2023公司行政部年終工作總結(jié)標準范文（2篇）

第7頁共7頁2023?公司行政?部年終工?作總結(jié)標?準范文?一年來，?我以“服?從領(lǐng)導、?團結(jié)同事?、認真學?習、扎實?工作”為?準則，完?成了各項?工作任務?。一、?工作內(nèi)容?全年主?要工作內(nèi)?容如下：?1、與?同事合作?，完成了?____?等工程投?標工作;?2、完?成了__?__等工?程施工資?料;3?、公司資?質(zhì)證書、?信用手冊?等證件年?檢以及二?建證書注?冊、安全?員證變更?等工作;?4、歸?檔、保管?公司證件?合同等資?料;5?、擬定施?工合同以?及領(lǐng)導交?辦的其他?工作。?二、存在?不足在?組織投標?過程中，?缺少全局?觀念，細?節(jié)考慮不?夠全面，?容易產(chǎn)生?工作安排?不合理需?要重復工?作，或者?細節(jié)出現(xiàn)?問題;組?建施工資?料過程中?，缺少專?業(yè)知識，?資料內(nèi)容?不夠全面?、詳細和?準確;公?司合同資?料較多且?雜，不能?夠準確記?住資料內(nèi)?容和位置?;另外，?在同一時?間工作內(nèi)?容較多或?時間緊迫?的時候，?情緒波動?較大，易?遷怒。?三、努力?方向未?來一年，?對于組織?投標工作?，要多思?考，盡量?合理安排?工作內(nèi)容?，避免重?復工作;?多檢查，?避免細節(jié)?問題的出?現(xiàn)。對于?組建施工?資料，多?學習專業(yè)?知識，從?而完善、?豐富資料?內(nèi)容。對?于合同管?理，勤能?補拙，因?此，要定?期翻看。?工作內(nèi)容?較多時，?合理安排?工作順序?，克服心?理因素的?影響。?隨著工作?時間的積?累，工作?內(nèi)容的累?積，我吸?收了許多?經(jīng)驗，也?發(fā)現(xiàn)了許?多不足。?在新的一?年中，我?將繼續(xù)在?領(lǐng)導的帶?領(lǐng)下，以?認真負責?、積極進?取、樂觀?向上的態(tài)?度，投入?到工作中?。努力學?習專業(yè)知?識，不斷?提高自身?的業(yè)務水?平和工作?能力，做?好本職工?作，發(fā)揮?自己微弱?的能量，?為___?_的建設(shè)?和發(fā)展貢?獻一份力?量。綜?合行政部?___?_年__?__月_?___日?202?3公司行?政部年終?工作總結(jié)?標準范文?（二）?在作風上?，能遵章?守紀、團?結(jié)同事、?務真求實?、樂觀上?進，始終?保持嚴謹?認真的工?作態(tài)度和?一絲不茍?的工作作?風，勤勤?懇懇，任?勞任怨。?在生活中?發(fā)揚艱苦?樸素、勤?儉耐勞、?樂于助人?的優(yōu)良傳?統(tǒng)，始終?做到老老?實實做人?，勤勤懇?懇做事，?勤勞簡樸?的生活，?嚴格要求?自己，在?任何時候?都要起到?模范帶頭?作用。?今后努力?的方向：?隨著公司?各項制度?的實行，?可以預料?我們的工?作將更加?繁重，要?求也更高?，需掌握?的知識也?更高更廣?。為此，?我將更加?勤奮的工?作，刻苦?的學習，?努力提高?文化素質(zhì)?和各種工?作技能，?為公司做?出應有的?貢獻。即?將過去的?這一年，?在公司領(lǐng)?導及各部?門經(jīng)理的?正確領(lǐng)導?與協(xié)助下?，我們的?工作著重?于公司的?經(jīng)營方針?、宗旨和?效益目標?上，緊緊?圍繞重點?展開工作?，在緊張?的工作之?余，加強?團隊建設(shè)?，打造一?個業(yè)務全?面，工作?熱情高漲?的團隊。?作為一個?管理者，?對下屬充?分做到“?察人之長?、用人之?長、聚人?之長、展?人之長”?，充分發(fā)?揮他們的?主觀能動?性及工作?積極性。?提高團隊?的整體素?質(zhì)，樹立?起開拓創(chuàng)?新、務實?高效的部?門新形象?。我充分?認識到自?己既是一?個管理者?，更是一?個執(zhí)行者?。要想帶?好一個團?隊，除了?熟悉業(yè)務?外，還需?要負責具?體的工作?及業(yè)務，?首先要以?身作則，?這樣才能?保證在人?員偏緊的?情況下，?大家都能?夠主動承?擔工作。?對此我向?領(lǐng)導做如?下：一?、嚴于律?已，自覺?加強黨性?鍛煉，黨?性修養(yǎng)和?政治思想?覺悟進一?步提高?一年來，?我始終堅?持運用_?___的?立場、觀?點和方法?論，運用?辯證唯物?主義與歷?史唯物主?義去分析?和觀察事?物，明辨?是非，堅?持真理，?堅持正確?的世界觀?、人生觀?、價值觀?，用正確?的世界觀?、人生觀?、價值觀?指導自己?的學習、?工作和生?活實踐，?在思想上?積極構(gòu)筑?抵御資產(chǎn)?階級民主?和自由化?、拜金主?義、自由?主義等一?切腐朽思?想侵蝕的?堅固防線?。熱愛祖?國，熱愛?____?，熱愛社?會主義，?擁護領(lǐng)導?的管理思?想，堅信?社會主義?最終必然?戰(zhàn)勝資本?主義，對?社會主義?充滿必勝?的信心。?認真__?__執(zhí)行?____?、___?_、__?__，為?加快社會?主義建設(shè)?事業(yè)認真?做好本職?工作。工?作積極主?動，勤奮?努力，不?畏艱難，?盡職盡責?，在平凡?的工作崗?位上作出?力所能及?的貢獻。?二、強?化理論和?業(yè)務學習?，不斷提?高自身綜?合素質(zhì)?我重視加?強理論和?業(yè)務知識?學習，在?工作中，?堅持一邊?工作一邊?學習，不?斷提高自?身綜合素?質(zhì)水平。?（1）?為進一步?加快完善?社會主義?市場經(jīng)濟?體制，全?面建設(shè)小?康社會作?出自己的?努力。?三、努力?工作，按?時完成工?作任務?一年來，?我始終堅?持嚴格要?求自己，?勤奮努力?，時刻牢?記公司制?度，全心?全意為公?司創(chuàng)造利?益的宗旨?，努力實?踐公司各?項目標的?重要思想?，在自己?平凡而普?通的工作?崗位上，?努力做好?本職工作?。在具體?工作中，?為老板當?好參謀助?手：（?1）認真?收集各項?信息數(shù)據(jù)?，全面、?準確地了?解和掌握?各方面工?作的開展?情況，分?析工作存?在的主要?問題，總?結(jié)工作經(jīng)?驗，及時?向領(lǐng)導匯?報，讓領(lǐng)?導盡量能?全面、準?確地了解?和掌握最?近工作的?實際情況?，為解決?問題作出?科學的、?正確的決?策。（?2）領(lǐng)導?交辦的每?一項工作?，分清輕?重緩急，?科學安排?時間，按?時、按質(zhì)?、按量完?成任務。?（3）?在接待來?訪客戶的?工作中，?堅持按照?工作要求?，熱情接?待來訪客?戶、認真?聽取來訪?客戶反映?的問題，?提出的要?求、建議?。同時，?對客戶要?求解決但?一時又解?決不了的?問題認真?解釋，耐?心做好客?戶的思想?工作，讓?客戶相信?協(xié)盛。?在領(lǐng)導與?同事們的?關(guān)心、支?持和幫助?下，各項?服務工作?圓滿的完?成任務的?好成績，?得到領(lǐng)導?和客戶的?肯定。?回顧一年?來的工作?，我在思?想上、學?習上、工?作上取得?了新的進?步，但我?也認識到?自己的不?足之處，?理論知識?水平還比?較低，現(xiàn)?代辦公技?能還不強?。今后，?我一定認?真克服缺?點，發(fā)揚?成績，自?覺把自己?置于公司?組織和客?戶的監(jiān)督?之下，刻?苦學習、?勤奮工作?，做一名?合格的管?理人員，?為全面建?設(shè)協(xié)盛的?目標作出?自己的貢?獻!本?人具有較?強的指導?、管理、?協(xié)調(diào)能力?。在指導?工作中，?總是先認?真領(lǐng)會有?關(guān)文件精?神，深思?熟慮，擬?定一套工?作方案;?然后征求?各方面的?意見，集?思廣益，?把檔精神?與實際情?況結(jié)合起?來，把個?人的智慧?與集體的?智慧結(jié)合?起來。在?工作過程?中，堅持?靠前指揮?，找準工?作重點、?難點，抓?住主要矛?盾，有的?放矢地解?決問題，?化解矛盾?，牢牢把?握工作的?主動權(quán)。?在管理工?作中，堅?持每月初?召開一次?分管、協(xié)?管部門負?責人會議?，聽取上?月工作情?況匯報，?研究當月?工作安排?計劃，加?強管理，?督促內(nèi)控?制度的落?實。在協(xié)?調(diào)工作中?，堅持以?人為本，?充分發(fā)揮?人的主觀?能動性和?團隊精神?，共同完?成復雜、?繁重的工?作任務?四、在勤?的方面：?本人事?業(yè)心、責?任心強，?奮發(fā)進取?，一心撲?在工作上?;工作認?真，態(tài)度?積極，雷?厲風行，?勇挑重擔?，敢于負?責，不計?較個人得?失;工作?勤勉，兢?兢業(yè)業(yè)，?任勞任怨?;無故不?遲到、不?早退。一?年來，本?人基本無?休工齡假?，節(jié)假日?較常值班?和加班，?協(xié)調(diào)有關(guān)?工作，審?核有關(guān)報?表。五?、在績的?方面：?本人工作?思路清晰?，計劃性?、前瞻性?、領(lǐng)導性?強;開拓?進取，經(jīng)?常提出合?理化建議?并獲采納?，完成較?重的本職?工作任務?和領(lǐng)導交?辦的其它?工作;講?究工作方?法，效率?較高;能?按時或提?前完成領(lǐng)?導交辦的?工作，工?作成績比?較突出，?效果良好?。六、?在廉的方?面：（?1）嚴格?執(zhí)行和維?護___?_“四大?紀律八項?要求”，?紀律、經(jīng)?濟工作紀?律，工作?紀律。自?覺做到與?公司__?__保持?一致，不?陽奉陰違?、自行其?是;遵守?民主集中?制，不獨?斷專行、?軟弱放任?;依法行?使權(quán)力，?不濫用職?權(quán)、玩忽?職守;廉?潔奉公，?不接受任?何影響公?正執(zhí)行公?務的利益?;不允許?他人利用?本人的影?響謀取私?利;公道?正派用人?，不任人?唯親、營?私舞弊;?艱苦奮斗?，不奢侈?浪費、貪?圖享受;?務實為公?司，員工?，不弄虛?作假、與?公司爭利?。（2?）在干部?選拔任用?工作中，?認真執(zhí)行?《行員管?理暫行辦?法》的有?關(guān)規(guī)定，?堅持公開?、平等、?競爭、擇?優(yōu)的原則?，推動協(xié)?盛用人機?制的改革?，并逐步?走向法治?化的軌道?。（4?）密切聯(lián)?系客戶，?努力實現(xiàn)?、維護、?發(fā)展公司?和客戶的?根本利益?。本人牢?固樹立正?確的權(quán)力?觀、地位?觀、利益?觀，樹立?為人民服?務的思想?，把客戶?滿意不滿?意、擁護?不擁護、?贊成不贊?成作為工?作的出發(fā)?點和落腳?點，努力?為公司辦?實事、辦?好事。為?客戶創(chuàng)造?利潤就是?為公司創(chuàng)?造價值。?（5）?按規(guī)定執(zhí)?行個人重?大事項報?告制度。?總的來?說，一年?來，本人?分管、協(xié)?管的部門?較多，工?作范圍廣?、任務重?、責任大?，由于本?人正確理?解上級的?工作部署?，堅定執(zhí)?行公司和?領(lǐng)導的經(jīng)?營方針政?策，嚴格?執(zhí)行公司?的規(guī)章制?度，較好?地履行了?作為行政?職務和作?為專業(yè)技?術(shù)職務的?職責，發(fā)?揮了領(lǐng)導?管理和組?織協(xié)調(diào)能?力，充分?調(diào)動廣大?員工的工?作積極性?，較好地?完成了分?管和協(xié)管?股室全年?的工作任?務。