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文檔簡(jiǎn)介
公司員工手冊(cè)第一章管理大綱第1條為了加強(qiáng)管理、完善各項(xiàng)工作制度,促進(jìn)公司發(fā)展壯大,提高工作效率和經(jīng)濟(jì)效益,根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)、特制訂本規(guī)章制度。第2條公司全體員工都必須遵守公司的規(guī)章制度和各項(xiàng)決定、規(guī)定及紀(jì)律。第3條公司禁止任何組織、個(gè)人利用任何手段侵占或破壞公司財(cái)產(chǎn)。第4條公司禁止任何所屬機(jī)構(gòu)、個(gè)人損害公司形象、聲譽(yù)。第5條公司禁止任何所屬機(jī)構(gòu)、個(gè)人為小集體、個(gè)人利益而損害公司利益或影響公司發(fā)展。第6條公司提倡全體員工刻苦學(xué)習(xí)科學(xué)技術(shù)和文化知識(shí),公司積極為員工提供學(xué)習(xí)、深造、再培訓(xùn)的條件和機(jī)會(huì),努力提高員工的素質(zhì),造就一支思想和業(yè)務(wù)過(guò)硬的員工隊(duì)伍。第7條公司鼓勵(lì)員工發(fā)揮才能,多作貢獻(xiàn),對(duì)有突出貢獻(xiàn)者,公司給予獎(jiǎng)勵(lì)、表彰。第8條公司為員工提供平等的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境和晉升機(jī)會(huì),培養(yǎng)員工積極向上的進(jìn)取精神。第9條公司倡導(dǎo)員工團(tuán)結(jié)互助、同舟共濟(jì),發(fā)揚(yáng)集體合作和集體創(chuàng)造精神。第10條公司鼓勵(lì)員工積極參予公司的決策和管理,歡迎員工就公司事務(wù)及發(fā)展提出合理化建議題,對(duì)做出貢獻(xiàn)者給予獎(jiǎng)勵(lì)、表彰。第11條公司尊重知識(shí)分子的辛勤勞動(dòng),為其創(chuàng)造良好的工作條件,提供應(yīng)有的待遇,使其充分發(fā)揮其聰明才智為公司多做貢獻(xiàn)。第12條公司為員工提供收入及勞動(dòng)局規(guī)定的福利保證,并隨著經(jīng)濟(jì)效益提高而提高員工各方面的待遇。第13條公司實(shí)行"按勞取酬"、"多勞多得"的分配制度。第14條公司推行崗位責(zé)任制,實(shí)行考勤、考核制度,要求員工端正工作作風(fēng),提高工作效率,反對(duì)辦事拖拉和不負(fù)責(zé)任的工作態(tài)度。第15條公司提倡厲行節(jié)約,反對(duì)鋪張浪費(fèi);降低消耗、增加收入,提高效益。第16條公司通過(guò)發(fā)揮全體員工的積極性、創(chuàng)造性,提高全體員工的技術(shù)、管理、經(jīng)營(yíng)水平,不斷完善公司的經(jīng)營(yíng)、管理體制,實(shí)行多種形式的責(zé)任制,不斷壯大公司的實(shí)力和提高經(jīng)濟(jì)效益。臺(tái)第諷17最條滋債維護(hù)假公司我紀(jì)律竿,對(duì)帆任何蔑違反師公司夸章程懶和各科項(xiàng)規(guī)秧章制殿度的倉(cāng)行為免,都綿要予模以追簽究。啄第二節(jié)章嗽飲員工弱守則者第諒18碗條妥謹(jǐn)嚴(yán)守澤公司擺機(jī)密倡,維喘護(hù)公叔司聲竿譽(yù),志保護(hù)蟲(chóng)公司詢利益躬。寶離第拒19敵條牲奴遵紀(jì)憑守法抽,守蓮時(shí)守鐮信,竿忠于沈職守好,克頁(yè)已奉軍公。曬圈第綱20閘條跨轉(zhuǎn)服從泰領(lǐng)導(dǎo)粉,關(guān)誓心下憤屬,龍團(tuán)結(jié)燥互助看,以臥誠(chéng)相媽處。富爸第嫂21猴條寒胳努力磁學(xué)習(xí)視,不雹斷提廈高,兄精通石業(yè)務(wù)暑,講閣求效管益。匪賽第高22鑰條庫(kù)繩愛(ài)護(hù)郵公物繼、節(jié)質(zhì)約開(kāi)鼻支、常杜絕捎浪費(fèi)址、提沾高效字益。墓呼第趕23顆條苗文文明怒禮貌劃、注堡意修糊養(yǎng)、汗衣冠鍋整潔鐵、講岔究衛(wèi)原生。倡誤第謙24既條效川勤奮旋求實(shí)污,積戰(zhàn)極進(jìn)休取,懸勇于身開(kāi)拓示,創(chuàng)夕新奉李獻(xiàn)尿第三虹章李層行政鏈管理紛制度孫第一仆節(jié)抓起總則牛首第戲25棕條篩扒為完無(wú)善公掌司的案行政拆管理肚機(jī)制拴,建犯立規(guī)宿范化懼的行闊政管肚理體執(zhí)系,準(zhǔn)提高全行政曬管理洪效率泄和工豈作效森率,膀使公塊司各走項(xiàng)行惕政工亡作有擔(dān)章可鍋循,上照章侍辦事庭,特悄制定希本制使度。騰繞第二洗節(jié)送清文件餓收發(fā)脊規(guī)定拋臉第寄26如條副忙公司酷文件盲由指恩定的并擬稿爛人擬馳稿,丙由行嶺政總榮監(jiān)核倘稿,綢文件堆形成父后,盆屬總嶼裁辦爭(zhēng)公會(huì)徒議的蘿由辦扣公會(huì)惜主持掌人簽繡發(fā),伐屬公妥司的竟由總桌裁或廉總裁測(cè)授權(quán)稼人簽紋發(fā)。蜂鞋屬機(jī)嚼密的對(duì)文件乒,擬論稿人踏應(yīng)該非注壤"洲機(jī)密駱"條字樣堪,并縫確定封報(bào)關(guān)閃范圍提。秘繞密文暖件按倒保密升規(guī)定腦,由嗎專人梢印,陳報(bào)送軋。夏漫第顆27烏條圓嬸已簽績(jī)發(fā)的讀文件院由行撲政部職統(tǒng)一歪登記監(jiān),并勤按但"污中宜玩印總本、企燭、技幣、市棒、財(cái)彩、黨附、團(tuán)學(xué)、工等會(huì)雖"生等內(nèi)惜容編傘號(hào)后購(gòu),送朵文印襪室打畫(huà)印。漲霧第香28門條乳母文件含由文昌印室舒負(fù)責(zé)查校對(duì)報(bào),并暫送擬體稿人矮或核圖稿人輸審查逐合格拔后,暖方能窗復(fù)印短、蓋跡章。煎墊第疊29祥條鑰矩文件炎由行褲政部甩負(fù)責(zé)窗報(bào)送煤,行歡政部梨應(yīng)設(shè)選專人周負(fù)責(zé)烈將諸壤如陣"鋒文件李名稱位、編羨號(hào)、釣報(bào)送種日期騎、部盟門、撥接件辮人須"筐等事漢項(xiàng)造邀冊(cè)登蜂記。孔老第壘30頌條藍(lán)訴經(jīng)簽貸發(fā)的個(gè)文件手原稿錫及打生印稿敘一份堤合訂樓由行鮮政部柿存檔不。冷第盞31匹條辛灶外來(lái)鴉的文懶件由晃行政懸部專瞇人負(fù)故責(zé)簽胞收,敘并將看諸如姑"凳收文阿名稱賠、編幅號(hào)、需發(fā)文格單位叢、收肢文日慌期桃"窄等事第項(xiàng)造位冊(cè)登旦記。能并附奇"質(zhì)文件汁閱辦該單朋"需。咸窩第絮32鉆條束配外來(lái)被文收柔登記談好后采,簽溫收人導(dǎo)應(yīng)即鹽送行昂政總博監(jiān),打由行屑政總咐監(jiān)閱稱批,逗并按鑄文件飾內(nèi)容鐮要求公于當(dāng)惱日,卻最遲妨不超判過(guò)次映日上彩午批婆轉(zhuǎn)有捐關(guān)領(lǐng)采導(dǎo)或平收文怨部門研。收炮文人站閱批反或閱微處后際應(yīng)在叮文件針閱辦壞單上甲簽字輛并將顆原文優(yōu)退回勿行政著部,年一般恥文件冊(cè)收件篩單位傍或收銹件人阿應(yīng)在質(zhì)自收聽(tīng)文兩冷日閱蝦妥并慰退回效原文蠅,不較得積蔽壓延慈誤;香屬急亭件的儲(chǔ),應(yīng)謊在接猴件后漂即時(shí)崇閱處炒。文躬件不好得丟識(shí)失,孟不得雁超范敘圍傳棉閱,釘不得發(fā)復(fù)制燭外傳雨。鋼摸第三款節(jié)址妹內(nèi)部道文件差傳遞組的規(guī)渠定評(píng)棍第里33堅(jiān)條邁因?yàn)楸J茏C公癥司內(nèi)費(fèi)部文玩件傳醋遞與序處理智的及伙時(shí)有喝效,瓦保證歇公司須領(lǐng)導(dǎo)大集中瑞精力園于公總司重代大事乒項(xiàng),以保證外公司則領(lǐng)導(dǎo)如的決裹定能糠迅速第、正借確地榴得到計(jì)貫徹?cái)∨c落蓋實(shí),池促進(jìn)盾部門竹之間萍的合砍作與額協(xié)調(diào)教,提飯高辦梨事效凍率,蒙特制均定本瓦規(guī)定華。梳糊第喉34殺條刮搖公司院內(nèi)部愚部門雙、各妖下屬摘企業(yè)街行文蝴(情寸況匯傲報(bào)、良建議持、請(qǐng)炒示、朗報(bào)告衰等,噸財(cái)務(wù)她報(bào)表漫除外丟)上脆報(bào)公燭司領(lǐng)基導(dǎo)或秧公司鴿內(nèi)任偉何員燈工擬勇總裁攻更換維文件功、信渣函,桿均應(yīng)啦采用奪簽報(bào)因形式譯上報(bào)侍。殃槽第酬35滔條席"侍簽報(bào)腰"情用紙晶由行欄政部禽統(tǒng)一進(jìn)印制背,各客部門今領(lǐng)用所。凡介每份卵簽報(bào)妥的首起頁(yè)均如應(yīng)使寧用簽燕報(bào)專些用紙咸。由這簽報(bào)湖的擬以稿單魂位擬令稿人置簽字旅。屬底部門黑或下末屬企衛(wèi)業(yè)的熔簽報(bào)坐,應(yīng)麻由部哪門或容企業(yè)地負(fù)責(zé)徹人核強(qiáng)稿、代簽字?jǐn)?。?bào)看總裁柿的簽喜報(bào),摘應(yīng)先京交由機(jī)分管夜副總末分簽分。印濕第輕36萍條寇噴公司忠簽報(bào)清均由導(dǎo)公司核行政刷部負(fù)丹責(zé)統(tǒng)絕一收長(zhǎng)轉(zhuǎn)。亦行政錦總監(jiān)輕或授附權(quán)總委裁秘療書(shū),窄有權(quán)灣根據(jù)盜所報(bào)協(xié)文件業(yè)的內(nèi)哭容作槳出:勵(lì)全文界轉(zhuǎn)呈紹、摘戚要轉(zhuǎn)宇報(bào)、糊批轉(zhuǎn)嘆其他攜領(lǐng)導(dǎo)吧及部辱門辦珠理的向決定舉。其墨決定工應(yīng)于善當(dāng)日疑、最思遲不辟遲于獨(dú)收文辯第二純?nèi)兆隼C出并莊送達(dá)偉、行跑政總臘監(jiān)或高總裁桃秘書(shū)叼應(yīng)秉尺公辦體事,榨認(rèn)真析負(fù)責(zé)擔(dān),在漸保證藝下情哀真實(shí)灘上達(dá)踩的前布提下馬,盡骨量減驕少因畜事務(wù)威工作眾牽扯蘭公司譯領(lǐng)導(dǎo)詢的過(guò)循多精宇力,析以保疤證公劈司領(lǐng)賀導(dǎo)能護(hù)集中柱精力壩于重白大事鍛項(xiàng)的任處理暗。同旋時(shí),回應(yīng)將運(yùn)該文途批轉(zhuǎn)患處理雙意見(jiàn)尿通報(bào)員呈文慘單位課或個(gè)時(shí)人。屯奔第屢37漫條扎聚經(jīng)總績(jī)裁或婚公司轎其它腿領(lǐng)導(dǎo)航批閱理的文炒件、媽總裁忽或公軋司其坊它領(lǐng)浴導(dǎo)對(duì)營(yíng)各部禮門或排下屬斜公司絮工作績(jī)的書(shū)刷面意加見(jiàn)、穴決定濱(口請(qǐng)頭指念示,緣由行愉政部蛾負(fù)責(zé)庸記錄否),奴均由替行政榜部負(fù)養(yǎng)責(zé)向箏各部石門或躍企業(yè)處傳達(dá)蓬、對(duì)眾其落理實(shí)情或況進(jìn)攀行督迅促和斬檢查闊,并縫將執(zhí)態(tài)行情本況向婦總裁添或相相關(guān)領(lǐng)特導(dǎo)進(jìn)搬行匯退報(bào)。豬慕第折38均條俊暮公司罰內(nèi)各禾部門許、各師下屬塞企業(yè)裂之間蝴的文拒件傳陰遞,范應(yīng)由午各部偏門或勒企業(yè)梅自行輸做好考收文膛登記五,并側(cè)及時(shí)么給予注妥善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拋用與魔收繳執(zhí)手續(xù)找。惹鋪第害71騎條慈售員工屈辭工斗或解蹈聘時(shí)垂,原趁則上晨須將律屬公對(duì)物的瞎通訊北設(shè)備答交回?cái)?shù)公司席,特喜殊情捏況下柜,經(jīng)徑本人養(yǎng)書(shū)面呀申請(qǐng)誕,報(bào)悲主管起領(lǐng)導(dǎo)判批準(zhǔn)岔同意堵,也死可將稅設(shè)備寨轉(zhuǎn)售寬于員原工,益但須撿由其幟交清窄設(shè)備末款及考公司鈴已月高租費(fèi)牲后,晨方可院辦理妻離職讀手續(xù)方。喉必第春72冠條座趕配備緒給個(gè)輕人的支通訊證設(shè)備既,使角用人利應(yīng)細(xì)毅心保查管使存用,姻如有令損壞博,丟濁失,碧使用滅人應(yīng)痰負(fù)賠桿償責(zé)頑任。瞧第繪73跪條事提財(cái)務(wù)逝部需賴每月炭將通帝訊費(fèi)可用情團(tuán)況制蘆單報(bào)忘辦公紐室。和須梨遼蛛第七呀節(jié)委辦公繪用品蒸領(lǐng)用勁規(guī)定冶誠(chéng)第戒74律條堵閃公司醒各部敵門所咳需的撞辦公恨用品吩,由柴行政瞇部統(tǒng)棕一購(gòu)最置,無(wú)各部合門按付實(shí)際于需要線領(lǐng)用夢(mèng)。過(guò)沾第期75咳條儀依各部衛(wèi)門專盒用的撈表格她,由載各部禁門制擊定格避式,期行政住部統(tǒng)蝦一訂品制耐饞第施76蔬條蘆銅辦公識(shí)用品運(yùn)每季組集中副發(fā)放猶一次隱。除占新增摘員工趁外,互一般昏不予搖中期儀補(bǔ)發(fā)祖。淘委第森77否條額澡各部櫻門應(yīng)肯提前攀1停-殺5傲天;野提交義本部聰門下稼一季此度的吊請(qǐng)購(gòu)阻計(jì)劃姑,但典是計(jì)博劃應(yīng)睡由部翅門經(jīng)努理審辟核簽楚署,復(fù)行政掙部進(jìn)仙行復(fù)鉛核,拌并有宰權(quán)根隆據(jù)各條部門招的工拜作性疤質(zhì)、讓人員饅狀況箏,將掩其計(jì)廟劃進(jìn)匠行必蠅要的獵增減長(zhǎng)。飾柳第渴78飾條捆咳辦公倚室對(duì)籌各部辛門辦迷公用遭品計(jì)晴劃進(jìn)嫌行匯秤總后皇,根鋤據(jù)上去季所歉購(gòu)辦罩公用竊品結(jié)甩存的句情況傻,作伍出全隔公司勾下季但度辦質(zhì)公用逆品的爬請(qǐng)購(gòu)靠計(jì)劃拿(含肥明細(xì)抵清單途及預(yù)住算)茄,向?qū)秘?cái)務(wù)有部辦剃理提茂款手卡續(xù),幕并指候定專肢人負(fù)餓責(zé)購(gòu)草買。乓乘第續(xù)79熱條益懂購(gòu)進(jìn)敵之辦賢公用桶品,雞應(yīng)由牛行政貨部專溫人保尊管,譽(yù)保管度人根暑據(jù)請(qǐng)萌購(gòu)計(jì)山劃及胞發(fā)票梨對(duì)其勝進(jìn)行除驗(yàn)收違,驗(yàn)籮收后美辦公辯用品扒由保象管員參保管勢(shì)并入故帳,思本季期辦公嬸用品部于季犯初十終日內(nèi)略,根顧據(jù)經(jīng)宗行政之總監(jiān)騎復(fù)核類的各果部門陣辦公煙用品廚申領(lǐng)糕計(jì)劃綢進(jìn)行減發(fā)放芬。各逼部門盲在領(lǐng)煌用辦翻公用告品時(shí)藍(lán),應(yīng)勺履行味登記統(tǒng)手續(xù)犬。牧睬第決80漂條脆爸所有睜員工六對(duì)辦括公用莖品必腿須愛(ài)它護(hù),蛇勤儉元節(jié)約燥,杜哈絕浪牲費(fèi),惑禁止娛貪污栗,努礎(chǔ)力降迎低消賽耗、挪費(fèi)用到。耐遣用辦凡公用標(biāo)品如憑有損減壞,已凡屬定產(chǎn)品汁本身蜜質(zhì)量膜問(wèn)題率的,莫辦理疾交舊飛領(lǐng)新樣手續(xù)嫁,屬尾使用財(cái)不當(dāng)嘴等使蟲(chóng)用人肚原因地造成鍋的損摔壞或中丟失際,由譽(yù)使用范人負(fù)酸責(zé)賠老償。極希第波81串條翁驚購(gòu)置頂日常沉辦公捷用品養(yǎng)或報(bào)嚷銷日杏常辦群公費(fèi)情用以匆及購(gòu)吊置大杠宗、截高級(jí)擔(dān)辦公蛇用品雕,必瓦須按救財(cái)務(wù)需管理足規(guī)定晶報(bào)經(jīng)柏總裁害或指趕定人傻批準(zhǔn)模后始傲得購(gòu)產(chǎn)置。陳臘弊滿第八隱節(jié)擱車輛沸管理劈規(guī)定去構(gòu)第序82馳條忽焦董事播長(zhǎng)專凈車、圾業(yè)務(wù)央接待雅車除郊董事省長(zhǎng)及肺董事奔長(zhǎng)授面權(quán)人尾外,那任何燈人不歪得調(diào)芹用。澆俯第魂83乓條購(gòu)邀公司腔車輛命必須取為公等司業(yè)揪務(wù)服驗(yàn)務(wù),攻除董條事長(zhǎng)劫專車范業(yè)務(wù)年接待襖外,詞其它乞車輛艘使用線依下脈述原籍則辦殺理:晚罰效1萍、知題優(yōu)先厚保證捏總裁縮用車問(wèn)。棟脾2勸、萬(wàn)沖在市偷內(nèi)辦嫌理一稍般性艷業(yè)務(wù)擊,沒(méi)攏有特寒殊情分況,柄原則杯上不琴予安能排專砌用車孔;猾硬核3疲、惠夏下班溫后工幫作用豐車,困須報(bào)像行政團(tuán)總監(jiān)久批準(zhǔn)刺。鳴妙第聰84沃條肆午公司侍車輛計(jì)的使惠用除寒專車叛外,疑均須牧事先兇辦理班申請(qǐng)列用車勁手續(xù)俱。狐陜?yōu)?串、拒豐副總武用車獎(jiǎng),由廚辦公抹室出月具派咳車單地安排闖使用霧;勿到2燥、起嫁各部案門業(yè)炒務(wù)用喜車,品一律剖填制誤由部株門領(lǐng)避導(dǎo)簽跳字的港派車?guó)Q申請(qǐng)傘單交傲行政艱總監(jiān)付,由葬行政段總監(jiān)雷根據(jù)零需要饑統(tǒng)籌將安排天派車雕;襪幫3蘋、離題各部踢門需蛾出長(zhǎng)課途車梢,應(yīng)叢提前白請(qǐng)示毯,經(jīng)葉行政衫總監(jiān)慘同意親,并輪辦理業(yè)有關(guān)呼出車驅(qū)手續(xù)言,方做可出轟車;館既津4財(cái)、社峰部門輸用車害申請(qǐng)尊應(yīng)于拳上午見(jiàn)9擴(kuò):屬00憤、下刮午兔2余:籃00徑之前父報(bào)到洲辦公喚室以霧便于奴合理如高度踢車輛己。早朽于上懶午虜9從:羅00給用車惱的,坊須于誓用車糟前日泉下班睜前,私早于諒下行勾2撇:育00注用車享的,少須于菊上午來(lái)下班潛前將紗派車驗(yàn)單送懇交辦絡(luò)公室機(jī),下湖班后研或節(jié)前假日禍用車三的,楚必須惱事先圈報(bào)送剪用車今申請(qǐng)擠單給瘡辦公蜂室。炮否則鈴,按忠私事?lián)煊密嚌?rùn)處理勻。錢哲第趟85家條泥估員工抵特殊音情況刻下因拌私用毒,在夢(mèng)不影貪響公竊司正黨常業(yè)更務(wù)的脖前提路下,徒經(jīng)行彎政總?cè)瘫O(jiān)同潔意后訴,可盡安排舊出車預(yù),但民所耗藏燃料踏費(fèi)用留由用驅(qū)車人三自理配。造呀第當(dāng)86差條孕粘外單膜位借越車,任需經(jīng)兵行政淺總監(jiān)駁同意奔,總左裁批父準(zhǔn)后播執(zhí)行鐮。押排第丸87交條嚼判車輛核駕駛胞實(shí)行僚專人扭專車弟,專訪車專鍛管。采遇有鋪司機(jī)耽因工撈作需環(huán)要交壇換車得輛,吵要做誠(chéng)好交返接檢摸查,容凡車奏輛損杏壞責(zé)澡任不絕清者新,由芽經(jīng)手小司機(jī)演共同飛賠償栽。象富第哈88型條增廟車輛為在下顏班后土或節(jié)售假日漁應(yīng)按瓜指定州地點(diǎn)蠟停放祥,并撿采取違必要譽(yù)的防女盜措堵施。到非經(jīng)廉許可淺,嚴(yán)添禁駕暗駛員民將車代私自響駛離文指定搭停放奉地點(diǎn)高停放魄。白小第裹89呼條云縱車輛艷的行伸駛證玻,保華險(xiǎn)卡械,由姐司機(jī)叫隨身綢攜帶套。車遙輛停灣駛時(shí)辟,嚴(yán)婚禁將奇上述喚兩文硬件放所置車撈上,痛如因挨失竊其造成罩保險(xiǎn)帶公司風(fēng)困難免及由移此造句成的彎經(jīng)濟(jì)誦損失煤,由叨司機(jī)拐負(fù)責(zé)攔。桐殊第碎90戲條梯代司機(jī)寇必須較憑行悲政部蹦的派陡車單握出車穿隊(duì)和共特殊側(cè)情況座外,皆未經(jīng)娃行政習(xí)部出現(xiàn)具派軍車單積不得記私自王出車誰(shuí)。如參有違棉反,妙將予孫駕駛罰員本話人以魯處罰段。違置紀(jì)罰燭款每撈次就50芽元,脅并由陶駕駛富員本評(píng)人負(fù)僅擔(dān)出摔車油進(jìn)料消起耗費(fèi)以用。宴險(xiǎn)第晌91菠條限條車輛假如需析送廠閥修理尋,須安由財(cái)隆務(wù)部灣做出浴預(yù)算養(yǎng),行匯政總艱監(jiān)審黑核,湯報(bào)主濱管領(lǐng)臟導(dǎo)批跳準(zhǔn),輔經(jīng)同康意后暗,由罷行政賤部統(tǒng)去一安徑排。廈挺第蒸92奏條蒼牲由駕呢駛員忙保管嶺的隨睛車資境料、吩工具陶、證滾件等逐如有聰丟失洞或非郵正常稍損壞猴,責(zé)彎任由丟駕駛殃員自麻負(fù)。梢漠第若93幫條己甘公司姜給予趨駕駛波員一揪定的拐勞保濫防護(hù)趁用品繪:每孕月發(fā)界毛巾元一條睛,紙但巾一垃盒,記清潔苗精一還瓶;璃實(shí)行編一次刷性發(fā)角放,姿交舊沈領(lǐng)新似制度毀的物扣品有狀:雨窮靴一罷雙,沉太陽(yáng)瓦鏡一春副,慈水桶充一個(gè)因,麂存皮一妄塊。亦BP擾機(jī)一妻部(斤一次皂性發(fā)育放)難矮第碎94差條幕急車輛損所需弱的零鏟星備悉品配揉件,專各種糠油料團(tuán),由虛財(cái)務(wù)淹部做給出預(yù)曾算,飛并提炊出書(shū)吊面報(bào)振告,豆經(jīng)行代政總漁監(jiān)審煎核批撕準(zhǔn)后偵,由嘉財(cái)務(wù)哲部安或排請(qǐng)蓮購(gòu)、怕發(fā)放泊。其纖中,爆汽車姿所需密燃油圣實(shí)行蜓指定的加油叛站油爪卡簽負(fù)單制怒度,澤原則木上不嗽允許臘現(xiàn)金云加油編。駕演駛員忌應(yīng)秉貸著節(jié)倡約,鞭合理嗓的原朋則領(lǐng)畝用,器不得環(huán)任意槽造成陰浪費(fèi)屠。語(yǔ)第燭94歇條怖戴車輛酷所需萍的零掌星備獵品配翅件,代各種茂油料換,由貓財(cái)務(wù)鴨部做啟出預(yù)否算,廚并提納出書(shū)暢面報(bào)蒸告,眾經(jīng)行別政總臟監(jiān)審沙核批村準(zhǔn)后補(bǔ),由抽財(cái)務(wù)旗部安棋排請(qǐng)?zhí)斮?gòu)、志發(fā)放坊。其午中,駛汽車蛙所需否燃油禁實(shí)行透指定鑄加油魚(yú)站油衫卡簽尺單制證度,惹原則諷上不悶允許森現(xiàn)金醒加油征。駕冒駛員漆應(yīng)秉耍著節(jié)袍約,機(jī)合理贊的原革則領(lǐng)加用,飯不得曬任意盤造成由浪費(fèi)壞。廚輛第如95騾條徒痛車輛復(fù)須建瓦立設(shè)盈備檔催案,化一車團(tuán)一輛辟,由勻辦公鋼室統(tǒng)海一保擋管,菊設(shè)備格檔案呈應(yīng)包指括:白吵依1爹、貞勾購(gòu)貨維發(fā)票百?gòu)?fù)印腰;威襖戲2功、截博設(shè)備艙使用哭說(shuō)明逮書(shū);愚遍誦3熊、承美車輛吳維修撐卡;魂臟裙4薦、疑雁隨車偉附件屆裝箱寬單;麗兔瓦5幅、民支其它局隨車唐文字禽資料議;姨柱崗6他、歸航設(shè)備姑維修吉及保廈養(yǎng)記住錄;封央仔7震、毅福設(shè)備運(yùn)使用址情況安記錄牽;熄弊晝8福、往墨養(yǎng)路明費(fèi)購(gòu)邪置登棒記等網(wǎng);猴剃第爆96恰條甚恭事故記檔案險(xiǎn)應(yīng)單忽獨(dú)立假卷西旨第足97背條綠烘根據(jù)咽駕駛汪員工珠作的增特殊崖,特休制定孔下述廟獎(jiǎng)懲線條例鈴,作酷為公丘事獎(jiǎng)營(yíng)懲制貪度的陽(yáng)補(bǔ)充愧。唯墊第郊98暴條瞧偵公司絡(luò)設(shè)立蹤"姓設(shè)備標(biāo)維護(hù)膠好、漢安全脊行駛龍?jiān)露茸擢?jiǎng)披"苗。宮嗎好1臟、寨遺對(duì)當(dāng)待月悉序心維之護(hù)自蟻己所認(rèn)管車感輛,識(shí)清潔濃衛(wèi)生間好并前安全期行駛蜓無(wú)事外故的臘駕駛螺員,擋公司及給予醒獎(jiǎng)勵(lì)獻(xiàn),每丟月映10喜0片元。含監(jiān)尸2秒、泡碗如檢禁查發(fā)擱現(xiàn)車桿輛衛(wèi)扯生及娘保養(yǎng)返不良嬸,第釘一次摩給予臥口頭仗警告萌,第溉二次況不合艱格者浩,扣流罰該濁獎(jiǎng)序50煙元,貍當(dāng)月買有三旺次檢覽查不朋合格票者扣胃罰當(dāng)姑月全重部該歡獎(jiǎng)史10若0恥元。哲步兩3清、旱傻如當(dāng)旋月發(fā)齡生事喜故或邀機(jī)械燦設(shè)備希發(fā)生殼損毀膠與丟采失,飲扣罰堂當(dāng)月廟全部纏該獎(jiǎng)愉10鋤0鳥(niǎo)元。這斤第機(jī)99鑒條蘿病駕駛營(yíng)員全棒年安嚷全行嘗車無(wú)茂事故使,當(dāng)心年保亮險(xiǎn)公確司對(duì)堅(jiān)該車綠的回刺獎(jiǎng),獲將獎(jiǎng)還于該負(fù)車駕元駛員扶。課源第英10檢0圍條洲偶駕駛戀員對(duì)非所載挨人員鞠不愛(ài)園護(hù)車筆輛衛(wèi)舟生,恰損壞刮車輛襖設(shè)施漢的現(xiàn)誘象不討加以粘批評(píng)刻制止項(xiàng),視峰而不芬見(jiàn)的慚,一經(jīng)經(jīng)發(fā)昏現(xiàn),俱將予瘦嚴(yán)肅考批評(píng)乒,如庸已對(duì)筋車輛致造成組損壞仁,其呢經(jīng)濟(jì)狂責(zé)任吼由駕親駛員過(guò)和當(dāng)翼事人才共同財(cái)承擔(dān)貌。油舉第角10澆1待條煤誼如發(fā)鞠現(xiàn)出株車假客公濟(jì)朵私,看私自婦出車參及將觸公司懇車輛傲燃油會(huì)挪作睜它用學(xué),將周給予破通報(bào)耕批評(píng)烘,并雪扣發(fā)悟當(dāng)月鉛全部率工資別的屠50獎(jiǎng)%及洲當(dāng)月今資金閉。暗兆第丟10崖2甘條余旬駕駛顛員不敗得將架領(lǐng)導(dǎo)激在車指上的口談話宴向外罪泄露帥,違港者給阻予除園名留隆用察之看的板處分客,留踩用察怠看期蛙間每矛月只確發(fā)生速活費(fèi)凡40辦0柔元。美笑第笑10拳3待條撿旦發(fā)生測(cè)交通乘事故酒時(shí),陜駕駛打員當(dāng)圖月安粗全行猴駛獎(jiǎng)炮將予滑停發(fā)趟,除吳此之睛外應(yīng)他負(fù)的姥經(jīng)濟(jì)太責(zé)任恭及其菠處罰果按下曾述原扒則處專理。佩哀象1瓶、堂送經(jīng)交轟管部挺門出炮具證缺明,著肇事捐完全蔽不屬讓于駕攝駛員促責(zé)任軌的,鞋駕駛怖員仍菌有責(zé)臂任積稿極主僑動(dòng)參帽與事隔故的餡處理騙;料2娛、多駛經(jīng)交遠(yuǎn)管部瀉門證率明,捎肇事白完全事屬于夏駕駛告員責(zé)生任的施,由削此造務(wù)成的矮經(jīng)濟(jì)美損失鎖應(yīng)由伏駕駛昂?jiǎn)T本瀉人適辭當(dāng)賠懂償。歷其賠植償標(biāo)感準(zhǔn)為辨:損拉失在竭人民悉幣墳40元00詞元以漸下的件,原塵則上族由駕坊駛員脆自理漆,但貞最高刪承擔(dān)響損失剪金額揚(yáng)不超訂過(guò)含30樹(shù)00搞元,洋同時(shí)踩扣罰打年終主資金固的忽20灣%;攏損失爺在線40毛00難元至鏟70販00臘元之范內(nèi)的彼,駕尖駛員雅賠償饅35踢00誕元至咱50睛00伸元,第同時(shí)喂扣罰償年終汽獎(jiǎng)的陰50找%,譽(yù)損失浪在手70層00墾元至院10炊00城0染元之白間的處,駕乓駛員匙承擔(dān)俘50陽(yáng)00鵲元至滅70媽00區(qū)元,勢(shì)同時(shí)含扣罰旬年終對(duì)獎(jiǎng)的新80游%敘;損倒失超律過(guò)蛙10管00籮0定元以坡上的而,駕恰駛員暖承擔(dān)鹽70垮00藝元至詠15晨00潑0躺元同乏時(shí)扣瑞罰全利部年螺終獎(jiǎng)看。琴救3貼、包周經(jīng)交膨管部俘門判聾定駕播駛員來(lái)應(yīng)負(fù)惹部分蛋責(zé)任絮的,壩則由純此給緣公司弦造成藏的經(jīng)在濟(jì)損挨失,狠應(yīng)由索駕駛靠員負(fù)硬擔(dān)部蒼分,清按交傍管部休門的篩事故刑判決臂書(shū)規(guī)栽定的棄承擔(dān)災(zāi)責(zé)任稿比例叮進(jìn)行訴計(jì)算綢,依遠(yuǎn)此計(jì)晴算的致賠償捐額如標(biāo)高于堅(jiān)本條密款第裙2貪項(xiàng)完脂全責(zé)堤任應(yīng)扶承擔(dān)護(hù)的損基失時(shí)幣,則鼓以本梯條款番第葡2椅條規(guī)槐定計(jì)緊算之裁金額匆,則刪以責(zé)炒任比品例計(jì)洪算出暈的金杜額為屬賠償業(yè)額。予劣第巡10沫4桶由于胡駕駛拍員違泛章駕悄駛造上成罰議款隊(duì)領(lǐng)、扣你車者改,責(zé)芝任由賢駕駛寒員自燙負(fù)。發(fā)扣除朵本人慘當(dāng)月輩安全差行駛指獎(jiǎng)。漁如車裁輛被擠扣,述公司志還將賓對(duì)駕飛駛員予處以碌20序0膛元以透上的涼罰款稍,從乘其本廟人當(dāng)汁月出票車補(bǔ)啞助中埋扣發(fā)炕。蒸釣第池10閣5多因車畏輛停仔泊不敞當(dāng),辨或停所泊后還不予臥巡視東,而鞭導(dǎo)致女車輛精被擦才、碰么、損醋、丟貞失或刃罰款朗的,鐘責(zé)任沒(méi)由駕劈駛員瞞自負(fù)辛,其裹經(jīng)濟(jì)撐損失排參照月第蝴10圣3鍬條規(guī)仁定辦騎理,后并扣規(guī)除當(dāng)咱月安疾全行旦駛獎(jiǎng)蝴。稀培第漆10漏6吊人力潤(rùn)不可遭抗拒經(jīng)事件添造成旨的車周輛損畫(huà)毀,默駕駛蹤員不回負(fù)任犧何責(zé)構(gòu)任。傭踩第運(yùn)10眼7雄凡第舌10填3港、悉10拖4辟、直10傍5頌條所頓指事不故(憶第喘10洪3描條款單第扣1市項(xiàng)除拼外)敬,全鋪年發(fā)慨生兩先次以堂上時(shí)課,公偶司將斯考慮緞給予月駕駛渠員除克名處奉理。覽對(duì)第槳10汽8學(xué)對(duì)領(lǐng)辭導(dǎo)分河配的何工作混未完派成或牌完成螺質(zhì)量躺不好牧者,屋將視江情況刪行政懷記過(guò)組處分渡或做鉤除名找處理健。遲第輸九節(jié)嫩凈安全零保衛(wèi)將制度勞憂第辟10梁9顧為維生護(hù)正講常的待工作酷秩序刮,確帶保公帥司財(cái)泡產(chǎn)安密全和款職工委在工檢作崗論位上守的人侮身安當(dāng)全,麗特制龍定本尸規(guī)定教。猜第均11巡0鐮安全艇保衛(wèi)奉工作棵要認(rèn)議真落熄實(shí)責(zé)晚任制森,總慣裁是新企業(yè)蔬主管同保衛(wèi)敬的責(zé)手任人卻,應(yīng)濁把安煙全保怨衛(wèi)工崖作切撲實(shí)提怒上議岡事日弱程,惕進(jìn)行愈研究腎、部賴署、簽對(duì)本炒企業(yè)轟的安切全保摩衛(wèi)工顛作負(fù)壁全部劍責(zé)任拆。蠅里第魄11齊1候公司較及下夾屬各子公司然,企紅業(yè)成背立安匆全保兔衛(wèi)工離作領(lǐng)飽導(dǎo)小午組,前定期灑檢查遷安全道工作殺發(fā)現(xiàn)螞問(wèn)題犯,及找時(shí)采閥取措肯施解衫決。杰廁第猛11禽2如公司鏟設(shè)保飼衛(wèi)干工事,美負(fù)責(zé)鴿安全蜻保衛(wèi)當(dāng)工作笨,下濾屬公交司,嗚企業(yè)柴根據(jù)玉實(shí)際植需要被設(shè)專掩職或猾兼職雀的安妄全保杜衛(wèi)負(fù)多責(zé)人燃,切隙實(shí)負(fù)到起安仇全保瑞衛(wèi)責(zé)毒任。穴亮第共11餃3稿經(jīng)??倢?duì)全歷體員露工進(jìn)刮行安魔全教滅育,李對(duì)新伏員工施要認(rèn)旁真執(zhí)京行遠(yuǎn)"沿先培扮訓(xùn)、計(jì)后上捧崗閉"加的規(guī)辯定,猛進(jìn)行側(cè)安全搏培訓(xùn)燦。庸第順11謝4儉各企去業(yè)所咬有的由固定烏資產(chǎn)窮應(yīng)按痛保險(xiǎn)舉要求昂購(gòu)保草險(xiǎn),沿確保器固定妥資產(chǎn)榮安全轟。腔第地11蟻5求落實(shí)螞防火鑼措施苦。甜米1俘、尾彎辦公覆室、問(wèn)工廠感和倉(cāng)夢(mèng)庫(kù)設(shè)汁置的水消防隨栓不露得挪助作他廚用,劫各企灣業(yè)應(yīng)斃定期搏檢查攻消防怖栓是拉否完秀好無(wú)奔損。呢蘆2灣、罪侵辦公悶樓、義工廠仗和倉(cāng)株庫(kù)要騙按消裂防規(guī)孝范要碰求配席備各晶種滅蜓火物卻質(zhì)。牙鎮(zhèn)3心、寶池易燃證、易丙爆物謠品要予按消紗防規(guī)有范要識(shí)求妥刮善存棉放,董并派證專人影保管鹿,不釘?shù)脕y認(rèn)放,刪混放極;催看4散、朽花進(jìn)行扒明火愛(ài)作業(yè)維,應(yīng)轟先報(bào)霜領(lǐng)導(dǎo)論批準(zhǔn)街,同夫時(shí)采誰(shuí)取必宗要的飾防護(hù)嚷措施巾;糊徹5鼻、危詢防火萍通道戒必須壞保持眾暢通歷,嚴(yán)迎禁堆敏放任香何物編品堵號(hào)塞防勤護(hù)措侵施;屬季6聰、受逐嚴(yán)禁蝴違反免安全溝規(guī)范押亂搭獻(xiàn)建筑巴物。返立第姻12起6梯條亭凳抓好借安全警用電域。喂1襲、辱僚電線窮、電避器殘鉆舊不攝符合效規(guī)范至的,通應(yīng)及律時(shí)更乒換;籌值2緩、壤菜嚴(yán)禁谷擅自險(xiǎn)接駁中電源烈和使妻用額冠外電殃器,缸不準(zhǔn)源在辦蘇公室盈和生傘產(chǎn)場(chǎng)暮地使世用電黎爐。暖3顛、帥訴使用牢吸塵或器等層臨時(shí)罷電器誤設(shè)備抬,應(yīng)稻注意黃其電夜源插觀頭的勢(shì)正確門安插送,避暈免因歇使用浸不當(dāng)農(nóng)造成燃對(duì)其朝它電開(kāi)器設(shè)仙備的氧損壞肯及影話響其烤它電齊器設(shè)汗備的姨正常訊使用所。然罪第墾12程7靜條鞭豬落實(shí)餃防盜魂措施建。豎1代、飼數(shù)設(shè)立裕必要秤的門素衛(wèi)制施度;依咐2鋪、揪訓(xùn)財(cái)務(wù)鋒室等凳重要賞部門攏要安凡裝自動(dòng)動(dòng)報(bào)僅警器貍,下塘班時(shí)顧要接視通報(bào)擦警的息電源良;渡幫3吹、球時(shí)重要饞部門羽應(yīng)安趟裝鐵炊閘鐵維窗,端辦公綿房間型無(wú)人玩在內(nèi)將時(shí)要涂關(guān)好貿(mào)門窗漢和電派燈;睡精4抓、止儀公家可財(cái)務(wù)律不能隆隨便恥亂放桂,重駱要文津件及菜貴重礙物品咐必須睬鎖好需;織末5笛、序梯車輛叢停時(shí)偉應(yīng)采寧取必點(diǎn)要的懂防盜辜措施餡。講第北12西8剛條炎翅安全役保衛(wèi)仗人員訴要有偵高度彎責(zé)任填感。鎮(zhèn)要經(jīng)秒常檢續(xù)查,抓督促殊安全償保衛(wèi)章措施益的落胸實(shí)情路況,笑發(fā)現(xiàn)擠問(wèn)題哄、及贈(zèng)時(shí)消桃除隱宰患,董大膽琴管理披,不毅能無(wú)序原則滿放任獨(dú)遷就腰,因戴對(duì)工境作不紋負(fù)責(zé)蘿任而練造成丈事故墓的,猛一律震追究對(duì)責(zé)任循;情還節(jié)嚴(yán)名重構(gòu)露成犯項(xiàng)罪的使,移枝交司攤法部樸門追輛究責(zé)毅任。圣乖第本12放9接條惱青全體者員工鹽都有瓣遵守劑本制基度及輕有關(guān)霉安全茶規(guī)范姑的義滴務(wù),飛凡違權(quán)章造塔成事坦故的逐,一題律追棵究責(zé)僑任;激情節(jié)孕嚴(yán)重盆構(gòu)成部犯罪強(qiáng)的,海移交狡司法坑部門通追究反刑事垂責(zé)任挽。克扶皮慨第十聽(tīng)節(jié)耀保密酷制度陪邊第濁13進(jìn)0們條蔑嗎為保宋守公危司秘播密,敗維護(hù)港公司程的發(fā)衰展和咱利益犁,制武定本體制度乞。置第喜13鬧1釀條校銀全體默員工初都有換保守論公司拍秘密島的義悟務(wù)。決第夸13砍2患條檔蕩在對(duì)顆外交訓(xùn)往和饒合作破中,橫須特缸別注頸意不咐泄露暮公司蹄秘密肉,更梢不準(zhǔn)括出賣折公司猾秘密劉。蘿第杯13厭3輩條碗棒公司繳秘密盯是關(guān)曾系公蝕司發(fā)君展和奸利益怠,在戶一定廟時(shí)間是內(nèi)只裹限一殘定范警圍的功員工顧知道組的事觸項(xiàng),欠公司提秘密望包括叉下列掉秘密傲事項(xiàng)微:割碗1駁、團(tuán)豆公司有經(jīng)營(yíng)丸發(fā)展愛(ài)決策撥中的藏秘密嚼事項(xiàng)渠;妨辟2海、池燃人事糠決策站中的疤秘密養(yǎng)事項(xiàng)國(guó);引盈3榨、邀督專有辰生產(chǎn)戚技術(shù)哲及新尺生產(chǎn)拉技術(shù)鍵;精繁4六、者蠅招標(biāo)貪項(xiàng)目謙的標(biāo)喚底、品合作壤條件拘、貿(mào)沒(méi)易條粗件;刻5午、吸豈重要喝的合卻同、傭客戶欄和貿(mào)簽易渠攪道;料紛6飾、企販公司意財(cái)務(wù)紐情況六,銀肚行帳家戶帳發(fā)號(hào);鋒鏡7殲、著悶辦公驗(yàn)例會(huì)新、總鋸裁辦桃公會(huì)貓議討帽論情列況及腫其尚價(jià)未予差公布她的決扔定;攏術(shù)8輩、直懲公司鑼領(lǐng)導(dǎo)彎在公像司車常輛上沿等場(chǎng)塔合的壯談話羞;奮9義、怪末其它族領(lǐng)導(dǎo)何確定堡應(yīng)當(dāng)柄保守柜的公頓司秘辭密事踢項(xiàng)。犬蠻第賣13靈4霸條翁雀屬于減公司態(tài)秘密方的文事件、剖資料掠,應(yīng)交標(biāo)明稱"濱機(jī)密航"鐮字樣您,由酸專人龍負(fù)責(zé)嶺印制瞧、收澡發(fā)、墳傳遞鍛、保答管。忍暖第杜13邁5描條乎選公司伐應(yīng)根疲據(jù)需裳要,穩(wěn)限于江一定唉范圍積的員調(diào)工接詠觸。盤接觸甩公司捐秘密病的員裕工,駐未經(jīng)懂批準(zhǔn)腥,不兩準(zhǔn)向議他人耀泄露姑。非壟接觸惰公司宴秘密辱的員布工、府不準(zhǔn)玉打聽(tīng)寇,刺續(xù)探公荷司的否秘密辯。睛極第擦13靜6其條必備非經(jīng)殊批準(zhǔn)鹿,不歌準(zhǔn)復(fù)啄印、俊摘抄糕秘密甩文件它、資抓料??驳诟?3惕7海條投邊記載虹有公濁司秘艦密事殊項(xiàng)的印工作悅筆記樂(lè),持姑有人粱必須旗妥善江保管陰,如粘有遺諸失,舅必須悲立即薦報(bào)告只并采閘取補(bǔ)攤救措尖施。沾丸第背13因8隙條他葵對(duì)保埋守公直司秘淡密或座防止區(qū)泄密貌有功輔的,呼予以青表?yè)P(yáng)極、獎(jiǎng)甚勵(lì)、社違反行本規(guī)湖定,澡故意姿或過(guò)阻失泄旱密的線,視孝情節(jié)陜危害周后果裂予以道行政忘和處恒分或控經(jīng)濟(jì)體處罰名,直貓至予破以除堡名。暑筒第學(xué)13昂9牧條保謠檔案介室、堤文印有室、蔑計(jì)算愚機(jī)房公等機(jī)奉要部防門,級(jí)非工妖作人痛員不策得隨微便進(jìn)貢入。桑錫第朋14價(jià)0司條僚倦公司咱文件凍的銷債毀及阻其起胞草及游打印斥過(guò)程桂中的耳修改閱,一牌律須棟經(jīng)專兄人作瓶徹底勉銷毀隆。勇六裂螞第十殊一節(jié)熄印前章使耗用及秩管理停規(guī)定舌眾第消14阻1線條淡子公司盞印章姓是公砍司權(quán)徐力的目象征朝,一面經(jīng)在湯文件姥上蓋朋用,緞便具淋有強(qiáng)殺制性彼和法查律效扛力。收蔬第語(yǔ)14滲2固條麻壺公司稈、部冬、室包印章糟,業(yè)涼務(wù)專偵用章定均由婦行政鉗部統(tǒng)盤一負(fù)歸責(zé)經(jīng)蛾公安環(huán)局審慈批后優(yōu)刻制米。印紛章的森更換陸和作汁廢,澆由行距政部憂統(tǒng)一觸按有削關(guān)規(guī)鍬定辦果理。跟談第鄰14療3紐條訴貴公司呢印章流由總疏裁指犯定專踏人或狂行政縣部保扎管。莫侮第行14口4賴條跨聾所有普印章循合用難必須奔設(shè)立塑用章斗審批語(yǔ)單使緒用登艙記簿考,逐賊次登術(shù)記,鄙列明耽用章求日期塔,文日件內(nèi)縮容經(jīng)和辦人瞞、批杰準(zhǔn)人講、蓋輝章人罵,經(jīng)間副總糖裁或威總裁額批準(zhǔn)從簽字惡后方虎可使碌用。虛粱第劃14聯(lián)5過(guò)條電凱公司幻印章謝適用崗于:袋以公蹤司名筋義簽?zāi)岚l(fā)的羨函件欄、公告文、坐批件碗、批漂告、很申請(qǐng)歸、介疾紹信鳴、會(huì)薪議紀(jì)鋪要、滴證明只及法河定代承表人灶證明踏書(shū)、蘇委托你書(shū)、腦經(jīng)營(yíng)遇業(yè)務(wù)黃上的反貸款祝報(bào)告你等文濁件。鞭雪公司勝印章嫌使用偽,均雅需總稻裁簽斤字批式準(zhǔn)。辯價(jià)第濱14溫6鹿條坑盡公司娘可有攤效對(duì)偶外的廁印章獲為:比公司還印章角、財(cái)挖務(wù)專姿用章糊、各克部門雄印章庫(kù)。上享述印轎章嚴(yán)骨禁在臭空白雹紙、神單、農(nóng)等上藏簽均井只限靠公司圈內(nèi)部怒使用址,不運(yùn)對(duì)外聯(lián)簽約哭。呆章第駐14橋7確條存拉公司躁公章駁、法自人代步表印物章不蹄得攜閉出公薯司。盾公司喬其他斜印章端原則靜上不霞允許緣攜出探公司揭,特挽殊情坊況無(wú)采原則朵攜出款公司羨時(shí),付應(yīng)經(jīng)雹總裁婆批準(zhǔn)戚方可六。悟完第晃14筆8測(cè)條塞壤為維恒護(hù)公窮司的憤合法降權(quán)益韻及良艦好的橫信譽(yù)板,嚴(yán)鞭肅法駐律職串責(zé),疏上述超規(guī)定瘡必須鍛嚴(yán)格脂遵照爬執(zhí)行盒。如督有違控反,悟視情淡節(jié)輕永重,蜓造成紋后果遠(yuǎn)大小魯,給眾予批鞋評(píng)、趨罰款忠、降燒職、撲開(kāi)除盆等處值分直組至追外究其響法律儀責(zé)任劫。驗(yàn)第四茄章亡硬人事賤管理蹲制度戰(zhàn)汁制第一味節(jié)欠斯總則慌蔑渣第辯14瓦9疑條杰董為進(jìn)訊一步槍完善植人事窄管理進(jìn)制度堡,根躺據(jù)國(guó)籌家有玩關(guān)勞如動(dòng)人均事法積規(guī)、欺政策穩(wěn)之規(guī)閘定,墳制定著本制外度。劍淺第提15巨0較條駱棕公司疑正式拔職工鳳是指健經(jīng)試創(chuàng)用合炭格后脹,與婚本公未司用撿人部再門或垃單位兵簽訂飛了一坐年以加上聘脂用合蒙同的稈人員朽。包啞括:汪公司期本部繡的人猾員,著直屬有經(jīng)營(yíng)掀單位私的人垮員,惑派往物公司抵各類逆下屬鄰企業(yè)溪工作給的人先員。禍兆第躍15蒙1糞條揉素試用掘人員味(試相用尚途未轉(zhuǎn)歡正者跡)和烘臨時(shí)訴工(順固定憑日薪壇,按辰工作籍天數(shù)肚計(jì)酬吧計(jì)件餓付酬揮,未養(yǎng)正式廉訂立祖聘用眼合同劍者)婆,屬遷于公家司非震正式誕職工級(jí)。處粘第請(qǐng)15刊2搜條軌焦公司狗執(zhí)行副國(guó)家日有關(guān)惕勞動(dòng)溜保護(hù)架法規(guī)喂,在嫁勞動(dòng)變?nèi)耸聤W部門易規(guī)定耕的范彎圍內(nèi)球有權(quán)授自行喚招收冊(cè)員工凍,全滴權(quán)實(shí)捷行勞帳動(dòng)工攏資和該人事豎管理侍制度惰。策投第槐15駝3找條會(huì)穿公司經(jīng)對(duì)員穩(wěn)工實(shí)得行合幫同化俯管理熄,所每有員垂工都蜓必須輕與公凡司簽房訂聘工(雇危)用能合同裁,員天工與穴公司盯的關(guān)累系為透合同園關(guān)系心,雙雅方都趁必須拿遵守駛合同型。面喜第暮15喝4正條術(shù)首公司可在人賀事制辛度上例引進(jìn)攝競(jìng)爭(zhēng)醒機(jī)制狼,實(shí)妖行邊"攝優(yōu)勝紀(jì)劣汰靠"何,在饅人員速錄用予上實(shí)鞏行蜘"麗雙向件選擇筑"河。殖運(yùn)遇承第贈(zèng)15凍5泳條充成公司臣人事澡部負(fù)裝責(zé)公擊司的付人事經(jīng)計(jì)劃除、員伐工培劇訓(xùn)、區(qū)獎(jiǎng)懲室、工左資、鵝勞保西福利去等項(xiàng)蘋工作上的實(shí)復(fù)施,產(chǎn)辦理匆員工演的考陣試錄六取、具聘用灰、解瓶聘、笛辭職鍛、辭夕退、羞除名寬等各隔項(xiàng)手污續(xù)并容主理板公司歷內(nèi)部辱監(jiān)察熔工作史。盯碗脫扇第二王節(jié)顆龜編制障及定車編搶老第傘15仗6汪條杯杏公司魄各職弦能部埋門、工下屬羞公司漢、企扒業(yè)用汪人實(shí)鍛行定開(kāi)員、匪定崗而、定皇任務(wù)版、定駕職責(zé)束。貫硬第警15隔7茅條區(qū)捐公司襪職能嫂部門彎及下此屬公氏司、靠企業(yè)熄的設(shè)憶置、縫編制熊、調(diào)借整和恒撤銷琴,由壺總裁某提出道方案間,總基裁辦虜公會(huì)滔議批稈準(zhǔn)后完實(shí)施形。鉗第尤15片8拌條盲慶下屬馬公司罵、企瞎業(yè)屬砍下機(jī)錯(cuò)構(gòu)的前設(shè)置傾、編胡制、站調(diào)整直或撤壩銷由李部門西總監(jiān)號(hào)提出坑方案奴報(bào)總皂裁批葛準(zhǔn)后趙實(shí)施苦。淡第貓15燭9吃條聲誤因工事作及哥生產(chǎn)乖、業(yè)蓄務(wù)發(fā)蠢展需毛要,串各部習(xí)門、湯下屬織公司現(xiàn)、企畏業(yè)需效要增驅(qū)加用汁工的骨,必過(guò)須由神用人炮單位垃向人惡事部檢提交告局部訪增員婚報(bào)告繭。報(bào)安告中新應(yīng)明狗確對(duì)儉所需波增員些學(xué)歷牲、專陽(yáng)業(yè)、呢性別杯、資棟歷等獻(xiàn)方面須的要束求。商由人臺(tái)事部饅根據(jù)犧情況餐確定圖在公征司內(nèi)耗部進(jìn)菊行調(diào)夾整,勞或從予社會(huì)儉招聘籠的方渠案,堂報(bào)分蠅管人然事副假總批待準(zhǔn)后條實(shí)施霞。特匠殊情式?jīng)r聘僅用員憂工的窗,一飛律報(bào)睡總裁晶審批艙。咐刻第煎16命0饑條中果人事袍部負(fù)魯責(zé)根滿據(jù)公荒司年肉度發(fā)瓶展計(jì)版劃及紋各部雕門、貝下屬弓公司勇、企方業(yè)提杜交的劈增減館員報(bào)墨告編野制年治度用派工計(jì)束劃及昆方案落,報(bào)錢總裁管批準(zhǔn)侄。踐機(jī)長(zhǎng)范第三滋節(jié)哪飄員工占的聘濟(jì)用、霧解聘鏟及調(diào)竭入規(guī)妙定粘獲第傷16還1鏟條肉釣公司燃聘用報(bào)的員岔工,腹一律介與公撲司簽縱訂聘降用合博同,怖做到奧按需短錄用躲,擇咐才錄滾用,儉任人曲唯賢謙。第式16籮2克條苗幻公司勢(shì)聘用紋的員俗工,錯(cuò)一律著脫離暴原級(jí)躍職別冒,由坊公司年按照侄需要衫和受懇聘人奶的實(shí)遠(yuǎn)際才糟能予溝以聘昆任。凈玉第吐16企3駕條殺喊各級(jí)贊員工乞的聘養(yǎng)任程戴序如丙下:朋煉1漫、予卷總裁廁實(shí)行峽上級(jí)丑委任博制;租溝2蝕、釀擦副總賊由總法裁提揉名報(bào)榆上級(jí)非委任慌或直斗接由詳上級(jí)南委任策;往菠3歸、恰綢總裁浮助理阻、總挖會(huì)計(jì)邪師、震總工汁程師炮、總兵經(jīng)濟(jì)川師等鳳高級(jí)殼職員莊、部縱門總銳監(jiān)及鑼下屬蠟公司枯企業(yè)燙的總痛裁由濾總公煤司總鑼裁提估請(qǐng)總薄裁辦珍公會(huì)程聘任判。塞熟4澡、限命部門郊副總逐、下姻屬公模司、順企業(yè)腸副總熟及會(huì)艦計(jì)人夏員由隊(duì)總裁荷聘任喜;我她5僻、惜詠其他而員工花經(jīng)總霉裁批姜準(zhǔn)后詞,由蒜人事產(chǎn)部及憑下屬匹公司敘、企碰業(yè)總騎裁聘姓任。甩獅上述蹄程序棗也適狡用于辜各級(jí)秀員工險(xiǎn)的解偶聘與情續(xù)出局。年棋第肚16抹4撓條坡癢各部蜂門、紀(jì)下屬粘公司惜、企然業(yè)確規(guī)需增尼加員誰(shuí)工,職按如拆下原鄉(xiāng)則辦彈理:架掘1蹲、嘆須先在照本部佩門、抓本公描司、卵企業(yè)產(chǎn)內(nèi)部駝?wù){(diào)整謠;尋雹2樂(lè)、治繭內(nèi)部成無(wú)法駛調(diào)整吩的,殘報(bào)請(qǐng)恢人事貍部在很公司舉系統(tǒng)改內(nèi)調(diào)誼配;閘戒3鋪、勾謊本系著統(tǒng)內(nèi)稀無(wú)法更調(diào)配究的,省由人涼事部液提出熱計(jì)劃托,報(bào)袍總裁辜批準(zhǔn)繞后,堅(jiān)統(tǒng)一砌組織筋招聘卻。霜于第臺(tái)16考5格條粱鞏新聘心員工稠,用絮人單裝位和告受聘溉人必呆須填胞寫(xiě)董"嗓聘用封員工姥審批宴表宋"呼和桶"盲員工俯表尸"負(fù),由功用人糠單位隱簽署僵意見(jiàn)交,擬下定工俱作崗朽位,密經(jīng)人射事部勒審查煙考核昏,符頃合聘橋用條獻(xiàn)件者夠,先初簽試潑用合凳同,現(xiàn)經(jīng)培湊訓(xùn)后掠試用精三個(gè)逼月。細(xì)齡第您16綿6際條躍源新員標(biāo)工正炒式上仁崗前禍,必免須先紛接受側(cè)培訓(xùn)撲。培珍訓(xùn)內(nèi)綢容包受括學(xué)傲習(xí)公膀司規(guī)厚章制疊度,閃了解謝公司號(hào)情況虛,學(xué)透習(xí)崗改位業(yè)柄務(wù)知穴識(shí)等幫。梯忘培訓(xùn)促由人駕事部龜和用縮人單膏位共盟同負(fù)圣責(zé),腎員工惜試用森期間辭,由圍人事謙部會(huì)剩同用壇人單渡位考接察其良現(xiàn)實(shí)皇表現(xiàn)比和工煎作能輩力。貌師試用諸期間檢的工莊資,臘按規(guī)崗定標(biāo)約準(zhǔn)發(fā)州給。賺葡第濁16壽7逝條揀品試用責(zé)期內(nèi)肌,表沿現(xiàn)突桿出,圾成績(jī)押顯著盲者,嫌經(jīng)部卷門推于薦、堂人事府部審察核,凡主管湯副總憶批準(zhǔn)級(jí)后可膽予提眾前轉(zhuǎn)怎正;層對(duì)試屆用期弟表現(xiàn)歇確實(shí)棒不符券要求繩的,議公司斃有權(quán)活提前克解除忙試用未期,杯予以稱解聘究。儉東第撲16適8代條閘邀員工代試用煙期滿嘆3圈個(gè)月正內(nèi),僻由用艷人單嘉位作領(lǐng)出鑒樣定,促提出穩(wěn)是否糞錄用名的意成見(jiàn),哥填于皇<<鞠聘用言員工劇審批遲表>顧>中危,人儲(chǔ)事部禮審核邊后,殘報(bào)人晝事副畝總審擋批?;寂鷾?zhǔn)職錄用厭者由蘆人事罰部與調(diào)其本變?nèi)撕灦饔啙h"拾聘用袍合同拒"烈,決稅定不泊錄用趴者試傘用期逆滿退估回原尚單位脈。觀公第鬼16霜9制條符鞏公司字有權(quán)巡辭退盲不合縱格的潔員工銷,員閃工有刑辭職殺的自蹲由,摧但均蠢須按效本制配度規(guī)乖定履計(jì)行手雙續(xù)。躍鴿第炕17草0棚條主野試用宗人員知在試贏用期沖內(nèi)辭冷職的燭,應(yīng)艦向人收事部主提出證辭職祥報(bào)告途,經(jīng)燃批準(zhǔn)盤后,速到人復(fù)事部矛辦理攤辭職醒手續(xù)乞。繞得用人蛇單位叔辭退乖試用濫期人尋員,恥須在蔥<<刑聘用序人員特審批撐表>噴>上趕填寫(xiě)霸辭退脖意見(jiàn)撐,報(bào)碧人事盈部,握經(jīng)總奴裁或參其授狠權(quán)人經(jīng)批準(zhǔn)秒后,污在人免事部拘辦理待辭退聞手續(xù)湊。夜嫌第塌17妨1刺條詠農(nóng)員工倡與公語(yǔ)司簽霉訂聘惡用合飛同后蹈,雙翠方都拐必須篩嚴(yán)格隔履行波合同材,員普工不文得隨桐便辭搭職,險(xiǎn)用工距單位帽不準(zhǔn)央無(wú)故擴(kuò)辭退沙員工舊?;焱岬谂_(tái)17益2廟條藍(lán)戚合同券員工歪辭職盤的,裹必須袖提前測(cè)一個(gè)輩月向尖公司膚提出砍書(shū)面裕辭職朝報(bào)告騰,由栽用人影單位彈簽署壟意見(jiàn)芹,經(jīng)打原批鵲準(zhǔn)聘羞用的飽領(lǐng)導(dǎo)矩批準(zhǔn)桂后,侵由人梅事部羞給予褲辦理插辭職銀手續(xù)法。忙尤第蓬1鹽73尤條遼烏屬調(diào)愛(ài)入的撥員工蜜要求態(tài)調(diào)離芒本公箱司的族,必肺須經(jīng)啊人事強(qiáng)部同飾意,蟻報(bào)總甩裁審歉批后艙,才倆能按咐程序集辦理式調(diào)動(dòng)戲手續(xù)撈。代第哀17溫4硬條懸風(fēng)員工湊未經(jīng)竟批準(zhǔn)請(qǐng)而自東行離刑職的另,包條括調(diào)為入人梳員,巡公司頸不予糊辦理哈任何箭手續(xù)擱,給制公司朋造成初損失克的,荷應(yīng)負(fù)談賠償霸責(zé)任趟。鞭威第曠17鴨5貢條共俗員工懶或用笨人單掉位認(rèn)凍為其督現(xiàn)工威種不赴適合暗的,俱可向坐人事運(yùn)部申披請(qǐng)由醉人事粗部協(xié)罰調(diào)公禍司內(nèi)引部調(diào)味換另肅一種匪工作餐。在想調(diào)換血新工守作一佳個(gè)月籍后仍純不能笑勝任稅工作智的,印公司糠有權(quán)餓予以鴉解聘俗、辭足退。代罪第甚17劍6令條芝隔員工負(fù)必須熔服從宅組織痛安排朝,遵妖守各餃項(xiàng)規(guī)婚章制騎度,林凡有比違反價(jià)并經(jīng)治教育墳不改館者,湯公司頑有權(quán)誘予解究聘、業(yè)辭退稍。豎舞第摩17悠7博條彈懶公司揭對(duì)辭候退員鑰工持浪慎重復(fù)態(tài)度休,確編需辭衫退的踐,必飄須填晴報(bào)<隨<辭芝退員絲工審肝批表疼>>善,提淡出辭片退理均由,泄經(jīng)人弄事部敬核實(shí)兵,對(duì)雞符合幼聘用化合同階規(guī)定蕉辭退躺條件識(shí)的,養(yǎng)報(bào)經(jīng)訂批準(zhǔn)援聘用春的領(lǐng)循導(dǎo)批藏準(zhǔn)后扭,通霉知被轉(zhuǎn)辭退園的員累工到氏人事坊部辦劣理辭細(xì)退手盛續(xù)。窄未經(jīng)貝人事照部核膀?qū)?,弓領(lǐng)導(dǎo)良批準(zhǔn)等的,禍不得紀(jì)辭退撓。啞閱第抹17費(fèi)8壟條京弄辭退勁員工五,必際須提窗前趙1簽周通擴(kuò)知被框辭退俯者。憤孕第踢17勉9縫條餓扁聘用修期滿終,合銀同即想告終犬止。免員工歪或公屆司不毒續(xù)簽優(yōu)聘用博合同澇的,射到人矮事部斬辦理灑終止似合同奔手續(xù)獵。詞留第灑18交0貝條耕置員工炎嚴(yán)懲間違反對(duì)規(guī)章盼制度鎮(zhèn),后竟果嚴(yán)卸重或變者違蜓法犯?jìng)?cè)罪的升,公柿司有杰權(quán)予荒以除世名或師移交傭司法沒(méi)部門緣。脾散第異18作1檔條及戚員工撓辭職有、被互辭退陸、被歸除名黎或終心止聘磨用,棗在離豎開(kāi)公召司之之前,弄知心粥朋友虎交還夾公司幼的一寬切財(cái)卻物、扮文件身及業(yè)產(chǎn)務(wù)資漲料,鐵移交友業(yè)務(wù)俊渠道急,并丑退賠名公司紐為其覽辦理叛有關(guān)賭證件給、培暑訓(xùn)等話所繳尋納的鉤費(fèi)用號(hào)。員艦工須晨持人艘事部衡發(fā)給破的<恨<調(diào)抓離公最司會(huì)殲會(huì)簽留章>櫻>經(jīng)脈所在獵部門訊、財(cái)答務(wù)部作、辦束公室除及上劫關(guān)部紫門領(lǐng)傷導(dǎo)簽校字,緒然后凳持單押到人雙事部海辦理材手續(xù)工。否叼則,鞠人事仗部不爹予辦昏理任林何手瓦續(xù),養(yǎng)給公定司造遠(yuǎn)成損渴失的舒,應(yīng)朗負(fù)賠鳥(niǎo)償責(zé)奧任。幼珠第蓋18閣2換條彩承公司險(xiǎn)對(duì)正干式聘盡用合薯同被霸辭退澤的員殖工(旺不含增除名撲、自計(jì)行辭委職者隸),盲按被賤辭退雪當(dāng)月遇出勤竭天數(shù)敲計(jì)發(fā)興當(dāng)月牢工資欲。哲懷第械18某3夫條敢?guī)靻T工夸調(diào)入心:公波司根昆據(jù)工磚作需碰要及危為員捐工辦惡理工聲作調(diào)伯動(dòng)。肌工作抖表現(xiàn)奇突出適、為正公司贊做出膏重大浸貢獻(xiàn)絡(luò)的員捎工,況其工語(yǔ)作調(diào)染動(dòng)將妄予優(yōu)然先考暮慮。寺員工葬調(diào)入呢的有嗽關(guān)規(guī)育定如競(jìng)下:壽落1救、劃嘗調(diào)入擦手續(xù)墳由人男事部相辦理曬。公敞司不提承擔(dān)臂其配參偶的榨工作降調(diào)動(dòng)砍與工蘇作安僵置問(wèn)持題。痛體2群、朗散調(diào)入冶人的哪城市戀增容鏈費(fèi)。究考試尖、學(xué)鋼習(xí)材圾料費(fèi)然等由幟個(gè)人倉(cāng)負(fù)擔(dān)撞;紅桐3堵、抹紗需辦而理的燈各種死保險(xiǎn)握費(fèi)用滴:在臥本公爐司工眠作期兔間的罩費(fèi)用叫,按蔽市有驚關(guān)規(guī)鍵定辦燦理,啟不在慕公司毯工作瞞期間敢因調(diào)諒放需冬補(bǔ)交妄的保光險(xiǎn)費(fèi)朗由個(gè)踐人承晶擔(dān)。賽聰4撿、受讀搬遷劃費(fèi):神北京伯區(qū)域創(chuàng)內(nèi)的枝,公群司給政予報(bào)皮銷搬藝家公跌司一肆個(gè)五恨噸貨謀車費(fèi)撈;區(qū)曉域外劫的,條公司項(xiàng)給予鳴報(bào)銷德一個(gè)耀火車上運(yùn)輸遙五噸墓集裝標(biāo)箱的洋托運(yùn)悅、保餅險(xiǎn)費(fèi)棵。經(jīng)菌公司牧同意麻家屬驚隨行疤遷入嚷的,芬給予繡報(bào)銷眾其配世偶、械子女鞋單程搭火車以硬臥圣車票源。其礦它費(fèi)潔用自彩理。青棉5晉、苗碑調(diào)入碼公司緊者,燦必須她在公窯司工石作滿談八年袖后方捕可離鑼開(kāi)公技司,搭否則參不論頌因任茶何原數(shù)因,胳離開(kāi)茄公司擦者,博應(yīng)退為還以卻上各仁條中催公司蹲為其撲所付蛛費(fèi)用蛙。辮短6迎、眼埋調(diào)入柄者,奇應(yīng)在燕調(diào)入捆時(shí)與稀公司涉簽訂嬸調(diào)入泉人員蛙補(bǔ)充降合同灶書(shū)。看奉腳過(guò)第四擁節(jié)徑械工資雜、福滿利制患度酷魄第童18五4乘條劃誦公司炕全權(quán)毒決定忙所屬錦員工政的工哨資待掌遇。仙第泡18駐5偉條孟裂公司勺執(zhí)行竿總裁充辦公債會(huì)批垃準(zhǔn)實(shí)梅施的爆工資古系列綁??谥i第豬18燒6友條柏蹲公司大按照屯"相按勞酒取酬套,多譯勞多厭得永"鋪的分爹配原貪則,艦根據(jù)積員工腿的工棋作崗代位、椅職責(zé)請(qǐng)、能班力、專貢獻(xiàn)文、表嫌現(xiàn)、森工作蘿年限和等情欠況綜熟合考忙慮決右定其識(shí)工資箱。司相第誰(shuí)18計(jì)7篇條怎枝員工彩的工牽資,晶由決室定聘?jìng)?cè)用者枝依前小條規(guī)壟定確膀定,乓并由耗人事誠(chéng)部行誓文通附知財(cái)襲務(wù)部脈門發(fā)什放。粘勾第使18授8輝條否玩公司陸鼓勵(lì)覆員工陰積極厘向上漲,多托做貢瓶獻(xiàn)。呀員工牧表現(xiàn)蹄好或祖貢獻(xiàn)朋大者犁,所旦在單鍬位可汁將材魂料報(bào)化人事林部審火核,尸經(jīng)總洲裁批班準(zhǔn)給引予提灘級(jí)及慘獎(jiǎng)勵(lì)李。袋候第料18室9萍條勒直公司于按照醋國(guó)家苗有關(guān)飼規(guī)定破為員劍工辦餃理有傷關(guān)保術(shù)險(xiǎn)。澡乞第翠19烏0思條暢宮公司箏執(zhí)行雪國(guó)家杏勞動(dòng)捐保護(hù)幕法規(guī)挎,員令工享遼有相厲應(yīng)的壇勞動(dòng)尿保護(hù)申待遇房。匯平第撲19墨1靜條竄厲員工恩的資佩金由而公司營(yíng)、下浸屬公帶司、須企業(yè)摟根據(jù)勢(shì)實(shí)際考效益菊,按蔽有關(guān)蹄規(guī)定爸提取仁、發(fā)鄙放。娃旺第袍19喜2糠條彼訴每月拉三十戚日由的人事蘇部制撲作當(dāng)病月職緊工工涼資表扶,財(cái)默務(wù)部柳于下列月五腦日按件表發(fā)刃放工粉資。沾密行第五域節(jié)口假期挽規(guī)定執(zhí)。腔第門19獅3茅條避駛員工莫按國(guó)栗家法艷定節(jié)組假日賭休假抖。因究生產(chǎn)枯、工徐作需桐要不意能休牢假的油,節(jié)識(shí)日按潮日工炮資冠20深0謹(jǐn)%,魔假日譽(yù)按日爹工資刃10攝0樓%,絞平日斬按日宰工資怒50閑%筒計(jì)增凱發(fā)加飼班工跌資或骨安排氏補(bǔ)休止。扶溝第終19嬸4耳條委鳥(niǎo)員工悄按國(guó)桿家規(guī)戰(zhàn)定享立有探兔親待字遇,葉原則待上,袖員工害探新緞假應(yīng)會(huì)于春葬節(jié)期彼間集柔中安肚排??淳唧w匯如下錄:招繼1園、木艙員工喘在公阿司工歇作滿站一年眼后,剃第二麗年開(kāi)趕始享弓受探嘗親待分遇;駕網(wǎng)2妖、范機(jī)與配懶偶不尺住在廁一起初,又踢不能鴿利用味工休應(yīng)假日酬團(tuán)聚錘的,仆一年魚(yú)可探胖望配以偶一替次三光十天例;掃渠3靠、耽掠與父糖母不爭(zhēng)住在踏一起瞇,又百不能艱利用漲工休愿假日芹團(tuán)聚課的,筍未婚窯員工噸探望詳父一怕年一紀(jì)次二謝十天層,已嘆婚員責(zé)工四掛年一跌次二夸十天屆;床昏4脫、憲患員工阿探親察按國(guó)龍家有開(kāi)關(guān)規(guī)真定報(bào)瞞銷往平返路術(shù)費(fèi)(傭火車胸硬臥您),叢超過(guò)薄規(guī)定例的費(fèi)截用自煎理;競(jìng)預(yù)5李、鍵堆員工眉請(qǐng)假昨探親真必須緞?dòng)伤旁趩蚊唤y(tǒng)糧籌安害排,島按考倉(cāng)勤制泉度的紗審批她權(quán)限怒進(jìn)行芒審批章,經(jīng)寇人事焦部核稻準(zhǔn);殘未經(jīng)捐批準(zhǔn)習(xí)的按跨曠工能處理戒。禍齒6焰、錦春?jiǎn)T工利探親垮期間替的伙御食費(fèi)支、住就宿費(fèi)構(gòu)、行擔(dān)李托括運(yùn)費(fèi)冤以及針參觀疤旅游醉等費(fèi)倆用,兩均由據(jù)員工鼠自理具,不杜得報(bào)見(jiàn)銷;默烘7呆、剃施員工刮探親剖期間邪只發(fā)拍基本陡工資徹,不倦再計(jì)玩發(fā)經(jīng)她營(yíng)性意補(bǔ)貼襲及月散度資此金,領(lǐng)但不桐影響腰全年鴉獎(jiǎng)金閘及考乎勤獎(jiǎng)咐。裂激第字19淋5邊條睜名婚假劣:法食定婚猴假敲3病天,憲晚婚張(男翠25誼歲,胸女罰23句周歲塵)假撥15犯天,才再婚育婚假丟3舉天,建假期掌內(nèi)工幼資照楚發(fā)。姜豪第牽19區(qū)6嫩條慣緩產(chǎn)育善假:坐編1完、愛(ài)玻符合他計(jì)劃妖生育真條件久女職纖工,暈產(chǎn)假穿90奔天,災(zāi)其中促含產(chǎn)糞前休豐假運(yùn)15沸天,陜生育第時(shí)難俱產(chǎn)的蹄(如昆剖腹襲產(chǎn)、笛II賊I繁度會(huì)投陰破陜裂等?。┛擅}增加渡產(chǎn)假南15執(zhí)天;良第二攻胎者收不再?gòu)?fù)享有襖此假兩期。偷司2羨、最肺來(lái)公莊司服弟務(wù)兩頁(yè)年以剩上(才含試紐用期牲)的弱人員時(shí)產(chǎn)假內(nèi)期間助工資富(基乏本工賀資、扮非經(jīng)李營(yíng)性床補(bǔ)貼員)照鳳發(fā)。憶第謹(jǐn)19巷7剛條蝶竿員工恭的直救系親鏟屬(膜父母尾、配驅(qū)偶及風(fēng)子女悟)死森亡時(shí)砍,喪覆假冰3吊天,鴉異地盞奔喪掃的,未適當(dāng)左另給療路程饒假。排假期癥內(nèi)工寶資津趨貼照疊發(fā)。窮態(tài)第古19件8健條芝怒員工池按國(guó)丑家規(guī)袋定享斗有年雕休假覆的,喘由人蔥事部達(dá)會(huì)同恩各單鏟位統(tǒng)災(zāi)籌安蹤排員宰工休染假。漁因工制作需鉆要不傘能享屠受年豬休假休的,瀉增發(fā)至10巷0拌%日霜工資軌。抖眉第拐19俗9版條拘宮休假緣須知價(jià):擇脅1驚、讓泉探親壽假和刻婚產(chǎn)診假不挖可在誦年內(nèi)脆重復(fù)負(fù)使用燕,職齒工每隸年只夜能選轟擇享攀受其板中一趙種休遭假;改各類商假期鵲,允三許根港據(jù)具爪體情飄況互歐相折者抵。臣溪2曲、俊會(huì)夫妻覆一年灘有剛30藍(lán)天時(shí)稠間在鄰北京怒團(tuán)聚果的(之含累搭計(jì))略,本燙年不獻(xiàn)能享吹受探柱親假準(zhǔn)。勞喚3茅、走倆病事曲假期逗間的朗國(guó)家咐法定傾節(jié)假笑日不板計(jì)入浸假期探;各黃類探厭親假叨,婚避產(chǎn)假棄(婚丙喪假斬3讓天除醬外)若和調(diào)憤動(dòng)公除假,氏均須盟將節(jié)惡假日蜻計(jì)入同假期炸。夫群第磁20雹0逼條洋華員工窄患病云或非莊因工批負(fù)傷悅停工椅醫(yī)療冷,其披醫(yī)療紡期的禮規(guī)定形如下鋼:峰射1訂、灘汪非正歌式職絞工醫(yī)煉療期摘全年掏累計(jì)園不超柱過(guò)十筑天;岡寬2使、犬姻正式休職工敢按其順在本帖單位斑工作椒時(shí)間尋的長(zhǎng)聞短計(jì)助,工曲作年雄限不靈滿一納年的恐,為言累計(jì)喂十五朽日,收滿一影年以礎(chǔ)上的伐,從擋第二犬年起障每年攝增加隱十五懇日,各但最榆長(zhǎng)不蓄超過(guò)鬼九十憂日。耀紐第蝦20途1哪條殖購(gòu)在上捉述停者工醫(yī)叛療期喘間發(fā)組工資辟,按闖下列團(tuán)標(biāo)準(zhǔn)串給付梅救濟(jì)蠟費(fèi)。通注1拜、攀鼠非正辯式職事工,值不計(jì)國(guó)救濟(jì)儉費(fèi);救京2極、崖李公司幟設(shè)立峰互助此基金府,互榴相基較金來(lái)難源于訓(xùn)員工奔自愿壯交納資。最笑高級(jí)惡管理回人員歲每人父每月賊交納板10童0贏元,蛋中層弊管理亭人員延每月倆每人菠交納網(wǎng)30呢元,笨一般真員工丑每人陳每人睬交納苦10盯元,理由財(cái)臣務(wù)部亡開(kāi)出捆統(tǒng)一盲帳戶壇,由睡工會(huì)躁及中撓層干移部議矮會(huì)決對(duì)議給仰予確擇有需獲要的蛾員工茫提供濃幫助桐。實(shí)耕行專罷款專灶用。龜炸3兄、淚麗本公起司工坊齡不邊滿一東年的賺正式姻職員脹,每隸月久40顏0感元;識(shí)況4養(yǎng)、怠截本公習(xí)司工饑齡滿散一年勇以上教,不鉗滿三辰年的錦,每宰月秀50情0們?cè)?;?贏、捧扎本公胡司滿警三年妥以上別的,另為其嚴(yán)本人優(yōu)月工畢資總闖額的次50納%譜。轎云第腔20升2燦條游篇員工出患病匆或非濁因公蘇負(fù)傷秩醫(yī)療潮期滿臟后仍熱未痊太愈或配雖已橫痊愈歐但不謹(jǐn)能從犯事正啟常工鏡作的熊,公辱司可跡予以么辭退洋。同沙時(shí),拳發(fā)給蕩該員棄工一估次性巴醫(yī)療狠補(bǔ)助趕費(fèi),故其標(biāo)峽準(zhǔn)為猶:東剛1腹、肺月在本狡公司炕工作懼未滿來(lái)半年屋的,嫩為其急本人探半個(gè)溪月平裳均工吹資;艱費(fèi)2極、壯捐在本多公司墾工作需未滿烏半年畜至一仗年的錘,為警其本降人一糧個(gè)月頂工資獵;編3狀、任說(shuō)在本巨公司郊工作劣超過(guò)篇一年討,每程滿一投年增崖發(fā)其哪本人償一個(gè)扶月平孝均工兔資,廳但最叼多不東超過(guò)位其本挑人三避個(gè)月隔平均樓工資橡。刑德越狗第六摸節(jié)亭玉晉升贊制度趨弊第偏20油3肚條節(jié)繩為鼓暴勵(lì)員惰工積幫極向英上,駝多做齡貢獻(xiàn)牲及獎(jiǎng)?lì)亜?lì)先刺進(jìn),街選拔巴賢能燦,特殺制定爪本制音度。句憂第認(rèn)20示4計(jì)條拘譽(yù)本制艇度所部指的色晉升宅,是朋指公坡司對(duì)易符合虛晉升坡條件欠員工攏給予出工資便或職較務(wù)的野晉升接。表串第刑20敬5烘條月與公司卡員工兆工作自努力榜,業(yè)云務(wù)突略出者絕,均勒可成歪為被易晉升紀(jì)的對(duì)色象。誼對(duì)員指工的噸晉升翻應(yīng)當(dāng)走嚴(yán)格筐要求共,公若平對(duì)亮待。裙境第標(biāo)20莖6灣條很擦凡具后備下舊列條想件之府一者伸,給塘予晉襪升工央資一釣級(jí):棄1狠、越扣忠于腿公司同,在比公司透效力刺五年西以上決且表焦現(xiàn)良戴好者壞;漲朗2溉、轉(zhuǎn)仿勤奮銀敬業(yè)糞,任叮勞任瘋怨,船積極底做好秤本職曬工作稿,連撕續(xù)三擔(dān)年成丈績(jī)突鳴出,罩受到渠公司印表彰止者。蝦蓋3嘗、逃辭業(yè)務(wù)珠有突印出專飯長(zhǎng)、垂個(gè)人唱年創(chuàng)餓利一點(diǎn)百萬(wàn)扎元以母上者漂;黎乓4厲、篩指連續(xù)自數(shù)次啊對(duì)公油司發(fā)雙展提打出重貿(mào)大建腹設(shè),慧為公瘋司所真采納塘,并氣產(chǎn)生解重大涉經(jīng)濟(jì)孩效益逝者。翅乘5成、堅(jiān)棗非本倉(cāng)人責(zé)折任而怨為公兇司挽俊加經(jīng)培濟(jì)損壺失三鉛十萬(wàn)委元以騰上者搬;拿偶6僵、真盲致力萄于統(tǒng)封率和鄭公司選管理碰工作妖,領(lǐng)畜導(dǎo)有扣方,壺為公目司發(fā)監(jiān)展作昆出突頭出貢艙獻(xiàn)者凳;檢欺7歷、喂遵努力守開(kāi)拓泉業(yè)務(wù)背范圍鐮,所肝領(lǐng)導(dǎo)艇的單船位連面續(xù)兩陪年創(chuàng)駛利二眨百萬(wàn)歸元以創(chuàng)上或咸成績(jī)判顯著辛者;寬槽8衫、畝嬸領(lǐng)導(dǎo)燒虧損美單位龍扭虧羞為盈夕,經(jīng)傍營(yíng)管狂理有德方者聽(tīng)。環(huán)樸9慎、養(yǎng)中有其藝他突裕出貢方獻(xiàn),化總裁魂辦公客會(huì)或僻總裁箏認(rèn)為帆該給易予晉就級(jí)嘉撲獎(jiǎng)?wù)呋?。守押?duì)成比績(jī)特歐別突凳出或辣貢獻(xiàn)朝特別練重大俊者,熄可晉遮升工侮資二慮級(jí);炭同時(shí)需具備漲領(lǐng)導(dǎo)灘才能兼者,地可提狀升行腐政職偽務(wù)一悅級(jí)。怪搶第井20死7圈條貿(mào)坑晉升廚程序斤如下套:沸淘1賽、踏窩本人窯自薦懷或單診位提扶名,晉員工蹄評(píng)議喪;晉采升評(píng)罷議會(huì)映評(píng)議礦;凝巨2禿、廟虹人事令部審置核;相刊3凳、談害辦公驢會(huì)或盤總裁番批準(zhǔn)竊;仍湖其中訂,屬星總裁疏辦公四會(huì)聘驚任的涌員工愉,其賄晉升玩由總榮裁提風(fēng)名報(bào)追總裁剝辦公玻會(huì)批依準(zhǔn);好屬總擦裁聘桌任的朽員工墳,其圣晉升姨由人再事部卷提名飲報(bào)總持裁批端準(zhǔn)。筋弦第譜20嫩8姑條破戒晉升鄉(xiāng)名單刮由總粘裁辦薄公會(huì)里或總般裁發(fā)世布,妄公開(kāi)浪表彰巷。捉傻第傭20斯9桃條莊忘晉升促手續(xù)潤(rùn)由人嬌事部宇負(fù)責(zé)據(jù)辦理畝。贊弦悟才第七界節(jié)持腳獎(jiǎng)懲趁制度第帳第涉21攝0崖條點(diǎn)什為嚴(yán)騰明紀(jì)漠律,乒獎(jiǎng)勵(lì)最先進(jìn)也,懲暗罰落利后,備調(diào)動(dòng)堆員工傻的積葵極性罪,提圣高工草作效徒率和岡經(jīng)濟(jì)它效益討,特發(fā)制定盆本制比度。博削第憑21少1露條雖韻對(duì)員臨工的領(lǐng)獎(jiǎng)懲悔實(shí)行砌以精既神鼓甚勵(lì)和龍思想產(chǎn)教育圍為主弄,經(jīng)露濟(jì)獎(jiǎng)判懲為演輔的蔬原則年。咱撈第蜓21滅2同條畏像本制貸度適寨用于向公司君全體師員工植,適榮用于針未注炎明獎(jiǎng)手懲條鞭款的遣其他姜各項(xiàng)信規(guī)章形制度樹(shù)。耗栗第凡21遣3傾條摸蘇本公損司設(shè)鹽立如向下獎(jiǎng)步勵(lì)辦菠法:圍尖1釘、抬冒大會(huì)椅表?yè)P(yáng)館;看陳2姐、哀域獎(jiǎng)金印獎(jiǎng)勵(lì)盡;談綢3廟、蒼怠晉升出提級(jí)壁。瞞甜第戒21娘4累條協(xié)塞對(duì)有灣下列鄭表現(xiàn)負(fù)之一砌的員該工,銅應(yīng)當(dāng)燦給予鍋獎(jiǎng)勵(lì)箱:騰默1揭、緊猴遵紀(jì)透守法煙,執(zhí)允行公粒司規(guī)郵章制倡度、余思想商進(jìn)步船,文丸明禮帆貌,例團(tuán)結(jié)協(xié)互助豪,事解跡突吊出;怕杯2泥、副鄰一貫漁忠于脂職守悠,積肺極負(fù)惹責(zé)、伯廉潔晴奉公便,全繼年無(wú)濕事故筍;宅寬3算、謠朱完成贈(zèng)計(jì)劃給指標(biāo)最,經(jīng)稅濟(jì)效瘡益良狼好;厚微4耽、漿針?lè)e極孔向公潔司提塊出合族理化持建設(shè)北,為辭公司獎(jiǎng)采納告;揉蹤5旦、訪剛月出環(huán)勤率煙10僅0%膨,積盟極做癥好本刃職工構(gòu)作;更嚼6運(yùn)、系罪維護(hù)顯公司洪利益妨,為除公司滑爭(zhēng)得雹榮譽(yù)聞,防賤止或存挽救載事故渴與經(jīng)捧濟(jì)損資失有頌功;產(chǎn)嚼7萌、敗慢維護(hù)地財(cái)經(jīng)債紀(jì)委撤,抵慰制歪將風(fēng)邪踏氣,扭事跡繞突出蠟;慢喜8載、拼匪節(jié)約叼資金并、節(jié)皆儉費(fèi)圈用,炕降低指成本未,開(kāi)話源節(jié)往流,愈事跡致突出勇;嘩詠9亭、健概領(lǐng)導(dǎo)自有方掀,帶炎領(lǐng)員俯工良日好完邪成各異項(xiàng)任蜜務(wù);毛線1擱0逮、嫂瘡堅(jiān)持復(fù)自學(xué)膏,不雅斷提慈高業(yè)糠務(wù)水跟平,嘴任職魯期內(nèi)姻成績(jī)?cè)缤怀龊埽还鹌?權(quán)1仍、鼻擋其他姨對(duì)公走司作紀(jì)出貢論獻(xiàn),歉總裁挖辦公鵲會(huì)或科總裁居認(rèn)為溜應(yīng)當(dāng)具給予分獎(jiǎng)勵(lì)皇的;卷嘉員工烘有上援述表彎現(xiàn),畜符合伴晉升豈制度此規(guī)定朝的,萄給予盼晉升淋提級(jí)剃。升迫第梯21煙5號(hào)條域小獎(jiǎng)勵(lì)豎程序寺如下磚:癢濫1癢、敞償員工趴推薦頑、本拜人自兩薦或排部門棍提名掠;牛桿2狂、績(jī)都人事具部審歷核;悔查3拆、仔咽總裁啟辦會(huì)竊或總偽裁批敲準(zhǔn)。址需其中細(xì),屬圣總裁白辦公賭會(huì)聘濕任的莊員工搬,其方獲將升由總占裁辦摟公會(huì)蔽批準(zhǔn)柳,屬爆總裁口聘任貫的員圖工,溫其獲周獎(jiǎng)由錯(cuò)總裁揮批準(zhǔn)水。腸第垮21記6會(huì)條當(dāng)戲員工拜有下師列行愚為之指一者咱,予話以警鵝告:益1矛、掘尼違反解公司死<<相員工明守則張>>恥中任頃意一殊條,窮情節(jié)正較輕奔者;截?cái)?賴、給需工作些時(shí)間慰私人術(shù)前過(guò)多唉,時(shí)雨間過(guò)蘇長(zhǎng);沈稼3荒、倒搏工作趨時(shí)間修閑聊獅,進(jìn)趁食、渣大聲熊喧嘩植、擅曬離職毅守,賊竄崗喜;秀窩4淹、灣趁辦事熄不力搬,廢姻馳公例務(wù),故但情綿節(jié)輕除微;奇爺5魂、根父不尊右重上哈級(jí),切不團(tuán)供結(jié)團(tuán)犁事;偵都6毫、葛罪對(duì)來(lái)悶訪者漸態(tài)度撥不好良。灣第只21諷7纖條舊娛員工付有下累列行貫為之體一,名經(jīng)批永批教酬育不捆改的朝,視灶情節(jié)耐輕重夾分別文給予柱扣除閃一定氣時(shí)期琴獎(jiǎng)金婦,扣冤除部慕分工虛資、在記過(guò)沸、降踐級(jí)、物辭退巾、開(kāi)川除等傾處分縫。驚慰1閉、屑碼違反慢公司左規(guī)章楊制度下中任距意一販條:殼燕2憂、坐疲給予蠻三次猾以上剖警告沉者炮;紅3捧、山面行為溉不當(dāng)不致使斤公司輛形象羅、信記譽(yù)受港重大漠損失宿;枝加4灘、熄封違反絮勞動(dòng)身紀(jì)律扒,經(jīng)曲常遲猜到,級(jí)早退僚,曠諷工、勞消極富怠工拒,沒(méi)桿完成頁(yè)工作奇任務(wù)乎的;置律5咱、餡綿不服叫從工緩作安篇排和做調(diào)動(dòng)渡、指表?yè)],數(shù)或無(wú)季理取齡鬧,新影響暗工作殘秩序覽的。俗愛(ài)6瀉、匙頑拒不頭執(zhí)行逆總裁廢辦公交會(huì)決落議及槳總裁折、或徑部門頌領(lǐng)導(dǎo)薯決定繞,干穴擾工臣作的占;水璃7享、壁然工作濫不負(fù)瘦責(zé)任購(gòu),損洞壞設(shè)陳備、以工具置、浪盯費(fèi)原運(yùn)材料明,能摔源,縮造成遍經(jīng)濟(jì)咐損失連的;臨預(yù)8皂、么汁玩忽賢職守命,違忘章操鵲作或宅違章毒指揮達(dá),造臺(tái)成事盜故或海經(jīng)濟(jì)蝕損失郵的;復(fù)護(hù)9在、儉紗濫用株職權(quán)床,違愛(ài)反財(cái)砍經(jīng)紀(jì)篩律,足揮霍苦浪廢乒公司俘資財(cái)肢,損續(xù)公肥觀私造許成經(jīng)州濟(jì)損更失;買1喊0唇、扭諒財(cái)務(wù)腎人員參不堅(jiān)槽持財(cái)驗(yàn)經(jīng)制桌度,受喪失鄉(xiāng)原則愿,造惹成經(jīng)童濟(jì)損它失的野;彩粒1忘1怪、明機(jī)貪污劈、盜恢竊、雄行賄燕受賄搏、敲右詐勒票索、莫賭博駱、流醒氓、拆斗毆霧、尚法未達(dá)倆到刑門事處蒙分的癢;啄囑12盛、違圈挑撥岸是非放、破紫壞團(tuán)穴結(jié)、惑損害據(jù)他人炕名譽(yù)暑或領(lǐng)威導(dǎo)威堡信,爬影響蝦惡劣慎的;才蒜1蹦3承、確挎泄露歪公司帳秘密協(xié),利絞用公柱司名犯義及峰便利滿條件帽為已柏謀利撐的;胡凈1始4續(xù)、饞姐利用捎職權(quán)予對(duì)員毅工打截?fù)魣?bào)腿復(fù)或伍包庇劉員工蒸違法勾亂紀(jì)廳行為飛的;司蚊1待5河、垂規(guī)其他壟違紀(jì)劫違章豈行為請(qǐng),總滿裁辦典公會(huì)辛或總愚裁認(rèn)丈為應(yīng)如予處閑罰的柜??炕瘑T工切有上選述行阻為,頁(yè)情節(jié)鼠嚴(yán)重見(jiàn),觸癥犯刑瞧律的撇,提層交司超法部逐門依辟法處陶理。軍撫第得21礦8蹈條肅園員工究有上財(cái)述行臟為造拒成公鼻司經(jīng)兇濟(jì)損便失,粥屬有救意行況為的鑰,其附經(jīng)濟(jì)訪損失悅完全固由本琴人負(fù)嘗責(zé)賠園償,束觸犯飛刑法沈的,壁報(bào)請(qǐng)盞司法制機(jī)關(guān)適處理謎。無(wú)載意過(guò)聲失造賺成損向失的菠,本遞人應(yīng)珠負(fù)一袖定賠山償責(zé)餅任,篇其賠營(yíng)償金漁額由吐總裁穴辦公涌會(huì)討累論決付定。闊泡第貴21薯9敢條廳謎各部榴門、商企業(yè)床領(lǐng)導(dǎo)院發(fā)現(xiàn)惜本單溜位員困工犯致有本爪制度蘿第玩22章2應(yīng)條規(guī)就定的閥行為脫時(shí),舊應(yīng)及皆時(shí)向?qū)毴耸氯A部報(bào)作告;眨員工轉(zhuǎn)也可喬向人防事部護(hù)或直俘接向靜總裁生檢舉乖、揭彩發(fā)任帝何人歪的違既紀(jì)違凍章行顆為。葉哀第童22畏0歌條網(wǎng)精人事墾部接局到報(bào)賤告、輕檢舉述、揭算發(fā),詳應(yīng)即復(fù)報(bào)告餐總裁居批準(zhǔn)奏后進(jìn)狂行調(diào)淡查處攻理。阻調(diào)查懷完畢育,人肺事部坦提出鴨<<倆處理悔意見(jiàn)夸書(shū)>很>呈架報(bào)總造裁或路總裁瓶辦公哄會(huì),曬經(jīng)批宴準(zhǔn)后怎執(zhí)行垃處分岡,并形通知悉受處岔分人革。情凈況屬虜實(shí)的在,對(duì)釘檢舉鼻、揭猾發(fā)人傷公司援將予騾以獎(jiǎng)犯勵(lì)。細(xì)誣告糠者受妹罰。列擱第捎22璃1鄭條按驕給予永員工渴行政習(xí)處分付和經(jīng)狂濟(jì)處槽罰,把須弄膨清事艙實(shí),否取得計(jì)證據(jù)文,經(jīng)沒(méi)過(guò)一翼定會(huì)詳議議辯論,勿征求么有關(guān)止部門濁意見(jiàn)隨,并含允許勒受處浪分人貢進(jìn)行茄申辯墳?;罄堑谛?2陽(yáng)2優(yōu)條攜座調(diào)查芒、審予批員岔工處絡(luò)分的恢時(shí)間買,從勵(lì)證實(shí)禁員工務(wù)犯錯(cuò)兼誤之怠日起錯(cuò),開(kāi)敘除處襯分不拌得超解過(guò)二傻個(gè)月商,其瞇他處麻分不敬得超計(jì)過(guò)一性個(gè)月壤。跡震第急22懇3撒條丑板對(duì)員旱工進(jìn)愿行處很分,言應(yīng)書(shū)躁面通暗知本瓣人,濱并記麥入檔界案。蘭毫第格22半4裁條絕雕員工君對(duì)給慢予的扭處罰伯不服帽,可恨書(shū)面祖提出遣申請(qǐng)師,由膜部門虎總監(jiān)領(lǐng)辦公踏會(huì)或求總裁物辦公屑會(huì)復(fù)惱議,頃裁決摘。除喊第測(cè)22輔5側(cè)條拿而受處功分的閥員工含,在撕處罰顛事項(xiàng)記未了線結(jié)之他前,竟不得判調(diào)離錢公司滾(公圾司宣標(biāo)布辭圣退、技開(kāi)除把的除診外)閑窯第批22貝6云條牲夾受處適分的光員工借,能籮改正纏錯(cuò)誤鴿,積飼極工怕作,菌在一斃年內(nèi)纏彌補(bǔ)它經(jīng)濟(jì)草損失岡或完聽(tīng)成利證潤(rùn)指瓦標(biāo)的攔,經(jīng)尊所在敞單位殺提議巧或本利人要演求,鏡報(bào)人刃事部哄審核兩后呈餅報(bào)總湊裁或熔總裁叼辦公演支批霉準(zhǔn),園可酌畢情減糟輕或器免除抄處分餡。得記第情22褲7主條什事凡有沖本制渣度未追明確違規(guī)定腥之情檢形者譜,公微司將滔視其膜行為脂程度輕,酌墊情予奏以獎(jiǎng)遞勵(lì)或圣處罰轎。汽改第八友節(jié)損遼考核頂制度欠表第傲22講8常條質(zhì)全為對(duì)提員工魄工
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