室內(nèi)設(shè)計年度總結(jié)

—室內(nèi)設(shè)計年度總結(jié)室內(nèi)設(shè)計年度總結(jié)篇1

轉(zhuǎn)瞬間XX年即將離我們而去，光陰似箭，歲月匆忙，時間伴伴著我們的腳步急馳而去，穆然回首，才發(fā)現(xiàn)過去的一年是充實而又精彩的一年，內(nèi)心感慨萬千，新的一年即將開頭，在我們仰頭期望將來的時分，在這里對過去一年的工作做一個回憶，總結(jié)以往的經(jīng)驗教訓(xùn)，以待在新的一年有所改進。

首先感謝公司的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事給于我信任和支持，自20XX年5月7日入職以來，在公司各級領(lǐng)導(dǎo)的悉心心關(guān)懷和正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各位同事的大力幫助下，工作上取得肯定的成果?，F(xiàn)匯報如下：

一、業(yè)務(wù)方面

1增加業(yè)務(wù)力量，提高設(shè)計水平

對于今年剛剛?cè)肼毜奈襾碚f，從事施工圖設(shè)計工作是機遇也是挑戰(zhàn)。在剛剛過去的半年多來，我盡快順應(yīng)了工作的環(huán)境，融入到設(shè)計院這個集體中。這期間完成了蘇州新創(chuàng)擴初設(shè)計、路徑外岡四期施工圖設(shè)計等工程，特別是對銀億舟山魯家峙E04-02、E04-05工程的設(shè)計，將對于施工圖設(shè)計的認識上升到更高層次的水平。

通過做這些工作，對景觀工程的`認識逐步提高，與各協(xié)作專業(yè)的聯(lián)結(jié)與協(xié)作更加全面，設(shè)計進度時間布置更加合理。在此期間，通過整理設(shè)計資料，分析甲方看法，錘煉了耐性，認識到做任何工作都要認真、負責(zé)、細心，處理好同事間的關(guān)系，與集團各部門之間聯(lián)系的重要性。

通過不斷學(xué)習(xí)與實踐，將所學(xué)的理論學(xué)問加以應(yīng)用，逐步提高完善自己的專業(yè)技能，領(lǐng)悟設(shè)計工作的核心，本著集團“專業(yè)專注客戶至上”的服務(wù)理念，主動響應(yīng)、提倡“進取精神、團隊精神、主人翁精神、實干精神”的企業(yè)精神，為設(shè)計院的發(fā)展多做奉獻。

2.強化學(xué)習(xí)，不斷提高

通過工作實踐，使我認識到自己的學(xué)識、力量和閱歷還很欠缺，所以在工作和學(xué)習(xí)中不能掉以輕心，要更加投入，不斷學(xué)習(xí)，向書本學(xué)習(xí)、向四周的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，向同事學(xué)習(xí)，這期間我自學(xué)各類標(biāo)準(zhǔn)圖集，閱讀大量優(yōu)秀設(shè)計工程，這樣下來感覺自己還是有了肯定的進步。

經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)、不斷積累，已具備了肯定的設(shè)計工作經(jīng)驗，能夠以正確的看法對待各項工作任務(wù)，熱愛本職工作，認真努力貫徹到實際工作中去。主動提高自身各項專業(yè)素養(yǎng)，爭取工作的主動主動性，具備較強的專業(yè)心，責(zé)任心，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

3.嚴格要求，團結(jié)進取

在過去的一年里，我嚴格要求自己，遵守規(guī)章制度，團結(jié)同事堅守工作崗位，聽從領(lǐng)導(dǎo)的工作布置，按時完成領(lǐng)導(dǎo)分配的工作，以極高的工作熱忱主動全身心地投入到自己的工作當(dāng)中去，加班加點，毫無怨言。很好的理解自己工作和責(zé)任，履行了崗位職責(zé)，能夠高質(zhì)、高效的完本錢職工作。為本部門的工作做出了應(yīng)有的奉獻。

室內(nèi)設(shè)計年度總結(jié)篇2

秋去冬又來，花開花亦謝。一閉一睜間，匆忙又一年。設(shè)計部的運作模式是從7月底開頭進行調(diào)整的，以獨立承包制的運營方式，與之前相比，改變相對較大。設(shè)計部有了更大的自主權(quán)，有了更大的發(fā)揮空間。對于公司來講，也省了不少雜事小事。在近幾個月的運作來看，情況還是比擬穩(wěn)定，總體是穩(wěn)中有發(fā)展。

從一年的設(shè)計產(chǎn)值來看，比去年有了相對程度的提高，設(shè)計工程總產(chǎn)值達1億元左右，設(shè)計費總產(chǎn)值近300萬元。從工程的類型上分析，今年的聲學(xué)公建工程比去年增加許多，如青少年宮、藝術(shù)中心、會議中心等等。這也在另一個角度可見，幾年以來，豐總始終要求銷售人員在銷售過程中同樣需要重視聲學(xué)裝飾領(lǐng)域這一決策初見成效。還有今年本地區(qū)的事業(yè)單位的設(shè)計裝飾工程，如雨后春筍，慢慢地越來越多，而且都是側(cè)重于在原有建筑中的裝修改造，這也預(yù)示著本地區(qū)的機關(guān)事業(yè)單位的'二次裝修改造時期的到來，因此，我們應(yīng)當(dāng)提前做好準(zhǔn)備，在20XX年，爭取再把握更多的時機，打個漂亮戰(zhàn)。雖然今年的產(chǎn)值是喜人的，但是作為一個甲級設(shè)計資質(zhì)的設(shè)計單位來說，這是遠遠不夠的。我們?nèi)孕枰M一步努力，不斷地在業(yè)務(wù)技能上下功夫，爭取在新的一年里，產(chǎn)值更上一層樓。

在不斷提高自己的管理力量的基礎(chǔ)上，連續(xù)強化專業(yè)學(xué)問的學(xué)習(xí)，領(lǐng)導(dǎo)部門全部人員，往更高設(shè)計層次邁近。

室內(nèi)設(shè)計年度總結(jié)篇3

進入XX公司已有3年的時間，回首往事，幾多緊急、幾多無奈，幾多的歡樂。在尚格公司我閱歷了從業(yè)務(wù)代表到辦公室到業(yè)務(wù)部經(jīng)理的轉(zhuǎn)變，感謝公司對我的培育和信任?，F(xiàn)將工作中顯現(xiàn)的情況及明年的工作計劃總結(jié)如下，以期能有指導(dǎo)日后工作推動之意義。

一、總結(jié)過去這一年來工作中的缺乏，現(xiàn)剖析如下，以自勉：

1、個人工作方面：

（1）在XX年8月我被任命為業(yè)務(wù)部經(jīng)理，在個人工作方面由于事務(wù)性工作和與部門之間協(xié)調(diào)性工作量的加大，日常下小區(qū)的次數(shù)有所下降，對小區(qū)的實際真實情況沒有認真了解，對小區(qū)的情況反應(yīng)沒有把握真實性，導(dǎo)致回傳信息失真。

（2）另外一個表達就是在一些詳細的個人業(yè)務(wù)養(yǎng)成方面，對新接待客戶的回訪深度剖析和老客戶的維護上面做得不夠精細。對競爭對手的產(chǎn)品分析不夠深化，對市場情況的了解不夠主動不夠認真。

2、業(yè)務(wù)部內(nèi)部管理上的疏漏

（1）業(yè)務(wù)部人員專業(yè)培訓(xùn)和課外學(xué)問不到位。

雖然在前期，對到崗的業(yè)務(wù)代表進行了系統(tǒng)的培訓(xùn)，但在后續(xù)的專業(yè)培訓(xùn)跟進方面沒有做到位，導(dǎo)致業(yè)務(wù)代表你說什么他都明白（由于培訓(xùn)過），你說什么他又不明白（由于他忘了），所以持續(xù)的、不間斷的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)將是后期工作的一大重點。加大力度搭建專業(yè)人才培訓(xùn)、考核。

（2）業(yè)務(wù)信息渠道狹窄，市場拓展力量缺乏

我們的業(yè)務(wù)量沒有大的發(fā)展，表達我們業(yè)務(wù)拓展的缺乏：信息范圍局限，渠道單一狹窄，缺乏標(biāo)準(zhǔn)管理；信息甄別任意，跟蹤手段簡潔，缺乏系統(tǒng)策劃；市場拓展思路不寬廣、手段不豐富，單兵作戰(zhàn)力量不強，綜合技能有待提升。

（3）工作詳情掌握缺乏，導(dǎo)致綜合效益不高。

通過十多年的品牌沉淀，企業(yè)治理日益完善，企業(yè)文化不斷積累。但是今天的尚格人，還沒有專業(yè)操守和責(zé)任心，沒有工作熱忱和拼搏精神，雖然處處都是他們勞碌的身影，也拉來了客戶，但是由于我們的工作精細度不夠高，詳情掌握尚有

缺乏，導(dǎo)致綜合效益不理想。比方：拉來業(yè)務(wù)單子，但是前期品牌導(dǎo)入意識和脫節(jié)的現(xiàn)場協(xié)作；交了定金等出圖，但是圖紙的理念和方案又打動不了客戶；等等。

3、客服中心

（1）前臺接待對客戶不夠認真，導(dǎo)致客戶第一印象不深化

前臺禮儀接待不夠?qū)I(yè)，沒有對公司企業(yè)文化進行深化理解，對客戶的.前期引導(dǎo)不到位，導(dǎo)致客戶對公司品牌不夠了解，沒有品牌信任度和品牌附加值。比方：對公司的成立時間、公司所獲得的榮譽、公司的實力、公司在目前市場的認知度及競爭品牌的不了解、不熟知等等。

（2）老客戶維護工作滯后，導(dǎo)致老客戶推介率下降

培育一個老客戶的忠誠度，是一個企業(yè)長期發(fā)展的法寶，開發(fā)一個新客戶的難度和本錢大于維護老客戶的反復(fù)購置力和推介率。而往往我們疏忽了這一點，而導(dǎo)致客戶的推介率大大的降低。施工過程中嚴把著質(zhì)量關(guān)，售后修理要主動妥當(dāng)。日常對老客戶要做好維護，比方：日常的祝愿短信、天氣提示、節(jié)日的祝愿賀卡等等一些詳情營銷，維系老客戶與公司關(guān)系，也可以第一時間得到老客戶樣板房的提供。

4、我自身的缺陷

（1）不細心

考慮問題太少不夠精細，該考慮的問題沒考慮到，不該考慮到的問題多考慮了。遇事沒有系統(tǒng)的分析，而盲目的來下定論。這種性格會對個人威信的自我樹立相當(dāng)不利，亟待改之！

（2）脾氣太暴躁不夠沉穩(wěn)

個人心理承受力量不是很好，對某些事情個人感觀較濃，說話的尺度有所欠缺，語言語氣不夠平和。辦事的分寸把握的不夠完善。這中性格會造本錢部門和其他部門的同事造成誤會，甚至導(dǎo)致激化個人沖突和部門之間沖突，亟待改之！

二、XX年的工作計劃

在XX年歲末王總提出了“藍海戰(zhàn)略”598套餐和298套餐，并通過和專業(yè)老師的學(xué)習(xí)，這個決策在整個市場第一家推出，應(yīng)當(dāng)在市場上根據(jù)王總的總體思路是可行的，在XX年應(yīng)當(dāng)全力以赴來做好這個套餐方案。詳細工作業(yè)務(wù)部計劃如下：

1、注意企業(yè)人才建設(shè)，增加企業(yè)競爭力

業(yè)務(wù)部擬建立健全績效考核體系，擬編制完善《業(yè)務(wù)部員工手冊》，初步形成業(yè)務(wù)部鼓勵機制，努力形成“公正公正、廣納群賢、人盡其才、能上能下、充滿活力”的用人機制。XX年公司共吸引各類人才數(shù)余名，初步完成“吸引人才、留住人才”的人才戰(zhàn)略，逐步增加企業(yè)競爭力。業(yè)務(wù)部人員需采納大浪淘沙制度，金子都留下來為我所用制定完善的公司品牌文化說辭，強化前臺接待和業(yè)務(wù)部全體人員的學(xué)習(xí)，使公司品牌價值充足表達在日常的接待中。首先培育員工對企業(yè)的忠誠度，再用他們的激情和對公司的熱愛來培育客戶的忠誠度。

2、合理利用經(jīng)營資源，強化經(jīng)營配套服務(wù)意識

為了更好地服務(wù)客戶，提高客戶簽單率，客服中心擬制定《客戶管理制度》，針對新老客戶的實際情況和工程的特點，和設(shè)計部從不同風(fēng)格設(shè)計師布置、設(shè)計方案、工程經(jīng)理布置等方面賜予專業(yè)的建議和相應(yīng)的服務(wù)，做好每一個詳情使客戶充足滿意。

3、以經(jīng)營為核心，整合資源，推行全面營銷模式

依據(jù)公司及王總XX“藍海戰(zhàn)略“的定位，我們應(yīng)實行更加敏捷有效、更加務(wù)實的措施、更科學(xué)的運營管理、更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，轉(zhuǎn)換經(jīng)營機制，優(yōu)化工作流程，強化服務(wù)意識，拓寬視野，使雙套餐產(chǎn)品在市場上能夠打響。

4、落實教育培訓(xùn)工作

在補充建章立制后，利用早班會、培訓(xùn)課等各種方式狠抓教育培訓(xùn)工作通過教育培訓(xùn)，使員工按制度辦事、遵紀(jì)守法的觀念要有質(zhì)的提高。從而完成了全體員工接到任務(wù)后都能滿腔熱忱、任勞任怨的努力完成。

回憶XX年的一年，我們做的不好，但是也使我們認識到了市場不公正的競爭劇烈性，我們在XX年有一點失利，也是我深切認識到我工作的缺乏。在新的一年里我會嚴格執(zhí)行公司的工作標(biāo)準(zhǔn)，協(xié)作好王總、郭總及全部部門領(lǐng)導(dǎo)的工作，認真做好業(yè)務(wù)部和客服中心的工作制度制定和完善，并認真催促和完成。全力以赴在新的一年里完成公司的目標(biāo)任務(wù)。

室內(nèi)設(shè)計年度總結(jié)篇4

光陰如梭，光陰飛逝，轉(zhuǎn)瞬間20XX年己結(jié)束，12年的美妙光陰伴伴著我們奔馳而去，回憶20XX年還不能畫上完善句號，常言到；有總結(jié)才有進步與提高。無論情愿或不情愿。工作中總有這樣或那樣的缺乏。反思20XX工作中的缺乏。作為公司一員，我深知自己在設(shè)計上還存在許多稚嫩和不成熟的地方，當(dāng)然也有收獲。通過對這些缺乏與收獲的總結(jié)，我堅信在以后的工作中肯定能取得更大的進步。優(yōu)秀作品的設(shè)計師最開頭也是行動與學(xué)習(xí)并進的一個結(jié)果。我明白光有想法還不行，正真需要的是精通的操作軟件和獨特的設(shè)計構(gòu)思及己有成熟設(shè)計的多多借鑒。我了解自己對于這個差距還有很長距離，但我會從一點一滴做起，積累經(jīng)驗。在此新舊交替之際，為了20XX年能做得更好，總結(jié)20XX年度工作收獲與缺乏是非常之必要。我對個人在設(shè)計中顯現(xiàn)的問題做了一個總結(jié)。下面是我對20XX年獲得的體會：

1、詳情確定成敗，在設(shè)計過程中一個數(shù)字就可能成為你設(shè)計中的敗筆，所以在設(shè)計過程中肯定要細心。

2、手繪功底差，由于在學(xué)校對手繪這方面接觸的不是許多，因此在許多時分我想的到都用手繪表現(xiàn)不出來，在這個缺點上我會多看一些手繪畫冊，平常多實際操作訓(xùn)練。

3、構(gòu)思感不夠強，由于經(jīng)驗不夠豐富，閱歷不夠深切，導(dǎo)致了如今的局部思想。在今后的設(shè)計過程中我會多看一些室內(nèi)設(shè)計方面的書籍和看一些的作品，來提高自己的審美力量。從前輩那里學(xué)習(xí)、研討，敢去挑戰(zhàn)別人不敢做的事，有比照才有創(chuàng)新嘛!

4、了解顏色搭配，在顏色搭配上，我覺得這是我的一個死角，所以今后多看作品和這方面的書籍，看別人是怎么搭配的'，相信只要專心，肯定能做好的。

5、多實踐，首先我先把操作軟件操作嫻熟。利用下班時間和平常的休息時間抽出幾個小時來訓(xùn)練我的操作力量，由于我的操作速度還不是那么的理想。

6、多觀看，平常多觀看生活中的任何事物，設(shè)計來源于生活嘛!

7、心態(tài)要放好，我覺得前面的幾點都是襯托，最重要的就是心態(tài)，假如心態(tài)沒有放好即使再有才華，也不見的能勝利。所以心態(tài)確定一切。

自從參加到我們的隊伍，的確讓我學(xué)到許多東西，我會好好珍惜如今的學(xué)習(xí)時機的。我對公司不定時的培訓(xùn)非常滿意?？傊?，我會專心的做好我的工作，把從前的缺乏慢慢提高，好的連續(xù)發(fā)揚，壞的讓它退場。相信只要我們心往一處使，勁往一處寧，陽光總會常亮的。

室內(nèi)設(shè)計年度總結(jié)篇5

反思20XX工作中的缺乏。作為公司一員，我深知自己在設(shè)計上還存在許多稚嫩和不成熟的地方，當(dāng)然也有收獲。通過對這些缺乏與收獲的總結(jié)，我堅信在以后的工作中肯定能取得更大的進步。優(yōu)秀作品的設(shè)計師最開頭也是行動與學(xué)習(xí)并進的一個結(jié)果。我明白光有想法還不行，正真需要的是精通的操作軟件和獨特的設(shè)計構(gòu)思及己有成熟設(shè)計的多多借鑒。我了解自己對于這個差距還有很長距離，但我會從一點一滴做起，積累經(jīng)驗。在此新舊交替之際，為了明年能做得更好，總結(jié)本年度工作收獲與缺乏是非常之必要。我對個人在設(shè)計中顯現(xiàn)的問題做了一個總結(jié)。下面是我對20XX年獲得的體會：

1、詳情確定成敗，在設(shè)計過程中一個數(shù)字就可能成為你設(shè)計中的敗筆，所以在設(shè)計過程中肯定要細心。

2、手繪功底差，由于在學(xué)校對手繪這方面接觸的不是許多，因此在許多時分我想的到都用手繪表現(xiàn)不出來，在這個缺點上我會多看一些手繪畫冊，平常多實際操作訓(xùn)練。

3、構(gòu)思感不夠強，由于經(jīng)驗不夠豐富，閱歷不夠深切，導(dǎo)致了如今的局部思想。在今后的設(shè)計過程中我會多看一些室內(nèi)設(shè)計方面的書籍和看一些的作品，來提高自己的審美力量。從前輩那里學(xué)習(xí)、研討，敢去挑戰(zhàn)別人不敢做的事，有比照才有創(chuàng)新嘛！

4、了解顏色搭配，在顏色搭配上，我覺得這是我的`一個死角，所以今后多看作品和這方面的書籍，看別人是怎么搭配的，相信只要專心，肯定能做好的。

5、多實踐，首先我先把操作軟件操作嫻熟。利用下班時間和平常的休息時間抽出幾個小時來訓(xùn)練我的操作力量，由于我的操作速度還不是那么的理想。

6、多觀看，平常多觀看生活中的任何事物，設(shè)計來源于生活嘛！

7、心態(tài)要放好，我覺得前面的幾點都是襯托，最重要的就是心態(tài)，假如心態(tài)沒有放好即使再有才華，也不見的能勝利。所以心態(tài)確定一切。

自從參加到我們的隊伍，的確讓我學(xué)到許多東西，我會好好珍惜如今的學(xué)習(xí)時機的。我對公司不定時的培訓(xùn)非常滿意?？傊?，我會專心的做好我的工作，把從前的缺乏慢慢提高，好的連續(xù)發(fā)揚，壞的讓它退場。相信只要我們心往一處使，勁往一處寧，陽光總會常亮的。

室內(nèi)設(shè)計年度總結(jié)篇6

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)各位同事：

你們好，轉(zhuǎn)瞬間輝煌的二零XX年即將離我們而去，帶著神奇的微笑20XX正向我們招手！光陰似箭，歲月匆忙，時間伴伴著我們的腳步急馳而去，穆然回首，才發(fā)現(xiàn)過去的一年并不能畫上圓滿的句號，內(nèi)心不僅感慨萬千，新的一年又開頭了，在我們仰頭期望將來的時分，有必要對過去一年的工作做一個回憶，總結(jié)以往的經(jīng)驗教訓(xùn)，以待在新的一年有所改進。

首先感謝公司的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事給于我信任和支持，在公司領(lǐng)導(dǎo)的指引部門領(lǐng)導(dǎo)帶著下，在各位同事的大力幫助下，工作上取得滿意得成果。不包括合作的工程個人業(yè)績達168.3萬元，雖然算不上驕人的業(yè)績，但也是已經(jīng)盡力地去把工作做到更好！

設(shè)計工作是苦痛與歡樂的煉獄，每當(dāng)面臨重大的設(shè)計任務(wù)時充滿了壓力，開頭搜集各種資料（包括藝術(shù)形式、顏色搭配、各種風(fēng)格的設(shè)計圖片等），接下來查找設(shè)計靈感，深思、焦灼，經(jīng)過苦痛煎熬，終于有了滿意的創(chuàng)意時倍感輕松。每當(dāng)經(jīng)過艱苦的磨礪，自己的勞動成果得到大家的肯定時，便是工作中最大的歡樂！充滿了快意。

當(dāng)然，工作中的苦痛與歡樂首先要求有堅定的政治信念與立場，遵紀(jì)守法，愛崗敬業(yè)的劇烈責(zé)任感和事業(yè)心。

由于熱愛自己的工作，所以精通本崗位的專業(yè)學(xué)問和業(yè)務(wù)技能，熟識有關(guān)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，關(guān)注行業(yè)的發(fā)展趨勢。時辰保持劇烈的創(chuàng)新意識。

鋼鐵紀(jì)律預(yù)示著非凡的成果，遵守規(guī)章制度，堅守工作崗位，以極高的.工作熱忱主動全身心地投入到自己的工作當(dāng)中去，加班加點，毫無怨言。很好的理解自己工作和責(zé)任，履行了崗位職責(zé)，能夠高質(zhì)、高效的完本錢職工作。為本部門的工作做出了應(yīng)有的奉獻。下面是我過去一年來工作回憶：

錦城家園別墅兩套

工程造價25萬

客戶滿意程度95%

施工質(zhì)量90%

設(shè)計效果95%

陽光XXX頤達二期樣板間

工程造價16萬

客戶滿意程度95%

施工質(zhì)量90%

設(shè)計效果95%

鳳凰國際別墅區(qū)一套

工程造價10。6萬

客戶滿意程度98%

施工質(zhì)量92%

設(shè)計效果95%

北海家園復(fù)式一套

工程造價13。8萬

客戶滿意程度98%

施工質(zhì)量90%

設(shè)計效果92%

陽光XXX三層復(fù)式兩套

工程造價35。8萬

客戶滿意程度95%

施工質(zhì)量90%

設(shè)計效果95%

一般家裝略記

任務(wù)大小不一，處理時間長短不同但是，我都是認認真真保質(zhì)保量，按時完成，盡我最大的努力做好每一份工作。過去的一年的整體上是緊急的、勞碌的、充實的，也是充滿責(zé)任心的一年。展望新的工作年度，希望能夠再接再礪，同時也需要再強化錘煉自身的設(shè)計水平和業(yè)務(wù)力量，在以后的工作中與同事多溝通，多探討。多關(guān)懷了解其他部門的工作性質(zhì)，進一步提高自己專業(yè)學(xué)問技能，主動汲取新的觀念與設(shè)計理念，要連續(xù)在自己的工作崗位上踏踏實實做事，老誠實實做人，爭取做出更大的成果來，為公司帶來更大的效益！

在以后的工作中要保持著良好的心態(tài)，不怕苦不怕累，任勞任怨，多付出少埋怨，做好自己的本職工作。在以往的工作當(dāng)中也存在著缺乏，爭取改正以往的缺點，總結(jié)經(jīng)驗吸取精華，分析失利原因和工作當(dāng)中的缺乏，為明年的工作做好戰(zhàn)前的準(zhǔn)備！

新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn)！我將不斷地總結(jié)與反省，不斷地鞭策自己并充實能量，提高自身設(shè)計水平與業(yè)務(wù)水平，以順應(yīng)時期和企業(yè)的發(fā)展，與各位共同進步，與公司共同成長。爭取在20XX年再創(chuàng)佳績，邁上一個新臺階。

室內(nèi)設(shè)計年度總結(jié)篇7

新的一年又開頭了，在我們仰頭期望將來的時分，有必要對過去一年的工作做一個回憶，總結(jié)以往的經(jīng)驗教訓(xùn)，以待在新的一年有所改進。

回憶過去一年，工作上取得滿意得成果。觸及到XX工程等不同種類。有設(shè)計XX工程等；也有XX工程的整體形象規(guī)劃，設(shè)計風(fēng)格定型，詳細設(shè)計以及不定期的改版更新工作；還有XX等等。所以不得有絲毫的馬虎大意，稍不細查，就有可能顯現(xiàn)失誤，直接影響到我公司的對外整體形象，更會造成直接的經(jīng)濟損失?？梢哉f但凡需要突出我們XX公司整體形象的地方，就需要設(shè)計師參與工作。

一、工作上缺