火鍋店采購合同(餐廳供貨合同范本)_第1頁
火鍋店采購合同(餐廳供貨合同范本)_第2頁
火鍋店采購合同(餐廳供貨合同范本)_第3頁
火鍋店采購合同(餐廳供貨合同范本)_第4頁
火鍋店采購合同(餐廳供貨合同范本)_第5頁
已閱讀5頁,還剩64頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

火鍋店采購合同(餐廳供貨合同范本)火鍋店選購 合同1

說明:火鍋店年終工作總結(jié)2023為范文網(wǎng)的會(huì)員投稿舉薦,但愿對(duì)你的學(xué)習(xí)工作帶來幫助。

一年的時(shí)間就在這樣的日復(fù)一日的工作當(dāng)中過去了,其實(shí)自己是沒想到時(shí)間過的這么的快的,總覺得一年的時(shí)間是很長的。這一年的工作也已經(jīng)結(jié)束了,很快就要起先新一個(gè)階段的工作了,所以自己是應(yīng)當(dāng)要做好一個(gè)工作總結(jié)的。下面就讓我?guī)闳タ纯椿疱伒昴杲K工作總結(jié)范文5篇,希望對(duì)你有所幫助吧!

火鍋店年終工作總結(jié)1

建立一個(gè)餐廳的第一步是選址,餐廳成敗與否在很大程度上依靠其位置,因而選址特別重要。須要專業(yè)人士對(duì)餐廳位置進(jìn)行謹(jǐn)慎評(píng)估,進(jìn)行全面的市場可行性探討,包括整個(gè)市場數(shù)據(jù)、人口統(tǒng)計(jì)、交通模式、店面大小和費(fèi)用、服務(wù)的可行性、競爭度及目標(biāo)顧客等。

火鍋單店選址分三個(gè)步驟:第一步是選擇市場;

其次步是在選定的火鍋市場內(nèi)選擇商圈;第三步是在確定的商圈內(nèi)落實(shí)火鍋詳細(xì)店址。

一、市場選擇A、火鍋市場選擇原則1.當(dāng)?shù)鼐用竦娘嬍沉?xí)慣;

2.足夠的市場容量:走的中檔路途,規(guī)模最小的店至少應(yīng)當(dāng)開在縣級(jí)以上的市場;

3.市場的經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)程度;B、火鍋市場選擇方法

1、考察目標(biāo)市場的人口數(shù)量、人均收入、市容市貌、交通狀況等。

2、考察餐飲(含火鍋、中餐、西餐及其他形式的餐飲)的整體經(jīng)營狀況。

3、詳細(xì)考察當(dāng)?shù)鼗疱伒慕?jīng)營狀況(火鍋店的數(shù)量、檔次、規(guī)模、經(jīng)營狀況、品牌火

鍋店的數(shù)量)。

4、具體考察當(dāng)?shù)刂袡n火鍋企業(yè)的經(jīng)營狀況(品嘗口味、統(tǒng)計(jì)臺(tái)位數(shù)量、評(píng)估其裝修

檔次、菜品酒水價(jià)格、上座率、已開業(yè)時(shí)間)。

5、了解當(dāng)?shù)夭惋嫎I(yè)的稅收、消防、衛(wèi)生防疫等政策,即投資外部環(huán)境及政府支持力

度。

二、商圈選擇

商圈選擇須要留意以下幾點(diǎn):

1、商圈:一座城市是由若干個(gè)功能區(qū)有機(jī)組合而成,包括主要商業(yè)區(qū)、機(jī)關(guān)集中地、交

通樞紐、高科技術(shù)開發(fā)區(qū)、工業(yè)區(qū)、居民住宅區(qū)、新興住宅區(qū)、醫(yī)院、學(xué)校集中地、貧困居民居住區(qū)等。每一個(gè)功能區(qū)既獨(dú)立存在又和別的功能區(qū)相互聯(lián)系,相互依靠。

2、經(jīng)營定位為中檔,單店規(guī)模中型,它的市場半徑為一公里,因此我們?cè)谝粋€(gè)市場內(nèi)

選擇商圈時(shí)應(yīng)結(jié)合火鍋的定位來分析。一般我們傾向于選擇住宅區(qū)、商業(yè)區(qū)、機(jī)關(guān)、院校集中地等。

3、火鍋的單店經(jīng)營要求7—12個(gè)月內(nèi)收回成本,因此選擇商圈時(shí)建議避開現(xiàn)在并不成熟而被期望一年或兩年后會(huì)開發(fā)成型的商圈。

三、選址要求

選址工作是特別細(xì)膩的工作,應(yīng)遵循以下原則:

1、良好的交通狀況:這即是我們談的易接近性,奇火鍋的單店選址應(yīng)考慮客人來去的便利。

2、可視性:必需有良好的可視性,檢查任何對(duì)單店標(biāo)記和其它可視物形成障礙的因素,保證各方面的行人和車輛能清晰望見奇火鍋的招牌及店面。

3、投資回報(bào)性:考慮的投資回報(bào)和預(yù)期利潤,要考慮地價(jià)、租金、基礎(chǔ)設(shè)施等因素。

4、是否有停車場:酒樓經(jīng)營必需有停車位,最好的停車場是單店門前或旁邊有室外停車場地,地下停車場次之,101米以外的停車場足以讓部分顧客打消來店消費(fèi)的念頭。

5、樓層:最好是平街層,有足夠的營業(yè)面積,比較規(guī)整,承高至少3米以上。

6、出入口:單店應(yīng)有獨(dú)立入口,最好有獨(dú)立出口,至少應(yīng)有公用出口。

以保證出貨物便利,消防驗(yàn)收合格。

7、外觀:外觀應(yīng)有空調(diào)室外機(jī)位置和廣告招牌位置。

8、給排水系統(tǒng):自來水管應(yīng)為無縫鋼管,管徑25毫米以上,水壓1.5—3.0千克/平方厘米;

有足夠大的下水口,排水管管徑應(yīng)在160毫米以上,有無隔油池或沉沙井,不能與蓄水池混用,若無可否另行規(guī)劃。

9、排煙系統(tǒng):是否有排煙管道及管道走向,是否有排煙風(fēng)機(jī)安裝位置。

10、電力系統(tǒng):本地區(qū)室內(nèi)電壓波動(dòng)是否在200V—240V之間,是否為單相三線制,動(dòng)力電壓是否在300V—400V之間,是否為三相五線制,若電力增容有無可能。

11、消防系統(tǒng):開發(fā)商是否安裝了消防設(shè)施,是否完備、有效,若無可否改建,開發(fā)商是否情愿擔(dān)當(dāng)改建成本。

12、排污系統(tǒng):排污系統(tǒng)管道的大小是多少,能否有足夠的排污承受量。

13、店面的徑伸和開間有多少:店面的徑深肯定大,徑深最少達(dá)到12米,開間越大越好。

14、室外是否有廣告位,可否安裝:特殊提示,能否支配優(yōu)秀的廣告位置,街道對(duì)我們的支持很重要。

15、有無自然氣供應(yīng):要確定是否有自然氣的供應(yīng),有無氣表,氣壓是否足夠,假如沒有,能否增加,能否改建,須要多少成本。

16、門面的租約是否在5年以上,店面是否屬于拆遷范圍,房屋是否通過驗(yàn)收,業(yè)主是否有產(chǎn)權(quán)證(原件),這些都是在單店選址時(shí)必需留意的問題。

17、要考慮當(dāng)?shù)氐奶貏e環(huán)境,如風(fēng)俗習(xí)慣、日照走向等。

四、單店選址工作中的三不選

1、不到萬不得以,不選二樓,因?yàn)榭隙ㄒ歇?dú)立的門頭,要有獨(dú)立的消防通道;

2、單行道不選。

3、無停車條件的不選。

營運(yùn)支持

1、選址支持:幫助選址、落實(shí)裝修、導(dǎo)入企業(yè)VI,把握好做店的第一關(guān),如了解:店的口岸、自然環(huán)境、人文環(huán)境、店的自身?xiàng)l件、裝修效果等。

2、營運(yùn)支持:供應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)的營運(yùn)支持,包括:可行性分析、盈虧平衡分析、成本限制、營運(yùn)診斷及遠(yuǎn)程24小時(shí)互動(dòng)指導(dǎo)。

3、培訓(xùn)支持:總部在開前15天派支持小組到加盟店賜予定點(diǎn)支持,包括:市場調(diào)研、價(jià)格定位、物料選購、聘請(qǐng)培訓(xùn)員工,制度建立、管理培訓(xùn),開業(yè)營銷方案,業(yè)務(wù)提升,營業(yè)評(píng)估等。

4、營建與物配支持:為了確??偛康幕窘y(tǒng)一,供應(yīng)一套成熟的營建與物配支持系統(tǒng)。

如:選址與裝修規(guī)劃、營建指導(dǎo)、工程施工、現(xiàn)場監(jiān)理驗(yàn)收。菜品配送、服裝配送、原料代購,核心原料配送、物品配送等。

5、手冊(cè)支持:為了讓加盟商盡快進(jìn)入經(jīng)營狀態(tài),特配:后廚管理手冊(cè)、前廳管理手冊(cè)、員工管理手冊(cè)、VI光盤、開業(yè)指導(dǎo)手冊(cè)、財(cái)務(wù)手冊(cè)、設(shè)備維護(hù)手冊(cè)、廣告營銷手冊(cè)等。

6、企劃支持:經(jīng)營策劃方案幫助,公司供應(yīng)節(jié)日等促銷方案,設(shè)計(jì)相關(guān)促銷品,同時(shí),總部也會(huì)針對(duì)經(jīng)營發(fā)展的不同時(shí)期推出相應(yīng)的廣告宣揚(yáng),提升品牌形象,擴(kuò)大品牌知名度,如:開業(yè)策劃、營銷策劃、廣告宣揚(yáng)、促銷宣揚(yáng)、公益活動(dòng)等。

7、技術(shù)支持:匯源火鍋探討所針對(duì)不同區(qū)域、市場,持續(xù)不斷地進(jìn)行技術(shù)、新產(chǎn)品開發(fā),供應(yīng)給加盟商運(yùn)用。

幫助加盟商獲得增值服務(wù),更加博取區(qū)域市場的競爭實(shí)力。

8、無形資產(chǎn)支持:即:在合同規(guī)定的范圍內(nèi)“享受奇火鍋品牌,文化體系,經(jīng)營模式,管理系統(tǒng)、榮譽(yù)獎(jiǎng)牌的支持。

開火鍋店選址特別重要,總的來說,要考慮以下因素:

1、火鍋店選址的區(qū)域因素:

在選址之前,必需要選擇一個(gè)便于經(jīng)營和發(fā)展的區(qū)域,這是選址的前提。在選址時(shí)要考慮到經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平、文化教化影響、市場競爭狀況、規(guī)劃位置特點(diǎn)、軟硬件環(huán)境是否優(yōu)越等各方面的因素。

2、火鍋店選址的原則:

第一要確定服務(wù)對(duì)象。要結(jié)合火鍋店的所在位置,確定相應(yīng)的設(shè)施與設(shè)備,然后選定自己的經(jīng)營檔次,在確定火鍋品種;

其次要貫徹接近原則。也就是說要交通便利、來往便利、便于進(jìn)入。位于或靠近商業(yè)區(qū)、經(jīng)濟(jì)區(qū)、文化區(qū)、開發(fā)區(qū)等,道路暢通,顧客簡單"接近";

第三要環(huán)境配套到位。外部環(huán)境要形成氣候,火鍋店其它餐飲要混合經(jīng)營,如"餐飲一條街"、"火鍋城"等,同時(shí)提倡自身綜合配套,多種經(jīng)營結(jié)合,形成規(guī)模效益;

第四要科學(xué)預(yù)料贏利。在開業(yè)的前、中要結(jié)合各種因素,對(duì)肯定時(shí)期的銷售額與毛利進(jìn)行分析,預(yù)料贏利與效益。

另外,還可以用閱歷推斷店址的選擇。

3、火鍋店的選址與布局:

確定選址原則后,在實(shí)施中要結(jié)合以下幾點(diǎn):選擇商業(yè)網(wǎng)點(diǎn)集中的地方、人口聚集處、交通便利的地方、詳細(xì)位置、同行聚集地、特別口岸。

布局上也應(yīng)當(dāng)考慮以下思路:擴(kuò)散性、聚集性、競爭性、多行業(yè)協(xié)調(diào)性。

火鍋店的裝修設(shè)計(jì),要從不同的火鍋店實(shí)際動(dòng)身,以建筑風(fēng)格、火鍋檔次、地理位置等因素來衡量,以吸引顧客??傮w來說,裝修風(fēng)格各不相同,但是都應(yīng)當(dāng)留意避開以下問題:

一是火鍋店結(jié)構(gòu)單調(diào);

二是店內(nèi)空氣混濁潮濕;

三是店內(nèi)桌位間距過小;

四是環(huán)境空間壓抑;

五是缺乏獨(dú)創(chuàng)性特色裝飾。

火鍋店年終工作總結(jié)2

火鍋店這一年,也是在我們的努力下,做的不錯(cuò),看到全年的業(yè)績,我們也是完成了領(lǐng)導(dǎo)交付的任務(wù),看到客戶喜愛我們的火鍋,也是對(duì)于我們工作的一個(gè)認(rèn)可,在此我也是就火鍋店這一年工作來總結(jié)下。

作為火鍋店的店長,負(fù)責(zé)這個(gè)店鋪,我也是知道是領(lǐng)導(dǎo)賜予信任,其實(shí)自己也是有肯定的壓力,終歸我們火鍋店的名聲是不錯(cuò)的,而自己作為管理者,也是要去做好,要對(duì)得起這份期盼,讓客戶滿足,讓他們吃得快樂,工作之中,我也是盡責(zé)的去做好管理工作,去和同事們相互的協(xié)作,一個(gè)火鍋店不是一個(gè)人可以開立起來的,而是須要大家的努力,才能讓我們的工作開展的順當(dāng),無論是后廚的廚師們,還是前廳的服務(wù)員們,其實(shí)都是要大家一起來努力來為客戶服務(wù),那么才會(huì)得到確定,才會(huì)有業(yè)績。而我作為店長,也是主動(dòng)的參加進(jìn)來去了解火鍋店日常的工作,去熟識(shí)同事們的工作,清晰他們的問題,去幫忙解決,無論是客戶有時(shí)候的糾紛,或者一些沖突事情,我也是盡量的解決,讓客戶滿足,同時(shí)不斷的思索來提升我們火鍋店的服務(wù)水平。

一年工作下來,的確和之前相比也是有了進(jìn)步,當(dāng)然也是有外部的環(huán)境督促著我們?nèi)デ斑M(jìn),終歸上半年的業(yè)績真的太差了,好多天都是沒有方法堂食的,而對(duì)于我們火鍋店的經(jīng)營來說,外賣終究不是一個(gè)許久的路子,更是無法讓我們真正的把業(yè)績給做好的,所以我們也是主動(dòng)的協(xié)作社區(qū)同事一起做好防控工作,為堂食營業(yè)而去做好消毒,做好衛(wèi)生要求,讓我們能盡快的走入正軌,而到了下半年也是主動(dòng)的去做好促銷工作,提升我們的客流量,雖然平常的工作辛苦一些,但是也是明白,假如沒有客流,那么我們也是完不成業(yè)績,也是無法得到收獲的,而勞碌的一年下來,也是感受到,的確有時(shí)候有壓力也是一種動(dòng)力,危機(jī)下也是有不錯(cuò)的機(jī)會(huì),外賣的工作照舊開展著,也是為我們火鍋店的經(jīng)營供應(yīng)了新的業(yè)績收入渠道,同時(shí)對(duì)于堂食衛(wèi)生平安的要求,我們也是比以前做的更好了,也是得到了客戶的信任和確定。

當(dāng)然火鍋店一年的工作也是有做的還不夠好的方面,這些也是要接著的提升,要和同事們一起努力去做好,在來年把業(yè)績?nèi)プ龅母鼮榫?,我也是信任我們火鍋店?huì)越來越受到客人們的歡迎。

火鍋店年終工作總結(jié)3

轉(zhuǎn)瞬____年運(yùn)作已走過三個(gè)季度,回顧10月份,在公司各部門和王經(jīng)理的正確指導(dǎo)下,在前后廳的親密協(xié)作下,在全體員工的大力支持和努力下,完成了業(yè)績是122萬元,比9月份超了7.5萬元,可是離指標(biāo)133萬元還差11萬元,我們將會(huì)接著堅(jiān)持和奮斗下去。下面對(duì)10月份的工作總結(jié)如下:

一、經(jīng)營狀況:

冬季了,火鍋店的生意承上升趨勢,經(jīng)營狀況較為穩(wěn)定,客源也較為穩(wěn)定,為即將來臨的旺季我們已做好了打算工作。

二、工作狀況:

1.員工的整體接待服務(wù)水平有所提高:

我們每周六的15:00是固定不變的培訓(xùn)時(shí)間,都會(huì)給員工做培訓(xùn),練好各項(xiàng)基本功,削減不必要的投訴;

2.海鮮直貨銷售狀況良好:

為保證太多的直貨海鮮能夠在簇新期內(nèi)銷售完畢,剛好和梁雪濤做好溝通、匯報(bào)工作,申請(qǐng)了海鮮特價(jià)的銷售,銷售狀況良好,除了鮑魚因養(yǎng)殖技術(shù)緣由產(chǎn)生了直貨較多,現(xiàn)已漸

漸銷售,1010多顆的鮑魚直貨通過大家的推銷,截止到今日還剩顆,直到11月才調(diào)撥給了安慶店200顆鮑魚,銅陵店101顆,,在此表示對(duì)這兩家門店的感謝,感謝支持。

同時(shí),希望安徽區(qū)域的每家門店能剛好將真實(shí)的庫存數(shù)告知梁雪濤,每家門店同心協(xié)力,相互協(xié)作,在完成本店直貨銷售一空的狀況下主動(dòng)去問有沒有其他店須要幫忙代售的,

盡可能在短時(shí)期內(nèi)銷售完畢,否則會(huì)影響口感和質(zhì)感。

3.管理方面任然在接著加強(qiáng)管理方式和管理技巧的熬煉:

在10月份進(jìn)來的幾名從基層員工提拔的實(shí)習(xí)領(lǐng)班,經(jīng)過自身的努力、學(xué)習(xí)、實(shí)踐,現(xiàn)在已經(jīng)進(jìn)入了管理狀態(tài),日后將接著加強(qiáng)對(duì)她們的培訓(xùn)工作。提高各項(xiàng)管理技能。

4.人員聘請(qǐng)上面,前廳是招了十來位兼職的高校生,經(jīng)過培訓(xùn)和熬煉已可以單獨(dú)操作;

緩解了服務(wù)員緊缺的狀況;但是基層員工依舊缺乏,聘請(qǐng)員工已納入我店的工作重點(diǎn)。

5.客訴方面有所下降,基本上就是客訴忙的時(shí)候上菜慢了、菜里發(fā)覺小蟲等異物,忙的時(shí)候人員不夠,都已做好說明工作,沒有大的事務(wù)發(fā)生。

現(xiàn)在我也常給員工總結(jié)些案例,加

強(qiáng)處理客訴的應(yīng)變實(shí)力,剛好安撫客人受傷的心,讓客訴的客人能夠再次光臨也納入我們本月的工作重點(diǎn)中。

6.溝通方面:

在客人面前,培育領(lǐng)班的工作主動(dòng)性,多做好與客戶的溝通、巡臺(tái),剛好傳達(dá)和了解客人反饋的看法,必要時(shí)做好回訪記錄,做好售后服務(wù)工作;

在員工面前,培育了大家的團(tuán)隊(duì)意識(shí),多做員工和領(lǐng)導(dǎo)層之間的溝通,一邊安撫和支持、指導(dǎo)、考核領(lǐng)班的工作,一邊做好員工支持實(shí)習(xí)領(lǐng)班的工作狀況,削減沖突和誤會(huì)的產(chǎn)生,從而影響工作的支配和執(zhí)行力度不夠的壓力。

7.團(tuán)隊(duì)方面:

常常給員工灌輸團(tuán)隊(duì)精神,抨擊個(gè)人主義者,常常給員工樹立正確的思想教化觀,培育大家酷愛企業(yè)的觀點(diǎn)。

一是創(chuàng)新經(jīng)營,突出“創(chuàng)收、贏利”

創(chuàng)收、贏利是一個(gè)企業(yè)永不變的主題,為提高部門創(chuàng)收實(shí)力,部門依據(jù)總體工作支配,作了以下幾方面的工作:

①為進(jìn)一步提升人氣及知名度,在海鮮直貨較多和滯銷菜品較多狀況下,推出了特價(jià)酬賓促銷活動(dòng),得到的消費(fèi)者的一樣好評(píng)。

②加強(qiáng)實(shí)惠券的大力宣揚(yáng)狀況,讓中低擋消費(fèi)層次的顧客走進(jìn)來,嘗出味道、嘗出品嘗來,變更澳門豆撈在百姓心中‘貴’的印象。

③為增加在vip客戶中的知名度和品牌效應(yīng),搶占更大、更多的高檔消費(fèi)客源,充分展示和體現(xiàn)酒店承辦效果及組織實(shí)力,

服務(wù)上,建議在店內(nèi)培育一批骨干力氣(如氣質(zhì)上、形象上,技能上)的服務(wù)人員,貴賓來時(shí)最好領(lǐng)班級(jí)以上親自服務(wù);

促銷上,建議在店內(nèi)培訓(xùn)一批促銷能手,要求口才較好、應(yīng)變實(shí)力強(qiáng)的員工、領(lǐng)班親自針對(duì)為不同消費(fèi)檔次的客人點(diǎn)菜;

⑤為強(qiáng)化廚部創(chuàng)新意識(shí),確保餐飲產(chǎn)品在花色品種上做到常換常新,達(dá)到用新菜留住與穩(wěn)住老顧客的目的,

二是轉(zhuǎn)變觀念,強(qiáng)化“質(zhì)量建設(shè)”

質(zhì)量就是根本,質(zhì)量就是企業(yè)發(fā)展的生命線,質(zhì)量是企業(yè)永恒的主題。三季度,為實(shí)現(xiàn)公司及酒店領(lǐng)導(dǎo)年初提出的“發(fā)展餐飲”這一戰(zhàn)略目標(biāo),并持續(xù)保持上半年餐飲良好的發(fā)展局面,部門在“質(zhì)量建設(shè)”上著手開展了以下六個(gè)方面的工作:

①為圓滿的完成市旅游局組織的飯店服務(wù)技能大賽,部門依據(jù)總體工作支配,早于10月份就著手?jǐn)M定并實(shí)施了《餐飲部參與市技能比武人員實(shí)施進(jìn)度表》,在酒店領(lǐng)導(dǎo)及部門人員的的高度關(guān)注下,在參賽人員的共同努力下,餐飲部在此次技能比武大賽中,榮獲中餐臺(tái)面設(shè)計(jì)一等獎(jiǎng)、中餐宴會(huì)擺臺(tái)三等獎(jiǎng),為酒店、為部門爭得了榮譽(yù)。

②部門依據(jù)上半年經(jīng)營狀況較好的實(shí)際,為保持這種良好的經(jīng)營勢頭,并在菜肴制作的創(chuàng)新和優(yōu)質(zhì)原材料的引進(jìn)上得到進(jìn)一步的提升和信息的了解,在分管領(lǐng)導(dǎo)賈副總的帶領(lǐng)下,組織后廚部分骨干赴長沙、株洲、吉首等地的原材料市場、社會(huì)餐館進(jìn)行了一次全面的考查,不僅開拓了廚師視野,同時(shí)也引進(jìn)了巴西烤肉、懷大養(yǎng)生大寶、鄉(xiāng)里臘肉等一批特色菜肴及優(yōu)質(zhì)原材料,受到了廣闊顧客的一樣好評(píng)。

③為進(jìn)一步提高后廚烹飪水平,加強(qiáng)廚部烹飪技藝的溝通,逐步提高廚師隊(duì)伍切、配、裝的整體技術(shù)水平,并不斷強(qiáng)化后廚質(zhì)量意識(shí),部門于12月29日在后廚舉辦了一次技能比武大賽,通過此次技能比武,共推出新菜3________道,不僅激發(fā)了廚師的創(chuàng)新意識(shí),同時(shí)也找準(zhǔn)了廚部存在的薄弱環(huán)節(jié),為第四季度后廚工作再上新臺(tái)階打下了良好的基礎(chǔ)。

④為規(guī)范后廚物品擺放及量化管理,降低餐具破損率,提高工作效率,結(jié)合后廚日常工作的實(shí)際,部門于十二月份擬定并實(shí)施了《餐飲部后廚餐具、物品規(guī)范擺放及日常管理暫行方法》,同時(shí)為統(tǒng)一廚部裝盤器皿,提升席面效果,提升酒店餐飲形象,依據(jù)經(jīng)營須要,部門對(duì)廚部部分器皿進(jìn)行了一次購置工作。

三是主動(dòng)溝通,把握了客源市場這一關(guān)鍵

為進(jìn)一步穩(wěn)定客源,增加顧客對(duì)酒店的忠誠度,保持并提升餐飲上

半年良好的經(jīng)營局面,部門主動(dòng)發(fā)揮外聯(lián)工作小組的作用并著手從以下幾方面開展工作:

①定期對(duì)??图跋M(fèi)大戶進(jìn)行電話聯(lián)絡(luò),并對(duì)某段時(shí)間突然消費(fèi)較少的客戶進(jìn)行了電話聯(lián)絡(luò)或?qū)嵉靥酵?,了解其不來消費(fèi)或消費(fèi)較少的緣由,并做好了記錄及整改,第三季度,部門共電話聯(lián)絡(luò)及實(shí)地探望??瓦_(dá)20________次,通過部門的努力,天舟教化、客運(yùn)段、三醫(yī)院等消費(fèi)單位較上半年明顯增加;

②為進(jìn)一步體現(xiàn)酒店人性化服務(wù),部門對(duì)來店過生日的客人剛好贈(zèng)送了鮮花或蛋糕,如興業(yè)公司的張總及其家人、部分市委領(lǐng)導(dǎo)等;

③為體現(xiàn)酒店對(duì)消費(fèi)??偷闹匾?,通過部門外聯(lián)小組剛好將新菜研制推出的信息剛好的反饋給消費(fèi)??停⒄?qǐng)客人前來消費(fèi)品嘗和提出珍貴看法;

通過以上舉措的實(shí)施,不僅穩(wěn)定了消費(fèi)客源,而且拉近了與消費(fèi)??偷木嚯x,擴(kuò)大了酒店餐飲對(duì)外知名度,樹立了良好的社會(huì)口碑,同時(shí)也提升了包房出租率,____年三季度,部門包房出租率為57.1,較去年同期45上升了12.________百分點(diǎn)。

四是張馳有度,奠定了隊(duì)伍穩(wěn)定這一基礎(chǔ)

第三季度是部門新老員工交替的一個(gè)季度,也是員工隊(duì)伍簡單出現(xiàn)波動(dòng)的一個(gè)季度,為此部門為提高整體凝合力,緩解員工工作壓力,分批組織員工前往生意較好的社會(huì)餐館(王朝食府、湘水人家等)聚餐,不僅加深了員工間的相互了解,而且吸取了社會(huì)餐館的特長;

其次部門分樓層和分前后臺(tái)定期召開樓面會(huì),對(duì)每周工作進(jìn)行講評(píng)與總結(jié),并依據(jù)個(gè)人在一周內(nèi)的工作表現(xiàn)、推銷實(shí)力及有無投訴等狀況進(jìn)行獎(jiǎng)懲,并利用后廚每月推新菜之機(jī),組織部分表現(xiàn)較好、推銷實(shí)力較強(qiáng)的員工參與新菜的品嘗和評(píng)議,此舉不僅起到的現(xiàn)場培訓(xùn)的效果,而且增加了員工的自信念和榮譽(yù)感,總之通過以上舉措的實(shí)施,較好的穩(wěn)定了員工隊(duì)伍,為部門經(jīng)營創(chuàng)收打下了良好的基礎(chǔ)。

五是狠抓班子建設(shè),形成了爭抓落實(shí)這一氛圍

為強(qiáng)化部門骨干的責(zé)隨意識(shí),轉(zhuǎn)變骨干的工作觀念,形成爭先恐后抓落實(shí)的工作氛圍,部門成立由領(lǐng)班以上骨干擔(dān)當(dāng)組員的質(zhì)檢小組,每周輪番協(xié)同質(zhì)檢對(duì)部門各區(qū)域進(jìn)行質(zhì)量檢查,并對(duì)每次檢查最差或問題最多的區(qū)域責(zé)任人實(shí)施懲罰或責(zé)令其限期整改,并在部門部委會(huì)上進(jìn)行通報(bào)指責(zé),同時(shí)對(duì)每次檢查表現(xiàn)較好的區(qū)域責(zé)任人進(jìn)行嘉獎(jiǎng);其次部門還每月對(duì)領(lǐng)班以上骨干進(jìn)行工作講評(píng),實(shí)施獎(jiǎng)優(yōu)罰劣并對(duì)下一步工作提出要求,為提高骨干整體駕馭實(shí)力和管理水平,部門特地對(duì)領(lǐng)班層骨干實(shí)施了一次專業(yè)培訓(xùn),不僅了解了骨干在實(shí)施管理中存在的問題及薄弱環(huán)節(jié),同時(shí)也強(qiáng)化了骨干的學(xué)習(xí)意識(shí)和危機(jī)意識(shí)。

三、存在的主要問題

第三季度,餐飲部的工作雖然取得了較好的成果,但仍存在不少問題和薄弱環(huán)節(jié),距酒店與公司的要求及員工的期望值還有較大差距,其主要表現(xiàn)在:

1、部門平安防范意識(shí)較為淡薄,對(duì)員工的平安學(xué)問培訓(xùn)不夠,從而導(dǎo)致10月9日晚餐10包5條軟包芙蓉王煙被騙事務(wù)的發(fā)生;

2、對(duì)參與市技能比武重視程度不夠,從而導(dǎo)致參與市技能比武部門中餐宴會(huì)擺臺(tái)爭一保二的任務(wù)沒有完成;

3、后廚部崗的日常工作流程還有待于進(jìn)一步規(guī)范,因上菜慢和菜肴制作標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一的投訴還時(shí)有發(fā)生;

4、在對(duì)前臺(tái)員工實(shí)施針對(duì)性的培訓(xùn)方法和力度不夠,被叫服務(wù)還時(shí)有發(fā)生;

5、部門對(duì)后臺(tái)管理缺乏力度和有效的方法,從而導(dǎo)致員工日常違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象較其它部室較多;

四、四季度主要工作支配

四季度不僅是酒店深化利潤目標(biāo)股份制經(jīng)營管理其次年的最終一個(gè)季度,更是餐飲為____年工作打好基礎(chǔ),再上臺(tái)階的一個(gè)季度。

火鍋店年終工作總結(jié)4

轉(zhuǎn)瞬____年運(yùn)作已走過三個(gè)季度,回顧10月份,在公司各部門和王經(jīng)理的正確指導(dǎo)下,在前后廳的親密協(xié)作下,在全體員工的大力支持和努力下,完成了業(yè)績是122萬元,比9月份超了7.5萬元,可是離指標(biāo)133萬元還差11萬元,我們將會(huì)接著堅(jiān)持和奮斗下去。下面對(duì)10月份的工作總結(jié)

一、經(jīng)營狀況:

冬季了,火鍋店的生意承上升趨勢,經(jīng)營狀況較為穩(wěn)定,客源也較為穩(wěn)定,為即將來臨的旺季我們已做好了打算工作。

二、工作狀況:

員工的整體接待服務(wù)水平有所提高:

我們每周六的15:00是固定不變的培訓(xùn)時(shí)間,都會(huì)給員工做培訓(xùn),練好各項(xiàng)基本功,削減不必要的投訴;

2.海鮮直貨銷售狀況良好:

為保證太多的直貨海鮮能夠在簇新期內(nèi)銷售完畢,剛好和梁雪濤做好溝通、匯報(bào)工作,申請(qǐng)了海鮮特價(jià)的銷售,銷售狀況良好,除了鮑魚因養(yǎng)殖技術(shù)緣由產(chǎn)生了直貨較多,現(xiàn)已漸

漸銷售,1010多顆的鮑魚直貨通過大家的推銷,截止到今日還剩顆,直到11月才調(diào)撥給了安慶店200顆鮑魚,銅陵店101顆在此表示對(duì)這兩家門店的感謝,感謝支持。

同時(shí),希望安徽區(qū)域的每家門店能剛好將真實(shí)的庫存數(shù)告知梁雪濤,每家門店同心協(xié)力,相互協(xié)作,在完成本店直貨銷售一空的狀況下主動(dòng)去問有沒有其他店須要幫忙代售的,

盡可能在短時(shí)期內(nèi)銷售完畢,否則會(huì)影響口感和質(zhì)感。

3.管理方面任然在接著加強(qiáng)管理方式和管理技巧的熬煉:

在10月份進(jìn)來的幾名從基層員工提拔的實(shí)習(xí)領(lǐng)班,經(jīng)過自身的努力、學(xué)習(xí)、實(shí)踐,現(xiàn)在已經(jīng)進(jìn)入了管理狀態(tài),日后將接著加強(qiáng)對(duì)她們的培訓(xùn)工作。提高各項(xiàng)管理技能。

4.人員聘請(qǐng)上面,前廳是招了十來位兼職的高校生,經(jīng)過培訓(xùn)和熬煉已可以單獨(dú)操作;

緩解了服務(wù)員緊缺的狀況;但是基層員工依舊缺乏,聘請(qǐng)員工已納入我店的工作重點(diǎn)。

5.客訴方面有所下降,基本上就是客訴忙的時(shí)候上菜慢了、菜里發(fā)覺小蟲等異物,忙的時(shí)候人員不夠,都已做好說明工作,沒有大的事務(wù)發(fā)生。

現(xiàn)在我也常給員工總結(jié)些案例,加

強(qiáng)處理客訴的應(yīng)變實(shí)力,剛好安撫客人受傷的心,讓客訴的客人能夠再次光臨也納入我們本月的工作重點(diǎn)中。

6.溝通方面:

在客人面前,培育領(lǐng)班的工作主動(dòng)性,多做好與客戶的溝通、巡臺(tái),剛好傳達(dá)和了解客人反饋的看法,必要時(shí)做好回訪記錄,做好售后服務(wù)工作;

在員工面前,培育了大家的團(tuán)隊(duì)意識(shí),多做員工和領(lǐng)導(dǎo)層之間的溝通,一邊安撫和支持、指導(dǎo)、考核領(lǐng)班的工作,一邊做好員工支持實(shí)習(xí)領(lǐng)班的工作狀況,削減沖突和誤會(huì)的產(chǎn)生

,從而影響工作的支配和執(zhí)行力度不夠的壓力。

7.團(tuán)隊(duì)方面:

常常給員工灌輸團(tuán)隊(duì)精神,抨擊個(gè)人主義者,常常給員工樹立正確的思想教化觀,培育大家酷愛企業(yè)的觀點(diǎn)。

一是創(chuàng)新經(jīng)營,突出“創(chuàng)收、贏利”這一主題[網(wǎng)-]

創(chuàng)收、贏利是一個(gè)企業(yè)永不變的主題,為提高部門創(chuàng)收實(shí)力,部門依據(jù)年度總體工作支配,作了以下幾方面的工作:

①為進(jìn)一步提升人氣及知名度,在海鮮直貨較多和滯銷菜品較多狀況下,推出了特價(jià)酬賓促銷活動(dòng),得到的消費(fèi)者的一樣好評(píng)。

②加強(qiáng)實(shí)惠券的大力宣揚(yáng)狀況,讓中低擋消費(fèi)層次的顧客走進(jìn)來,嘗出味道、嘗出品嘗來,變更澳門豆撈在百姓心中‘貴’的印象。

③為增加在vip客戶中的知名度和品牌效應(yīng),搶占更大、的高檔消費(fèi)客源,充分展示和體現(xiàn)酒店承辦效果及組織實(shí)力,

服務(wù)上,建議在店內(nèi)培育一批骨干力氣(如氣質(zhì)上、形象上,技能上)的服務(wù)人員,貴賓來時(shí)最好領(lǐng)班級(jí)以上親自服務(wù);

促銷上,建議在店內(nèi)培訓(xùn)一批促銷能手,要求口才較好、應(yīng)變實(shí)力強(qiáng)的員工、領(lǐng)班親自針對(duì)為不同消費(fèi)檔次的客人點(diǎn)菜;

⑤為強(qiáng)化廚部創(chuàng)新意識(shí),確保餐飲產(chǎn)品在花色品種上做到常換常新,達(dá)到用新菜留住與穩(wěn)住老顧客的目的,

二是轉(zhuǎn)變觀念,強(qiáng)化“質(zhì)量建設(shè)”這一根本

質(zhì)量就是根本,質(zhì)量就是企業(yè)發(fā)展的生命線,質(zhì)量是企業(yè)永恒的主題。三季度,為實(shí)現(xiàn)公司及酒店領(lǐng)導(dǎo)年初提出的“發(fā)展餐飲”這一戰(zhàn)略目標(biāo),并持續(xù)保持上半年餐飲良好的發(fā)展局面,部門在“質(zhì)量建設(shè)”上著手開展了以下六個(gè)方面的工作:

①為圓滿的完成市旅游局組織的飯店服務(wù)技能大賽,部門依據(jù)總體工作支配,早于10月份就著手?jǐn)M定并實(shí)施了《餐飲部參與市技能比武人員實(shí)施進(jìn)度表》,在酒店領(lǐng)導(dǎo)及部門人員的的高度關(guān)注下,在參賽人員的共同努力下,餐飲部在此次技能比武大賽中,榮獲中餐臺(tái)面設(shè)計(jì)一等獎(jiǎng)、中餐宴會(huì)擺臺(tái)三等獎(jiǎng),為酒店、為部門爭得了榮譽(yù)。

②部門依據(jù)上半年經(jīng)營狀況較好的實(shí)際,為保持這種良好的經(jīng)營勢頭,并在菜肴制作的創(chuàng)新和優(yōu)質(zhì)原材料的引進(jìn)上得到進(jìn)一步的提升和信息的了解,在分管領(lǐng)導(dǎo)賈副總的帶領(lǐng)下,組織后廚部分骨干赴長沙、株洲、吉首等地的原材料市場、社會(huì)餐館進(jìn)行了一次全面的考查,不僅開拓了廚師視野,同時(shí)也引進(jìn)了巴西烤肉、懷大養(yǎng)生大寶、鄉(xiāng)里臘肉等一批特色菜肴及優(yōu)質(zhì)原材料,受到了廣闊顧客的一樣好評(píng)。

③為進(jìn)一步提高后廚烹飪水平,加強(qiáng)廚部烹飪技藝的溝通,逐步提高廚師隊(duì)伍切、配、裝的整體技術(shù)水平,并不斷強(qiáng)化后廚質(zhì)量意識(shí),部門于12月29日在后廚舉辦了一次技能比武大賽,通過此次技能比武,共推出新菜3________道,不僅激發(fā)了廚師的創(chuàng)新意識(shí),同時(shí)也找準(zhǔn)了廚部存在的薄弱環(huán)節(jié),為第四季度后廚工作再上新臺(tái)階打下了良好的基礎(chǔ)。

④為規(guī)范后廚物品擺放及量化管理,降低餐具破損率,提高工作效率,結(jié)合后廚日常工作的實(shí)際,部門于十二月份擬定并實(shí)施了《餐飲部后廚餐具、物品規(guī)范擺放及日常管理暫行方法》,同時(shí)為統(tǒng)一廚部裝盤器皿,提升席面效果,提升酒店餐飲形象,依據(jù)經(jīng)營須要,部門對(duì)廚部部分器皿進(jìn)行了一次購置工作;

三是主動(dòng)溝通,把握了客源市場這一關(guān)鍵

為進(jìn)一步穩(wěn)定客源,增加顧客對(duì)酒店的忠誠度,保持并提升餐飲上

半年良好的經(jīng)營局面,部門主動(dòng)發(fā)揮外聯(lián)工作小組的作用并著手從以下幾方面開展工作:

①定期對(duì)??图跋M(fèi)大戶進(jìn)行電話聯(lián)絡(luò),并對(duì)某段時(shí)間突然消費(fèi)較少的客戶進(jìn)行了電話聯(lián)絡(luò)或?qū)嵉靥酵?,了解其不來消費(fèi)或消費(fèi)較少的緣由,并做好了記錄及整改,第三季度,部門共電話聯(lián)絡(luò)及實(shí)地探望??瓦_(dá)20________次,通過部門的努力,天舟教化、客運(yùn)段、三醫(yī)院等消費(fèi)單位較上半年明顯增加;

②為進(jìn)一步體現(xiàn)酒店人性化服務(wù),部門對(duì)來店過生日的客人剛好贈(zèng)送了鮮花或蛋糕,如興業(yè)公司的張總及其家人、部分市委領(lǐng)導(dǎo)等;

③為體現(xiàn)酒店對(duì)消費(fèi)??偷闹匾暎ㄟ^部門外聯(lián)小組剛好將新菜研制推出的信息剛好的反饋給消費(fèi)???,并請(qǐng)客人前來消費(fèi)品嘗和提出珍貴看法;

通過以上舉措的實(shí)施,不僅穩(wěn)定了消費(fèi)客源,而且拉近了與消費(fèi)常客的距離,擴(kuò)大了酒店餐飲對(duì)外知名度,樹立了良好的社會(huì)口碑,同時(shí)也提升了包房出租率,____年三季度,部門包房出租率為57.1,較去年同期45上升了12.________百分點(diǎn)。

四是張馳有度,奠定了隊(duì)伍穩(wěn)定這一基礎(chǔ)

第三季度是部門新老員工交替的一個(gè)季度,也是員工隊(duì)伍簡單出現(xiàn)波動(dòng)的一個(gè)季度,為此部門為提高整體凝合力,緩解員工工作壓力,分批組織員工前往生意較好的社會(huì)餐館(王朝食府、湘水人家等)聚餐,不僅加深了員工間的相互了解,而且吸取了社會(huì)餐館的特長;

其次部門分樓層和分前后臺(tái)定期召開樓面會(huì),對(duì)每周工作進(jìn)行講評(píng)與總結(jié),并依據(jù)個(gè)人在一周內(nèi)的工作表現(xiàn)、推銷實(shí)力及有無投訴等狀況進(jìn)行獎(jiǎng)懲,并利用后廚每月推新菜之機(jī),組織部分表現(xiàn)較好、推銷實(shí)力較強(qiáng)的員工參與新菜的品嘗和評(píng)議,此舉不僅起到的現(xiàn)場培訓(xùn)的效果,而且增加了員工的自信念和榮譽(yù)感,總之通過以上舉措的實(shí)施,較好的穩(wěn)定了員工隊(duì)伍,為部門經(jīng)營創(chuàng)收打下了良好的基礎(chǔ)。

五是狠抓班子建設(shè),形成了爭抓落實(shí)這一氛圍

為強(qiáng)化部門骨干的責(zé)隨意識(shí),轉(zhuǎn)變骨干的工作觀念,形成爭先恐后抓落實(shí)的工作氛圍,部門成立由領(lǐng)班以上骨干擔(dān)當(dāng)組員的質(zhì)檢小組,每周輪番協(xié)同質(zhì)檢對(duì)部門各區(qū)域進(jìn)行質(zhì)量檢查,并對(duì)每次檢查最差或問題最多的區(qū)域責(zé)任人實(shí)施懲罰或責(zé)令其限期整改,并在部門部委會(huì)上進(jìn)行通報(bào)指責(zé),同時(shí)對(duì)每次檢查表現(xiàn)較好的區(qū)域責(zé)任人進(jìn)行嘉獎(jiǎng);其次部門還每月對(duì)領(lǐng)班以上骨干進(jìn)行工作講評(píng),實(shí)施獎(jiǎng)優(yōu)罰劣并對(duì)下一步工作提出要求,為提高骨干整體駕馭實(shí)力和管理水平,部門特地對(duì)領(lǐng)班層骨干實(shí)施了一次專業(yè)培訓(xùn),不僅了解了骨干在實(shí)施管理中存在的問題及薄弱環(huán)節(jié),同時(shí)也強(qiáng)化了骨干的學(xué)習(xí)意識(shí)和危機(jī)意識(shí)。

三、存在的主要問題

第三季度,餐飲部的工作雖然取得了較好的成果,但仍存在不少問題和薄弱環(huán)節(jié),距酒店與公司的要求及員工的期望值還有較大差距,其主要表現(xiàn)在:

1、部門平安防范意識(shí)較為淡薄,對(duì)員工的平安學(xué)問培訓(xùn)不夠,從而導(dǎo)致10月9日晚餐10包5條軟包芙蓉王煙被騙事務(wù)的發(fā)生;

2、對(duì)參與市技能比武重視程度不夠,從而導(dǎo)致參與市技能比武部門中餐宴會(huì)擺臺(tái)爭一保二的任務(wù)沒有完成;

3、后廚部崗的日常工作流程還有待于進(jìn)一步規(guī)范,因上菜慢和菜肴制作標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一的投訴還時(shí)有發(fā)生;

4、在對(duì)前臺(tái)員工實(shí)施針對(duì)性的培訓(xùn)方法和力度不夠,被叫服務(wù)還時(shí)有發(fā)生;

5、部門對(duì)后臺(tái)管理缺乏力度和有效的方法,從而導(dǎo)致員工日常違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象較其它部室較多;

四、四季度主要工作支配

四季度不僅是酒店深化利潤目標(biāo)股份制經(jīng)營管理其次年的最終一個(gè)季度,更是餐飲為____年工作打好基礎(chǔ),再上臺(tái)階的一個(gè)季度。第四季度,部門將以前三季度大好經(jīng)營形勢為基礎(chǔ),以春節(jié)、元宵節(jié)、情人節(jié)“三節(jié)”促銷活動(dòng)及搞好大宴旺季的接待和服務(wù)為契機(jī),以持續(xù)穩(wěn)定、提高包房出租率和消費(fèi)檔次為重點(diǎn),以狠抓“兩個(gè)質(zhì)量”(產(chǎn)品與服務(wù)質(zhì)量),強(qiáng)化兩個(gè)意識(shí)(競爭意識(shí)與危機(jī)意識(shí))為中心,以穩(wěn)定員工隊(duì)伍為前提,轉(zhuǎn)變班子工作作風(fēng),同心協(xié)力,努力拼博,力爭在利潤目標(biāo)股份制經(jīng)營管理的第四個(gè)季度實(shí)現(xiàn)餐飲創(chuàng)收18________元,重點(diǎn)從以下幾方面著手開展工作:

一是著力抓好冬季暖經(jīng)營舉措的落實(shí)與效果的督導(dǎo),確保效益和口碑雙豐收;

二是做好春節(jié)促銷系列工作支配,確保春節(jié)創(chuàng)收較去年同期上升20,人員穩(wěn)定,平安無事故;

三是以四季度各類婚、壽喜宴的接待和服務(wù)為楔機(jī),著力抓好大宴的出品及服務(wù)質(zhì)量,為搶占____年大宴市場份額打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ);

四是在二樓大廳的經(jīng)營思路上堅(jiān)持低起點(diǎn)、多實(shí)惠的大眾消費(fèi)經(jīng)營思路,狠抓出品及快捷服務(wù)的保障,力爭散臺(tái)上座率較前三季度有較大幅度的上升;

五是利用春節(jié)、元宵節(jié)、情人節(jié)促銷活動(dòng)結(jié)束后的經(jīng)營淡季,對(duì)12月29日廚部技能比武中存在的問題進(jìn)行仔細(xì)梳理,并有針對(duì)性的實(shí)施培訓(xùn)和整改,確保后廚出品質(zhì)量再上新臺(tái)階;

總之,我堅(jiān)信,在公司及酒店領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,在兄弟部門的大力支持、幫助下,在部門全體干部員工同心協(xié)力,努力拼搏下,第四季度的工作任務(wù)肯定能完成,公司及酒店領(lǐng)導(dǎo)提出的“發(fā)展餐飲”這一目標(biāo)肯定能夠?qū)崿F(xiàn)!

火鍋店年終工作總結(jié)5

時(shí)間如流水,咱們的火鍋店正式開業(yè)已有半年了;在這半年來,我從一個(gè)一般的服務(wù)員通過自己的努力和領(lǐng)導(dǎo)的栽培下,變成了領(lǐng)班。雖然有時(shí)候,自己很辛苦,但我覺得生活得很充溢。這對(duì)我來說是一個(gè)很好的熬煉機(jī)會(huì),尤其是在工作中遇到許多的第一次有點(diǎn)擔(dān)憂怕處理不妥當(dāng)?shù)臅r(shí)候。

第一次和領(lǐng)導(dǎo)們?cè)谝黄痖_碰頭會(huì)的時(shí)候,自己當(dāng)心翼翼的看著每一個(gè)人,細(xì)致地細(xì)聽每一位的談話。心怦怦亂跳,怕自己一時(shí)間說錯(cuò)話,或做出不雅的動(dòng)作;

第一次開班前例會(huì)的時(shí)候,怕自己的語氣損害到大家,可我還是損害了大家;

第一次安排工作的時(shí)候,生怕自己會(huì)安排得不夠合理;

第一次給員工開罰單的時(shí)候,我的里忐忑不安,生怕自己會(huì)損害到員工;

第一次聘請(qǐng)給別人面試,心里還是有些悸動(dòng),不知道來應(yīng)聘的人是什么樣的人,是多大,我應(yīng)當(dāng)怎樣做顯得不生疏,我須要更多的自信,要對(duì)工作有足夠的了解,要問在以后實(shí)際工作中有幫助的問題,還要最多的抓住第一面的細(xì)微環(huán)節(jié)問題,等等……好在對(duì)業(yè)務(wù)崗位有足夠了解后,知道我們須要什么樣新生力氣來加入我們的團(tuán)隊(duì),接下來面試勝利的人經(jīng)過考核基本都符合要求,雖然都是憑直覺做的確定,但還是讓我很欣慰;

第一次,站在上面給大家做工作總結(jié)匯報(bào),如有什么欠缺或不足的地方,望領(lǐng)導(dǎo)同事能給我?guī)椭?/p>

現(xiàn)將____年度工作狀況作總結(jié)匯報(bào),并就____年的工作準(zhǔn)備作簡要概述。

一、廳面現(xiàn)場管理

1、禮節(jié)禮貌要求每天例會(huì)反復(fù)練習(xí),員工見到客人要禮貌用語,特殊是前臺(tái)收銀和區(qū)域看位服務(wù)人員要求做到一呼便應(yīng),要求把禮節(jié)禮貌應(yīng)用到工作中的每一點(diǎn)滴,員工之間相互監(jiān)督,共同進(jìn)步。

2、班前堅(jiān)持對(duì)儀容儀表的的檢查,儀容儀表不合格者要求整理合格后方可上崗,崗上發(fā)覺儀容問題馬上指正,監(jiān)督對(duì)客禮儀禮貌的運(yùn)用,員工養(yǎng)成一種良好的看法。

3、嚴(yán)抓定崗定位和服務(wù)意識(shí),提高服務(wù)效率,針對(duì)服務(wù)人員在用餐高峰期的時(shí)候進(jìn)行合理的調(diào)配,以領(lǐng)班或助長為中心隨時(shí)支援忙檔的區(qū)域,其他人員各負(fù)其責(zé),明確各自的工作內(nèi)容,進(jìn)行分工合作。

4、提倡效率服務(wù),要求員工只要有客人須要服務(wù)的馬上進(jìn)行為客人服務(wù)。

5、物品管理從大件物品到小件物品不管是客損或者自然損壞,凡事都要求做到有章可循、有據(jù)可查、有人執(zhí)行、有人臨督、跟單到人、有所總結(jié)。

6、衛(wèi)生管理公共區(qū)域,要求保潔人員看到有異物或者臟物必需立刻清潔。

各區(qū)域的衛(wèi)生要求沙發(fā)表面、四周及餐桌、地面、無塵無水漬、擺放整齊、無傾斜。7、用餐時(shí)段由于客人到店比較集中,往往會(huì)出現(xiàn)客人排隊(duì)的現(xiàn)象,客人會(huì)表現(xiàn)出不耐煩。這時(shí)就須要領(lǐng)班組長人員作好接待高峰前的接待打算,以削減客人等候時(shí)間,同時(shí)也應(yīng)留意桌位,確保無誤。做好說明工作,縮短等候時(shí)間,仔細(xì)接待好每一桌客人,做到忙而不亂。

8、自助餐是餐廳廳新開項(xiàng)目,為了進(jìn)一部的提升自助餐服務(wù)的質(zhì)量,制定了,進(jìn)一步規(guī)范了自助餐服務(wù)的操作流程和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。

9、建立餐廳案例收集制度,削減顧客投訴幾率,收集餐廳顧客對(duì)服務(wù)質(zhì)量、品質(zhì)等方面的投訴,作為改善日常管理及服務(wù)供應(yīng)重要依據(jù),餐廳全部人員對(duì)收集的案例進(jìn)行分析總結(jié),針對(duì)問題拿出解決方案,使日常服務(wù)更具針對(duì)性,削減了顧客的投訴幾率。

火鍋店選購 合同2

前廳管理制度

前廳管理制度是依據(jù)餐廳的規(guī)章制度制定,前廳的獎(jiǎng)罰制度應(yīng)以其管理制度為基準(zhǔn),管理顯明,獎(jiǎng)罰分明。

內(nèi)容:

1.前廳部員工的素養(yǎng)培育

2.前廳部的環(huán)境與設(shè)施的維護(hù)

3.前廳部各部門的管理與連接協(xié)作工作的管理

4.前廳部服務(wù)的監(jiān)督管理

5.前廳部對(duì)客史檔案的管理

6.前廳部人力資源的管理

7.前廳部對(duì)員工培訓(xùn)的管理

一、前廳部員工的素養(yǎng)培育

1.儀容儀表的規(guī)范

A.上班按酒店規(guī)定統(tǒng)一著裝,佩戴工號(hào)牌,工服干凈整齊;

B.站、立、行資勢要端正、得體;

C.頭發(fā)符合酒店規(guī)定

D.員工不得留長指甲,女員工不濃妝艷抹,不涂不色指甲,不帶飾物

E.不得運(yùn)用過濃的香水

2.禮節(jié)禮貌的規(guī)范

A.稱呼客人時(shí)恰當(dāng)?shù)倪\(yùn)用稱呼

B.熱忱、主動(dòng)問候客人,按先女后男賓的原則

C.留意應(yīng)答禮節(jié)

D.與客人保持應(yīng)有的距離,不過分隨意

3.言談規(guī)范

A與客人交談時(shí),語言要清晰、簡潔、精確;

B.語速適中,語調(diào)溫柔,表情自然

C.回答問題時(shí)不行說“不知道”

D.不與同事在客人面前說家鄉(xiāng)話,扎堆閑聊

E.不與同事爭論客人是非

F.留意接電話的規(guī)范

G.不得與客爭論,不做有損酒店形象的事情

H.上班不帶有/表露個(gè)人心情,甚至影響工作

4.舉止規(guī)范

A.舉止落落大方,自然懇切

B.精神狀態(tài)良好。心情飽滿

C.雙手不插腰,或玩弄其它東西

D.雙腿站直,身體不東倒西歪,不得把雙腳露出鞋外

F.手勢規(guī)范,雙手遞接

G.為客人服務(wù)時(shí)不得流露出山厭煩、冷淡、僵硬的表情

5.綜合素養(yǎng)的規(guī)范

A.熱忱好客、交際實(shí)力強(qiáng)

B.精明能干、有奇妙的推銷技巧

C.機(jī)靈敏捷、有較強(qiáng)的應(yīng)便實(shí)力

D.能說會(huì)道、有過硬的語言溝通實(shí)力

二、前廳部的環(huán)境與設(shè)施的維護(hù)

1.酒樓大門與大廳的維護(hù)

A.要求迎賓崗位職責(zé)之一就是送往迎來每一個(gè)客人

B.要求各位員工尤為迎賓關(guān)注大廳的秩序,包括大廳沙發(fā)休息區(qū),大廳衛(wèi)生等

C.要求下班員工不得無故在大廳內(nèi)逗留;

2.前廳燈光與是否通風(fēng)良好的維護(hù)

A.由迎賓限制大廳燈光的開與關(guān),留意廳內(nèi)與廳外的燈光比較

B.關(guān)注大廳的通風(fēng)效果,隨時(shí)與工程部門反映

3.大廳裝飾物/植物的定期維護(hù)

4.前臺(tái)設(shè)備,內(nèi)部資料/資料架的維護(hù)

A.要求前臺(tái)員工自覺維護(hù),疼惜

B.部門領(lǐng)導(dǎo)定期進(jìn)行檢查

5.不私拿或運(yùn)用客用設(shè)施

三、前廳部各部門的管理與連接協(xié)作工作的管理

1.包括接待、收銀、禮賓、小部門的管理

A.未經(jīng)上級(jí)主管批準(zhǔn)不得私自換班、調(diào)班

B.不得遲到早退

C.當(dāng)班時(shí)間不得在休息區(qū)睡覺

D.聽從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的支配,不頂撞上級(jí),看法端正

E.當(dāng)班時(shí)間不做與工作無關(guān)的事情

F.不在崗位上與同事或親戚閑聊,應(yīng)懂得留意場合

G.不在工作時(shí)間私自外出

H.在規(guī)定時(shí)間內(nèi)用完餐

I.不行泄露客人隱私或泄露酒樓機(jī)秘

J.當(dāng)班時(shí)間不得飲酒

K.杜絕偷盜客人或同事財(cái)務(wù)等惡劣行為

L.對(duì)客運(yùn)用標(biāo)準(zhǔn)的一般話

M.當(dāng)班時(shí)間不行玩電腦嬉戲

N.當(dāng)天工作狀況、交待的重要事項(xiàng)細(xì)致體現(xiàn)于交班本上

2.部門之間協(xié)作工作的管理

A.對(duì)部門之間溝通存在的問題進(jìn)行總結(jié),必要時(shí)進(jìn)行交談會(huì)

B.開展有利于增進(jìn)部門之間和諧的消遣活動(dòng)

3.部門工作流程的熟識(shí)

A.對(duì)客人一般的詢問能妥當(dāng)處理

B.熟識(shí)本值崗位職責(zé)

C.會(huì)敏捷處理一般突發(fā)事務(wù)的處理技巧

D.熟識(shí)電話禮儀

四、前廳部服務(wù)的監(jiān)督管理

1.對(duì)客服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)十字用語

A.您好、請(qǐng)、感謝、對(duì)不起、再見!

2.主動(dòng)服務(wù)要求

A.主動(dòng)關(guān)注客人所需,想客人所想

3.微笑服務(wù)要求

A.發(fā)自內(nèi)心的笑容

4.一站式服務(wù)理念

A.依據(jù)自己的實(shí)際狀況盡量在自己手中解決客人的需求或是投訴

5.工作仔細(xì)細(xì)致,有較強(qiáng)的工作責(zé)任心;

五、前廳部對(duì)客史檔案的管理

1.特性化服務(wù)要求

A.通過微小服務(wù)、情感服務(wù)、超常服務(wù)、限時(shí)服務(wù)以提高整體的服務(wù)質(zhì)量

2.有利于開展促銷活動(dòng)

3.可提高酒樓經(jīng)營決策科學(xué)性

4.涉及分類管理、運(yùn)行管理、定期清理、細(xì)微環(huán)節(jié)管理

六、前廳部人力資源的管理

1.前廳員工的選擇范圍

2.前廳員工的選擇標(biāo)準(zhǔn)

3.如何激勵(lì)自己員工的主動(dòng)措施

4.如何穩(wěn)定自己的人力資源,削減員工的流淌幅度的方案

七、前廳部對(duì)員工培訓(xùn)的管理

1.對(duì)部門組織的培訓(xùn)、會(huì)議或綜合活動(dòng)實(shí)行嚴(yán)格要求;

2.對(duì)新員工的培訓(xùn)與考核;

A.進(jìn)行理論考試和實(shí)際操作評(píng)估

3.分月安排的培訓(xùn),包括日常培訓(xùn)、專題培訓(xùn)等;

4.分季度的培訓(xùn),包括管理技能培訓(xùn),也稱為晉級(jí)培訓(xùn);

5.定期對(duì)新老員工進(jìn)行工作評(píng)估

A.包括基本素養(yǎng)、工作效率、工作看法

B.具備有:專業(yè)學(xué)問理解實(shí)力

語言實(shí)力進(jìn)取精神

責(zé)任感工作的自覺性

工作數(shù)量工作質(zhì)量

服務(wù)看法(是否有微笑服務(wù))個(gè)人品德

禮貌禮節(jié)儀容儀表

與上司的關(guān)系與同事的關(guān)系

考勤與守時(shí)信譽(yù)度

合作性聽從性

工作實(shí)力電話禮儀

八、前廳獎(jiǎng)罰制度

一、前廳各崗位:

1.上班時(shí)間消極怠工,不能完成上級(jí)所安排的工作任務(wù)一次扣5分。

2.儀容不整,個(gè)人衛(wèi)生差,經(jīng)指正仍不改正者扣5分。

3.上班時(shí)間運(yùn)用手機(jī)或小靈通打私人電話一次扣5分(確有急事經(jīng)批準(zhǔn)除外)

4.上班時(shí)間扎堆閑聊嬉笑打鬧或站崗時(shí)間說話者一次扣5分。

5.在來賓面前摳牙齒.挖鼻孔.倚物而立等不雅動(dòng)作一次扣2分。

6.工作時(shí)擅離職守,脫崗,離崗超過15分鐘者扣30分。

7.不聽從管理,頂撞上司,但能有悔改之意者扣50分,嚴(yán)峻者且無悔改之意賜予開除處理扣200分.

8.工作時(shí)間與同事發(fā)生爭吵或吵架一次扣50分。

9.上班時(shí)間除用餐時(shí)間其它時(shí)間均不得吃東西,有偷吃行為者一次扣50分。

10.工作時(shí)間在工作崗位睡覺者一次扣50分。

11.遲到或早退5分鐘以內(nèi)(含5分鐘)一次扣5元。

12.遲到5分鐘以外20分鐘以內(nèi)(含20分鐘)扣半天工資。

13.遲到20分鐘以外2個(gè)小時(shí)以內(nèi)(含2個(gè)小時(shí))扣1天工資。

14.曠工一天扣三天工資。

15.拾遺不報(bào),轉(zhuǎn)移或私自占有他人財(cái)產(chǎn)者一次扣50分。

16.有意破壞公司及員工個(gè)人財(cái)產(chǎn)按兩倍價(jià)賠償。

17.打破餐具有意隱瞞不登記者按餐具進(jìn)貨價(jià)10倍賠償。

18.有意奢侈食府的水.電.食物者一次扣20分。

19.帶心情上班對(duì)來賓無笑臉者一次扣20分。

20.因工作失誤,導(dǎo)致來賓嚴(yán)峻投訴一次扣20分。

二.迎賓崗位.點(diǎn)菜員位扣分細(xì)則

1.儀容儀表不整.站立姿態(tài)不雅,上班時(shí)間不按要求化妝一次扣5分。

2.未問清客人所預(yù)定位置.帶錯(cuò)客一次扣2分。

3.衛(wèi)生區(qū)域打掃不干凈一次扣5分。

4.站崗時(shí)扎堆閑聊一次扣5分。

5.點(diǎn)菜漏分單一次扣10分。

6.因點(diǎn)錯(cuò)菜肴造成退菜扣菜肴金額60%。

7.因點(diǎn)錯(cuò)菜肴來賓投訴但未造成退菜一次扣10分。

8.點(diǎn)完菜未向來賓復(fù)述的一次扣2分。

9.點(diǎn)菜單上未注明餐別.日期.名字.人數(shù)及是否叫起.即上的一次扣5分。

10.點(diǎn)菜因字跡潦草造成做錯(cuò)菜扣10分。

11.點(diǎn)菜時(shí)因來賓有特殊要求而未注明在點(diǎn)菜單上一次扣5分。

12.業(yè)務(wù)考核不合格者扣5分。

三.服務(wù)員扣分細(xì)則

1.儀容儀表不整.站立姿態(tài)不雅,上班時(shí)間不按要求化妝一次扣5分。

2.不按要求雋帶筆.服務(wù)夾.火機(jī)一次扣2分。

3.衛(wèi)生區(qū)域打掃不干凈一次扣5分。

4.站崗時(shí)閑聊一次扣5分。

5.席間服務(wù)中煙灰缸里有兩個(gè)煙頭以上.桌面凌亂一次扣2分。

6.漏記小菜.米飯單按實(shí)際金額扣50%。

7.漏下酒水單導(dǎo)致酒水未買單按酒水金額80%賠償。

8.送客后不剛好關(guān)空調(diào)大燈及電熱水壺造成奢侈一次扣5分。

9.遇來賓或上級(jí)不問好一次扣2分。

10.值臺(tái)服務(wù)員因工作失誤導(dǎo)致客人跑單按菜單金額70%賠償。

11.業(yè)務(wù)考核不合格者扣5分。

四.傳菜員扣分細(xì)則

1.儀容不整,個(gè)人衛(wèi)生差,不按要求減半一次扣5分。

2.傳錯(cuò)菜肴未造成經(jīng)濟(jì)損失的一次扣2分,造成經(jīng)濟(jì)損失按菜肴金額60%賠償。

3.衛(wèi)生區(qū)域一處不干凈扣5分。

4.業(yè)務(wù)考核不合格者扣5分。

五.嘉獎(jiǎng)

1.拾金不昧一次嘉獎(jiǎng)10分。

2.對(duì)食府提出良好建議并且被采納一次嘉獎(jiǎng)30分。

3.轉(zhuǎn)正員工當(dāng)月滿勤.無遲到.無早退.工作主動(dòng)嘉獎(jiǎng)30分。

4.在開源節(jié)流.節(jié)約水電及回收低值易物品有貢獻(xiàn)者嘉獎(jiǎng)20分。

5.為來賓供應(yīng)最佳服務(wù),服務(wù)主動(dòng).熱忱.耐性.周到并受到來賓表揚(yáng)嘉獎(jiǎng)10分。

6.當(dāng)月被評(píng)為優(yōu)秀服務(wù)員者嘉獎(jiǎng)200分。

火鍋店選購 合同3

選購 合同共含8篇,由范文網(wǎng)的會(huì)員投稿舉薦,我希望以下多篇范文對(duì)你的學(xué)習(xí)工作能帶來參考借鑒作用。

第1篇:選購 合同

猜你正在找選購 合同的怎么寫?那么就給你這篇范文參考。

合同編號(hào):甲方:(選購 人)

乙方:(成交人)

受甲方托付,選購 中心組織對(duì)進(jìn)行選購 ,于年月日通過競爭性談判,確定乙方為成交人。為了愛護(hù)供需各方合法權(quán)益,依據(jù)《中華人民共和國政府選購 法》、《中華人民共和國合同法》等相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,并嚴(yán)格遵循政府選購 項(xiàng)目選購 文件的相關(guān)規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一樣,訂立本合同。

一、項(xiàng)目清單及合同金額(詳見報(bào)價(jià)表,附后)

1.項(xiàng)目編號(hào)號(hào)。

2.項(xiàng)目名稱:。

3.詳細(xì)內(nèi)容:。(詳見乙方報(bào)價(jià)表)

4.合同金額:人民幣元(大寫:)。

二、付款方式及期限

a)1.驗(yàn)收合格后一周內(nèi),財(cái)政局依據(jù)政府選購 合同、《驗(yàn)收結(jié)算書》、貨物發(fā)票復(fù)印件,向成交人一次性支付中標(biāo)金額。

2.項(xiàng)目驗(yàn)收合格后,成交人憑政府選購 合同、《驗(yàn)收結(jié)算書》、貨物發(fā)票復(fù)印件到選購 中心退付交納的履約保證金(不退現(xiàn)金)。

三、交貨時(shí)間、交貨地點(diǎn)

1.交貨時(shí)間:年月日。

2.交貨地點(diǎn):。

四、履約驗(yàn)收

1.乙方供應(yīng)的.設(shè)備為最新生產(chǎn)的原裝正品,各項(xiàng)指標(biāo)符合出產(chǎn)國檢測標(biāo)準(zhǔn)和出廠標(biāo)準(zhǔn),各項(xiàng)技術(shù)參數(shù)符合招標(biāo)文件要求和乙方投標(biāo)文件承諾。

2.乙方供應(yīng)的產(chǎn)品若為原裝進(jìn)口產(chǎn)品,還應(yīng)在驗(yàn)收時(shí)供應(yīng)該設(shè)備屬原裝進(jìn)口的相關(guān)憑據(jù)。

3.乙方所交產(chǎn)品不符合規(guī)定或質(zhì)量不合格的,由乙方負(fù)責(zé)包換,并擔(dān)當(dāng)換貨而支付的一切費(fèi)用。乙方不能調(diào)換的,按不能交貨處理。

4.乙方應(yīng)保證所供應(yīng)的設(shè)備不侵?jǐn)_第三方的專利權(quán)、商標(biāo)權(quán)、著作權(quán)或其他學(xué)問產(chǎn)權(quán)。若乙方的行為侵?jǐn)_了第三方的前述權(quán)利,并造成了第三方追究甲方的責(zé)任,甲方為此所受到的損失,應(yīng)由乙方擔(dān)當(dāng)。

5.甲方按國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和本招標(biāo)文件的相關(guān)要求自行組織有關(guān)專業(yè)人員驗(yàn)收。

6.驗(yàn)收內(nèi)容:所選購 的設(shè)備數(shù)量和運(yùn)行的質(zhì)量。

五、保修條款、售后服務(wù)

嚴(yán)格遵守售后服務(wù)承諾,質(zhì)保期為_____年。凡在質(zhì)保期內(nèi),產(chǎn)品出現(xiàn)質(zhì)量問題,須更換同品牌、同型號(hào)新設(shè)備,并對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量實(shí)行“三包”服務(wù)。在質(zhì)保期外,供應(yīng)設(shè)備的更換、修理只收取成本費(fèi)用,不收取人工技術(shù)等費(fèi)用。

六、相關(guān)權(quán)利及義務(wù)

1.甲方和選購 中心在驗(yàn)收時(shí)對(duì)不符合招標(biāo)文件要求的產(chǎn)品有權(quán)拒絕接收和追究違約責(zé)任。

2.選購 中心有權(quán)監(jiān)督乙方的售后服務(wù),并對(duì)乙方的售后服務(wù)不符合投標(biāo)文件承諾內(nèi)容時(shí)加以指出乃至追究合同責(zé)任。

3.甲方、選購 中心在合同規(guī)定期限內(nèi)幫助履行付款責(zé)任。

4.甲方、選購 中心對(duì)乙方的技術(shù)及商業(yè)機(jī)密予以保密。

5.乙方有權(quán)根據(jù)合同要求剛好支付相應(yīng)合同款項(xiàng)。

6.乙方有義務(wù)按投標(biāo)文件中的售后服務(wù)承諾供應(yīng)良好的服務(wù)。

七、違約責(zé)任

甲乙雙方均應(yīng)遵守本合同,如有違約,將賠償因違約給對(duì)方造成的經(jīng)濟(jì)損失,并向?qū)Ψ街Ц侗竞贤傤~5%的違約金。若因乙方緣由在合同規(guī)定期限內(nèi)無法交貨,甲方有權(quán)終止合同,并請(qǐng)示政府選購 監(jiān)管部門取消其中標(biāo)資格,選購 中心不予退還投標(biāo)保證金或經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意接著履行合同,除選購 中心不予退還投標(biāo)保證金外,甲方還將視狀況在延遲交貨期內(nèi)每天按合同總額3‰的標(biāo)準(zhǔn)收取違約金,并提請(qǐng)政府選購 監(jiān)管部門將其列入不良行為記錄。因不行抗拒力所導(dǎo)致的交貨及付款延遲等根據(jù)《中華人民共和國合同法》有關(guān)條文及本合同第八條處理。

八、不行抗力

甲方由于不行抗力的緣由不能履行合同時(shí),應(yīng)剛好向乙方和選購 中心通報(bào)不能履行或不能完全履行的理由;乙方由于不行抗力的緣由不能履行合同時(shí),應(yīng)在交貨時(shí)間到期以前剛好向甲方和選購 中心通報(bào)不能履行或不能完全履行的理由;在取得有關(guān)主管機(jī)關(guān)證明以后,可以簽訂延期履行、部分履行補(bǔ)充合同或者不履行合同,并依據(jù)狀況可部分或全部免予擔(dān)當(dāng)違約責(zé)任。

九、爭議

雙方本著友好合作的看法,對(duì)合同履行過程中發(fā)生的違約行為進(jìn)行剛好的協(xié)商解決,如不能協(xié)商解決可通過仲裁解決。

十、其它

1.本合同一式四份,甲方、乙方兩方各執(zhí)一份,珙縣人民政府選購 中心和珙縣財(cái)政局采管辦各一份。

2.本合同自簽訂之日起生效。

3.本項(xiàng)目競爭性談判文件、競標(biāo)文件等是本合同的附件,與合同具有同等的法律效力。

4.其它未盡事宜,由甲乙雙方友好協(xié)商解決,并參照《中華人民共和國合同法》有關(guān)條款執(zhí)行。

附:乙方報(bào)價(jià)表。

甲方(印章):乙方(印章):

甲方代表(簽字):乙方代表(簽字):

地址:地址:

電話:電話:

開戶銀行:

開戶賬號(hào):

日期:年月日

第2篇:選購 合同

給你一篇選購 合同的寫作范例,你可以參考它的格式與寫法,進(jìn)行適當(dāng)修改。

1.合同介紹

1.1甲方(選購 方)

甲方名稱

通信地址

聯(lián)系人

電話、傳真

e-mail

1.2乙方(供應(yīng)商)

乙方名稱

通信地址

聯(lián)系人

電話、傳真

e-mail

1.3合同目的

提示:說明甲方向乙方選購 何種物品,經(jīng)雙方協(xié)商后確定本選購 合同。

2.術(shù)語、關(guān)鍵詞說明

術(shù)語、關(guān)鍵詞說明:

物品系指供應(yīng)商按合同要求,需向選購 方供應(yīng)的一切軟件、硬件及相關(guān)的技術(shù)資料。

服務(wù)系指依據(jù)合同,供應(yīng)商擔(dān)當(dāng)與供貨有關(guān)的協(xié)助服務(wù),比如運(yùn)輸、保險(xiǎn)以及其它的伴隨服務(wù),比如安裝、調(diào)試、供應(yīng)技術(shù)救濟(jì)、培訓(xùn)等。

3.選購 物品說明

3.1選購 物品及說明

3.2技術(shù)指標(biāo)和質(zhì)量要求

4.合同價(jià)格和支付方式

4.1本合同總價(jià)格為(人民幣大寫):

4.2預(yù)付款。甲方于本合同簽署之日起,在15日內(nèi),將合同總成交價(jià)的20%,即人民幣(元),作為預(yù)付款支付給乙方。乙方在收到上述款項(xiàng)后,以傳真向甲方確認(rèn)。如甲方不按上述規(guī)定準(zhǔn)時(shí)支付預(yù)付款,則交貨期作相應(yīng)的順延.

4.3發(fā)貨款。乙方按合同規(guī)定在發(fā)貨時(shí),將有關(guān)運(yùn)輸提單或自提單、商業(yè)發(fā)票、裝箱單和質(zhì)量證書,以牢靠方式寄遞給甲方。甲方收到以上單據(jù)的次日起15日內(nèi),將合同總成交價(jià)的40%,即人民幣(元),作為發(fā)貨款支付給乙方。乙方在收到上述款項(xiàng)后,以傳真向甲方確認(rèn)。

4.4驗(yàn)收款。在選購 物品通過甲方的驗(yàn)收之后,甲方在15日內(nèi),將合同總成交價(jià)的40%,即人民幣(元),作為驗(yàn)收款支付給乙方。乙方在收到上述款項(xiàng)后,以傳真向甲方確認(rèn)。

4.5甲方和乙方應(yīng)以書面方式相互通知各方的開戶銀行、帳戶名稱、帳號(hào)。開戶銀行、帳戶名稱、帳號(hào)如有變更,變更一方應(yīng)在合同規(guī)定的相關(guān)付款期限前二十天內(nèi)以書面方式通知對(duì)方,如未按時(shí)通知或通知有誤而影響結(jié)算者應(yīng)負(fù)逾期付款的責(zé)任。

5.交貨與交貨方式

5.1乙方于本合同簽署之日起,在30日內(nèi),將甲方選購 的物品全部送達(dá)指定地點(diǎn)。

交貨地點(diǎn):

5.2乙方應(yīng)在交貨前7日內(nèi),以電話或傳真向甲方供應(yīng)交貨安排(內(nèi)容包括合同號(hào)、設(shè)備名稱、型號(hào)規(guī)格、數(shù)量、重量和體積的約數(shù)、交貨時(shí)間、地點(diǎn)、運(yùn)輸支配)。甲方應(yīng)剛好作好打算,辦妥一切接貨手續(xù),在貨物到達(dá)后四十八小時(shí)內(nèi)提運(yùn)完畢。

5.3甲方對(duì)乙方交付的物品,均應(yīng)妥當(dāng)接收并按設(shè)備儲(chǔ)存的環(huán)境條件規(guī)定保管。對(duì)于因乙方誤發(fā)、多發(fā)或少發(fā)的物品,甲方應(yīng)負(fù)責(zé)妥當(dāng)保管,并剛好通知乙方查處,由此發(fā)生的費(fèi)用由乙方負(fù)擔(dān)。

5.4本合同全部物品運(yùn)抵甲方現(xiàn)場后,雙方代表共同參與開箱檢驗(yàn)。如設(shè)備外包裝完好無損,但箱內(nèi)設(shè)備發(fā)覺短缺或損傷,應(yīng)由乙方負(fù)責(zé)補(bǔ)足或修理,其相關(guān)費(fèi)用由乙方負(fù)擔(dān)。

6.安裝、調(diào)試與驗(yàn)收

6.1乙方派遣技術(shù)人員按合同規(guī)定的日程完成選購 物品的安裝和調(diào)試工作,并對(duì)甲方人員進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo),保證使選購 物品達(dá)到預(yù)定的性能指標(biāo)。

6.2在安裝調(diào)試過程中,甲方應(yīng)供應(yīng)各種協(xié)作條件和所需稱職的技術(shù)人員和協(xié)助人員,在乙方技術(shù)人員的指導(dǎo)下協(xié)作乙方進(jìn)行安裝、調(diào)試和其他協(xié)助工作。

6.3乙方安裝調(diào)試完畢后,甲方組織人員對(duì)選購 物品進(jìn)行驗(yàn)收測試,將驗(yàn)收測試狀況記錄在《選購 物品驗(yàn)收?qǐng)?bào)告》中。假如甲方發(fā)覺選購 物品中存在缺陷,雙方應(yīng)當(dāng)視問題的嚴(yán)峻性給出合適的處理措施。(1)假如選購 物品存在嚴(yán)峻的缺陷,則退回給乙方。乙方應(yīng)當(dāng)給出訂正缺陷,雙方協(xié)商其次次驗(yàn)收的時(shí)間。乙方應(yīng)當(dāng)賠償給甲方造成的損失。(2)假如選購 物品存在一些稍微的缺陷,則乙方應(yīng)當(dāng)給出訂正缺陷的措施,雙方協(xié)商是否須要其次次驗(yàn)收。

6.3當(dāng)全部的選購 物品都通過甲方的驗(yàn)收后,雙方責(zé)任人簽字認(rèn)可,選購 物品正式交付給甲方。之后,甲方將驗(yàn)收款(見合同條款4.3)支付給乙方。

7.品質(zhì)保證與維護(hù)

7.1乙方保證供應(yīng)給甲方的選購 物品是全新的、技術(shù)是先進(jìn)的、質(zhì)量是良好的、性能是穩(wěn)定牢靠的、數(shù)量是完整無缺的。

7.2乙方承諾質(zhì)量保證期:選購 物品通過驗(yàn)收之日起,系統(tǒng)軟硬件保修六個(gè)月。本保證不包含由于甲方不當(dāng)?shù)牟僮骰蛐蘩碓斐傻暮蠊?/p>

7.3在保修期內(nèi),乙方負(fù)責(zé)對(duì)其供應(yīng)的硬件設(shè)備、軟件和系統(tǒng)進(jìn)行維護(hù)或修理,不收取任何費(fèi)用。保修期結(jié)束后乙方依舊負(fù)責(zé)對(duì)所售設(shè)備進(jìn)行維護(hù)或修理,其間產(chǎn)生的材料費(fèi)用由甲方擔(dān)當(dāng)。在設(shè)備保修期結(jié)束后一旦甲方要求進(jìn)行升級(jí)和改造,乙方保證供應(yīng)相應(yīng)的服務(wù),此項(xiàng)費(fèi)用由甲方擔(dān)當(dāng)。

7.4假如選購 物品在保修期內(nèi)出現(xiàn)質(zhì)量問題,乙方收到甲方維護(hù)要求后,在24小時(shí)內(nèi)作出響應(yīng);遇有嚴(yán)峻技術(shù)問題,重大故障,須要現(xiàn)場維護(hù),乙方應(yīng)在24小時(shí)內(nèi)到達(dá)甲方現(xiàn)場(在交通允許的狀況下)。

8.違約與賠償

8.1甲方違約處理:

(1)如甲方不根據(jù)本合同第四條規(guī)定準(zhǔn)時(shí)支付款項(xiàng)時(shí),應(yīng)從最遲付款日的次日起,每日向乙方償付逾期付款部分總值的萬分之三的違約金。此項(xiàng)違約金額以逾期付款部分總值的百分之五為限度。

(2)如因甲方緣由致使設(shè)備安裝順延,乙方技術(shù)人員由此滯留在安裝地點(diǎn)的一切費(fèi)用,均由甲方負(fù)責(zé)。

8.2乙方違約處理:

如乙方不根據(jù)本合同的規(guī)定準(zhǔn)時(shí)交貨,乙方應(yīng)從最遲交貨日的次日起,每日向甲方支付延遲交貨部分貨款的萬分之三的違約金。此項(xiàng)違約金額以逾期移交設(shè)備部分貨款的總值的百分之五為限度。

9.保密

9.1乙方供應(yīng)給甲方的技術(shù)資料、信息、計(jì)算機(jī)軟件、專有技術(shù)、設(shè)計(jì)方案等學(xué)問產(chǎn)權(quán)及價(jià)格條款等商業(yè)隱私和技術(shù)隱私,甲方應(yīng)實(shí)行保密措施,予以嚴(yán)密保守。

9.2除為了維護(hù)操作相關(guān)設(shè)備而需接觸乙方有關(guān)技術(shù)資料等商業(yè)隱私和技術(shù)隱私的甲方有關(guān)人員外,甲方同意不向其他人員泄露乙方的任何保密信息,也不向任何第三方轉(zhuǎn)讓、交換或泄漏乙方供應(yīng)的上述商業(yè)隱私和技術(shù)隱私等,或擅自出版以上技術(shù)資料,如違反本條規(guī)定致使乙方遭遇損失,甲方應(yīng)負(fù)法律責(zé)任,并賠償由此引起的干脆和可能的經(jīng)濟(jì)損失。

9.3甲方的保密義務(wù)期限為自本合同生效之日起至本合同終止后年(由雙方商定)。

10.不行抗力

10.1不行抗力是指本合同生效后,發(fā)生不能預(yù)見并且對(duì)其發(fā)生和后果不能防止或避開的事務(wù),如地震、臺(tái)風(fēng)、水災(zāi)、火災(zāi)、斗爭等,致使干脆影響本合同的履行或不能按約定的條件履行。

10.2發(fā)生不行抗力的一方應(yīng)馬上通知對(duì)方,并在十五天內(nèi)供應(yīng)不行抗力的詳情及將有關(guān)證明文件送交對(duì)方。

10.3發(fā)生不行抗力事務(wù)時(shí),甲乙雙方應(yīng)協(xié)商以找尋一個(gè)合理的解決方法,并盡一切努力減輕不行抗力產(chǎn)生的后果。

10.4如不行抗力事務(wù)持續(xù)三十天時(shí),甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決本合同是否接著履行或終止的問題。

11.合同生效與終止

11.1本合同雙方授權(quán)代表簽字日期,即為本合同的生效日期。如雙方簽字日期不一樣時(shí),以最終簽字方的簽字日期為合同的生效日期。

11.2本合同的選購 物品最終保證期限屆滿日期,即為本合同的終止日期。但保密條款、爭議解決和雙方未了的債權(quán)和債務(wù)不受合同期滿的影響,并且守約方有權(quán)提出索賠。

12.爭議解決

12.1本合同及其修訂本的有效性、履行和與本合同及其修訂本效力有關(guān)的全部事宜,將受中華人民共和國法律管轄,任何爭議僅適用中華人民共和國法律。

12.2甲乙雙方因合同的說明或履行發(fā)生爭議時(shí),首先應(yīng)爭取通過友好協(xié)商解決,該協(xié)商應(yīng)在三十天內(nèi)解決。

12.3如協(xié)商不能解決時(shí),合同的任何一方可將爭議提交本地仲裁委員會(huì),并按該委員會(huì)的仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。仲裁確定對(duì)雙方都有約束力。

12.4爭議進(jìn)行仲裁期間,除爭議事項(xiàng)外,甲乙雙方應(yīng)接著履行各自本合同中規(guī)定的義務(wù)和行使權(quán)利。

13.合同確認(rèn)

本合同一式__份,甲乙雙方各持__份,自合同各方授權(quán)代表簽字之日起生效。

甲方:乙方:

簽字:簽字:

日期:XX年X月X日日期:XX年X月X日

第3篇:選購 合同

給大家?guī)磉x購 合同范文,供大家參考!

供方(甲方):_________

需方(乙方):_________

依據(jù)國家現(xiàn)行收購棉花政策,經(jīng)雙方協(xié)商一樣,簽訂本合同,共同遵守執(zhí)行。

第一條定購的棉花名稱:_________;品級(jí):_________;數(shù)量:_________;質(zhì)量:_________;單價(jià):_________;總價(jià)款:_________元。

其次條交貨方式

1.甲方自行送貨;

2.交貨期限:_________年_________月_________日至_________月_________日;

3.交貨地點(diǎn):_________;

4.貨到即收,隨到隨收。

第三條驗(yàn)收方法

根據(jù)交貨的時(shí)間與地點(diǎn)(收購站),取樣驗(yàn)收。

第四條預(yù)付款

乙方于_________年_________月_________日前向甲方支付定金_________元(不超過預(yù)購貨總金額的25%)。

第五條付款日期及結(jié)算方式

交貨之日即結(jié)算,以下兩種方式由甲方自愿選擇:(1)當(dāng)面交付現(xiàn)金;(2)通過銀行轉(zhuǎn)帳。

第六條乙方每收購_________公斤皮棉按平價(jià)獎(jiǎng)售標(biāo)準(zhǔn)化肥_________市斤給甲方,邊收購邊兌現(xiàn)。

第七條乙方收購籽棉,依據(jù)甲方的意愿,按國家政策規(guī)定返售棉籽_________市斤(或棉油_________市斤、棉餅_________市斤)。

第八條甲方的違約責(zé)任

1.甲方未按合同定購的數(shù)量、品種、品級(jí)交售,應(yīng)向乙方償付兩倍的預(yù)購定金(按未交售部分)和少交部分的總價(jià)值_________%的違約金。

2.甲方未按合同規(guī)定期限交售,每逾期_________天,應(yīng)向乙方償付遲交部分總價(jià)值_________%的違約金。

第九條乙方的違約責(zé)任

1.乙方拒收甲方按合同交售的棉花,應(yīng)賠償甲方的運(yùn)輸費(fèi)用,并向甲方償付拒收部分總價(jià)值_________%的違約金。

2.乙方未按國家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)依質(zhì)論價(jià),壓級(jí)壓價(jià),應(yīng)賠償甲方的實(shí)際損失,并償付壓價(jià)部分總價(jià)值_________%的違約金。

3.乙方未按合同規(guī)定獎(jiǎng)售標(biāo)準(zhǔn)化肥和返售棉籽,甲方可以拒絕交售定購棉花,或由乙方按_________方法賠償甲方的損失。

第十條不行抗力

1.甲方因嚴(yán)峻自然災(zāi)難造成棉花欠收,的確無力全部或部分履行合同,不負(fù)違約責(zé)任。

2.乙方因不行預(yù)見的不行抗力緣由,的確無力全部或部分履行合同,不負(fù)違約責(zé)任。

第十一條本合同如有未盡事宜,由雙方約定。

第十二條本合同執(zhí)行中如發(fā)生爭議,由雙方協(xié)商解決,如協(xié)商不成,可由合同管理機(jī)關(guān)仲裁或由法院判決。

第十三條本合同一式_________份,雙方各執(zhí)_________份。

甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):_________

代表(簽字):_________代表(簽字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

簽訂地點(diǎn):_________簽訂地點(diǎn):_________

第4篇:選購 合同

希望這篇選購 合同范文能對(duì)你的學(xué)習(xí)與工作帶來參考借鑒作用。

甲方:乙方:

經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商,本著互惠互利原則,依據(jù)中華人民共和國《合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。雙方協(xié)定的選購 價(jià)格、數(shù)量、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);為明確雙方權(quán)利和義務(wù),特制訂本合同條款:

一、訂購原藥材數(shù)量與價(jià)格

二、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn):

三、付款結(jié)算方式:

1、原藥材運(yùn)到甲方后,驗(yàn)收入庫、經(jīng)甲方取樣質(zhì)量檢驗(yàn)合格后,憑甲方開具的驗(yàn)收單據(jù)30-45天付款。

2、原藥材經(jīng)甲方質(zhì)量檢測(試驗(yàn)數(shù)據(jù)的質(zhì)量報(bào)告為準(zhǔn)),如不符合雙方協(xié)定的原藥材水分、雜質(zhì)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的,其差異部分由乙方擔(dān)當(dāng);雙方協(xié)定實(shí)行扣除超出水分的重量或雜質(zhì),降低原藥材等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)(調(diào)整合同價(jià)格)的方法執(zhí)行。如乙方提出異議的,雙方聯(lián)合再次取樣檢測。

四、交貨地點(diǎn):安徽滬譙中藥科技有限公司.運(yùn)費(fèi)由乙方負(fù)擔(dān)。

五、供貨時(shí)間:

1、乙方在收到甲方訂單后,須在______個(gè)天內(nèi)將貨物送至合同指定地點(diǎn)。

六、雙方的權(quán)利和義務(wù):

(一)、甲方的責(zé)任和義務(wù)

1、在合同日期內(nèi),甲方承諾不再從其他渠道選購 。凡出現(xiàn)此狀況的,甲方將按所簽訂的合同貨物款的3%支付給乙方違約金。

2、因甲方業(yè)務(wù)調(diào)整選購 合同的,須提前一個(gè)星期通知乙方,修訂選購 安排。

3、如乙方供應(yīng)的貨物規(guī)格、包裝、質(zhì)量不符合合同要求,甲方有權(quán)拒收貨物或?qū)嵭薪导?jí)降價(jià)處置。

(二)、乙方的權(quán)利和義務(wù):

1、乙方須以簽訂的合同條款,如期將原藥材運(yùn)至合同規(guī)定的地方。如乙不能如期交貨的,需提前一個(gè)星期通知甲方,如未提前告知的,影響甲方正常的生產(chǎn)經(jīng)營的,乙方將按所簽訂合同貨物款的3%支付甲方違約金。

2、如乙方供應(yīng)的貨物規(guī)格、包裝、質(zhì)量不符合合同要求,同意甲方有權(quán)拒收貨物或?qū)嵭薪导?jí)降價(jià)處置。

(三)雙方共同協(xié)定

1、每次下達(dá)選購 訂單合同時(shí),當(dāng)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)無法確定的,以甲方供應(yīng)的原藥材樣品為執(zhí)行的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),并一式兩份,由甲乙雙方共同保管。

2、貨到甲方處,甲方必需在一星期內(nèi)出具質(zhì)量報(bào)告,如未出具質(zhì)檢報(bào)告的,視為甲方確認(rèn)驗(yàn)收合格;特殊狀況雙方協(xié)定。

3、經(jīng)質(zhì)檢不合格的原藥材,乙方必需無條件退貨,甲方可以代為保管,因保管不當(dāng)產(chǎn)生的質(zhì)量問題,甲方不擔(dān)當(dāng)任何責(zé)任。

4、因合同產(chǎn)生的異議或糾紛,按合同條款和法規(guī)處置。

七、合同執(zhí)行期限:____年___月___日起至____年__月__日止。

八、本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份,具有同等法律效力,雙方簽字蓋章后生效。

甲方(蓋章):乙方(蓋章):

法人代表:法人代表:

電話:電話:

開戶行:開戶行:

賬號(hào):賬號(hào):

第5篇:選購 合同

選購 合同范文精選系列,假如你喜愛可以下載全文。

甲方:(蓋章)代表:

乙方:身份證號(hào):

經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,共同達(dá)成以下協(xié)議:

1、經(jīng)過有關(guān)調(diào)研,經(jīng)甲方行政會(huì)探討確定,甲方舉辦寄宿制學(xué)校,學(xué)校食堂向乙方選購 豬肉;

2、本合同有效期為一個(gè)學(xué)年度,即從20xx年9月1日起至20xx年6月30日止;

3、甲方依據(jù)乙方供應(yīng)質(zhì)量確定其次年是否與乙方優(yōu)先簽訂合同;

4、乙方應(yīng)實(shí)行有力措施,向甲方供應(yīng)優(yōu)質(zhì)的生豬肉原料,嚴(yán)禁供應(yīng)病豬肉、死豬肉、凍豬肉;

5、甲方對(duì)乙方供應(yīng)的生豬肉每天進(jìn)行質(zhì)量和數(shù)量檢查驗(yàn)收;

6、如出現(xiàn)由乙方供應(yīng)豬肉引起的責(zé)任事故,乙方應(yīng)負(fù)完全責(zé)任;

7、本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,自簽訂之日起生效。

甲方:(蓋章)乙方:(簽名蓋章)

代表:(簽名)

第6篇:選購 合同

本文是范文網(wǎng)的網(wǎng)友舉薦,并由本站編輯整理的選購 合同范文精選,僅供寫作參考。

甲方:

乙方:香河縣誠信金屬結(jié)構(gòu)廠

甲乙雙方為了確保檔案密集架生產(chǎn),安裝項(xiàng)目的順當(dāng)實(shí)施,以甲方招標(biāo)書為依據(jù),經(jīng)充分協(xié)商、訂立本合同,以便共同遵守。

一、招標(biāo)設(shè)備價(jià)格及生產(chǎn)技術(shù)質(zhì)量要求

合同(RMB:¥)

設(shè)備生產(chǎn)要求:采納優(yōu)質(zhì)冷軋鋼板,表面經(jīng)酸洗,磷化,靜電噴塑,高溫?zé)峁痰染殴の惶幚恚巩a(chǎn)品防銹蝕,性能卓越,光滑耐磨,精致高雅。

設(shè)備質(zhì)量要求:

(1)每層擱板勻稱承重60Kg以上。

(2)設(shè)有平安限位及防倒裝臵,設(shè)臵傳動(dòng)鏈條限位軸,以便于調(diào)整鏈條的緊松度。

(3)承重立柱桿復(fù)式雙桿,上有可調(diào)間距的調(diào)整孔(調(diào)整孔間距17.6mm),板材須要由1.5mm厚的經(jīng)國家認(rèn)可的優(yōu)質(zhì)名牌冷軋鋼板制成,保證整列密集架(每節(jié))的載重實(shí)力得到合理均衡的分布,提高產(chǎn)品的承重實(shí)力。

(4)制動(dòng)搖把采納直把形式,其脫掛結(jié)構(gòu)為棘輪爪自動(dòng)脫掛鉤,當(dāng)單列推移時(shí),其他搖把(輪盤)不會(huì)跟著旋轉(zhuǎn),搖把可折疊,以免通行障礙。

(5)密集架每列應(yīng)設(shè)計(jì)安裝有剎車鎖裝臵,應(yīng)打開鎖定裝臵后,方能進(jìn)行搖動(dòng)操作。封門采納四門內(nèi)臵式。

(6)密集架每列之間裝有磁性極強(qiáng)的橡膠密封條,在頂部裝

有防塵板,合攏后無間隙,完全做到防塵、防火、阻燃的效果。(7)保證整列密集架在運(yùn)動(dòng)中能夠平穩(wěn)移動(dòng),無噪音靈巧靈活。

(8)安裝過程中不能對(duì)現(xiàn)有的室內(nèi)裝修和房屋造成任何損傷。

二、密集架配置材料表

三、設(shè)備工期

乙方從本合同簽訂之日,即年月日起至年月日前安裝完畢,并撤走安裝器具,清理現(xiàn)場。

四、貨款支付方式

1、本合同項(xiàng)下全部款項(xiàng)均以人民幣或支票支付。

2、工程安裝驗(yàn)收合格后,甲方須在當(dāng)日內(nèi)一次性付清全部款項(xiàng)。

五、驗(yàn)收方法

1、密集架側(cè)面板上應(yīng)按DA/T-92行業(yè)中的8.1.2各項(xiàng)規(guī)定安裝標(biāo)牌。

2、密集架每列之間裝有磁性極強(qiáng)的橡膠密封條,在頂部裝有防塵板,合攏后無間隙。

3、密集架每列應(yīng)安裝有剎車鎖裝臵。4、搖把應(yīng)敏捷及輕巧。

5、每一邊列應(yīng)有鋼筋斜拉來防止柜體傾斜。6、門鎖應(yīng)開啟輕巧,無難關(guān)門之現(xiàn)象出現(xiàn)。

7、外觀光滑、平整、色澤一樣,勻稱,不允許有涂層脫落、劃痕、開裂、變形。長、寬、高不允許相差+/-2mm,最大間隙小于等于2mm。焊接應(yīng)堅(jiān)固,不得有毛刺、裂縫、漏焊。

六、產(chǎn)品保修及售后服務(wù)

1、乙方承諾供應(yīng)以下售后服務(wù)并擔(dān)當(dāng)相應(yīng)的法律責(zé)任:(1)質(zhì)量保修期限一年,產(chǎn)品安裝調(diào)試完畢并經(jīng)用戶驗(yàn)收合格后起先計(jì)算。

(2)終身保修(修理時(shí)僅收取配件費(fèi))。以下狀況不屬于修理范圍(可供應(yīng)技術(shù)服務(wù)):a、沒有根據(jù)我方供應(yīng)的正確運(yùn)用方法而引致設(shè)備故障損壞。b、擅自改裝,移動(dòng)設(shè)備。

c、各種人為因素及自然災(zāi)難等外來因素造成的損壞。2、公司每年通過邀請(qǐng)或回訪了解產(chǎn)品的運(yùn)用和質(zhì)量狀況,征求客戶的看法和建議以便剛好改進(jìn)。

3、免費(fèi)為客戶培訓(xùn)產(chǎn)品操作、運(yùn)用、保養(yǎng)及一般故障修理

技術(shù)人員。

4、公司供應(yīng)一周7天全天售后服務(wù),在接到貴方反映的問題30分鐘內(nèi)響應(yīng),并賜予答復(fù),73小時(shí)內(nèi)組織修理人員上門修理。

5、乙方技術(shù)人員應(yīng)隨時(shí)上門為甲方服務(wù)。。七、雙方違約責(zé)任

甲方未按約定的時(shí)間付款根據(jù)中國人民銀行半年期貸款利率賠償乙方。

八、其它1、本合同未盡事宜由甲乙雙方共同協(xié)商補(bǔ)充規(guī)定,補(bǔ)充規(guī)定與本合同具有同等效力。

2、本合同的簽訂地和履行地為天津市。合同實(shí)行中發(fā)生的爭議有雙方協(xié)商解決,若看法不能一樣,可向天津市人民法院提起訴訟。本合同經(jīng)甲乙雙方法定代表人或托付人簽字蓋章后產(chǎn)生法律效力。

3、本合同壹式貳份,甲乙雙方各執(zhí)壹份。

甲方:乙方:香河縣誠信金屬結(jié)構(gòu)廠地址:地址:香河縣渠口鎮(zhèn)法定代表人:法定代表人:周巖松授權(quán)代表:授權(quán)代表:

開戶銀行:開戶銀行:農(nóng)村信用合作社香河縣東魯

家口農(nóng)村信用合作社

賬號(hào):

賬號(hào):

電話:

傳真:

時(shí)間:年月日

第7篇:選購 合同

這就是你要找的選購 合同范文,邏輯嚴(yán)謹(jǐn),脈絡(luò)清楚。

選購 合同

供方/乙方:

需方/甲方:

甲、乙雙方依據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)的法律法規(guī)之規(guī)定,本著友好合作、協(xié)商一樣、共同發(fā)展的原則,就甲方向乙方選購 辦公用品及耗材事宜達(dá)成協(xié)議,自愿簽定本合同且共同遵守。

一、合作方式

甲方向乙方購買辦公用品及耗材,甲方可以隨意選擇訂單或傳真訂購方式,乙方應(yīng)向甲方免費(fèi)供應(yīng)產(chǎn)品的送貨及售后退換等服務(wù)。

二、價(jià)格條款

1、乙方應(yīng)依據(jù)報(bào)價(jià)單(標(biāo)書)價(jià)格供應(yīng)產(chǎn)品給甲方,根據(jù)報(bào)價(jià)單中所提出的達(dá)到肯定選購 量后享受實(shí)惠價(jià)格執(zhí)行。

2、每個(gè)月結(jié)束前個(gè)工作日內(nèi),乙方可對(duì)選購 清單依據(jù)市場狀況進(jìn)行一次價(jià)格更新,個(gè)別產(chǎn)品價(jià)格調(diào)整浮動(dòng)時(shí)即可進(jìn)行更新(包括誤報(bào)的錯(cuò)誤價(jià)格)以書面方式通知,預(yù)期通知將計(jì)為下一個(gè)月(個(gè)別產(chǎn)品除外)

3、甲方在接到乙方的價(jià)格調(diào)整通知后五個(gè)工作日內(nèi),賜予最終確認(rèn)(以書面確認(rèn)單為準(zhǔn)),如在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未接到確認(rèn)單將視為已確認(rèn),更新價(jià)格確認(rèn)即日起執(zhí)行新的價(jià)格。

4、本合同貨款單價(jià)已包括貨物移交至甲方所需的一切稅費(fèi)。

三支付方式

1、貨到甲方指定地點(diǎn),甲、乙雙方共同進(jìn)行驗(yàn)收,每個(gè)月結(jié)束前五個(gè)工作日內(nèi),乙方需供應(yīng)甲方本月所需產(chǎn)品對(duì)帳清單及發(fā)票,經(jīng)甲方核實(shí)后,按實(shí)際貨款付清。

2、甲方可選擇用現(xiàn)金、支票或轉(zhuǎn)帳的方式來支付乙方的貨款,乙方結(jié)算人員需

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論