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培訓學校新入職合同范本培訓學校新入職合同甲方：[培訓學校名稱]地址：[培訓學校地址]聯(lián)系電話：[培訓學校聯(lián)系電話]乙方：[員工姓名]地址：[員工地址]聯(lián)系電話：[員工聯(lián)系電話]鑒于甲方需要招聘新員工并提供培訓服務，乙方愿意加入甲方，并接受甲方的培訓，雙方就以下條款達成如下協(xié)議：第一條：職位及薪酬1.1乙方入職的職位為：[職位名稱]。1.2乙方的工資待遇為：每月基本工資為人民幣[金額]元。具體薪酬構成及發(fā)放方式詳見附表一。第二條：工作內(nèi)容2.1乙方的工作職責包括但不限于：(a)提供培訓服務，并負責教學工作；(b)制定教學計劃和教材，提供教學指導；(c)協(xié)助學員解答問題，提供學習輔導；(d)參與教研活動，提升教學質(zhì)量。第三條：工作時間和地點3.1乙方的工作時間為每周工作[天數(shù)]天，每天工作[小時]小時。3.2工作地點為甲方所在地的培訓學校。如有需要，乙方可能需要到其他地點進行培訓工作。第四條：培訓及考核4.1乙方入職后，甲方將為乙方提供入職培訓，包括但不限于熟悉學校的教學體系、課程安排等。4.2乙方在培訓期間需按要求參加培訓并完成相關考核。4.3培訓期間，甲方有權對乙方的表現(xiàn)進行評估，并根據(jù)評估結果決定是否正式錄用乙方。第五條：保密條款5.1乙方在工作期間或離職后，不得泄露任何甲方的商業(yè)秘密或與甲方有關的機密信息。5.2乙方應妥善保管甲方的商業(yè)資料、教學資料等機密文件，不得私自復制或傳播。第六條：福利待遇6.1乙方享有與甲方其他員工相同的福利待遇，包括但不限于社會保險、公積金、帶薪年假等。6.2甲方將為乙方提供必要的工作設備和教學資源。第七條：勞動合同期限7.1本合同自[日期]起生效，期限為[期限]。7.2若乙方在合同期滿前提出終止合同的，應提前[提前通知期限]書面通知甲方。第八條：解除合同8.1本合同在以下情況下可被解除：(a)雙方協(xié)商一致解除合同；(b)乙方嚴重違反本合同的條款；(c)乙方工作表現(xiàn)不符合甲方的要求。第九條：爭議解決9.1本合同的解釋和執(zhí)行應依據(jù)中華人民共和國相關法律法規(guī)。9.2如因本合同引起的爭議，雙方應友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，可向有管轄權的人民法院提起訴訟。第十條：其他條款10.1本合同一式兩份，甲方和乙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。10.2本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：

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