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文檔簡介

物業(yè)管理公司兼職勞務(wù)合同概述本合同是在物業(yè)管理公司和勞務(wù)公司之間簽署的,目的是明確勞務(wù)公司向物業(yè)管理公司提供兼職勞務(wù)的具體事項,以及雙方的權(quán)利義務(wù)和解決爭議的方式。甲方(物業(yè)管理公司)基本情況公司名稱:公司地址:統(tǒng)一社會信用代碼:乙方(勞務(wù)公司)基本情況公司名稱:公司地址:統(tǒng)一社會信用代碼:勞務(wù)內(nèi)容乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方的需求,為甲方提供固定數(shù)量、固定時間、固定崗位的員工兼職服務(wù),具體職務(wù)以及數(shù)量、薪資等由雙方另行協(xié)商確定。乙方應(yīng)對所提供的員工進行專業(yè)的培訓(xùn)和技能提升,并以最高效益最佳質(zhì)量服務(wù)甲方。若乙方所提供的員工出現(xiàn)違紀(jì)、違規(guī)、違紀(jì)等行為,由乙方負責(zé)處理和承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任,不得讓甲方受到任何損失。若甲方提出變動員工兼職的需求,乙方應(yīng)認真落實,雙方需同時簽署書面協(xié)議并確認該兼職員工的變動事宜。工作時間與報酬乙方所提供的員工應(yīng)根據(jù)甲方需求,提供兼職服務(wù),工作時間、報酬和相關(guān)福利待遇由雙方協(xié)商一致。如甲方提出需要延長工作時間、增加工作量等需求,乙方要根據(jù)實際情況及時作出相應(yīng)調(diào)整,并遵守相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,確保員工的權(quán)益不受損害。乙方向甲方提供的員工所產(chǎn)生的薪資、社會保險費、公積金等相關(guān)費用均由乙方負責(zé)支付,不得在員工工資中扣除。合同期限及終止本合同自雙方簽署之日起生效,有效期為__年/月/日-__年/月/日,到期后雙方如有繼續(xù)需要,可以續(xù)簽合同。若雙方存在以下情況,任何一方可單方面終止本合同:涉及違反法律法規(guī)、造假等損害他方利益的行為;責(zé)任方未履行本合同規(guī)定的義務(wù);雙方協(xié)商解除合同。保密條款雙方均應(yīng)對本合同涉及的技術(shù)、商業(yè)、財務(wù)、客戶和經(jīng)營方式等財產(chǎn)信息予以保密,并確保所提供的員工妥善保管甲方資料,不得泄露或利用甲方的商業(yè)機密。法律適用與爭議解決本合同適用中華人民共和國的法律。雙方因本合同而發(fā)生爭議應(yīng)友好協(xié)商解決,若協(xié)商不成,應(yīng)向勞動人事爭議仲裁委員會申請仲裁,仲裁裁決是終局的有效裁決。其他約定事項本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同的附件包括甲乙雙方的協(xié)商記錄、工作任務(wù)書等,構(gòu)成本合同的完整組成部分。除非經(jīng)甲乙雙方書面同意,本合同不得隨意變更或修改。簽署甲方:(蓋章)法定

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