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第5頁共5頁2023?年公司工?會工作總?結格式范?文今年?公司工會?認真學習?____?和___?_,高舉?____?偉大旗幟?,堅持以?人為本的?工作理念?,為我工?會各項工?作的開展?指明了方?向。同時?,一年來?,工會在?公司黨委?的直接領?導下,在?上級工會?的指導下?,經過各?分工會全?體會員的?積極努力?下,較好?的完成了?下列各項?工作任務?。一、?全面加強?員工專業(yè)?培訓,提?高員工素?質認真?____?,加強對?員工的職?業(yè)技術培?訓,開展?各項學習?活動,不?斷提高員?工隊伍的?整體素質?。根據(jù)我?公司具體?情況,為?了適應電?力行業(yè)新?技術的發(fā)?展提高電?力員工的?工作能力?,按照上?級部門要?求,為了?加強進網(wǎng)?作業(yè)工作?的管理,?規(guī)范電網(wǎng)?作業(yè)許可?行為,保?障供用電?安全,電?力集團從?____?月___?_日開始?對從事電?氣安裝,?試驗,檢?修,運行?等作業(yè)的?人員進行?為期一周?的崗位培?訓,并邀?請省電力?管理部門?的優(yōu)秀老?師進行授?課。最?后,我們?利用__?__月_?___日?至___?_日兩天?的時間對?員工進行?了考試,?及格率為?____?%,員工?們都通過?考試并取?得了《電?工進網(wǎng)作?業(yè)許可證?》。這次?培訓做到?求真務實?,理論和?實踐相結?合。既有?老師生動?的授課指?導,又有?精彩的現(xiàn)?場演示。?員工們全?部通過考?試,切實?達到了實?質性的收?獲。同?時,為了?加強學習?,我們還?到黑山電?業(yè)局進行?學習參觀?,取長補?短,互通?有無,加?強精神文?明建設,?不斷提高?員工的安?全生產意?識。為讓?員工及時?了解掌握?國際國內?基本行業(yè)?最新信息?及動態(tài),?工會按時?訂閱刊物?,如:錦?州日報,?遼寧電力?報,中國?電力報等?。通過這?些刊物不?斷加強員?工的文化?知識教育?,形成了?良好的企?業(yè)文化氛?圍。二?、加強工?會自身建?設,不斷?提高工作?水平建?立健全工?會各級組?織是做好?公會各項?工作的保?證,認真?做好新會?員的接收?工作,不?斷擴大會?員隊伍,?加強工會?的財務管?理,收好?,管好,?用好工會?經費。我?們力求把?有限的資?金用在刀?刃上,全?年主要開?資是:員?工培訓,?組織勞動?,參觀學?習,文化?活動,員?工福利,?工會辦公?費用等。?真正做到?工會經費?為生產服?務,為廣?大會員服?務,絕不?亂花一分?錢。三?、以人為?本,關心?職工生活?,收集職?工意見,?真正做到?人民的工?會為人民?1)協(xié)?助行政部?辦好員工?福利,定?時發(fā)放澡?票,洗衣?票。督促?基層單位?辦好食堂?。今年各?單位食堂?都有很大?程度改進?,各單位?員工都在?員工食堂?就餐,所?吃的肉菜?類都是綠?色無污染?食品,員?工非常滿?意。2?)為維護?員工利益?和股東權?益為重點?,落實各?項福利待?遇,公司?出資__?__萬元?統(tǒng)一換發(fā)?四季制式?工作服。?3)出?資___?_萬元購?買兩臺通?勤大客車?,為員工?創(chuàng)造了舒?適,優(yōu)越?的工作條?件和環(huán)境?。至此,?公司員工?衣、食、?住、行、?用等,在?現(xiàn)有條件?下能夠滿?足需要的?各個方面?,都得到?了極大的?改善,達?到了前所?未有的水?平。四?、存在的?問題今?年我們雖?然做了一?些工作,?但距離組?織的要求?還存在一?定的距離?,主要有?下面幾個?方面:?1)要加?強分工會?干部政治?,業(yè)務學?習,盡快?提高工作?能力。?2)要加?強工會的?職能,積?極開展各?項勞動競?賽。3?)要及時?收集員工?意見,以?確保員工?的合法權?益。上?訴問題在?____?年要努力?克服,積?極工作全?面完成各?項工作任?務。2?023年?公司工會?工作總結?格式范文?(二)?____?年,集團?公司工會?在黨委和?上級工會?的領導下?,以__?__和_?___為?指導,全?面___?_全總_?___,?緊緊圍繞?全年黨委?和行政工?作目標,?結合工會?自身特點?,充分調?動職工的?聰明才智?,開拓進?取、與時?俱進,強?化自身建?設,突出?____?、參與、?創(chuàng)新職能?,推進企?業(yè)民主管?理、推進?職工素質?工程、推?進企業(yè)文?化建設、?推進集團?經濟發(fā)展?,增強企?業(yè)凝聚力?和戰(zhàn)斗力?,為集團?公司上半?年實現(xiàn)時?間任務雙?過半作出?了應有貢?獻。加強?政治理論?學習提高?工會干部?素質集團?公司工會?以《浦房?集團報》?、集團網(wǎng)?站為載體?,加強信?息交流、?理論傳播?、經驗推?廣,加大?與基層工?會的聯(lián)系?,提高工?會干部工?作技能;?____?基層工會?干部參與?市總工會?、市房地?資源局、?浦發(fā)集團?工會舉辦?的《工會?法》、《?勞動法》?、《企業(yè)?法》及財?務、經審?、法律等?業(yè)務培訓?,加快工?會干部理?論化、知?識化、專?業(yè)化進程?,提高實?際操作能?力;通過?中心組學?習、工會?干部理論?學習、工?會小組讀?書活動等?形式,深?入學習_?___、?____?和全總_?___,?進一步強?化工會干?部政治意?識、創(chuàng)新?意識、群?眾意識、?責任意識?、服務意?識,提高?工會干部?綜合素質?。一、?加強工會?自身建設?推進工作?技能提高?集團公?司工會以?群眾化、?民主化、?法制化為?目標,推?進工會自?身建設,?健全完善?各項規(guī)章?制度,提?____?部工作水?平,做到?工作有計?劃、有目?標、有總?結、有考?核。集團?公司工會?年初與_?___家?基層工會?簽訂了_?___年?工會工作?目標責任?書。責任?書以基層?工會實際?情況為基?礎,針對?性強,重?點突出,?利于基層?工會發(fā)揮?優(yōu)勢,改?進不足,?創(chuàng)造性地?開展工作?;規(guī)范職?代會預申?報、評估?等制度,?定期召開?工會主席?、工會委?員會議,?研究探討?新情況、?新問題;?開展紅旗?工會、優(yōu)?秀工會工?作者評選?。集團公?司、欣達?房產服務?公司、新?川物業(yè)公?司、振南?物業(yè)公司?、___?_物業(yè)公?司等__?__家單?位工會被?評為浦發(fā)?集團紅旗?工會,曹?恩翔、肖?炯等__?__人被?評為浦發(fā)?集團優(yōu)秀?工會工作?者;認真?做好新區(qū)?先進生產?者評選申?報工作,?上鋼物業(yè)?公司張小?鳳獲得新?區(qū)先進生?產者稱號?;做好工?會換屆選?舉工作。?振南物業(yè)?公司、豪?獅公司、?公房公司?等___?_家工會?舉行了換?屆選舉;?集團物業(yè)?公司完成?了工會組?建工作,?新川物業(yè)?公司調整?充實了工?會委員;?在集團網(wǎng)?站開通工?會之窗網(wǎng)?頁。通過?工會新聞?、自身建?設、民主?管理、權?益保障、?政策法規(guī)?、職工園?地等七大?板塊,開?辟信息傳?遞新渠道?,提高工?作效率;?完成工會?財務、工?會報表等?基礎管理?工作。?二、深化?企務公開?工作促進?集團民主?管理職?代會是深?化企務公?開工作、?加強企業(yè)?民主管理?的有效手?段。上半?年,集團?公司工會?以加強制?度化、規(guī)?范化建設?為抓手,?充分發(fā)揮?職代會民?主管理、?民主監(jiān)督?職能,建?立上情下?達、下情?上遞的信?息管理機?制。以職?代會為載?體,拓寬?民主參與?渠道,及?時反映職?工心聲,?調動職工?的積極性?和創(chuàng)造性?,為領導?了解民情?、職工參?與企業(yè)管?理、集中?職工__?__智慧?搭建堅實?平臺;加?強___?_合同管?理。集團?公司工會?在擬訂集?團___?_合同,?并征求行?政和基層?工會主席?意見的基?礎上,加?強了基層?單位__?__合同?、勞動合?同簽訂和?履約情況?的監(jiān)管。?目前市東?大樓

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