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鏟車駕駛員聘用協(xié)議書前言本協(xié)議書是就德陽市某公司(以下簡稱“雇主”)與鏟車駕駛員(以下簡稱“員工”)之間的雇傭關(guān)系而訂立的協(xié)議,雙方應認真履行各自的職責和義務(wù),保持良好的合作關(guān)系。本協(xié)議書具有法律約束力。第一條聘用職位和職責雇主聘用員工擔任鏟車駕駛員職位,主要職責為在工作崗位上認真履行職責,將物資、貨物及其他物品從指定地點裝卸至指定地點,保證庫存及生產(chǎn)線上工作的正常運作,嚴格遵守相關(guān)安全制度和操作流程。第二條工作時間與薪酬員工的工作時間為一個月內(nèi),以每天8小時工作時間為基準計算,雇主有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)或經(jīng)營需要以及市場變化情況,不時調(diào)整員工的工作時間。員工的薪酬以每月為一個單位,按協(xié)議約定的工作時間計算,包括基本工資和績效工資兩部分。員工工資的具體數(shù)額及支付方式,以雙方在工作崗位上簽署的薪資結(jié)構(gòu)協(xié)議為準。若員工因工作原因需要在正常工作時間之外加班,需要事先向上級申請并獲得同意。加班費按國家有關(guān)規(guī)定和公司內(nèi)部制度執(zhí)行。第三條社會保險與福利雇主為員工繳納有關(guān)的社會保險和住房公積金,企業(yè)年金等,并按國家相關(guān)法律法規(guī)和企業(yè)內(nèi)部制度對員工享有的各種福利予以落實。第四條保密責任員工應當保守雇主的商業(yè)機密、經(jīng)營技術(shù)秘密、客戶資料和財務(wù)資料等保密信息。在員工離崗或解約后,應當立即返還雇主保密資料,并無條件保守和遵守保密協(xié)議。第五條終止協(xié)議協(xié)議期滿后,如員工和雇主雙方愿意繼續(xù)合作,應當在協(xié)議到期前28天內(nèi),雙方可以再次重新簽訂新的協(xié)議。若員工未能按照協(xié)議履行聘用職責或違反本協(xié)議書規(guī)定,雇主有權(quán)隨時終止該合同。協(xié)議解除的,雙方應當協(xié)商解決事宜。第六條其他雙方應當按照約定和珍視聘用協(xié)議,積極履行各自的職務(wù),維護每一方正當?shù)臋?quán)益。本協(xié)議如有爭議,雙方應當通過協(xié)商、調(diào)解及訴訟等方式進行解決。第七條生效和解釋本協(xié)議書一式兩份,雇主和員工各執(zhí)一份。協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。本協(xié)議書的解釋權(quán)屬于雇主,未盡事宜雙方另行協(xié)商決定??偨Y(jié)本協(xié)議書是為了建立雇主和鏟車駕駛員之間的雇傭關(guān)系和規(guī)范勞動紀律,使合作之間

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