駕駛員勞動用工合同書

駕駛員勞動用工合同書一、前言本文檔是用于制定駕駛員勞動用工合同書的模板，以便用于雇傭駕駛員的勞動合同簽署。勞動用工合同是雇主和員工之間最關鍵的文件之一，對于雙方權利和義務都有明確的規(guī)定，因此應當特別注意合同的內(nèi)容和格式。二、合同文本2.1合同雙方雇主：____________________________地址：____________________________駕駛員：__________________________地址：____________________________2.2合同期限雙方約定勞動合同期限自________________年____月____日至________________年____月____日，共計_____________年。2.3工作地點駕駛員工作地點為______________________。2.4工作職責駕駛員職責：按照合同規(guī)定時間、路線和目的地，安全地運送工作內(nèi)容；負責車輛的日常保養(yǎng)、清理和維修；遵守交通規(guī)則，確保行車安全；遵守公司的規(guī)章制度和管理制度，并能夠適應各種工作環(huán)境。2.5試用期雙方同意設立______________個月的試用期。試用期間，應按照公司制定的規(guī)定執(zhí)行工作，并接受公司領導的指導和考核。試用期的轉(zhuǎn)正標準及程序，按照公司相關規(guī)定執(zhí)行。2.6薪資及福利待遇2.6.1薪資駕駛員職務薪酬為_______元/月。2.6.2福利待遇駕駛員享有公司銷售的優(yōu)惠車輛購買及加油補貼等福利待遇。其他待遇由單位標準執(zhí)行。2.7保密責任雙方應共同遵守國家、地方及單位的保密規(guī)定，嚴格保守公司機密和商業(yè)機密，密切協(xié)作，妥善保管涉密信息。對于保密導致的損失，由保密違規(guī)方（或違規(guī)方員工）承擔相應罰款和經(jīng)濟賠償責任。2.8違約責任2.8.1不履行或未按期履行合同發(fā)生不履行或未按期履行合同的，應當依法承擔違約責任，賠償對方的損失，并承擔違約金的責任。2.8.2行為規(guī)范駕駛員在工作中，如果違反國家法律法規(guī)或公司制度或其他行為規(guī)范，將受到公司的相應紀律處分。2.9合同終止2.9.1解除合同雙方當事人可以協(xié)商一致解除勞動合同，也可以因訂立合同時不能勝任該項工作、通過考試、考核不能勝任該項工作等原因(法律法規(guī)另有規(guī)定的除外)解除合同。2.9.2合同到期勞動合同滿期前應當提前________個月書面告知另一方是否續(xù)訂合同，如未達成續(xù)訂，合同自然終止。2.10其他本合同項下各項爭議均應提交有關部門或者勞動爭議仲裁委員會解決。三、總結(jié)以上是一份駕駛員勞動用工合同書的模板，相信通過本文檔的提供，有助于雇主和員工在簽署勞動用工合同時更加明確各自的權利和義務。合同簽署是對于勞動工作非常重要