業(yè)務(wù)培訓協(xié)議書

業(yè)務(wù)培訓協(xié)議書協(xié)議有效期：從簽訂之日起至雙方完成培訓目標后結(jié)束。協(xié)議簽訂方：培訓方：XXX培訓機構(gòu)受訓方：XXX公司一、背景與目的本協(xié)議是由培訓方與受訓方簽訂，旨在對受訓方進行業(yè)務(wù)培訓，提高其工作技能水平和績效表現(xiàn)。二、培訓內(nèi)容員工溝通技能提升客戶關(guān)系維護與拓展市場營銷策略與方法銷售技巧與演示技巧新業(yè)務(wù)拓展與機會發(fā)掘三、培訓方式線上課程學習：根據(jù)受訓方工作性質(zhì)和個人能力水平，確定每位受訓人員學習方案和內(nèi)容。實操練習：培訓方將通過具體案例實操培訓，結(jié)合受訓方實際情景進行反復模擬和操作，確保受訓人員能熟練運用所學知識。個性化指導：受訓方將為每位受訓人員提供個性化指導和輔導，確保受訓人員掌握所學知識和技能。四、培訓時間、地點與計劃培訓時間：共計兩個月，每周三個工作日，共計72學時。培訓地點：受訓方公司內(nèi)部或培訓方提供的線上學習平臺。培訓計劃：培訓方將根據(jù)受訓方的實際情況，為每個受訓人員制定培訓計劃并及時調(diào)整。五、培訓費用培訓費用：總費用為XXX元，包括線上學習費用和培訓教材費用。發(fā)票開具：受訓方向培訓方提供對應(yīng)的發(fā)票信息并在培訓結(jié)束后開具相應(yīng)發(fā)票。六、培訓效果與考核培訓效果：經(jīng)過培訓后，受訓人員應(yīng)能熟練掌握所學知識、技能，并在實際工作中有效運用。培訓考核：受訓方將通過評估受訓人員在實際工作中的表現(xiàn)來考核培訓的效果。若發(fā)現(xiàn)培訓方所提供的知識或技能內(nèi)容存在較大問題，受訓方有權(quán)提出更改建議或要求退費。七、保密協(xié)議雙方約定培訓過程中所涉及到的相關(guān)資料，都屬于商業(yè)機密，并在協(xié)議期內(nèi)和協(xié)議結(jié)束后都必須進行保密。未經(jīng)雙方協(xié)議，任何一方都不能將培訓內(nèi)容及過程作為商業(yè)宣傳或者其他公開形式進行公開。八、協(xié)議變更協(xié)議變更需經(jīng)雙方協(xié)商并簽訂協(xié)議書生效。九、協(xié)議終止協(xié)議期限屆滿雙方協(xié)商一致在協(xié)議期內(nèi)，一方嚴重違反協(xié)議規(guī)定，影響培訓效果，對方有權(quán)提出終止協(xié)議并要求退費。十、其他未盡事項雙方另行協(xié)商解決。本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等的法律效力。受訓方簽字：______________日期：__________________