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文檔簡介

應(yīng)聘護(hù)士勞動(dòng)合同甲方(雇主)信息名稱:上海市某某醫(yī)院(以下簡稱“本院”)地址:上海市XXX路XXX號(hào)聯(lián)系方式:電話XXXXXX乙方(員工)信息姓名:張三性別:女出生日期:1990年1月1日身份證號(hào)碼:XXXXXXXXXXXXXXXXXX聯(lián)系方式:電話XXXXXX一、工作內(nèi)容乙方應(yīng)在本院擔(dān)任護(hù)士崗位,并按照本院的規(guī)定、制度、流程和工作要求執(zhí)行自己的職責(zé)。乙方的工作任務(wù)主要包括:接待患者、協(xié)助醫(yī)生、進(jìn)行護(hù)理工作等。二、簽訂時(shí)間本合同自乙方入職之日起生效,期限為兩年。如需續(xù)簽,可在合同期滿前一個(gè)月內(nèi)提出申請(qǐng)。三、工作時(shí)間乙方每周工作六天,每天工作8小時(shí),按照本院制度執(zhí)行。乙方加班工作需經(jīng)過本院的安排,且加班費(fèi)按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、報(bào)酬乙方的基本工資為每月XXXX元,另有工齡工資10元/月/年,職務(wù)津貼XXXX元/月等。乙方每年享有帶薪年假5天。乙方應(yīng)當(dāng)按時(shí)足額繳納個(gè)人所得稅。五、保險(xiǎn)及福利乙方享有企業(yè)年金補(bǔ)貼、醫(yī)療保險(xiǎn)等福利待遇。乙方應(yīng)當(dāng)自己購買社會(huì)保險(xiǎn)。六、解除合同乙方若想解除合同,需提前一個(gè)月向本院提交書面申請(qǐng),并經(jīng)過本院同意后才可離職。本院如需解除合同,應(yīng)提前一個(gè)月向乙方發(fā)出書面解除通知,并按照國家法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定支付相應(yīng)的補(bǔ)償金。七、保密義務(wù)乙方應(yīng)當(dāng)保守本院的商業(yè)秘密和患者的隱私,不得泄露機(jī)密信息和泄露患者隱私。乙方需簽署相關(guān)協(xié)議,保證在離職后仍對(duì)本院的商業(yè)秘密和患者隱私保密,離職后仍對(duì)員工進(jìn)行保密意識(shí)的教育。八、法律適用及爭議解決本合同的解釋、變更和效力均適用中華人民共和國的法律法規(guī),并按照中華人民共和國的法律法規(guī)進(jìn)行有關(guān)的爭議解決。本合同所涉及的任何爭議,各方應(yīng)當(dāng)本著友好協(xié)商的原則通過談判解決,若無法達(dá)成一致意見,則提交有關(guān)部門進(jìn)行調(diào)解或者解決。九、附則本合同作為甲乙雙方確定的權(quán)利和義務(wù)的法律文件,雙方應(yīng)當(dāng)誠信履行合同。本合同未盡事宜,可由甲乙雙方協(xié)商解決,并出具書面文件,具有法律效力。本合同共二份,甲乙雙方各持一份,具有同等效力。甲方

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