2023春季西交《現(xiàn)代企業(yè)管理》在線作業(yè)

2024春季西交《現(xiàn)代企業(yè)管理》在線作業(yè)西交《現(xiàn)代企業(yè)管理》在線作業(yè)

一、單選題（共50道試題，共100分。）

1.事業(yè)領(lǐng)域的基礎(chǔ)：內(nèi)在統(tǒng)一性，不包括（）的統(tǒng)一性、

.技術(shù)

.市場(chǎng)

.文化

.經(jīng)濟(jì)

正確答案：

2.掌握有預(yù)先掌握、同步掌握、反饋掌握。掌握貴在（）掌握、

.預(yù)先掌握

.同步掌握

.反饋掌握

.以上三種都不是

正確答案：

3.（）把人的工作動(dòng)機(jī)視為獲得經(jīng)濟(jì)酬勞的“經(jīng)濟(jì)人”。

.X理論

.Y理論

.超Y理論

.Z理論

正確答案：

4.（）是出資者對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)債務(wù)只按出資額擔(dān)當(dāng)有限責(zé)任，企業(yè)以其全部資產(chǎn)對(duì)債務(wù)擔(dān)當(dāng)有限責(zé)任的企業(yè)。

.獨(dú)資企業(yè)

.多元投資主體企業(yè)

.無(wú)限責(zé)任企業(yè)

.有限責(zé)任企業(yè)

正確答案：

5.（）依據(jù)“自動(dòng)人”的人性假設(shè)，提出擴(kuò)大工作范圍，盡可能把職工工作支配得富有意義，并具有挑戰(zhàn)性。

.X理論

.Y理論

.超Y理論

.Z理論

正確答案：

6.下列哪個(gè)不是危機(jī)情境的特點(diǎn)的是（）

.突發(fā)性

.威逼性

.隱藏性

.緊迫性

正確答案：

7.（）是公司以其部分財(cái)產(chǎn)設(shè)立另一新公司的行為。

.剝離

.非自愿剝離

.派生分立

.新設(shè)分立

正確答案：

8.決策樹(shù)中1表示的是（）

.決策節(jié)點(diǎn)

.自然狀態(tài)節(jié)點(diǎn)1

.結(jié)果點(diǎn)1

.附加條件1

正確答案：

9.在科學(xué)管理思想階段，（）主見(jiàn)在企業(yè)管理中實(shí)行“例外原則”。

.梅奧

.泰羅

.法約爾

.馬斯洛

正確答案：

10.提出“需要層次理論”的是美國(guó)心理學(xué)家（）、

.法約爾

.泰羅

.梅奧

.馬斯洛

正確答案：

11.梅奧通過(guò)霍桑試驗(yàn)得出人是（）。

.經(jīng)濟(jì)人

.社會(huì)人

.理性人

.簡(jiǎn)單人

正確答案：

12.以下哪項(xiàng)不是柔性管理的特點(diǎn)（）

.依據(jù)訂單來(lái)打算產(chǎn)量

.建立彈性生產(chǎn)體系

.生產(chǎn)區(qū)位分散

.企業(yè)組織機(jī)構(gòu)增加柔性

正確答案：

13.激勵(lì)一保健理論中涉及保健因素和激勵(lì)因素，以下為激勵(lì)因素的是（）.企業(yè)政策.工資水平

.工作上的成就感

.工作環(huán)境

正確答案：

14.適合穩(wěn)定的中小型企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)形式是（）

.直線制

.職能制

.直線職能制

.事業(yè)部制

正確答案：

15.金字塔式的型結(jié)構(gòu)的優(yōu)點(diǎn)是（）

.信息傳遞反饋速度快

.有利于發(fā)揮下屬工作樂(lè)觀性和制造性

.組織對(duì)外部反應(yīng)靈敏

.較窄的管理幅度會(huì)提高主管的權(quán)威性和有效性

正確答案：

16.下列有關(guān)企業(yè)共同特征的是（）

.企業(yè)是以市場(chǎng)為導(dǎo)向、以營(yíng)利為主要目的

.企業(yè)是自主經(jīng)營(yíng)、自負(fù)盈虧、獨(dú)立核算、自我進(jìn)展的獨(dú)立的經(jīng)濟(jì)實(shí)體

.企業(yè)是依法設(shè)立、依法經(jīng)營(yíng)的經(jīng)濟(jì)實(shí)體

.以上均是企業(yè)共同特征

正確答案：

17.企業(yè)管理手段的更新不包括（）、

.計(jì)算機(jī)化

.自動(dòng)化

.集成化

.網(wǎng)絡(luò)化

正確答案：

18.古人云：“運(yùn)籌于帷幄之中，決勝于千里之外”，這里的“運(yùn)籌帷幄”反映了管理的哪一個(gè)職能（）、

.方案職能

.組織職能

.領(lǐng)導(dǎo)職能

.掌握職能

正確答案：

19.用數(shù)學(xué)關(guān)系式表達(dá)變量之間的相互關(guān)系屬于以下哪種建模技術(shù)（）

.仿真模型

.分析模型

.博弈模型

.推斷模型

正確答案：

20.在何種狀況下，金錢(qián)可以成為“激勵(lì)因素”，而不是“保健因素”（）、

.那些未達(dá)到最低生活標(biāo)準(zhǔn)，急于要養(yǎng)家糊口的人的計(jì)件工資

.組織在個(gè)人取得額外成就而很快賜予的獎(jiǎng)金

.以上兩種狀況均可使金錢(qián)成為“激勵(lì)因素”

.無(wú)論什么狀況下金錢(qián)都只是“保健因素”

正確答案：

21.以下關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)的特質(zhì)理論說(shuō)法不正確的是（）

.特質(zhì)理論主要討論領(lǐng)導(dǎo)者的個(gè)人特性

.傳統(tǒng)特質(zhì)理論認(rèn)為某些人生來(lái)就適合擔(dān)當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)

.現(xiàn)代特質(zhì)理論認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)力量的形成是個(gè)靜態(tài)過(guò)程

.領(lǐng)導(dǎo)的特性和品質(zhì)是在實(shí)踐中形成的，可以通過(guò)訓(xùn)練和培育加以造就。

正確答案：

22.以下哪個(gè)不是企業(yè)管理工作中所使用的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。（）

.基礎(chǔ)標(biāo)準(zhǔn)

.操作規(guī)程

.生產(chǎn)組織標(biāo)準(zhǔn)

.設(shè)備使用、維護(hù)、修理規(guī)程

正確答案：

23.戰(zhàn)略掌握的幾種手段中哪種手段能分析統(tǒng)計(jì)資料、會(huì)計(jì)資料所未能分析的更深層次的問(wèn)題及其產(chǎn)生的緣由（）

.預(yù)算

.統(tǒng)計(jì)分析

.專題報(bào)告和分析

.審計(jì)

正確答案：

24.某個(gè)業(yè)務(wù)單位具有低業(yè)務(wù)增長(zhǎng)率和高市場(chǎng)份額，則該業(yè)務(wù)單位處于什么戰(zhàn)略類(lèi)型（）

.明星型

.問(wèn)題型

.現(xiàn)金牛型

.瘦狗型

正確答案：

25.戰(zhàn)略選擇可分為以下哪幾個(gè)部分（）①戰(zhàn)略選擇的產(chǎn)生②戰(zhàn)略方案的評(píng)估③戰(zhàn)略的選擇.①②③

.①②

.②③

.①③

正確答案：

26.方案根據(jù)所涉及的組織活動(dòng)范圍分為（）

.戰(zhàn)略、戰(zhàn)術(shù)和作業(yè)方案

.長(zhǎng)期、中期和短期方案

.綜合、專業(yè)和項(xiàng)目方案

.指令性和指導(dǎo)性方案

正確答案：

27.影響方案的因素有（）①組織因素②業(yè)務(wù)因素③環(huán)境因素④制定者的因素⑤管理因素

.①②③

.①③④

.①②③④

.①②③④⑤

正確答案：

28.生產(chǎn)車(chē)間的工段長(zhǎng)、班組長(zhǎng)屬于（）、

.高層管理者

.中層管理者

.基層管理者

.中高層管理者

正確答案：

29.實(shí)施員工持股方案的最主要?jiǎng)右蚴牵ǎ?/p>

.制造員工福利

.享受稅收優(yōu)待

.度過(guò)公司難關(guān)

.抵擋接管

正確答案：

30.以下是科學(xué)決策的特點(diǎn)的是（）1?科學(xué)的猜測(cè)討論。2。多方案比較3。定量分析和定

性分析相結(jié)合4。依靠個(gè)人的閱歷進(jìn)行直觀的推斷

.1234

.123

.23

.234

正確答案：

31.現(xiàn)代企業(yè)制度的核心是（）

.產(chǎn)權(quán)制度

.法人制度

.有限責(zé)任制度

.科學(xué)管理

正確答案：

32.由兩個(gè)或者兩個(gè)以上的出資者集資，依法定的條件和程序而設(shè)立的、具有獨(dú)立“人格”的企業(yè)叫（）、

.個(gè)人獨(dú)資企業(yè)

.合伙制企業(yè)

.法人企業(yè)

正確答案：

33.以下哪個(gè)結(jié)論是錯(cuò)誤的（）

.戰(zhàn)略在實(shí)施過(guò)程中是一成不變的

.戰(zhàn)略在實(shí)施過(guò)程中是需要進(jìn)行修正的

.戰(zhàn)略在實(shí)施過(guò)程中是需要進(jìn)行補(bǔ)充的

.戰(zhàn)略在實(shí)施過(guò)程中是需要不斷完善的

正確答案：

34.某個(gè)業(yè)務(wù)單位具有高業(yè)務(wù)增長(zhǎng)率和低市場(chǎng)份額，則該業(yè)務(wù)單位處于什么戰(zhàn)略類(lèi)型（）

.明星型

.問(wèn)題型

.現(xiàn)金牛型

.瘦狗型

正確答案：

35.“企業(yè)再造”是美國(guó)麻省理工學(xué)院的（）教授提出來(lái)的、

.邁克爾*哈默

.彼得*圣吉

.巴納德

.馬斯洛

正確答案：

36.以下哪項(xiàng)不是人際關(guān)系學(xué)說(shuō)的主要觀點(diǎn)（）

.工人都是“經(jīng)濟(jì)人”

.管理者應(yīng)重視協(xié)調(diào)人際關(guān)系

.企業(yè)除了正式組織之外，還存在著“非正式組織”，它是影響生產(chǎn)率的一個(gè)重要因素。

.管理者應(yīng)注意員工的心理需求

正確答案：

37.（）強(qiáng)調(diào)對(duì)人的相信，強(qiáng)調(diào)組織應(yīng)當(dāng)在肯定的社會(huì)文化背景下建立相信的人際關(guān)系，現(xiàn)以人為本的管理。

.X理論

.Y理論

.Z理論

.超Y理論

正確答案：

38.在管理掌握的三種類(lèi)型中，能防患于未然的掌握類(lèi)型是（）、

.預(yù)先掌握

.同步掌握

.反饋掌握

.以上三種都不是

正確答案：

39.在行為科學(xué)管理思想階段，（）提出了關(guān)于“社會(huì)人”的觀點(diǎn)、

.梅奧

.赫茨伯格

.法約爾

.巴納德

正確答案：

40.提出“需要層次理論”的是美國(guó)心理學(xué)家（）、

.法約爾

.泰羅

.梅奧

.馬斯洛

正確答案：

41.掌握原則中，掌握工作應(yīng)著重于方案實(shí)施中的例外偏差指的是（）原則

.組織適應(yīng)性原則

.關(guān)鍵點(diǎn)原則

.例外原則

.彈性原則

正確答案：

42.目標(biāo)是一個(gè)組織各種活動(dòng)的動(dòng)身點(diǎn)和歸宿，它對(duì)組織的生存和進(jìn)展起到多種作用，

最重要的作用是（）

.指導(dǎo)方案編制的作用

?激勵(lì)人員士氣

.支配組織活動(dòng)的作用

.提高效率與效益的工具

正確答案：

43.在活動(dòng)進(jìn)行的同時(shí)就實(shí)施掌握，此掌握類(lèi)型是（）、

.預(yù)先掌握

.同步掌握

.反饋掌握

.以上三種都不是

正確答案：

44.危機(jī)爆發(fā)后的應(yīng)急處理的規(guī)章中，將公眾利益置于首位，以企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)進(jìn)展為危機(jī)管理的（）°

.動(dòng)身點(diǎn)

.基本對(duì)策

.重要內(nèi)容

.基礎(chǔ)

正確答案：

45.組織有效性的影響因素有許多，以下屬于組織自身因素的是（）

.組織目標(biāo)

.組織戰(zhàn)略

.組織結(jié)構(gòu)

.組織決策特點(diǎn)組織決策特點(diǎn)

正確答案：

46.企業(yè)并購(gòu)根據(jù)實(shí)現(xiàn)方式劃分為（）

.橫向并購(gòu)、縱向并購(gòu)和混合并購(gòu)

.擔(dān)當(dāng)債務(wù)式并購(gòu)、現(xiàn)金