應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書

應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書甲方（公司）公司名稱：統(tǒng)一社會信用代碼（營業(yè)執(zhí)照編號）：法定代表人或負(fù)責(zé)人姓名：聯(lián)系電話：聯(lián)系地址：乙方（應(yīng)屆畢業(yè)生）姓名：性別：身份證號碼：畢業(yè)院校：畢業(yè)時(shí)間：聯(lián)系地址：根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國就業(yè)促進(jìn)法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，雙方在自愿、平等、公正的原則下，就甲方錄用乙方的相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，合同期限為__（具體時(shí)間）__。二、工作內(nèi)容和地點(diǎn)甲方聘請乙方為__（具體崗位）__，工作內(nèi)容為__（詳細(xì)說明）__。甲方的工作地點(diǎn)為__（詳細(xì)地址）__，如需調(diào)配工作地點(diǎn)，應(yīng)提前通知乙方。三、工作時(shí)間和休息甲方與乙方共同協(xié)商，約定工作時(shí)間為__（每日工作時(shí)間及休息時(shí)間）__。關(guān)于加班情況，甲、乙雙方可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商并簽訂補(bǔ)償方案。四、薪酬及福利待遇甲方將按__（具體標(biāo)準(zhǔn)）__向乙方支付薪酬，工資于每月__（日期）__前支付，具體薪資結(jié)構(gòu)如下：（請根據(jù)實(shí)際情況填寫具體標(biāo)準(zhǔn)）工資構(gòu)成金額基本工資績效工資加班工資五險(xiǎn)一金其他福利待遇合計(jì)甲方將與乙方簽訂《勞動合同》，參照__（當(dāng)?shù)兀_最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付社會保險(xiǎn)和房租補(bǔ)貼。其他福利待遇包括但不限于分紅、年終獎金、帶薪休假、法定節(jié)假日、帶薪病假、補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)等，具體詳見甲方公司規(guī)定。五、工作紀(jì)律乙方應(yīng)當(dāng)認(rèn)真完成公司和部門交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，并如實(shí)記錄和報(bào)告工作進(jìn)展和遇到的困難。在甲方公司工作期間，乙方應(yīng)進(jìn)行適當(dāng)?shù)穆殬I(yè)規(guī)劃、學(xué)習(xí)和成長，不得因?yàn)閭€(gè)人原因影響公司工作進(jìn)展。乙方應(yīng)遵守公司規(guī)章制度和職業(yè)道德，維護(hù)公司聲譽(yù)，不得因個(gè)人因素?fù)p害公司利益。六、違約責(zé)任如果乙方不履行本協(xié)議中的職責(zé)或違反公司規(guī)章制度，甲方有權(quán)要求乙方立即停止違法行為并承擔(dān)相應(yīng)法律后果。如果甲方不履行本協(xié)議中的職責(zé)或違反公司規(guī)章制度，乙方有權(quán)維護(hù)自己的合法權(quán)益，并采取適當(dāng)?shù)姆绞竭M(jìn)行維權(quán)。七、變更與解除甲、乙雙方如需變更協(xié)議中的內(nèi)容，應(yīng)通過協(xié)商達(dá)成一致意見，并在書面形式上進(jìn)行修訂，并經(jīng)雙方簽字蓋章生效。因工作需要或其他原因需解除協(xié)議的，應(yīng)提前__（具體時(shí)間）__通知另一方，并達(dá)成一致意見，協(xié)商解決有關(guān)問題。八、協(xié)議的生效及效力本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后生效，并對雙方具有法律效力。本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力。甲方（公司）________