大中專畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習協(xié)議書(通用3篇)

1/1大中專畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習協(xié)議書(通用3篇)就業(yè)的含義是指勞動者在法定年齡內為獲得酬勞而從事的農夫工勞動。以下是為大家整理的關于大中專畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習協(xié)議書的文章3篇,歡迎品鑒！

第一篇:大中專畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習協(xié)議書

甲方(省級見習基地)：

乙方(見習人員)：

為關心乙方提升職業(yè)技能和增加就業(yè)競爭力，依據《江蘇省高校畢業(yè)生就業(yè)見習基地管理方法》等有關規(guī)定，甲乙雙方在公平自愿、協(xié)商全都的基礎上，就乙方在甲方就業(yè)見習有關事項簽訂協(xié)議如下：

一、甲方同意接收乙方為見習人員，見習崗位為，見習期限為個月，自年月日至年月日。

二、甲方的權利、義務

(一)根據《江蘇省高校畢業(yè)生就業(yè)見習基地管理方法》的要求，制定見習方案，確定指導老師，在就業(yè)見習期間為乙方供應良好的學習、工作、生活條件，通過就業(yè)見習培訓切實提高乙方的職業(yè)技能;

(二)加強對乙方的思想政治教育，引導其樹立正確的人生觀、價值觀、就業(yè)觀;

(三)負責對乙方見習期間的考勤管理和考核工作，出具見習考核意見，幫助發(fā)放《江蘇省高校畢業(yè)生就業(yè)見習合格證書》;

(四)見習期內甲方原則上不得變更乙方的見習崗位，如因特別狀況需變更的，應由甲、乙雙方協(xié)商后以書面形式確定;

(五)乙方見習合格后，甲方應幫助支配、推舉就業(yè);

(六)見習期間乙方有下列情形之一的，經江蘇省高校畢業(yè)生就業(yè)見習基地管理辦公室審批同意后，甲方可與乙方中止見習協(xié)議：

1.無故曠工連續(xù)3天或累計曠工5天以上的;

2.嚴峻違反甲方有關規(guī)章制度，不遵守見習紀律且教育無效的;

3.有主觀重大過失給甲方造成嚴峻損失的;

三、乙方的`權利、義務

(一)嚴格遵守《江蘇省高校畢業(yè)生就業(yè)見習基地管理方法》和甲方有關規(guī)章制度;

(二)聽從甲方的管理，主動接受指導老師的見習指導與培訓，努力提高自身的職業(yè)技能。

(三)經考核合格，可獲得《江蘇省高校畢業(yè)生就業(yè)見習合格證書》，作為用人單位優(yōu)先聘(錄)用見習合格人員的依據。

(四)見習期間，乙方應愛護甲方的商業(yè)隱秘和學問產權。

(五)見習期間，乙方因病或已落實工作等緣由不能在甲方連續(xù)從事見習的，本人提出書面申請并出具相關證明，經與甲方協(xié)商，并報江蘇省高校畢業(yè)生就業(yè)見習基地管理辦公室審批同意后可以中止見習協(xié)議，不再享受見習人員待遇。

(六)見習期間，甲方違反有關法律和規(guī)章制度，對乙方造成嚴峻損害的，乙方有權報請所在地省轄市人才服務機構(畢業(yè)生就業(yè)指導機構)協(xié)調處理，情形嚴峻的，可報請江蘇省高校畢業(yè)生就業(yè)見習基地管理辦公室批準，中止見習協(xié)議。

四、本協(xié)議未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決，協(xié)商未果的由甲方所在地省轄市人才服務機構(畢業(yè)生就業(yè)指導機構)協(xié)調處理。

五、本協(xié)議一式三份，由甲方所在地省轄市人才服務機構(畢業(yè)生就業(yè)指導機構)負責鑒證，甲乙雙方各執(zhí)一份，人才服務機構(畢業(yè)生就業(yè)指導機構)留存一份。

甲方(簽章)：乙方(簽字)共贏教育網

年月日年月日

省轄市人才服務機構(畢業(yè)生就業(yè)指導機構)(簽章)

2023年月日

其次篇:大中專畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習協(xié)議書

甲方：（見習單位）

乙方：（見習人員）

為明確見習人員與見習單位的權利和義務，本著公平自愿的原則，甲、乙雙方協(xié)商全都，簽訂本協(xié)議。

一、見習期限及工作支配

1、根據甲方的崗位需求，乙方經（區(qū)（縣）團委）、人力資源市場推舉自年月日至年月日到甲方指定崗位見習。

2、甲方依據本單位詳細狀況，支配乙方見習活動包括必要的培訓，以提高乙方的就業(yè)創(chuàng)業(yè)力量。

二、見習崗位

3、甲方支配乙方到部門，從事工作。見習期間，甲方可以依據其需要和乙方的詳細狀況對見習崗位進行調整。

三、雙方的權利和義務

4、負責對乙方在見習期間進行管理；在乙方到崗前為乙方辦理人身意外損害保險，保額為元；每月日前向乙方供應元的基本生活補助；有條件的單位為乙方見習期間的食宿供應便利；敬重乙方休息權；供應基本的勞動條件和勞動愛護用品，保障乙方在見習崗位的平安；見習結束時對乙方進行考核鑒定，出具見習證明。

5、乙方須根據甲方的要求供應個人材料，并保證材料的真實性；在協(xié)議規(guī)定的時間內根據甲方支配的內容參與見習，按時完成見習期間甲方交付的任務和工作；遵守甲方的各項規(guī)章制度，保守甲方商業(yè)隱秘、技術隱秘。

四、違約責任

6、甲、乙雙方任何一方違反本協(xié)議規(guī)定的.各自應擔當的職責和義務，即為違約，守約方有權終止本協(xié)議。

7、甲方未能準時足額為乙方辦理人身意外損害保險，致使乙方受損的，應予賠償。

8、乙方違反甲方管理制度（包括保密制度），甲方可以依據情節(jié)輕重賜予教育或終止見習。乙方因此給甲方造成損失的，甲方可要求乙方賠償。

9、甲方未能按時足額向乙方支付基本生活補助，乙方有權追償。

五、爭議解決途徑

10、甲、乙雙方因執(zhí)行本協(xié)議發(fā)生的任何爭議，應先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成，可以向相應的組織提出調解，調解不成立時，任何一方均可提請有管轄權的人民法院裁決。

六、其他規(guī)定

11、本協(xié)議未盡事宜，甲乙雙方可補充商定或協(xié)商解決。

12、本協(xié)議正本一式三份，經甲方授權代表簽字并加蓋甲方公章和乙方簽字后生效，甲乙雙方各執(zhí)一份為憑，另一份交乙方組織單位存查。

甲方（蓋章）：乙方（簽名）：

授權代表（簽字）共贏教育網

2023年月日年月日

第三篇:大中專畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習協(xié)議書

甲方（就業(yè)見習基地單位名稱）：

乙方（見習人員）：

依據重慶市高校畢業(yè)生就業(yè)見習實施方法的有關規(guī)定，甲方與乙方就有關就業(yè)見習事宜達成以下協(xié)議：

1、甲方應為乙方供應就業(yè)見習崗位，支配見習帶教人員對乙方進行見習崗位職責帶教培訓。

2、乙方應根據甲方支配參與就業(yè)見習，聽從帶教老師的業(yè)務指導和工作管理，遵守甲方規(guī)章制度。

3、乙方在甲方的就業(yè)見習期自年月日起至年

月日止。

4、甲方支付乙方基本生活補助標準為元/月，其中含市財政支付的800元就業(yè)見習補貼，最長期限為6個月。

5、甲方為乙方辦理見習期間不低于50元的人身意外損害保險。

6、就業(yè)見習期滿，就業(yè)見習協(xié)議終止。

7、經雙方協(xié)商，甲方留用乙方在本單位就業(yè)，雙方應簽訂勞動合同，甲方為乙方辦理社會保險。

8、甲方未按本協(xié)議商定落實就業(yè)見習崗位、發(fā)放基本生活補助、辦理人身意外損害保險和做好就業(yè)見習帶教職責等，乙方有權提前解除協(xié)議，并可向市或區(qū)縣人才溝通服務中心提出維護合法權益的訴求。

9、乙方違反甲方規(guī)章制