防突隊安全管理激勵制度及考核辦法_第1頁
防突隊安全管理激勵制度及考核辦法_第2頁
防突隊安全管理激勵制度及考核辦法_第3頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內(nèi)容提供方，若內(nèi)容存在侵權(quán)，請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

防突隊安全管理激勵制度及考核辦法為確保防突隊的安全管理工作得到有效推廣和實施，提高隊員們的安全意識和責(zé)任心，我們特制定了防突隊安全管理激勵制度及考核辦法。本制度適用于本防突隊全體成員，具體內(nèi)容如下：一、防突隊安全管理激勵制度1.獎勵機(jī)制1.1在安全檢查中被評選為優(yōu)秀的隊員，獎勵50元/人次。1.2在安全事故中成功救援或緊急情況下表現(xiàn)出色的隊員，獎勵100元/人次。1.3安全意識強(qiáng)，嚴(yán)格執(zhí)行安全管理制度，未發(fā)生安全事故的隊員，每月獎勵20元。2.懲罰機(jī)制2.1駕駛私家車參與隊內(nèi)行動且未保險的車輛禁止參與下一次行動。2.2隊員在行動過程中由于未執(zhí)行安全管理制度，造成事故的，責(zé)令進(jìn)行交通安全教育，并由其自行承擔(dān)全部經(jīng)濟(jì)責(zé)任或罰款。3.紀(jì)錄獎勵3.1每月安全記錄最好成績的隊員，獎勵20元。3.2每年安全記錄最好成績的隊員，獎勵200元。二、防突隊安全管理考核辦法1.安全檢查考核1.1每次行動前，隊長需組織隊員進(jìn)行安全檢查，并記錄檢查結(jié)果。1.2安全檢查按照嚴(yán)格執(zhí)行安全管理制度和安全標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核。1.3安全檢查成績的優(yōu)秀率達(dá)到90％及以上的隊員，獲得“優(yōu)秀”成績，獎勵50元/人次；成績優(yōu)秀率達(dá)到80％以上，獲得“良好”成績，獎勵20元/人次。2.安全事故考核2.1出現(xiàn)安全事故后，組織調(diào)查并制定整改措施。2.2根據(jù)安全事故調(diào)查報告和整改措施制定及時處理措施，責(zé)任追究：重大事故嚴(yán)肅查處有關(guān)責(zé)任人員，對重大安全事故責(zé)任人員進(jìn)行通報處理。每起安全事故，對有關(guān)責(zé)任人員進(jìn)行記錄并進(jìn)行考核，考核結(jié)果納入年度考核中，嚴(yán)重事故考核結(jié)果影響年度績效考核。2.3安全事故率低于年度標(biāo)準(zhǔn)的隊員，成績?yōu)椤皟?yōu)秀”；標(biāo)準(zhǔn)之上的隊員，成績?yōu)椤安缓细瘛?。綜上所述，我們制定的防突隊安全管理激勵制度及考核辦法旨在提高隊員們的安全意識和責(zé)任心，建立嚴(yán)格的安全管理體系，從而保障隊員的人身安

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽，若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間，僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理，對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯，并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容，請與我們聯(lián)系，我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論