護(hù)理管理制度與各級崗位職責(zé)9篇

護(hù)理管理制度與各級崗位職責(zé)9篇護(hù)理管理制度與各級崗位職責(zé)〔精選篇1〕

1、在護(hù)理部主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)指導(dǎo)本科護(hù)理技術(shù)，科研和教學(xué)工作。

2、挖掘整理、討論探討祖國醫(yī)學(xué)有關(guān)護(hù)理的理論，并應(yīng)用于指導(dǎo)臨床實踐。指導(dǎo)本科主管護(hù)師運用護(hù)理程序，制定具有特色的護(hù)理計劃，實施整體護(hù)理。不斷提高護(hù)理的內(nèi)涵建設(shè)，推動護(hù)理學(xué)的進(jìn)展。

3、了解國內(nèi)外護(hù)理學(xué)科新技術(shù)、新業(yè)務(wù)及?？谱o(hù)理的進(jìn)展動態(tài)，努力引進(jìn)先進(jìn)技術(shù)，隨時向科內(nèi)介紹，提高本科護(hù)理技術(shù)質(zhì)量。

4、主持制定本科急、重疑難病證的護(hù)理計劃，參與并組織重?；颊叩膿尵燃耙呻y患者的護(hù)理睬診。

5、定期組織本科護(hù)理人員進(jìn)行護(hù)理大查房，解決查房中遇到的技術(shù)難題。

6、協(xié)助護(hù)理部做好主管護(hù)師、護(hù)師的晉級業(yè)務(wù)考核和培訓(xùn)工作。把握護(hù)理人員的技術(shù)操作能力和業(yè)務(wù)水平，對其升、晉級提出考核根據(jù)。

7、負(fù)責(zé)本科護(hù)理差錯、事故的技術(shù)鑒定，并提出處理意見。

8、負(fù)責(zé)組織本科護(hù)理學(xué)術(shù)講座，參加護(hù)理學(xué)術(shù)論文的審查、評定工作。

9、制定本科護(hù)理科研計劃，并組織實施。通過科研實踐，寫出較高水平的科研論文。不斷總結(jié)閱歷，寫出護(hù)理專著。

10、負(fù)責(zé)護(hù)理系學(xué)生的臨床實習(xí)，指導(dǎo)主管護(hù)師完成此項工作。

11、對全院護(hù)理隊伍的建設(shè)，業(yè)務(wù)技術(shù)管理和組織管理，常常提出建設(shè)性意見。協(xié)助護(hù)理部主任加強(qiáng)全院護(hù)理工作的領(lǐng)導(dǎo)。

護(hù)理管理制度與各級崗位職責(zé)〔精選篇2〕

1、在本科護(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)和主任護(hù)師指導(dǎo)下進(jìn)行工作。

2、負(fù)責(zé)本科護(hù)理質(zhì)量檢查與技術(shù)指導(dǎo)。協(xié)助護(hù)士長做好質(zhì)量掌握工作，把好護(hù)理質(zhì)量關(guān)。

3、把握護(hù)理理論基礎(chǔ)，參加和指導(dǎo)護(hù)師運用護(hù)理程序。制定具有護(hù)理特色的.護(hù)理計劃，對患者實施整體護(hù)理。

4、解決本科護(hù)理業(yè)務(wù)上的疑難問題。指導(dǎo)并參加制定重危、疑難患者的護(hù)理計劃，組織實施。

5、協(xié)助擬定本科業(yè)務(wù)培訓(xùn)計劃，參加教材的編寫和講授、協(xié)助組織本科護(hù)理人員學(xué)習(xí)護(hù)理學(xué)問，修訂本科護(hù)理常規(guī)，加強(qiáng)護(hù)理基本功的訓(xùn)練。

6、參加組織護(hù)理查房，護(hù)理睬診等業(yè)務(wù)活動。對本科發(fā)生的護(hù)理差錯、事故進(jìn)行分析、鑒定，并提出防范措施。

7、做好護(hù)理系學(xué)生、中專生、進(jìn)修護(hù)師的臨床帶教組織工作，并負(fù)責(zé)講課和評定成果。

8、制訂本科護(hù)理科研、新業(yè)務(wù)、新技術(shù)的開展計劃，并組織實施。不斷總結(jié)閱歷，撰寫辨證施護(hù)論文。

9、協(xié)助本科護(hù)士長做好行政管理和護(hù)理隊伍的建設(shè)工作

護(hù)理管理制度與各級崗位職責(zé)〔精選篇3〕

1、在護(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)下和護(hù)師指導(dǎo)下進(jìn)行工作。

2、仔細(xì)執(zhí)行各項護(hù)理制度，護(hù)理常規(guī)和技術(shù)操作規(guī)程，正確執(zhí)行醫(yī)囑，精確準(zhǔn)時地完成各項護(hù)理工作，做好查對及交接班工作，防止差錯、事故的發(fā)生。

3、做好基礎(chǔ)護(hù)理、情志護(hù)理、飲食護(hù)理和服藥護(hù)理。在護(hù)師指導(dǎo)下努力把握運用護(hù)理程序，實施整體護(hù)理。

4、常常巡察病房，親密觀看與記錄危重患者的病情改變，如發(fā)覺異樣狀況應(yīng)準(zhǔn)時報告

5、向患者講解住院規(guī)則、宣揚防病健身的學(xué)問。常常征求患者意見，做好出院指導(dǎo)。

6、協(xié)作醫(yī)師做好危重患者的搶救工作及各種搶救物品、藥品的預(yù)備和保管工作。

7、協(xié)助醫(yī)師進(jìn)行各種診療工作，負(fù)責(zé)實行各種檢驗標(biāo)本。

8、參與部分護(hù)理教學(xué)和科研，指導(dǎo)實習(xí)護(hù)生的工作。

9、做好病房管理、消毒隔離、物資藥品材料的保管工作

護(hù)理管理制度與各級崗位職責(zé)〔精選篇4〕

1、在病房護(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)下和主管護(hù)師領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作。

2、參與病房的護(hù)理臨床實踐，指導(dǎo)護(hù)士正確執(zhí)行醫(yī)囑及各項護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程，發(fā)覺問題，準(zhǔn)時處理。

3、參加病房危重、疑難病人的護(hù)理工作，及難度較大的護(hù)理技術(shù)操作。帶著護(hù)士完成新業(yè)務(wù)、新技術(shù)的臨床實踐。

4、協(xié)助護(hù)士長擬定病房護(hù)理工作計劃，參加病房管理，介紹《病員住院規(guī)則》。

5、參與本科主任護(hù)師、主管護(hù)師組織的護(hù)理查房、會診和病例商量。

6、協(xié)助護(hù)士長負(fù)責(zé)本病房護(hù)士和進(jìn)修護(hù)士的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，制定學(xué)習(xí)計劃，組織編寫教材，并擔(dān)任講課。負(fù)責(zé)護(hù)士的技術(shù)考核工作。

7、加護(hù)校部分臨床教學(xué)，帶教護(hù)士臨床實習(xí)。

8、助護(hù)士長制定本病房的科研、技術(shù)革新計劃，提出科研課題，并組織實施。

9、對病房出現(xiàn)的護(hù)理差錯、事故進(jìn)行分析，提出防范措施。

護(hù)理管理制度與各級崗位職責(zé)〔精選篇5〕

1、全體護(hù)士在護(hù)士長的領(lǐng)導(dǎo)下，仔細(xì)做好分管和值班的各項工作。住院病人要按規(guī)定完成書寫。

2、要熱情關(guān)懷愛惜愛護(hù)病人，做到想病人所想，急病人所急，痛病人所痛，堅決杜絕服務(wù)看法粗暴等不良現(xiàn)象。

3、要有高度責(zé)任心和嫻熟的操作技術(shù)，以保證病人的治療安全。

4、嚴(yán)格執(zhí)行無菌技術(shù)和操作規(guī)程，實行注射器一人一針一管，注射器用后要毀形等處理。

5、注射室的搶救藥品，注射器、針頭等分門別類放置有序，各種消毒物品標(biāo)明品名，失效期和啟用日期準(zhǔn)時間。配藥用注射針頭要嚴(yán)格清洗，防止熱源性反應(yīng)。

6、病人須持注射單方可注射，護(hù)士必需憑注射單核對姓名、性別、年齡、藥品、濃度、劑量、時間、注射方式等，注射完成后要做好記錄，要簽全名，以示負(fù)責(zé)。注射單要妥當(dāng)保管。

7、對病家拿來藥房發(fā)的藥物要仔細(xì)查驗，檢查是否發(fā)齊全，藥品是否變質(zhì)，查驗后方得實施開瓶蓋。否則，若在開瓶后才發(fā)覺有變質(zhì)的現(xiàn)象不能使用的，要填寫藥品報耗單，由當(dāng)事人填寫，護(hù)士長簽名，始得報耗，報耗的金額，由本科室負(fù)擔(dān)30%，月終扣績效工資。

8、仔細(xì)執(zhí)行各種藥物過敏試驗制度，規(guī)定需要做過敏試驗的`藥物，肯定要做到先試驗無陽性反應(yīng)后方可注射，注射前要先用紅藍(lán)筆作標(biāo)記，并詢問有無藥物過敏史，注射后要簽護(hù)士全名，并指定受注射者定點休息觀看30分鐘后方可離開。

9、嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離制度，防止交叉感染，院內(nèi)感染。

10、要遵守勞動紀(jì)律，堅持準(zhǔn)時交接班，不遲到早退。

護(hù)理管理制度與各級崗位職責(zé)〔精選篇6〕

1、護(hù)士長要負(fù)責(zé)做好年度計劃和年終總結(jié),管理注射室、手術(shù)室、治療室、急救室、病房的各項工作，要支配好護(hù)士的上班、值班以及日常其它工作。

2、要嚴(yán)格執(zhí)行考勤登記和請消假制度。

3、嚴(yán)格執(zhí)行崗位責(zé)任制，各班工作有標(biāo)準(zhǔn)，有要求。要仔細(xì)檢查護(hù)理記錄，以求到達(dá)正規(guī)化，規(guī)范化，護(hù)士長對各班工作進(jìn)行檢查催促，嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度及技術(shù)操作規(guī)程，防止差錯事故的發(fā)生。

4、護(hù)士長要仔細(xì)管理好病房，對蚊帳被席使用要準(zhǔn)時調(diào)配，要搞好病房清潔衛(wèi)生，做到每日清掃2次，每3-5天清洗一次。

5、要常常檢查催促換藥室、手術(shù)室的各種器械預(yù)備狀況，做到衛(wèi)生材料及清洗藥物齊全，器械齊備，室內(nèi)干凈，空氣定時消毒。

6、要留意巡察輸液病人，防止突發(fā)病情改變。

護(hù)理管理制度與各級崗位職責(zé)〔精選篇7〕

崗位職責(zé)：

1、執(zhí)行新生兒及產(chǎn)婦日常護(hù)理、健康評估；

2、執(zhí)行母嬰護(hù)理服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的流程和標(biāo)準(zhǔn)，確保服務(wù)質(zhì)量。

3、負(fù)責(zé)會所寶寶游泳、沐浴、按摩工作的執(zhí)行

4、負(fù)責(zé)培訓(xùn)、監(jiān)督、指導(dǎo)會所育嬰師各項工作；

5、按要求記錄每位母嬰的護(hù)理過程及每日巡房狀況；

6、協(xié)助客戶出入住、客戶離所工作

7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)事務(wù)工作。

任職要求：

1、中專以及以上學(xué)歷，必需具備護(hù)士執(zhí)業(yè)資質(zhì)證書；

2、具1年及以上婦產(chǎn)兒科等相關(guān)工作閱歷，具有醫(yī)院工作閱歷佳；

3、熟識護(hù)理用品及設(shè)備的使用操作；具基本計算機(jī)操作能力；

4、護(hù)理類院校優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可考慮，但必需通過會所專業(yè)培訓(xùn)考核，可接受臺式護(hù)理訓(xùn)練及要求；

5、細(xì)致耐煩、具良好溝通能力和服務(wù)意識，有責(zé)任感、親和力；

6、身體健康，沒有任何傳染病(持有指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)頒發(fā)的健康證)

護(hù)理管理制度與各級崗位職責(zé)〔精選篇8〕

1、了解當(dāng)日所負(fù)責(zé)病人信息;

2、仔細(xì)參與晨起大交班及床頭交接班;

3、與責(zé)任護(hù)士共同進(jìn)行晨間護(hù)理工作;

4、負(fù)責(zé)各項基礎(chǔ)治療。包括如口腔護(hù)理、測量生命體征、傾倒引流液、記錄出入量、霧化吸入;

5、鼻腔沖洗、藥物灌腸、口腔噴藥、測體重、更換氧氣濕化瓶內(nèi)蒸餾水、備皮等工作;

6、巡察病人協(xié)助責(zé)任護(hù)士做好相關(guān)的基礎(chǔ)護(hù)理工作，并做好記錄;

7、外科初級護(hù)士負(fù)責(zé)病房與手術(shù)室之間病人的轉(zhuǎn)運工作，并做好查對;

8、繪制體溫單;

9、每日交班前向責(zé)任護(hù)士匯報病人狀況;

10、更換吸痰裝置(每日)、吸氧裝置(每周一、四)。

護(hù)理管理制度與各級崗位職責(zé)〔精選篇9〕

1、在護(hù)理部主任〔總護(hù)士長〕和科主任領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)病區(qū)護(hù)理行政及業(yè)務(wù)管理。

2、依據(jù)護(hù)理部及科內(nèi)工作計劃，制定本病區(qū)工作計劃并組織實施。

3、不斷完善及落實各項規(guī)章制度、護(hù)理常規(guī)、技術(shù)規(guī)程、崗位職責(zé)、常見急診的搶救程序。

4、冗雜的技術(shù)要親自執(zhí)行或指導(dǎo)護(hù)士操作，嚴(yán)防事故的發(fā)生。

5、制定本病區(qū)應(yīng)急預(yù)案，常常組織演習(xí)。

6、實行有效措施，不斷完善本病區(qū)服務(wù)功能，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

7、定期組織護(hù)士進(jìn)行搶救技能演練，提高護(hù)理人員的應(yīng)急能力。

8、負(fù)責(zé)各種物資的預(yù)備和保管。

9、定期組織護(hù)理查房，全面