院紀檢部個人工作計劃8篇

院紀檢部個人工作計劃8篇院紀檢部個人工作計劃篇1

時光消逝，新學期伊始，紀檢部又迎來了一個新的開始。在上學年，紀檢部在全院學生的合作與大力支持下，順利完成了本職工作。取得了院團委學生會的認可及廣大師生的一致贊同。本年度開始，紀檢部將在各位老師的指導和院團委學生會領導班子的組織領導下開始新的工作。

紀檢部的主要工作職能是對學院團學大會進行考勤，收取學院各班考勤表并進行匯總整理，以及晚自習的檢查工作。同時也會在其他部門繁忙、人手不夠時，協(xié)作其他部門工作，我們要求我們的成員必需具有劇烈的責任感和合作感，對工作要保持原則性和紀律性，待人要具備謙和、真誠的看法。因此在本年度，本著為全院同學服務的宗旨，紀檢部特擬定以下工作計劃:

一、嚴格規(guī)范，努力做好本職工作

繼續(xù)做好院團學大會的考勤工作，本著實事求是的原則，對與會人員和遲到狀況進行記錄;繼續(xù)對各班的課堂考勤表進行收取匯總整理，并準時匯報學院;定期對11級各班的晚自習出勤狀況進行檢查，并做好相關記錄。

二、增添內部溝通和了解，強化團隊意識

本年度要求各干事加強內部溝通和溝通，各司其職，互相團結，互相促進，互相提高。定期召開部門工作會議，互相溝通，總結閱歷教訓，提高工作效率，提出工作上的困難，缺乏和問題，并找出解決方案。在學期結束之前，寫一份工作心得，主要內容是對于紀檢部工作的看法，意見和建議，以供后期借鑒和矯正。

三、培育干部接班人，使紀檢部保持新的活力

為了培育好下一個好的接班人，我們也將對本部門的干事進行培育，發(fā)掘有能力且有負責感的成員來接任紀檢部的下xx屆工作。我們會在今后的工作中不斷的鍛煉他們，把他們潛在的能力呈現出來!然后，在他們中間選擇出工作能力強，仔細負責的成員進行指導，以使他們可以很好的接任下xx屆的工作。

四、協(xié)作學院和兄弟部門的工作，做好老師的得力助手

紀檢部在學院指導下做好自己分內工作的同時，將加強與團委、學生會其它部門的溝通與合作，如在各類大型活動中聯合組織，共同攜手一道為創(chuàng)造學校良好的教學秩序和氣氛努力，為同學們服務，為學院做出肯定的奉獻。

總之，新的學期，新的開始，紀檢部將在新的學期里盡職盡責，努力工作，以高昂的姿態(tài)和飽滿的精神開始新的征程!

院紀檢部個人工作計劃篇2

紀檢部是在院團學聯的直接領導下，隸屬于學院學生會的學生組織，是一個以服務廣大學生為目的的部門。紀檢部部作為一個以早鍛煉考勤為主要工作的部門，在團學聯有著十分重要的作用，是維系院團學聯日常工作的重要保證。

紀檢部主要工作是負責全院學生早鍛煉考勤工作和晚簽到的抽查及統(tǒng)計工作。下面就各項工作做個簡要的計劃。

招新方面，估計需新成員25人左右，主要面向14，13級有責任心，有毅力，能仔細完成紀檢部工作的同學。

一、早鍛煉考勤工作

將全院36個班級分成十八組，由紀檢部和14級各班體育委員共同負責，總計36人，單雙周輪番負責。

部委要求：早晨6點40前到達指定位置參與點到，仔細落實學院要求，每名部委即使不值班也必需每周堅持參與早點到，為同學們做表率。

要求：a)早鍛煉考勤實行實名制，每位同學只能點當天的;

b)考勤時必需出示校內卡或學生證，每周沒出示校內卡或有效證件的同學每兩次記一次缺勤;

c)人多時排隊，確認后再離開;

d)點到時間為6點45到7點整，遲到的同學應登記，每周出現兩次遲到現象的同學記缺勤一次。

統(tǒng)計工作：每兩周進行對早點到出勤率的統(tǒng)計，將班級出勤狀況和缺勤較多的同學進行統(tǒng)計，并準時上交給學院。

獎懲制度：a)早鍛煉缺勤一次，期末綜合素養(yǎng)考評扣2分;

b)每兩周對缺勤4～5次的同學給予通報，對缺勤6次以上的同學給予通報批判處分，記入檔案，以布告的形式出通報批判;

c)每四周公布一次早鍛煉出勤率，以班級為單位在本年級內排名，各年級前兩名給予表揚，后兩名給予批判，班級主要負責人給予相應的批判;

d)早鍛煉出勤率排名將作為班級建設考評一項根據。

二、晚簽到抽查工作

我們主要負責的是對各班晚簽到狀況進行統(tǒng)計以及不定期的抽查。

對各班晚簽到的統(tǒng)計我們是定于每周日的19:30至21:00，我們將請各班負責晚簽到的班干部在這個時間段交到我們指定的地點，即交即統(tǒng)計，當場歸還，這樣就不會影響當日的晚簽工作。

我們將支配3名部委每周在值班老師的帶著下對部分寢室晚歸狀況進行不定期的抽查。抽查到夜不歸宿的同學，告知班主任，要求其書面交代夜不歸宿的緣由，并作檢討，且期末綜合素養(yǎng)考評扣3分。

協(xié)作公寓管理部工作，不定期的進行晚查電工作，對于改電現象及早發(fā)覺，及早處理，消除安全隱患。

三、實行紀律周制度

本學期紀律周初步設為第8、11、14周。聯合學習部、公寓管理部和文明督導隊對全院各項工作進行大檢查，包括早鍛煉考勤、上課考勤、衛(wèi)生檢查、晚自習查房和晚歸抽查。紀律周前一兩天貼出通知，提示全院同學，對紀律周違背紀律的同學將加重懲罰。

在學期末綜合以上四個部門的檢查結果，各年級評出兩個“紀律先進班級〞，被評為先進班級的體委將直接評為“優(yōu)秀紀檢學生干部〞。

在團學聯主席團的直接領導下，我們部將會繼續(xù)努力、與時俱進、加強自身管理，本著公平、公開、公正的工作原則，團結、友愛、敏捷、創(chuàng)新的工作思路，全心全意為全院師生服務，把本學期紀檢部的各項工作做的更好更杰出!

院紀檢部個人工作計劃篇3

一、招新計劃

紀檢部肩負著檢查學生早操以及衛(wèi)生的使命，因此為了有更充分的力量來完成紀檢部各項工作，紀檢部將以公開聘請的形式招一批學習優(yōu)良，擁有較強的工作能力和服務意識的新生，以補充紀檢部的力量。并在初期有意識的組織對新生進行培育，讓他們盡快熟識工作，轉變角色，融入到紀檢部團隊中來。

招新人數界定在8~10人，其中男生人數界定在5~7人，女生人數界定在2~3人。

二、做好本職工作以及協(xié)作其它部門

作為紀檢部，我們應承當起維持會場紀律，盡一切可能保持會場清靜，讓活動在有序的狀況下完成，杜絕會場出現混亂狀況。同時紀檢部將努力協(xié)作體育部，保持早操能夠有紀律的進行。紀檢部也會努力協(xié)作生活部針對大一新生內務狀況作出嚴格檢查，進一步規(guī)范大一新生的行為。保持紀檢部成員在學工處、老師、團委學生會的指導下，落實責任，公平公正，全力為我院同學創(chuàng)造良好的環(huán)境。

中國地質大學長城學院的工作是一個大的整體，紀檢部在學院領導的指導下，做好自己分內工作的同時，將加強與團委、院學生會及其它部門的溝通和工作，在各類大型活動中聯合組織，共同攜手一道為創(chuàng)造學校的教學秩序和氣氛努力，為同學生服務，為學院做奉獻。

三、紀檢部將來目標

紀檢部作為我系學生會一個重要的部門，將更好的服務于廣大同學，營造一個和諧，團結的氣氛。同時紀檢部將努力做好份內工作，在將來一年，為工程技術系發(fā)揮更好的作用。與其它部門攜手共創(chuàng)"長城永固，工程無敵"。

院紀檢部個人工作計劃篇4

轉瞬間在我?guī)е碌募o檢部不知不覺的走過了一個學期，在上一學期里發(fā)覺了自己在工作上的缺乏和漏洞，在接下來的工作中要進行改良彌補。

作為學生會的重要部門之一，在這接下來的工作中要對部門內部的工作加強管理，工作流程進行細致的支配，對學院內部加強出勤的考察，并且進行監(jiān)督，以便于更好的讓院領導及老師更好的了解學生們的學習的基本狀況。在下一學期，為了能更好的表達出我們部門在學生學習生活中的重要性，更好的完成工作任務，因此特制定新的目標和計劃如下：

一、任務安排計劃。

在上一學期中工作任務安排的過程中我發(fā)覺了許多缺乏和缺陷，因此對任務的安排進行如下的計劃：

1、早操考勤。

大一每個班級都有一部門人員進行考勤，大二的由本班的負責人進行考勤，由本部門人員進行監(jiān)督。最終對各班的考勤表進行匯總統(tǒng)計，制成電子稿。

2、課堂考勤。

每日由本部門無課的成員進行每日課堂的考勤，與老師協(xié)調溝通。最終將該日的考勤狀況進行匯總并且制成電子稿。

3、晚自習考勤。

每周由部門內部成員輪番進行對大一各班的晚自習進行考勤，最終將該日的考勤狀況由該成員進行匯總并且制成電子稿。

4、會場秩序。

每當學生會或學院組織的活動中需要我們來維持會場秩序的時候，讓部門干事定點監(jiān)督，維持保證活動能夠順利的進行下去。

二、調整部門內部工作秩序、流程。

每周定期開一次部門內部會議，對上一周的工作進行分析總結。會議內容是整理分析上周每天的早操、課堂、晚自習的出勤考察內容和結果。對每個班級的出勤進行分析和總結。將每個班級的出勤記錄做出相應的出勤考察周表。

每月定期開一次部門內部會議，對上一月的工作進行分析總結。會議內容是整理分析上月每周的早操、課堂、晚自習的出勤考察內容和結果。對每個班級、年紀的出勤率進行統(tǒng)計，將其做出相應的數據表格。

學期結束前要開一次部門內部會議對一學期的各班級，各年級的考勤做出統(tǒng)計。做出學期考勤的統(tǒng)計總表。

三、強化學生出勤意識。

在學期結束時以周考勤統(tǒng)計表、月考勤統(tǒng)計表、學期考勤統(tǒng)計表為根據，對學院內的每個班級進行評比。

以上是我對下學期的工作計劃，我會專心去對待并盡力做好每一件事，為同學服務。講一些俗話，就是在能力上，我會不斷鍛煉自己，爭取做到更好，在閱歷上，我會不斷的積累，多向別人學習，來更加完善自己。同時在做好工作的同時努力學習。做一個優(yōu)秀的學生干部。

院紀檢部個人工作計劃篇5

一、干事的招募與管理

1、由于xx屆新生的來臨，學校學生人數大幅度的增長，這使我們管理帶來了肯定的困難；話說回來，紀檢部是一個大部，管理的項目許多，所以干事的人數略微多點，掌握在20人左右。

2、招募干事是特別重要的，我會通過以下途徑來招募：

①、由學生本人以書面形式推舉，自薦信上必需有班主任的簽字

②、尋求學生處、學生隊的意見

③、適用，適用期為兩周，適用期結束合格后錄用

3、紀檢部干事要起到帶頭表率作用，自身的行為規(guī)范肯定要做好，胸卡必需佩帶好，決不允許有任何的違背校紀校規(guī)的現象發(fā)生，一但發(fā)覺就馬上開除。我會不定期的檢查干事的校紀校規(guī)，一但被我檢查到違背兩次以上的，就馬上開除。

二、校紀校規(guī)檢查方案

1、遲到：本部干事要協(xié)作好各隊紀檢部的工作，一同檢查；有許多遲到的同學都知道，在早上記遲到的同時不交胸卡，慌稱遺失或沒帶或正在補辦，還有慌報自己班級和學號的，這一系列的問題常常得到班主任老師的不理解，所以這些狀況本學期要著重解決，保證每天的門崗能不放過任何一個遲到的同學，如遇到自己熟識的同學也要一視同仁。

2、頭發(fā)：一開學，各班的頭發(fā)問題都會頻頻發(fā)生，染發(fā)、燙發(fā)、披發(fā)、接發(fā)、長發(fā)都較為普遍，所以我要加大力度的檢查。第一次被查到的同學，會給他2～3天的時間去整改；假如給予的整改期限已過還未整改，我們就會將其同學的名字報到學生隊，讓學生隊的老師來處理，假如狀況較為嚴重，就直接上報學生處。

3、校服：學校明文規(guī)定，進學校必需穿校服，可有些同學予之不理。我們檢查的時候他們常常會說：“我的校服洗了還沒干；我的校服掉了等〞。這些問題時常發(fā)生，如遇到類似校服洗了沒干的狀況，我們會照樣扣分，因為夏、秋季校服都有兩件，所以不行能兩件都洗了；還有混穿校服的也要扣分；如遇到像校服沒了的狀況，我會向各班統(tǒng)計沒有校服的同學名單，將其匯總后交至各學生隊，叫其購置，這樣檢查的時候就不會疏忽了。

4、胸卡：胸卡是每位同學都有的，也是每天要佩帶的。不僅要有胸卡，而且還要擁有一整套胸卡，如有損壞，應準時購置。當我們檢查的時候，有些同學會慌稱自己的胸卡正在補辦或被學生隊沒收了，班主任老師有時也會護著，讓我們工作很難進行，所以，我會派干事常常與各隊的秘書處保持聯系，常常統(tǒng)計一下胸卡補辦的同學名單，這樣才有利于我們開展工作。

5、首飾：學校規(guī)定，學生在校不得佩帶任何首飾〔包括玉佩類〕，如被我們檢查到，就會將其沒收后交至所屬學生隊，由學生隊老師予以歸還。

6、化妝、涂指甲油：空乘班的同學可以在學校規(guī)定的化妝課化妝，其余時間化妝照樣扣分。女生的指甲上及趾甲上不得涂任何顏色的指甲油，一但發(fā)覺就馬上叫其清理并扣除其相應操行分。

三、校紀校規(guī)檢查時的留意事項：

1、干事必需按時到崗，不得有遲到、缺席、早退的現象發(fā)生。

2、檢查前，先檢查自己的儀容儀表是否做到位，胸卡、袖標是否佩帶好。檢查時，進入檢查班級必需說：“紀檢部檢查校紀校規(guī)。〞如有老師在，就要主動和老師問好；檢查過程中，要留意自己的舉止，不得有放水現象，應仔細做好記錄，并且讓被扣分的同學清晰知道自己被扣分的緣由。

3、碰到問題時要準時反映，加以處理。

四、巡邏

在我看來，中午在教室里吃飯、打牌；在廁所里吸煙的現象普遍發(fā)生，至今為止還未得到好的緩解。自從05屆實行午間巡邏這一措施以后，這些現象有了大大的改善。所以，我決定本學期開始也要實施，派紀檢部的干事在不同的區(qū)域，比方05、06、07屆的各個廁所和隱藏的角落、食堂、操場、籃球場、小賣部等地方，還有各個班級的教室進行巡邏檢查，制止同學在學校里吸煙；在教室里吃飯、打牌的習慣。如被巡邏干事抓到，就將其胸卡扣下，將其名字上報至學生隊或學生處進行處理。

五、會議

1、干事會議：若無特別狀況時，每周召開一次工作小結會議，商量一周的工作狀況，和布置下周的任務，讓每位干事都清晰自己的職責。若有無故缺席會議的干事超過三次，就按開除處理。

2、溝通商量會：上學期已開展了各紀檢部之間的商量會，商量各紀檢部所存在的問題及缺點，怎樣來解決，怎樣相互學習，怎樣相互促進，這是一個特別好的溝通機會，由于上學期的時間緊急、倉促，開展的并不理想。所以，本學期起，繼續(xù)開展，若無特別狀況，每兩周開一次，這樣有助于我們開展工作。

對于幾個難搞的班級，除了加大力度檢查，還要結合學生處、學生隊的老師一起，漸漸地把幾個班級的問題一一解決，這還要班主任老師的大力支持和協(xié)作，在碰到問題時應準時向老師反映，不要一個人承當。

最終，還要抓好自己部門的團結，與其他部門一起協(xié)調合作，讓每一位干事都能為學生會出一份力，我們也歡迎新的同學加入到我們中來，讓學生會更添光彩。

院紀檢部個人工作計劃篇6

展望新的一學期，紀檢部計劃將完成以下幾項工作：

1、對部長的職責規(guī)定：部長依據計劃向部門干事安排任務，隨時詢問了解計劃執(zhí)行的狀況，聽取干事對工作的建議及完成工作的狀況，提高工作效率及工作質量。并對工作狀況進行監(jiān)督。分為三個階段：

〔1〕初期：

于上交納新申請表的學生當中選取通過考核的學生，對這些學生進行紀檢部職能的介紹及怎樣進行開展工作的培訓。

〔2〕中期：

由部長對新成員進行現場教學，讓他們知道怎樣做好考核工作，怎樣進行早晚自習等檢查工作。部長完成由教到監(jiān)督指導的作用?！脖确綑z查的時候現場指導〕。

〔3〕后期：

在紀檢工作的各方面部長起監(jiān)督、管理、指導的作用，指導他們如何去工作，并在這一個月考核期結束時辭退不能勝任學生會工作的新成員。

2、考核期過后，經過篩選出來最終正式成立后，正副部長負責對其工作劃分明確，并做隨從監(jiān)督、指導改正不對、不到位的地方。每一周對本周工作進行總結。部長負責準時對每周的檢查狀況，做電子表，上交相關負責老師處，并在學校以及各二級學院相關地方張貼公布“公布時差一周〞

3、進一步的完善紀檢部的量化考核制度，以制度規(guī)范成員的行為，以熱情的看法對待工作，更好的服務本組織，讓本組織有章可循、有紀可依。

4、嚴格規(guī)范，努力完本錢職工作。常言道：“沒有規(guī)矩不成方圓。〞在學業(yè)日益騰飛的今日，紀檢部成員將在老師、團委學生會的指導下，落實責任，公平公正，權利為廣大同學創(chuàng)造良好的學習和生活環(huán)境。維護良好的校內秩序。

5、加強部門內部團隊文化建設，充分的發(fā)揮團隊精神的作用，促進部門成員對學生會的了解和自己應當是什么定位，找準工作的方向，在此我會吸取上一屆的閱歷，在他們的基礎上繼續(xù)創(chuàng)新。

6、多開展部門間的活動，定期的對部內工作進行總結，提高干事的辦事能力和辦事效率。開展部門內、部門間各成員的閱歷溝通活動，通過溝通工作閱歷，總結閱歷教訓，提高工作效率，提高成員對工作的認識，增添團隊意識和集體榮譽感。

7、事先計劃、按時總結，準時溝通，狠抓落實。

院紀檢部個人工作計劃篇7

新學期在喜慶的爆竹聲中開始了，我們滿懷期望的來到學校開始新的學習。時光消逝，新學期伊始，紀檢部又迎來了一個新的開始，在上學期紀檢部在院領導和老師的關懷和廣大同學的合作支持下，順利地完成了本職工作，也取得了廣大師生的一致贊同。本學年度開始，紀檢部將在領導老師的指導和主席團的組織領導下開始新的工作。作為遼寧理工職業(yè)學院學生會的重要組成部門，紀檢部將致力于加強紀律、學風和日常管理工作努力為同學提供一個穩(wěn)定的學習環(huán)境，為學院管理和正常運行提供應有的保障。隨著紀檢部的工作和進展，同時按照我院的實際狀況，為了使紀檢部的工作順利進行，具體工作計劃如下：

1、本學期是特別重要的一個學期，在將來幾個月內，將進行本部的換屆選舉，在此之前，主動做好預備工作。從而使工作能順利進行。

2、由于上學期我部進行吸煙檢查的工作，是校內的整體環(huán)境有了很大的改善，所以本學期將繼續(xù)進行吸煙檢查工作，是校內環(huán)境繼續(xù)保持。

3、主動協(xié)作兄弟部門的工作。學生會分部不分家，紀檢部在主動努力完成自己分內工作的同時將加強與其他部門的溝通與合作，在各類活動中主動協(xié)作，共同為創(chuàng)造學院良好的秩序和分為努力。為學院做出自己的奉獻。

4、加強內部的溝通和了解強化團隊意識，為了方便工作的順利有序，紀檢部應在開展工作之后，總結閱歷教訓，提高工作效率，互相溝通，提出工作上的困難和問題，找出解決方案。

總之。新的學期，新的開始，紀檢部將在新學期盡職盡責，同時不斷創(chuàng)新改良，牢記全心全意為同學服務的宗旨，堅持以“公平、公開、公正〞的原則，以高昂的姿態(tài)和飽滿的精神開展工作。

院紀檢部個人工作計劃篇8

時間猶如白駒過隙，我們紀檢部又迎來了一個新的開始。在上學期，紀檢部在自身努力與大家的協(xié)作下，順利的完成了本職工作。本學期已經開始，紀檢部將在各位老師的指導和學生會領導班子的組織領導下開始新的工作。作為學生會的部門之一，紀檢部將承前啟后，致力于加強紀律、學風和日常生活管理工作，努力為廣大同學提供一個穩(wěn)定、安然的學習和生活環(huán)境，為系里的管理和正常運行提供應有保障。本著為廣大同學服務的宗旨，紀檢部特擬定以下工作計劃：

一、嚴格規(guī)范，努力完本錢職工作

1、會議考勤與紀律維持，仔細做好考勤工作，本著實事求是的原則，做好與會人員的記錄及違紀狀況登記，仔細貫徹執(zhí)行，我部將定期進行匯報，向大家公開，以便大家核對，增加工作的透亮度。

2、每天按時檢查晚自習出勤和紀律、學習狀況，每天做小結，每周做總結記錄，評出分數