qh物業(yè)公司保密制度

qh物業(yè)公司保密制度1.前言保密制度是保證公司信息安全的重要手段，其實(shí)施效果直接關(guān)系到公司的生存和發(fā)展。為了保護(hù)公司的商業(yè)機(jī)密，維護(hù)公司的良好形象，我們制定了以下保密制度，旨在規(guī)范員工保密行為，有效避免公司信息泄露。2.保密職責(zé)2.1公司領(lǐng)導(dǎo)公司領(lǐng)導(dǎo)是保密工作的第一責(zé)任人，負(fù)責(zé)公司保密工作的組織和領(lǐng)導(dǎo)，在保密事宜上享有最終決策權(quán)。2.2保密責(zé)任人公司設(shè)立了保密責(zé)任人，負(fù)責(zé)保密的工作、傳輸、儲(chǔ)存以及定期更新保密政策和流程，并對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)，確保公司保密政策得到有效貫徹。2.3其他職工公司每一名職工都要執(zhí)行公司相關(guān)保密規(guī)定，提高保密意識(shí)，嚴(yán)格遵守公司保密制度，為公司保守機(jī)密、保護(hù)機(jī)密、防止機(jī)密泄露提供協(xié)助。3.保密范圍3.1保密內(nèi)容公司的業(yè)務(wù)和管理信息，包括但不限于：各部門內(nèi)部管理制度、業(yè)務(wù)計(jì)劃、合約、技術(shù)文件、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、客戶資料等信息。3.2保密形式保密形式包括但不限于：口頭、文字、圖表、數(shù)據(jù)等形式。應(yīng)當(dāng)根據(jù)保密內(nèi)容的特點(diǎn)，在對(duì)口頭類機(jī)密進(jìn)行傳遞或保護(hù)時(shí)，采取先進(jìn)的技術(shù)手段保證其機(jī)密性。4.保密措施4.1保密管理公司建立健全的保密管理制度，對(duì)各類的機(jī)密信息實(shí)行分類管理和統(tǒng)一管理，分級(jí)保密，確保公司各項(xiàng)機(jī)密信息的安全性。4.2身份認(rèn)證公司內(nèi)部必須采用科學(xué)的身份認(rèn)證技術(shù)，控制訪問(wèn)權(quán)限。嚴(yán)格準(zhǔn)入制度，對(duì)員工的身份進(jìn)行嚴(yán)格審核，保證各種機(jī)密信息的安全。4.3數(shù)據(jù)加密公司敏感信息應(yīng)采取先進(jìn)的加密技術(shù)保護(hù)，避免在數(shù)據(jù)傳輸和存儲(chǔ)時(shí)被未經(jīng)授權(quán)的人員查看、獲取或修改。同時(shí)還應(yīng)對(duì)數(shù)據(jù)備份、恢復(fù)等方面進(jìn)行保護(hù)。4.4安全控制對(duì)所有的機(jī)密文件進(jìn)行嚴(yán)格的安全控制，包括存取控制、傳輸控制和備份控制，防止未經(jīng)授權(quán)人員獲取機(jī)密信息。5.保密教育和培訓(xùn)公司應(yīng)定期開(kāi)展保密教育和培訓(xùn)，提高員工的保密意識(shí)和保密技能，讓員工認(rèn)識(shí)到保守機(jī)密、保護(hù)機(jī)密、防止機(jī)密泄露的緊迫性和必要性。6.違反規(guī)定的處罰6.1違反戒律任何人員如有不尊重保密規(guī)定、泄密、內(nèi)部出售機(jī)密、故意損壞保密設(shè)施等，將受到紀(jì)律處分，并按照相關(guān)規(guī)定承擔(dān)法律責(zé)任。6.2泄露機(jī)密對(duì)于泄露重要機(jī)密、造成嚴(yán)重后果的人員，將依法追究其責(zé)任，并要求其向公司進(jìn)行賠償。7.結(jié)語(yǔ)在信息化時(shí)代，信息的安全性越來(lái)越受到人們的重視。保護(hù)公司信息安全，不僅是保障公司發(fā)展的需要，也是每一個(gè)員工應(yīng)盡的責(zé)任。如有任何違反保密規(guī)定的行為，都應(yīng)該受到公司和法律