




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
成本會計課件第三章新書第1頁,課件共17頁,創(chuàng)作于2023年2月第三章要素費用的核算第一節(jié)要素費用核算概述第二節(jié)材料費用的核算第三節(jié)人工費用的核算第四節(jié)其他要素費用的分配第2頁,課件共17頁,創(chuàng)作于2023年2月第一節(jié)要素費用核算概述一、要素費用的內(nèi)容二、要素費用核算的意義三、要素費用核算的基本程序
歸集費用分配費用第3頁,課件共17頁,創(chuàng)作于2023年2月第二節(jié)材料費用的核算一、材料費用的歸集
(一)按實際成本計價材料發(fā)出的核算(二)按計劃成本計價材料發(fā)出的核算二、材料費用的分配
(一)按材料消耗定額標(biāo)準(zhǔn)分配
1、材料定額消耗量比例分配法
第4頁,課件共17頁,創(chuàng)作于2023年2月
例:企業(yè)某月生產(chǎn)甲產(chǎn)品1200件,乙產(chǎn)品800件,共同耗用同一材料6000公斤,單價1.44元,共計8640元。單件甲產(chǎn)品原材料消耗定額3公斤,單件乙產(chǎn)品原材料消耗定額1.5公斤。
要求:按材料定額消耗量比例分配法分配該共同材料。甲產(chǎn)品材料定額耗用量=1200×3=3600(公斤)乙產(chǎn)品材料定額耗用量=800×1.5=1200(公斤)材料消耗量分配率=6000÷(3600+1200)=1.25
甲產(chǎn)品分配的實際材料數(shù)量=3600×1.25=4500(公斤)
乙產(chǎn)品分配的實際材料數(shù)量=1200×1.25=1500(公斤)
甲產(chǎn)品分配的材料費用=4500×1.44=6480(元)
乙產(chǎn)品分配的材料費用=1500×1.44=2160(元)第5頁,課件共17頁,創(chuàng)作于2023年2月
為了簡化計算分配工作,也可以采用按原材料定額消耗量比例直接分配原材料費用的方法。計算分配的程序是:第一,計算各種產(chǎn)品原材料定額消耗量;第二,計算單位產(chǎn)品的原材料定額消耗量應(yīng)分配的原材料費用(即原材料消耗量的費用分配率=原材料實際費用總額/各種產(chǎn)品原材料定額消耗量之和);第三,計算各種產(chǎn)品應(yīng)分配的實際材料費用。仍以上例資料計算分配如下:
原材料費用分配率=8640/(3600+1200)=1.8
甲產(chǎn)品應(yīng)分配原材料費用=3600×1.8=6480(元)乙產(chǎn)品應(yīng)分配原材料費用=1200×1.8=2160(元)第6頁,課件共17頁,創(chuàng)作于2023年2月
2、材料定額費用比例分配法(二)按生產(chǎn)成果標(biāo)準(zhǔn)分配(系數(shù)分配法)
1、選擇確定標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)品
正常大量生產(chǎn)的產(chǎn)品或系列產(chǎn)品中的中間產(chǎn)品
2、計算各種產(chǎn)品的折算系數(shù)
折算系數(shù)確定應(yīng)依據(jù)與材料耗用量呈正比例關(guān)系的因素,各種產(chǎn)品的折算系數(shù)為其因素與標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)品的該因素相比較,標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)品的折算系數(shù)為1
3、計算各種產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)量
標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)量即為其實際產(chǎn)量,其他產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)量是其實際產(chǎn)量與其折算系數(shù)相乘第7頁,課件共17頁,創(chuàng)作于2023年2月
4、計算費用分配率=待分配的材料實際費用÷各種產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)量之和
5、分配費用某產(chǎn)品應(yīng)分配的實際材料費用=該產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)量
×費用分配率例:P36
補充作業(yè):某廠生產(chǎn)A、B、C、D、E五種產(chǎn)品,共同消耗甲材料。材料消耗量定額分別為24公斤、27公斤、30公斤、36公斤、39公斤。本月五種產(chǎn)品共同耗用甲材料448875元,五種產(chǎn)品實際產(chǎn)量分別為1000件、2500件、5000件、3000件、2000件,確定的標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)品為C產(chǎn)品。要求:按照生產(chǎn)成果分配標(biāo)準(zhǔn)分配甲材料費用。
注意:系數(shù)分配法的適用條件
第8頁,課件共17頁,創(chuàng)作于2023年2月
(三)按所耗主要材料標(biāo)準(zhǔn)分配
例:P36
三、材料費用分配表的編制
分配表的格式、會計分錄(P59)
材料費用分配表與發(fā)料憑證匯總表
四、燃料費用的歸集和分配
常用的分配標(biāo)準(zhǔn)、分配表與會計分錄例:P37
若不單設(shè)“燃料”總賬科目,應(yīng)將其歸并至“原材料”中,歸集于“直接材料”成本項目下。第9頁,課件共17頁,創(chuàng)作于2023年2月第三節(jié)人工費用的核算一、工資的計算
(一)計時工資的計算考勤記錄和工資標(biāo)準(zhǔn)
1、月薪制
月工資額=月標(biāo)準(zhǔn)工資-缺勤工資缺勤工資=事假或曠工日數(shù)×日工資率
+病假日數(shù)×日工資率×病假扣款比率第10頁,課件共17頁,創(chuàng)作于2023年2月
日工資率=月標(biāo)準(zhǔn)工資÷30天(以日歷天數(shù)計算)
=月標(biāo)準(zhǔn)工資÷20.83天(以全年法定工作天數(shù)計算)例:P40
注意:不同的日工資率計算方式下的不同規(guī)定2、日薪制月工資額=出勤天數(shù)×日工資率+非工作時間工資非工作時間工資=病假日數(shù)×日工資率×(1-病假扣款比例)例:P41第11頁,課件共17頁,創(chuàng)作于2023年2月(二)計件工資的計算
產(chǎn)量記錄和計件單價
1、個人計件工資的計算
應(yīng)付計件工資=∑(各種產(chǎn)品產(chǎn)量×各種產(chǎn)品計件單價)產(chǎn)品產(chǎn)量=合格品數(shù)量+料廢品數(shù)量計件單價=產(chǎn)品工時定額×工人小時工資標(biāo)準(zhǔn)例:P412、集體計件工資的計算
主要問題在于集體計件工資在集體內(nèi)部針對個人的分配例:P42第12頁,課件共17頁,創(chuàng)作于2023年2月(三)加班工資
注意兩個概念:“制度工作日”(365-52×2-11)和“制度計薪日”(365-52×2).“制度工作日”主要用于工時管理,是判斷超時加班的標(biāo)準(zhǔn);“制度計薪日”則直接用于日工資、加班工資計算等方面。安排勞動者延長工作時間的,支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬;休息日安排勞動者工作又不能安排補休的,支付不低于工資的百分之二百的工資報酬;法定休假日安排勞動者工作的,支付不低于工資的百分之三百的工資報酬。二、工資費用的分配例:P43-44三、其他職工薪酬的計算及分配第13頁,課件共17頁,創(chuàng)作于2023年2月第四節(jié)其他要素費用的分配一、外購動力費用的歸集及分配
1、外購動力費用的含義
2、外購動力費用的計算
3、外購動力費用的分配
按用途分配:有儀器計量用量直接按照用量與單價分配;在產(chǎn)品之間分配應(yīng)按照生產(chǎn)工時比例、機器工時比例、定額耗用量等標(biāo)準(zhǔn)分配
例:P46-47二、折舊費用的歸集及分配
例:P48第14頁,課件共17頁,創(chuàng)作于2023年2月三、周轉(zhuǎn)材料費用的歸集及分配
1、周轉(zhuǎn)材料的含義
2、周轉(zhuǎn)材料的特點及其處理方法
與固定資產(chǎn)比較
輔助生產(chǎn)車間應(yīng)根據(jù)賬戶的設(shè)置方法計入不同的賬戶
3、周轉(zhuǎn)材料攤銷的具體方法
(1)一次轉(zhuǎn)銷法例:P49—50
(2)五五攤銷法例:P50-51第15頁,課件共17頁,創(chuàng)作于2023年2月
注意:各種方法的適用條件重點掌握五五攤銷法的會計處理
補充作業(yè):假定企業(yè)行政管理部門所用管理用具采用五五攤銷法攤銷某月從倉庫領(lǐng)用管理用具一批其計劃成本為4800元,報廢在用
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 第2.6練 指數(shù)與指數(shù)函數(shù)(解析版)-2024年高考數(shù)學(xué)一輪復(fù)習(xí)精講精練寶典(新高考專用)
- 2022年北京市初三一模道德與法治試題匯編:遵守社會規(guī)則
- 2024人工智能法律倫理
- 2020-2021學(xué)年江蘇省南京外國語河西初級中學(xué)等三校七年級(下)期中數(shù)學(xué)試卷
- 衢州屋檐防水施工方案
- 2024年廣西地區(qū)中考滿分作文《給小廣的一封信》5
- 第1課 十字路口-認(rèn)識多圖層動畫 教學(xué)設(shè)計-2023-2024學(xué)年遼師大版(2015)初中信息技術(shù)八年級下冊
- 合同范例和合同范例區(qū)別
- 代銷電器合同范例
- 可持續(xù)發(fā)展的工作實踐計劃
- 戰(zhàn)傷并發(fā)癥的護(hù)理
- 尼康D5200說明書簡體中文
- 事業(yè)單位工作人員退休(職)登記表
- 前程無憂招聘測評題庫及答案
- 2024解析:第十章 浮力綜合應(yīng)用-基礎(chǔ)練(解析版)
- 【MOOC】社會調(diào)查與研究方法-北京大學(xué) 中國大學(xué)慕課MOOC答案
- 2024年下半年杭州市余杭區(qū)瓶窯鎮(zhèn)招考易考易錯模擬試題(共500題)試卷后附參考答案
- 自身免疫性腦炎護(hù)理常規(guī)
- 2025年慢性阻塞性肺疾病全球創(chuàng)議GOLD指南修訂解讀課件
- 幼兒園小班健康公開課《笑一笑》課件
- 認(rèn)識晶體(完整版)課件
評論
0/150
提交評論