2023年培訓(xùn)市場需求調(diào)研制度范文三十篇

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按照“缺什么、遷調(diào)什么”的原則，精確把握住職工培訓(xùn)市場需求，有效率提升職工隊伍素質(zhì)，制訂培訓(xùn)市場需求調(diào)研制度。

一、職工現(xiàn)狀調(diào)研，按相同崗位、相同工種及適當(dāng)?shù)陌踩茖W(xué)知識和技能展開調(diào)研分析。

二、操作能力調(diào)研，按照操作方式熟練程度、工作態(tài)度、責(zé)任心程度等展開，應(yīng)當(dāng)側(cè)重于安全工作責(zé)任心的轉(zhuǎn)型。

三、特種作業(yè)能力調(diào)研，按照業(yè)務(wù)骨干、重點培育、鞭策居多，安全方面能夠起著表率作用。

四、管理科學(xué)知識、業(yè)務(wù)能力調(diào)研，針對管理人員的調(diào)研，著重于業(yè)務(wù)能力、溝通交流協(xié)同能力、技術(shù)創(chuàng)新思維能力的提高。

五、培訓(xùn)市場需求調(diào)研每年至少非政府一次，并寫下調(diào)研報告。

六、調(diào)研必須從技術(shù)創(chuàng)新培訓(xùn)方式抓起，不懈努力積極探索當(dāng)前煤礦安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)中的新問題、嶄新規(guī)律。

七、明晰調(diào)研的目的和對象，把握住問題的中心和重點，挑選科學(xué)的方法展開調(diào)研。盛隆煤礦礦燈管理制度盛隆煤礦礦燈管理制度

一、操作方式人員必須上崗上崗，深入細(xì)致核對各項記錄。

二、憑燈牌發(fā)燈，對號入座，收到的礦燈應(yīng)當(dāng)較完整采用，時間不應(yīng)當(dāng)高于8小時。

三、礦燈振動8小時后一定必須展開電池，電池時間和程序嚴(yán)苛按照礦燈采用表明展開。

四、任何人不許以任何理由在井下關(guān)上礦燈。

五、任何人不許損毀礦燈，不許對礦燈私自修理，辨認(rèn)出問題時應(yīng)送到礦燈房由專業(yè)人員展開檢修。

六、當(dāng)值礦燈必須當(dāng)值交還，不許作為它用。

七、當(dāng)?shù)V燈歸還時，應(yīng)當(dāng)深入細(xì)致檢查其臘封和較完整情況，辨認(rèn)出問題及時記錄并上交燈牌、清零礦燈。

八、每人一臺礦燈，必須抱持本人燈申領(lǐng)礦燈，不得互相混用或借予他人采用。三甲煤礦煤礦勞動用工管理制度三甲煤礦煤礦勞動用工管理制度

第一節(jié)總則

第1條為了并使我礦的勞動人事管理工作科學(xué)化、規(guī)范化、有序化，以起著調(diào)動、維護(hù)、充分發(fā)揮不好各方面的積極性、主動性、創(chuàng)造性，推動我礦各項任務(wù)的順利完成，按照國家施行的《勞動法》、《勞動合同法》、《勞動就業(yè)防治法》等有關(guān)政策法規(guī)和上級主管部門的有關(guān)規(guī)定，融合我礦實際情況制訂本管理制度。

第二節(jié)人事調(diào)配管理制度

第2條人事調(diào)配，必須本著精簡、高效率的原則，用人單位須要調(diào)到人員時，融合所精心安排的工作崗位在人力科核定的合理基本建設(shè)內(nèi)時，遞交礦人力科核定。

第3條機(jī)關(guān)工作人員的調(diào)配，根據(jù)年初礦上定員，在定員嚴(yán)重不足的情況下，由部門寫下書面提出申請，經(jīng)主管礦長同意后，由人力科負(fù)責(zé)管理招錄，試用期為六個月，試用期滿經(jīng)考核合乎崗位條件后辦理正式宣布調(diào)動相關(guān)手續(xù)。

第4條職工個人提出申請礦內(nèi)調(diào)動的，本人寫下工作調(diào)動申請書，至人力科申領(lǐng)職工調(diào)動審批表,原單位和嶄新接收單位均填入同意意見后，經(jīng)主管礦領(lǐng)導(dǎo)審核后,方可至人力科辦理調(diào)動相關(guān)手續(xù)。

第5條對于專門從事輕易生產(chǎn)、特種作業(yè)和某些技術(shù)性較強(qiáng)的工作的人員，不必隨意調(diào)動，以確保生產(chǎn)等工作的連續(xù)性、正常性。但合乎以下情況的，用人單位或本人向人力科提出申請，經(jīng)礦長或礦務(wù)會議同意后，方可辦理調(diào)動相關(guān)手續(xù)。

(1)經(jīng)整頓勞動非政府，核定繳庫定員后，人員大于或大于定員人數(shù)的。

(2)職工因傷、病、孤經(jīng)勞動鑒別委員會鑒別，無法適應(yīng)環(huán)境原工作崗位的。

(3)技術(shù)等級與崗位建議等級不相稱，無法勝任本職工作的。

(4)非政府同意，必須調(diào)動的。

第6條職工礦內(nèi)橫跨單位調(diào)職，需經(jīng)礦長同意，并至人力科辦理調(diào)職相關(guān)手續(xù)。

第7條經(jīng)非政府研究同意，須要部門或單位調(diào)動人員時，該單位必須協(xié)調(diào)、積極支持，嚴(yán)禁以任何理由婉拒。

第8條被調(diào)職工在收到圖倫區(qū)后，必須服從組織分配，在規(guī)定期限內(nèi)辦妥調(diào)動相關(guān)手續(xù)，按時至放假下班。

第9條部門或單位之間，不容許輕易展開職工調(diào)動。

第10條各單位嚴(yán)禁隨意將職工了解至人力科。

第三節(jié)勞動用工管理制度

第11條每年年初必須根據(jù)當(dāng)年的經(jīng)營計劃，生產(chǎn)任務(wù)，基本建設(shè)(修改)全礦職工繳庫定員方案。方案的基本建設(shè)必須本著既能夠滿足用戶生產(chǎn)經(jīng)營各項工作的須要，又有助于提升勞動生產(chǎn)率的原則，努力做到科學(xué)、一流、合理。

第12條繳庫定員方案的基本建設(shè)必須以生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)、作業(yè)條件、職工的技能水平、管理人員的管理水平、職工的年齡及體質(zhì)狀況、勞動定額、職工出勤率為依據(jù)，綜合分析、核定。

第13條繳庫定員方案，由人力科會同、生產(chǎn)調(diào)度室、生產(chǎn)科協(xié)調(diào)，共同基本建設(shè)。

第14條繳庫定員方案基本建設(shè)順利完成后，經(jīng)礦務(wù)會議探討通過后繼續(xù)執(zhí)行。

第15條各單位按照繳庫定員方案，對各自的人員展開內(nèi)部優(yōu)化組合。優(yōu)化組合的原則就是既維持生產(chǎn)、經(jīng)營隊伍的精干又兼具礦上生產(chǎn)情況。對在原單位工作絕無困難的老弱病殘職工(只包含勞合工)，主校人力科協(xié)同征用。但對個別紀(jì)律僵硬、技能高、懶惰成性的人員，不予解雇，并報辦公室免職；

第16條勞動用工計劃經(jīng)礦長或礦長辦公會議同意，人力科即為按計劃招生(聘用)或解雇職工。

第17條對招生聘用的勞合工或聘用的臨時工，一律必須推行培訓(xùn)上崗制度。進(jìn)礦后先至礦培訓(xùn)中心展開安全基礎(chǔ)知識和崗位技術(shù)教育培訓(xùn)，經(jīng)培訓(xùn)考試合格后方可以分配工作。

第18條對嶄新招生(聘用)的勞動力，推行試用期制度。自分配工作之日起，專門從事井下工作的為三個月，地面工作的為半年。

第19條嶄新招生的工人在試用期間，如果不服從組織分配，不遵守紀(jì)律，不聽從指揮，勞動整體表現(xiàn)高，或體質(zhì)高，綜合評定為不合格者，由所在單位報材料至人力科，人力科即為不予解雇。

第20條為強(qiáng)化全礦的勞動用工管理，嚴(yán)禁任何單位隨意招生臨時工、季節(jié)工,更不容許冒名頂替,一經(jīng)辨認(rèn)出礦上將對本部門行政副職判處3000元的罰款,若在冒名頂替期間發(fā)生工傷及其它危害，對責(zé)任人行政警告處分，并分擔(dān)50%的醫(yī)療費。

第21條無論招生或聘用任何工種，均須簽定勞動用工合約，勞動合同由人力科統(tǒng)一管理。

第22條職工免職其與礦方的勞動合同關(guān)系自行中止，人力科應(yīng)及時辦理凍結(jié)相關(guān)手續(xù)。

第23條職工自行離礦或被解雇時，須至人力科辦理離礦相關(guān)手續(xù)并中止勞動合同。

第24條對一月內(nèi)已連續(xù)曠工15天或者一年內(nèi)總計曠工少于30天者，就是勞合工的，按國家《勞動法》有關(guān)規(guī)定，礦上輕易與之中止勞動合同不予解雇。

第25條職工受國家刑事處置(制裁)的，其勞動合同自行中止。

第26條勞合工合約到期時，可以根據(jù)本人技術(shù)水平、勞動整體表現(xiàn)、健康狀況、年齡等方面的情況，人力科考量辦理合約簽下相關(guān)手續(xù)。

第27條職工下班期間必須按時上班，嚴(yán)禁耽誤、曠工更不容許無故曠工，嚴(yán)苛按各崗位的制度建議自己。

第四節(jié)考勤管理制度

第28條各單位根據(jù)生產(chǎn)情況每月必須精心安排職工歇息或換班一天。必須按照礦上規(guī)定的工作時間，嚴(yán)格執(zhí)行職工工作考勤制度，搞好考勤工作，

第29條考勤表必須怱人逐天核對，努力做到準(zhǔn)確無誤，書寫工整，符號確切。曠工、告假等情況都必須用符號核對確切，嚴(yán)禁省略、職位空缺。

第30條考勤表嚴(yán)禁隨意錄入。

第31條每月破滅，必須健全考勤表的各項內(nèi)容。把職工的執(zhí)勤情況怱人匯總出，把請假條等審核相關(guān)手續(xù)按考勤表上職工姓名順序附于在考勤表背后，印刷整齊?？记趩T本人蓋章后經(jīng)本單位行政副職審核蓋章后生效。

第32條每天依據(jù)考勤把工資表助漲后，考勤表必須隨工資表一并呈交人力科備案。

第五節(jié)告假管理制度

第33條因故無法下班時必須告假。

第34條告假原則上本人在事前寫下請假條，經(jīng)單位行政副職核準(zhǔn)后方能夠按期享用假期。

第35條因某些特定情況，本人的確顧不上或無法親自履行職責(zé)告假相關(guān)手續(xù)時，可以經(jīng)同事或親屬全權(quán)辦理告假相關(guān)手續(xù)。

第36條告假的通常程序就是：本人寫下請假條，經(jīng)本單位有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審核，至人力科賺取告假證明,把告假證明交予本單位考勤員。

第37條懇請三天以內(nèi)(包含三天)的假，工人由本單位領(lǐng)導(dǎo)審核，單位副職由本單位副職審核后經(jīng)主管礦長蓋章，副職由礦長審核，假期須要三天以上時，按上述程序?qū)徍撕?，還需向人力科辦理告假相關(guān)手續(xù)。

第38條告假的事由或告假時間必須真實，否則，予以MSM8260CPU。套取假期者，一經(jīng)辨認(rèn)出或揭發(fā)，原請假條不予補(bǔ)發(fā)，假期按曠工論處。

第39條告假未成而擅自黃繼妍者，黃繼妍期間按曠工論處。

第40條告假相關(guān)手續(xù)不全者，假期按曠工論處

第41條實際享用假期少于核準(zhǔn)假期的，少于部分(所遜于的天數(shù))末續(xù)假者按曠工論處。

第42條告假的種類病假、工傷假、事假、探親假、婚假、二十三日、產(chǎn)假、放假、計劃生育騙人等。

第43條各種騙人的請法及假期規(guī)定

1、病假

職工患病(身負(fù)重傷)無法秉持正常下班時，瓦檢員交接班制度（三項管理制度）為嚴(yán)苛瓦檢員交接班管理，杜絕空班逃費，特制訂本制度。

一、通風(fēng)科值守領(lǐng)導(dǎo)或隊長必須在班前會上將各作業(yè)地點瓦斯檢查等重點事項交代確切。

當(dāng)值負(fù)責(zé)人具體安排工作，并負(fù)責(zé)管理派發(fā)連鎖牌(名字牌)和變壓鑰匙。

二、工作面連鎖鑰匙現(xiàn)場更替就可以存有一把，由接班人瓦檢員帶進(jìn)交接班地點，由交班瓦檢員送回地面。

隊組搭載一把水泵的鑰匙以便展開抽檢，任何人嚴(yán)禁私自搭載連鎖牌鑰匙，一經(jīng)辨認(rèn)出將嚴(yán)肅處理。

三、瓦檢員交接班一律在“瓦斯檢查記錄牌板”處展開更替。

瓦斯檢查記錄牌板短果邊線：盾構(gòu)工作面距拔劍嚴(yán)禁大于50m，回采工作面距上出口嚴(yán)禁大于50m。

四、其它須要特定表明更替地點由總工程師在月瓦斯檢查計劃中根據(jù)礦井實際情況確認(rèn)。

五、瓦檢員井下更替時間由總工程師根據(jù)礦井工作制度，以及人員進(jìn)出井所須要的時間等因素確認(rèn)。

六、交班前，交班瓦檢員必須弄清楚以下內(nèi)容：

1、所劃歸范圍通風(fēng)、瓦斯、防塵、監(jiān)測、局部通風(fēng)和生產(chǎn)情況有沒有異常，與否須要上班處置及應(yīng)當(dāng)實行的措施;

2、所劃歸范圍通風(fēng)設(shè)施、裝備運轉(zhuǎn)情況與否須要修理;

3、所劃歸范圍的“一通三嚴(yán)防”隱患，當(dāng)值處置的情況和須要穩(wěn)步處置的內(nèi)容;

4、有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)交代的工作全面落實情況和須要呈報的問題等。

七、交班時交班瓦檢員必須將上述內(nèi)容向接班人員交代確切，并在瓦斯檢查小票上做好記錄。

八、須要穩(wěn)步處置的“一通三嚴(yán)防”隱患，必須由接班人瓦檢員展開口述重復(fù)，展開證實。

九、接班人瓦檢員抵達(dá)工作面后，向當(dāng)值瓦檢員介紹所劃歸區(qū)域內(nèi)的通風(fēng)系統(tǒng)、通風(fēng)設(shè)施、瓦斯、粉塵、監(jiān)測、抽放、作業(yè)等情況及注意事項。

十、接班人瓦檢員按規(guī)定的瓦斯檢查線路檢查瓦斯、核實回去交班瓦檢員描述情況及班前會精心安排須要介紹的情況后，證實交班瓦檢員所說情況吻合。

十一、若現(xiàn)場須要交班瓦檢員協(xié)助處置問題，未經(jīng)接班人瓦檢員同意嚴(yán)禁交接班。

對瓦檢員無法處置的隱患，由交班瓦檢員向礦調(diào)度室匯報，由通風(fēng)科非政府處置。

通風(fēng)科無法處置的隱患，向礦調(diào)度室匯報，由礦調(diào)度室匯報總工程師，由總工程師非政府處置。

十二、交接班完結(jié)后，繳、接班人瓦檢員必須在不能接起電話的情況下，依次在冶煉工作面的同一地點用同一電話向礦調(diào)度室匯報，再至瓦斯檢查牌板處更改變壓牌。

礦調(diào)度室必須搞好交接班匯報內(nèi)容記錄，并檔案一季度以上。

十三、交班瓦檢員在獲得接班人瓦檢員的同意，履行職責(zé)蓋章相關(guān)手續(xù)后方可以返回工作地點。

交班瓦檢員升井后將瓦斯檢查小票繳當(dāng)值負(fù)責(zé)人校對蓋章，變壓牌及變壓鑰匙繳當(dāng)值負(fù)責(zé)人。

十四、瓦檢隊長負(fù)責(zé)管理搜集全天瓦檢員日報表，嚴(yán)格執(zhí)行瓦檢員恰當(dāng)履行職責(zé)。

十五、瓦檢員交接班發(fā)生以下情形之一的，必須根據(jù)情節(jié)酌定從嚴(yán)從重從快判處經(jīng)濟(jì)行政處罰或警告、處分、辭退等行政處分：

1、交接班時不深入細(xì)致履行職責(zé)，導(dǎo)致瓦斯超載作業(yè)的。

2、發(fā)生假匯報、假數(shù)據(jù)等弄虛作假以及虛報犯罪行為的。

3、無此選定地點現(xiàn)場交接班的。

4、對使用配鑰匙、損毀門鎖等手段的瓦檢員，一律按“空班、逃費”行政處罰。

5、其他違章操作，違背勞動紀(jì)律的不良行為等。

十六、強(qiáng)化通訊系統(tǒng)建設(shè)，保證冶煉工作面通訊方便快捷。礦調(diào)度室的調(diào)度電話應(yīng)當(dāng)具備錄音和TNUMBERWWW功能，保證對瓦檢員交接班的監(jiān)督，并搞好記錄。安監(jiān)處主任工程師安全技術(shù)管理制度安監(jiān)處主任工程師安全技術(shù)管理制度

1.全面負(fù)責(zé)管理安監(jiān)處技術(shù)管理工作，必須確保安監(jiān)處在展開安全管理過程中嚴(yán)格遵守國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范。

2.幫助副處長基本建設(shè)礦井安全檢查年度、季度、月度計劃，確保安全檢查的經(jīng)常性。

3.出席審查冶煉工作面作業(yè)規(guī)程、安全技措計劃、礦井災(zāi)害防治和處置計劃、大修計劃、生產(chǎn)作業(yè)計劃以及有關(guān)安全生產(chǎn)方面的各種計劃。

4.搞好對安監(jiān)人員的安全教育培訓(xùn)，提升安監(jiān)隊伍技術(shù)素質(zhì)。

5.深入細(xì)致匯報安監(jiān)人員的工作匯報和情況充分反映，分析在安全工作中存有的技術(shù)問題，及時向礦長、總工程師、安監(jiān)處短明確提出改良建議。

6.負(fù)責(zé)管理全礦范圍內(nèi)的安全技術(shù)監(jiān)督檢查。

7.負(fù)責(zé)管理創(chuàng)建和管理礦井安全檢查技術(shù)檔案。

8.經(jīng)常深入細(xì)致現(xiàn)場，及時發(fā)現(xiàn)和化解不安全問題，及時向副處長匯報，明確提出處理意見。

9.幫助總工程師、安監(jiān)處短做好關(guān)鍵性事故隱患排查和環(huán)境治理精心安排，并按規(guī)定及時呈報。

10.及時根據(jù)實際情況分析礦井的安全狀況，向安監(jiān)處短明確提出明確要求。

11.參予事故的調(diào)查、分析、處置。

12.幫助有關(guān)部門展開職工安全技術(shù)教育和特定工種作業(yè)人員培訓(xùn)工作。

13.經(jīng)常檢查“三小規(guī)程”的貫徹執(zhí)行情況。

14.幫助副處長搞好礦井的安全監(jiān)察與本處的綜合管理工作。

15.必須盡職盡責(zé)，按規(guī)定入井值班，經(jīng)常深入細(xì)致生產(chǎn)一線，及時發(fā)現(xiàn)和化解現(xiàn)場存有的安全技術(shù)問題，杜絕“三違”現(xiàn)象。美錦礦業(yè)安全監(jiān)測監(jiān)控技術(shù)資料管理制度安全監(jiān)測監(jiān)控技術(shù)資料管理制度

一、礦井安全監(jiān)測機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)創(chuàng)建以下記錄及臺帳：

1、設(shè)備、儀表臺帳；

2、監(jiān)測裝置故障登記表；

3、檢修記錄；

4、縣丞記錄；

5、中心站運行日志；

6、監(jiān)控中心值守日志；

7、監(jiān)控中心文件、通告通話記錄；

8、監(jiān)控中心電話記錄；

9、瓦斯監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)斷電功能測試記錄；

10、沃埃爾場所進(jìn)出登記表。

二、礦井安全監(jiān)測機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)創(chuàng)建以下報表：

1、礦井安全監(jiān)測重點日報表；

2、礦井通風(fēng)安全監(jiān)測裝置采用情況月報、季報表。

三、礦井安全監(jiān)測機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)創(chuàng)建以下圖紙：

1、礦井安全監(jiān)測系統(tǒng)及裝置布置圖；

2、斷電掌控接線圖。

四、建議

1、記錄、臺帳核對建議

1）值機(jī)員下班時推行交接班，深入細(xì)致查閱交接班記錄，證實全部介紹情況并符合交接班標(biāo)準(zhǔn)時，推行在《監(jiān)控中心值守日志》上蓋章,證明全然交接班，上班人方可黃繼妍。

2）非監(jiān)控中心人員步入中心站，必須嚴(yán)格遵守監(jiān)控中心的規(guī)定，核對《沃埃爾場所進(jìn)出登記表》。

3）接到或收到或電子郵件、文件、通告等時，須要核對《監(jiān)控中心通話記錄》，并根據(jù)規(guī)定匯報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及分管單位。

4）瓦斯監(jiān)控系統(tǒng)發(fā)生故障，例如井下接收器斷線、分站通訊中斷、直流供電、無法上載數(shù)據(jù)、中心站硬、硬件故障等問題原因及正常時間，核對《瓦斯監(jiān)控系統(tǒng)故障登記表》。

5）瓦斯監(jiān)控系統(tǒng)信息異常，例如瓦斯高報、瓦斯低往下壓、瓦斯高報、瓦斯高往下壓、局扇開停在、主扇開停在、風(fēng)速、溫度、負(fù)壓、水位等所有監(jiān)測數(shù)據(jù)出現(xiàn)異常原因及正常時間，核對《瓦斯監(jiān)控系統(tǒng)信息異常記錄表》。

6）當(dāng)值所有發(fā)生的情況，包含通話記錄、人員進(jìn)出情況、瓦斯監(jiān)控系統(tǒng)問題、更改接收器等核對在《監(jiān)控中心值守日志》（交接班記錄）上。

7）當(dāng)值所有發(fā)生的情況，例如瓦斯監(jiān)控系統(tǒng)發(fā)生的問題，展開匯報、命令等，并核對《監(jiān)控中心異常情況匯報記錄》。

8）當(dāng)值所接、打電話的領(lǐng)導(dǎo)及業(yè)務(wù)單位對監(jiān)控系統(tǒng)異常或故障情況的處理意見時，核對在《監(jiān)控中心電話記錄》上。

9）每班定點三次將監(jiān)控數(shù)據(jù)核對在《中心站運行日志》。

10）設(shè)備展開定期檢修，由檢修人員核對《監(jiān)控中心設(shè)備檢修記錄》。

11）根據(jù)監(jiān)控設(shè)備減少、除役情況定期核對《監(jiān)控系統(tǒng)設(shè)備、儀表采用臺帳》。

12）展開瓦斯斷電試驗時，核對《瓦斯監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)斷電功能測試記錄》。

2、報表核對、列印建議

1）0點班值機(jī)員接班人后，負(fù)責(zé)管理列印前日安全監(jiān)測監(jiān)控重點日報表（內(nèi)容包含各地點瓦斯、風(fēng)速、抽放管道流量、溫度、負(fù)壓等模擬量）。

2）安全監(jiān)測機(jī)構(gòu)在每月5日、每季第一個月5日前將安全監(jiān)測裝置采用情況匯總辦理手續(xù)，經(jīng)主管業(yè)務(wù)單位負(fù)責(zé)人審查后，報公司總工程師。

3、繪制安全監(jiān)測系統(tǒng)圖建議

1）必須按《通風(fēng)安全圖例》統(tǒng)一圖例圣皮耶爾埃；

2）必須季繪制、月補(bǔ)足、特定情況（Sarralbe上傳感器地點重點地區(qū)，例如：嶄新開口工作面，串聯(lián)工作面等）必須及時補(bǔ)足圣皮耶爾埃；

3）所有巷道標(biāo)示必須準(zhǔn)確清姚學(xué)甲跨巷標(biāo)示。并無圖例的，依冶煉工程平面原圖例為依據(jù).

4）繪制安全監(jiān)測系統(tǒng)在冶煉工程平面圖上的，必須在存有報警點、斷電點、斷電范圍的傳感器上方劃一標(biāo)示線，標(biāo)明其報警點、斷電點和斷電范圍。

5）所畫安全監(jiān)測系統(tǒng)圖時，還必須填清每個傳感器的采用地點和各段監(jiān)測線路的長度等。

4、監(jiān)測中心所以獲取的各種技術(shù)資料均需定期留存，對井下事故的記錄應(yīng)當(dāng)長期留存。

美錦集團(tuán)礦業(yè)投資管理有限公司

2009年10月神寧集團(tuán)白芨溝煤礦提高安全培訓(xùn)與戒毒任務(wù)第一條各基層單位每月由黨支部書記會同，非政府一次定期的針對現(xiàn)場不安全犯罪行為的制止巡查工作，巡查必須全面覆蓋所統(tǒng)轄區(qū)域生產(chǎn)作業(yè)全過程、全方位。并定期舉行一次不安全犯罪行為分析可以，對本單位發(fā)生的不能安全犯罪行為從制度、崗位職責(zé)、人員家庭因素等方面展開分析，制訂切實可行的自查防范措施。對于一般性C類不安全犯罪行為人員，由本單位非政府展開戒毒和培訓(xùn)，開課前必須深入細(xì)致制訂開課報告、培訓(xùn)教案及考試試卷，培訓(xùn)完結(jié)后，必須經(jīng)安全管理科及專業(yè)科室普遍認(rèn)可后方可以上崗。

第二條對于B類及以上不安全犯罪行為或12個月內(nèi)發(fā)生兩次不安全犯罪行為人員，由安全管理科出示培訓(xùn)通知單，由培訓(xùn)中心按不能安全犯罪行為類型分后冶煉、機(jī)電、運輸、通風(fēng)專業(yè)每旬非政府一次培訓(xùn)。

第三條對較為輕微的不能安全犯罪行為人員，每旬必須由培訓(xùn)中心、安全管理科負(fù)責(zé)管理非政府，分后專業(yè)由專業(yè)副總及以上領(lǐng)導(dǎo)展開戒毒培訓(xùn)。

第四條以上所有不安全犯罪行為人員在礦培訓(xùn)期間，不繳付任何工資，每天只播發(fā)生活費20元，每月由安全管理科、培訓(xùn)中心出示證明，報人力資源科繼續(xù)執(zhí)行，例如不按規(guī)定出席培訓(xùn)，按曠工處置。

第五條不安全犯罪行為人員必須過三關(guān)：

第一關(guān)：打聽本單位支部書記展開談話，明白不安全犯罪行為可能將導(dǎo)致的后果以及恰當(dāng)?shù)牟僮鞣椒ā?/p>

第二第一關(guān)：打聽技術(shù)主管展開培訓(xùn)，系統(tǒng)自學(xué)專業(yè)知識和安全操作方式的流程。

第三關(guān)：不安全犯罪行為人員拎親屬至安全管理科申領(lǐng)行政處罰單，如果不拎親屬申領(lǐng)行政處罰單的，由單位暫停工作，停建期間，按礦工處置。

第六條不安全犯罪行為人員闖關(guān)時間為三天。炮眼封泥管理制度炮眼封泥管理制度

封泥應(yīng)用領(lǐng)域水炮泥，水炮泥外余下的炮眼部分應(yīng)用領(lǐng)域粘土炮泥或用不燃性的、可塑性單薄材料做成的炮泥封實。不得用煤粉、塊狀材料或其他可燃性材料搞炮眼封泥。并無封泥、封泥嚴(yán)重不足或失實的炮眼不得滅火。填上炮泥必須嚴(yán)格遵守以下規(guī)定：

（一）、裝彈封泥時，一手扎腳線，一手拎炮棍推填封泥，用力輕輕搗實。

（二）、封泥的裝彈結(jié)構(gòu)，先緊鄰藥卷填入30-40mm的炮泥然后裝彈水炮泥一至數(shù)個，在水炮泥的外端再填平炮泥。

（三）、裝彈水炮泥不要用力過小，以免壓破。裝彈水炮泥外端的炮泥時，先將炮泥直口非鯽在眼壁上，然手輕輕搗實。

(四)、炮眼深度和炮眼的封泥長度應(yīng)當(dāng)合乎以下建議：

炮眼深度大于0.6m時，嚴(yán)禁裝藥、滅火。在特定條件下，例如挖出底、刮幫忙、放頂上自行深眼滅火時，必須制訂安全措施，炮眼深度可以大于0.6m，但必須封滿炮泥。

1．炮眼深度為0.6-1.0m時，封泥長度嚴(yán)禁大于炮眼深度的1/２。

2．炮眼深度少于1m時，封泥長度嚴(yán)禁大于0.5m。

3．炮眼深度2.5m時，封泥長度嚴(yán)禁大于1m。

4.光面滅火時，周邊光爆炮眼應(yīng)用領(lǐng)域炮泥封實，且封泥長度嚴(yán)禁大于0.3m。

5．工作面存有2個或2個以上的自由面時，在煤層中最輕抵抗線嚴(yán)禁大于0.5m，在巖層中最輕抵抗線嚴(yán)禁大于0.3m。深眼裝藥滅火大巖塊時，最輕抵抗線和封泥長度都嚴(yán)禁大于0.3m。“地質(zhì)預(yù)報后評估”問責(zé)制度(安平煤礦)“地質(zhì)預(yù)報后評估”問責(zé)制度(安平煤礦)

1、創(chuàng)建地質(zhì)預(yù)報動態(tài)自評估制度

該項工作由地質(zhì)技術(shù)主管孫明聰負(fù)責(zé)管理。預(yù)報的斷層巷道揭發(fā)后，由負(fù)責(zé)管理該頭的副組長在一周以內(nèi)順利完成地質(zhì)預(yù)報的后評估工作(評估的同時順利完成有關(guān)資料的編制工作)，然后將評估結(jié)果繳地質(zhì)主管審查檔案(包含見到斷層前的圖紙、預(yù)報，見到斷層后編制工作的圖紙和結(jié)論，紙質(zhì)和電子版各一份)。沒按建議順利完成的，罰分管副組長200元。邊線和高差沒達(dá)至集團(tuán)公司標(biāo)準(zhǔn)建議的，罰分管副組長200元。

2、地質(zhì)預(yù)報季度自評估規(guī)定

該項工作由地質(zhì)技術(shù)主管孫明聰負(fù)責(zé)管理。在次季度第一個月第一周內(nèi)順利完成上季度預(yù)報自評估工作。地質(zhì)技術(shù)主管負(fù)責(zé)管理將上時季度的動態(tài)評估資料展開匯總，并寫下季度地質(zhì)預(yù)報后評估結(jié)論，繳地質(zhì)副總工程師審查，達(dá)至建議后由地質(zhì)技術(shù)主管檔案。準(zhǔn)確率超過沒集團(tuán)公司建議的，罰地質(zhì)技術(shù)主管200元，地質(zhì)副總工程師在礦有關(guān)會議上搞檢查(三級地質(zhì)確?？梢浴⒌刭|(zhì)周分析可以)

3、創(chuàng)建地質(zhì)預(yù)報后評估資料電子版文件夾

各組組長和地質(zhì)技術(shù)主管必須創(chuàng)建地質(zhì)預(yù)報后評估資料電子版文件夾，一次過斷層資料必須放到一個文檔內(nèi)，文檔名必須載明斷層及巷道名稱。超過沒建議的，罰責(zé)任人200元。安全監(jiān)控系統(tǒng)資料管理制度(白沙崗一礦)安全監(jiān)控系統(tǒng)資料管理制度(白沙崗一礦)

1、安全監(jiān)控機(jī)構(gòu)必須繪制安全監(jiān)控設(shè)備布置圖和斷電掌控接線圖，圖上標(biāo)明傳感器斷電器、分站等設(shè)備的邊線、斷電范圍、傳輸電纜，該圖應(yīng)當(dāng)按季繪制，及時修正，與現(xiàn)場一致。-

2、安全監(jiān)控機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)統(tǒng)一規(guī)范以下記錄：

(1)設(shè)備、儀表臺帳;

(2)監(jiān)控設(shè)備故障登記表;

(3)檢修記錄;

(4)縣丞記錄;

(5)中心站運行日志;

(6)傳感器調(diào)校記錄;

(7)斷電試驗記錄;

(8)監(jiān)控瓦斯報警記錄;

(9)測點定義布局表中。

3、各類記錄操作方式和核對標(biāo)準(zhǔn)：

(1)主機(jī)運行日志：該日志必須由機(jī)房值守監(jiān)控員核對，填寫內(nèi)容為觀測至的監(jiān)控系統(tǒng)所有設(shè)備運行狀況、故障情況，設(shè)備包含主機(jī)、分站、各類傳感器、分站等。機(jī)房值班員時刻觀測機(jī)房內(nèi)設(shè)備運行狀況和顯示屏各測點的變化，辨認(rèn)出不正常及時通告值班人員精心安排處置。

(2)斷電試驗記錄：監(jiān)控斷電功能建議不少于7天展開斷電試驗一次，保證瓦斯超載能夠阻斷被控設(shè)備電源。斷電試驗應(yīng)當(dāng)在被控控制器負(fù)荷存有電時展開，發(fā)生斷電失靈必須立即通告區(qū)隊有關(guān)人員展開處置。

(3)監(jiān)控瓦斯報警記錄：填寫內(nèi)容為日期、報警接收器名稱及地點、測點號、報警初始時間、報警值、中止時間、最大值、通告有關(guān)人員、報警原因、查案情況等。瓦斯報警時監(jiān)控操作員應(yīng)當(dāng)通告的有關(guān)人員包含通風(fēng)組和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

(4)測點定義布局表中：監(jiān)控場所的定義，必須嚴(yán)苛按照規(guī)程措施和有關(guān)規(guī)定如實展開定義，對刪掉或更改的測點應(yīng)當(dāng)及時在該定義布局表中修正。當(dāng)一個傳感器掌控多個斷電器時，所有測點必須全部填上魏。

(5)傳感器調(diào)校記錄：傳感器調(diào)校記錄分成地面修理室和井下傳感器調(diào)校記錄。

(6)以上記錄必須按照樣表格式展開核對，此外的如設(shè)備臺帳、設(shè)備故障登記表、監(jiān)控日報和月報等記錄，可以根據(jù)監(jiān)控系統(tǒng)情況自行核對。資料保存期不高于1年。機(jī)運部節(jié)能環(huán)保管理制度機(jī)運部節(jié)能環(huán)保管理制度

1、強(qiáng)化電容器運轉(zhuǎn)管理確保安全，并使不克補(bǔ)償在最佳狀態(tài)。

2、做好礦井總收入電量與杜派電量的檢測工作，每月對各盤耗電量情況展開統(tǒng)計數(shù)據(jù)，創(chuàng)建電耗檔案。

3、對耗電量忽然減少的單位和設(shè)備，必須分析原因制訂調(diào)整措施。

4、按礦生產(chǎn)須要和電網(wǎng)情況，搞好斷電和避峰填谷工作，提升負(fù)荷率為。

5、認(rèn)真學(xué)習(xí)節(jié)能環(huán)?？茖W(xué)知識，強(qiáng)化節(jié)能環(huán)保意識，確保安全合理供用電。XX煤礦后勤修理管理制度XX煤礦后勤修理管理制度一、車隊所有車輛的修理存有車隊統(tǒng)一管理，統(tǒng)一修理廠家，不容許在其他的廠家修理。二、車隊的修理程序就是：先由班長、隊長、修理工對故障車展開技術(shù)鑒定，確認(rèn)必須修理時，由駕駛員核對修理申報單，詳盡核對修理部位及所需的價格，由車隊班長、隊長、辦公室主任、主管礦長審核后至車隊選定的廠家修理。修理的車輛所換的舊料（配件），駕駛員負(fù)責(zé)管理交還車隊，由車隊材料員記到入庫。例如不交還舊料，按嶄新配件的價格，在駕駛員的工資中計入并上交礦財務(wù)科。在異地上班，如果車輛出現(xiàn)故障，駕駛員應(yīng)當(dāng)向車隊知會修理的原因，所須要價格，經(jīng)車隊、辦公室主任、主管礦長同意后，可以在異地修理。不得駕駛員在車輛修理時，虛報冒領(lǐng)、謀取私利。駕駛員例如存有違背以上管理制度者，罰款1000元，并待崗培訓(xùn)三個月，培訓(xùn)期間只發(fā)給300元生活費，情節(jié)嚴(yán)重者極力調(diào)離駕駛員崗位。5程莊煤礦作業(yè)規(guī)程及措施基本建設(shè)格式5.1封面1.陽泉煤運燕煤公司程莊煤礦：黑體+大初號+母葛氏

2.××作業(yè)規(guī)程：宋體+一號+加粗+母葛氏

3.編號：宋體+三號+母葛氏

4.親筆簽名人員：宋體+大二號+左對齊+行距20磅

5.核準(zhǔn)繼續(xù)執(zhí)行日期：宋體+三號+母葛氏5.2審核卡1.標(biāo)題：宋體+二號+加粗+母葛氏

2.表格正文：宋體+四號+母葛氏(年月日右對齊)5.3目錄1.標(biāo)題：宋體+二號+加粗+母葛氏

2.正文：宋體+四號(填入—提及—索引和目錄—目錄)5.4正文1.章標(biāo)題：宋體+二號+加粗+母葛氏

2.節(jié)標(biāo)題：宋體+三號+母葛氏

3.正文：宋體+四號+首行對齊2字符

4.頁碼格式：“—1—”“—2—”宋體+大四號+母葛氏5.5表明5.5.1作業(yè)規(guī)程和安全技術(shù)措施統(tǒng)一按A4紙印制，橫向布置。頁邊距上、下、右25mm，左30mm，版面分后欄數(shù)1，版式縱排。頁眉距頂邊15mm(頁眉內(nèi)容為：陽泉煤運燕煤公司程莊煤礦××綜采(盾構(gòu))工作面作業(yè)規(guī)程)并拎下劃線，頁角距底邊10mm，頁眉、頁角低10mm。章標(biāo)題為二號宋體加粗母葛氏;節(jié)標(biāo)題為三號宋體提母葛氏;正文為四號宋體，首行對齊2字符。

5.5.2作業(yè)規(guī)程及安全技術(shù)措施編號表明：

YQMYGC-CM-YMCZ-2016-01

YQMYGC—“陽泉煤運規(guī)程”漢語拼音首字母大寫;措施為“YQMYCS”;

CM—“礦井”規(guī)程或措施專業(yè)漢語拼音首字母大寫;盾構(gòu)為“JJ”;

YMCZ—燕煤公司程莊煤礦漢語拼音首字母大寫;

2016—作業(yè)規(guī)程或措施基本建設(shè)年份;

01—年度本礦內(nèi)作業(yè)規(guī)程或措施基本建設(shè)序號，總計編號,嚴(yán)禁重復(fù)。

5.5.3作業(yè)規(guī)程印刷按封面、審核卡、目錄、正文、附圖、封底順序印刷;正文中須要插畫時，必須基本建設(shè)頁碼。措施按封面、正文、附圖、審核卡順序印刷。除封面、會審意見、目錄及圖紙外，必須存有頁碼依次排序。

5.5.4作業(yè)規(guī)程基本建設(shè)過程中，凡牽涉人員蓋章的，必須由本人蓋章(蓋章后可以影印)，嚴(yán)禁簽章。綜采材料員、人事員管理制度綜采材料員、人事員管理制度1、材料員每個月25日前搞全月材料計劃表，由隊長全面審查后方主校礦，在生產(chǎn)過程中所須要補(bǔ)足計劃的必須經(jīng)隊長同意方可呈報，沒有經(jīng)隊長同意，亂套、亂領(lǐng)有材料，中止材料員當(dāng)月獎金。2、材料員必須出席檢修班的班前會，掌控檢修班所須要的材料配件，派發(fā)材料時必須由材料員親自派發(fā)，否則一次罰材料員50元。3、材料員不許批領(lǐng)與生產(chǎn)毫無關(guān)系的材料，更不許送來人、拎回家經(jīng)營性，辨認(rèn)出一次中止當(dāng)月獎金，第二次解職材料員。4、材料員必須踐行為生產(chǎn)服務(wù)的思想，對生產(chǎn)所須要急件必須千方百計給與化解，例如工作不負(fù)責(zé)任影響生產(chǎn)，罰款100--500元。5、材料派發(fā)嚴(yán)格執(zhí)行以lEt換新制度，能夠復(fù)原的不須代萊，對領(lǐng)新件幾百塊舊件罰款50一100元，材料員全面落實。6、辦事員必須踐行為全隊員工服務(wù)的思想，為員工化解后勤問題，如果員工充分反映一次則判罰l00元。7、勞動保護(hù)必須及時申領(lǐng)派發(fā)至人，嚴(yán)禁扣押，否則一次判罰50元。8、月末報工必須先由隊長審核，嚴(yán)水害預(yù)測預(yù)報制度(安平煤礦)水害預(yù)測預(yù)報制度(安平煤礦)

為保證煤礦安全生產(chǎn)，避免由于水害而引發(fā)的事故，在嚴(yán)格執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》、《煤礦預(yù)防水規(guī)定》及集團(tuán)公司有關(guān)規(guī)定的基礎(chǔ)上，貫徹執(zhí)行本制度。

1、必須基本建設(shè)礦井中長期預(yù)防水規(guī)劃，并呈報集團(tuán)公司主管部門審核。礦井中長期預(yù)防水規(guī)劃必須根據(jù)礦井中長期生產(chǎn)規(guī)劃展開基本建設(shè)或編制工作，以便合理安排礦井預(yù)防水工程。

2、存有計劃地積極開展礦井水文地質(zhì)工作，經(jīng)常深入細(xì)致現(xiàn)場展開水文地質(zhì)調(diào)查，觀測礦井涌水量，掌控每個頭面的水文地質(zhì)情況,并加以分析，明確提出處置措施，及時向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報。

3、每月初由水文科長非政府對上月的水文地質(zhì)工作展開檢查和總結(jié)。根據(jù)水情水患排查、月度預(yù)防水臺帳匯總資料等數(shù)據(jù)展開定量和定性分析，及時對水文地質(zhì)情況明確提出預(yù)測預(yù)報報告。

4、根據(jù)本單位年、季、月冶煉生產(chǎn)計劃，分析預(yù)測各冶煉工作面及周圍受到水害威脅情況，及時提供更多有關(guān)水文地質(zhì)資料，明確提出預(yù)防水措施和意見,及時印發(fā)年度、季度和月度水文地質(zhì)預(yù)報，預(yù)報結(jié)果應(yīng)當(dāng)確保煤礦正常安全生產(chǎn)。若當(dāng)月生產(chǎn)計劃更改，存有水害隱患，必須提早5-6天發(fā)水害通知單。

5、年災(zāi)禍于2月10日前核發(fā);季報應(yīng)當(dāng)于每季度第一個月5日前核發(fā);月災(zāi)禍于每月2日前明確提出預(yù)報。周分析應(yīng)當(dāng)在每周的周一明確提出。

6、凡因水文地質(zhì)因素須要展開全面性尋抽水時，通風(fēng)地質(zhì)管理科必須及時基本建設(shè)水害通知單或《尋抽水工程設(shè)計》，施工單位基本建設(shè)《施工安全技術(shù)措施》，由礦有關(guān)單位展開會審，分管副總及總工程師審核后嚴(yán)格執(zhí)行。

7、在冶煉施工過程中，當(dāng)井下水文地質(zhì)條件發(fā)生變化、辨認(rèn)出險情、發(fā)生脛(坑口)水征兆、吻合蹊蹺水區(qū)時，必須及時分析水害類型及危險程度，收到水害通知單，明確提出處置措施，且必須存有文字和圖紙。并立即報告調(diào)度室，通告可能將鋼鍵威脅地點的人員撤到安全地點。

8、基本建設(shè)過斷層等尋抽水措施，檢查監(jiān)督尋抽水工程的施工情況，確保工程質(zhì)量，且工程完結(jié)后寫下總結(jié)報告。

9、水害預(yù)報，圖表吻合，內(nèi)容齊全，敘述精確，定性，定量，措施存有針對性，蓋章齊全。

10、設(shè)計科對冶煉工程展開設(shè)計變更時，必須及時以聯(lián)系書的形式通告通風(fēng)地質(zhì)管理科，以便及時對水害做出精確預(yù)報。

11、生產(chǎn)單位必須根據(jù)通風(fēng)地質(zhì)管理科的水害預(yù)測預(yù)報或水害通知單，及時將生產(chǎn)進(jìn)度意見反饋至通風(fēng)地質(zhì)管理科，以便展開預(yù)防水工作。

12、水情水害預(yù)報必須努力做到及時檢驗、及時分析總結(jié)。神東煤炭集團(tuán)填充、修整、堵住材料采用管理辦法為進(jìn)一步規(guī)范填充、修整、堵住材料的采用管理，在確保井下密封施工、低冒著區(qū)填充、防塵防腐、頂板修整等工程質(zhì)量合乎安全和有關(guān)規(guī)定的前提下，嚴(yán)格控制采用范圍和用量，根據(jù)《神東煤炭集團(tuán)“一通三嚴(yán)防”管理實施細(xì)則》和《神東煤炭集團(tuán)關(guān)于規(guī)范“一通三嚴(yán)防”工程材料費用的會議紀(jì)要》，制訂本辦法。

第一條填充、修整、堵住材料在采用上要本著“合理采用、節(jié)約高效率”的原則，杜絕亂用、浪費現(xiàn)象。

第二條填充、修整、堵住材料的采用計劃，由礦按年度工程實際用量報安監(jiān)局通風(fēng)處，經(jīng)審查、匯總后送抵計劃部。計劃部負(fù)責(zé)管理統(tǒng)一列為年度恩技措專項資金(從2008年起至列為成本)，經(jīng)公司審核后實行。

第三條若突遇特定情況，須要減少用量，礦應(yīng)以呈圓形批件形式呈報公司審核后列為恩技措專項資金。

第四條填充材料(羅克休及其性能相近材料)的采用范圍及用量

1、采用范圍

⑴回采完結(jié)的綜采工作面、房采工作面和采區(qū)半封閉，高瓦斯礦井綜采面聯(lián)巷半封閉，長期不采用的盲巷半封閉。

⑵礦井與小窯、老空全線貫通地點半封閉。

⑶巷道低冒著區(qū)填充。

2、用量

通常永久密封、防雷密封和抗沖擊永久密封填充高度0.8m。

其他根據(jù)采用地點工程量核定。

第五條修整材料(馬麗散及其性能相近材料)采用范圍及用量

1、采用范圍

⑴晶化單薄碎裂煤體，不平衡井巷頂上幫忙修整，裂隙堵住。

⑵井巷、密封堵水，修整水倉等。

2、用量

根據(jù)采用地點工程量核定。

第六條堵住材料(XD-1彈性體防腐劑及其性能相近材料)采用范圍及用量

1、采用范圍

⑴該材料可以擦、涂抹、涂在煤巖體、板閉等漏風(fēng)處，可以避免CH4、CO等有毒氣體的滲水。

⑵存有裂隙的密封表面及密封與煤巖體融合面等刷上。

⑶高瓦斯礦井綜采面回采過程中隅角CO濃度大于72ppm，從工作面送風(fēng)側(cè)向后尾領(lǐng)巷道聯(lián)巷密封刷上。

2、用量

根據(jù)采用地點工程量核定(XD-1彈性體防腐劑刷上量450m2/t)。

第七條各礦填充、修整、堵住材料的采用由總工程師負(fù)責(zé)管理嚴(yán)格把關(guān),應(yīng)當(dāng)創(chuàng)建施工、環(huán)評等有關(guān)制度。采用填充、堵住材料的礦務(wù)工程由通風(fēng)科(隊)非政府環(huán)評，采用修整材料的礦務(wù)工程由生產(chǎn)籌辦非政府環(huán)評，并構(gòu)成經(jīng)總工程師蓋章的書面驗收報告。原則上全年用量不應(yīng)當(dāng)少于年度計劃。

第八條通風(fēng)處負(fù)責(zé)管理對公司填充、修整、堵住材料計劃統(tǒng)一協(xié)同采用，每季度對各單位采用情況展開統(tǒng)計數(shù)據(jù)匯總，并對實際采用情況展開抽查，對采用不符合要求的單位及責(zé)任人展開行政處罰。

第九條本辦法未牽涉內(nèi)容，按《神東煤炭集團(tuán)“一通三嚴(yán)防”實施細(xì)則》及神東煤炭集團(tuán)有關(guān)規(guī)定繼續(xù)執(zhí)行。小型電器安全技術(shù)管理制度小型電器安全技術(shù)管理制度

為確保礦井機(jī)電系統(tǒng)安全運轉(zhuǎn)，二要管住、用不好小型電器，并使小型電器的損耗降至最低水平，根據(jù)《煤礦安全規(guī)程》、《生產(chǎn)礦井質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)》有關(guān)，特制訂小型電器管理制度。

適用范圍及職能

1.適用范圍

本管理辦法適用于于楊村煤礦所有小型電器，主要存有：按鈕、接線盒、阻攻器、電鈴、照明燈、女團(tuán)信號等。

2.職責(zé)

機(jī)電科是全礦小型電器管理的主管部門，小型電器管理組(以下縮寫大電組)就是機(jī)電科小型電器管理的業(yè)務(wù)職能組，對全礦小型電器的計劃匯總發(fā)貨環(huán)評、申領(lǐng)、派發(fā)、調(diào)配、現(xiàn)場檢查、地面復(fù)原、檢驗、除役等推行統(tǒng)一管理;采用單位對各自的小型電器的采用、保護(hù)正數(shù)全面的管理責(zé)任，采用單位必須設(shè)立一名專(并任)職小型電器管理員報機(jī)電科備案，負(fù)責(zé)管理本單位小型電器的申領(lǐng)、采用、環(huán)評、廢舊等工作，并創(chuàng)建小型電器領(lǐng)有用手冊。

計劃編制、訂貨與庫存

1.大電組根據(jù)全礦實際消耗情況，基本建設(shè)小型電器整件或配件的添置計劃，由機(jī)電科審查、報礦分管領(lǐng)導(dǎo)核準(zhǔn)。

2.嶄新上工程減少的小型電器，采用單位必須提早一月提出申請計劃報大電組，大電組經(jīng)核實后，須要添置的報計劃添置，計劃外的小電組與予以派發(fā)，因此而影響生產(chǎn)的由采用單位負(fù)責(zé)管理。

3.各單位計劃編報需經(jīng)單位負(fù)責(zé)人和基本建設(shè)人蓋章，一式三份，并標(biāo)明采用地點、規(guī)格及數(shù)量。

4.器材科根據(jù)大電組申報核準(zhǔn)的計劃必須按時供貨。

5.小型電器發(fā)貨后，由器材科非政府大電組共同展開環(huán)評，環(huán)評合格的小型電器由小電組與取回留存。

6.各類照明燈具由采用單位自行基本建設(shè)計劃。

采用與調(diào)配

1.大電組對目沼的、采用中的、檢修后的小型電器，展開編號、會計核算、建卡、轉(zhuǎn)讓管理，必須努力做到賬、卡、物、牌板四吻合。

2.小型電器在下井前必須展開安全檢查檢查，張貼安全檢查合格證，合格后方科東俄下井。

3.各單位需以小型電器時，由采用單位提出申請，至大電組辦理領(lǐng)有用相關(guān)手續(xù)。提出申請應(yīng)當(dāng)標(biāo)明所須要電器的名稱、型號規(guī)格、數(shù)量、采用地點等，小型電器的正常采用，一律推行交舊再加嶄新，特定情況下，可以先領(lǐng)有嶄新后交舊，但交舊時間嚴(yán)禁少于2天。

4.凡井下撤去不采用的(或更改下來的)小型電器，采用單位必須在三日內(nèi)廢舊上井，歸還大電組，并辦理適當(dāng)?shù)南嚓P(guān)手續(xù)，每延期一天按原值6%罰款。凡因廢舊不及時導(dǎo)致?lián)p毀和遺失的，按原值100%給與索賠。

5.采用中的小型電器，采用單位必須強(qiáng)化保護(hù)和管理，維持較完整，杜絕失爆，并嚴(yán)禁私自受讓。因修理或管理疏于導(dǎo)致?lián)p毀和遺失的，按原值的100%給與索賠。

6.凡交還大電組的小型電器，零部件必須齊全，否則按其酌定給與行政處罰。

7.嶄新施工加裝或采用中的小型電器須要單位之間轉(zhuǎn)交時，大電組參予轉(zhuǎn)交環(huán)評，并辦理適當(dāng)?shù)南嚓P(guān)手續(xù)，否則按原單位采用看待。

檢修

1.采用中的小型電器由各單位自行檢修保護(hù)。

2.廢舊上井的小型電器由小電組與展開檢修，小電措美對歸還的小型電器及時展開復(fù)原，并保證檢修質(zhì)量，以確保生產(chǎn)的須要。

檢查

大電組對井下小型電器推行定期和不定期檢查，定期檢查每月一次，檢查監(jiān)督小型電器的采用情況，井下小型電器必須維持較完整，杜絕失爆，每檢查出來一處失爆，罰采用單位200元。各單位小型電器主硅必須達(dá)至95%以上(含95%)。檢查結(jié)果，小電組應(yīng)及時下自查通知單，并限期自查，對逾期不自查或自查后仍不合格的加倍行政處罰。

其它規(guī)定

1.小型電器(包含配件)添置費用由機(jī)電科列入礦井材料消耗計劃。

2.小型電器的年消耗量，嚴(yán)格控制在礦規(guī)定的計劃內(nèi)，對遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過或節(jié)資部分，按礦規(guī)定給與獎勵或行政處罰。

3.小型電器所罰款項全部用作獎勵在礦井小型電器管理工作中的杰出單位或個人。

4.罰款或獎勵款項由小電組匯同財務(wù)科辦理有關(guān)相關(guān)手續(xù)。

附則

1.本管理辦法陽泉市生產(chǎn)安全事故救援協(xié)同制度陽泉市生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援協(xié)同制度

第一章總則

第一條為了確保在出現(xiàn)生產(chǎn)安全事故后，市政府及各有關(guān)部門能快速、高效率、有序地實行應(yīng)急救援措施展開搶險救災(zāi)，最大限度地增加人員傷亡、財產(chǎn)損失和社會影響，保護(hù)人民群眾的生命安全和社會平衡，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》和有關(guān)法律、法規(guī)，融合本市實際，制訂本制度。

第二條本制度適用于于本市境內(nèi)生產(chǎn)安全事故災(zāi)難的應(yīng)急救援。各縣區(qū)應(yīng)當(dāng)制訂適當(dāng)制度。

第三條根據(jù)生產(chǎn)安全事故導(dǎo)致的人員傷亡或者輕易經(jīng)濟(jì)損失，事故通常分成以下四級：

Ⅰ級即為特別重大事故，就是指導(dǎo)致30人以上喪生，或者100人以上輕傷（包含急性工業(yè)中毒，薩蘭勒班縣），或者1億元以上輕易經(jīng)濟(jì)損失的事故。

Ⅱ級即為重大事故，就是指導(dǎo)致10人以上30人以下喪生，或者50人以上100人以下輕傷，或者5000萬元以上1億元以下輕易經(jīng)濟(jì)損失的事故。

Ⅲ級即為很大事故，就是指導(dǎo)致3人以上10人以下喪生，或者10人以上50人以下輕傷，或者1000萬元以上5000萬元以下輕易經(jīng)濟(jì)損失的事故。

Ⅳ級即為通常事故，就是指導(dǎo)致3人以下喪生，或者10人以下輕傷，或者1000萬元以下輕易經(jīng)濟(jì)損失的事故。

本條所稱的“以上”包含本數(shù)，所稱的“以下”不包含本數(shù)。

第四條生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援協(xié)同工作應(yīng)當(dāng)遵從以下原則：

（一）以人為本，安全第一。以保證人民群眾的生命安全和身體健康，最小程度地防治和增加生產(chǎn)安全事故災(zāi)難導(dǎo)致的人員傷亡為首要任務(wù)，切實加強(qiáng)應(yīng)急救援人員的安全防水，充分發(fā)揮人的主觀能動性，充分發(fā)揮專業(yè)救援力量的骨干促進(jìn)作用和人民群眾的基礎(chǔ)促進(jìn)作用。

（二）統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，分級負(fù)責(zé)管理。各縣區(qū)人民政府和市直有關(guān)部門必須在市人民政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和市安委會的組織協(xié)調(diào)下，按照各自的職責(zé)和權(quán)限，深入細(xì)致積極開展有關(guān)生產(chǎn)安全事故災(zāi)難的應(yīng)急救援和處理工作。各企業(yè)必須深入細(xì)致履行職責(zé)安全生產(chǎn)責(zé)任主體的職責(zé)，制定和創(chuàng)建安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案和應(yīng)急救援機(jī)制。

（三）條塊結(jié)合，屬地居多。生產(chǎn)安全事故災(zāi)難現(xiàn)場應(yīng)急處理貫徹落實“統(tǒng)一指揮、聯(lián)合行動，充分準(zhǔn)備、快速反應(yīng)，熱情服務(wù)、積極主動救援”的方針，其領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)一指揮以市人民政府居多，推行市人民政府行政首長負(fù)責(zé)制。有關(guān)部門必須與市人民政府密切配合，充分發(fā)揮指導(dǎo)和協(xié)同促進(jìn)作用。

（四）靠科學(xué)，依法規(guī)范。使用一流技術(shù)、充分發(fā)揮專家的促進(jìn)作用，推行科學(xué)民主決策。使用一流的救援裝備和技術(shù)，進(jìn)一步增強(qiáng)應(yīng)急救援能力。依法規(guī)范應(yīng)急救援工作，保證應(yīng)急預(yù)案的科學(xué)性、權(quán)威性和可操作性。

第五條市生產(chǎn)安全事故災(zāi)難預(yù)案體系由市生產(chǎn)安全事故災(zāi)難應(yīng)急預(yù)案、生產(chǎn)安全事故災(zāi)難專項應(yīng)急預(yù)案、生產(chǎn)經(jīng)營單位生產(chǎn)安全事故災(zāi)難應(yīng)急預(yù)案共同組成。

第二章非政府體系及機(jī)構(gòu)職責(zé)

第六條全市生產(chǎn)安全事故災(zāi)難應(yīng)急救援（以下縮寫“應(yīng)急救援”）非政府體系由事故災(zāi)難應(yīng)急救援領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)、綜合協(xié)同機(jī)構(gòu)、專業(yè)協(xié)同指揮機(jī)構(gòu)、應(yīng)急積極支持保障部門、應(yīng)急救援隊伍和生產(chǎn)經(jīng)營單位共同組成。

第七條市政府設(shè)立生產(chǎn)安全事故災(zāi)難應(yīng)急救援指揮部，為應(yīng)急救援領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。市長和分管安全生產(chǎn)工作的副市長分別出任總指揮和副總指揮，市發(fā)改委、經(jīng)委、公安、安監(jiān)、人武、財政、衛(wèi)生、環(huán)保、民政、交通、建設(shè)、質(zhì)監(jiān)、農(nóng)業(yè)、氣象、通訊、供電、勞動和社會保障等部門為成員單位。其職責(zé)就是統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)一指揮全市生產(chǎn)安全事故災(zāi)難應(yīng)急救援工作，負(fù)責(zé)管理全市生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援協(xié)同系統(tǒng)的運轉(zhuǎn)、統(tǒng)一指揮和協(xié)同工作，并對關(guān)鍵性應(yīng)急救援事項作出決策。指揮部辦公室設(shè)于市安監(jiān)局（市安委會辦公室），辦公室主任由市安委會常務(wù)副主任、市安監(jiān)局局長出任，負(fù)責(zé)管理指揮部的日常工作。

第八條市安委會為應(yīng)急救援綜合協(xié)同機(jī)構(gòu)，統(tǒng)一組織協(xié)同全市各個行業(yè)和領(lǐng)域生產(chǎn)安全事故災(zāi)難的應(yīng)急救援工作。

第九條各個行業(yè)和領(lǐng)域的職能部門均成立應(yīng)急救援指揮部，為應(yīng)急救援專業(yè)統(tǒng)一指揮協(xié)同機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)管理各自的應(yīng)急救援工作。按照各部門的職能，各專業(yè)統(tǒng)一指揮協(xié)同的職責(zé)分工就是：

（一）工礦（非煤礦山）、商貿(mào)行業(yè)的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援工作由市安監(jiān)局統(tǒng)一指揮協(xié)同。

（二）煤礦生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援工作由市煤炭工業(yè)局統(tǒng)一指揮協(xié)同。

（三）危險化學(xué)品、民用核爆物品的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援工作由市安監(jiān)局統(tǒng)一指揮協(xié)同。

（四）建設(shè)工程安全事故、城市公用事業(yè)事故應(yīng)急救援工作由市建設(shè)局、安監(jiān)局統(tǒng)一指揮協(xié)同。

（五）道路交通、火災(zāi)事故應(yīng)急救援工作由市公安局、交通局、安監(jiān)局統(tǒng)一指揮協(xié)同。

（六）農(nóng)機(jī)、農(nóng)藥等事故應(yīng)急救援工作由市農(nóng)業(yè)局、安監(jiān)局統(tǒng)一指揮協(xié)同。

（七）特種設(shè)備事故應(yīng)急救援工作由市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局統(tǒng)一指揮協(xié)同。

（八）電網(wǎng)大面積停水等事故應(yīng)急救援工作由市經(jīng)委、陽泉供電分公司統(tǒng)一指揮協(xié)同。

（九）通訊、信息網(wǎng)絡(luò)安全事故應(yīng)急救援工作由通訊管理部門、市安監(jiān)局統(tǒng)一指揮協(xié)同。

第十條各政府職能部門及其它有關(guān)部門為應(yīng)急救援積極支持保障部門，其職責(zé)就是為應(yīng)急救援協(xié)同提供更多必要的確保，即為：

（一）通訊管理部門負(fù)責(zé)管理組織協(xié)調(diào)應(yīng)急救援的通訊確保工作。

（二）市公安局負(fù)責(zé)管理應(yīng)急救援的治安捍衛(wèi)、交通管制等工作，武警部隊負(fù)責(zé)管理幫助保護(hù)社會治安和遷移群眾工作。

（三）市衛(wèi)生局負(fù)責(zé)管理組織協(xié)調(diào)應(yīng)急醫(yī)療救援和衛(wèi)生防疫工作。

（四）市發(fā)改委負(fù)責(zé)管理確保安全生產(chǎn)應(yīng)急救援體系建設(shè)資金，市財政局負(fù)責(zé)管理確保市安全生產(chǎn)應(yīng)急救援體系運轉(zhuǎn)經(jīng)費。

（五）市發(fā)改委、經(jīng)委和商務(wù)局負(fù)責(zé)管理協(xié)同非政府應(yīng)急救援物資確保。

（六）市交通局、鐵路部門負(fù)責(zé)管理協(xié)同非政府應(yīng)急救援交通運輸確保。

（七）市勞動和社會保障局負(fù)責(zé)管理協(xié)同事故災(zāi)難后的工傷保險等有關(guān)事宜。

（八）市氣象局負(fù)責(zé)管理氣象監(jiān)測和氣象預(yù)報工作。

（九）市環(huán)保局負(fù)責(zé)管理組織協(xié)調(diào)事故現(xiàn)場環(huán)境監(jiān)測工作。

（十）市委宣傳部負(fù)責(zé)管理新聞公布工作。

第十一條全市應(yīng)急救援隊伍主要包含市公安“110”、消防“119”、軍事化礦山急救大隊、醫(yī)院“120”、專業(yè)應(yīng)急救援隊伍、生產(chǎn)經(jīng)營單位的應(yīng)急救援隊伍和社會力量等。

第三章應(yīng)急救援

第十二條市生產(chǎn)安全事故災(zāi)難應(yīng)急救援指揮部、各個行業(yè)和領(lǐng)域的生產(chǎn)安全事故災(zāi)難應(yīng)急救援指揮部以及市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局應(yīng)當(dāng)推行24小時值守制，并向社會發(fā)布值守電話，全天候立案生產(chǎn)安全事故報告和投訴。

第十三條市生產(chǎn)安全事故災(zāi)難應(yīng)急救援指揮部在應(yīng)急救援時具備以下權(quán)限：

（一）輕易處置權(quán)：收到報警后根據(jù)應(yīng)急預(yù)案可以輕易向協(xié)同單位下發(fā)指令。

（二）越級指揮權(quán)：應(yīng)急情況下可以輕易向基層協(xié)同單位越級下發(fā)指令。

（三）聯(lián)合行動指揮權(quán)：對跨部門、跨行業(yè)的關(guān)鍵性生產(chǎn)安全事故，可以調(diào)度統(tǒng)一指揮各協(xié)同單位聯(lián)合行動，也可以剝奪其中一個主要協(xié)同單位統(tǒng)一指揮優(yōu)先權(quán)，選定其他協(xié)同單位幫助處置。

（四）臨時選定管轄權(quán)：對統(tǒng)轄責(zé)任一時難以確定的緊急事件，可以臨時選定有關(guān)單位立案，情況明晰后再轉(zhuǎn)交適宜的協(xié)同單位處置。

第十四條出現(xiàn)以下生產(chǎn)安全事故后，應(yīng)當(dāng)按照國務(wù)院第493號令《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處置條例》第二章的有關(guān)規(guī)定展開事故報告，并以最便捷的方式將事故出現(xiàn)的時間、地點、死傷、損失等大致情況向市政府有關(guān)部門和市生產(chǎn)安全事故災(zāi)難應(yīng)急救援指揮部報告：

（一）建筑質(zhì)量和建設(shè)工程安全事故。

（二）民用爆炸品和危險化學(xué)品生產(chǎn)安全事故。

（三）煤礦和非煤礦山生產(chǎn)安全事故。

（四）鍋爐、壓力容器、壓力管道和特種設(shè)備生產(chǎn)安全事故。

（五）其他生產(chǎn)安全事故。

任何單位和個人對生產(chǎn)安全事故災(zāi)難信息嚴(yán)禁謊報、緩報或謊報。蓄意撥通報警電話阻礙應(yīng)急救援協(xié)同系統(tǒng)正常運轉(zhuǎn)的，由公安機(jī)關(guān)按照有關(guān)規(guī)定處置。

第十五條市生產(chǎn)安全事故災(zāi)難應(yīng)急救援指揮部收到報警后，應(yīng)當(dāng)快速非政府有關(guān)人員對災(zāi)難信息展開分析、評估，確認(rèn)生產(chǎn)安全事故的等級，啟動適當(dāng)?shù)膽?yīng)急協(xié)同救援專項預(yù)案，并向有關(guān)行業(yè)和領(lǐng)域的統(tǒng)一指揮協(xié)同部門下發(fā)指令，非政府、協(xié)同、統(tǒng)一指揮、調(diào)度有關(guān)單位和應(yīng)急救援隊伍展開救援。

第十六條有關(guān)行業(yè)和領(lǐng)域的應(yīng)急救援指揮部收到市應(yīng)急救援指揮部的指令后，應(yīng)當(dāng)按照各自的行業(yè)規(guī)范展開救援，并將應(yīng)急救援過程中和救援完后的有關(guān)信息及時意見反饋給市應(yīng)急救援指揮部。

第十七條多個協(xié)同單位聯(lián)合行動時，應(yīng)當(dāng)順從市應(yīng)急救援指揮部及其選定的現(xiàn)場負(fù)責(zé)人的統(tǒng)一指揮。各協(xié)同單位在救援時應(yīng)按“先救援、后支付”的建議展開搶修救助，所出現(xiàn)的費用在救援工作完后按有關(guān)規(guī)定處置。

第十八條出現(xiàn)Ⅳ級生產(chǎn)安全事故，事故單位在第一時間內(nèi)啟動本單位的生產(chǎn)安全事故災(zāi)難應(yīng)急救援預(yù)案。出現(xiàn)Ⅲ級以上生產(chǎn)安全事故，市生產(chǎn)安全事故災(zāi)難應(yīng)急救援指揮部應(yīng)立即非政府實行先期應(yīng)急救援，并征詢有關(guān)專家意見，搞好時程應(yīng)急救援隊伍和資源的非政府、調(diào)度等準(zhǔn)備工作工作。

第十九條根據(jù)現(xiàn)場救援的工作須要，必要時可以開辦現(xiàn)場指揮部，其職責(zé)就是輕易負(fù)責(zé)管理現(xiàn)場救援的非政府、協(xié)同、統(tǒng)一指揮、調(diào)度工作，其主要內(nèi)容就是：

（一）有關(guān)應(yīng)急救援關(guān)鍵性事項的決策；

（二）明確提出現(xiàn)場應(yīng)急行動的原則建議；

（三）出動有關(guān)專家和人員參予現(xiàn)場應(yīng)急救援指揮部的應(yīng)急指揮工作；

（四）協(xié)同有關(guān)應(yīng)急力量實行救助行動；

（五）及時向市人民政府和應(yīng)急救援指揮部報告應(yīng)急救援進(jìn)展情況；

（六）指導(dǎo)周邊危險源的監(jiān)控工作；

（七）協(xié)同有關(guān)部門對傷員展開醫(yī)療救助和醫(yī)療傳喚；

（八）協(xié)同有關(guān)部門對災(zāi)區(qū)人員展開撤離、遷移；

（九）協(xié)同創(chuàng)建現(xiàn)場警戒和交通管制區(qū)域，確認(rèn)重點保護(hù)區(qū)域；

（十）現(xiàn)場救援中例如須要軍隊、武警、國家有關(guān)部門和其他省、市幫助救援的，應(yīng)當(dāng)向市政府呈報后按照國家有關(guān)規(guī)定辦理。

第二十條現(xiàn)場應(yīng)急救援人員應(yīng)當(dāng)根據(jù)須要隨身攜帶適當(dāng)?shù)膶I(yè)防水裝備，實行安全防水措施，嚴(yán)格執(zhí)行應(yīng)急救援人員步入和返回事故現(xiàn)場的有關(guān)規(guī)定。

第二十一條根據(jù)須要，現(xiàn)場應(yīng)急救援指揮部應(yīng)當(dāng)設(shè)立事故現(xiàn)場檢測、鑒別與評估小組，綜合分析和評價檢測數(shù)據(jù)，搜尋事故原因，評估事故發(fā)展趨勢，預(yù)測事故后果，為制定現(xiàn)場救治方案和事故調(diào)查提供更多參照。檢測與評估報告必須及時報市安委會辦公室和有關(guān)部門。

第二十二條縣（區(qū)）政府及有關(guān)單位應(yīng)為現(xiàn)場指揮部的開辦提供更多必要的場地，并提供更多現(xiàn)場指揮部運作所需的后勤保障。任何單位和個人嚴(yán)禁制約協(xié)同單位救援人員依法積極開展救援工作。

第二十三條衛(wèi)生部門負(fù)責(zé)管理非政府積極開展應(yīng)急醫(yī)療急救和現(xiàn)場衛(wèi)生處理工作。醫(yī)療單位對應(yīng)急救援協(xié)同單位為處置生產(chǎn)安全事故而轉(zhuǎn)回送去的傷病人員應(yīng)當(dāng)無條件門診。

第二十四條落水人員全部被營救、事故現(xiàn)場獲得掌控、環(huán)境合乎有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、引起次生和派生的事故隱患消解后，經(jīng)現(xiàn)場應(yīng)急救援指揮部證實和核準(zhǔn)，現(xiàn)場應(yīng)急處理工作完結(jié)，應(yīng)急救援隊伍撤走現(xiàn)場，由市應(yīng)急救援指揮部正式宣布應(yīng)急救援完結(jié)。

第四章后期處理

第二十五條市人民政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)市直有關(guān)部門積極開展生產(chǎn)安全事故災(zāi)難的善后處理處理工作，妥善安置被害及受到影響人員，搞好人員和充公物資的補(bǔ)償、災(zāi)后擴(kuò)建以及污染物搜集、清掃與處置等工作，盡快消解事故后果和影響，保證社會平衡，盡快恢復(fù)正常秩序。

第二十六條生產(chǎn)安全事故災(zāi)難出現(xiàn)后，保險機(jī)構(gòu)必須及時積極開展應(yīng)急救援人員保險立案和災(zāi)情人員保險理賠工作。

第五章獎勵與責(zé)任追責(zé)

第二十七條在生產(chǎn)安全事故災(zāi)難應(yīng)急救援工作中，存有以下整體表現(xiàn)之一的單位和個人，應(yīng)當(dāng)給與表揚獎勵：

（一）出眾地順利完成生產(chǎn)安全事故災(zāi)難應(yīng)急處理任務(wù)，成績顯著的；

（二）避免或救治事故災(zāi)難軍功，并使國家、集體和人民群眾的財產(chǎn)免遭損失或增加損失的；

（三）對應(yīng)急救援工作明確提出關(guān)鍵性建議，實行效果顯著的；

（四）存有其他特定貢獻(xiàn)的。

第二十八條在生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援工作中存有以下犯罪行為之一的，按照《國務(wù)院關(guān)于空難事件安全事故行政責(zé)任追責(zé)的規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定礦井運輸管理制度（三項管理制度）一、總則

(一)為強(qiáng)化礦井運輸管理基礎(chǔ)工作，同時實現(xiàn)礦井安全生產(chǎn)，依據(jù)《煤礦安全規(guī)程》、《煤礦安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化考核定級辦法》和礦井運輸管理有關(guān)法規(guī)、條例和技術(shù)政策，制訂本制度。

(二)礦長就是礦井運輸系統(tǒng)安全第一責(zé)任者，機(jī)電副礦長就是運輸系統(tǒng)安全工作的主要責(zé)任者，負(fù)責(zé)管理狠抓運輸系統(tǒng)的安全和生產(chǎn)技術(shù)管理，各分管隊組對所轄工作地點的設(shè)備和設(shè)施負(fù)責(zé)管理采用、保護(hù)和管理。

(三)建立健全礦井運輸系統(tǒng)各項管理制度，明晰監(jiān)督管理人員的職責(zé)范圍，有效率積極開展監(jiān)督、檢查和考核工作。

(四)機(jī)電運輸系統(tǒng)的管理人員，必須加強(qiáng)對軌道大巷、主要軌道運輸斜巷和冶煉工作面軌道等運輸安全設(shè)施的監(jiān)督檢查及自查力度，健全運輸系統(tǒng)安全設(shè)施，對不能健全和不合乎安全建議的，必須限期自查，同時不得任何人擅自拆毀運輸系統(tǒng)安全維護(hù)設(shè)施。

(五)礦井必須汪把巷道工程驗收和軌道鋪設(shè)驗收關(guān)。巷道工程質(zhì)量必須合乎設(shè)計建議，環(huán)評不符合要求的，嚴(yán)禁鋪設(shè)軌道;軌道、絞車和安全設(shè)施不經(jīng)驗交或環(huán)評不合格的，不得提高和運輸，否則將追責(zé)有關(guān)人員的責(zé)任。

(六)礦井每月至少非政府一次運輸系統(tǒng)專項檢查，對揭發(fā)的問題必須及時展開全面落實和自查，并追責(zé)有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任，嚴(yán)禁同類問題的重復(fù)出現(xiàn)。

(七)礦井的管理人員必須深入細(xì)致嚴(yán)肅查處運輸系統(tǒng)中的“三違”，不得扒車、蹬車、跳車或乘非運人車輛的違章現(xiàn)象，制訂出來有效率的管理措施和獎懲制度，嚴(yán)苛全面落實繼續(xù)執(zhí)行。

(八)無論平巷軌道運輸還是斜巷軌道提高，T320空車或重車的車數(shù)，都必須展開嚴(yán)苛的校核排序，并在運輸管理規(guī)定中明確規(guī)定，不得超掛車輛運轉(zhuǎn)。

(九)主要斜巷軌道運輸，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)苛按照本制度規(guī)定的條款繼續(xù)執(zhí)行;“一坡三壓”及較長的軌道運輸巷中的“一坡多壓”安全防水設(shè)施必須設(shè)置齊全，對相符建議的必須限期自查。

(十)必須加強(qiáng)對大巷和主要運輸斜巷軌道質(zhì)量及安全設(shè)施的巡回檢查和自查力度，保證運輸系統(tǒng)安全運轉(zhuǎn)。

二、平巷運輸

(一)運轉(zhuǎn)7T及以上機(jī)車或3T及以上礦車，或者載運15t及以上載荷的礦井、主要巷道軌道線路，應(yīng)當(dāng)采用不大于30kg/m的鋼軌，其他線路應(yīng)當(dāng)采用不大于18kg/m鋼軌。

(二)使用機(jī)車運輸時，必須滿足用戶《煤礦安全規(guī)程》第三百七十六條、三百七十七條、三百七十八條建議。

(三)軌道運輸大巷內(nèi)“五標(biāo)兩警”(路標(biāo)、里程標(biāo)、避災(zāi)路線標(biāo)志、警告標(biāo)、道岔邊線命令標(biāo)志、警(笛)鈴、超車報警)必須齊全，加裝邊線符合要求。

(四)軌道大巷及車場的司往下壓道岔控制器(送水工器)必須確保安全間距，存有接地裝置的必須踢不好接地線神堂煤業(yè)便攜式瓦斯報警儀管理制度神堂煤業(yè)便攜式瓦斯報警儀管理制度

1.規(guī)范采用范疇，以下人員入井必須隨身攜帶便攜式沼氣報警儀：總經(jīng)理、礦總工程師、滅火工、冶煉區(qū)隊長、工程技術(shù)人員、班長、流動電鉗工，安全監(jiān)測工、防突檢測工。

2.便攜式沼氣報警儀由通風(fēng)隊集中統(tǒng)一派發(fā)管理。供銷科保證其足夠多的派發(fā)數(shù)量，并存有一定數(shù)量的水泵，如果發(fā)生派發(fā)數(shù)量嚴(yán)重不足，通風(fēng)科必須提早做出計劃給供銷科。

3.派發(fā)采用前，必須認(rèn)真查閱零點與否精確，lenses與否正常，電源指示燈與否洼瓣，電壓與否充裕，外殼有沒有損壞等。辨認(rèn)出故障不許派發(fā)。

4.儀器隨身攜帶采用中，不得隨便拆下儀器，更不許挑下過濾器和催化劑元件，以免出現(xiàn)失爆。

5.儀器在采用中，不得噴發(fā)，壓擠，特別注意節(jié)約用電。不得如的電位器，不得任一發(fā)生改變機(jī)內(nèi)程序。

6.對儀器的零點、測試精度和報警點，每半月定期調(diào)校一次，合理展開充放電，以保與儀器的正常工作。

7.及時沖洗儀器外殼(只準(zhǔn)用刷子)和通風(fēng)艙蓋部分等，保證氣路的通暢和儀器的潔凈美觀。

8.辨認(rèn)出儀器的工作電壓高于3.6V時，嚴(yán)禁派發(fā)，并及時電池。

9.對每臺儀器的正常采用、調(diào)校、故障處置等情況，搞好臺賬記錄。辨認(rèn)出儀器損毀，及時向值守匯報，并追究責(zé)任。

10.所有儀器必須編號并按牌號申領(lǐng)，盧圖吉諾區(qū)后及時交還通風(fēng)科電池。

11.儀器隨身攜帶入井例如存有遺失、損毀，一經(jīng)辨認(rèn)出，必須嚴(yán)肅處理，并判處一至三倍以上罰款。

12.辨認(rèn)出未按規(guī)定配帶便攜儀入井人員，必須嚴(yán)肅處理，并判處每人50元/次罰款。石壕煤礦通風(fēng)科副科長安全生產(chǎn)責(zé)任制1、積極主動幫助科長搞好通風(fēng)科各項工作，以身作則，率領(lǐng)全體科員順利完成上級交予的各項任務(wù)。

2、負(fù)責(zé)管理通風(fēng)系統(tǒng)“雙基”管理日?？己斯ぷ?，對科員的“雙基”考核工作親力親為，確?！拔遄浴惫芾砺涞綄嵦帯?/p>

3、對分管區(qū)域的通風(fēng)系統(tǒng)“雙基”管理考核工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行隱患自查全面落實，同時實現(xiàn)滑動管理。

4、重點搞好技術(shù)資料管理、關(guān)鍵性安全技術(shù)措施制訂、安全生產(chǎn)新技術(shù)、新裝備推廣應(yīng)用、圖紙和報表呈報等技術(shù)工作。

5、深入細(xì)致搞好通風(fēng)系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)管理工作，存有針對性地積極開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提升職工的技術(shù)素質(zhì)，刻畫本質(zhì)安全型員工。

6、做好班子團(tuán)結(jié)一致，掌控科員思想動態(tài)，關(guān)心職工生活，保證隊伍的平衡，服務(wù)于安全生產(chǎn)。臨汾煤業(yè)公司后莊煤礦安全生產(chǎn)問責(zé)制度臨汾煤業(yè)公司后莊煤礦安全生產(chǎn)問責(zé)制度

第一條為強(qiáng)化安全生產(chǎn)監(jiān)督管理，全面落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，加強(qiáng)責(zé)任追責(zé)，使得各單位依法履行職責(zé)，按照煤業(yè)公司建議，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《國務(wù)院關(guān)于空難事件安全事故行政責(zé)任追責(zé)的規(guī)定》（國務(wù)院令第302號）、《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處置條例》（493號令）、《煤礦生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處置條例》、《山西省安全生產(chǎn)條例》等法律法規(guī)，融合礦井實際，制訂本制度。第二條本制度所表示安全生產(chǎn)問責(zé)（以下縮寫問責(zé)），就是所指對蒼上煤礦所劃歸范圍內(nèi)安全生產(chǎn)工作不履行職責(zé)或不恰當(dāng)履行職責(zé)，以致影響、錯失良機(jī)安全生產(chǎn)工作，引致產(chǎn)生關(guān)鍵性安全隱患或出現(xiàn)安全生產(chǎn)事故，導(dǎo)致不當(dāng)社會影響和后果的犯罪行為，對責(zé)任單位及其負(fù)責(zé)人實行行政問責(zé)措施。第三條問責(zé)的基本原則1、安全生產(chǎn)問責(zé)秉持存有弄錯必究與責(zé)任相適應(yīng)、教育與懲戒結(jié)合；遵從“官方、公平、公正”和“四不放過”（事件原因未查明不放過，責(zé)任人臺鐵高雄不放過，整改措施未全面落實不放過，有關(guān)人員未受教育不放過）的原則。2、秉持變小事后追責(zé)為事前追責(zé)，變小事后問責(zé)為事前問責(zé)，變小事故追責(zé)為對不負(fù)責(zé)任人的追責(zé)。第四條問責(zé)方式和范圍1、問責(zé)方式分成安全隱患問責(zé)和安全生產(chǎn)事故問責(zé)，對安全隱患產(chǎn)生單位、事故單位和責(zé)任人展開行政問責(zé)。2、問責(zé)范圍為礦屬各單位（包含洗煤廠等地面單位）、單位負(fù)責(zé)人及事故責(zé)任人。第五條問責(zé)判定標(biāo)準(zhǔn)1、安全隱患判定標(biāo)準(zhǔn)（1）瓦斯超載作業(yè)；（2）瓦斯監(jiān)控系統(tǒng)無法正常運轉(zhuǎn)；（3）預(yù)防水措施不全面落實；（4）礦井雙回路供電系統(tǒng)不平衡；（5）未按照有關(guān)規(guī)定和建議建立健全安全工作規(guī)章制度、制訂突發(fā)性公共事件應(yīng)急預(yù)案，或?qū)﹃P(guān)鍵性公共安全、生產(chǎn)安全隱患不及時自查的。（6）對國家、省、市和上級部門鹽務(wù)的關(guān)鍵性隱患或事故隱患自查不力并出現(xiàn)事故的；（7）在各類工程項目的規(guī)劃、設(shè)計、訂貨、非政府施工、監(jiān)理、監(jiān)督、監(jiān)測、環(huán)評等環(huán)節(jié)存有輕微違背國家規(guī)定犯罪行為或質(zhì)量問題導(dǎo)致關(guān)鍵性安全隱患的。（8）未及時發(fā)現(xiàn)、呈報關(guān)鍵性安全隱患的，對關(guān)鍵性安全隱患未及時全面落實自查計劃、自查資金，未及時自查、自查不力或監(jiān)控實行不妥當(dāng)?shù)?。?）違背安全操作方式紅線或管理紅線。2、安全生產(chǎn)事故判定標(biāo)準(zhǔn)（1）未按照抗災(zāi)救災(zāi)、防疫的有關(guān)規(guī)定，及時、得當(dāng)、有效率處置災(zāi)情、疫情和非政府有效率救援工作，處理不當(dāng)導(dǎo)致不良后果或重大損失。（2）出現(xiàn)重傷事故的。（3）履行職責(zé)不當(dāng)導(dǎo)致關(guān)鍵性隱患但未出現(xiàn)安全生產(chǎn)事故的。（4）出現(xiàn)一起輕傷安全生產(chǎn)事故的或出現(xiàn)因涉嫌事故的。（5）季度內(nèi)出現(xiàn)2起至以上（含2起至）關(guān)鍵性安全事故的。（6）虛報、謊報事故及對事故處置沒按照“四不放過”原則展開或逾期不處置的。（7）其它導(dǎo)致嚴(yán)重后果或者不當(dāng)社會影響犯罪行為須要展開問責(zé)的。發(fā)生人員輕傷以上安全事故根據(jù)規(guī)定由上級部門展開問責(zé)。第六條問責(zé)的追責(zé)處置1、限期自查；2、責(zé)令做出書面檢查；3、通報批評或責(zé)令官方致歉；4、處分談話或效能勸誡；5、中止當(dāng)年文明戶、評先資格；6、責(zé)令暫停檢查；7、責(zé)令請辭；8、建議撤職；9、依法或有關(guān)規(guī)定給與警告、降級（職）、處分、記大過等行政處分；10、形成違法違紀(jì)的，依法依紀(jì)追責(zé)法律責(zé)任、紀(jì)律責(zé)任；11、隊科、隊、班組各級責(zé)任單位擺黃牌或紅牌，并給與經(jīng)濟(jì)行政處罰；12、隊科、隊班組各級責(zé)任單位負(fù)責(zé)人和責(zé)任人給與適當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)行政處罰。以上處置同意可以單獨適用于，也可以分拆適用于。第七條問責(zé)的信息來源1、職工、部門和其他組織部代筆的投訴和訴訟；2、上級領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)的命令、重要批示；3、礦問責(zé)小組明確提出的問責(zé)建議；4、上級部門機(jī)關(guān)明確提出的問責(zé)建議；5、安全檢查或現(xiàn)場辦公中明確提出的問責(zé)建議；6、新聞媒體曝光的材料或其他問責(zé)信息來源；第八條追責(zé)問責(zé)的程序1、根據(jù)有關(guān)信息來源，礦指出可能將存有由應(yīng)問責(zé)情形的，由安全處共同組成調(diào)查小組展開調(diào)查核實。2、安全科依照《行政監(jiān)察法》和山西煤運《生產(chǎn)問責(zé)制度》等規(guī)定的權(quán)限和程序開展調(diào)查工作，報告調(diào)查結(jié)果。須要問責(zé)的，明確提出具體內(nèi)容建議；不須要問責(zé)的，明確提出中止問責(zé)建議。3、領(lǐng)導(dǎo)組組長依據(jù)調(diào)查報告，遵從法定權(quán)限和程序，作出問責(zé)或予以問責(zé)的同意。4、對須要問責(zé)的事項不予立項。5、制訂問責(zé)方案并非政府實行，問責(zé)方案包含問責(zé)小組人員共同組成、問責(zé)內(nèi)容等。6、問責(zé)同意由安全科負(fù)責(zé)管理蕨科假脈、送抵。7、拒絕接受行政問責(zé)有關(guān)部門的主要負(fù)責(zé)人必須在規(guī)定時間內(nèi)向問責(zé)小組寫下匯報，表明情況，同時就問責(zé)事項的出現(xiàn)原因和整改措施等提問問責(zé)小組的咨詢。8、根據(jù)問責(zé)調(diào)查結(jié)果向領(lǐng)導(dǎo)組明確提出處理意見和建議；9、礦根據(jù)問責(zé)小組明確提出的處理意見和建議，作出行政問責(zé)處置同意。10、礦在作出行政問責(zé)處置同意之前，應(yīng)匯報問責(zé)當(dāng)事人的陳述和陳述。問責(zé)處置應(yīng)制作書面同意送抵當(dāng)事人；處置同意應(yīng)表明錯誤事實、處置理由和依據(jù)，并知會當(dāng)事人依法擁有的權(quán)利。11、問責(zé)當(dāng)事人對問責(zé)處置同意破口大罵的，可以自接到處置同意之日起15日內(nèi)向礦問責(zé)領(lǐng)導(dǎo)組提出申請核查。核查期間，行政問責(zé)處置同意不暫停繼續(xù)執(zhí)行；核查中辨認(rèn)出處理錯誤，應(yīng)及時制止。12、行政問責(zé)的結(jié)果，對齊具體情況向全礦展開申報。第九條事故約談1、約談內(nèi)容：匯報被約談單位的安全生產(chǎn)管理基本情況陳述，包含安全機(jī)構(gòu)人員、安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度、安全操作規(guī)程、安全檢查、隱患排查環(huán)境治理、安全宣傳教育培訓(xùn)等方面基本制度建設(shè)和貫徹執(zhí)行情況。主要匯報事故出現(xiàn)經(jīng)過、事故現(xiàn)場應(yīng)急救援情況，事故性質(zhì)、原因分析及教訓(xùn)，重點就是實行的措施、加強(qiáng)安全責(zé)任等方面的匯報。同時對事故單位主要負(fù)責(zé)人展開約談勸誡。被約談對象應(yīng)準(zhǔn)備工作書面材料和必要的圖紙。2、約談程序：約談原則上在事故出現(xiàn)、事故等級、事故性質(zhì)確認(rèn)10日內(nèi)展開。（1）約談前，由安監(jiān)部門書面或電話通告約談對象，知會約談時間、地點及須要遞交的材料；（2）約談時，應(yīng)當(dāng)精心安排專人記錄，構(gòu)成約談會議紀(jì)要并及時傳送被約談單位；（3）約談后，被約談單位應(yīng)當(dāng)在15日將約談建議貫徹落實情況以書面形式呈報。第十條安全生產(chǎn)問責(zé)小組由礦長或礦長委托的分管領(lǐng)導(dǎo)和安全處分管安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門的有關(guān)負(fù)責(zé)人共同組成。具體內(nèi)容事項由安全處負(fù)責(zé)管理實行。第十一條安全生產(chǎn)問責(zé)小組舉行問責(zé)會議，可以應(yīng)邀紀(jì)委等部門出席。第十二條行政問責(zé)調(diào)查處置推行正視制度。問責(zé)當(dāng)事人指出問責(zé)人與問責(zé)調(diào)查處置存有利害關(guān)系或者存有其他關(guān)系可能將影響公正問責(zé)，有權(quán)提出申請問責(zé)人正視問題，由聯(lián)手問責(zé)小組同意。第十三條對責(zé)任單位和責(zé)任人的問責(zé)結(jié)果，列入年度安全績效考核，并在一定范圍內(nèi)通報批評。第十四條存有安全生產(chǎn)違法違紀(jì)犯罪行為的責(zé)任人，由紀(jì)委監(jiān)察部門依照有關(guān)規(guī)定處置；涉嫌犯罪的，傳喚司法機(jī)關(guān)依法處理；為中國共產(chǎn)黨黨員的，按《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》規(guī)定繼續(xù)執(zhí)行。物業(yè)管理總公司崗位規(guī)范物業(yè)管理總公司崗位規(guī)范

一.基本職責(zé)

1.負(fù)責(zé)管理全礦物業(yè)管理工作。

2.負(fù)責(zé)管理礦區(qū)居民生活冷、水、電的供應(yīng)及收費工作。

3.負(fù)責(zé)管理一采區(qū)地面生產(chǎn)供水、冷工作。

4.負(fù)責(zé)管理礦區(qū)居民區(qū)水、冷公用部分管路的修理保護(hù)工作。

5.負(fù)責(zé)管理礦區(qū)低壓線路管理工作。

6.負(fù)責(zé)管理三、四采區(qū)鍋爐的安全運轉(zhuǎn)及采暖工作。

7.負(fù)責(zé)管理礦職工食堂、福利樓、辦公樓、單身樓的經(jīng)營及管理工作。

8.負(fù)責(zé)管理礦幼兒園的管理工作。

9.負(fù)責(zé)管理礦區(qū)環(huán)境衛(wèi)生及垃圾清運工作。

10.負(fù)責(zé)管理礦區(qū)綠化及花草樹木保潔管理工作。

11.負(fù)責(zé)管理礦公有房屋的租賃、租金沒收以及房屋修理計劃的編制工作。

12.負(fù)責(zé)管理礦低值易耗品的訂貨派發(fā)以及礦辦公用品的搭載管理工作。

13.負(fù)責(zé)管理礦區(qū)路燈、道路、燈箱、健身器材等公共設(shè)施管理工作。

二.界面批評

1.協(xié)調(diào)動力科順利完成鍋爐房及附屬設(shè)備檢修工作和用水計量工作。

2.協(xié)調(diào)生產(chǎn)旺德夫爾縣順利完成廠房采暖、供水檢查、保護(hù)工作。

3.協(xié)調(diào)人力資源部搞好員工培訓(xùn)工作。

4.協(xié)調(diào)其他單位順利完成礦下發(fā)的臨時任務(wù)。

5.出席調(diào)度室非政府的調(diào)度會。煤礦安全培訓(xùn)中心清正廉潔從政的若干規(guī)定強(qiáng)化自學(xué)，認(rèn)清形勢。全體干部職工必須認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和政府有關(guān)清正廉潔從政和廉潔自律的文件精神，深刻重新認(rèn)識反腐倡廉斗爭的長期性、重要性和緊迫性，黨員、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部必須以身作則，率先垂范，全體職工都必須清正廉潔從政，避免腐敗，以實際行動推動中心黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。

不許用公款大吃大喝和出席高消費娛樂活動。

不許用公款旅游。因公上班必須嚴(yán)苛報告制度，并按規(guī)定繳費。對擅自不斷擴(kuò)大上班范圍的，必須按照有關(guān)規(guī)定處置。

不許收受賄賂禮金和有價證券。在業(yè)務(wù)往來中，一律不許收受賄賂禮品、禮金，對一時難以婉拒的，必須按有關(guān)規(guī)定上繳非政府。

不許利用職權(quán)謀取私利。不許在業(yè)務(wù)活動中搞出權(quán)錢交易。不得在工作中喝、拎、卡、必須，極力杜絕不給好處不辦事、給了好處亂辦事的犯罪行為。

不許在業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)單位繳費該由個人經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)的費用。

至業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)單位工作，原則上不想車提貨送來，更不許計較對方接載。吃懇請，不過節(jié)。

對前來聯(lián)系業(yè)務(wù)或咨詢的人，必須講禮貌，必須鼓掌下跪，端水倒茶，熱情接待。

不許參予賭徒。工作時間不許干活諸如踢電腦游戲等與工作毫無關(guān)系的事情，中午不許飲酒。測量副科長崗位責(zé)任制(安平煤礦)測量副科長崗位責(zé)任制(安平煤礦)

1、負(fù)責(zé)管理分管范圍內(nèi)的技術(shù)管理和行政管理工作。

2、負(fù)責(zé)管理貫徹落實《煤礦測量規(guī)程》、礦及集團(tuán)公司等上級部門的各種規(guī)程、規(guī)定。

3、負(fù)責(zé)管理檢查、嚴(yán)格執(zhí)行測量日常工作及各項任務(wù)的順利完成情況，對測量資料展開審查并及時整理檔案。

4、負(fù)責(zé)管理制訂測量年、季、月度工作計劃，并嚴(yán)格執(zhí)行全面落實，定期檢查。

5、負(fù)責(zé)管理地表巖安遠(yuǎn)觀測站的設(shè)計、建站、觀測，及時對資料展開分析，為“三下”礦井提供更多技術(shù)參數(shù)。

6、負(fù)責(zé)管理大型全線貫通工程和重點工程的方案挑選、技術(shù)設(shè)計和對設(shè)計的審查，并非政府實行。

7、負(fù)責(zé)管理全面落實測量專業(yè)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作。

8、及時掌控礦井的改采、鑿、上開動態(tài)，全面性精心安排各項測量工作。

9、非政府測量人員展開業(yè)務(wù)培訓(xùn)，做好測量隊伍建設(shè)。

10、積極主動引入與推展新技術(shù)新方法，不斷提升測量隊伍技術(shù)水平和業(yè)務(wù)能力。運輸隊軌道工崗位責(zé)任制運輸隊軌道工崗位責(zé)任制

1、愛崗敬業(yè)，不折不扣繼續(xù)執(zhí)行上級精心安排。

2、熟識本系統(tǒng)運輸設(shè)施的性能，結(jié)構(gòu)原理，掌控本業(yè)務(wù)其經(jīng)王奶貴，操作規(guī)程，保證系統(tǒng)正常運輸。

3、熟識軌道線路標(biāo)準(zhǔn)，按標(biāo)準(zhǔn)鋪設(shè)軌道，保證軌道質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)建議。

4、掌控介紹運輸系統(tǒng)軌道、道岔技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，對軌道定期展開縣丞，辨認(rèn)出問題及時處理，保證車輛安全運轉(zhuǎn)。

5、施工作業(yè)前要設(shè)安全防水，確保行車和作業(yè)安全。

6、嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律，固守工作崗位，做好巷道文明生產(chǎn)。確保運輸巷道清潔衛(wèi)生。并無障礙物。

7、深入細(xì)致核對線路瑕疵和修理記錄，并向值守隊長詳盡匯報。尋抽水及注漿修整管理制度尋抽水及注漿修整管理制度

1、根據(jù)各工作的具體情況，依照《煤礦預(yù)防水規(guī)定》建議，對于應(yīng)尋抽水或注漿修整的冶煉工作面必須展開尋抽水或注漿修整工作。對于工作面未展開尋抽水、注漿修整或未達(dá)至預(yù)期效果擅自展開冶煉活動的，責(zé)令該工作面立即暫停作業(yè)。

2、尋抽水、注漿修整規(guī)程必須基本建設(shè)《尋抽水、注漿修整設(shè)計及安全技術(shù)措施》，經(jīng)礦總工程師非政府有關(guān)部門人員會審后（內(nèi)容包含封面、礦審核意見、設(shè)計、措施、示意圖等）報煤業(yè)公司審核（至少提早三日）。

3、《尋抽水、注漿修整設(shè)計及安全技術(shù)措施》審核意見后下發(fā)后，必須立即非政府有關(guān)管理人員及作業(yè)人員自學(xué)、貫徹落實、會簽，并深入細(xì)致按照“審核意見”全部全面落實，否則不得展開尋抽水、注漿修整工程施工。

4、井下各冶煉工作面在尋抽水、注漿修整工程施工前，必須對尋抽水、注漿修整準(zhǔn)備工作條件展開初次環(huán)評，保證施工地點支架安全，排洪正常，供電可信、通訊健全、避災(zāi)線路通暢等，并核對初次環(huán)評表中（出席人員蓋章）。

5、例如辨認(rèn)出尋抽水、注漿修整施工現(xiàn)場不具備安全施工條件，應(yīng)立即暫停施工，展開處置。

6、尋抽水、注漿修整工程施工過程中，必須按建議下孔口管（套管），孔口管（套管）試壓較好，并上等安全閥門，方可正常開鉆。同時，尋抽水、注漿修整工程施工過程中必須搞好打鉆記錄，打鉆中孔淺、水量、見碴、空、木、水邊線及之下孔口管（套管）情況必須凋靈。

7、每一次尋抽水、注漿修整工程施工完后，礦總工程師應(yīng)付施工有關(guān)技術(shù)資料分析總結(jié)，并依據(jù)分析情況明確提出恢復(fù)正常盾構(gòu)意見，經(jīng)礦“五職”礦長以上領(lǐng)導(dǎo)會審蓋章后，下發(fā)