員工質(zhì)量承諾書匯總6篇

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為構(gòu)建誠信經(jīng)營、公正競爭的市場環(huán)境，切實保證產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量，維護消費者的合法權(quán)益，為社會供應(yīng)更好的產(chǎn)品和服務(wù)，本企業(yè)向社會嚴(yán)肅承諾：

一、嚴(yán)格遵守《產(chǎn)品質(zhì)量法》、《消費者權(quán)益愛護法》等法律法規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)，不制假、不售假，杜絕虛假宣揚，堅決抵抗欺詐消費者等失信違法行為，不侵害其他企業(yè)合法權(quán)益。

二、堅固樹立“質(zhì)量第一、誠信為本”的經(jīng)營理念，不斷增添質(zhì)量意識和社會責(zé)任意識，結(jié)合行業(yè)特點和自身實際，主動開展質(zhì)量攻關(guān)活動，切實解決實際質(zhì)量問題，落實企業(yè)質(zhì)量主體責(zé)任，滿意人民群眾對高質(zhì)量產(chǎn)品的期盼和需求，增添人民群眾的消費信念。

三、提高質(zhì)量管理水平，加快質(zhì)量技術(shù)創(chuàng)新。加強全員、全過程、全方位的質(zhì)量管理，推行先進質(zhì)量管理方法，完善計量、標(biāo)準(zhǔn)化和質(zhì)量保證體系，嚴(yán)格把控原材料、生產(chǎn)過程、產(chǎn)品出廠和儲運銷售全過程的質(zhì)量關(guān)。

四、增添品牌意識，實施品牌經(jīng)營和市場多元化戰(zhàn)略。打牢產(chǎn)品質(zhì)量基礎(chǔ)，開拓目標(biāo)市場，提升顧客滿足度。以過硬的產(chǎn)品、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)、較高的市場占有水平樹立和維護“遼寧名牌產(chǎn)品”的良好形象。

五、建立質(zhì)量平安事故主動報告制度，嚴(yán)格落實質(zhì)量平安責(zé)任追究制度，完善產(chǎn)品質(zhì)量追溯體系，準(zhǔn)時解決消費者的質(zhì)量投訴，自覺履行缺陷產(chǎn)品召回、“三包”等責(zé)任和義務(wù)。

本單位嚴(yán)格履行以上承諾，懇請全社會對我們關(guān)注和監(jiān)督，如有違背，情愿承當(dāng)相應(yīng)的法律責(zé)任，接受將失信違法行為納入不良信譽記錄并向社會公開。

承諾單位：xxxx有限公司

日期：xxxx年9月1日

員工質(zhì)量承諾書篇2

質(zhì)量是企業(yè)的生命，只有在公司營造一種強大的質(zhì)量文化，才能快速提高生產(chǎn)效率，不斷提高我們的收入及福利，有效掌握工作時間。我們每一個人都應(yīng)牢牢樹立質(zhì)量第一的`觀念，每時每刻不忘質(zhì)量，不斷強化質(zhì)量意識，對自己的工作質(zhì)量和產(chǎn)品質(zhì)量負(fù)全責(zé)。為此，我們嚴(yán)肅承諾：

1、熟記作業(yè)要求及標(biāo)準(zhǔn)，把握崗位操作技能；

2、樹立下工序就是客戶的觀念，做好本職工作；

3、不制造、不傳遞、不使用不合格品；

4、作好質(zhì)量記錄，發(fā)覺問題馬上報告，保證質(zhì)量信息精確有效；

5、承當(dāng)質(zhì)量責(zé)任，接受質(zhì)量監(jiān)督指導(dǎo)，落實質(zhì)量工資制度；

部門：車間班組：組部門負(fù)責(zé)人：

副主任/班組長：

員工簽名：

員工質(zhì)量承諾書篇3

神府高速磧塄黃河大橋參建員工平安質(zhì)量

承諾書

我是一名參建神府高速磧塄黃河大橋建設(shè)的員工，我工作中的平安和質(zhì)量，事關(guān)神府高速黃河大橋建設(shè)平安和精品工程的創(chuàng)建，事關(guān)家庭的美好安康，事關(guān)大橋局的進展和榮譽！

我嚴(yán)肅承諾：在本職崗位上仔細(xì)落實平安質(zhì)量管理責(zé)任，堅決捍衛(wèi)質(zhì)量、堅決保衛(wèi)平安。在質(zhì)量上堅持零沉降、零缺陷；在平安上堅持零容忍，硬手腕；在管理上堅持工序簽認(rèn)、標(biāo)準(zhǔn)評定。工作中做到不偷工減料，不粗制濫造，不以次充好，不弄虛作假，不失職瀆職，忠誠企業(yè)、恪盡職守、珍愛生命、鑄造精品！

我堅決做到：

1、仔細(xì)履行崗位職責(zé)、遵守規(guī)章制度、遵守操作規(guī)程、遵守勞動紀(jì)律。

2、確保平安，不違章指揮，不違章作業(yè)，不冒險蠻干。

3、確保質(zhì)量，不出次品，不留隱患，不留圓滿！我將以實際行動，確保神府高速黃河大橋建設(shè)項目實現(xiàn)平安工程、精品工程的目標(biāo)！

承諾人：

二O一一年八月十五日

員工質(zhì)量承諾書篇4

員工生產(chǎn)質(zhì)量承諾書

我們每一個人都應(yīng)牢牢樹立質(zhì)量第一的觀念，每時每刻不忘質(zhì)量，不斷強化質(zhì)量意識，對自己的工作質(zhì)量和產(chǎn)品質(zhì)量負(fù)全責(zé)。為此，我堅決遵守本承諾書：

第一條：基本條款

〔一〕本人受雇于山東依萊特硅業(yè)有限公司，并從公司獲得工作酬勞；

〔二〕本人如今公司生產(chǎn)車間從事生產(chǎn)崗位的工作，并聽從于車間工作支配和派遣；

〔三〕為保證本人加工的產(chǎn)品質(zhì)量及生產(chǎn)過程中對質(zhì)量保證的相關(guān)工作要求，公司已經(jīng)向我披露公司的相關(guān)質(zhì)量管理規(guī)定、操作規(guī)程，本人承諾將嚴(yán)格遵守。

其次條：生產(chǎn)產(chǎn)品質(zhì)量承諾

〔一〕保質(zhì)保量按時完成崗位上的生產(chǎn)工作，不影響下一工序質(zhì)量；并愛惜生產(chǎn)工具及設(shè)備，依據(jù)公司要求合理使用、保養(yǎng)及維護生產(chǎn)工具及設(shè)備；

〔二〕本人保證在生產(chǎn)工作過程中嚴(yán)格根據(jù)公司相關(guān)質(zhì)量管理規(guī)定從事生產(chǎn)工作，嚴(yán)格執(zhí)行“二遵守”、“三不準(zhǔn)”、“四不放過”原則：

1.二遵守：一是遵守平安操作規(guī)程；二是遵守質(zhì)量保證體系規(guī)定的生產(chǎn)流程；

2.三不準(zhǔn)：不準(zhǔn)違規(guī)生產(chǎn)；不準(zhǔn)有不合格品出廠；不準(zhǔn)粗制濫造；

3.四不放過：凡有質(zhì)量問題不放過；質(zhì)量問題消失后不查清問題不放過；質(zhì)量問題不整改、質(zhì)量保證措施不帶頭落實不放過；質(zhì)量事故負(fù)責(zé)人不處理不放過。

〔三〕不斷學(xué)習(xí)和提高自身技術(shù)水平、管理意識及質(zhì)量意識；

〔四〕準(zhǔn)時向領(lǐng)導(dǎo)反饋、溝通生產(chǎn)〔安裝〕過程中遇到的問題，尤其質(zhì)量問題，并實行主動處理措施。

第三條：違背承諾書懲罰

〔一〕對違反本承諾書其次條任一內(nèi)容都將給公司產(chǎn)品質(zhì)量造成無法挽回?fù)p失之后果，本人已充分了解，故承諾：保證對產(chǎn)品質(zhì)量的過程及結(jié)果負(fù)責(zé)。

〔二〕如有違反本承諾書其次條任一內(nèi)容的，本人同意按公司的要求作如下處理：

1.馬上報告并返工整改；

2.停工反省，停工期間按事假處理；

3.接受公司相關(guān)質(zhì)量管理規(guī)定的懲罰；

4.按質(zhì)量事故處理確定進行懲罰；

5.調(diào)崗、降薪；

6.解除勞動合同、辭退。

第四條：其他

4.1本承諾書的各條款在我受雇于公司的全部時間內(nèi)都有效。

4.2我已全面理解了本承諾書。

承諾人簽字：

年月日

員工質(zhì)量承諾書篇5

部門領(lǐng)導(dǎo)質(zhì)量承諾書

我莊重承諾仔細(xì)執(zhí)行以下規(guī)定：

1、嚴(yán)格根據(jù)公司相關(guān)制度開展質(zhì)量管理工作，完善部門質(zhì)量掌握體系，監(jiān)督和負(fù)責(zé)有效運行；

2、加強員工質(zhì)量培訓(xùn)，持續(xù)提高員工質(zhì)量意識，持續(xù)提高員工業(yè)務(wù)水平；

3、對于重復(fù)發(fā)生的及典型的質(zhì)量問題，準(zhǔn)時制定訂正預(yù)防措施并負(fù)責(zé)落實、反饋；

4、主動推動新工藝、新方法的實施，提高工效，產(chǎn)品質(zhì)量；

5、加強內(nèi)部質(zhì)量管理，貫徹“誰制造誰負(fù)責(zé)”、“誰管理誰負(fù)責(zé)”和“過手有責(zé)”原則；

6、嚴(yán)格執(zhí)行后道工序?qū)η暗拦ば虬殃P(guān)作用，每月至少提出兩條對上道工序的質(zhì)量掌握需求；

7、準(zhǔn)時開展質(zhì)量攻關(guān)及合理化建議、QC等質(zhì)量改進改良活動；

8、對于重復(fù)發(fā)生的及典型的質(zhì)量問題負(fù)有管理責(zé)任，承當(dāng)20%的質(zhì)量損失賠償；

9、部門內(nèi)發(fā)生因重復(fù)發(fā)生的及典型的質(zhì)量問題導(dǎo)致員工下崗行為的，部門質(zhì)量負(fù)責(zé)人當(dāng)月質(zhì)量工資免發(fā)〔考核不低于20xx元/起〕，并由集團領(lǐng)導(dǎo)告誡談話一次；

10、年度內(nèi)部門發(fā)生三起〔含三起〕以上，因重復(fù)發(fā)生的及典型的質(zhì)量問題導(dǎo)致員工下崗行為的，部門質(zhì)量負(fù)責(zé)人引咎辭職〔就地革職〕。

假如因我工作失誤而導(dǎo)致的質(zhì)量問題，本人愿自覺接受公司和國家按規(guī)定要求作出的相關(guān)處理。

承諾人：

承諾時間：

員工質(zhì)量承諾書篇6

以公司、集體利益高于一切為宗旨，以抓好企業(yè)生產(chǎn)管理，提高員工產(chǎn)品質(zhì)量意識，完成指定生產(chǎn)任務(wù)為目標(biāo)，特作以下責(zé)任承諾：

1、嚴(yán)格完成公司市場〔需求〕打算，合理支配生產(chǎn)任務(wù)，負(fù)責(zé)組織各部門按打算進度完成生產(chǎn)任務(wù)。

2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)調(diào)度指揮，嚴(yán)格生產(chǎn)現(xiàn)場管理，監(jiān)督員工平安操作紀(jì)律。提高員工產(chǎn)品質(zhì)量意識，促進員工工作激情。

3、合理掌控生產(chǎn)節(jié)拍，保證生產(chǎn)工作有度進行。

4、時刻把握生產(chǎn)進度，做好生產(chǎn)各工序之間的平衡，提高生產(chǎn)效率。

5、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)設(shè)備管理，合理支配使用設(shè)備，提高設(shè)備使用率。

6、在保證產(chǎn)品質(zhì)量的前提下,最大限度利用各類資源，減低物資消耗，避開各種不必要的鋪張，降低產(chǎn)品物耗。

7、負(fù)責(zé)公司平安管理，負(fù)責(zé)員工的平安教育，提高員工的平安意識，完善消防及其它隱患平安管理工作。

8、制定公司現(xiàn)場綜合管理標(biāo)準(zhǔn)，并督導(dǎo)實施。

9、制定設(shè)備操作規(guī)范，指導(dǎo)生產(chǎn)員工按章操作，培訓(xùn)員工生產(chǎn)操作技能。

10、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)工位器具的管理、組織、設(shè)計、制造、使用、維護工作。

11、負(fù)責(zé)生產(chǎn)物料的掌控，依據(jù)生產(chǎn)打算隨時向上級匯報物料的缺失，負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)會議。

12、負(fù)責(zé)對各生產(chǎn)車間，工作班組人員的行為規(guī)范進行監(jiān)督和考核，并對生產(chǎn)進度，產(chǎn)品質(zhì)量進行檢查、督導(dǎo)。

13、有權(quán)對不聽從調(diào)度指揮，違背作業(yè)加工工藝、現(xiàn)場管理制度、質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)的行為進行批判和懲罰。

14、有權(quán)對生產(chǎn)員工的違規(guī)、違紀(jì)行為進