關(guān)于對(duì)駐點(diǎn)外委單位安全違章考核辦法

關(guān)于對(duì)駐點(diǎn)外委單位安全違章考核辦法近年來，各企事業(yè)單位為了規(guī)范駐點(diǎn)外委單位的安全管理，普遍采用考核的方式，目的是提高外委單位的安全意識(shí)和執(zhí)行力。本文就對(duì)駐點(diǎn)外委單位安全違章考核辦法進(jìn)行總結(jié)和分析。1.安全管理規(guī)定在考核之前，需要明確安全管理的規(guī)定。一般要求外委單位負(fù)責(zé)人和員工必須嚴(yán)格遵守國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)和各項(xiàng)相關(guān)規(guī)定，從管理上確保安全作業(yè)。外委單位應(yīng)制定自己的安全管理制度，以確保安全生產(chǎn)。同時(shí)，外委單位還應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行駐點(diǎn)單位現(xiàn)有的安全管理制度，并參與駐點(diǎn)單位的應(yīng)急演練等活動(dòng)，增強(qiáng)協(xié)作和應(yīng)對(duì)能力。2.安全管理考核內(nèi)容考核內(nèi)容一般包括外委單位的安全管理制度、安全交底、安全生產(chǎn)設(shè)施與措施、操作規(guī)范、安全操作紀(jì)律和行為規(guī)范等方面。2.1安全管理制度安全管理制度是外委單位保證安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)。駐點(diǎn)單位應(yīng)在外委單位安全管理制度方面提出明確的要求和建議，指導(dǎo)外委單位進(jìn)行制度的制定、改進(jìn)和完善。2.2安全交底在入場(chǎng)前，外委單位安全負(fù)責(zé)人應(yīng)向駐點(diǎn)單位領(lǐng)導(dǎo)和安全負(fù)責(zé)人做好相關(guān)安全交底工作。安全交底內(nèi)容應(yīng)包括：本單位安全管理制度、法規(guī)法律要求以及駐點(diǎn)單位的安全制度、現(xiàn)場(chǎng)危險(xiǎn)源等。同時(shí)，外委單位還應(yīng)根據(jù)駐點(diǎn)單位要求提供更加詳盡的安全管理信息。2.3安全生產(chǎn)設(shè)施與措施這個(gè)方面需要駐點(diǎn)單位對(duì)外委單位的安全設(shè)施、使用情況進(jìn)行綜合考核。對(duì)外委單位的設(shè)施和安全措施進(jìn)行實(shí)地檢查，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題提出整改要求。同時(shí)外委單位也需配合審核，提供更加詳實(shí)的安全生產(chǎn)設(shè)施和措施信息。2.4操作規(guī)范對(duì)于外委單位的操作規(guī)范，駐點(diǎn)單位要求規(guī)范和統(tǒng)一各項(xiàng)操作規(guī)程與方法。加強(qiáng)對(duì)外委操作人員技能的培訓(xùn)與指導(dǎo)，提高其操作水平，保證日常作業(yè)安全。2.5安全操作紀(jì)律和行為規(guī)范對(duì)于安全操作紀(jì)律和行為規(guī)范方面，駐點(diǎn)單位要求外委單位要制定相關(guān)的要求和標(biāo)準(zhǔn)制，高規(guī)范、高干凈、高效能，促進(jìn)整體作業(yè)的安全和生產(chǎn)效率的提高。3.考核流程考核流程應(yīng)包括檢查準(zhǔn)備、資料匯總、實(shí)地檢查、交流溝通、評(píng)分打分等環(huán)節(jié)。3.1檢查準(zhǔn)備考核前需要做好充分的準(zhǔn)備工作。駐點(diǎn)單位需要牽頭組織，制定考核計(jì)劃，并約定考核時(shí)間節(jié)點(diǎn)，與外委單位進(jìn)行溝通并確定考核內(nèi)容。3.2資料匯總將各項(xiàng)資料匯總，包括上述考核內(nèi)容的相關(guān)數(shù)據(jù)和信息。3.3實(shí)地檢查安排專人搭配進(jìn)行實(shí)地檢查，詳細(xì)了解外委單位的安全生產(chǎn)設(shè)施、操作規(guī)范等情況?？疾旆秶ㄉa(chǎn)場(chǎng)所、現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備與設(shè)施、操作人員的專業(yè)技能等方面。3.4交流溝通與外委單位的負(fù)責(zé)人和安全人員交流溝通，就考核發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行討論和提出整改建議。3.5評(píng)分打分根據(jù)考核結(jié)果，進(jìn)行評(píng)分打分。將考核結(jié)果反饋給外委單位，以便于外委單位進(jìn)行整改和提高。4.考核結(jié)果的處理針對(duì)考核的結(jié)果，駐點(diǎn)單位應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行考核標(biāo)準(zhǔn)和程序，給予外委單位相應(yīng)的評(píng)價(jià)和整改建議。同時(shí)對(duì)于不達(dá)標(biāo)、存在安全生產(chǎn)隱患的單位，將進(jìn)行一定的懲罰措施，如警告、罰款、停業(yè)整頓等。對(duì)于考核合格的單位，則要予以表?yè)P(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)，激勵(lì)其進(jìn)一步提高安全生產(chǎn)質(zhì)量，同時(shí)確保駐點(diǎn)企業(yè)自身的安全生產(chǎn)?？偨Y(jié)對(duì)于駐點(diǎn)外委單位的安全違章管理，考核辦法是