婦產科醫(yī)生上半年工作總結范文（2篇）

第5頁共5頁婦產科醫(yī)?生上半年?工作總結?范文_?___上?半年在院?領導的關?懷和支持?下，科室?的全體醫(yī)?護人員的?努力奮斗?下，在各?個科室的?團結協作?，支持和?幫助下，?半年來科?室的建設?，科室的?發(fā)展以及?社會效益?和經濟效?益都取得?了一定的?成績，現?總結如下?：科全?體醫(yī)護人?員嚴格遵?守上級機?關和院管?理工作精?神，堅持?全心全意?為人民服?務的主導?思想，維?護領導，?積極參加?各項政治?活動、遵?守醫(yī)院的?各項規(guī)章?制度，逐?步健全了?科內各項?規(guī)章制度?和各級工?作人員的?責職，沒?有發(fā)生一?起重大的?醫(yī)療事故?，差錯事?故和沒有?發(fā)生因為?工作人員?的責任而?至嚴重的?醫(yī)療糾紛?。嚴格?執(zhí)行上級?衛(wèi)生行管?部門對醫(yī)?療質量，?醫(yī)療安全?，愛嬰醫(yī)?院，計劃?生育等工?作的指示?，嚴格按?照國家的?法律法規(guī)?執(zhí)行，上?級行管部?門來院多?次檢查，?對我科的?各項工作?給予認可?，特別是?計劃生育?執(zhí)行政策?方面給予?好評。并?且被上級?機關表揚?和鼓勵。?良好的職?業(yè)道德和?敬業(yè)精神?，這是婦?產科多年?的傳統(tǒng)，?嚴格按照?醫(yī)院“無?紅包醫(yī)院?”的有關?規(guī)定，沒?有收一例?紅包，累?計拒收紅?包數萬元?(有記錄?)。受到?病員好評?。回訪滿?意度達到?____?%以上。?為了努?力提高科?室的醫(yī)護?人員的業(yè)?務水平，?不斷加強?業(yè)務理論?學習，經?常安排科?內醫(yī)護人?員參加院?內外內外?舉辦的學?術會議，?培訓講座?，學習班?，聆聽專?家學者的?學術講座?，從而開?闊了視野?，擴大了?知識面。?堅持用新?的理論技?術指導業(yè)?務工作，?培養(yǎng)年輕?醫(yī)生盡快?能掌握婦?產科的常?見病、多?發(fā)病及疑?難病癥的?診治技術?，盡快獨?立進行婦?產科常用?手術及各?種計劃生?育手術。?婦產科?是一支年?輕活力，?充滿工作?激情的具?有團結協?作精神的?團隊，醫(yī)?療市場的?不穩(wěn)定因?素給大家?帶來了很?大的壓力?，在大家?的努力齊?心協力努?力下，工?作上有較?大的起色?。___?_月__?__日-?____?月___?_日截止?，共收治?病人__?__人，?去年同期?____?人，增長?____?%。開展?手術__?__例，?去年半年?____?例，同期?增長__?__%，?其中四類?手術8例?，成功搶?救多例如?宮外孕休?克；產后?大出血的?患者，全?體醫(yī)護人?員嚴格按?照書寫病?歷規(guī)范要?求，書寫?病歷整體?水平有很?大的提高?，沒有出?現乙級病?歷。半?年來，科?室的醫(yī)護?人員出現?了很多好?人好事，?年輕人積?極向上，?勤奮好學?，在人員?緊缺情況?下，不計?較個人得?失一心為?了科室的?工作，服?從領導的?安排，加?班加點的?時候，毫?無怨言，?年輕人的?業(yè)務水平?和服務理?念，和團?隊的團結?協作精神?有了新的?提高。?____?工作還很?艱巨有很?多工作做?：1、?考慮科室?發(fā)展的需?要，逐步?使得科室?專業(yè)層次?趨向合理?化，有計?劃的培養(yǎng)?年輕醫(yī)生?外出進修?，打算住?院醫(yī)生分?批外出進?修，打好?基礎，主?治醫(yī)師強?化學習。?2、提?高助產技?術有計劃?的培養(yǎng)助?產人員的?技術水平?。學習，?帶教等方?式。3?、加強本?專業(yè)的繼?續(xù)教育，?掌握新的?每個月科?室內部開?展講座一?次，擴大?視野，堅?持用新的?理論技術?指導業(yè)務?工作。提?高本科室?的整體水?平。4?、打算今?年內系統(tǒng)?學習宮腹?腔鏡在婦?產科領域?里應用，?逐步開展?，推廣這?項技能。?5、在?院宣傳科?協作下，?進一步開?拓市場，?加強營銷?力度，有?計劃安排?深入社區(qū)?，鄉(xiāng)鎮(zhèn)，?廠礦搞義?診義治，?婦女普查?工作，定?期舉辦婦?女保健知?識講座。?6、進?一步加強?門診和病?房之間的?協調，增?強科室團?隊精神，?加強服務?理念，工?作最細做?好。婦?產科醫(yī)生?上半年工?作總結范?文（二）?___?_上半年?來，婦產?科在院委?會的正確?領導下，?以全院創(chuàng)?省“二優(yōu)?”婦幼保?健院、政?風行風評?議、“_?___”?基層站所?創(chuàng)建等活?動為契機?，狠抓內?部管理，?扎實開展?各項工作?，通過科?室全體職?工的共同?努力，如?期完成了?各項工作?目標。現?將工作開?展情況總?結如下：?一、加?強政治思?想教育?增強團結?協作意識?科室職工?能堅持_?___路?線、方針?和政策，?樹立良好?的精神風?貌和求真?務實的工?作作風，?開展優(yōu)質?高效服務??？剖覉?持每周一?晨會制，?會上進行?政治思想?學習、組?織紀律教?育、醫(yī)德?醫(yī)風及職?業(yè)道德教?育，通過?晨會學習?，職工間?的團結協?作意識明?顯增強，?科室整體?素質有所?提高。?二、業(yè)務?開展情況?1、認?真執(zhí)行各?項核心制?度，病歷?書寫規(guī)范?，甲級病?歷大于_?___%?。做到合?理檢查，?合理治療?，合理用?藥，無抗?生素濫用?現象；能?做好日常?護理各項?工作、母?嬰同室的?管理、母?乳喂養(yǎng)宣?教工作；?能熟練掌?握婦產科?的常見病?，多發(fā)病?及疑難病?的診治技?術；能熟?練處理產?科失血性?休克，妊?娠高血壓?疾病及其?他產科并?發(fā)癥及合?并癥，認?真開展婦?產科手術?及各種計?劃生育手?術，嚴格?掌握手術?指證。?____?、___?_月完成?住院總收?入___?_萬元，?門診收入?____?萬元。收?治住院病?人___?_人，其?中孕產婦?____?人，陰道?分娩__?__人，?剖宮產_?___人?。3、?醫(yī)療質量?及安全為?提高婦產?科工作質?量，保障?醫(yī)療安全?，我們狠?抓醫(yī)療質?量管理。?一是加強?業(yè)務學習?，強調紀?律，科室?要求每位?職工不僅?要按時參?加院部組?織的各項?業(yè)務學習?，還要做?好學習筆?記，通過?學習后考?試，對不?參加學習?或考試不?及格者給?予重罰；?二是通過?科室內部?每周一的?例會，加?強各方面?的理論學?習，同時?大家輪流?授課，進?行業(yè)務學?習，共同?提高大家?的業(yè)務水?平和工作?能力；三?是加強醫(yī)?療法律法?規(guī)學習，?提高醫(yī)療?風險防范?意識，嚴?格執(zhí)行依?法執(zhí)業(yè)，?合理安排?無執(zhí)業(yè)資?格職工的?工作，避?免其單獨?執(zhí)業(yè)，降?低差錯事?故的發(fā)生?率；四是?加強制度?管理，規(guī)?范操作，?嚴格執(zhí)行?首診醫(yī)師?負責制度?、交接班?制度、醫(yī)?師查房制?度、手術?制度等管?理制度。?通過以上?管理措施?及全體職?工的努力?，我科有?效的防范?了醫(yī)療風?險，全年?無重大差?錯事故發(fā)?生。三?、完成院?部其他工?作情況?我科在保?質保量完?成日常工?作的同時?，還積極?配合院部?開展了省?“二優(yōu)”?婦幼保健?院創(chuàng)建工?作、政風?行風民主?評議工作?、“__?__”基?層站所創(chuàng)?建工作、?醫(yī)療機構?服務收費?專項整治?工作、“?產科?？?”評審工?作等工作?，并以各?項專項工?作為契機?，狠抓科?室內部理?管理，提?高科室整?體素質。?四、存?在問題?1、醫(yī)療?文書書寫?存在一些?不足，如?部分登記?項目不全?、病歷缺?項、漏項?等。2?、服務態(tài)?度有待進?一步改善?，勞動紀