南京市勞動合同書勞務(wù)派遣企業(yè)合同

南京市勞動合同書勞務(wù)派遣企業(yè)合同一、合同雙方甲方：南京市勞務(wù)派遣企業(yè)（以下簡稱“派遣企業(yè)”）地址：南京市鼓樓區(qū)xxx路法定代表人：xxx電話：xxx乙方：勞務(wù)派遣人員（以下簡稱“勞務(wù)派遣人員”）身份證號碼：xxx住址：xxx聯(lián)系電話：xxx二、派遣工作內(nèi)容甲方為乙方安排勞務(wù)派遣工作，主要工作內(nèi)容為xxx。甲方根據(jù)乙方的實際情況為其安排不同的勞務(wù)派遣工作，具體工作內(nèi)容以派遣企業(yè)向乙方告知為準。三、工作時間和工作地點乙方將按照甲方要求，在規(guī)定的工作時間內(nèi)到指定的工作地點上班，并履行出勤記錄等相關(guān)考勤管理規(guī)定。工作時間為每周工作六天，工作時間為每天8小時（含休息時間），周休一天。具體工作時間和休息時間以派遣企業(yè)與乙方約定為準。工作地點以派遣企業(yè)與乙方約定為準，如因工作需要需要調(diào)整則由派遣企業(yè)提前告知。四、勤務(wù)工資和支付方式乙方的勤務(wù)工資為人民幣xxxx元/月，派遣企業(yè)將在每月月底將乙方的工資按時支付。乙方的編制所需應(yīng)繳納的五險一金費用均由甲方承擔，乙方不得要求甲方為其繳納任何五險一金以外的費用。乙方應(yīng)于每月固定日向派遣企業(yè)提供報銷清單，派遣企業(yè)將在認可報銷后3個工作日內(nèi)將報銷金額打入乙方個人賬戶。五、勞動保護和管理甲方應(yīng)當嚴格遵守國家有關(guān)勞動安全、職業(yè)衛(wèi)生、勞動保護以及勞動法律法規(guī)的規(guī)定，保障乙方的安全、合法權(quán)益。派遣企業(yè)應(yīng)當對乙方進行上崗前培訓(xùn)，并定期組織安全生產(chǎn)、職業(yè)健康教育和職業(yè)技能培訓(xùn)。如乙方因工作原因在工作期間受到傷害或疾病，甲方將盡快安排乙方看病就醫(yī)，并承擔乙方的醫(yī)療費用。六、合同期限和解除合同期限為xx年/月/日至xx年/月/日。雙方一致同意在以下情況下本合同可以解除：乙方申請解除合同，該申請須提前7天書面告知甲方。乙方不符合甲方安排的工作要求及規(guī)定，或因其他原因部分或全部不能完成工作任務(wù)，經(jīng)甲方3次告知、教育、改正不改正的，甲方有權(quán)解除本合同。乙方不履行本合同規(guī)定的職業(yè)道德和工作紀律，經(jīng)甲方1次口頭警告及1次書面警告后仍有違反的，甲方有權(quán)解除本合同。發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致本合同無法履行的，雙方可協(xié)商解除本合同。七、其他約定本合同附件為不可分割的整體，與本合同具有同等法律效力。本合同履行過程中，發(fā)生爭議的，雙方應(yīng)當友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向勞動人事爭議仲裁委員會申請仲裁或者向人民法院提起訴訟。本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，本合