(chǎn)責(zé)任范圍

1．負(fù)責(zé)管理安全生產(chǎn)責(zé)任制及安全管理制度的基本建設(shè)。

2．負(fù)責(zé)管理安全技術(shù)管理工作，基本建設(shè)作業(yè)規(guī)程和安全技術(shù)措施。

3．負(fù)責(zé)管理安全技術(shù)培訓(xùn)工作，以及規(guī)程、措施貫徹落實。

4．參予安全生產(chǎn)管理，搞好“四嶄新”技術(shù)及標(biāo)準(zhǔn)化管理工作。

5．參予生產(chǎn)事故隱患排查環(huán)境治理和應(yīng)急救援。

6．報告生產(chǎn)安全工作。

二、崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制

1．貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)的方針政策、法律法規(guī)、行業(yè)技術(shù)規(guī)范以及上級公司、部門印發(fā)的文件精神，幫助隊長狠抓本隊的技術(shù)管理工作。

2．幫助隊長基本建設(shè)本隊安全管理制度，監(jiān)督規(guī)章制度全面落實情況。

3．負(fù)責(zé)管理制訂培訓(xùn)自學(xué)計劃，非政府員工展開安全科學(xué)知識、及業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)。

4．負(fù)責(zé)管理崗位人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及安全技術(shù)經(jīng)驗的總結(jié)，監(jiān)督檢查安全培訓(xùn)及從業(yè)人員、特定工種上崗上崗情況。

5．負(fù)責(zé)管理非政府基本建設(shè)規(guī)程、措施，并搞好安全技術(shù)措施的審核、貫徹執(zhí)行情況。

6．非政府調(diào)查研究，及時總結(jié)本單位安全生產(chǎn)、技術(shù)方面的方法和經(jīng)驗，自學(xué)嶄新科學(xué)知識，推展新技術(shù)和新經(jīng)驗。

7．經(jīng)常深入細(xì)致現(xiàn)場，搞好職工規(guī)范操作方式等的技術(shù)指導(dǎo)。

8．幫助隊長非政府安全隱患排查工作，監(jiān)督全面落實隱患自查情況。

9．按時出席有關(guān)安全生產(chǎn)會議，全面落實有關(guān)安全生產(chǎn)方針。

10．幫助隊長非政府特雷隆單位的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作。

11．盡職盡責(zé)，杜絕“三違”現(xiàn)象。

12．參予生產(chǎn)事故應(yīng)急演練、業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的生產(chǎn)安全事故的調(diào)查和處置，全面落實事故防范措施。

13．參予業(yè)務(wù)范圍內(nèi)生產(chǎn)安全事故的調(diào)查和處置，全面落實事故防范措施。

14．負(fù)責(zé)管理向隊長報告業(yè)務(wù)范圍安全管理工作積極開展情況。

15．嚴(yán)格執(zhí)行本隊人員依法履行職責(zé)安全生產(chǎn)職責(zé);監(jiān)督分管業(yè)務(wù)范圍的安全生產(chǎn)目標(biāo)、安全生產(chǎn)責(zé)任制及有關(guān)安全技術(shù)管理制度、行業(yè)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)的貫徹執(zhí)行。

17．履行職責(zé)法律法規(guī)規(guī)定的其他安全生產(chǎn)職責(zé)。

三、考核規(guī)定

1．出現(xiàn)安全生產(chǎn)等事故，按公司有關(guān)制度考核

2．安全生產(chǎn)責(zé)任制繼續(xù)執(zhí)行不妥當(dāng)，每次考核100元。

3．自學(xué)、培訓(xùn)任務(wù)未完成，每次考核100元。

4．違背公司規(guī)定或本隊有關(guān)規(guī)章制度，每次考核50元。

5．未完成“三違”指標(biāo)或發(fā)生“三違”犯罪行為，按照公司“三違”管理辦法展開考核。

6．其他未盡事項按照區(qū)隊管理制度展開考核。合理運(yùn)用激勵手段促進(jìn)單產(chǎn)單進(jìn)水平提升合理運(yùn)用鞭策手段推動單產(chǎn)單入水平提高

國投新集公司培訓(xùn)中心賴傳勇

全文：職工工作積極性的多寡，在任何時候都就是生產(chǎn)效率提高的一個關(guān)鍵因素，在礦井生產(chǎn)過程中，合理運(yùn)用鞭策手段，可以有效率的提升拓展隊伍的施工積極性，推動單產(chǎn)單入水平的提高，從而為礦井中長期生產(chǎn)接任奠定穩(wěn)固的基礎(chǔ)。制訂具備鞭策性質(zhì)的計劃目標(biāo)、確認(rèn)合理的勞動價值體系、秉持穩(wěn)定性與靈活性結(jié)合分配政策可以有效地鞭策職工努力工作，推動單產(chǎn)單入水平提高。

關(guān)鍵詞：鞭策手段價值體系分配政策

對礦井生產(chǎn)而言，拓展工程始終就是礦井生產(chǎn)建設(shè)的瓶頸工程，拓展進(jìn)度始終同意著礦井中長期生產(chǎn)接任的可行性。不可否認(rèn)，機(jī)械化水平的提升已大幅度提高了拓展工效，但職工工作積極性的多寡，在任何時候都就是生產(chǎn)效率提高的一個關(guān)鍵因素，在礦井生產(chǎn)過程中，合理運(yùn)用鞭策手段，可以有效率的提升拓展隊伍的施工積極性，推動單產(chǎn)單入水平的提高，從而為礦井中長期生產(chǎn)接任奠定穩(wěn)固的基礎(chǔ)。

一、制訂具備鞭策性質(zhì)的計劃目標(biāo)

礦井在制訂生產(chǎn)計劃時，不僅僅必須考慮到整體工作計劃，實行征遷工期的慣用方法，還要并使生產(chǎn)計劃具備一定的鞭策性質(zhì)。具體來說根據(jù)施工過程中各拓展工作面相同的裝備水平、相同的地質(zhì)條件，相同的運(yùn)輸條件等施工要素去確認(rèn)非正規(guī)循環(huán)作業(yè)進(jìn)度，綜合考慮到各種影響生產(chǎn)因素，按80%至90%的非正規(guī)循環(huán)率為確認(rèn)生產(chǎn)任務(wù)目標(biāo)即可，這樣可以給職工留出一定的努力奮斗空間，如果職工能消除影響，獲得不好的成績，即為給與一定的獎勵，如果系統(tǒng)存有一定影響，職工也能夠保證順利完成生產(chǎn)任務(wù)。在實行獎勵時，獎勵政策又必須具備一定梯度性和可行性：順利完成任務(wù)獎勵多少，達(dá)至綱要隊水平獎勵多少，潰各事故隱患排查整改制度事故隱患排查自查制度

一、為貫徹落實“安全第一，預(yù)防為主”的方針，及時消解事故隱患，同時實現(xiàn)安全生產(chǎn)，根據(jù)有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和《煤礦安全規(guī)程》制訂本制度。

二、煤礦企業(yè)就是安全生產(chǎn)隱患排查、環(huán)境治理的責(zé)任主體，煤礦企業(yè)主要負(fù)責(zé)人，對本企業(yè)安全生產(chǎn)隱患的排查和環(huán)境治理全面負(fù)責(zé)管理。煤礦實際掌控人也就是對本企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營、安全、投資和人事選任等關(guān)鍵性事項實際決策人，應(yīng)負(fù)日常監(jiān)督檢查和依法查處的職責(zé)。

三、本制度適用于于本礦各類事故隱患辨識、評估、報告、監(jiān)控和環(huán)境治理責(zé)任，創(chuàng)建煤礦事故隱患排查領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)管理對事故隱患排查的非政府領(lǐng)導(dǎo)。

四、按照誰主管誰負(fù)責(zé)管理的原則，創(chuàng)建事故隱患排查自查責(zé)任制，有關(guān)人員的職責(zé)就是：

1、礦長對事故隱患排查、環(huán)境治理正數(shù)全面責(zé)任;

2、分管礦長、技術(shù)負(fù)責(zé)人對礦長負(fù)責(zé)管理，負(fù)責(zé)管理非政府對主管范圍內(nèi)的事礦隱患排查、自查、環(huán)境治理;

3、班組長負(fù)責(zé)管理職權(quán)范圍內(nèi)事故隱患排查、自查、環(huán)境治理;

4、安全檢查員負(fù)責(zé)管理對事故隱患排查、自查、環(huán)境治理