輔導(dǎo)員崗前培訓心得600字7篇

輔導(dǎo)員崗前培訓心得600字7篇輔導(dǎo)員崗前培訓心得600字模板7篇

如何寫輔導(dǎo)員崗前培訓心得才能更有感染力呢?寫一篇心得體會,這樣可以關(guān)心我們總結(jié)以往思想、工作和學習。下面是我為大家整理的關(guān)于輔導(dǎo)員崗前培訓心得600字，假如喜愛可以共享給身邊的伴侶喔!

輔導(dǎo)員崗前培訓心得600字精選篇1

作為一名新進輔導(dǎo)員，我參與了由訓練部設(shè)在華南師范高校的輔導(dǎo)員培訓和研修基地舉辦的廣東省一般高校第49期思想政治訓練骨干暨__年新上崗輔導(dǎo)員培訓班。在為期一周的培訓中，通過基礎(chǔ)培訓課程和戶外素養(yǎng)拓展等形式，圍繞當前高校輔導(dǎo)員職業(yè)素養(yǎng)與職業(yè)生涯規(guī)劃、常見心理問題與自我調(diào)適、科研力量培育、專業(yè)化道路探討、常用文書寫作以及新時期高校生就業(yè)輔導(dǎo)、黨支部建設(shè)、獎助貸工作、同學干部培育以及新媒體條件下高校生思想政治訓練討論的難點、熱點問題進行了學習與探討。讓我對高校輔導(dǎo)員工作有了一個更為全面而清楚的熟悉和理解，從中也體驗到了輔導(dǎo)員之間團結(jié)協(xié)作、奮力拼搏的內(nèi)涵與價值，這些將對自己今后有針對性的開展本職工作有著極為重要的指導(dǎo)作用。下面就談?wù)勎覅⑴c此次崗前培訓的幾點體會。

一、立足本職工作加深認知理解

在培訓過程中，通過陳岸濤、許國彬、曾漢君等教授在新時期高校生特點與訓練對策討論、高校生就業(yè)輔導(dǎo)、高校深黨支部建設(shè)以及獎助貸工作等層面的講解，并通過與其他輔導(dǎo)員的仔細溝通，使自己對本職工作有了更加深刻的認知與理解。那就是輔導(dǎo)員不僅是高校高校生日常行為上的管理者、更是成長路上的指導(dǎo)者和領(lǐng)路人，是高校生思想政治訓練的骨干力氣。所以，作為輔導(dǎo)員要立足本職工作，深刻熟悉自身工作的內(nèi)涵與價值。這也就要求輔導(dǎo)員要親密關(guān)注新時期我國社會環(huán)境與高校生心理、價值取向的新進展和新動向，深化同學群體并力爭融入他們，準時調(diào)整同學工作方法、工作內(nèi)容、工作載體和工作態(tài)度，堅持解放思想、實事求是、與時俱進，勇于創(chuàng)新，不僵化、不停滯，使高校生在高校校內(nèi)里身心更加優(yōu)化，精神文化生活更加豐富，開創(chuàng)高校高校生工作開的新局面。

二、服務(wù)理念常在工作常做常新

高校輔導(dǎo)員怎樣才能夠更好的開展好新時期的高校生工作，張海波教授在講座中強調(diào)要通過服務(wù)理念來呈現(xiàn)輔導(dǎo)員應(yīng)具備的詳細素養(yǎng)。詳細而言，要培育新時期高校生樂觀向上的態(tài)度、專業(yè)學習的愛好、創(chuàng)新進展的后勁以及社會的責任感。首先要探究新時期尤其是90后高校生工作的新方法、新思路，要擅長有針對性的做高校生的思想政治訓練工作，比如思想上偏激、心理上脆弱、經(jīng)濟上學業(yè)上困難的同學，這部分同學需要我們特殊關(guān)懷。作為輔導(dǎo)員，我們要力爭做到在思想上引導(dǎo)同學、學業(yè)上輔導(dǎo)同學、行為上教育同學、心理上疏導(dǎo)同學、在就業(yè)上指導(dǎo)同學；其次，輔導(dǎo)員要多動腦，擅長開展寓教于樂的校內(nèi)文化活動，發(fā)掘同學的活力與激情。例如每周定期或不定期的召開班會，并把班會分成不同的類型，如事務(wù)性、主題性、訓練性、趣味性、正規(guī)性、課余性的班會，可以選擇不同的地點開班會，要專心去探究高校生樂于接受的形式，從而讓其成為活動的主動參加者和策劃者；再者，輔導(dǎo)員的工作要專心去感染心。我們可以樂觀探究在新生剛?cè)雽W時就寫下自己高校四年的奮斗目標及階段性規(guī)劃的模式，我們應(yīng)當充分重視這些方面的訓練，做到工作細致、態(tài)度端正、責任心強，真正成為一名名副其實的訓練者和管理者，從而使讓同學有“一次師生緣，一生師生情”的情懷。

三、提升業(yè)務(wù)水平，加大創(chuàng)新力度

輔導(dǎo)員的日常事務(wù)比較多，這就往往會造成我們只重視同學的日常管理工作，而忽視了比如說高校生的思想政治訓練，高校生的心理健康訓練以及高校生的職業(yè)進展訓練等方面的工作。董錦紅和穆林教授的精彩報告，使自己熟悉到在新的社會背景下，高校生的思想和價值觀念已經(jīng)發(fā)生了巨大變化。我們不能沿用以往簡潔而又粗暴的做法而不顧高校生思維方式新的進展特點，應(yīng)樹立“以人為本”的訓練理念，創(chuàng)新載體，敬重訓練對象的身心進展規(guī)律，敬重同學的人格，把滿意同學不同層次的需要與同學訓練管理工作方法結(jié)合起來；采納新時期的思想政治訓練方法，貼近高校生的學習實際，貼近高校生的生活實際，貼近高校生的交往實際，貼近高校生關(guān)懷的社會實際，實踐育人，創(chuàng)新管理模式，通過各種方式潛移默化地對高校生加以引導(dǎo)和訓練。從這個層面上講，心理健康訓練是造就凡人，使高校生成為一個正常人，而思想政治訓練則是培育圣人，使高校生成為一個道德高尚的人，兩者親密相關(guān)，在這一體系中，心理健康訓練是思想政治訓練的基礎(chǔ)。黃建榕教授關(guān)于《高校生心理健康訓練討論》的講座，使我對新時期高校生心理健康方面有了一個全面的熟悉和理解，這些學問將對我今后有針對性的開展高校生心理健康訓練起到重要的指導(dǎo)作用。

四、瞄準努力方向仔細做好規(guī)劃

正如劉海春教授講的那樣，輔導(dǎo)員是把每個同學轉(zhuǎn)變作為自己人生的事業(yè)，這樣的事業(yè)是在重復(fù)中成就了高校思想政治訓練的宏大。從這個基點動身，在今后的工作中，我盼望從以下幾個方面確立自己的工作方向，并為之不懈加以努力：一是要加強自身思想政治訓練和同學工作專業(yè)學問的儲備。通過向書本、向網(wǎng)絡(luò)拓展學習渠道，在日常的工作中，多向富有閱歷的老輔導(dǎo)員請教，同時結(jié)合同學的實際狀況，提高自己處理應(yīng)對同學在日常生活、學習等層面問題的綜合力量；二是擅長觀看和分析，準時總結(jié)輔導(dǎo)員工作規(guī)律。在日常工作中，輔導(dǎo)員要擅長把握工作重點，多觀看、勤思索，全面把握同學動態(tài)，做到日常工作具有預(yù)見性，進而提高輔導(dǎo)員日常事務(wù)的工作效率；三是建立良好的師生溝通渠道。在新媒介條件下，充分利用短信、郵件、、微博等各種媒介平臺，溝通同學工作感想、共享同學工作閱歷，并通過主題班會、組織各類校內(nèi)文化競賽等各種活動與高校生溝通，縮短與他們之間的距離，主動關(guān)懷、親近同學，多與他們交心談心、坦誠相待，力求成為他們的良師益友和人生導(dǎo)師。

有人說輔導(dǎo)員是高校校內(nèi)里最基層、最辛苦的工作，但我相信它也將會是活力的工作之一。我將努力當好教學工作與同學管理工作之間的紐帶，仔細做好思想政治訓練、高校生就業(yè)指導(dǎo)、黨團建設(shè)等方面的各項工作，并以優(yōu)異而富有成效的工作表現(xiàn)，完成從一名討論生向一名高校輔導(dǎo)員的勝利轉(zhuǎn)型。

輔導(dǎo)員崗前培訓心得600字精選篇2

8月20日至24日，我參與了由__省委高校工委、__省訓練廳主辦的__省高校新任輔導(dǎo)員崗前培訓班1001期，這次培訓使我受益匪淺，在此愿與大家共享。

本次培訓課程支配緊湊，學問含量大。第一天上午九點首先進行了簡短但非常隆重的開學典禮，隨后，進行了第一場關(guān)于“校內(nèi)突發(fā)大事處置方法”的主題報告。下午，我們開頭進行專題學習，學習內(nèi)容是關(guān)于“職業(yè)生涯規(guī)劃和學習指導(dǎo)”以及“輔導(dǎo)員崗位認知與工作職責”。其次天全體學員來到沈陽體育學院白清寨訓練基地進行素養(yǎng)拓展訓練。第三天和第四天，培訓進入到了關(guān)鍵環(huán)節(jié)，每天上午都要進行兩節(jié)專題學習，下午還要進行分組爭論，填寫問卷調(diào)查，撰寫心得體會。在這兩天里，我們學習了關(guān)于“輔導(dǎo)員的工作方法與藝術(shù)”、“高校生常見心理問題成因與應(yīng)對策略”、“高校網(wǎng)絡(luò)思想政治訓練創(chuàng)新與實踐”以及“高校同學事務(wù)管理改革與創(chuàng)新”等方面內(nèi)容。最終一天上午，我們進行了其次場關(guān)于“輔導(dǎo)員如何做人、做事、做學問”的主題報告。隨后進行了畢業(yè)典禮，在畢業(yè)典禮上，我特別榮幸地代表全體學員發(fā)言，為我的這次培訓畫上了圓滿句號。

通過五天的學習、爭論，我感受頗多，對于輔導(dǎo)員工作有了全新的熟悉。第一，輔導(dǎo)員工作是一項科學性的工作，以高校生思想政治訓練作為其理論支撐，涵蓋管理學、心理學、政治學等多門學科。因此，要想真正做好一名輔導(dǎo)員就肯定要加強理論學習，要系統(tǒng)的把握思想政治訓練的相關(guān)理論，并樂觀地開展有關(guān)于當代高校生問題的討論。這樣，我們就能夠從一個全新的高度把握輔導(dǎo)員工作。其次，輔導(dǎo)員工作是一門藝術(shù)。它需要閱歷的積累和時間的磨練，需要較高的綜合素養(yǎng)和較強的溝通力量，只有長時間從事同學工作，常常與同學進行溝通、溝通才能夠做好輔導(dǎo)員工作。因此，要樹立腳踏實地、勤勤懇懇的工作信念。第三，輔導(dǎo)員工作是一項需要高度責任感的工作。輔導(dǎo)員工作是個良心活，假如要細致入微的開展工作就需要極大的急躁、艱苦奮斗的品質(zhì)以及高度的責任感，同學無小事，輔導(dǎo)員要時刻關(guān)注同學的學習、生活、心理動態(tài)等各個方面，哪個方面消失問題都有可能影響到同學的身心健康，因此，高度的責任感是做好輔導(dǎo)員工作的不竭動力。

作為輔導(dǎo)員不僅要對學習到的學問有所感悟，更要將自己的感悟運用到工作之中，更好的培訓同學、塑造同學。因此，在新學期開學后，我制訂了工作方案并逐步實施。本學期，在完成學校、學院常規(guī)性工作的基礎(chǔ)上，本著以同學為中心的原則，我將加強與同學的溝通和溝通，開展“與同學一對一談心”活動，與所負責的同學一對一進行談心和溝通，這樣可以更好的了解同學的學習、生活、心理等方面的狀況，促進班級、寢室文明建設(shè)，對特別群體同學賜予準時的關(guān)注；此外，通過開展活動來對同學進行訓練，由我組織、策劃的“高校生思想政治課題立項活動”，以班級為單位，每班進行一項有關(guān)于當代高校生思想政治方面的課題討論，用以激發(fā)當代高校生對于思想政治問題的關(guān)注。在本學期，我還擬定開展一系列文體活動意在通過活動對同學進行隱性思想政治訓練。

總之，通過輔導(dǎo)員崗前培訓使我受益良多，我也肯定會將自己的所學、所感運用到工作之中，立德樹人，真正成為高校生的人生導(dǎo)師和健康成長的知心伴侶，為培育社會主義事業(yè)的合格建設(shè)者和牢靠接班人而努力奮斗！

輔導(dǎo)員崗前培訓心得600字精選篇3

20__年x月初參與了由訓練部設(shè)在__高校的輔導(dǎo)員培訓和研修基地舉辦的__省一般高校第__期思想政治訓練骨干暨20__年新上崗輔導(dǎo)員培訓班。在為期一周的培訓中，通過基礎(chǔ)培訓課程和戶外素養(yǎng)拓展等形式，圍繞當前高校輔導(dǎo)員職業(yè)素養(yǎng)與職業(yè)生涯規(guī)劃、常見心理問題與自我調(diào)適、科研力量培育、專業(yè)化道路探討、常用文書寫作以及新時期高校生就業(yè)輔導(dǎo)、黨團建設(shè)、獎助貸工作、同學干部培育以及新媒體條件下高校生思想政治訓練討論的難點、熱點問題進行了學習與探討。

讓我對高校輔導(dǎo)員工作有了一個更為全面而清楚的熟悉和理解，從中也體驗到了輔導(dǎo)員之間團結(jié)協(xié)作、奮力拼搏的內(nèi)涵與價值，這些將對自己今后有針對性的開展本職工作有著極為重要的指導(dǎo)作用。下面就談?wù)勎覅⑴c此次崗前培訓的二點體會。

一、制定輔導(dǎo)員職業(yè)生涯規(guī)劃，不斷轉(zhuǎn)變育人理念，切實加強育人本事

高校輔導(dǎo)員怎樣才能夠更好的開展好新時期的高校生思想政治訓練工作，從短期培育目標，輔導(dǎo)員要注意培育新時期00后一代高校生樂觀向上的學習態(tài)度、專業(yè)學習的愛好、養(yǎng)成習慣以及社會的責任感。首先要探究新時期尤其是00后高校生工作的新方法、新思路，要擅長有針對性的做高校生的思想政治訓練工作，比如思想上偏激、心理上脆弱、經(jīng)濟上學業(yè)上困難的同學，這部分同學需要我們特殊關(guān)懷。

作為輔導(dǎo)員，我們要力爭做到在思想上引導(dǎo)同學、學業(yè)上輔導(dǎo)同學、行為上教育同學、心理上疏導(dǎo)同學、在就業(yè)上指導(dǎo)同學；其次，輔導(dǎo)員要多動腦，擅長開展寓教于樂的校內(nèi)文化活動，發(fā)掘同學的活力與激情，再者，在輔導(dǎo)員入職前，肯定做好自己的職業(yè)生涯規(guī)劃，正如一位老師所言：輔導(dǎo)員是把每個同學轉(zhuǎn)變作為自己人生的事業(yè)，這樣的事業(yè)是在重復(fù)中成就了高校思想政治訓練的宏大。

二、輔導(dǎo)員隊伍專業(yè)化、專家化、職業(yè)化建設(shè)的幾點思索

輔導(dǎo)員，顧名思義，輔同學成長，導(dǎo)同學成材，圓同學幻想，如何使同學成為全面進展的新一代有抱負、有素養(yǎng)、有技能的復(fù)合性人才，值得我們深思，我覺得，首先，輔導(dǎo)員必需熟悉到這條路需要很漫長的一段時間來適應(yīng)，可以用六個字來概括即“辛苦、幸福、高尚”，從剛?cè)肼殨r的辛苦，到漸入佳境的幸福，再到甘為人梯的高尚，這是一個量的變化，更是一個質(zhì)的變化，這意味著輔導(dǎo)員從生疏走向熟識，從理論走向討論，從淺顯走向深化了。這一步，用輔導(dǎo)員行話來講，這一步成熟了叫專業(yè)化。

其次，作為一名輔導(dǎo)員，需要在某一個領(lǐng)域有較為深化的討論，做同學工作，要從同學中來到同學中去，要善用一些規(guī)章制度，要擅長在現(xiàn)有的機制上有所創(chuàng)新，一個好的輔導(dǎo)員可以成就一個好的隊伍，要把握x項職業(yè)紅線、__項學問、x個領(lǐng)域方向（包含x個愛好愛好）等等，這一個過程要走的路很坎坷，但是只要沿著目標不斷前行，我想，作為一名輔導(dǎo)員，你離專家化的道路已經(jīng)不遠了。培訓的目的歸根結(jié)底，就是將輔導(dǎo)員這支隊伍培育成為專業(yè)化、專家化、職業(yè)化，雖然在這條路上還有很長的路要走，但我相信，通過不斷的嘗試和努力，必定將會在思想政治訓練中取得突出的成果。

無論是何種形式的培訓和再訓練，我們的目標都是圍繞同學，心系同學，成就同學。既然選擇了同學工作，我想，就有理由把它做好，而不是應(yīng)付，更不是敷衍。高校生思想政治訓練工作，是一項既含有技術(shù)，又含有藝術(shù)的工作，輔導(dǎo)員工作的藝術(shù)，就在于它可以讓我們的同學更加陽光的面對生活，更加自信的走向陽光。作為輔導(dǎo)員，是不行能讓全部同學都滿足的，但是我們要讓我們的同學，學會辯證的看問題，學會一分為二的看問題，學會從他人的位置看問題。

輔導(dǎo)員崗前培訓心得600字精選篇4

隨著中心16號文件的下達，現(xiàn)在各高校都對高校生思想政治工作更加重視起來，那么負責這項工作的直接人員——輔導(dǎo)員，也相應(yīng)的就被重視起來。我特別慶幸能在如此恰當?shù)臅r間里走上這個崗位，更榮幸的是被學校派去參與河北省輔導(dǎo)員崗前培訓，能夠跟來自全省20多所高校輔導(dǎo)員進行學習溝通，這個機會是特別難得的。目前訓練部在全國特地設(shè)立了21個輔導(dǎo)員崗前培訓基地，河北省僅有河北師大一個。當然能夠參與此次培訓，特別感謝院領(lǐng)導(dǎo)，經(jīng)過這次培訓，使我對輔導(dǎo)員這個崗位有了更新的熟悉。

盡管本次培訓只有短短的5天時間，但內(nèi)容非常豐富：既有中山高校、南京航天航空高校等重點高校的辦學理念，又有河北師大、河北金融學院等一般院校的辦學特色；既有訓練部思政司劉司長對中心文件的詳解，又有輔導(dǎo)員培訓處葛書記對輔導(dǎo)員工作的細談；既有閱歷豐富、從輔導(dǎo)員崗位始終到中心黨校的陸士楨教授的精彩講座，又有年輕有為、剛高校畢業(yè)到河北師大任輔導(dǎo)員的楊博老師的激情匯報；既有同學突發(fā)大事的處理方案介紹，又有心理問題的針對性解決；既有高校的職業(yè)規(guī)劃，又有人生的長遠設(shè)計?？梢哉f本次培訓讓人受益匪淺，我個人有很深的體會，下面我從以下七個方面談?wù)勎业母惺埽?/p>

一、把我內(nèi)涵，做好本職

“輔導(dǎo)員”顧名思義，以“輔”和“導(dǎo)”為主，即：在思想上，引導(dǎo)同學；在學業(yè)上，輔導(dǎo)同學；在行為上，教育同學。起初我認為輔導(dǎo)員的工作每個人都能做的來，而事實上并非如此，由于要倒好一名輔導(dǎo)員，必需具備肯定的學問廣度，既有良好的交際力量，文字辦公力量，思想訓練力量，心理開導(dǎo)力量，就業(yè)指導(dǎo)力量，專業(yè)學問力量同時還要有肯定的喝酒力量?？吹竭@些力量，我認為輔導(dǎo)員這個崗位是成就偉人的基石。雖然有人說輔導(dǎo)員工作很累，往往是“眼睛一睜，忙到熄燈”，甚至晚上值班熄燈后仍要工作，可事實上，輔導(dǎo)員在這個崗位上實現(xiàn)了熬煉自我和成就自我的價值。再加上國家對輔導(dǎo)員的高度重視，待遇一再提高，職稱也實現(xiàn)雙向選擇，這無不說明，輔導(dǎo)員是社會將來進展的關(guān)鍵要素之一。我們輔導(dǎo)員假如都能把服務(wù)同學的本職工作當作自己的一項事業(yè)來做，相信我們國家的新一代將更加精彩。

二、做事細心，平安第一

雖說輔導(dǎo)員的工作主要是指導(dǎo)好高校生的思想政治工作，但要完成這項工作，不是靠一張嘴就可以解決的，它是需要我們?nèi)プ龅綄嵦?，辦到細節(jié)，從而潛移默化的感染同學。聽了河北師范高校學工部李部長對近來美國槍擊大事以及上海女高校生宿舍著火跳樓身亡大事的具體分析后，才恍然大悟，其實這些大事的發(fā)生，都跟平常輔導(dǎo)員工作細心不到位有關(guān)。由于每件事情都不是偶然發(fā)生的，它都是由“量”集約到肯定“度”而爆發(fā)。在這當中，我們輔導(dǎo)員要在“度”來臨之前把事情解決，當然這個“度”是很把握的，這就需要我們細心觀看。可能傷亡一名同學對學校來說只是萬分之一，但對一個家庭來說損失是難以估量的。據(jù)調(diào)查，西安一所學校的一名同學身亡給家屬和親戚帶來10到13年的心理傷痛，由此可見，一個人生命的價值。每個人的生命只有一次，一旦失去，那么將來的人生方案將無從談起，因此對輔導(dǎo)員來說，我們是同學一線的直接負責人，我們的任務(wù)相當重，家長、學校把孩子交給我們，是對我們的相信，我們要時刻腦中警惕：平安第一，要把全部的隱患熄滅在萌芽狀態(tài)。

三、以人為本，深愛同學

當前，中心一再貫徹“以人為本”的方針來訓練當代高校生，那么我個人認為，以人為本必需做到三心“愛心、誠意、責任心”。首先我們要學會愛我們的同學，無論這個同學思想多么惡劣，由于同學的思想是動態(tài)變化的，要想使同學的思想轉(zhuǎn)變，并具備愛心，我們自己必需要塑造良好榜樣，只有讓他感覺到四周愛的存在，他才可能去向別人施愛；也只有人人都向這個社會施出了愛，人間才會布滿愛。其次，要對同學誠意，真誠的跟他們?nèi)フ勌欤フ劖偓幍睦寺矍?，去共享足球場上的歡快笑語。要讓自己在平常里能以伴侶身份和他們相處，這樣他們才可能會把往日最不愿透漏的苦悶說給你，從而把你當作他們最好的傾訴對象，這樣他們也就最愛聽你的話。最終，我們要具備責任心，誰都知道輔導(dǎo)員的工作最累，沒時沒點，可我們?nèi)栽趫猿肿约旱膷徫?，由于我們知道：我們對學校、家長、同學有一份責任。

四、職業(yè)規(guī)劃，塑造人生

上學校的目標是考上好的學校，上學校的目標是考上重點高中，上高中的目標是考上名牌高校，這好像已經(jīng)成為當前中國孩子上學的一貫思路，那么考上高校是不是就萬事大吉了呢。就目前的形勢來看，經(jīng)濟危機加上600多萬的畢業(yè)大軍，可能導(dǎo)致一大部分同學畢業(yè)后無業(yè)，這就需要我們培育同學做好高校生職業(yè)規(guī)劃。在聽了河北農(nóng)業(yè)高校就業(yè)指導(dǎo)中心韓教授敘述從企業(yè)規(guī)劃到本校的職業(yè)規(guī)劃后，我深受啟發(fā)，覺得我們原來實施的職業(yè)規(guī)劃需要從以下幾方面加以修正：①職業(yè)規(guī)劃要抓住“職業(yè)”二字：由于同學進入高校不再是學同樣課程，而是分專業(yè)學習。首先我們要培育大家對專業(yè)的喜愛，對自己將來的崗位做出合理規(guī)劃，立出職業(yè)目標，奮勉實現(xiàn)。②做到人職匹配：我們要為同學供應(yīng)一些測試性格特征的工具，如：Holland法，Past法，讓他們了解自己的特征，從而做出相對應(yīng)自己性格的職業(yè)規(guī)劃，這樣可以避開走許多彎路。③可操作性強：不要規(guī)劃一些不現(xiàn)實的目標，在大目標的前提下，設(shè)立多個階段目標，要具有肯定的科學性，通過自己努力能完全實現(xiàn)的。④要長期持續(xù)下去：我們鼓舞同學做職業(yè)規(guī)劃，目的不是為了競賽而制作，更重要的是交給他們?nèi)绾稳プ龅阶晕壹s束，自我學習，不光在學習期間，也包括將來走上工作崗位。這樣當同學找到自己在高校里的任務(wù)后，他們就會主動去上課、去學習，不需要老師的強逼硬拉。

五、把握心理，扶助貧困

在全部的報告中，政治青年學院陸士楨教授的講座最為幽默，她對80后、90后的新一代做了具體分析，從她那里我了解到新一代的所作所為是可以理解的。80后、90后對政治需求更加直接；對勝利要求更加劇烈；對文化需求更加多樣；對社交需求更加廣泛。從這“四個更加”來看，他們這一代主流是樂觀的，但也存在一些不利因素，如：價值趨于功利，道德素養(yǎng)差，心理障礙多等，這就要求我們輔導(dǎo)員要加強與他們溝通溝通，通過溝通我們要做到了解每個同學的家庭背景、身體健康和身心健康等基本狀況，從而能夠真正做到站在他們的角度去考慮問題，這樣你就不會遇事與同學發(fā)脾氣，反而認為同學心理存在問題也是正?，F(xiàn)象并非疾病，接著專心理學的學問去訓練和引導(dǎo)，最終實現(xiàn)同學的健康成長。另外，對于高校生來說，考上高校不簡單，要交清學費更不簡單，由于目前高校生當中貧困生居多，對于這一批特別同學，我們要賜予特別照看，除了合理頒發(fā)國家獎、助學金外，可以再增設(shè)一些勤工儉學崗位，例如：可以學習邢臺職業(yè)技術(shù)學院，把每年的軍訓任務(wù)交給同學來完成。我校目前也是國家示范，相信我們的同學完全能勝任。這樣既熬煉了高校生，又削減了貧困生的經(jīng)濟負擔。也可以學習河北金融法學院成立“信用局”，通過購買債券籌集資金，實現(xiàn)資金的兩種用途：儲存生息和資助急用或貧困生?？傊?，我們要挖掘?qū)W校的一切有效設(shè)施，充分解決貧困生上學難的實際問題。

六、加強班風，力爭特色

在這方面河北金融學院做的很好，由于一個學校沒有肯定特色和學風是在社會上難以維持長期，相應(yīng)的一個班也要有特色和良好班風。輔導(dǎo)員要多引導(dǎo)同學，樂觀參與他們自己組織的各種活動，利用起網(wǎng)絡(luò)資源，為班里建立一個班級網(wǎng)站，制作出特色班史，讓大家相互珍惜高校這段美妙光陰。還要把特色跟自己的專業(yè)結(jié)合起來，培育他們的班級榮譽感。相信在一個好班風的覆蓋下，同學們肯定不會敢于落后。

七、時刻總結(jié)，不斷自學

在整個培訓課程中，其實有很多東西是我們輔導(dǎo)員平常始終在做著，只是我們不擅長總結(jié)。工作雖然重要，但工作后的總結(jié)更為重要，總結(jié)也是我們輔導(dǎo)員的一項工作，我們輔導(dǎo)員只有學會進行科學的系統(tǒng)總結(jié)，才能在不足中求的提高。每學期我們不僅要向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)述職，還要向全班同學述職，這樣能夠進一步加強同學對我們的相信度。目前，社會在進展，我們也要進步，每位輔導(dǎo)員仍要堅持學習，要與時俱進，輔導(dǎo)員并不是一位健康保姆，而是能隨時代適應(yīng)社會，正確引導(dǎo)同學的領(lǐng)航者。

以上是我本次崗前培訓的深刻感受，把它寫出來和大家一起共享，盼望大家給以指正。

輔導(dǎo)員崗前培訓心得600字精選篇5

勞動愛護是推動企業(yè)穩(wěn)健進展的有力保障。為進一步提高對企業(yè)勞動愛護、平安生產(chǎn)工作重要性的熟悉，發(fā)揮好工會維護監(jiān)督職能，10月22日-23日，集團公司工會組織各部門及支線機場工會干事參與了集團公司工會勞動愛護監(jiān)督檢查員的培訓班，在短短的2天學習時間里，機場集團公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和工會干校的老師為我們講授了《平安生產(chǎn)法》、《工會勞動愛護監(jiān)督檢查的任務(wù)及職責》、《工傷保險條例》以及《醫(yī)療急救學問》等相關(guān)學問。通過學習培訓，提高了我們基層工會干事對平安生產(chǎn)、勞動愛護監(jiān)督檢查等學問的了解和把握。

一、充分熟悉到作好勞動愛護監(jiān)督檢查工作的重要意義和工會勞動愛護監(jiān)督檢查是實施“群眾監(jiān)督”的根本要求。愛護職工在勞動過程中的平安與健康，關(guān)系職工家庭的幸福和穩(wěn)定，是工會履行維權(quán)職責的重要任務(wù)。自治區(qū)總工會經(jīng)濟技術(shù)勞動愛護部李老師

在講解《有關(guān)職業(yè)病診斷與鑒定的法律法規(guī)》中，以河南新密農(nóng)夫工張海超“開胸驗肺”大事為例，重點講解了一些企業(yè)投入不足，職工健康權(quán)益得不到保障，使職工遭受職業(yè)病侵害；以此我們熟悉到推動企業(yè)實現(xiàn)平安生產(chǎn)自己約束、自己完善的領(lǐng)導(dǎo)愛護監(jiān)督檢查工作機制，是落實平安生產(chǎn)責任制的根本要求，有利于加強企業(yè)對本單位平安生產(chǎn)工作的監(jiān)督管理，有利于夯實企業(yè)平安生產(chǎn)基礎(chǔ)，有利于加強工會組織自身建設(shè)，促進企業(yè)平穩(wěn)較快進展。

二、加強源頭參加，利用集體合同制度、職工代表大會制度和職工代表巡察檢查活動等時機，仔細檢查《平安生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》等法律法規(guī)貫徹落實狀況，幫助企業(yè)在勞動平安衛(wèi)生方面完善制度、執(zhí)行標準、改善勞動條件，

加強對職工進行勞動平安衛(wèi)生訓練、對女職工實行特別愛護等，切實從源頭上維護職工平安生產(chǎn)和生命健康權(quán)益。

三、提高職工平安素養(yǎng)和自己防護力量。訓練職工正確使用勞動防護用品、自覺聽從生產(chǎn)指揮、準時報告險情。根據(jù)勞動愛護規(guī)定，對危害職工身體生命健康的作業(yè)，仔細履行法規(guī)給予的違章作業(yè)拒絕權(quán)、緊急避險權(quán)等權(quán)利。主動參加職業(yè)病危害及傷亡事故調(diào)查與處理，監(jiān)督做好勞動愛護后期保障工作，愛護工傷職工和職業(yè)病患者的正值權(quán)利不受侵害。

四、堅持群防群治的方針，樂觀推動“自己不損害自己，不被別人損害，不損害別人”和反對“違章指揮，違章操作，違反勞動紀律”等活動深化開展。樂觀組織和帶動職工查找身邊平安事故隱患，查堵平安漏洞，形成人人重視平安、人人參加平安、人人監(jiān)督平安的群眾性勞動愛護、平安生產(chǎn)的良好環(huán)境。

五、努力把所學的理論學問運用到加強平安生產(chǎn)管理和群眾性勞動愛護監(jiān)督檢查工作實踐中去，切實把本單位的勞動愛護監(jiān)督工作做好做實，在加強勞動愛護、服務(wù)職工群眾、促進企業(yè)進展中充分發(fā)揮應(yīng)有的作用。

輔導(dǎo)員崗前培訓心得600字精選篇6

作為新生輔導(dǎo)員，軍訓是與新同學親密接觸的機會，是熟悉新同學，了解新同學的好機會，也是為同學的成長成熟而倍感傲慢和驕傲的日子。由于我是第一次擔當新生輔導(dǎo)員，內(nèi)心有期盼也有緊急。在王峰老師、郭曉蕓老師和其他同事的指導(dǎo)和關(guān)心下，我的工