hse部經(jīng)理崗位職責

第頁共頁hse部經(jīng)理崗位職責hse部經(jīng)理崗位職責hse部經(jīng)理崗位職責1崗位職責：全面統(tǒng)籌和協(xié)調公司的平安、環(huán)保、消防、職業(yè)安康工作，調動hse管理人員的工作積極性，指導和催促hse管理人員的工作，完成公司hse的目的，任務。崗位要求：1、教育背景〔學歷/專業(yè)〕：平安管理或相關專業(yè)專科以上學歷。2、工作經(jīng)歷〔崗位相關〕：10年以上相關工作經(jīng)歷，5年以上hse部門工作經(jīng)歷。3、知識技能〔專業(yè)技能〕：熟悉平安管理處理相關的專業(yè)知識，熟悉企業(yè)hse知識和檢查的流程等；純熟操作office辦公軟件、具備一定的溝通、組織協(xié)調才能、分析^p才能、問題解決才能、責任心、學習才能；4、才能素質要求〔包含個性特征〕：持有注冊平安工程師以上國家證書；五年年以上化工消費平安管理相關工作經(jīng)歷；具有較強的鼓勵、溝通、協(xié)調、團隊領導才能，責任心、事業(yè)心強；一家大型的民營煉化企業(yè)。崗位職責：全面統(tǒng)籌和協(xié)調公司的'平安、環(huán)保、消防、職業(yè)安康工作，調動hse管理人員的工作積極性，指導和催促hse管理人員的工作，完成公司hse的目的，任務。崗位要求：1、教育背景〔學歷/專業(yè)〕：平安管理或相關專業(yè)?？埔陨蠈W歷。2、工作經(jīng)歷〔崗位相關〕：10年以上相關工作經(jīng)歷，5年以上hse部門工作經(jīng)歷。3、知識技能〔專業(yè)技能〕：熟悉平安管理處理相關的專業(yè)知識，熟悉企業(yè)hse知識和檢查的流程等；純熟操作office辦公軟件、具備一定的溝通、組織協(xié)調才能、分析^p才能、問題解決才能、責任心、學習才能；4、才能素質要求〔包含個性特征〕：持有注冊平安工程師以上國家證書；五年年以上化工消費平安管理相關工作經(jīng)歷；具有較強的鼓勵、溝通、協(xié)調、團隊領導才能，責任心、事業(yè)心強；hse部經(jīng)理崗位職責2職責描繪：1、負責制定hse管理年度工作方案，并指導有關部門施行2、負責籌劃、指導、監(jiān)視各部門落實各項hse管理工作3、負責組織各部門對年度目的指標進展分解，并對目的達成情況進展確認4、組織進展危險辨識、環(huán)境因素識別，并負責匯總重大危險和重要環(huán)境因素5、負責搜集相關的法律法規(guī)及其他要求，并識別適用性，編制適用的法律法規(guī)及其他要求清單，并組織各部門從清單中挑選出本部門適用的法律法規(guī)及其他要求。6、負責組織各部門編制hse管理制度和操作標準，并對落實情況進展監(jiān)視。7、配合人力資部落實新進員工公司級hse教育以及定期培訓，落實外來人員的入廠hse培訓。籌劃各項hse專項培訓，并配合人力資部予以施行8、籌劃、組織、落實、指導和監(jiān)視各層次的hse檢查，落實平安隱患排查工作的開展，并確認執(zhí)行情況。9、對檢查發(fā)現(xiàn)的平安隱患的改善情況進展監(jiān)視和跟催。10、負責公司“6s”的推動。11、負責聯(lián)絡環(huán)保、消防、職業(yè)危害的定期監(jiān)測。12、編制應急預案，制定應急演練方案，組織進展定期的應急演練，一、二級應急響應的現(xiàn)場指揮。13、配合人力資部落實新員工入職職業(yè)安康體檢，負責組織在職員工定期職業(yè)安康體檢，建立職業(yè)安康監(jiān)護檔案。14、配合相關職能部門審查分包商/供給商的資質。負責與分包商簽訂《hse管理協(xié)議》15、組織相關部門進展事故/事件的調查、處理，確認責任人處理和改良措施的落實情況。16、負責排污統(tǒng)計申報，負責排污費的統(tǒng)計和上報。17、配合人力資部及控制部，對各部門、各分包商進展定期的hse表現(xiàn)評價。18、定期匯總編制hse管理方面的總結報告〔包括月度、年度工作總結，hse委員會報告，質量平安會工作報告等〕。19、負責與hse主管政府部門的聯(lián)絡和溝通。任職要求：1、平安管理、消防管理、職業(yè)安康管理、國際hse管理標準及國際hse管理體系建立2、有相關工作經(jīng)歷十年以上3、注冊平安工程師證書4、英語純熟hse部經(jīng)理崗位職責3崗位職責：1、協(xié)助工程總經(jīng)理管理工程工程施工工作；2、根據(jù)工程的宏觀方案，全面負責工程的質量、進度、平安管理；3、組織和協(xié)調工程施行中各項事宜，分配和指導工程部專業(yè)工程師的工作任務等。任職要求：1、本科以上學歷，工民建、工程管理相關專業(yè)，28—38歲；2、7年以上工作經(jīng)歷；其中5年以上大型房地產(chǎn)企業(yè)〔大型央企背景房企優(yōu)先考慮〕工