護(hù)理簡(jiǎn)潔工作總結(jié)(通用11篇)_第1頁(yè)
護(hù)理簡(jiǎn)潔工作總結(jié)(通用11篇)_第2頁(yè)
護(hù)理簡(jiǎn)潔工作總結(jié)(通用11篇)_第3頁(yè)
護(hù)理簡(jiǎn)潔工作總結(jié)(通用11篇)_第4頁(yè)
護(hù)理簡(jiǎn)潔工作總結(jié)(通用11篇)_第5頁(yè)
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第頁(yè)共頁(yè)護(hù)理簡(jiǎn)潔工作總結(jié)〔通用11篇〕護(hù)理簡(jiǎn)潔工作總結(jié)〔通用11篇〕護(hù)理簡(jiǎn)潔工作總結(jié)1作為護(hù)理專業(yè)的學(xué)生讓我在學(xué)校的安排下前往xx醫(yī)院進(jìn)展實(shí)習(xí),盡管時(shí)間只有短短數(shù)月卻讓我在護(hù)理實(shí)習(xí)的過(guò)程中積累的許多理論經(jīng)歷,假設(shè)是只待在學(xué)校之中想要將腦海中的理論知識(shí)融會(huì)貫穿可沒(méi)有想象中那般簡(jiǎn)單,因此即便這次護(hù)理實(shí)習(xí)已經(jīng)完畢卻讓我對(duì)自身才能的提升以及實(shí)用技巧的學(xué)習(xí)感到念念不忘。初次進(jìn)入醫(yī)院便讓我見(jiàn)到了管轄自己的護(hù)士長(zhǎng)并領(lǐng)取了工作制服,盡管來(lái)到生疏的環(huán)境感到有些忐忑卻在熟悉的消毒水氣味中逐漸適應(yīng)下來(lái),跟隨著護(hù)士長(zhǎng)對(duì)各個(gè)科室進(jìn)展介紹也讓我明白學(xué)校教授的護(hù)理知識(shí)與醫(yī)院存在著些許不同,實(shí)際上由于護(hù)理的側(cè)重點(diǎn)不同導(dǎo)致局部科室的護(hù)士人數(shù)較少是比擬正常的事情,但由于根底局部類似導(dǎo)致自己在實(shí)習(xí)初期也可以勝任這方面的護(hù)理工作。實(shí)際上通過(guò)患者們的交流可以得知他們對(duì)于實(shí)習(xí)生的護(hù)理才能存在著疑心態(tài)度,雖然這種觀念對(duì)于自己日常的護(hù)理工作造成的些許困擾卻也在無(wú)形中對(duì)心理素質(zhì)進(jìn)展了磨礪,至少護(hù)理實(shí)習(xí)完畢的時(shí)候自己可不會(huì)如同初次面對(duì)患者那般緊張。雖然護(hù)理實(shí)習(xí)期間的工作比擬單調(diào)卻也較大程度地穩(wěn)固了我們的根底,實(shí)際上經(jīng)過(guò)了指導(dǎo)老師的講解倒也不會(huì)讓我在護(hù)理工作中存在眼高手低的現(xiàn)象,再結(jié)合初次進(jìn)展護(hù)理工作出現(xiàn)些許過(guò)失的問(wèn)題更是讓我明白了自身存在的缺乏,所以對(duì)于初次進(jìn)展護(hù)理實(shí)習(xí)的學(xué)生而言這類根底性的工作反倒是非常合適自己的,無(wú)論是測(cè)量體溫還是進(jìn)展打針都是我在xx醫(yī)院進(jìn)展實(shí)習(xí)的重要環(huán)節(jié),通過(guò)這般的積累導(dǎo)致自己根底得到穩(wěn)固的同時(shí)也使護(hù)理質(zhì)量得到了相應(yīng)的提升。對(duì)于護(hù)理實(shí)習(xí)而言唯有心思慎秘才可以領(lǐng)略護(hù)士長(zhǎng)為我們講授的各類考前須知,即便是根底的消毒也要花費(fèi)些許心思才不會(huì)在護(hù)理工作中遺忘這個(gè)環(huán)節(jié),而且在醫(yī)院進(jìn)展實(shí)習(xí)的時(shí)候可以發(fā)現(xiàn)大家對(duì)于患者病情的討論是非常忌諱的,即便是出于護(hù)士的職業(yè)道德著想也要在護(hù)理工作中對(duì)患者的病情表示尊重才行,盡管只是在實(shí)習(xí)期間略微提到這類現(xiàn)象卻讓我明白護(hù)理工作的崇高性,得益于這次實(shí)習(xí)的收獲讓許多在校期間苦思冥想的護(hù)理問(wèn)題得到理解決。盡管這次護(hù)理實(shí)習(xí)不過(guò)是對(duì)以往所學(xué)知識(shí)的綜合運(yùn)用卻讓我明白了護(hù)士職責(zé)的重要性,即便是出于對(duì)護(hù)理工作的尊重也應(yīng)該好好尊重這次實(shí)習(xí)的經(jīng)歷才行,而且有了這些護(hù)理經(jīng)歷的積累想必可以幫助自己在正式畢業(yè)以后減少許多不必要的費(fèi)事。護(hù)理簡(jiǎn)潔工作總結(jié)2伴隨著新醫(yī)院的建成,我們又兢兢業(yè)業(yè)地走過(guò)了一年。在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)理部領(lǐng)導(dǎo)下,在各科室的親密配合與支持下,本著“一切以病人為中心,一切為了病人”的效勞宗旨,我科全體護(hù)理人員圓滿地完成了今年的護(hù)理任務(wù),獲得了社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益雙重豐收?,F(xiàn)將工作總結(jié)如下:一、改善效勞態(tài)度,進(jìn)步護(hù)理質(zhì)量,以病人為中心,提倡人性化效勞。1、向手術(shù)患者進(jìn)展?jié)M意度調(diào)查,搜集病人信息,獲得理解.信任與支持,滿足病人的一切合理要求,為病人創(chuàng)造溫馨舒適的手術(shù)環(huán)境,滿意度達(dá)97%。2、嚴(yán)格執(zhí)行查對(duì)制度,手術(shù)平安核查制度,病人術(shù)前術(shù)后交接制度及護(hù)理操作規(guī)程,查找工作中的平安隱患,全年無(wú)過(guò)失術(shù)操作規(guī)程,防止院內(nèi)感染,確保病人平安,手術(shù)切口感染率小于或者等于0.5%。3、加強(qiáng)急救藥品的管理,完好率達(dá)100%,組織全科護(hù)理人員進(jìn)展急救流程的培訓(xùn),定期考核,確保手術(shù)搶救的順利完成。4、深化開(kāi)展整體護(hù)理,積極發(fā)揮責(zé)任護(hù)士的主觀能動(dòng)性,加強(qiáng)術(shù)前疏導(dǎo),術(shù)中關(guān)愛(ài),術(shù)后指導(dǎo)的效勞理念,建立健全效勞目的,自心每一個(gè)病人,當(dāng)病人入手術(shù)室時(shí),護(hù)士在手術(shù)室門口熱情迎接,自我介紹,做好各項(xiàng)安撫工作,加強(qiáng)與病人溝通,減少病人對(duì)生疏環(huán)境的恐懼,增強(qiáng)對(duì)手術(shù)治療的信心。護(hù)士長(zhǎng)經(jīng)常詢問(wèn)同事的工作技術(shù),態(tài)度及病人的要求,對(duì)病人提出的意見(jiàn)和建議都能予以重視,及時(shí)解決。二、完善了護(hù)理告知程序與各班職責(zé)。1、加強(qiáng)“三基”訓(xùn)練,組織科室人員技術(shù)練兵,合格率達(dá)100%。2、加強(qiáng)根底理論的學(xué)習(xí),每月科室考核一次,合格率達(dá)100%。3、加強(qiáng)繼續(xù)教育,積極參加繼教科組織的學(xué)習(xí)及醫(yī)院組織的各類學(xué)習(xí),并派出一名護(hù)士參加手術(shù)室??谱o(hù)士培訓(xùn),并獲得合格證。4、針對(duì)科室情況,制定出學(xué)習(xí)方案,進(jìn)步護(hù)理專業(yè)程度。在工作中,安排經(jīng)歷豐富人員與年輕缺乏經(jīng)歷人員搭配,得到取長(zhǎng)補(bǔ)短的作用。三、工作業(yè)績(jī)。1、嚴(yán)格管理科室醫(yī)療和辦公用品,減少浪費(fèi)和耗材,定期進(jìn)展醫(yī)療設(shè)備保養(yǎng)。2、正確記錄收費(fèi)工程,確保了手術(shù)收費(fèi)無(wú)誤。成績(jī)尤如金秋累累的碩果,雖然美滿,但都已悄悄落下,在品味成功的同時(shí),我們也應(yīng)該清醒地看到存在的缺乏:在管理意識(shí)上還要大膽創(chuàng)新,持之以恒;在人性化護(hù)理方面,手術(shù)病人的訪視和安康教育還流于形式;;科室管理需進(jìn)一步加強(qiáng),各項(xiàng)醫(yī)療常規(guī)和規(guī)章制度需進(jìn)一步完善并付諸于行動(dòng)。護(hù)理簡(jiǎn)潔工作總結(jié)3護(hù)理質(zhì)量是表達(dá)護(hù)理人員的理論知識(shí),技術(shù)程度,護(hù)理效果,工作責(zé)任心的總和。要進(jìn)步護(hù)理質(zhì)量就必須從以下幾方面入手。因此,我院護(hù)理部主要做了以下幾方面工作:一、著重抓了護(hù)理人員的職業(yè)道德教育,細(xì)化了職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)及要求。進(jìn)展了護(hù)士道德禮儀培訓(xùn)。全體護(hù)士從根本上轉(zhuǎn)變了效勞理念,改變了效勞作風(fēng)。全年無(wú)一例護(hù)理事故發(fā)生。二、護(hù)士的“三基三嚴(yán)”訓(xùn)練是進(jìn)步護(hù)理人員的理論程度和理論操作技能的根本途徑。在工作中,我們分別針對(duì)不同科室不同崗位護(hù)士進(jìn)展了每月一次的理論培訓(xùn)。并記錄了培訓(xùn)內(nèi)容及效果。各科室由科護(hù)士長(zhǎng)負(fù)責(zé)本科護(hù)士的臨床理論技能培訓(xùn),每月一次,護(hù)理局部別組織全體護(hù)理人員學(xué)習(xí)了《侵權(quán)責(zé)任法》,表格式護(hù)理文書(shū)的書(shū)寫標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)展優(yōu)質(zhì)護(hù)理效勞的培訓(xùn),新分配的護(hù)士進(jìn)展了密閉式靜脈操作技能和導(dǎo)尿技術(shù)、胃腸減壓技術(shù)、氧氣吸入技術(shù)、鼻飼技術(shù)和根底理論知識(shí)考試,在這樣的訓(xùn)練中,我院護(hù)理人員的理論技能程度得到了明顯進(jìn)步,能做到靜脈穿刺一針見(jiàn)血及各項(xiàng)護(hù)理操作標(biāo)準(zhǔn)化.同時(shí)進(jìn)步了全體護(hù)理人員的法律意識(shí),護(hù)理技術(shù)操作合格率到達(dá)了95%以上的標(biāo)準(zhǔn)。三、從202_年開(kāi)場(chǎng)我們加強(qiáng)了病房管理,開(kāi)展優(yōu)質(zhì)護(hù)理示范病房活動(dòng),這項(xiàng)效勞的開(kāi)展為患者創(chuàng)造了好的休養(yǎng)環(huán)境也提供了良好的護(hù)理效勞,得到了社會(huì)和患者的好評(píng)。我院每周進(jìn)展業(yè)務(wù)查房和行政查房,及時(shí)彌補(bǔ)和改正了工作中出現(xiàn)的缺乏。病房環(huán)境有了明顯改善。四、急診急救工作得到了有效進(jìn)步。急救藥品、器材處于備用狀態(tài),完好率到達(dá)100%。在急診急救工作中護(hù)士能在5分鐘內(nèi)藥品器材完全到位,搶救成功率到達(dá)95%以上。五、護(hù)理人員的無(wú)菌觀念有所加強(qiáng)。各科室紫外線燈使用能按要求記錄、累計(jì)時(shí)間。物體外表消毒及時(shí),到位,并有記錄。一次性輸、注液器的使用全年無(wú)一個(gè)科室出現(xiàn)不標(biāo)準(zhǔn)現(xiàn)象。六、我院的各項(xiàng)護(hù)理工作以優(yōu)質(zhì)護(hù)理為指導(dǎo),在日常的護(hù)理工作中參加了人文關(guān)心的內(nèi)容。開(kāi)展了入院宣教、術(shù)前宣教、術(shù)后宣教、出院宣教,明確了護(hù)理人員承當(dāng)告知義務(wù)的內(nèi)涵,大大進(jìn)步了患者的滿意度。我院護(hù)理工作在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全體護(hù)理人員的共同努力下,圓滿完成了各項(xiàng)工作指標(biāo),在以后的工作當(dāng)中,在醫(yī)療改革的浪潮中,全體護(hù)理人員還將繼續(xù)努力,為護(hù)理工作的開(kāi)展奉獻(xiàn)自己的力量。護(hù)理簡(jiǎn)潔工作總結(jié)4抓住這年末的尾巴,回想這一年的工作,我也是有非常努力地在其中去努力,漸漸的在工作中得到了較大的成長(zhǎng)。這為了更加明確這一年我的成長(zhǎng)與進(jìn)步,現(xiàn)就這一年的工作做了較為深化的總結(jié)。一、工作的完成情況在個(gè)人所完成的工作方面,我也算是將各項(xiàng)任務(wù)都還算完成的不錯(cuò),根本是將領(lǐng)導(dǎo)交代的那些任務(wù)都完成得非常的不錯(cuò),同時(shí)也是在自己的努力下得到了些許的贊賞,同時(shí)也是促使我不斷去成長(zhǎng)與進(jìn)步的重要因素。在工作上我都是非常的認(rèn)真與努力,盡可能的將自己的全部真心都用于提升自我,努力地以自己最棒的成長(zhǎng)來(lái)完成好我的工作,更是竭盡所能的讓病人得到最好的照顧。二、個(gè)人的缺點(diǎn)經(jīng)過(guò)了這段時(shí)間的工作,我也是漸漸的在其中明白了自己需要更加努力地去提升自己,同時(shí)也是在不斷地反思自己,找尋到自身還存在的缺點(diǎn)。最為護(hù)理人員,最為重要的一點(diǎn)就是照顧好病人,但是由于我的粗心大意,在某些方面還是未給到病人最棒的照顧,這是我需要去反思改變的地方。并且我在工作的期間就是會(huì)非常的沒(méi)有規(guī)律,所以總是會(huì)有一些小小的事情是會(huì)犯下錯(cuò)誤。雖然平時(shí)都是犯下些小錯(cuò)誤,但是這一些都還是給我的工作造成了非常嚴(yán)重的影響,同時(shí)讓病人沒(méi)有一個(gè)完美的護(hù)理體驗(yàn),這是我需要時(shí)刻注意并且改良的地方。當(dāng)然在個(gè)人的技能上,我還是需要更多的去學(xué)習(xí),更加全面的提升自己,不能因?yàn)槲覀€(gè)人的失誤而造成一些不必要的錯(cuò)誤或是不好的評(píng)價(jià)。三、下一年的改變即將到來(lái)的202_年,也是應(yīng)該要重塑自我,讓我可以以我最棒的模樣來(lái)面對(duì)每天的工作,來(lái)護(hù)理自己的病人。對(duì)于那些自己平時(shí)會(huì)犯下的錯(cuò)誤,我會(huì)努力地管理好自己,爭(zhēng)取讓自己可以在工作中去防止,當(dāng)然我也會(huì)為自己制定一個(gè)簡(jiǎn)單的方案,努力地以自己最棒的成績(jī)來(lái)為自己的人生而去做更多的奮斗。往后的生活我自然是會(huì)很努力地去改變自己,我相信往后的光陰我也是會(huì)盡可能的以自己最棒的狀態(tài)去成長(zhǎng),去更好的做好自己。接下來(lái)的一年我會(huì)讓自己更有目的的去成長(zhǎng),每前進(jìn)一步都會(huì)讓自己在其中有更多的收獲,當(dāng)然我也是回時(shí)常的反思自己,這樣才能更加明確那些還需要去更加努力與成長(zhǎng)的地方。不管將來(lái)的生活會(huì)有什么樣的困難,我都是會(huì)堅(jiān)決自己,然后迎難而上,我相信我是可以為自己創(chuàng)造一個(gè)更加美妙與幸福的人生。護(hù)理簡(jiǎn)潔工作總結(jié)5今年xx敬老院在社會(huì)各界的關(guān)心支持下,以效勞五保老人為重點(diǎn),以效勞優(yōu)質(zhì)化、管理制度化、生活規(guī)律化、設(shè)施齊全化、環(huán)境花園化為標(biāo)準(zhǔn),不斷努力改革創(chuàng)新。我們本著堅(jiān)持“以人為本,效勞社會(huì),一切為了老人,一切方便老人,一切效勞老人”的工作理念,全院上下,團(tuán)結(jié)一心,不斷加大投入,完善各類功能設(shè)施;強(qiáng)化管理和效勞,使入住老人的生活條件得到了明顯改善、生活質(zhì)量得到明顯提升,以下是今年的養(yǎng)老護(hù)理工作總結(jié)。一、引進(jìn)社會(huì)志愿者募捐與企業(yè)贊助與xx護(hù)理學(xué)院合作,護(hù)理學(xué)院學(xué)生定時(shí)定點(diǎn)的為五保老人獻(xiàn)愛(ài)心。引進(jìn)xx助老基金會(huì)資金贊助志愿者效勞活動(dòng),讓老人在敬老院感覺(jué)到家的溫馨。引進(jìn)xx基金會(huì)為老人捐贈(zèng)大米、油、衣服;志愿者捐贈(zèng)糖果、餅干、與食用油等一批食品,并為老人舉辦了一場(chǎng)別開(kāi)生面的.文藝演出深得老人喜歡;xx公司捐贈(zèng)防寒大衣?,F(xiàn)所有物資與現(xiàn)金全部平均發(fā)放給五保老人與殘疾、孤兒。利用院區(qū)空地我們種植了香蕉與地瓜與青菜,這些種植全部補(bǔ)充老人伙食。二、始終以人為本xx敬老院雖然是以集中供養(yǎng)為原那么但是為了老人的一切我們還是對(duì)個(gè)別需要關(guān)心的老人開(kāi)啟了小灶與病號(hào)飯。對(duì)于員工招聘與監(jiān)管方面我們采取了就近招聘與委派輪崗的原那么,就近招聘降低運(yùn)營(yíng)本錢,通過(guò)公寓嚴(yán)格的培訓(xùn)與學(xué)習(xí)上崗。護(hù)士與主班護(hù)理員均由xx委派原那么,為了保證100%的護(hù)理質(zhì)量,作為主班護(hù)理員均由公寓直接委派輪崗,護(hù)士也由公寓護(hù)士輪崗。所有員工我們都定時(shí)培訓(xùn),并且每人每年必須到公寓參加公寓年度或季度護(hù)理技能競(jìng)賽一次。對(duì)所有員工進(jìn)展了月度考核。三、制定嚴(yán)格的管理制度為了更好的管理與幫助五保老人,我們提倡五保老人互相關(guān)心互相幫助,互相監(jiān)視遵守院里規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行出入管理制度確保院內(nèi)公共財(cái)產(chǎn)與個(gè)人財(cái)產(chǎn)的平安。對(duì)于敬老院的管理方面我們及時(shí)的與老人溝通,并及時(shí)聽(tīng)取老人的意思做到集思廣益??傊诮窈蟮墓ぷ髦?,我們將繼續(xù)嚴(yán)格執(zhí)行五保供養(yǎng)方針、政策,緊緊依靠上級(jí)和廣闊院民,開(kāi)拓創(chuàng)新,不斷進(jìn)取,奉行不辱使命,不負(fù)重托,以人為本,與時(shí)俱進(jìn),再創(chuàng)特色的理念,加大對(duì)敬老院建立的工作力度,完善各項(xiàng)效勞設(shè)施,全面進(jìn)步集中供養(yǎng)程度和效勞質(zhì)量,力爭(zhēng)在新的一年中各項(xiàng)工作再上一個(gè)新臺(tái)階,真正使五保老人老有所養(yǎng),老有所為,老有所樂(lè)!為構(gòu)建和諧社會(huì)做出我們的新奉獻(xiàn)!護(hù)理簡(jiǎn)潔工作總結(jié)6轉(zhuǎn)眼之間202_年很快過(guò)去,回首過(guò)去,從醫(yī)院建院至今,在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在同志們的互相幫助下,堅(jiān)持以病人為中心,實(shí)行感動(dòng)式效勞,立足本職崗位,踏踏實(shí)實(shí)做好本職工作,圓滿完成了自己所承當(dāng)?shù)墓ぷ魅蝿?wù),年終工作總結(jié)如下:在思想道德方面,熱愛(ài)祖國(guó),熱愛(ài)醫(yī)院,熱愛(ài)科室,積極參加醫(yī)院及科室組織的政治和理論學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中不斷的進(jìn)步自己的修養(yǎng),完善根底,積極參加科室組織的??评碚撝R(shí)學(xué)習(xí),認(rèn)真做好筆記,為工作效勞病情觀察提供理論指導(dǎo)。在臨床工作方面總所周知,新生兒的特性,呱呱落地,一生啼哭在親人們的喜悅聲中出生,但是隨之而來(lái)的就是如何護(hù)理這個(gè)得意,渾身軟綿綿的小家伙,如何喂奶,如何換尿布,如何觀察,不管是早產(chǎn),足月還是過(guò)期產(chǎn),他們的抵抗力都低的多。也脆弱的多。作為一名新生兒科??谱o(hù)士,無(wú)時(shí)無(wú)刻都在以高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格要求自己,虛心向別人請(qǐng)教,積極改良工作方式方法,增強(qiáng)工作才能,指導(dǎo)家屬如何喂養(yǎng),如何護(hù)理。而有些工作我從來(lái)也沒(méi)有接觸過(guò),如疫苗接種,及新生兒遺傳代謝病篩查,及聽(tīng)力篩查,在不斷的學(xué)習(xí)和請(qǐng)教中,漸漸的走上正軌,在新生兒搶救工作中,增加搶救意識(shí),迅速,及時(shí)有效。搶救時(shí)做到分工明確,親密配合,聽(tīng)從指揮,堅(jiān)守崗位。嚴(yán)密觀察病情變化,準(zhǔn)確及時(shí)的填寫護(hù)理記錄單,出現(xiàn)異常及時(shí)匯報(bào)醫(yī)生,做到處理準(zhǔn)確。在新生兒的平安管理中,嚴(yán)格實(shí)行母嬰同室,加強(qiáng)對(duì)家長(zhǎng)的安康教育,防止嗆奶窒息,防止墜床,抱錯(cuò),無(wú)論做任何操作都有家人監(jiān)視陪同,嚴(yán)格執(zhí)行查對(duì)制度,保證診療護(hù)理的平安執(zhí)行。嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離制度,新生兒沐浴毛巾等一用一消毒,接觸前洗手,有特殊感染的新生兒用物專人專用專消毒,做到無(wú)穿插感染。我們醫(yī)院剛剛起步,新生兒科也需要不斷地學(xué)習(xí)進(jìn)步,開(kāi)展。為了工作能順利平安的進(jìn)展。本人能和科室的同事團(tuán)結(jié)協(xié)作,共同學(xué)習(xí),共同進(jìn)步,共度難關(guān),并能和其他科室的同事團(tuán)結(jié)協(xié)作,積極配合。在工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面,以感動(dòng)式效勞理念來(lái)要求自己,希望所有的孩子都能健安康康的出生,希望所有的產(chǎn)婦都能高快樂(lè)興的抱著孩子回家,病人的滿意度是我們立足的根本。所以我將熱愛(ài)自己的本職工作,正確認(rèn)真的對(duì)待每一項(xiàng)工作,投入,熱心的為大家效勞,和醫(yī)院共同進(jìn)步,共同開(kāi)展。護(hù)理簡(jiǎn)潔工作總結(jié)7今年本著“穩(wěn)固優(yōu)勢(shì),穩(wěn)步開(kāi)展”的原那么,一年來(lái)做了能上能下下幾點(diǎn)工作兼顧新廈、主樓,全院一盤棋,尤其在新廈狠抓操作標(biāo)準(zhǔn),實(shí)現(xiàn)輸液反響“零”打破;抓查對(duì)制度,全年查堵藥品質(zhì)量破綻12例、一次性物品質(zhì)量破綻29例,1.配合股份制管理形式,抓護(hù)理質(zhì)量和優(yōu)秀效勞,合理使用護(hù)工,保證患者根底護(hù)理到位率;強(qiáng)調(diào)病區(qū)環(huán)境管理,徹底杜絕了針灸科的環(huán)境臟、亂、差,尿墊到處晾曬的問(wèn)題。2.從業(yè)務(wù)技能、管理理論等方面強(qiáng)化新廈年輕護(hù)士長(zhǎng)的培訓(xùn),使她們盡快成熟,成為管理骨干。今年透過(guò)考核評(píng)議,5名副護(hù)士長(zhǎng)轉(zhuǎn)正、3名被提升為病區(qū)副護(hù)士長(zhǎng)。3.加大對(duì)外宣傳力度,今年主持籌劃了“5.12護(hù)士節(jié)”大型慶典活動(dòng),得到市級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及護(hù)理界專家同行的贊譽(yù);用心開(kāi)拓xx報(bào)、xx新報(bào)、天xx日?qǐng)?bào)、xxx電臺(tái)、電視臺(tái)等多種媒體的宣傳空間,透過(guò)安康教育、事跡報(bào)告會(huì)、作品展示會(huì)等形式表現(xiàn)護(hù)士的辛勤工作和愛(ài)心奉獻(xiàn),4.注重在職職工繼續(xù)教育,舉辦院級(jí)講座普及面達(dá)90%以上;創(chuàng)辦新分配職工、新調(diào)入職工中醫(yī)根底知識(shí)培訓(xùn)班;完成護(hù)理人員年度理論及操作考核,合格率達(dá)97.9%.抓護(hù)士素質(zhì)教育方面開(kāi)展“尊重生命、關(guān)愛(ài)患者”教育,倡導(dǎo)多項(xiàng)捐贈(zèng)活動(dòng),向血液科、心外科等患者獻(xiàn)愛(ài)心。5.迎接市衛(wèi)生局組織的年度質(zhì)控大檢查,我院護(hù)理各項(xiàng)工作成績(jī)達(dá)標(biāo),總分96.7%,名列全市榜首。6.個(gè)人在自我建立方面:今年榮獲“天津市市級(jí)優(yōu)秀護(hù)理工作者”稱號(hào);透過(guò)赴美國(guó)考察學(xué)習(xí),帶回來(lái)一些先進(jìn)的管理經(jīng)歷,并用心總結(jié)臨床經(jīng)歷,本年度完成國(guó)家級(jí)論文3篇、會(huì)議論文2篇及綜述1篇。作為護(hù)理部主任、一名榮耀的中共黨員,我個(gè)性注重自己的廉潔自律性,吃苦在前、享受在后,帶病堅(jiān)持工作,親自帶著科護(hù)士長(zhǎng)、護(hù)士長(zhǎng)巡查各崗;努力進(jìn)步自己的思想認(rèn)識(shí),用心參與護(hù)理支部建立,開(kāi)展的年輕黨員梯隊(duì),此刻新廈的黨員隊(duì)伍已經(jīng)擴(kuò)大到20余名,其中以年輕的臨床骨干為主,使護(hù)理支部呈現(xiàn)一派用心向上的朝氣和活力。護(hù)理工作的順利開(kāi)展和護(hù)理程度的進(jìn)步,得益于以石院長(zhǎng)為首的各位領(lǐng)導(dǎo)的正確決策和各級(jí)基層護(hù)理人員的共同努力,明年護(hù)理部要?jiǎng)?chuàng)立自己的學(xué)術(shù)期刊,進(jìn)步護(hù)理學(xué)術(shù)程度,發(fā)揮中醫(yī)、中西醫(yī)結(jié)合護(hù)理優(yōu)勢(shì),爭(zhēng)取使我院的護(hù)理質(zhì)量得到國(guó)際化認(rèn)證。護(hù)理簡(jiǎn)潔工作總結(jié)8今年,在科主任和護(hù)士長(zhǎng)帶著下,在各位老師的幫助和指導(dǎo)下,順利完成了本年度工作任務(wù),現(xiàn)將今年的工作總結(jié)如下:一、思想道德、政治品質(zhì)方面:可以認(rèn)真貫徹黨的根本道路方針政策,遵紀(jì)守法,認(rèn)真學(xué)習(xí),愛(ài)崗敬業(yè),具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心。能積極主動(dòng)的認(rèn)真學(xué)習(xí)護(hù)理專業(yè)知識(shí),工作態(tài)度端正,認(rèn)真負(fù)責(zé)。在護(hù)理理論過(guò)程中,服從命令,聽(tīng)眾指揮。能嚴(yán)格遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度的,遵守醫(yī)德標(biāo)準(zhǔn),標(biāo)準(zhǔn)操作。能積極參加醫(yī)院和科室組織的各項(xiàng)活動(dòng)并能尊敬領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事。二、專業(yè)知識(shí)、工作才能方面:今年,我本著“把工作做的更好”這樣一個(gè)目的,開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí),積極圓滿的完成了以下本職工作。認(rèn)真接待每一位病人,把每一位病人都當(dāng)成自己的朋友,親人,經(jīng)常換位考慮別人的苦處。認(rèn)真做好護(hù)理文書(shū)的書(shū)寫,態(tài)度端正、頭腦明晰。認(rèn)真學(xué)習(xí)室文件,按照護(hù)理?xiàng)l例進(jìn)展護(hù)理工作,及時(shí)認(rèn)真書(shū)寫一般護(hù)理記錄、危重護(hù)理記錄及搶救記錄。遵守規(guī)章制度,牢記根底理論、根本知識(shí)和根本技能。積極參加醫(yī)院和護(hù)理部組織的護(hù)理論及操作考試,對(duì)于自己的工作要高要求嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)。時(shí)刻以千方百計(jì)解除病人的疾苦為己任,希望所有的患者都能盡快的康復(fù),于是每次當(dāng)我進(jìn)入病房時(shí),我都利用有限的時(shí)間不遺余力的鼓勵(lì)他們,耐心的幫他們理解疾病、建立戰(zhàn)勝疾病的信心。三、在態(tài)度、學(xué)習(xí)方面:嚴(yán)格要求自己,憑著對(duì)成為白衣天使的目的和知識(shí)的強(qiáng)烈追求,刻苦鉆研,勤奮好學(xué),態(tài)度端正,目的明確,根本上結(jié)實(shí)的掌握了一些專業(yè)知識(shí)和技能,作到了理論聯(lián)絡(luò)實(shí)際;除了專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)外,還注意各方面知識(shí)的擴(kuò)展,廣泛的學(xué)習(xí)其他學(xué)科的知識(shí),從而進(jìn)步了自身的思想文化素質(zhì)。四、在生活方面:養(yǎng)成了良好的生活習(xí)慣,生活充實(shí)而有條理,有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)纳顟B(tài)度和良好的生活態(tài)度和生活作風(fēng),為人熱情大方,老實(shí)守信,樂(lè)于助人,擁有自己的良好出事原那么,能與同事們和睦相處;積極參加各項(xiàng)課外活動(dòng),從而不斷的豐富自己的閱歷。今后的目的:我決心進(jìn)一步振奮精神,加強(qiáng)個(gè)人世界觀的改造,努力克制自己存在的問(wèn)題,做到:〔1〕扎實(shí)抓好理論學(xué)習(xí),保持政治上的堅(jiān)決性?!?〕在院領(lǐng)導(dǎo)、科主任的關(guān)心和指導(dǎo)下,順利完成醫(yī)療護(hù)理工作任務(wù),認(rèn)真履行職責(zé),愛(ài)崗敬業(yè)?!?〕以科室為家,工作積極主動(dòng),對(duì)待病員熱情、耐心,滿足病人的需求。護(hù)理簡(jiǎn)潔工作總結(jié)9202_年在科主任、護(hù)士長(zhǎng)正確領(lǐng)導(dǎo)下,本著“以人為本”的效勞宗旨,深化開(kāi)展優(yōu)質(zhì)護(hù)理效勞,強(qiáng)化根底護(hù)理,圓滿完成了各項(xiàng)護(hù)理工作,現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:一、在思想政治方面:積極擁護(hù)醫(yī)院的各項(xiàng)方針和規(guī)章制度,遵守醫(yī)德標(biāo)準(zhǔn),操作標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持以病人為中心,嚴(yán)格按一名優(yōu)秀合格護(hù)士的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,堅(jiān)持以質(zhì)量為核心,病人的滿意度為標(biāo)準(zhǔn),結(jié)實(shí)樹(shù)立團(tuán)隊(duì)精神。二、工作學(xué)習(xí)方面:努力學(xué)習(xí)??浦R(shí),克制業(yè)務(wù)上的缺乏。積極參加科室的搶救工作,今年以來(lái),一共參與大小搶救約5例;積極推行優(yōu)質(zhì)護(hù)理效勞,做好各項(xiàng)根底護(hù)理,能身先士卒,積極參與其中,如為病人洗頭、剪指甲、擦浴等,不事事靠學(xué)生以及實(shí)習(xí)生,不擺高姿態(tài),能起到帶頭作用。積極學(xué)習(xí)各項(xiàng)新技術(shù)、新業(yè)務(wù)。作為一名高年資護(hù)士,在工作中嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)操作規(guī)程,遵守醫(yī)院科室的規(guī)章制度,時(shí)刻注意保持無(wú)菌觀念,對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé),一絲不茍,加班加點(diǎn),樹(shù)立高度的集體責(zé)任感和榮譽(yù)感,團(tuán)結(jié)同志,能克制各種困難,凡事以工作為重。盡心盡力做好帶教工作,努力為科室培養(yǎng)新護(hù)士,我認(rèn)為要做好護(hù)士,首先要有愛(ài)崗敬業(yè)的心,能安心護(hù)理專業(yè)工作,要有正確的人生觀、價(jià)值觀,以及良好的品德。因此,我?guī)Ы虝r(shí)注重新學(xué)員思想素質(zhì)的培養(yǎng),其次進(jìn)展崗前職業(yè)道德教育、規(guī)章制度、護(hù)士行為標(biāo)準(zhǔn)教育及護(hù)理根底知識(shí)、??浦R(shí)、護(hù)理技術(shù)操作培訓(xùn),今年先后帶教了3名新學(xué)員,在日常護(hù)理工作中,不但嚴(yán)格要求自己,對(duì)護(hù)理工作中存在的問(wèn)題也能積極發(fā)現(xiàn)提出,并加以解決,對(duì)年輕護(hù)士的工作更是嚴(yán)格要求,促進(jìn)她們的成長(zhǎng);積極參加了科室組織的護(hù)士操作訓(xùn)練及考核:靜脈輸液、心肺復(fù)蘇、靜脈輸液、無(wú)菌操作;全年撰寫護(hù)理論文1篇,發(fā)表于護(hù)理管理雜志。三、存在問(wèn)題1、偶有操作不標(biāo)準(zhǔn)、無(wú)菌觀念不強(qiáng)。2、工作滿于現(xiàn)狀,不夠積極。四、開(kāi)展方向:(1)扎實(shí)抓好理論學(xué)習(xí)。(2)在院領(lǐng)導(dǎo)、科主任的關(guān)心和指導(dǎo)下,順利完成醫(yī)療護(hù)理工作任務(wù),認(rèn)真履行職責(zé),愛(ài)崗敬業(yè),積極撰寫論文。(3)以科室為家,工作積極主動(dòng),對(duì)待病員熱情、耐心,滿足病人的需求。護(hù)理工作是平凡的工作,然而,我們卻用真誠(chéng)的愛(ài)去撫平病人心靈的創(chuàng)傷,用火一樣的熱情去點(diǎn)燃患者戰(zhàn)勝疾病的勇氣。護(hù)理簡(jiǎn)潔工作總結(jié)10隨著現(xiàn)代護(hù)理形式的改變,對(duì)新護(hù)士的臨床帶教工作賦予了新的內(nèi)容,臨床新護(hù)士帶教中仍然存在著很多缺陷,帶教老師一定要“放手不放眼”。高素質(zhì)的帶教隊(duì)伍是進(jìn)步教學(xué)質(zhì)量的前提。以往醫(yī)院對(duì)教學(xué)效果的評(píng)價(jià),僅通過(guò)老師對(duì)新護(hù)士的考核來(lái)完成,而無(wú)視了對(duì)帶教老師的評(píng)價(jià)。帶教老師的教學(xué)行為在保證教學(xué)效果,實(shí)現(xiàn)培養(yǎng)實(shí)用型護(hù)理人才方面起到了舉足輕重的作用。帶教老師的任務(wù)就是幫助護(hù)理學(xué)生認(rèn)識(shí)本科專業(yè)特點(diǎn),在理論中培養(yǎng)新護(hù)士的專業(yè)才能,同時(shí)要將職業(yè)道德和素質(zhì)教育貫穿始終。通過(guò)評(píng)教評(píng)學(xué),對(duì)評(píng)價(jià)好的帶教老師予以表彰,對(duì)評(píng)價(jià)差的帶教老師取消帶教資格,理論證明高素質(zhì)的帶教班子是進(jìn)步教學(xué)質(zhì)量的保證。帶教老師要加強(qiáng)護(hù)理專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)。掌握護(hù)理專業(yè)的新知識(shí)、新技術(shù),理解本專業(yè)的醫(yī)療程度,相關(guān)社會(huì)人文科學(xué)知識(shí)等,不斷豐富完善自己,培養(yǎng)自身的責(zé)任感和道德品質(zhì)。帶教老師的自身素質(zhì)和帶教程度的顯著進(jìn)步,患者滿意率及臨床護(hù)理質(zhì)量隨之進(jìn)步。帶教老師要加強(qiáng)語(yǔ)言表達(dá)才能和與新護(hù)士溝通的才能。在工作中是師生關(guān)系、在生活中是朋友關(guān)系更能促進(jìn)師生感情,有利于溝通及進(jìn)步新護(hù)士的程度和成績(jī)。生活中對(duì)新護(hù)士關(guān)心、照顧,新護(hù)士在學(xué)習(xí)中會(huì)更努力,也會(huì)更加尊重老師。帶教老師要改良教學(xué)方式。運(yùn)用靈敏多樣的教學(xué)方法,使所有新護(hù)士都能出色的完成實(shí)習(xí)任務(wù)。運(yùn)用靈敏多樣的教學(xué)法對(duì)新護(hù)士進(jìn)展逐步教育。新護(hù)士和老師一起在臨床工作時(shí)可采取“一看二練三放手”的臨床帶教法;老師可將自己在臨床工作獲得的知識(shí)傳授給新護(hù)士,向其提供成功的經(jīng)歷即經(jīng)歷教學(xué)法;用啟發(fā)式教學(xué)法可激發(fā)新護(hù)士尋求信息的責(zé)任感,培養(yǎng)新護(hù)士的綜合分析^p才能,發(fā)揮新護(hù)士的主觀能動(dòng)性;公休會(huì)可鍛煉新護(hù)士的心理素質(zhì),溝通才能、語(yǔ)言組織才能,使新護(hù)士擅長(zhǎng)總結(jié);護(hù)理教學(xué)查房那么可幫助新護(hù)士積累臨床護(hù)理經(jīng)歷,學(xué)習(xí)處理護(hù)理問(wèn)題的步驟及手段以及工作中的技巧運(yùn)用等帶教過(guò)程中帶教老師應(yīng)擅長(zhǎng)總結(jié)。主要總結(jié)以下幾方面:(1)總結(jié)新護(hù)士存在的問(wèn)題;(2)總結(jié)自

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