設(shè)備管理員職責(zé)樣本（10篇）

第12頁(yè)共12頁(yè)設(shè)備管理員職責(zé)?樣本主要任務(wù)?。負(fù)責(zé)設(shè)備的綜?合管理，監(jiān)督設(shè)?備的維護(hù)保養(yǎng)、?科學(xué)使用情況。?職責(zé)：1、?負(fù)責(zé)填制本廠(chǎng)的?設(shè)備登記臺(tái)帳及?設(shè)備登記卡片。?2、與設(shè)備使?用部門(mén)共同做好?設(shè)備的安裝驗(yàn)收?工作及日后設(shè)備?的監(jiān)督檢查工作?，并組織填好相?關(guān)記錄。3、?負(fù)責(zé)根據(jù)本廠(chǎng)內(nèi)?設(shè)備使用維護(hù)情?況編制二級(jí)保養(yǎng)?計(jì)劃，并付諸實(shí)?施。4、負(fù)責(zé)?設(shè)備日常檢查及?完好檢查等工作?，以確保設(shè)備的?完好率。5、?負(fù)責(zé)設(shè)備大修計(jì)?劃督查工作以及?設(shè)備停用報(bào)廢等?論證工作。6?、負(fù)責(zé)設(shè)備事故?的調(diào)查論證工作?。7、負(fù)責(zé)設(shè)?備檔案的收集、?整理及保管工作?。任職資格?大專(zhuān)以上文化程?度，機(jī)械、設(shè)備?等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)?，在車(chē)間或機(jī)電?維修等部門(mén)一年?以上工作經(jīng)歷，?熟悉本廠(chǎng)設(shè)備情?況及設(shè)備維護(hù)養(yǎng)?知識(shí)，受過(guò)設(shè)備?管理及安全知識(shí)?培訓(xùn)者。設(shè)備?管理第一條設(shè)?備到廠(chǎng)后，設(shè)備?科不組織進(jìn)行開(kāi)?箱驗(yàn)收的，對(duì)設(shè)?備科長(zhǎng)處以__?__元罰款；驗(yàn)?收過(guò)程中造成資?料丟失者，罰?款____元。?明知設(shè)備或備件?質(zhì)量不合格，卻?以合格品驗(yàn)收的?，對(duì)責(zé)任人處以?____元罰款?，嚴(yán)重者調(diào)離工?作崗位。第二?條設(shè)備資料管理?過(guò)程中，造成資?料丟失、損失者?，對(duì)責(zé)任人予以?____元罰款?。第三條設(shè)備?資料不定期歸檔?，對(duì)相關(guān)人員處?以____元罰?款。第四條定?期組織對(duì)設(shè)備進(jìn)?行檢查，廠(chǎng)內(nèi)不?執(zhí)行時(shí)，對(duì)廠(chǎng)長(zhǎng)?罰款____元?，設(shè)備科長(zhǎng)__?__元。對(duì)部門(mén)?檢查的結(jié)果，?達(dá)不到____?分時(shí)，每少__?__分除對(duì)車(chē)間?主任罰款___?_元，有關(guān)責(zé)任?人罰款____?元外，限期整改?并進(jìn)行處理。不?完好設(shè)備每檢查?出____臺(tái)，?對(duì)車(chē)間主任、有?關(guān)責(zé)任人、當(dāng)事?人各罰款___?_元。第五條?不按規(guī)定對(duì)設(shè)備?進(jìn)行維修、維護(hù)?、潤(rùn)滑者，發(fā)現(xiàn)?一次罰款___?_元，未做記錄?者罰款____?元，造成損失?者處以____?元以上罰款，甚?至辭退。設(shè)備?管理員職責(zé)樣本?（二）主要任?務(wù)。負(fù)責(zé)設(shè)備的?綜合管理，監(jiān)督?設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)?、科學(xué)使用情況?。職責(zé)：1?、負(fù)責(zé)填制本廠(chǎng)?的設(shè)備登記臺(tái)帳?及設(shè)備登記卡片?。2、與設(shè)備?使用部門(mén)共同做?好設(shè)備的安裝驗(yàn)?收工作及日后設(shè)?備的監(jiān)督檢查工?作，并組織填好?相關(guān)記錄。3?、負(fù)責(zé)根據(jù)本廠(chǎng)?內(nèi)設(shè)備使用維護(hù)?情況編制二級(jí)保?養(yǎng)計(jì)劃，并付諸?實(shí)施。4、負(fù)?責(zé)設(shè)備日常檢查?及完好檢查等工?作，以確保設(shè)備?的完好率。5?、負(fù)責(zé)設(shè)備大修?計(jì)劃督查工作以?及設(shè)備停用報(bào)廢?等論證工作。?6、負(fù)責(zé)設(shè)備事?故的調(diào)查論證工?作。7、負(fù)責(zé)?設(shè)備檔案的收集?、整理及保管工?作。任職資格?大專(zhuān)以上文化?程度，機(jī)械、設(shè)?備等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢?業(yè)，在車(chē)間或機(jī)?電維修等部門(mén)一?年以上工作經(jīng)歷?，熟悉本廠(chǎng)設(shè)備?情況及設(shè)備維護(hù)?養(yǎng)知識(shí)，受過(guò)設(shè)?備管理及安全知?識(shí)培訓(xùn)者。設(shè)?備管理第一條?設(shè)備到廠(chǎng)后，設(shè)?備科不組織進(jìn)行?開(kāi)箱驗(yàn)收的，對(duì)?設(shè)備科長(zhǎng)處以_?___元罰款；?驗(yàn)收過(guò)程中造成?資料丟失者，?罰款____元?。明知設(shè)備或備?件質(zhì)量不合格，?卻以合格品驗(yàn)收?的，對(duì)責(zé)任人處?以____元罰?款，嚴(yán)重者調(diào)離?工作崗位。第?二條設(shè)備資料管?理過(guò)程中，造成?資料丟失、損失?者，對(duì)責(zé)任人予?以____元罰?款。第三條設(shè)?備資料不定期歸?檔，對(duì)相關(guān)人員?處以____元?罰款。第四條?定期組織對(duì)設(shè)備?進(jìn)行檢查，廠(chǎng)內(nèi)?不執(zhí)行時(shí)，對(duì)廠(chǎng)?長(zhǎng)罰款____?元，設(shè)備科長(zhǎng)_?___元。對(duì)部?門(mén)檢查的結(jié)果?，達(dá)不到___?_分時(shí)，每少_?___分除對(duì)車(chē)?間主任罰款__?__元，有關(guān)責(zé)?任人罰款___?_元外，限期整?改并進(jìn)行處理。?不完好設(shè)備每檢?查出____臺(tái)?，對(duì)車(chē)間主任、?有關(guān)責(zé)任人、當(dāng)?事人各罰款__?__元。第五?條不按規(guī)定對(duì)設(shè)?備進(jìn)行維修、維?護(hù)、潤(rùn)滑者，發(fā)?現(xiàn)一次罰款__?__元，未做記?錄者罰款___?_元，造成損?失者處以___?_元以上罰款，?甚至辭退。設(shè)?備管理員職責(zé)樣?本（三）2、?負(fù)責(zé)建立和完善?設(shè)備資料檔案，?負(fù)責(zé)設(shè)備管理的?日常事務(wù)。3?、跟蹤國(guó)內(nèi)外設(shè)?備管理的先進(jìn)水?平，完善設(shè)備運(yùn)?行、維護(hù)、維修?的先進(jìn)管理模式?和制度，達(dá)到管?好、用好、養(yǎng)好?設(shè)備的目的。?4、對(duì)提高設(shè)備?利用率、降低設(shè)?備能耗負(fù)有統(tǒng)籌?、監(jiān)控和提出改?進(jìn)方案的責(zé)任。?5、負(fù)責(zé)對(duì)新?購(gòu)或更新設(shè)備的?先進(jìn)性、合理性?提出核定意見(jiàn)。?6、負(fù)責(zé)對(duì)新?接樓宇主要設(shè)備?的會(huì)審、質(zhì)量監(jiān)?督、接管的技術(shù)?工作。7、協(xié)?助相關(guān)專(zhuān)業(yè)主管?對(duì)重要設(shè)備安裝?、改造、更新、?維護(hù)、維修計(jì)劃?的制定和組織實(shí)?施。8、負(fù)責(zé)?檢驗(yàn)、測(cè)量、試?驗(yàn)設(shè)備的管理工?作。9、對(duì)設(shè)?備的正常、安全?使用負(fù)有督導(dǎo)責(zé)?任，勤查勤看設(shè)?備現(xiàn)場(chǎng)，對(duì)設(shè)備?班組的現(xiàn)場(chǎng)工作?進(jìn)行檢查和指導(dǎo)?。10、負(fù)責(zé)?計(jì)劃用電、節(jié)約?用電、安全用電?以及節(jié)約用水的?日常事務(wù)。1?1、完成經(jīng)理交?辦的其它任務(wù)。?設(shè)備管理員職?責(zé)樣本（四）?1、對(duì)本公司生?產(chǎn)區(qū)域內(nèi)生產(chǎn)設(shè)?備進(jìn)行規(guī)范化管?理的具體實(shí)施工?作。2、負(fù)責(zé)?建立和完善設(shè)備?資料檔案，負(fù)責(zé)?設(shè)備管理的日常?事務(wù)。3、跟?蹤設(shè)備管理的先?進(jìn)水平，完善設(shè)?備運(yùn)行、維護(hù)、?維修的先進(jìn)管理?模式和制度，達(dá)?到管好、用好、?養(yǎng)好設(shè)備的目的?。4、對(duì)提高?設(shè)備利用率、降?低設(shè)備能耗負(fù)有?統(tǒng)籌、監(jiān)控和提?出改進(jìn)方案的責(zé)?任。5、協(xié)助?相關(guān)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)?重要設(shè)備安裝、?改造、更新、維?護(hù)、維修計(jì)劃的?制定和組織實(shí)施?。6、負(fù)責(zé)檢?驗(yàn)、測(cè)量、試驗(yàn)?設(shè)備的管理工作?。7、對(duì)設(shè)備?的正常、安全使?用負(fù)有督導(dǎo)責(zé)任?，勤查勤看設(shè)備?現(xiàn)場(chǎng)，對(duì)設(shè)備操?作者現(xiàn)場(chǎng)工作進(jìn)?行檢查和指導(dǎo)。?8、按照設(shè)備?運(yùn)行情況及時(shí)檢?查操作者運(yùn)行記?錄和設(shè)備運(yùn)行情?況，出現(xiàn)故障排?除后及時(shí)填寫(xiě)維?修記錄。9、?根據(jù)設(shè)備的分級(jí)?管理a級(jí)和b級(jí)?設(shè)備每運(yùn)行__?__日，c級(jí)和?d級(jí)設(shè)備可以根?據(jù)運(yùn)行情況每半?年或者一年監(jiān)督?負(fù)責(zé)人進(jìn)行一次?清潔保養(yǎng)。9?、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)?交辦的其它任務(wù)?。____年?____月__?__日設(shè)備管?理員職責(zé)樣本（?五）主要任務(wù)?。負(fù)責(zé)公司設(shè)備?備品備件計(jì)劃的?提報(bào)，入庫(kù)驗(yàn)收?、保管、貯存、?發(fā)放和設(shè)備綜合?管理工作。職責(zé)?1、負(fù)責(zé)組織?本廠(chǎng)設(shè)備物資需?求計(jì)劃的提報(bào)、?設(shè)備物資進(jìn)貸的?檢驗(yàn)與驗(yàn)收工作?。2、與設(shè)備?使用部門(mén)、技術(shù)?人員共同做好設(shè)?備的安裝驗(yàn)收工?作及日常的設(shè)備?檢查，以確保設(shè)?備的利用率。?3、負(fù)責(zé)設(shè)備庫(kù)?房的管理，保證?庫(kù)房管理的四清?、兩齊、三一致?（四清：規(guī)格、?數(shù)量、材質(zhì)、價(jià)?格。兩齊：庫(kù)?容整齊、擺放整?齊。三一致。帳?、卡、物）。搞?好閑置設(shè)備的封?存或調(diào)劑使用。?4、負(fù)責(zé)組織?本廠(chǎng)設(shè)備使用部?門(mén)編制設(shè)備大修?計(jì)劃、二級(jí)保養(yǎng)?計(jì)劃。5、負(fù)?責(zé)設(shè)備停用報(bào)廢?等論證工作、設(shè)?備事故的調(diào)查論?證工作。6、?負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)設(shè)備使?用部門(mén)，收集、?記錄、運(yùn)用統(tǒng)計(jì)?數(shù)據(jù)分析設(shè)備使?用件的品牌、質(zhì)?量、損耗周期，?在不影響生產(chǎn)?情況下做好設(shè)備?庫(kù)存量的經(jīng)濟(jì)合?理利用。做好設(shè)?備檔案的保存與?管理工作。任?職資格中專(zhuān)（?高中）以上文化?程度，機(jī)械、設(shè)?備等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢?業(yè)，從事設(shè)備管?理工作三年以上?，熟悉本廠(chǎng)工藝?、設(shè)備情況及設(shè)?備保養(yǎng)知識(shí)?；?初中以上文化程?度，從事設(shè)備管?理五年以上。?設(shè)備管理員職責(zé)?樣本（六）主?要任務(wù)。負(fù)責(zé)公?司設(shè)備備品備件?計(jì)劃的提報(bào)，入?庫(kù)驗(yàn)收、保管、?貯存、發(fā)放和設(shè)?備綜合管理工作?。職責(zé)1、負(fù)?責(zé)組織本廠(chǎng)設(shè)備?物資需求計(jì)劃的?提報(bào)、設(shè)備物資?進(jìn)貸的檢驗(yàn)與驗(yàn)?收工作。2、?與設(shè)備使用部門(mén)?、技術(shù)人員共同?做好設(shè)備的安裝?驗(yàn)收工作及日常?的設(shè)備檢查，以?確保設(shè)備的利用?率。3、負(fù)責(zé)?設(shè)備庫(kù)房的管理?，保證庫(kù)房管理?的四清、兩齊、?三一致（四清：?規(guī)格、數(shù)量、材?質(zhì)、價(jià)格。兩齊?：庫(kù)容整齊、?擺放整齊。三一?致。帳、卡、物?）。搞好閑置設(shè)?備的封存或調(diào)劑?使用。4、負(fù)?責(zé)組織本廠(chǎng)設(shè)備?使用部門(mén)編制設(shè)?備大修計(jì)劃、二?級(jí)保養(yǎng)計(jì)劃。?5、負(fù)責(zé)設(shè)備停?用報(bào)廢等論證工?作、設(shè)備事故的?調(diào)查論證工作。?6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)?設(shè)備使用部門(mén)，?收集、記錄、運(yùn)?用統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)分析?設(shè)備使用件的品?牌、質(zhì)量、損耗?周期，在不影?響生產(chǎn)情況下做?好設(shè)備庫(kù)存量的?經(jīng)濟(jì)合理利用。?做好設(shè)備檔案的?保存與管理工作?。任職資格?中專(zhuān)（高中）以?上文化程度，機(jī)?械、設(shè)備等相關(guān)?專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，從事?設(shè)備管理工作三?年以上，熟悉本?廠(chǎng)工藝、設(shè)備情?況及設(shè)備保養(yǎng)知?識(shí)。或初中以上?文化程度，從事?設(shè)備管理五年以?上。設(shè)備管理?員職責(zé)樣本（七?）主要任務(wù)。?負(fù)責(zé)公司設(shè)備備?品備件計(jì)劃的提?報(bào)，入庫(kù)驗(yàn)收、?保管、貯存、發(fā)?放和設(shè)備綜合管?理工作。職責(zé)?1、負(fù)責(zé)組織本?廠(chǎng)設(shè)備物資需求?計(jì)劃的提報(bào)、設(shè)?備物資進(jìn)貸的檢?驗(yàn)與驗(yàn)收工作。?2、與設(shè)備使?用部門(mén)、技術(shù)人?員共同做好設(shè)備?的安裝驗(yàn)收工作?及日常的設(shè)備檢?查，以確保設(shè)備?的利用率。3?、負(fù)責(zé)設(shè)備庫(kù)房?的管理，保證庫(kù)?房管理的四清、?兩齊、三一致（?四清：規(guī)格、數(shù)?量、材質(zhì)、價(jià)格?。兩齊：庫(kù)容?整齊、擺放整齊?。三一致。帳、?卡、物）。搞好?閑置設(shè)備的封存?或調(diào)劑使用。?4、負(fù)責(zé)組織本?廠(chǎng)設(shè)備使用部門(mén)?編制設(shè)備大修計(jì)?劃、二級(jí)保養(yǎng)計(jì)?劃。5、負(fù)責(zé)?設(shè)備停用報(bào)廢等?論證工作、設(shè)備?事故的調(diào)查論證?工作。6、負(fù)?責(zé)協(xié)調(diào)設(shè)備使用?部門(mén)，收集、記?錄、運(yùn)用統(tǒng)計(jì)數(shù)?據(jù)分析設(shè)備使用?件的品牌、質(zhì)量?、損耗周期，在?不影響生產(chǎn)情?況下做好設(shè)備庫(kù)?存量的經(jīng)濟(jì)合理?利用。做好設(shè)備?檔案的保存與管?理工作。任職?資格中專(zhuān)（高?中）以上文化程?度，機(jī)械、設(shè)備?等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)?，從事設(shè)備管理?工作三年以上，?熟悉本廠(chǎng)工藝、?設(shè)備情況及設(shè)備?保養(yǎng)知識(shí)?；虺?中以上文化程度?，從事設(shè)備管理?五年以上。設(shè)?備管理員職責(zé)樣?本（八）1、?認(rèn)真落實(shí)設(shè)備管?理的方針、政策?、條例和規(guī)定及?公司設(shè)備管理辦?法。2、認(rèn)真?填寫(xiě)進(jìn)出場(chǎng)設(shè)備?記錄，并做好本?項(xiàng)目設(shè)備的安裝?、調(diào)試、驗(yàn)收組?織和使用效果的?評(píng)價(jià)工作，掌握?持證上崗人員，?按要求建檔管理?。3、根據(jù)施?工組織設(shè)計(jì)，編?制設(shè)備進(jìn)場(chǎng)計(jì)劃?和退場(chǎng)計(jì)劃并組?織落實(shí)。4、?負(fù)責(zé)項(xiàng)目所有設(shè)?備的管理，審核?編制項(xiàng)目設(shè)備維?修保養(yǎng)計(jì)劃并現(xiàn)?場(chǎng)檢查落實(shí)，作?好各項(xiàng)記錄，提?高設(shè)備完好率，?滿(mǎn)足施工現(xiàn)場(chǎng)需?要。5、建立?健全設(shè)備臺(tái)帳和?技術(shù)檔案、全面?、真實(shí)、準(zhǔn)確、?及時(shí)地掌握設(shè)備?固定資產(chǎn)、技術(shù)?狀況和實(shí)力分布?信息數(shù)據(jù)，積累?分析各項(xiàng)原始記?錄和統(tǒng)計(jì)資料，?按規(guī)定填寫(xiě)各類(lèi)?現(xiàn)場(chǎng)記錄，報(bào)送?各類(lèi)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。?6、根據(jù)設(shè)備?技術(shù)狀態(tài)，上報(bào)?大修理計(jì)劃申請(qǐng)?。7、按施工?現(xiàn)場(chǎng)安全規(guī)范和?建筑機(jī)械使用安?全技術(shù)規(guī)程，搞?好機(jī)械設(shè)備現(xiàn)場(chǎng)?安全工作。8?、協(xié)助有關(guān)部門(mén)?做好設(shè)備事故的?調(diào)查、分析和處?理。設(shè)備管理?員職責(zé)樣本（九?）主要任務(wù)。?負(fù)責(zé)設(shè)備的綜合?管理，監(jiān)督設(shè)備?的維護(hù)保養(yǎng)、科?學(xué)使用情況。?職責(zé)：1、負(fù)?責(zé)填制本廠(chǎng)的設(shè)?備登記臺(tái)帳及設(shè)?備登記卡片。?2、與設(shè)備使用?部門(mén)共同做好設(shè)?備的安裝驗(yàn)收工?作及日后設(shè)備的?監(jiān)督檢查工作，?并組織填好相關(guān)?記錄。3、負(fù)?責(zé)根據(jù)本廠(chǎng)內(nèi)設(shè)?備使用維護(hù)情況?編制二級(jí)保養(yǎng)計(jì)?劃，并付諸實(shí)施?。4、負(fù)責(zé)設(shè)?備日常檢查及完?好檢查等工作，?以確保設(shè)備的完?好率。5、負(fù)?責(zé)設(shè)備大修計(jì)劃?督查工作以及設(shè)?備停用報(bào)廢等論?證工作。6、?負(fù)責(zé)設(shè)備事故的?調(diào)查論證工作。?7、負(fù)責(zé)設(shè)備?檔案的收集、整?理及保管工作。?任職資格大?專(zhuān)以上文化程度?，機(jī)械、設(shè)備等?相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，?在車(chē)間或機(jī)電維?修等部門(mén)一年以?上工作經(jīng)歷，熟?悉本廠(chǎng)設(shè)備情況?及設(shè)備維護(hù)養(yǎng)知?識(shí)，受過(guò)設(shè)備管?理及安全知識(shí)培?訓(xùn)者。設(shè)備管?理第一條設(shè)備?到廠(chǎng)后，設(shè)備科?不組織進(jìn)行開(kāi)箱?驗(yàn)收的，對(duì)設(shè)備?科長(zhǎng)處以___?_元罰款；驗(yàn)收?過(guò)程中造成資料?丟失者，罰款?____元。明?知設(shè)備或備件質(zhì)?量不合格，卻以?合格品驗(yàn)收的，?對(duì)責(zé)任人處以_?___元罰款，?嚴(yán)重者調(diào)離工作?崗位。第二條?設(shè)備資料管理過(guò)?程中，造成資料?丟失、損失者，?對(duì)責(zé)任人予以_?___元罰款。?第三條設(shè)備資?料不定期歸檔，?對(duì)相關(guān)人員處以?____元罰款?。第四條定期?組織對(duì)設(shè)備進(jìn)行?檢查，廠(chǎng)內(nèi)不執(zhí)?行時(shí)，對(duì)廠(chǎng)長(zhǎng)罰?款____元，?設(shè)備科長(zhǎng)___?_元。對(duì)部門(mén)檢?查的結(jié)果，達(dá)?不到____分?時(shí)，每少___?_分除對(duì)車(chē)間主?任罰款____?元，有關(guān)責(zé)任人?罰款____元?外，限期整改并?進(jìn)行處理。不完?好設(shè)備每檢查出?____臺(tái)，對(duì)?車(chē)間主任、有關(guān)?責(zé)任人、當(dāng)事人?各罰款____?元。第五條不?按規(guī)定對(duì)設(shè)備進(jìn)?行維修、維護(hù)、?潤(rùn)滑者，發(fā)現(xiàn)一?次罰款____?元，未做記錄者?罰款____元?，造成損失者?處以____元?以上罰款，甚至?辭退。