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建筑工地安全教育培訓(xùn)計(jì)劃安全生產(chǎn)是建筑業(yè)中最重要的環(huán)節(jié)之一,與廣大職工的利益息息相關(guān)。為了提高職工的自我安全防范意識(shí),減少安全事故的發(fā)生,我們特制定以下規(guī)定:一、新工人入場(chǎng)安全教育制度1.新工人入場(chǎng)必須有工程承包人領(lǐng)隊(duì),先到經(jīng)理部報(bào)到,攜帶工人名單、身份證復(fù)印件和三張一寸照片,并逐一核對(duì)身份證,防止冒名頂替。工人名單由經(jīng)理部匯總后發(fā)給有關(guān)部門。2.質(zhì)安部必須對(duì)全體新工人進(jìn)行入場(chǎng)安全教育,內(nèi)容包括貫徹黨和國家關(guān)于施工安全的方針、政策、法令的規(guī)定,安全管理規(guī)定,機(jī)電及各工種的技術(shù)操作規(guī)程,施工生產(chǎn)中的危險(xiǎn)區(qū)域在安全中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)及預(yù)防措施,塵毒危害的防護(hù),以及執(zhí)行入伍教育、現(xiàn)場(chǎng)教育、崗位教育的三級(jí)安全教育制度。通過安全、職能考試合格后方能錄用,接受教育者人人均需簽名報(bào)到,不得遺漏。如有遺漏要進(jìn)行補(bǔ)課。未接受教育及考試不合格者,不得安排上班。3.特殊工種工人必須參加主管部門的培訓(xùn)班,經(jīng)考試合格后持證上崗。嚴(yán)禁無證上崗作業(yè)。4.在工作及中途不得隨意更換人員,如需換人,須經(jīng)項(xiàng)目經(jīng)理部同意,新進(jìn)場(chǎng)人員到經(jīng)理部報(bào)到進(jìn)行安全教育。違反此條者一經(jīng)查出,按人數(shù)計(jì),每人罰款200元,此款由工程承包人承擔(dān)。如出現(xiàn)安全事故,公司概不負(fù)責(zé),由承包人自行解決。二、生產(chǎn)過程中安全教育1.經(jīng)過質(zhì)安部進(jìn)行安全入場(chǎng)教育的工人,由質(zhì)安部將名單交工長(zhǎng)查對(duì)核實(shí)。工長(zhǎng)才接收安排工作。工長(zhǎng)交待工作任務(wù)的同時(shí),必須交代安全,有針對(duì)性地再次提高安全生產(chǎn)知識(shí)和防范能力。工長(zhǎng)在交待安全生產(chǎn)的時(shí)候,亦應(yīng)簽到點(diǎn)名,必須人人參加。2.工長(zhǎng)每周一早晨上班前交待本周工作任務(wù)的同時(shí),交待安全生產(chǎn)注意事項(xiàng)和遵守的規(guī)定。內(nèi)容由工長(zhǎng)口頭宣講、書面交待、班組長(zhǎng)簽字。工人必須個(gè)個(gè)參加聽講,工長(zhǎng)要查對(duì)有否更換人員。3.工長(zhǎng)隨時(shí)檢查現(xiàn)場(chǎng)安全防護(hù)措施。如發(fā)現(xiàn)不安全因素,應(yīng)及時(shí)采取措施,把不安全隱患消失在事故發(fā)生之前。4.班組長(zhǎng)每天對(duì)本組組員交待任務(wù)的同時(shí),亦必須交待安全。著重交待范圍內(nèi)所涉及的安全教育工作注意事項(xiàng)。不屬于本工種范圍內(nèi)的事,切記出手搭、拆或操作,并作好安全交代記錄。三、項(xiàng)目經(jīng)理部安全生產(chǎn)工作1.宣傳、貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策、法令及上級(jí)和本公司的各種安全生產(chǎn)規(guī)章制度,嚴(yán)禁“三違”行為。每月工作任務(wù)必須包括安全生產(chǎn),并總結(jié)上月的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),制定下月的安全生產(chǎn)計(jì)劃。質(zhì)安部門將督促執(zhí)行。每月初,組織有關(guān)部門和工種參加安全生產(chǎn)檢查,并召開全體職工大會(huì)進(jìn)行宣傳和教育。要落實(shí)有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)章制度,層層負(fù)責(zé),提高安全管理水平和安全責(zé)任感。每年結(jié)合安全合同進(jìn)行一次安全技術(shù)知識(shí)理論考核,并建立考核成績(jī)檔案。同時(shí),負(fù)責(zé)向總經(jīng)理匯報(bào)全場(chǎng)的安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài),提出意見和建議,解決安全生產(chǎn)上存在的問題,并宣傳安全生產(chǎn)的好事好人。為加強(qiáng)公司的安全管理,提高職工的安全意識(shí)和素質(zhì),確保管理體系的高效運(yùn)轉(zhuǎn),制定了安全生產(chǎn)培訓(xùn)計(jì)劃。培訓(xùn)對(duì)象包括企業(yè)管理人員和作業(yè)人員,培訓(xùn)內(nèi)容主要涉及安全法規(guī)、操作規(guī)程及規(guī)范、繼續(xù)教育、特種作業(yè)等。具體培訓(xùn)內(nèi)容包括法律法規(guī)的培訓(xùn),新規(guī)程及規(guī)范的培訓(xùn),繼續(xù)教育培訓(xùn),新招大中專畢業(yè)生教育,特種作業(yè)人員的培訓(xùn)以及特殊工種的培訓(xùn)。通過定期組織管理人員對(duì)新法規(guī)及現(xiàn)行法律法規(guī)進(jìn)行培訓(xùn),貫徹執(zhí)行廣東省建筑工程質(zhì)量、安全新的規(guī)程、規(guī)范及各項(xiàng)管理規(guī)定,對(duì)專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行知識(shí)更新
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