蘇州臨時(shí)工勞務(wù)合同協(xié)議書

蘇州臨時(shí)工勞務(wù)合同協(xié)議書本協(xié)議書由甲方（用人單位）和乙方（臨時(shí)工）在平等自愿、互利互惠的基礎(chǔ)上訂立，共同遵守。為明確雙方工作內(nèi)容、工作條件、工資及其他事項(xiàng)，特訂立本協(xié)議。一、甲方基本情況名稱：（用人單位名稱）法定代表人：（用人單位法定代表人姓名）地址：（用人單位地址）聯(lián)系電話：（用人單位聯(lián)系電話）二、乙方基本情況姓名：（臨時(shí)工姓名）性別：（臨時(shí)工性別）身份證號(hào)碼：（臨時(shí)工身份證號(hào)碼）聯(lián)系電話：（臨時(shí)工聯(lián)系電話）三、工作內(nèi)容乙方接受甲方的委托，承擔(dān)以下工作任務(wù)：（詳細(xì)描述乙方的工作內(nèi)容，包括要求乙方掌握的技能、工作時(shí)間、工作地點(diǎn)等信息）乙方需按時(shí)按質(zhì)完成工作任務(wù)，接受甲方的管理和指導(dǎo)。四、工作時(shí)間和工資待遇工作時(shí)間：乙方的工作時(shí)間為每天（或每周）（具體工作時(shí)間）工作（或上班）（具體上班時(shí)間），休息日為（周幾）。工資待遇：乙方的工資待遇為（具體工資待遇），發(fā)放時(shí)間為（具體發(fā)放時(shí)間）。工資支付方式：乙方的工資按（月/周/天/小時(shí)）支付（具體支付方式），支付方式為（現(xiàn)金/銀行轉(zhuǎn)賬）。稅前工資：乙方的工資為稅前工資，應(yīng)依照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)繳納個(gè)人所得稅和社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等。五、工作保密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)乙方應(yīng)將甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)資料予以保密，不能泄露給任何單位或個(gè)人。乙方在工作中發(fā)明的且屬于甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，屬于甲方所有。六、協(xié)議的變更和解除協(xié)議的變更：協(xié)議生效后如需變更，需雙方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議，變更協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力。協(xié)議的解除：本協(xié)議經(jīng)雙方協(xié)商一致解除的，乙方應(yīng)在解除協(xié)議后立即停止工作，甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定的方式結(jié)算乙方的工資。協(xié)議的終止：本協(xié)議在以下情況下終止：乙方工作期限屆滿；乙方有以下情形之一的：違反國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定；違反本協(xié)議的規(guī)定，致使甲方受到嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失或不良影響；嚴(yán)重違反甲方的各項(xiàng)制度、規(guī)章和勞動(dòng)紀(jì)律，影響工作效率；受到警告或嚴(yán)重警告后仍不改正；甲方認(rèn)為不能再將其用于完成工作任務(wù)的其他情形。七、協(xié)議有效期本協(xié)議自（具體起始時(shí)間）起生效，自乙方工作期限屆滿后自動(dòng)終止。本協(xié)議有效期內(nèi)如需變更，需按照本協(xié)議變更條款的規(guī)定進(jìn)行變更。本協(xié)議有效期內(nèi)如需終止，需按照本協(xié)議解除條款的規(guī)定進(jìn)行解除。八、爭(zhēng)議的解決本協(xié)議的履行及爭(zhēng)議的解決適用中華人民共和國(guó)法律。雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議的，應(yīng)友好協(xié)商解決。如無(wú)法協(xié)商解決，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他事項(xiàng)本協(xié)議未盡事宜，可由雙方根據(jù)法律法規(guī)和實(shí)際情況另行協(xié)商確定。本協(xié)議一式（具體份數(shù)）份，甲乙雙方各持（具體份數(shù)）份，具有同等效力。甲方：（用人單位）簽字：_