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人才招聘委托書委托方委托方(以下簡稱“甲方”):__________,法定代表人/負(fù)責(zé)人:__________,注冊地址:__________,聯(lián)系電話:__________,傳真:__________。受托方受托方(以下簡稱“乙方”):__________,法定代表人/負(fù)責(zé)人:__________,注冊地址:__________,聯(lián)系電話:__________,傳真:__________。委托事項(xiàng)甲方委托乙方協(xié)助招聘人才,為甲方從社會上尋找符合甲方崗位和要求的人才。乙方應(yīng)依據(jù)甲方提供的有關(guān)崗位需求、職位描述、薪資待遇、任職要求等資料,對人才進(jìn)行招聘,符合條件的應(yīng)聘者應(yīng)由乙方向甲方推薦。乙方在推薦候選人時,應(yīng)向甲方提供候選人的基本情況、簡歷、考試成績、面試評價等資料,并提供咨詢和協(xié)助開展招聘過程中的其他事務(wù)。乙方應(yīng)維護(hù)甲方招聘信息的保密性,未經(jīng)甲方授權(quán)不得向他人透露甲方及甲方的招聘信息。如因乙方泄露甲方招聘信息而造成的損失及后果,由乙方承擔(dān)全部法律責(zé)任。乙方應(yīng)依據(jù)甲方的要求組織面試和考試,并在對應(yīng)聘人員進(jìn)行測試評估后向甲方出具評估報告。甲方在此評估報告的基礎(chǔ)上,決定是否錄用應(yīng)聘人員。乙方向甲方推薦的人才若在試用期內(nèi)被甲方認(rèn)定不符合崗位要求,甲方有權(quán)要求乙方免費(fèi)為甲方推薦該崗位的新人選。乙方為甲方提供招聘服務(wù),應(yīng)基于甲方的要求及標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行服務(wù),對甲方承諾其提供的服務(wù)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效,如發(fā)現(xiàn)存在不實(shí)的情況,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。費(fèi)用支付合作期限為____________,在此有效期內(nèi),甲方在乙方介紹的人才中聘用的人員,在試用期滿后,甲方向乙方支付該人員入職基本檔案管理及人才招聘服務(wù)費(fèi),費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)為(__________)。費(fèi)用的支付方式及時間由甲乙雙方協(xié)商確定。如因乙方的過失或過錯導(dǎo)致甲方在招聘中遭受損失,乙方應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任,并補(bǔ)償甲方損失。雙方若未發(fā)生合作,本委托書無任何法律效力。法律適用和爭議解決本委托書在解釋和執(zhí)行中,適用中華人民共和國法律。雙方因本合作所發(fā)生爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。如協(xié)商不能解決,則應(yīng)提交___仲裁委員會仲裁。其他本委托書為甲、乙雙方共同簽署,應(yīng)于雙方共同確認(rèn)后生效,同時成為雙方共同遵守的依據(jù)。本合同可經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致變更,變更后仍具有同等的法律效力。委托方(甲方):__________法定代表人或負(fù)責(zé)人:__________聯(lián)系電話:__________日期:__________受托方(乙方):____

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